財務(wù)工作中的問題精選(九篇)

前言：一篇好文章的誕生，需要你不斷地搜集資料、整理思路，本站小編為你收集了豐富的財務(wù)工作中的問題主題范文，僅供參考，歡迎閱讀并收藏。

第1篇：財務(wù)工作中的問題范文

關(guān)鍵詞：新形勢下 公安機關(guān) 財務(wù)工作 問題 對策

近年來，隨著我國社會主義市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展和經(jīng)濟全球化進程的加快，我國加大了對公共財政體制的建立與完善力度。此時，我國公安機關(guān)財務(wù)工作中隱含的一些問題與弊端逐漸暴露出來。為了扭轉(zhuǎn)我國財政資金使用效率低下、對財政資金缺乏監(jiān)管力度、屢禁不止的問題的局面，必須加強對公安機關(guān)的財務(wù)工作的標準化，及時發(fā)現(xiàn)其中存在的問題，并找到相應(yīng)的、有效的對策。

一、新形勢下公安財務(wù)管理工作中存在的主要問題分析

（一）財務(wù)制度仍需完善

近年來，雖然我國公安部各省公安廳都先后出臺了一系列的財務(wù)法規(guī)與制度，但是，各地公安機關(guān)由于存在這樣或那樣的問題，并未結(jié)合本單位的實際情況，制定出相應(yīng)配套的工作規(guī)則、管理規(guī)定、實施辦法等財務(wù)制度。但是，值得提醒的是，各項制度與完善的財務(wù)法規(guī)必須經(jīng)過反復(fù)論證、深思熟慮，不僅要考慮它的針對性、權(quán)威性，還必須保證他的穩(wěn)定性與連續(xù)性，決不能任憑財務(wù)人員與領(lǐng)導(dǎo)隨心所欲、朝令夕改。

（二）公安機關(guān)的經(jīng)費出現(xiàn)比較突出的供需矛盾

隨著我國城市化發(fā)展進程的加快，全國各地都在大力抓經(jīng)濟建設(shè)、發(fā)展當?shù)亟?jīng)濟、提高當?shù)氐腉DP。為了確保各地經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展，為了為各地經(jīng)濟發(fā)展提供安全、和諧的環(huán)境，全國各地的公安機關(guān)在其中做出了巨大的努力和風險。由于全國各地投資環(huán)境、社會環(huán)境的變化，公安機關(guān)肩頭的責任更加艱巨、肩負的任務(wù)更加繁重，在市場經(jīng)濟發(fā)展的浪潮中，全國各地的人、財、物等都在發(fā)生大的流動，這就要求我國公安機關(guān)必須實行全天候的、全方位的、立體式的動態(tài)化管理。這也在無形中增加了公安機關(guān)的業(yè)務(wù)量和管理范圍。而對經(jīng)費需求的增長也是必然的。近年來，由于我國公安機關(guān)日常業(yè)務(wù)的增加，使得辦案公安經(jīng)費、行政經(jīng)費的缺口逐年增加。另外，公安機關(guān)為了更好地保證當?shù)亟?jīng)濟建設(shè)的發(fā)展，還必須根據(jù)情況的需要建立新的業(yè)務(wù)單位、新的警種等。例如：北京就先后成立了特警總隊、女子特警隊、巡查總隊、地鐵公安分局、西站分局等業(yè)務(wù)單位。而這些單位的成立，在其開辦之初就需要各種裝備費用、業(yè)務(wù)費用、辦公費用等方面的投資。為了盡快提高公安機關(guān)的應(yīng)急反應(yīng)能力、快速出擊能力、各機關(guān)單位的協(xié)同合作能力，就要求必須在交通設(shè)備、通訊設(shè)備、武裝設(shè)備、干警培訓等方面進行投資。雖然國家每年都在增加對公安機關(guān)的財政資金投入，但是，公安機關(guān)的各項實際需求也在增長，這種經(jīng)費需求上的供需矛盾是公安機關(guān)必須面對的問題。公安機關(guān)的工作是一項具有整體性、系統(tǒng)性、統(tǒng)一性的工作，因此，公安機關(guān)的財政經(jīng)費保障體制也具有較強的統(tǒng)一性、整體性。從公安機關(guān)現(xiàn)行的財務(wù)管理體制來看，在經(jīng)費管理中存在著“塊塊”與“條條”的管理現(xiàn)狀。所謂“條條”主要是指縱向的負責，體現(xiàn)出公安機關(guān)各事業(yè)部門對分項經(jīng)費的主管與領(lǐng)導(dǎo)。所謂“塊塊”主要是側(cè)重于橫向負責，充分體現(xiàn)出公安機關(guān)后勤財務(wù)部門的統(tǒng)籌安排與綜合理財。在目前我國公安經(jīng)費供需矛盾較大的情況下，一定要處理好公安經(jīng)費的“條條”與“塊塊”的關(guān)系。例如：在一些經(jīng)濟發(fā)展比較滯后的城市或地區(qū)中，由于財政經(jīng)費緊張，所以能夠滿足當?shù)毓矙C關(guān)的行政經(jīng)費就不多，而有的公安機關(guān)為了解決經(jīng)費問題不得不另辟蹊徑，通過別的途徑來解決經(jīng)費問題，這也就在不同程度上嚴重影響了公安機關(guān)的業(yè)務(wù)發(fā)展與各項建設(shè)的順利展開。

（三）尚未處理好財務(wù)決策與參謀的關(guān)系

公安財務(wù)管理工作真可謂千頭萬緒，財務(wù)部門如何才能做好財務(wù)工作如無語黨委、首長的領(lǐng)導(dǎo)與決策。但是，在實際工作中，由于財務(wù)人員未能及時請示匯報工作、沒有及時對財務(wù)工作提出合理化建議、沒有及時在公安機關(guān)內(nèi)部宣傳財經(jīng)法律法規(guī)等政策，使得財務(wù)決策與參謀的關(guān)系處于矛盾的關(guān)系中。

二、有效提高公安機關(guān)財務(wù)工作的對策

（一）加強對公安財務(wù)經(jīng)費的管理

公安機關(guān)財務(wù)工作中必須加強對經(jīng)費的管理，有效的克服在經(jīng)費管理總的分散主義，對經(jīng)費實現(xiàn)全面規(guī)劃、統(tǒng)籌安排。這樣才能適應(yīng)復(fù)雜多變的內(nèi)外部環(huán)境，將公安機關(guān)有限的經(jīng)費用在公安工作最需要的地方，在保證公安機關(guān)戰(zhàn)備訓練、各項事務(wù)完成的基本前提下，維護我國財經(jīng)紀律的嚴肅性、權(quán)威性。例如：公安機關(guān)可以根據(jù)具體經(jīng)費的性質(zhì)、用途等將經(jīng)費的使用權(quán)分給公安機關(guān)的行政部門，以此來調(diào)動各部門理財?shù)姆e極性，做到少花錢多辦事。

（二）轉(zhuǎn)變思想樹立新的觀念

這就要求公安機關(guān)上至領(lǐng)導(dǎo)干部，下至普通員工必須正確認識到改革帶來的積極作用，明確“有預(yù)算才能有支出”的思想，總而實現(xiàn)更加規(guī)范化、程序化的對資金進行操作，有效的控制了對資金的擠占、轉(zhuǎn)移、挪用等問題的出現(xiàn)，進一步加強了公安機關(guān)的內(nèi)部控制。在公安機關(guān)內(nèi)部推行公務(wù)卡制度是進行支付制度改革不斷深入的內(nèi)在要求和必然結(jié)果，公務(wù)卡制度的實施，能夠有效的對現(xiàn)金管理和財報銷中存在的漏洞進行控制與監(jiān)督，進一步加強了對公安機關(guān)的公務(wù)支出行為的監(jiān)督與管控。

（三）加強現(xiàn)代信息技術(shù)的應(yīng)用

為保證公安機關(guān)會計工作的安全性、高效性，就必須利用先進的現(xiàn)代信息技術(shù)來進行控制。隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的高速發(fā)展，以及在各行各業(yè)中的應(yīng)用，在公安機關(guān)財務(wù)工作中推行信息化管理將進一步確保公安機關(guān)各項業(yè)務(wù)的高效運轉(zhuǎn)。設(shè)計優(yōu)美而完善的系統(tǒng)與內(nèi)部的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，更增強了系統(tǒng)的安全性與自控型。

（四）不斷完善對收入和支出的管理

這就要求公安機關(guān)財務(wù)工作中對收入與支出管理不斷加強，確保一切收入與支出的合理性、合規(guī)性合法性。對于取得的收入必須嚴格按照規(guī)定全額上繳國庫，一定要對各種違法收入、亂收費現(xiàn)象進行堅決的抵制。各項支出必須做到擁有合法的原始憑證、具有合理的支出項目、有經(jīng)辦人、有審核人、有審批人。切忌白條抵庫、白條報賬、以撥作支、以領(lǐng)代報等現(xiàn)象的發(fā)生。對于“三公經(jīng)費”的管理必須加強。對于招待費用必須嚴格按照規(guī)定安排來人在食堂就餐，如果存在確實不能在食堂就餐的現(xiàn)象一定要按照“三單合一”的標準來執(zhí)行，一定要及時結(jié)賬、不拖欠、不大吃大喝、不公款私請；對于公車的汽油費用，一定要統(tǒng)一使用加油卡加油，定期對公車的耗油量進行公示。另外，還必須加強對公安機關(guān)財務(wù)的核算工作，避免在工作中出現(xiàn)誤差。

總之，公安機關(guān)財務(wù)工作是國家財政在公安系統(tǒng)中的繼續(xù)與延伸，是一項具有較強的綜合性、政策性、專業(yè)性的管理工作。它能夠有效的對公安機關(guān)的各項建設(shè)事業(yè)起到積極地促進、有效的制約、合理的調(diào)節(jié)、良好的平衡與綜合的反應(yīng)作用。因此，各公安機關(guān)必須樹立新的財務(wù)管理的理念，加強財務(wù)工作，為我國經(jīng)濟建設(shè)保駕護航。

