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摘要:“一帶一路”背景下,中醫(yī)藥國際貿(mào)易已納入國家對外貿(mào)易發(fā)展總體戰(zhàn)略,對加強中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才的校企合作培養(yǎng)提出了新要求。在以往實踐中,校企人才需求信息交換欠順暢,行業(yè)協(xié)會作用發(fā)揮欠充分,合作形式松散,效果欠佳。因此,應(yīng)多維度、多策略結(jié)合,通過關(guān)切行業(yè)企業(yè)需求,增強校企良性互動,提升學(xué)生行業(yè)認(rèn)知,實施合作激勵策略;加強實習(xí)基地建設(shè),構(gòu)建和完善校企雙向參與、互利互補的人才協(xié)同培養(yǎng)模式,為中醫(yī)藥“走出去”提供高素質(zhì)國際貿(mào)易人才。
關(guān)鍵詞:中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才;培養(yǎng)策略;校企合作;英語專業(yè)
“一帶一路”倡議實施以來,中醫(yī)藥事業(yè)海外拓展步伐加快。國務(wù)院頒布《中醫(yī)藥發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃綱要(2016—2030年)》,啟動“中醫(yī)藥海外發(fā)展工程”,將中醫(yī)藥國際貿(mào)易納入國家對外貿(mào)易發(fā)展總體戰(zhàn)略,支持中醫(yī)藥機構(gòu)參與“一帶一路”建設(shè),擴大中醫(yī)藥對外投資和貿(mào)易,推動中醫(yī)藥技術(shù)、藥物、標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)走出去。近年來,產(chǎn)學(xué)研國際合作推動中醫(yī)藥走向海外市場,成績不俗。在具體產(chǎn)品貿(mào)易領(lǐng)域,中國植物提取物企業(yè)在美國市場的發(fā)展突破瓶頸,多家企業(yè)獲得醫(yī)保商會聯(lián)合美國國家衛(wèi)生基金會(NSF)共同推出的“植物提取物優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商”認(rèn)證(GEP認(rèn)證)。數(shù)據(jù)顯示,中國已成為全球第二大醫(yī)藥市場,中國原料藥出口多年穩(wěn)居世界第一。中醫(yī)藥國際貿(mào)易的發(fā)展迫切需要得到高素質(zhì)人才的智力支持。國家中醫(yī)藥管理局、國家發(fā)改委頒布的《中醫(yī)藥“一帶一路”發(fā)展規(guī)劃(2016—2020年)》中直接明確了高素質(zhì)人才的規(guī)格:具備優(yōu)秀的外語應(yīng)用能力,熟悉國際規(guī)則,有較豐富的中醫(yī)藥基本知識和出色的國際商務(wù)能力。因此,高校應(yīng)深刻把握“一帶一路”推進(jìn)帶來的新契機,將人才培養(yǎng)與國家戰(zhàn)略緊密結(jié)合,根據(jù)中醫(yī)藥高校自身的辦學(xué)定位、特色,以及相關(guān)中醫(yī)藥外向型企業(yè)對具備突出行業(yè)背景的高素質(zhì)、復(fù)合型國際貿(mào)易人才的需要,革新人才培養(yǎng)模式,建立自有特色的中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才的校企合作培養(yǎng)機制。
一、中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才培養(yǎng)中存在的問題
中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才的校企合作培養(yǎng)已在一定范圍內(nèi)展開,也取得了一些成果,但在實踐中仍存在不少問題,主要表現(xiàn)在以下三個方面:
