前言:小編為你整理了5篇數(shù)字經(jīng)濟(jì)管理參考范文,供你參考和借鑒。希望能幫助你在寫作上獲得靈感,讓你的文章更加豐富有深度。
摘要:企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式在現(xiàn)階段信息高速發(fā)展傳遞的時(shí)代,傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)管理模式呈現(xiàn)出越來越多的弊端。傳統(tǒng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式存在經(jīng)濟(jì)信息傳遞慢,管理效率低下以及管理模式老舊等不利因素,無法適應(yīng)當(dāng)前社會(huì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的大趨勢(shì)。所以我們就要通過引入新事物來對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式進(jìn)行改革創(chuàng)新。本文主要闡述了大數(shù)據(jù)背景下的企業(yè)通過引入互聯(lián)網(wǎng)這一信息要素,來提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的效率,同時(shí)充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)信息量大,高速傳遞實(shí)時(shí)接收的這些特點(diǎn)對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式進(jìn)行有效創(chuàng)新。
關(guān)鍵詞:互聯(lián)網(wǎng);經(jīng)濟(jì)管理模式;企業(yè);創(chuàng)新
一、傳統(tǒng)企業(yè)的管理現(xiàn)狀與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)
(一)傳統(tǒng)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理現(xiàn)狀
現(xiàn)階段的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r下,傳統(tǒng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式已經(jīng)存在相當(dāng)?shù)谋锥耍捎谖覈?guó)傳統(tǒng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)思維模式還處在較為落后的階段,一直以一種老態(tài)化的形式在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)中掙扎,雖然作出了人員管理上的一些變革,但是仍舊不能把握時(shí)代主流。并沒有做到真正意義上的創(chuàng)新思路,企業(yè)管理模式的落后直接導(dǎo)致了企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的滯后性。管理體制中缺乏年輕的活力思想,在企業(yè)經(jīng)濟(jì)體制變革中形成了阻力。創(chuàng)新性的思維方式難以得到重視,但是社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展日益嚴(yán)峻。如果還是依照這種老舊的經(jīng)濟(jì)管理模式的話,企業(yè)就會(huì)很快被現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展的洪流所淘汰。第二點(diǎn),企業(yè)管理模式中數(shù)字化營(yíng)銷模式滯后,現(xiàn)如今越來越多的企業(yè)通過數(shù)字化營(yíng)銷想要打開市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境,但是因?yàn)閷?duì)于數(shù)字化營(yíng)銷還停留在基礎(chǔ)階段,沒有深層次的融合網(wǎng)絡(luò)宣傳技術(shù),就呈現(xiàn)出了數(shù)字化營(yíng)銷套路落后的情況。數(shù)字化營(yíng)銷是一種良好的企業(yè)營(yíng)銷手段,但是在傳統(tǒng)企業(yè)的應(yīng)用中,沒有與之配套的相應(yīng)經(jīng)濟(jì)管理體系,數(shù)字化營(yíng)銷無法發(fā)揮出其真正的影響力??芍^是治標(biāo)不治本。在營(yíng)銷道路上雖然借鑒了國(guó)外的先進(jìn)經(jīng)濟(jì)營(yíng)銷體系,但是在核心管理中卻還保持著傳統(tǒng)的管理模式。這就使得國(guó)內(nèi)傳統(tǒng)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)日漸下滑。
(二)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)