參考文獻：

[1]許瑛.對加強實際公安機關(guān)經(jīng)費保障工作的若干思考[J].行政事業(yè)資產(chǎn)與財務(wù)，2012

第2篇：財務(wù)工作中的問題范文

摘 要 近些年，隨著我國經(jīng)濟的高速發(fā)展，普通高中的教育事業(yè)也蒸蒸日盛。目前我國高中學校的辦學規(guī)模不斷擴大，辦學形式也日趨多樣，在這種形勢下，學校的財務(wù)管理工作就顯得尤為重要。而隨著我國加入世貿(mào)組織和我國新會計準則的實施，高中學校的財務(wù)管理工作迎來了前所未有的發(fā)展機遇，但同時又面臨著多方面的挑戰(zhàn)。諸如學校辦學經(jīng)費來源的多樣化、財務(wù)管理人員素質(zhì)不高等，這些因素造成了高中學校財務(wù)管理工作的復(fù)雜局面，嚴重影響了學校的正常有序運轉(zhuǎn)。因此，對高中學校財務(wù)工作進行分析總結(jié)，并最終提出有針對性的解決方法就成為了高中學校財務(wù)工作的重中之重。本文主要從高中學校財務(wù)管理工作的現(xiàn)狀入手，通過對現(xiàn)狀的分析，探索高中學校財務(wù)管理工作的出路。

關(guān)鍵詞 高中學校 財務(wù)管理 問題 對策

一、高中學校財務(wù)管理中存在的幾個問題

（一）是高中學校的財務(wù)管理缺乏有效的監(jiān)督機制。我國高中學校的建校資金多是由國家撥發(fā)的，國家出資，而且這種出資是無償?shù)?，國家不但不要求學校償還其提供資金，而且還把財務(wù)管理的權(quán)力完全交給了各高中學校。這種自由一定程度上也使得高中學校的財務(wù)管理滋生出 “反正是國家的錢，學校沒有損失”這種錯誤思想，繼而使得高中學校會計對成本核算和對財務(wù)收入損益的不重視。沒有有效地監(jiān)督機制進行監(jiān)察和督視，造成了高中學校財務(wù)管理的各種問題的產(chǎn)生。

（二）是學校辦學經(jīng)費來源復(fù)雜。目前，我國也開始深化對高中學校的辦學改革，在堅持國家投入資金的基礎(chǔ)上，也倡導(dǎo)學校通過其他方式和渠道籌集辦校經(jīng)費。這種不再以國家全部投入為主的辦學形勢下，高中學校開始利用多個渠道募集資金，這使得高中學校辦學經(jīng)費來源呈現(xiàn)出了多樣化的局面。而還有部分高中學校在依靠國家投入辦學資金的基礎(chǔ)上更多地采用向銀行貸款的方式籌集辦學經(jīng)費。據(jù)不完全統(tǒng)計，我國公辦高中學校幾乎每校都有銀行貸款，且貸款總額已近2000億元。高中學校經(jīng)費來源的多樣和舉債嚴重的現(xiàn)狀都給學校的財務(wù)管理工作帶來了困難，制約了其發(fā)展。

（三）是學生拖欠學費現(xiàn)象嚴重后果。向?qū)W生征收學費是高中學校財政收入和辦學經(jīng)費的主要來源，然而近些年，隨著高中學校的擴招，學生人數(shù)的不斷增加，由于家庭困難無力支付學費而拖欠學費的學生也越來越多。學生不按時繳納學費，學校的財務(wù)核算和預(yù)算工作就無法按照原定的方案執(zhí)行，這使得高中學校財務(wù)管理工作陷入了比較被動的局面。

（四）是高中學校財務(wù)管理體制不夠科學。高中學校財務(wù)管理不論采取哪種體制，有一點不能，那就是堅持管理體制的科學性不動搖。目前，我國高中學校的財務(wù)管理大多是接受領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)進行集中管理，或者是接受領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)但進行分級管理。這兩種方式是目前高中學校最常用的財務(wù)管理方式，它存在著嚴重的缺陷。過分依賴領(lǐng)導(dǎo)的財務(wù)管理體制使得財務(wù)決策缺乏民主，而且這種管理方式缺乏科學性。但是采取分級管理的財務(wù)管理體制又會削弱領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力，使得部分財務(wù)人員為了自身利益而做出損害學校利益的舉動。

（五）是高中學校固定定產(chǎn)的管理比較混亂。高中學校的固定資產(chǎn)主要包括學校的房屋、建筑物、專用設(shè)備、一般設(shè)備、文物和陳列品以及一些圖書等，當然還包括一些其他的固定資產(chǎn)。對高中學校這些固定資產(chǎn)管理的常見問題有：其一，固定資產(chǎn)的驗收不合格，在固定資產(chǎn)驗收時不進行嚴格的時間登記，會造成入賬時間與實際支出的不符；其二，固定資產(chǎn)的浪費嚴重，對一些設(shè)備儀器等的更新過分地追求大和新，這使得很多用不著的設(shè)備被擱置在學校長期不投入使用，造成了固定資產(chǎn)的流失。

二、加強高中學校財務(wù)管理的對策

（一）是要在高中學校建立財務(wù)管理的績效評價體系，規(guī)范高中學校的財務(wù)管理。高中學校辦學經(jīng)費來源的多樣性增加了學校財務(wù)管理工作的難度，這就要求建立一個完整的規(guī)范的績效評價體系，定期地對高中學校的財務(wù)收入和支出狀況進行審核和分析，對其作出系統(tǒng)的評價。并以此為依據(jù)，作出科學的決策，保證高中學校資金的合理利用。

（二）是加強高中學校財務(wù)管理的預(yù)算工作。在高中學校的財務(wù)管理工作中，預(yù)算是其中的一個重要的不可或缺的環(huán)節(jié)。高中學校財務(wù)工作在進行預(yù)算時必須要考慮學校的財力實際，要把學校的長足發(fā)展作為立足點，力爭反應(yīng)學校整體的財務(wù)支出情況。另外要保證預(yù)算的嚴謹性，這主要體現(xiàn)在兩點，一是以科學嚴謹?shù)膽B(tài)度保證預(yù)算的合理性，二是保證預(yù)算執(zhí)行的嚴謹性，學校的采取預(yù)算一經(jīng)確立，就不得盲目隨意地進行改動。

（三）是開通綠色通道資助困難學生，定期進行學費清欠工作，避免惡意拖欠學費的行為。很多學生由于家庭收入較低，無法支付學費，這就需要學校加大申請助學貸款的力度幫助困難學生完成學業(yè)，不能把交不起學費的學生拒之門外。此外，還有很多學生在有條件支付學費的情況下，卻鉆學校學費收繳的漏洞，把學費挪作他用，故意拖欠學費，鑒于此，學校應(yīng)定期進行學費的清欠工作，發(fā)現(xiàn)有惡意拖欠學費者要進行警告處理。

三、結(jié)語

高中學校的財務(wù)管理工作面臨著很多困難，這就使得加強高中學校的財務(wù)管理工作顯得尤為重要和必要。高中學校財務(wù)管理一些有針對性的建議的提出，使得高中學校的財務(wù)管理能夠更好地適應(yīng)新形勢的發(fā)展，對于加快我國高中學校教育事業(yè)的發(fā)展也有著重要意義。

參考文獻：

[1]黃春玲.我企業(yè)財務(wù)管理的現(xiàn)狀及其改進.企業(yè)科技與發(fā)展.2007(11):17-18.

第3篇：財務(wù)工作中的問題范文

一、基層工商所財務(wù)工作存在問題及其不良影響

(一)會計憑證不規(guī)范。會計憑證是記錄經(jīng)濟業(yè)務(wù)，明確經(jīng)濟責任，作為記賬依據(jù)的書面文件。填制和審核會計憑證是會計工作的起點和關(guān)鍵，對于如實反映和有效監(jiān)督經(jīng)濟業(yè)務(wù)，確保會計信息真實準確，具有重要意義。會計憑證按其填制程序和用途不同，分為原始憑證和記賬憑證。水、電費發(fā)票、餐費發(fā)票、油費票、醫(yī)藥費單、經(jīng)費支出審批表、銀行結(jié)算憑證等均屬于原始憑證。而經(jīng)過分類匯總后編制的憑證則屬于記賬憑證。

基層工商所的的會計憑證不規(guī)范的現(xiàn)象主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一是原始憑證報銷審核不規(guī)范。1、原始憑證要素不齊全，包括購物發(fā)票不填寫購貨單位、購貨日期，商品名稱內(nèi)容模糊，數(shù)量、單價填寫不完整等，如“購買辦公用品一批”;2、原始憑證金額計算錯誤，如合計與單項不符，大小寫不符等;3、原始憑證審批程序不嚴格，有的缺少經(jīng)辦人員簽字或者全部由同一個人簽字，有的未經(jīng)單位負責人審核簽名就予報銷，有的超出支出限額未向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批就予報銷。

二是原始憑證歸集不規(guī)范。1、歸集期間不規(guī)范：按照行政單位會計制度的規(guī)定和收付實現(xiàn)制的原則，基層工商所應(yīng)當將當月發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)形成的原始憑證分析整理，全部登記入賬，以反映本月經(jīng)濟活動的全貌。但是有的基層工商所沒有嚴格按月進行歸集，沒有按月結(jié)帳，有的將本月初的原始憑證歸入上月的賬簿中，或?qū)⒈驹碌椎脑紤{證歸入次月賬簿中。如有的工商所為了免去向市局請示審批的手續(xù)，將本月超額支付的招待費記入下月的費用。2、歸集單位不規(guī)范：由于基層工商所財務(wù)人員代管個體私營協(xié)會辦事處賬務(wù)，在月末結(jié)賬整理原始憑證時，容易出現(xiàn)原始憑證歸集單位錯誤的現(xiàn)象，如有的原始憑證本屬于辦事處，卻誤列為工商所的費用。