(一)人才需求信息交換欠順暢中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才是中醫(yī)藥企業(yè)走向“一帶一路”的關(guān)鍵性人才,企業(yè)與高校之間的人才需求信息交換必須順暢。但從以往的實踐來看,二者相互交流的意識較為淡薄,信息交換失靈較為嚴(yán)重。一方面,中醫(yī)藥相關(guān)企業(yè)未能主動向高校傳遞中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才需求;另一方面,高校在人才培養(yǎng)上也未能主動加強企業(yè)人才需求的針對性研究。由此,導(dǎo)致中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才的培養(yǎng)思路、培養(yǎng)規(guī)模和培養(yǎng)水平,都未能達(dá)到前瞻規(guī)劃、系統(tǒng)優(yōu)化。
(二)行業(yè)協(xié)會作用發(fā)揮欠充分中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才的培養(yǎng)離不開產(chǎn)教協(xié)同。面對“一帶一路”建設(shè)向縱深發(fā)展的新形勢,相關(guān)中醫(yī)藥行業(yè)協(xié)會應(yīng)與時俱進(jìn),探索與高校聯(lián)合制定中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),并在校企合作中予以實質(zhì)性的鼓勵支持,著力紓解優(yōu)秀中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才的供給瓶頸。但從以往的實踐來看,相關(guān)中醫(yī)藥行業(yè)協(xié)會的工作重心主要放在維護(hù)會員權(quán)益、開展行業(yè)調(diào)研、制定行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、組織培訓(xùn)交流等具體事務(wù)上,而在推動人才校企合作培養(yǎng)的目標(biāo)協(xié)同、資源協(xié)同,以促進(jìn)教育鏈、人才鏈、知識鏈、產(chǎn)業(yè)鏈的深度融合方面[1],作用發(fā)揮遠(yuǎn)不夠充分。
(三)合作形式松散,效果欠佳在中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才的培養(yǎng)過程中,高校在醫(yī)藥外向型企業(yè)建立實習(xí)基地,既可為學(xué)生提供專業(yè)對口的職業(yè)素養(yǎng)提升平臺,又可滿足企業(yè)發(fā)掘自身所需優(yōu)秀人才的要求,當(dāng)屬合作共贏的積極舉措。但在實踐中,基于校企合作的中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才培養(yǎng)整體仍處于初始階段,實習(xí)基地的建設(shè)往往只有框架性方案,缺乏有力的制度安排推動建立緊密的合作關(guān)系。長期以來,校企合作形式較為松散,基本局限于非常規(guī)性地組織校園招聘。醫(yī)藥企業(yè)對校企合作效果的滿意度總體偏低,參與合作的意愿和動力均不足,合作效果不佳[2]。
二、加強中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才校企合作培養(yǎng)的可行策略
作為中醫(yī)藥資源強省,湖南省現(xiàn)有中藥工業(yè)規(guī)模企業(yè)372家,完成主營業(yè)務(wù)收入571.3億元,中藥產(chǎn)業(yè)鏈被列入全省20個工業(yè)新興優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)鏈之一。湖南省積極發(fā)展中醫(yī)藥國際貿(mào)易,中醫(yī)藥企業(yè)走向國際的步伐不斷加快。湖南中醫(yī)藥大學(xué)立足于辦學(xué)實際,依托英語專業(yè)平臺,培養(yǎng)復(fù)合型中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才,近年來積極構(gòu)建和完善校企合作培養(yǎng)機制,已在行業(yè)內(nèi)形成了一定的專業(yè)辨識度。以下結(jié)合該校的實踐探索,具體討論加強中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才校企合作培養(yǎng)的可行策略。