互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)是當(dāng)前社會(huì)應(yīng)用在各行各業(yè),生活工作中的新型信息技術(shù)。在經(jīng)濟(jì)方面,互聯(lián)網(wǎng)可以有效的調(diào)動(dòng)信息經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,通過自身的信息傳遞交流性,對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)起到了一個(gè)帶頭作用。同時(shí)在現(xiàn)階段的社會(huì)發(fā)展中,“互聯(lián)網(wǎng)+”作為一種互聯(lián)網(wǎng)的廣泛應(yīng)用技術(shù),已經(jīng)和教育、經(jīng)濟(jì)、生活所息息相關(guān)?;ヂ?lián)網(wǎng)通過它的強(qiáng)大計(jì)算能力,運(yùn)行整個(gè)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)模式,“淘寶”、“京東”新型互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷已經(jīng)占據(jù)了現(xiàn)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)的主導(dǎo)地位。互聯(lián)網(wǎng)不僅可以提升企業(yè)對(duì)于現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息的敏感程度,同時(shí)也能夠發(fā)揮出互聯(lián)網(wǎng)所獨(dú)有的創(chuàng)新能力和巨大的信息生產(chǎn)力。當(dāng)時(shí)網(wǎng)上經(jīng)濟(jì)交易初見眉頭的時(shí)候,許多企業(yè)也保持觀望的態(tài)度,但是互聯(lián)網(wǎng)憑借著不可阻擋的勢(shì)頭一躍成為中國(guó)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)的支柱,帶給了傳統(tǒng)企業(yè)融合變革的機(jī)會(huì)。在生產(chǎn)要素的配置與集成中互聯(lián)網(wǎng)能夠?qū)?chuàng)新深度融合進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式中。
摘要:企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式在現(xiàn)階段信息高速發(fā)展傳遞的時(shí)代,傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)管理模式呈現(xiàn)出越來越多的弊端。傳統(tǒng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式存在經(jīng)濟(jì)信息傳遞慢,管理效率低下以及管理模式老舊等不利因素,無法適應(yīng)當(dāng)前社會(huì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的大趨勢(shì)。所以我們就要通過引入新事物來對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式進(jìn)行改革創(chuàng)新。本文主要闡述了大數(shù)據(jù)背景下的企業(yè)通過引入互聯(lián)網(wǎng)這一信息要素,來提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的效率,同時(shí)充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)信息量大,高速傳遞實(shí)時(shí)接收的這些特點(diǎn)對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式進(jìn)行有效創(chuàng)新。
關(guān)鍵詞:互聯(lián)網(wǎng);經(jīng)濟(jì)管理模式;企業(yè);創(chuàng)新
一、傳統(tǒng)企業(yè)的管理現(xiàn)狀與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)
(一)傳統(tǒng)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理現(xiàn)狀
現(xiàn)階段的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r下,傳統(tǒng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式已經(jīng)存在相當(dāng)?shù)谋锥?,由于我?guó)傳統(tǒng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)思維模式還處在較為落后的階段,一直以一種老態(tài)化的形式在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)中掙扎,雖然作出了人員管理上的一些變革,但是仍舊不能把握時(shí)代主流。并沒有做到真正意義上的創(chuàng)新思路,企業(yè)管理模式的落后直接導(dǎo)致了企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的滯后性。管理體制中缺乏年輕的活力思想,在企業(yè)經(jīng)濟(jì)體制變革中形成了阻力。創(chuàng)新性的思維方式難以得到重視,但是社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展日益嚴(yán)峻。如果還是依照這種老舊的經(jīng)濟(jì)管理模式的話,企業(yè)就會(huì)很快被現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展的洪流所淘汰。