三是記賬憑證裝訂不規(guī)范。有些工商所的記賬憑證沒有整理就直接用訂書機訂起來或用膠水粘起來，顯得參差不齊，不僅裝訂起來費時費力，而且使用也不方便，最終影響會計檔案的質(zhì)量。根據(jù)《會計檔案管理辦法》規(guī)定，會計憑證保管期限為15年。因此必須裝訂規(guī)范，才能有效地保存。為使會計憑證長時間保存好，使用者查閱起來方便，會計憑證須裝訂做到科學、實用和美觀。

(二)會計賬簿登記不規(guī)范。會計賬簿是由一定格式賬頁組成，以會計憑證為依據(jù)，全面、系統(tǒng)、連續(xù)地記錄各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)的簿籍。設(shè)置和登記會計賬簿，是編制會計報表的基礎(chǔ)，是連接會計憑證與會計報表的中間環(huán)節(jié)，在會計核算中具有重要意義。基層工商所的會計賬簿有現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬和固定資產(chǎn)明細賬三本。

基層工商所會計賬簿登記不規(guī)范主要有以下兩個方面：

一是登記時間不規(guī)范。現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬都屬于序時賬簿，是用來核算和監(jiān)督現(xiàn)金或銀行存款每天的收入、支出和結(jié)存情況的賬簿，由出納人員按時間順序逐日逐筆進行登記。登記序時賬簿應(yīng)做到及時、準確、完整，按順序逐頁逐次登記，不得隔頁、跳行，否則容易出現(xiàn)賬實不符，錯記、漏記的情況。有的工商所在支付了現(xiàn)金或收到市局下?lián)芙?jīng)費后未能及時登記日記賬，存在事后補記的現(xiàn)象;有些工商所在新購買固定資產(chǎn)或固定資產(chǎn)報廢后，未能及時登記固定資產(chǎn)明細賬。

二是登記方法不規(guī)范。根據(jù)會計制度的規(guī)定，會計賬簿登記發(fā)生錯誤的一般應(yīng)采用劃線更正法：在錯誤的數(shù)字中間劃一道紅線(錯誤數(shù)字全部注銷)，然后在上方用藍字書寫正確的數(shù)字，并加蓋更正人章或簽名。有的工商所在賬簿記錄錯誤時，用刮、擦或涂改液等方法更改錯誤，不符合會計制度的要求。

(三)銀行印鑒和支票管理不規(guī)范。根據(jù)《廣東省工商行政管理局關(guān)于進一步加強財務(wù)管理的通知》(粵工商財字【20xx】491號)文件要求，工商部門必須加強對支票、支票印鑒的管理，健全支票印鑒分別保管、分別用章制度。但有的基層工商所為了用章方便，往往將單位公章、單位法人公章、財務(wù)私章和支票存放在一起，這既不符合文件的規(guī)定，又容易丟失，甚至被私自盜用，導(dǎo)致銀行存款不安全。

(四)固定資產(chǎn)管理不完善。由于基層工商所日常的人員調(diào)動比較頻繁，特別是由于執(zhí)法創(chuàng)新體制的試點工作，基層工商所與經(jīng)檢隊之間的人員和設(shè)備配置交流頻繁，導(dǎo)致各個工商所的固定資產(chǎn)管理較為混亂。再加上行政單位的固定資產(chǎn)不需要計提折舊，固定資產(chǎn)在實際使用中因超過使用年限而報廢，但在固定資產(chǎn)明細賬中卻得不到及時反映。這就導(dǎo)致了固定資產(chǎn)明細賬與實際盤點數(shù)不相符。

二、規(guī)范基層工商所財務(wù)工作的建議

針對上述問題，為進一步規(guī)范基層工商所的財務(wù)工作，筆者認為應(yīng)做到以下幾點：

(一)健全財務(wù)制度，規(guī)范報銷流程。一是規(guī)范會計憑證審核。原始憑證審核包括書面審核和實質(zhì)審核兩個方面。書面審核首先應(yīng)審查票據(jù)本身是否符合規(guī)定。如購買貨物或服務(wù)必須取得稅務(wù)部門正規(guī)發(fā)票，且出具發(fā)票的單位經(jīng)營范圍必須與發(fā)票所列示的商品相符，杜絕不合規(guī)的原始憑證入賬;其次，審查項目填寫是否齊全，簽章是否完備;第三，審查數(shù)字計算是否正確，大小寫是否一致。若發(fā)現(xiàn)手續(xù)不完備，記載不準確、不完整的原始憑證，應(yīng)及時退回，補辦手續(xù)或更改錯誤。實質(zhì)審核即審核原始憑證記載的經(jīng)濟業(yè)務(wù)是否真實、合法、合理，如果發(fā)現(xiàn)原始憑證不真實、不合法、不合理，會計人員應(yīng)拒絕受理。二是嚴格會計憑證的歸集期間。行政事業(yè)單位財會人員應(yīng)按照收付實現(xiàn)制的原則，及時將原始憑證歸集、整理并填制記賬憑證，做到日清月結(jié)。做好每天的現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬的登記，每日終了都需要對現(xiàn)金進行點算，真正做到賬實相符。若發(fā)現(xiàn)賬實不符，立即查找原因，若差異較大或存在失竊時及時報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。只有嚴格會計憑證的歸集期間，才能及時準確地提供會計信息，發(fā)揮會計監(jiān)督作用，便于單位領(lǐng)導(dǎo)掌握財務(wù)狀況，科學決策，同時也才能進一步明確領(lǐng)導(dǎo)干部任職期間的經(jīng)濟責任。三是制定審批報銷程序。制定一套嚴格的審批流程，組織相關(guān)的會計人員學習，并張貼公示報銷流程。從經(jīng)辦人員報銷到會計人員審核，再到所領(lǐng)導(dǎo)審批，每一個環(huán)節(jié)都要求嚴格根據(jù)“誰經(jīng)辦，誰報銷;誰報銷，誰簽字;誰簽字，誰負責”的原則，明確經(jīng)辦人，杜絕隨意報銷的情況。如果報銷金額超出了規(guī)定的限額，還需要報經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批，如果未能及時審批，可以先電話向領(lǐng)導(dǎo)請示。

(二)提高會計人員素質(zhì)，加強財務(wù)知識培訓。一是要提高思想認識，增強依法理財觀念。組織有關(guān)人員認真學習《會計法》、《預(yù)算法》、財政部頒發(fā)的行政事業(yè)單位會計制度及準則和相應(yīng)的國有資產(chǎn)管理制度，堅決糾正和徹底杜絕不能或不懂依法理財?shù)暮坑^念。二是加強培訓學習，提高會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。針對單位會計人員的特點和工作要求，科學地確定培訓內(nèi)容，做到教育對象層次化、知識結(jié)構(gòu)系統(tǒng)化，為會計人員及時更新知識提供保證。三是加強會計人員職業(yè)道德與紀律教育。要按照《會計法》和《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》的要求，制定會計人員職業(yè)道德紀律與規(guī)范，并進行廣泛宣傳，同時結(jié)合會計證管理制度，加強對會計人員執(zhí)業(yè)紀律的監(jiān)督檢查，引導(dǎo)教育財會人員堅持原則、遵守法紀、忠于職守、秉公辦事，嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，以良好的職業(yè)道德認真做好本職工作。

第4篇：財務(wù)工作中的問題范文

ERP 采用了較為先進的信息處理技術(shù)架構(gòu)，如圖形用戶界面，分布式數(shù)據(jù)處理等，在ERP系統(tǒng)下，財務(wù)管理可采集與采購、生產(chǎn)、銷售等各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)相關(guān)的財務(wù)信息，相比較一般財務(wù)軟件而言，其信息集成度更高、數(shù)據(jù)更準確、會計處理更及時，具有極高的應(yīng)用價值。

（一）有利于提高財務(wù)工作效率

借助ERP中的相關(guān)子系統(tǒng)，如決策支持等，財務(wù)管理人員能夠?qū)ζ髽I(yè)的經(jīng)營狀況進行了解和掌握，在此基礎(chǔ)上進行科學合理地分析，并依據(jù)分析結(jié)果，制定降低企業(yè)運作成本的策略，確保企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展。中層管理人員則可利用ERP對采購、生產(chǎn)、銷售以及資金等計劃進行合理安排，由此大幅度提升了工作效率。不僅如此，ERP在企業(yè)中的應(yīng)用，為供應(yīng)鏈管理提供了便利條件，借助ERP可實現(xiàn)對供應(yīng)商與分銷商的協(xié)同，進一步增強了供應(yīng)鏈的競爭優(yōu)勢，ERP在財務(wù)管理中的應(yīng)用價值也隨之得以體現(xiàn)。

（二）有利于強化現(xiàn)代財務(wù)管理意識

提高企業(yè)財物管理的工作效率僅僅是ERP應(yīng)用價值某個方面的體現(xiàn)，它在企業(yè)財物管理中更為重要的價值體現(xiàn)在強化財務(wù)管理意識上，這是其它系統(tǒng)所無法比擬的，員工意識的不斷提升，可為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。在傳統(tǒng)的粗放式管理模式下，全員的成本管理意識略顯薄弱，由此對基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的準確性造成了一定程度的影響。時代的發(fā)展和社會的進步，使企業(yè)規(guī)模逐步擴大，在這一背景下，若是仍然以人工的方式進行數(shù)據(jù)采集，很難保證準確，尤其是隨著產(chǎn)量的不斷增大，使得人工統(tǒng)計數(shù)據(jù)極易出現(xiàn)差錯。ERP在企業(yè)財物管理中最為突出的優(yōu)勢在于集成化、透明化的企業(yè)管理體系的建立，這使各類原始數(shù)據(jù)的準確性得到保障，據(jù)此財務(wù)管理人員能對企業(yè)的真實情況予以掌控，從而使各種資源的配置更加優(yōu)化。