(一)關(guān)切行業(yè)企業(yè)需求1.主動對接行業(yè)企業(yè),達(dá)成培養(yǎng)共識作為人才培養(yǎng)主體,高校應(yīng)主動對接中醫(yī)藥相關(guān)行業(yè)和企業(yè),清楚了解用人單位的選材標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真審視自身的人才培養(yǎng)實際,通過雙方充分的意見交流,推動形成人才培養(yǎng)的基本共識。自2017年以來,湖南中醫(yī)藥大學(xué)英語專業(yè)先后主動聯(lián)系接洽湖南圣湘生物科技有限公司、湖南艾臣生物科技有限公司、湖南綠蔓生物科技有限公司等省內(nèi)領(lǐng)先的外向型醫(yī)藥企業(yè),以及湖南省植物提取物協(xié)會(200多家會員單位的主營業(yè)務(wù)為中藥植物提取物的生產(chǎn)和貿(mào)易),通過走訪企業(yè)和邀請企業(yè)來校座談,調(diào)研行業(yè)企業(yè)對于中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才的具體需求,在人才培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)規(guī)格上達(dá)成了重要共識,為逐步展開校企合作奠定了重要基礎(chǔ)。2.完善培養(yǎng)方案,優(yōu)化課程體系理論界普遍認(rèn)為協(xié)同效應(yīng)能夠有效實現(xiàn)企業(yè)的整體價值,協(xié)同是充分利用企業(yè)現(xiàn)有資源,培育企業(yè)核心能力的捷徑[3]。針對行業(yè)企業(yè)的人才需求,根據(jù)“協(xié)同學(xué)”相關(guān)理論,湖南中醫(yī)藥大學(xué)英語專業(yè)創(chuàng)新構(gòu)建了“中醫(yī)藥課程模塊”和“國際貿(mào)易課程模塊”,設(shè)置了國際貿(mào)易實務(wù)、國際市場營銷、國際商務(wù)談判、國際商法、外貿(mào)英語函電、商務(wù)英語等專業(yè)方向性課程,優(yōu)化了課程體系,完善了人才培養(yǎng)方案,系統(tǒng)性地提升了學(xué)科交叉融合,為切實加強校企合作奠定了堅實基礎(chǔ)。
(二)增強校企良性互動1.校企聯(lián)合展開課題申報研究產(chǎn)學(xué)合作協(xié)同育人已成為高等教育改革研究的重點內(nèi)容,校企聯(lián)合申報并展開課題研究將極大地促進(jìn)人才合作培養(yǎng)實踐。近年來,湖南中醫(yī)藥大學(xué)英語專業(yè)積極接洽企業(yè)申報相關(guān)課題,并于2018年成功獲批湖南省普通高等學(xué)校教學(xué)改革項目“‘一帶一路’背景下中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才的校企合作培養(yǎng)機制研究——以湖南中醫(yī)藥大學(xué)為例”。隨課題研究的穩(wěn)步推進(jìn),該校與課題聯(lián)合申報方湖南艾臣生物科技有限公司在人才培養(yǎng)策略上達(dá)成了更多共識,合作效果大為提升。今后在各級產(chǎn)學(xué)協(xié)同合作育人平臺、人才培養(yǎng)實踐創(chuàng)新平臺等建設(shè)上還可有更多謀劃。2.校企合作指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,加快培養(yǎng)造就創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生力軍[4],教育部鼓勵高校與企業(yè)合作加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。近兩年來,湖南中醫(yī)藥大學(xué)英語專業(yè)教師與企業(yè)導(dǎo)師合作指導(dǎo)湖南省大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練項目兩項,并指導(dǎo)學(xué)生為合作企業(yè)湖南中療科技有限公司建設(shè)中醫(yī)藥產(chǎn)品國際貿(mào)易英文網(wǎng)站;同時還與企業(yè)導(dǎo)師聯(lián)合指導(dǎo)學(xué)生參加“高教社”杯全國商務(wù)英語實踐大賽、全國中醫(yī)藥院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等重要賽事,取得佳績。通過校企合作指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量得到明顯提高,也在實踐中為加強校企合作育人開拓了新的途徑。