第二點(diǎn),企業(yè)管理模式中數(shù)字化營(yíng)銷模式滯后,現(xiàn)如今越來越多的企業(yè)通過數(shù)字化營(yíng)銷想要打開市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境,但是因?yàn)閷?duì)于數(shù)字化營(yíng)銷還停留在基礎(chǔ)階段,沒有深層次的融合網(wǎng)絡(luò)宣傳技術(shù),就呈現(xiàn)出了數(shù)字化營(yíng)銷套路落后的情況。數(shù)字化營(yíng)銷是一種良好的企業(yè)營(yíng)銷手段,但是在傳統(tǒng)企業(yè)的應(yīng)用中,沒有與之配套的相應(yīng)經(jīng)濟(jì)管理體系,數(shù)字化營(yíng)銷無法發(fā)揮出其真正的影響力??芍^是治標(biāo)不治本。在營(yíng)銷道路上雖然借鑒了國(guó)外的先進(jìn)經(jīng)濟(jì)營(yíng)銷體系,但是在核心管理中卻還保持著傳統(tǒng)的管理模式。這就使得國(guó)內(nèi)傳統(tǒng)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)日漸下滑。
(二)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)
互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)是當(dāng)前社會(huì)應(yīng)用在各行各業(yè),生活工作中的新型信息技術(shù)。在經(jīng)濟(jì)方面,互聯(lián)網(wǎng)可以有效的調(diào)動(dòng)信息經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,通過自身的信息傳遞交流性,對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)起到了一個(gè)帶頭作用。同時(shí)在現(xiàn)階段的社會(huì)發(fā)展中,“互聯(lián)網(wǎng)+”作為一種互聯(lián)網(wǎng)的廣泛應(yīng)用技術(shù),已經(jīng)和教育、經(jīng)濟(jì)、生活所息息相關(guān)?;ヂ?lián)網(wǎng)通過它的強(qiáng)大計(jì)算能力,運(yùn)行整個(gè)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)模式,“淘寶”、“京東”新型互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷已經(jīng)占據(jù)了現(xiàn)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)的主導(dǎo)地位?;ヂ?lián)網(wǎng)不僅可以提升企業(yè)對(duì)于現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息的敏感程度,同時(shí)也能夠發(fā)揮出互聯(lián)網(wǎng)所獨(dú)有的創(chuàng)新能力和巨大的信息生產(chǎn)力。當(dāng)時(shí)網(wǎng)上經(jīng)濟(jì)交易初見眉頭的時(shí)候,許多企業(yè)也保持觀望的態(tài)度,但是互聯(lián)網(wǎng)憑借著不可阻擋的勢(shì)頭一躍成為中國(guó)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)的支柱,帶給了傳統(tǒng)企業(yè)融合變革的機(jī)會(huì)。在生產(chǎn)要素的配置與集成中互聯(lián)網(wǎng)能夠?qū)?chuàng)新深度融合進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式中。
摘要:目前區(qū)塊鏈、人工智能、元宇宙等各種科學(xué)技術(shù)蓬勃發(fā)展,其中區(qū)塊鏈作為一種數(shù)字貨幣的底層支持技術(shù)在金融行業(yè)、健康醫(yī)療、社會(huì)管理、共享經(jīng)濟(jì)、教育培訓(xùn)、供應(yīng)鏈管理等領(lǐng)域得到了不同程度的應(yīng)用?;趨^(qū)塊鏈的高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育很有可能會(huì)成為未來高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育的發(fā)展方向,這方面的相關(guān)研究可以為區(qū)塊鏈在高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育領(lǐng)域中的應(yīng)用提供理論支持。
關(guān)鍵詞:區(qū)塊鏈;高校;經(jīng)濟(jì)管理專業(yè);教育
一、引言