（三）有利于促使財務(wù)與業(yè)務(wù)協(xié)同運作

從系統(tǒng)論的角度上講，ERP是一套相對比較完善的管理系統(tǒng)，其主要是基于各類數(shù)據(jù)信息的共享，對企業(yè)內(nèi)部各個部門之間進行銜接，并以此來提升企業(yè)各部門間的協(xié)同運作效率。ERP在企業(yè)中的應(yīng)用使原本孤立的職能管理被流程管理所取代，由此消除了大量無效的環(huán)節(jié)，?p少了不必要的浪費，一些管理上的漏洞也得到彌補，真正實現(xiàn)了企業(yè)業(yè)務(wù)流程的規(guī)范化與標準化。以原材料入庫為例，需要根據(jù)訂單中的具體要求對材料進行質(zhì)檢驗收，確認與訂單要求的質(zhì)量相符后，方可對材料進行入庫，不合格的材料無法入庫，從而使原材料的質(zhì)量得到有效保障。

（四）有利于實現(xiàn)財務(wù)信息共享

在企業(yè)財物管理中應(yīng)用ERP，可實現(xiàn)高效、安全的數(shù)據(jù)共享，財務(wù)部門對成本進行計算時，只需要通過相關(guān)程序的運行，便可計算出上個月的成本。而銷售部門通過ERP能夠?qū)蛻粼儍r作出快速地反應(yīng)，按成本數(shù)據(jù)、產(chǎn)品模塊及結(jié)構(gòu)特性的組合，快速給出報價。銷售部門還可以借助ERP訂單審批表，ERP系統(tǒng)能夠自行通知有關(guān)部門參加評審，由此使得原本串行的工作流程，在ERP下可并行完成。在相關(guān)數(shù)據(jù)信息共享時，可通過權(quán)限對一些重要的數(shù)據(jù)信息進行保護。如采購人員購置的不同物資和材料，ERP系統(tǒng)可設(shè)置該采購員負責的供應(yīng)商，采購員只能在系統(tǒng)中看到自己負責的供應(yīng)商，無法獲得其他供應(yīng)商的信息。業(yè)務(wù)員在ERP系統(tǒng)中也僅僅能夠查詢他們自己的客戶，由此確保了企業(yè)財務(wù)信息共享過程中的安全性。

二、財務(wù)管理中ERP應(yīng)用面臨的問題及解決對策

（一）ERP系統(tǒng)適用性問題

從當前ERP應(yīng)用現(xiàn)狀來看，雖然國內(nèi)軟件公司陸續(xù)推出了多款ERP軟件，并且國內(nèi)企業(yè)對ERP系統(tǒng)的需求也越來越大，但是這些ERP軟件卻很難適應(yīng)國內(nèi)企業(yè)的實際管理需要。在財務(wù)管理領(lǐng)域中，大部分企業(yè)的財務(wù)信息化建設(shè)仍停留在半自動化階段，只能實現(xiàn)會計賬務(wù)處理的計算機化，而缺乏利用信息化軟件進行財務(wù)分析、財務(wù)預(yù)測、財務(wù)預(yù)算等工作，這就影響了ERP系統(tǒng)在財務(wù)管理中的作用發(fā)揮，同時也增加了ERP系統(tǒng)的開發(fā)難度。為了解決這一問題，建議企業(yè)要從自身實際情況出發(fā)，與ERP系統(tǒng)開發(fā)公司通力合作，開發(fā)出適合企業(yè)管理需要和財務(wù)管理信息化需要的系統(tǒng)，拓展系統(tǒng)中的各模塊功能。ERP 環(huán)境下的財務(wù)管理系統(tǒng)最重要的特征是它能提供 ERP 中價值最高的信息整合和更加完善的財務(wù)信息，與傳統(tǒng)的財務(wù)管理系統(tǒng)相比，ERP 環(huán)境下財務(wù)管理信息系統(tǒng)功能更加豐富。

（二）財務(wù)信息正確性問題

對于企業(yè)而言，財務(wù)信息是否正確是管理層較為關(guān)注的問題，企業(yè)在財務(wù)管理中應(yīng)用ERP系統(tǒng)后，雖然使各類信息重復(fù)錄入的工作量大幅度加少，但由于數(shù)據(jù)信息錄入途徑的唯一性，使得財務(wù)人員很難對原始數(shù)據(jù)的正確性進行控制，如果原始數(shù)據(jù)存在差錯，將會導(dǎo)致財務(wù)信息失真，由此會給信息使用者帶來困擾。為確保財務(wù)信息的真實性、正確性，企業(yè)可通過如下方法加以控制：一是定期組織各部門召開溝通會議，著重強調(diào)數(shù)據(jù)信息的準確性問題，借此來減少或杜絕差錯的發(fā)生；二是財務(wù)管理人員應(yīng)加強對紙質(zhì)單據(jù)與系統(tǒng)單據(jù)中關(guān)鍵數(shù)據(jù)的核對，避免將錯誤的數(shù)據(jù)錄入到ERP系統(tǒng)當中；三是ERP系統(tǒng)軟件若是支持，可在單據(jù)保存環(huán)節(jié)，對其中一些關(guān)鍵數(shù)據(jù)信息的合法性進行檢查，由此可使財務(wù)信息的正確性得到保障。

（三）財務(wù)控制流程問題

傳統(tǒng)的企業(yè)財務(wù)管理模式中存在大量手工的財務(wù)控制行為，ERP的應(yīng)用使財務(wù)工作方式發(fā)生了根本性的轉(zhuǎn)變，原本的控制行為很難與之相適應(yīng)，若是在實施ERP的過程中，未能對財務(wù)控制方法予以全面考慮，或是ERP不支持手工的控制行為，將會引起財務(wù)控制缺失的風險。舉個簡單的例子，以往出納人員只有查看與銀行存款及現(xiàn)金有關(guān)賬簿信息的權(quán)限，而在ERP實施后，賬簿查詢是一個功能，可從中查詢到各種信息，若是忽略了權(quán)限控制，則可能導(dǎo)致財務(wù)控制不力的情況發(fā)生，簡而言之，出納人員可通過ERP查詢其他科目。為有效解決這一問題，財務(wù)部門應(yīng)對相關(guān)的管理制度進行完善，并重新制定財務(wù)控制流程，明確可通過軟件進行控制的財務(wù)環(huán)節(jié)，形成控制備案文檔，并與相關(guān)業(yè)務(wù)的負責人進行溝通確認。

（四）財務(wù)人員工作問題

企業(yè)財物管理人員多數(shù)都是被動使用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)信息，財務(wù)信息系統(tǒng)擴展主要還是由計算機專業(yè)人員來完成，也就是說，財務(wù)人員并不是系統(tǒng)真正的掌控者，無法將ERP作為支持財務(wù)管理、決策和控制的系統(tǒng)，由此會導(dǎo)致系統(tǒng)的作用及效率大打折扣。同時，ERP的應(yīng)用，使財務(wù)人員的分工及權(quán)限有所改變，這可能引起他們的抵觸情緒，從而阻礙ERP的實施進程。為防止上述問題的發(fā)生，企業(yè)管理者必須發(fā)揮出財務(wù)工作的管理職能，幫助企業(yè)分析業(yè)務(wù)的發(fā)展?jié)摿?，尋求新的增長點。而財務(wù)人員則應(yīng)轉(zhuǎn)移工作重心，協(xié)助管理者對企業(yè)進行管理，對于分工和權(quán)限的變化，要及時與相關(guān)人員進行溝通，講明利害關(guān)系，緩解人員的消極情緒，并在加大對人員培訓力度的基礎(chǔ)上，強化知識管理，避免優(yōu)秀的財務(wù)人員流失。

第5篇：財務(wù)工作中的問題范文

關(guān)鍵詞：財務(wù)管理；農(nóng)業(yè)科研；問題；對策

農(nóng)業(yè)科研工作有別于其它行業(yè)，農(nóng)作物特殊的生長習性決定了農(nóng)業(yè)科研工作的季節(jié)性強、周期性長，為科研經(jīng)費的科學預(yù)算增加了難度。隨著國家對農(nóng)業(yè)投入力度的不斷加大，農(nóng)業(yè)科研項目資金來源渠道呈現(xiàn)多元化，農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位的科研經(jīng)費逐年增加，國家對科研單位的財務(wù)管理也在不斷加強。但是，農(nóng)業(yè)行業(yè)的特殊性、農(nóng)業(yè)科研單位的公益性以及農(nóng)業(yè)科研工作者忽視財務(wù)管理在項目經(jīng)費使用中的重要性，一直以來限制了人們對農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位財務(wù)管理本質(zhì)的正確認識和科學把握。作者結(jié)合自己的工作實踐，分析了近年來農(nóng)業(yè)科研工作中財務(wù)管理存在的主要問題，提出了相應(yīng)的對策和措施。

一、現(xiàn)行農(nóng)業(yè)科研工作中財務(wù)管理存在的主要問題

1、經(jīng)費預(yù)算不夠科學，導(dǎo)致實際執(zhí)行存在困難

一些農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位對財務(wù)預(yù)算管理觀念仍比較淡薄，對財務(wù)管理的思路還停留在過去對資金的管理，忽視年初對年度資金預(yù)算計劃的科學制定，造成實際收支與預(yù)算相差較大。尤其是申報科研項目時，大多以課題組為主組織，編制的項目預(yù)算與單位科研發(fā)展整體需求有偏差，執(zhí)行過程中單位總控度差，預(yù)算與實際需求差距大。

2、擠占挪用成為彌補經(jīng)費缺口的普遍現(xiàn)象

為了籌集資金，幾乎所有的單位都不同程度地把手伸向科研經(jīng)費。盡管國家有關(guān)部門三令五申，但在生存的壓力下一些單位還是絞盡腦汁，巧立名目，或以提取管理費的名義改變資金用途，或直接擠占挪用科研經(jīng)費，想方設(shè)法把科研經(jīng)費變成基本支出經(jīng)費，使得原本并不復(fù)雜的科研經(jīng)費管理變得十分復(fù)雜棘手，財務(wù)問題層出不窮，而且積重難返，不僅使科研項目的執(zhí)行效果因經(jīng)費問題大打折扣，而且容易滋生腐敗。