(三)提升學(xué)生行業(yè)認(rèn)知1.增設(shè)“專業(yè)導(dǎo)論”課程為幫助學(xué)生形成較為系統(tǒng)的專業(yè)認(rèn)知,了解專業(yè)的內(nèi)涵特點、專業(yè)與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)系、專業(yè)涉及的主要學(xué)科知識和課程體系、專業(yè)人才培養(yǎng)基本要求等,設(shè)置“專業(yè)導(dǎo)論”課程十分必要。湖南中醫(yī)藥大學(xué)英語專業(yè)在2018版人才培養(yǎng)方案中增設(shè)了“專業(yè)導(dǎo)論”課程,由專業(yè)負(fù)責(zé)人擔(dān)任授課教師,全面介紹本專業(yè)辦學(xué)理念、辦學(xué)特色、課程體系、人才培養(yǎng)等與學(xué)生學(xué)業(yè)發(fā)展密切相關(guān)的內(nèi)容,同時還特別加入中醫(yī)藥行業(yè)認(rèn)知和合作企業(yè)介紹相關(guān)內(nèi)容,為學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃提供直接指導(dǎo),極大提升了學(xué)生的行業(yè)認(rèn)知、投身中醫(yī)藥事業(yè)的理想和信念。2.組織企業(yè)參訪、人資交流組織學(xué)生赴企業(yè)參觀學(xué)習(xí)、參加企業(yè)人力資源交流,能使學(xué)生開闊視野,增進(jìn)對行業(yè)的認(rèn)識。湖南中醫(yī)藥大學(xué)英語專業(yè)組織學(xué)生赴湖南圣湘生物科技有限公司等合作企業(yè)參觀學(xué)習(xí),深入了解公司文化、運營現(xiàn)狀、發(fā)展規(guī)劃及行業(yè)前景等;邀請湖南艾臣生物科技有限公司人力資源負(fù)責(zé)人來校與學(xué)生進(jìn)行專場交流,指導(dǎo)學(xué)生如何針對醫(yī)藥國際貿(mào)易領(lǐng)域的現(xiàn)狀,做好求職就業(yè)準(zhǔn)備;由此加強了學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃意識,有效促進(jìn)了高校人才培養(yǎng)與企業(yè)人才需求的精準(zhǔn)對接。3.安排企業(yè)實踐經(jīng)湖南省植物提取物協(xié)會積極引介,湖南中醫(yī)藥大學(xué)英語專業(yè)與湖南藍(lán)海迷迭香生物科技有限公司達(dá)成合作意向,派遣學(xué)生赴公司進(jìn)行暑期實踐,協(xié)助處理中藥植物提取物的跟單及客戶開發(fā)等國際貿(mào)易環(huán)節(jié)。通過企業(yè)實踐,學(xué)生加深了對中藥植物提取物行業(yè)的了解,獲得了中藥出口業(yè)務(wù)的直接經(jīng)驗,校方也進(jìn)一步掌握了中藥植物提取物行業(yè)和企業(yè)的實際用人需求。
(四)實施合作激勵策略1.對合作企業(yè)高管進(jìn)行榮譽聘用聘請合作企業(yè)高管擔(dān)任客座教授、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師是提升高校人才培養(yǎng)質(zhì)量的有效舉措,也是企業(yè)提升其社會聲譽的重要手段,在實踐中是形成產(chǎn)學(xué)協(xié)同育人緊密合作關(guān)系的激勵策略。2019年,湖南艾臣生物科技有限公司董事長陳愛平受聘成為湖南中醫(yī)藥大學(xué)人文與管理學(xué)院實踐型客座教授,每年來校做醫(yī)藥領(lǐng)域相關(guān)講座或創(chuàng)業(yè)報告,為英語專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)提供行業(yè)專家咨詢,對英語專業(yè)學(xué)生的實習(xí)實訓(xùn)提供幫助,推動校企之間的實質(zhì)性合作邁上新臺階。2.