2008年,《比特幣:一種點(diǎn)對(duì)點(diǎn)電子現(xiàn)金系統(tǒng)》一文發(fā)表,作為比特幣的底層支持技術(shù)———區(qū)塊鏈日漸被人們所了解[1-2]。區(qū)塊鏈采用一系列非對(duì)稱加密算法、數(shù)字簽名以及時(shí)間戳等技術(shù),對(duì)交易環(huán)境和記錄進(jìn)行保護(hù),具有安全性的特點(diǎn)[3]。在區(qū)塊鏈中,每生成一筆交易或更新數(shù)據(jù)信息時(shí),交易記錄和數(shù)據(jù)信息都會(huì)被印上時(shí)間戳,它使得所有節(jié)點(diǎn)都是可被追溯的,具有可追溯性的特點(diǎn),這在一定程度上也保證了數(shù)據(jù)的真實(shí)性和可靠性。由于各區(qū)塊之間都是依據(jù)自動(dòng)化腳本代碼生成的智能合約進(jìn)行交互的,在進(jìn)行交互時(shí)并不需要信任機(jī)制,這就提高了交易效率,具有匿名性的特點(diǎn)。區(qū)塊鏈通常是指公有區(qū)塊鏈,即世界上每個(gè)角落存在的個(gè)體或組織都可以利用區(qū)塊鏈系統(tǒng)來傳輸數(shù)據(jù)信息或進(jìn)行交易,它是完全公開的,所有人都可以參與記賬。為了適應(yīng)現(xiàn)實(shí)社會(huì)的需要,又衍生出了幾種形態(tài)的區(qū)塊鏈,即區(qū)塊聯(lián)盟鏈、區(qū)塊私有鏈和區(qū)塊混合鏈。聯(lián)盟鏈的數(shù)據(jù)信息只在參與者之間共享,具有半公開、多中心的特點(diǎn),聯(lián)盟鏈非中心節(jié)點(diǎn)可以作為參與者只進(jìn)行交易而不進(jìn)行對(duì)區(qū)塊的更新維護(hù)工作。私有鏈則是由單獨(dú)的組織或個(gè)體參與,信息不共享,具有完全封閉的特點(diǎn),它適合一些具有機(jī)密性的組織使用。混合鏈?zhǔn)嵌噫溌?lián)合的區(qū)塊鏈,可以是聯(lián)盟鏈和公有鏈的混合。人們可以根據(jù)實(shí)際需要選擇區(qū)塊鏈的表現(xiàn)形態(tài),從而更好地服務(wù)大眾和社會(huì)。眾多行業(yè)已展開了區(qū)塊鏈應(yīng)用研究,其中基于區(qū)塊鏈的高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育很有可能會(huì)成為未來高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育的發(fā)展方向。
二、區(qū)塊鏈在高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育中的應(yīng)用研究
(一)基于區(qū)塊鏈的高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育學(xué)分銀行管理模式研究
隨著區(qū)塊鏈技術(shù)的日益成熟,許多學(xué)者開始嘗試應(yīng)用區(qū)塊鏈技術(shù)去解決現(xiàn)在高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育發(fā)展過程中所存在的問題。為了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會(huì),一些地區(qū)嘗試在高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育上試行學(xué)分互認(rèn),并設(shè)立學(xué)分銀行[4],但在實(shí)踐中各種問題逐漸暴露出來,主要表現(xiàn)為以下兩方面。其一,學(xué)分銀行的安全性難以保障,易導(dǎo)致信息泄密。當(dāng)前高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育學(xué)分銀行的應(yīng)用流程一般如下:學(xué)習(xí)者首先要在學(xué)分銀行站點(diǎn)提交高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育學(xué)分銀行的開戶申請(qǐng),然后帶著所需證件到高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育學(xué)分銀行管理中心辦理相關(guān)手續(xù),手續(xù)完成后學(xué)習(xí)者即可以使用高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育學(xué)分銀行。高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育學(xué)分銀行負(fù)責(zé)存儲(chǔ)開戶人員的數(shù)據(jù)并對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù),由于該系統(tǒng)中心化程度較高,在目前的技術(shù)條件下,系統(tǒng)一旦被黑客侵入,開戶人的數(shù)據(jù)信息很容易泄露,其安全性較低。其二,學(xué)分的認(rèn)可度和可信任度較低。學(xué)分認(rèn)證流程一般由高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育學(xué)分銀行管理中心和其學(xué)分認(rèn)證點(diǎn)來負(fù)責(zé)實(shí)施。要想將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)換成學(xué)分存入銀行,需要開戶人到相關(guān)站點(diǎn)對(duì)學(xué)習(xí)成果進(jìn)行核驗(yàn)和認(rèn)證,認(rèn)證通過后再根據(jù)轉(zhuǎn)換標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行學(xué)分轉(zhuǎn)換。由于各高校的數(shù)據(jù)庫(kù)信息之間的對(duì)接尚不完善,各高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育學(xué)分銀行之間的溝通也有待加強(qiáng),學(xué)習(xí)成果的認(rèn)證和轉(zhuǎn)換標(biāo)準(zhǔn)各異,沒有一個(gè)統(tǒng)一的認(rèn)證轉(zhuǎn)換標(biāo)準(zhǔn),以致學(xué)分的認(rèn)可度和可信任度較低。