3、科研經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行有待規(guī)范

科研項目課題負責人管理制度決定了其經(jīng)費管理使用的自，但這種自是相對的、有前提的，是相對于過去單位對科研經(jīng)費管得太多、對科研活動干預(yù)過多而言的，是科研經(jīng)費管理規(guī)則框架下的經(jīng)費使用自主，真正的落腳點是賦予課題負責人組織科研活動的自。實際工作中，部分課題負責人將經(jīng)費管理使用的自理解成了經(jīng)費的所有權(quán)，將科研經(jīng)費當成了“私有財產(chǎn)”，要不要花，如何花，一個人說了算；科研管理部門只注重立項和驗收的組織，很少關(guān)注預(yù)算執(zhí)行過程?？蒲腥藛T只專注怎么出成果，如何爭取到經(jīng)費，在他們的理解中，預(yù)算是做給立項階段的評審看的，不是用來約束自己執(zhí)行。科研圈內(nèi)甚至流傳著“只有申請不來的項目，沒有結(jié)不了項的課題”。最終使科研人員對科研經(jīng)費預(yù)算的嚴肅性產(chǎn)生認識誤區(qū)，視科研經(jīng)費預(yù)算為擺設(shè)，認為財務(wù)人員對科研經(jīng)費使用規(guī)范性的擔心是杞人憂天，經(jīng)費使用比較隨意，預(yù)算與執(zhí)行存在較大偏差。

4、科研經(jīng)費使用矛盾較多、效益也較低

科研項目計劃實施課題制后，實行全額預(yù)算，細化了科研項目預(yù)算編制，實行預(yù)算評估制度，這對科研人員的管理水平提出了更難更新的要求。首先，科研人員普遍感到預(yù)算編制過細過嚴過緊，編制口徑不一，較難應(yīng)對。第二，農(nóng)業(yè)科研具有周期長、季節(jié)性、復(fù)雜性等特點，立項時的預(yù)算很難全面覆蓋農(nóng)業(yè)科研全程中的需求，也很難預(yù)測可能發(fā)生的變化。第三，爭取科研項目“廣種薄收”，使得科研項目預(yù)算編制金額按“廣種”編制而預(yù)算執(zhí)行情況卻是“薄收”，這就使得科研項目預(yù)算編制金額與預(yù)算執(zhí)行相差較多，這是預(yù)算編制所不允許的，預(yù)算編制的嚴肅性與爭取科研項目的“廣種薄收”概率相矛盾?？蒲许椖恐С鰣箐N問題也較多：從主觀上看，科研人員觀念與國家當前的財務(wù)管理制度不盡適應(yīng)，部分科研人員，認為拿到科研經(jīng)費后，只要與科研活動有關(guān)想怎么花就怎么花，與當前國家有關(guān)科研項目經(jīng)費管理的要求相矛盾。從客觀上看，在項目經(jīng)費劃撥和任務(wù)管理兩條線機制下，科研經(jīng)費的支出和報銷存在不少問題，一是項目啟動時經(jīng)費與任務(wù)不匹配，要么經(jīng)費下?lián)苓t滯，科研任務(wù)無法按計劃實施，往往錯過最佳時節(jié)，延誤時機；要么項目任務(wù)下達遲滯，經(jīng)費先到帳但歸屬不清，無法支出。兩種情況都導(dǎo)致科研經(jīng)費不能及時有效支出，科研工作不能按計劃進行，這一狀況尤其對農(nóng)業(yè)科研項目的影響極大。二是項目實施過程中，財政部門要求在限期內(nèi)將預(yù)算執(zhí)行到一定比例，嚴重脫離科研活動實際。為了完成指標，只能突擊花錢，這樣勢必造成違規(guī)報賬、財務(wù)控制薄弱、科研經(jīng)費損失浪費等隱患。三是部分切實發(fā)生的費用難以報銷。如從事農(nóng)業(yè)經(jīng)濟研究的科研人員談到，下鄉(xiāng)蹲點、調(diào)查、試驗時支付給農(nóng)民的費用以及農(nóng)業(yè)軟科學研究需要購買的大量數(shù)據(jù)，往往很難取得正規(guī)發(fā)票，報銷困難。

二、加強農(nóng)業(yè)科研工作中財務(wù)管理的主要對策

1、科學編報預(yù)算，嚴格預(yù)算執(zhí)行

農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位財務(wù)管理的目標，是充分發(fā)揮財務(wù)部門的基礎(chǔ)性、服務(wù)性、保障性作用，只有建立科學合理的財務(wù)資源配置機制，才能有效利用財務(wù)資源。一是建議加強“三建”制度的建設(shè)，從源頭上抓預(yù)算工作。即，建立管理制度，明確分工職責（項目組、單位、主管部門），充分考慮單位的發(fā)展；建立財務(wù)審核制度，確保預(yù)算的合理性，提高執(zhí)行力度；建立項目儲備庫制度，提前謀劃，按照項目性質(zhì)充分、綜合考慮科研預(yù)算。二是建議落實好“三抓”工作，即，抓政策依據(jù)，強調(diào)按制度辦事、按程序辦事，切執(zhí)行預(yù)算制管理，有效避免預(yù)算執(zhí)行“出軌”；抓管理制度，完善報銷手續(xù)，提高監(jiān)督力度；抓責任主體，明確責任主體，制定獎懲措施。

2、合理增加農(nóng)業(yè)科研單位的事業(yè)費

為了保證農(nóng)業(yè)科研人員能夠?qū)Ｗ⑥r(nóng)業(yè)科研工作，不要因為經(jīng)費不足而影響核心工作，或為了維持現(xiàn)狀，將科研經(jīng)費變向支付，影響了科研工作的成效。為此，建議財政部門合理保證科研單位正常的事業(yè)費，保證開展科研工作的基本條件，同時調(diào)整農(nóng)業(yè)科技項目立項與管理機制，增列與農(nóng)業(yè)科研工作有關(guān)的費用支付名錄，便于科研人員的合理支付，保證科研工作正常開展，較好地控制了科研經(jīng)費使用的“改頭換面”。

3、加強科研經(jīng)費財務(wù)管理人才隊伍建設(shè)，探索財務(wù)人員參與科研過程的管理模式

國家財政和科技管理體制改革不斷推進，改革舉措層出不窮，部門預(yù)算、政府收支分類、非稅收入管理、政府采購、國庫集中支付、科研經(jīng)費課題制管理等一系列改革，對科研經(jīng)費財務(wù)管理隊伍的要求越來越高。財務(wù)人員要有堅定的政治信念，樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀，發(fā)揚敬業(yè)奉獻精神，廉潔自律，淡泊名利，守得住清貧、耐得住寂寞，同時要敢于堅持原則，客觀公正，依法履行監(jiān)督管理職責?？蒲许椖拷?jīng)費是農(nóng)業(yè)科研單位除財政基本支出撥款以外的最主要的經(jīng)費來源，財務(wù)人員應(yīng)樹立為科研服務(wù)，為科研人員服務(wù)的觀念，加強綜合能力和素質(zhì)的培養(yǎng)，不僅要豐富財經(jīng)領(lǐng)域的知識和經(jīng)驗，也要加強相關(guān)知識的學習，熟悉科研方面的基本常識，了解科研過程，把握科研規(guī)律。從專業(yè)的角度思考科研工作的實際需要，把握科研工作與財務(wù)相關(guān)的重點、難點，提高對工作中復(fù)雜問題的分析、判斷、解決能力，通過科學的管理，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得科研人員的 理解、信任、尊重與支持。探索財務(wù)人員參與科研過程管理的模式，財務(wù)人員參與科研過程管理的觀點并不新鮮，對此項目主管部門有要求，財務(wù)部門認為有必要，科研實施主體總體上也歡迎，但始終落不到實處。原因有很多，但根本在于缺少可操作的規(guī)則，不單單是對財務(wù)人員參與科研全過程的方式、內(nèi)容以及權(quán)利義務(wù)作出界定，對科研人員也必須同時具有約束力。建議每個科研項目要吸納1名財務(wù)人員作為課題組成員參加課題組，研究討論項目申報指南，參與經(jīng)費申報預(yù)算編制，跟蹤監(jiān)督經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行，提供經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行過程中有關(guān)財務(wù)方面問題的咨詢服務(wù)以及意見建議，協(xié)助解決有關(guān)科研經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行中的實際問題，配合整理結(jié)題財務(wù)驗收資料為科研項目的財務(wù)審計驗收提供技術(shù)支撐，督促項目結(jié)題后財務(wù)結(jié)賬手續(xù)的辦理等等，對項目的財務(wù)檢查及審計驗收提供技術(shù)支撐。

4、提高科研經(jīng)費使用環(huán)節(jié)中的財務(wù)管理效益

財務(wù)管理人員與科研管理人員要適應(yīng)國家宏觀層面對科研項目經(jīng)費預(yù)算管理的新要求，形成新的科研項目經(jīng)費管理理念。財務(wù)人員與科研人員要密切配合，滿足科研人員了解和掌握科研經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行情況的需要。同時，科研人員要及時向財務(wù)人員提供項目經(jīng)費預(yù)算、執(zhí)行等過程中的所有經(jīng)費信息，便于財務(wù)人員更好地管好科研經(jīng)費。只有這樣，才能進一步加強科研項目經(jīng)費預(yù)算管理，嚴格執(zhí)行國家財經(jīng)紀律，合理使用項目經(jīng)費，提高科研項目經(jīng)費的使用效率和效益。

另外，開發(fā)利用農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位的網(wǎng)絡(luò)，建立科研項目管理的信息資源，使用專門管理科研經(jīng)費的軟件，從立項到Y(jié)題對每個科研項目的經(jīng)費進行全程、實時、程序化管理，財務(wù)人員和科研人員都能隨時查看經(jīng)費使用狀況，了解經(jīng)費去向，依據(jù)項目計劃任務(wù)書所列支出進行動態(tài)實時監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)問題并加以糾正調(diào)整，要求便于管理，也便于項目驗收，這是確保科研項目的經(jīng)費使用合理有效的關(guān)鍵所在。

參考文獻：

[1]付小燕.現(xiàn)行農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位科研課題（項目）經(jīng)費財務(wù)管理中的問題與對策[J].農(nóng)業(yè)科研經(jīng)濟管理，2009（1）：31-35.