設(shè)置常規(guī)性企業(yè)帶教教師評優(yōu)機制企業(yè)內(nèi)設(shè)培訓(xùn)機構(gòu)的師資既有豐富的行業(yè)一線工作經(jīng)驗,又有較強的崗位培訓(xùn)能力,是構(gòu)建校企協(xié)同育人師資團(tuán)隊的重要基礎(chǔ),也是培育高校內(nèi)部“雙師型”教師的重要依靠。通過設(shè)置常規(guī)性評優(yōu)機制,對表現(xiàn)優(yōu)異的合作企業(yè)帶教教師給予表彰和獎勵,可極大提升企業(yè)參與校企合作的積極性。湖南中醫(yī)藥大學(xué)每兩年對實習(xí)管理工作先進(jìn)個人與優(yōu)秀帶教教師進(jìn)行評優(yōu)表彰,已形成良好的運行機制,有力地保證了校企合作的穩(wěn)步推進(jìn)。
(五)加強實習(xí)基地建設(shè)1.建設(shè)優(yōu)質(zhì)實習(xí)基地,引領(lǐng)校企合作育人應(yīng)確定實習(xí)基地的設(shè)置、管理、運行實施方案,加大優(yōu)質(zhì)實習(xí)基地的建設(shè)步伐。2017年,中國醫(yī)藥國際貿(mào)易領(lǐng)域的領(lǐng)先企業(yè)——湖南艾臣生物科技有限公司(極少數(shù)獲得中國海關(guān)總署最高級別AEO認(rèn)證的湖南外貿(mào)企業(yè)之一)簽約成為湖南中醫(yī)藥大學(xué)英語專業(yè)實習(xí)基地;通過幾年建設(shè),對整體的校企合作育人起到了積極的引領(lǐng)示范作用,推動中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才的培養(yǎng)進(jìn)入全新發(fā)展階段。2.完善實習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和評價機制應(yīng)在校企協(xié)同的基礎(chǔ)上,根據(jù)專業(yè)領(lǐng)域與職業(yè)領(lǐng)域的不同要求,雙向監(jiān)控和評價學(xué)生實習(xí)情況,完整、全面、及時反饋實習(xí)質(zhì)量,促進(jìn)人才培養(yǎng)目標(biāo)的實現(xiàn)。湖南中醫(yī)藥大學(xué)英語專業(yè)與實習(xí)基地之間不斷積極構(gòu)建和完善該機制,在共同確定實習(xí)方案的基礎(chǔ)上,雙方就實習(xí)情況進(jìn)行常規(guī)性梳理總結(jié),對于實習(xí)過程中出現(xiàn)的各種問題及時協(xié)調(diào)處理,有效提升了實習(xí)基地的教學(xué)功能。3.推動實習(xí)基地升級為實習(xí)就業(yè)基地以往學(xué)生派往實習(xí)基地后僅接受企業(yè)內(nèi)部短期培訓(xùn),即被安排至醫(yī)藥國際貿(mào)易業(yè)務(wù)鏈條最前端的國際銷售崗。由于實踐經(jīng)驗缺乏,而業(yè)績壓力巨大,導(dǎo)致實習(xí)期結(jié)束后的實習(xí)生向企業(yè)員工轉(zhuǎn)化的比率極低,無法滿足企業(yè)留住人才的需要。后經(jīng)校企共商調(diào)整方案,接受職業(yè)定位特別明確的學(xué)生進(jìn)入實習(xí)基地預(yù)實習(xí),并改為從業(yè)務(wù)鏈條最后端的國際物流崗開始,有效解決了實習(xí)環(huán)節(jié)存在少、短、浮等問題[5],學(xué)生適應(yīng)企業(yè)環(huán)境的能力逐步增強,有力地推動了實習(xí)基地向?qū)嵙?xí)就業(yè)基地的升級。
三、結(jié)語
在當(dāng)前中醫(yī)藥加大向海外拓展的全新形勢下,我們應(yīng)以更廣闊的視野全面審視中醫(yī)藥國際貿(mào)易人才的培養(yǎng)實際,關(guān)切行業(yè)企業(yè)需求,增強校企良性互動,提升學(xué)生行業(yè)認(rèn)知,實施合作激勵策略,加強實習(xí)基地建設(shè),多維度、多策略結(jié)合,構(gòu)建和完善校企雙向參與、互利互補的人才協(xié)同培養(yǎng)模式,為中醫(yī)藥行業(yè)企業(yè)提供高素質(zhì)國際貿(mào)易人才,助力中醫(yī)藥產(chǎn)品走向海外。
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作者:謝粵湘 單位: 湖南中醫(yī)藥大學(xué)人文與管理學(xué)院