綜上所述,利用區(qū)塊鏈的相關(guān)技術(shù)構(gòu)建一個(gè)基于聯(lián)盟鏈的學(xué)分銀行系統(tǒng)以解決當(dāng)前高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育學(xué)分銀行發(fā)展過程中存在的問題勢(shì)在必行。在高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育學(xué)分銀行聯(lián)盟鏈的整體架構(gòu)中,其參與成員主要包括內(nèi)部學(xué)習(xí)成員、各認(rèn)證機(jī)構(gòu)組織者、管理委員會(huì)、認(rèn)證中心、外部查詢者等。高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育學(xué)分銀行認(rèn)證中心是整個(gè)聯(lián)盟鏈的中心,主要對(duì)內(nèi)部學(xué)習(xí)成員、各認(rèn)證機(jī)構(gòu)組織者、管理委員會(huì)、外部查詢者進(jìn)行身份的認(rèn)證和管理,只有通過認(rèn)證的個(gè)人和機(jī)構(gòu)組織才可以參與整個(gè)系統(tǒng)的運(yùn)作。內(nèi)部學(xué)習(xí)成員可以在完成學(xué)習(xí)后發(fā)起學(xué)習(xí)成果的認(rèn)證和轉(zhuǎn)換請(qǐng)求,各認(rèn)證機(jī)構(gòu)組織進(jìn)行成果認(rèn)證和合約轉(zhuǎn)換,管理委員會(huì)負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)學(xué)習(xí)成果認(rèn)證的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,形成各個(gè)智能合約鏈碼。外部查詢者根據(jù)需要向基于超級(jí)賬本的主鏈發(fā)起成果查詢的請(qǐng)求,然后通過成果查詢合約得到學(xué)習(xí)者的學(xué)分證書獲得情況。同傳統(tǒng)的由中心化的認(rèn)證機(jī)構(gòu)完成學(xué)習(xí)成果的認(rèn)定不同,基于區(qū)塊鏈的高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育學(xué)分銀行系統(tǒng)聯(lián)盟鏈?zhǔn)侨ブ行幕?,各個(gè)鏈上的參與者依據(jù)智能合約和共識(shí)機(jī)制共同維護(hù)主鏈。該系統(tǒng)可以有效提高學(xué)習(xí)成果認(rèn)證和轉(zhuǎn)換的效率,也為區(qū)塊鏈在高校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育上的應(yīng)用提供了一種新的理論支持[5]。
摘要:當(dāng)前,我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展逐漸呈現(xiàn)出數(shù)字化、信息化、智能化趨勢(shì),數(shù)據(jù)分析不斷滲透到經(jīng)濟(jì)管理領(lǐng)域。本文重點(diǎn)從宏觀經(jīng)濟(jì)層面和企業(yè)管理層面分析了數(shù)據(jù)分析在經(jīng)濟(jì)管理領(lǐng)域的應(yīng)用,同時(shí)指出其在應(yīng)用過程中存在的一系列問題,并提出相對(duì)應(yīng)的建議,以期為數(shù)據(jù)分析在經(jīng)濟(jì)管理領(lǐng)域的應(yīng)用發(fā)展提供借鑒意義。
關(guān)鍵詞:數(shù)據(jù)分析;宏觀經(jīng)濟(jì);企業(yè)管理
一、引言
數(shù)據(jù)分析是指用適當(dāng)?shù)慕y(tǒng)計(jì)學(xué)方法對(duì)大量數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,經(jīng)過收集、整理、篩選、提煉、匯總等過程,最大化地開發(fā)原始數(shù)據(jù)的功能,深入挖掘數(shù)字背后所反映的信息,最終形成一定的分析結(jié)論。數(shù)據(jù)分析不僅僅可以分析定量數(shù)據(jù),即通過實(shí)驗(yàn)、測(cè)量、觀察、調(diào)查等方式獲取的觀測(cè)值,還可以分析定性數(shù)據(jù),即無法用數(shù)值進(jìn)行測(cè)量的數(shù)據(jù)。定性數(shù)據(jù)通常通過分類、賦值的方式進(jìn)行定量,其中一部分不區(qū)分順序,如性別、行業(yè),而另一部分則存在邏輯順序,如受教育程度、產(chǎn)品的質(zhì)量評(píng)級(jí)等[1]。因此,數(shù)據(jù)能夠反映出現(xiàn)實(shí)生活中的眾多信息,而數(shù)據(jù)分析則是為了提取有用信息和形成結(jié)論而對(duì)數(shù)據(jù)加以詳細(xì)研究和概括總結(jié)的過程。隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)的快速發(fā)展和互聯(lián)網(wǎng)的廣泛普及,數(shù)字化、信息化、智能化的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展特征愈發(fā)凸顯,各個(gè)行業(yè)、領(lǐng)域的數(shù)據(jù)不斷產(chǎn)生并融匯在一起,構(gòu)成了“海量數(shù)據(jù)”社會(huì)。如今,數(shù)字信息已經(jīng)成為重要的生產(chǎn)因素之一,世界各國(guó)紛紛把大數(shù)據(jù)應(yīng)用作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和技術(shù)創(chuàng)新的重點(diǎn),眾多大型企業(yè)也從戰(zhàn)略層面出發(fā),不斷推動(dòng)企業(yè)的數(shù)字化升級(jí),數(shù)字經(jīng)濟(jì)日益成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新模式。在大數(shù)據(jù)的時(shí)代背景下,數(shù)據(jù)分析在經(jīng)濟(jì)管理領(lǐng)域中呈現(xiàn)出更為重要的作用。