[2]李霞，董合忠，陳兆輝.淺析農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位財務(wù)管理問題[J].中國農(nóng)業(yè)會計，2013（10）：16-18.

第6篇：財務(wù)工作中的問題范文

一、會計基礎(chǔ)薄弱，核算不規(guī)范

（一）會計科目設(shè)置不規(guī)范，部分單位未按相關(guān)會計制度要求設(shè)置會計科目進行核算。如有的單位未設(shè)固定資產(chǎn)明細賬，不能如實、全面反映單位現(xiàn)有固定資產(chǎn)的價值、數(shù)量及增減變化。

（二）會計科目使用不正確，如：部分單位將大額的招待費支出計入“辦公費”、“會議費”、“其他支出”等科目核算，將“招待費”、“車輛維修費”、“福利費”等計入往來款科目進行核算。

（三）存在賬表、賬賬、賬實不相符的情況，如有的單位上報的財務(wù)報表與單位實際賬面數(shù)不符；有的單位總賬科目與明細賬科目金額不等；有的本單位掛往來賬，對方單位沒有掛賬，并且長時間沒有進行核對；有的單位銀行賬與實際銀行存款多年不符，原因查找不清。

二、原始憑證審核不嚴，存在假發(fā)票入賬

（一）取得的原始憑證不規(guī)范。有的單位報銷的原始憑證規(guī)定的內(nèi)容填寫不全。如報銷發(fā)票上不具體填物品名稱、數(shù)量、單價，也沒有附相應(yīng)的明細清單，有些單位取得的原始單據(jù)甚至沒有銷售單位蓋章。

（二）報銷手續(xù)不完備。部分單位報銷憑證上只有領(lǐng)導(dǎo)簽批，沒有經(jīng)手人或相關(guān)人員簽字，從而無法確定原始單據(jù)的真實性。

（三）票據(jù)使用不合規(guī)。部分單位收費項目沒有按規(guī)定使用行政事業(yè)性收費票據(jù)，存在使用自行外購收據(jù)的現(xiàn)象，并且收據(jù)存根未妥善保管，存在遺失、不連號現(xiàn)象。有的甚至直接用“白條”入賬。

（四）存在假發(fā)票入賬的現(xiàn)象。通過檢查發(fā)現(xiàn)，被檢查單位存在假發(fā)票入賬的問題，并且有些單位數(shù)額較大。

三、收支方面存在的問題

（一）經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)，部分單位未執(zhí)行收支兩條線的規(guī)定，存在“坐支”的現(xiàn)象。如部分單位的房屋出租收入等事業(yè)收入未上繳財政，直接用于經(jīng)費支出。

（二）業(yè)務(wù)招待費存在的問題：首先是支出數(shù)額較大；其次是轉(zhuǎn)移支出，有的單位將招待費放在下屬單位列支處理，有的單位以辦公品、會議費及勞保等名目列支招待費。

（三）違規(guī)發(fā)放津補貼、福利費。個別單位以值班費、交通補貼、獎金等名目在本單位或所屬單位列支、發(fā)放津貼、補貼；部分單位福利費支出數(shù)額較大。

（四）存在大額支出現(xiàn)象。有的財務(wù)人員責任心不強，只要領(lǐng)導(dǎo)簽字的單據(jù)，不管合不合手續(xù)規(guī)定都予以報銷。

四、固定資產(chǎn)管理存在的問題

（一）購入或接受捐贈的固定資產(chǎn)未登記入賬，形成賬外資產(chǎn)。

（二）一些符合政府采購條件的辦公用品及設(shè)備的采購，沒有按規(guī)定辦理政府采購手續(xù)。

（三）固定資產(chǎn)帳實不符問題比較突出。例如，部分單位存在車輛交叉使用的現(xiàn)象，本單位使用的車輛不在本單位賬面反映。還有部分單位的辦公桌椅、電風扇等小件大批量通用設(shè)備都已經(jīng)上了固定資產(chǎn)帳，但由于年久失修、更換頻繁等原因，現(xiàn)在這些固定資產(chǎn)早已更換不在，卻沒有及時辦理資產(chǎn)報廢手續(xù)。

五、往來款存在的問題

（一）往來款項目多、數(shù)額大、掛賬時間長。通過檢查發(fā)現(xiàn)，大部分單位存在往來款長期掛賬現(xiàn)象，有的賬齡長達20多年，并且項目繁多、數(shù)額較大，現(xiàn)在有些債務(wù)方已破產(chǎn)倒閉，喪失了最佳的催收時機，形成大量的呆壞賬，導(dǎo)致國有資產(chǎn)流失。

（二）部分單位會計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，對往來款項核算不清。如對于同一核算主體多處掛賬，致使賬目不清。還有個別單位借用財政資金，財政賬上掛單位借款，而單位卻做收入未掛往來賬。部分會計人員責任心不強，對往來款沒有催繳或催繳不及時，導(dǎo)致往來款數(shù)額越來越大。有的單位多年未設(shè)置往來款明細賬，總賬、明細賬不符，導(dǎo)致單位的債權(quán)債務(wù)不清。

（三）部分單位在往來款中核算收入、支出。在往來款的核算過程中，部分單位將應(yīng)上交財政收入及上級專項資金掛往來款并用于單位日常經(jīng)費支出，這樣既違背了“收支兩條線”的相關(guān)管理規(guī)定，又造成單位收支不實，會計信息的失真。

六、幾點建議

（一）加強業(yè)務(wù)學習，提高綜合素質(zhì)。各單位會計人員應(yīng)加強對《會計法》、《行政事業(yè)單位會計制度》、《現(xiàn)金管理條例》、《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》等財務(wù)制度的學習，并與實際工作相結(jié)合，不斷提高自身的政策水平和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

（二）完善財務(wù)制度，提高管理水平。一是建議各單位完善內(nèi)部管理制度。如制定支出管理制度、財務(wù)人員崗位職責、辦公費管理制度、接待制度、車輛管理制度等。二是財務(wù)人員必須做到“三個堅持”。即堅持潔身自愛，不謀私利；堅持如實反映經(jīng)濟情況，反對弄虛作假；堅持維護財務(wù)制度和財經(jīng)紀律。如：對假發(fā)票和不合規(guī)單據(jù)應(yīng)拒絕付款；對單位實現(xiàn)的收入應(yīng)按規(guī)定繳庫，拒絕“坐支”等。從單位內(nèi)部建立起有效的支出約束機制，做到有章可循，并且嚴格按制度辦事，以堵塞漏洞，節(jié)約資金，防止經(jīng)費支出中的“跑、冒、滴、漏”，最大限度地提高各項資金的使用效益。

（三）嚴格經(jīng)費支出管理，杜絕揮霍浪費現(xiàn)象。一是建立嚴格的經(jīng)費開支審批制度。每一筆開支都必須取得合法有效的票據(jù)，并附有關(guān)的明細內(nèi)容，由經(jīng)辦人員負責簽字、財務(wù)人員審核，領(lǐng)導(dǎo)審批后才能予以報銷。二是加強經(jīng)費開支的事前、事中、事后監(jiān)督，統(tǒng)籌安排使用各項經(jīng)費。

（四）強化責任意識，健全往來款管理。單位相關(guān)負責人對往來款的重視是做好往來款管理工作的重要前提。各單位要堅持“誰經(jīng)辦、誰催收、誰負責”的原則，做到人員、崗位、責任三落實，當事人要對往來資金的發(fā)生金額、事由和結(jié)算時間等的合法性、真實性做出承諾，并承擔相關(guān)責任。在會計人員調(diào)離換崗時，應(yīng)向接手會計人員說明往來款項形成的原因及催收措施，確保往來款賬目清晰完整。

第7篇：財務(wù)工作中的問題范文

摘 要 在我國，行政事業(yè)單位是為保證各項工作的正常運轉(zhuǎn)而設(shè)立的，肩負著各種各樣的社會職能，它不像企業(yè)那樣以盈利為目的，因此財務(wù)管理工作至關(guān)重要。本文分析了現(xiàn)階段我國行政事業(yè)單位在財務(wù)管理方面存在的四個方面的問題，從四個方面提出了針對性較強的加強和改進的對策措施。

關(guān)鍵詞 行政事業(yè)單位 財務(wù)管理 問題 對策措施

在行政事業(yè)單位的日常運作工作中，財務(wù)管理工作占據(jù)著相當重要的位置，它在行政事業(yè)單位的經(jīng)濟管理工作中處于核心地位，沒有良好的財務(wù)支撐，各種工作計劃都不可能得以實現(xiàn)，各種工作任務(wù)不可能得以順利完成。

一、現(xiàn)階段我國行政事業(yè)單位在財務(wù)管理方面存在的問題

1.從事財務(wù)管理工作的人員不具備相應(yīng)財務(wù)業(yè)務(wù)能力。從現(xiàn)階段來看，我國的行政事業(yè)單位中從事財務(wù)管理工作的人員有相當多的并不具備相應(yīng)的財務(wù)業(yè)務(wù)能力，很多單位的財務(wù)管理工作都是由“半路出家”的非財會專業(yè)人員負責，這些人業(yè)務(wù)能力不強，沒有獲得相應(yīng)的資格認證，為單位的財務(wù)管理工作留下了較大的安全隱患。

2.行政事業(yè)單位缺乏行之有效的內(nèi)部管理控制制度。絕大多數(shù)股行政事業(yè)單位沒有建立健全能夠有效約束本單位財務(wù)管理工作的內(nèi)部管理控制制度，已有的制度漏洞較大，存在著嚴重不足，財務(wù)管理工作隨意性較大，不能實現(xiàn)財務(wù)管理的預(yù)期目標，沒有形成有法可依、有章可循的良好工作格局，致使財務(wù)管理工作不能得到順利、有序的開展和推進。

3.對預(yù)算編制工作不夠重視，已有預(yù)算編制缺乏合理性。合理的預(yù)算編制可以為行政事業(yè)單位科學合理地安排現(xiàn)有資金，堵住一些財務(wù)上可能存在的漏洞，從而達到規(guī)避風險的目的。但是，很多行政事業(yè)單位對預(yù)算編制沒有給予足夠的重視，認為此項工作可有可無，根本不按照既定程序?qū)挝回攧?wù)進行預(yù)算編制，就是部分單位開展了預(yù)算編制工作，也存在不預(yù)算編制科學、隨意性較強等問題。

4.財務(wù)管理中沒有形成緊跟時展要求的管理理念。實踐證明，思想是行動的先驅(qū)，沒有科學的思想理念的指導(dǎo)，行動就很難取得應(yīng)有的成效，在財務(wù)管理工作中亦是如此。在財務(wù)管理上如果缺乏科學合理的思想理念的指導(dǎo)，就會出現(xiàn)管理盲區(qū)、誤區(qū)，使財務(wù)管理工作達不到應(yīng)有成效甚至偏離正確方向?，F(xiàn)階段，行政事業(yè)單位在財務(wù)管理理念的建立上，仍然存在管理方式傳統(tǒng)粗放、財務(wù)管理制度不健全、財務(wù)管理不嚴肅等問題。

二、現(xiàn)階段加強和改進我國行政事業(yè)單位財務(wù)管理工作的對策措施

1.嚴格執(zhí)行財務(wù)預(yù)算制度。首先，在開展財務(wù)管理工作時，要實行財務(wù)預(yù)算制度，對已執(zhí)行的預(yù)算要進行嚴格的檢查、分析和評價，重視解決預(yù)算執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題，總結(jié)已有的經(jīng)驗。其次，要建立健全從預(yù)測、決策、執(zhí)行、監(jiān)督到考核全面而嚴格的財務(wù)預(yù)算執(zhí)行程序，確保預(yù)算執(zhí)行時做到權(quán)責明確、層次分明。最后，在財務(wù)管理工作中，要始終將預(yù)算的編制、執(zhí)行、評價擺在同等重要的位置，防止出現(xiàn)中間大兩頭小、兩頭大中間小或一頭大一頭小的情況，杜絕出現(xiàn)預(yù)算小于實際開支的情況。

2.嚴格規(guī)范基礎(chǔ)財務(wù)管理。首先，要嚴格規(guī)范平時的財務(wù)管理。對于行政事業(yè)單位來說，財務(wù)管理工作絕對是一個項目眾多、數(shù)據(jù)龐雜的嚴謹?shù)南到y(tǒng)工作，這個工作一旦出現(xiàn)錯漏，將造成很大的損失，并對后續(xù)管理工作的順利開展造成極大的影響，在開展日常管理工作時必須做到規(guī)范、嚴格、嚴謹。其次，要強化資金的收支管理。對資金的收支管理，要從源頭上采取措施進行強化，做到支出規(guī)范、有據(jù)，同時要不定期進行檢查，防止資金被截留、被挪用。最后，要嚴格執(zhí)行預(yù)算。本單位的預(yù)算得到批復(fù)后，不能隨意調(diào)整，特殊情況下需要變更或調(diào)整時，要嚴格按規(guī)定程序報批。

3.健全內(nèi)部控制制度措施。首先，要健全固定資產(chǎn)管理制度。要建立健全單位固定資產(chǎn)在入庫驗收、保管、使用、交接以及處置等各方面的制度，建立專門的臺賬，明確責任人，防止資產(chǎn)流失。其次，要建立財產(chǎn)清查制度。各單位要建立并嚴格執(zhí)行財產(chǎn)清查制度，定期對固定資產(chǎn)進行清查盤點，并在年終進行一次全面的清查盤點，發(fā)現(xiàn)問題時要及時進行嚴格的調(diào)查處理，確保財產(chǎn)的安全、完整。最后，要嚴格執(zhí)行國有資產(chǎn)入賬保護制度。要嚴格管理國有資產(chǎn)，使已經(jīng)取得的資產(chǎn)能夠及時入賬，已經(jīng)入賬的國有資產(chǎn)得到全面的管理維護，杜絕國有資產(chǎn)來源和去向不明情況的出現(xiàn)。

4.提升財務(wù)人員綜合素質(zhì)。首先，要強化品德教育，幫助現(xiàn)有財務(wù)人員養(yǎng)成良好的職業(yè)道德，確保財務(wù)人員不會出現(xiàn)違規(guī)操作、貪污挪用資金等情況。其次，要加強對財務(wù)人員的培訓，通過召開培訓會議、選派到上級財務(wù)部門跟班學習、到財務(wù)類院校進修等方式，不斷提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。最后，要引進新的適合現(xiàn)階段財務(wù)管理工作需要的業(yè)務(wù)人員，在改善整體財務(wù)人員結(jié)構(gòu)的同時，全面提高財務(wù)人員隊伍的素質(zhì)。

三、結(jié)束語

行政事業(yè)單位除了關(guān)注自身本職工作外，還應(yīng)該重視財務(wù)管理工作，建立健全科學合理嚴謹?shù)呢攧?wù)管理制度，采取切實措施解決財務(wù)管理工作中存在的問題，提高財務(wù)管理質(zhì)量和效率，為行政事業(yè)單位發(fā)揮更大的職能作用提供良好的后勤保障。

參考文獻：

[1]苗海燕.行政事業(yè)單位財務(wù)管理存在的問題及對策.財經(jīng)界（學術(shù)版）.2010（9）.

[2]王敬東.行政事業(yè)單位財務(wù)管理存在的主要問題及對策.經(jīng)營管理者.2009（14）.

第8篇：財務(wù)工作中的問題范文

關(guān)鍵詞：基金會；財務(wù)問題；對策

中圖分類號：G647.5 文獻識別碼：A 文章編號：1001-828X（2016）033-000-01

高?；饡侵赣筛咝Ｒ婪òl(fā)起設(shè)立的，接受校友和社會的捐贈款，捐贈款項用于學校師生以及學校的未來發(fā)展需要，通過專業(yè)化的手段，使資產(chǎn)保值增值的一個民間非營利組織。在美國等發(fā)達國家，大學接受社會捐贈有悠久的歷史，并且社會從人文、法律政策等方面為高校提供了良好的募捐環(huán)境，因此不管籌款活動還是基金運作都做得相當出色，大學基金會為這些國家高等教育的發(fā)展作出了積極的貢獻。

一、我國高?；饡壳暗陌l(fā)展現(xiàn)狀

1994年，自從清華大學基金會作為我國第一家高?；饡闪⒑?，高校基金會便逐漸在我國發(fā)展壯大起來。2004年，頒布并實施《基金會管理條例》，這標志我國基金會工作進入一個新的發(fā)展階段。我國高?；饡木栀涃Y金大部分來自校友的捐款，這些捐贈的款項的主要用于學生獎勵以及在教學或者科研方面有突出貢獻的教師和學校的基礎(chǔ)建設(shè)等，對高校的人才培養(yǎng)和學校發(fā)展起積極的作用。目前來看，我國高?；饡m然取得了一定的成績，但是經(jīng)驗還比較少，在前進發(fā)展的道路上還面臨著很多的問題，而且基金會財務(wù)工作是重中之重。因此，必須加強對高?；饡攧?wù)工作的研究，既能使基金會自身發(fā)展壯大，并為學校的可持續(xù)發(fā)展提供幫助[1]。

二、高?；饡壳霸谪攧?wù)工作中存在的幾個問題

1.高?；饡攧?wù)人員的多重身份，造成了很多工作不能順利開展

高?；饡鳛楠毩⒎ㄈ?，但實際卻是高校的一個附屬行政單位附，所以使得基金會會計核算工作跟高校財務(wù)核算放在一起，高校財務(wù)處的工作人員兼任高?；饡嫛Ｔ谶@樣的環(huán)境下，高?；饡匀徊扇∈聵I(yè)單位的管理模式，在學校的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

2.基金會財務(wù)制度規(guī)范

大部分高?；饡I(yè)務(wù)量相對比較少，工作人員包括財務(wù)人員兼職的很多。因此大部分報賬人都是依照學校財務(wù)制度執(zhí)行，但實際上，基金會財務(wù)制度有別于高校財務(wù)制度。當會計師事務(wù)審計所以及民政廳來評估的時候，就會發(fā)現(xiàn)問題很多。

3.財務(wù)系統(tǒng)設(shè)置的不完善，無法對項目進行全程跟蹤

捐款用途根據(jù)《基金會管理條例》第三十九條規(guī)定：捐贈人有權(quán)向基金會查詢捐贈財產(chǎn)的使用、管理情況，并提出意見和建議?；饡`反捐贈協(xié)議使用捐贈財產(chǎn)的，捐贈人有權(quán)要求基金會遵守捐贈協(xié)議或者向人民法院申請撤銷捐贈行為、解除捐贈協(xié)議。另根據(jù)《基金會年度檢查辦法》規(guī)定：如果沒有不按照捐贈協(xié)議使用捐贈財產(chǎn)的；登記管理機關(guān)應(yīng)當視情節(jié)輕重分別作出年檢基本合格、年檢不合格的結(jié)論。因此按照捐贈款項按照捐贈協(xié)議用款是會計核算工作的重中之重[2]。針對這樣的問題，我們必須建立財務(wù)系統(tǒng)的控制系統(tǒng)。只有完善財務(wù)系統(tǒng)的功能，通過財務(wù)系統(tǒng)的設(shè)置，才能從源頭上自動控制各項捐款的使用。