二、數(shù)據(jù)分析在經(jīng)濟(jì)管理領(lǐng)域的主要應(yīng)用
(一)宏觀經(jīng)濟(jì)層面1.掌握經(jīng)濟(jì)發(fā)展動(dòng)態(tài)。經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)分析離不開經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì),我國(guó)的經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)產(chǎn)生于20世紀(jì)50年代,經(jīng)過幾十年的改革和發(fā)展,取得了重大成就,為國(guó)家社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了重大貢獻(xiàn)[2]。2002年,《中國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算體系》頒布并正式施行,標(biāo)志著我國(guó)的經(jīng)濟(jì)統(tǒng)治體制成熟[3],各個(gè)行業(yè)的經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)調(diào)查也逐漸開展和加強(qiáng),統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的時(shí)效性、準(zhǔn)確性、科學(xué)性也隨之不斷提升。通過分析國(guó)家或地區(qū)的經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù),可以及時(shí)地掌握一個(gè)國(guó)家或地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展動(dòng)態(tài),例如統(tǒng)計(jì)分析世界各國(guó)或地區(qū)的恩格爾系數(shù),可以衡量一個(gè)國(guó)家或地區(qū)人民生活水平的狀況;統(tǒng)計(jì)分析近年來我國(guó)的消費(fèi)者物價(jià)指數(shù)(CPI),可以判斷出我國(guó)國(guó)民的消費(fèi)水平和物價(jià)水平;統(tǒng)計(jì)分析我國(guó)各省市的地區(qū)生產(chǎn)總值(GDP)數(shù)據(jù),可以比較發(fā)現(xiàn)各省市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平差異。同理,通過分析行業(yè)經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù),則能夠較為客觀地刻畫出行業(yè)的發(fā)展歷程和趨勢(shì)。2.發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行規(guī)律。宏觀經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行規(guī)律是一個(gè)非常復(fù)雜且多元的課題。從目前的研究范式、領(lǐng)域以及熱點(diǎn)問題來看,不僅有學(xué)者從政策以及歷史演繹的邏輯出發(fā),以政策演變和時(shí)間發(fā)展探討宏觀經(jīng)濟(jì)的發(fā)展脈絡(luò),更有多位學(xué)者圍繞各個(gè)經(jīng)濟(jì)學(xué)科體系、學(xué)派等展開的理論性分析,以數(shù)量分析和模型透視國(guó)內(nèi)宏觀經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行規(guī)律[4]。數(shù)量化、精密化、模型化是當(dāng)代經(jīng)濟(jì)學(xué)的一大特點(diǎn),也是經(jīng)濟(jì)學(xué)發(fā)展的一種趨勢(shì)[5]。無論是西方經(jīng)濟(jì)學(xué)還是政治經(jīng)濟(jì)學(xué),發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行規(guī)律并逐步完善形成理論,都離不開實(shí)地調(diào)研觀察和現(xiàn)實(shí)數(shù)據(jù)分析,通過模型建立和數(shù)據(jù)分析,可以發(fā)現(xiàn)不同主體之間、各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)之間所存在的內(nèi)在聯(lián)系,在此基礎(chǔ)上可以逐漸探索總結(jié)出其存在的運(yùn)行規(guī)律,并在經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中加以反復(fù)驗(yàn)證。