4.投資收益、勞務(wù)及獎金的涉稅問題明顯

捐贈人捐贈的款項可以享受稅前扣除，對于哪些可以免稅，哪些不能免稅，會計工作人員沒有很好地界定。獎助學金一般是免稅的，但是評審費、獎金就會涉及到個人所得稅，必須扣稅。在沒有很好地制定財務(wù)制度的時候，無形的增加了會計核算的難度，以及財務(wù)風險。

三、針對基金會財務(wù)工作中問題提出對策及建議

1.建立健全相關(guān)財務(wù)制度，形成有效的激勵和控制機制

在高?；饡絹碓綁汛蟮那闆r下，制定完整的相關(guān)法制制度迫在眉睫。國外著名高?；饡阅軌蚰技骄揞~資金，是和當?shù)胤ㄖ谓∪?、政策?yōu)惠分不開的。因此，為了保證基金會按照合法、安全、高效的原則開展活動，應(yīng)制定和充實各項規(guī)章制度，尤其是內(nèi)部財務(wù)制度。必須嚴格內(nèi)控制度，會計與出納崗位獨立，人員獨立。對于基金會的日常收支賬目，必須設(shè)立專門的財會人員進行管理；對于資金的使用，必須嚴格財務(wù)審批手續(xù)；對于定期審計的結(jié)果，應(yīng)主動公開，接受社會監(jiān)督，提高基金使用透明度。

2.對捐贈款項按照項目進行管理，額度控制，從源頭到受贈者進行全程跟蹤控制

根據(jù)捐款人對所捐款項是否規(guī)定用途可分為：限定性捐贈和非限定性捐贈。限定性捐贈根據(jù)捐贈款項設(shè)立專項，收入與支出都從專項進行控制。會計核算時可針對每類不同捐贈項目制作不同的報賬制度，將報賬制度細化到不同類別的捐贈款項。分別制作獎學金領(lǐng)取辦法、助學金領(lǐng)取辦法、學生活動費等費用的報賬規(guī)定。一些特殊規(guī)定要單獨列示，如對學生活動費、教學研討會費用等需憑發(fā)票報銷的業(yè)務(wù)，每張發(fā)票背后注明與該捐款規(guī)定用途相符的用途等。

3.做好高?；饡{稅人免稅資格的認定以及稅前扣除，吸引更多的捐贈

按照財稅（2014）13號文件，針對高?；饡让耖g非盈利組織，取得的捐贈收入除用于與該組織有關(guān)的、合理的支出外，全部用于登記核定或者章程規(guī)定的公益事業(yè)或者非營利事業(yè)，可以申請納稅人企業(yè)所得稅免稅資格。另外捐贈收入稅前扣除的規(guī)定，會更激發(fā)校友與社會捐款的積極性[3]。

總之，國內(nèi)高?；饡?jīng)歷20多年的摸索發(fā)展，伴隨著法制體系、財務(wù)制度的健全，在高校事業(yè)發(fā)展過程中起到了不可替代的作用。未來的教育基金會更是需要科學化、規(guī)范化、專業(yè)化運作，從而為高校的可持續(xù)發(fā)展提供強有力的支持。

參考文獻：

[1]李曉新，劉曄，張宏蓮.規(guī)范化與專業(yè)化：大學基金會資金管理的法律問題研究[J].復(fù)旦大學學報（社會科學版），2008（6）.

[2]王玨，孔寧紅，高?；饡墓芾砼c投資[J].廣州航海高等?？茖W校學報，2007（1）.

第9篇：財務(wù)工作中的問題范文

【關(guān)鍵詞】管理會計；高校；財務(wù)工作；應(yīng)用

隨著市場經(jīng)濟的快速發(fā)展和我國教育體制的不斷改革，高校逐漸出現(xiàn)市場化的趨勢，整個社會對高校的要求也逐漸提高，從而導(dǎo)致高校的財務(wù)管理工作和管理體制都發(fā)生了重大的變化。在這種情況下，高校必須要不斷的改善財務(wù)管理的制度，提高 財務(wù)管理工作的水平。管理會計是一種綜合的管理方法，廣泛的應(yīng)用在企業(yè)財務(wù)管理活動當中，那么現(xiàn)在將這種方法應(yīng)用在高校財務(wù)工作中，可以有效的降低高校財務(wù)風險，促進高校更快更好的發(fā)展。

一、高校財務(wù)工作存在的問題

目前，高校在進行財務(wù)工作時還存在一些問題，主要包括以下幾點：一是高校財務(wù)工作的相關(guān)制度不夠完善，導(dǎo)致財務(wù)工作的效率和質(zhì)量偏低。二是高校財務(wù)工作中缺乏完善有效的系統(tǒng)評價指標，從而影響了管理會計積極效果的發(fā)揮。三是高校財務(wù)工作的運行機制不夠健全，導(dǎo)致相關(guān)的管理活動和實際的情況不相符合，制約了高校更快更好的發(fā)展。

二、管理會計應(yīng)用于高校財務(wù)工作中的必要性和意義

之所以要將管理會計應(yīng)用在高校財務(wù)工作當中，主要是因為在高校財務(wù)工作中應(yīng)用管理會計具有其必要性和重要的現(xiàn)實意義，主要體現(xiàn)在以下幾點：

1.應(yīng)用管理會計有利于不斷完善高校的會計管理，提高會計管理的水平，從而提高高校的競爭力。

2.應(yīng)用管理會計可以為高校的管理和決策提供重要的依據(jù)，從而提高管理和決策的水平。

3.應(yīng)用管理會計有利于降低高校的財務(wù)風險，為高校的財務(wù)保駕護航。

4.應(yīng)用管理會計有利于學校的領(lǐng)導(dǎo)層加強對各個部門的管理和監(jiān)督。

三、管理會計在高校財務(wù)工作中應(yīng)用的措施

1.發(fā)展和高校財務(wù)工作相適應(yīng)的管理會計理論

一直以來，管理會計都是應(yīng)用在企業(yè)經(jīng)濟活動當中的，因此她利用的理論和方法都比較適合企業(yè)的發(fā)展。而現(xiàn)在將管理會計移植到高校財務(wù)工作中，因此一定根據(jù)高校財務(wù)工作的實際情況來發(fā)展和高校財務(wù)工作相適應(yīng)的管理會計理論，切記不要生搬硬套，只有這樣才能發(fā)揮管理會計的積極作用。

2.建立健全管理會計信息系統(tǒng)

健全的管理會計信息系統(tǒng)是在財務(wù)工作中應(yīng)用管理會計的重要基礎(chǔ)條件和載體，這是因為管理會計需要對相關(guān)的財務(wù)數(shù)據(jù)進行分析、預(yù)測、決策、規(guī)劃和控制等一系列的處理過程，如果單憑人力是難以實現(xiàn)的。因此，需要建立健全管理會計信息系統(tǒng)。

3.建立一支高素質(zhì)的管理會計人員隊伍

在高校財務(wù)工作中應(yīng)用管理會計是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，專業(yè)性較強，相應(yīng)的對管理會計人員的要求也比較高，因此，提高相關(guān)人員的綜合素質(zhì)，建立一支高素質(zhì)的管理會計人員隊伍至關(guān)重要。首先，高校要加強對相關(guān)工作人員的培訓和教育，提高人員的綜合素質(zhì)，促使財務(wù)人員從“報賬型”會計人員向“管理型”會計人員轉(zhuǎn)變。其次，加強對財務(wù)人員的考核，只有考核合格的人員才可以繼續(xù)在本崗位上工作，形成一種競爭上崗的機制，從而迫使相關(guān)人員主動提高自己的綜合素質(zhì)。

4.不斷促進管理會計和財務(wù)會計的融合

財務(wù)會計和管理會計具有十分密切的關(guān)系，財務(wù)會計是管理會計的基礎(chǔ)，而管理會計是財務(wù)會計的再加工。因此，高校在進行財務(wù)管理的過程中一定要兼顧這兩種會計方式，協(xié)調(diào)好兩者之間的關(guān)系。另外，高校在應(yīng)用管理會計進行財務(wù)管理的過程中，一定要不斷的積累實踐經(jīng)驗，并進行總結(jié)、歸納和反思，從而提高管理會計應(yīng)用的水平，充分發(fā)揮管理會計在高校財務(wù)工作中的積極作用。同時，在應(yīng)用管理會計的過程中，一定要根據(jù)高校的實際情況進行應(yīng)用，而不能生搬硬套西方國家管理會計的理論和方法，只有這樣才能提高管理會計應(yīng)用的質(zhì)量和效果。

四、結(jié)語

總而言之，在高校財務(wù)工作應(yīng)用管理會計的原理和方法具有十分重要的意義，不僅可以降低高校面臨的財務(wù)風險，優(yōu)化資源配置，提高投資的效益，而且還可以提高高校整體的管理水平和教育水平。因此，高校應(yīng)該在財務(wù)管理工作中，積極應(yīng)用管理會計，根據(jù)自己校內(nèi)實際的情況確定應(yīng)用的具體方案，克服財務(wù)工作中以及管理會計應(yīng)用中出現(xiàn)的問題，不斷在實踐中積累經(jīng)驗，并不斷的進行反思，只有這樣才能提高管理會計應(yīng)用的水平，充分發(fā)揮其積極作用，促進高校更快更好的發(fā)展。

參考文獻：

[1]馮星.解析管理會計在高校經(jīng)濟管理工作中的應(yīng)用[J].中小企業(yè)管理與科技，2014（16）：81.

[2]王素珍.淺析戰(zhàn)略管理會計在高校中的應(yīng)用[J].企業(yè)文化（下旬刊），2012（9）：111.