如今,在現(xiàn)代計(jì)算機(jī)技術(shù)的輔助下,可以充分利用大數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,能夠更好地掌握當(dāng)前宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展的規(guī)律,幫助預(yù)測(cè)未來經(jīng)濟(jì)的發(fā)展方向,對(duì)經(jīng)濟(jì)管理工作起到高效的引導(dǎo)作用。3.支持宏觀經(jīng)濟(jì)決策。宏觀經(jīng)濟(jì)政策是指國(guó)家或政府為了達(dá)到充分就業(yè)、價(jià)格水平穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)、國(guó)際收支平衡等宏觀經(jīng)濟(jì)政策的目標(biāo),為增進(jìn)經(jīng)濟(jì)福利而制定的解決經(jīng)濟(jì)問題的指導(dǎo)原則和措施?,F(xiàn)實(shí)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行往往會(huì)受到各種難以預(yù)見的因素的干擾,使原有的均衡遭到破壞,經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期處于收縮或過度擴(kuò)張之中。在這種情況下,政府必須運(yùn)用適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)政策來有意識(shí)、有計(jì)劃地調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行,以便消除各種干擾國(guó)民經(jīng)濟(jì)正常運(yùn)行的因素,避免引發(fā)經(jīng)濟(jì)的過度震蕩。經(jīng)濟(jì)政策正確與否,對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展具有極其重要的影響,因此,通常只有通過了反復(fù)論證之后的國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策才可以頒布實(shí)施,而數(shù)據(jù)分析則是制定宏觀經(jīng)濟(jì)政策的重要方法。 根據(jù)已知的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行規(guī)律,再在現(xiàn)實(shí)數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上疊加經(jīng)過量化后的政策因素,通過數(shù)據(jù)模型加以論證分析,可以得出政策實(shí)施后的預(yù)測(cè)效果,同時(shí)也會(huì)暴露出政策所帶來的負(fù)面影響及問題,對(duì)經(jīng)濟(jì)政策的適用性具有判斷意義。另外,通過建立相應(yīng)的評(píng)價(jià)分析指標(biāo),可以利用數(shù)據(jù)分析對(duì)已實(shí)施的經(jīng)濟(jì)政策進(jìn)行評(píng)價(jià),從而結(jié)合當(dāng)前市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)新形勢(shì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展新要求,預(yù)測(cè)和支持下一階段的宏觀經(jīng)濟(jì)決策。
(二)企業(yè)管理層面1.經(jīng)營(yíng)管理。改革開放之后,我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)化經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,國(guó)外企業(yè)也紛紛涌入中國(guó)市場(chǎng),促使市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈,商品趨向同質(zhì)化,價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)出現(xiàn)白熱化。隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來,數(shù)據(jù)分析則成為企業(yè)提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的重要途徑:一是有利于了解消費(fèi)者需求,通過數(shù)據(jù)分析消費(fèi)者的個(gè)人特征、消費(fèi)習(xí)慣與消費(fèi)偏好,企業(yè)可以更加精準(zhǔn)地鎖定目標(biāo)消費(fèi)對(duì)象,并根據(jù)消費(fèi)者的需求來改良相應(yīng)的產(chǎn)品,同時(shí)也可以提供更具有針對(duì)性的服務(wù),從而吸引到更多的消費(fèi)者;二是有利于挖掘產(chǎn)品的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),數(shù)據(jù)分析可以用較為綜合的數(shù)量指標(biāo)體系來衡量同類產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì),企業(yè)通過參考同類產(chǎn)品的質(zhì)量等級(jí),同時(shí)結(jié)合行業(yè)發(fā)展情況,從而明確自身在行業(yè)中的定位,有助于企業(yè)進(jìn)一步挖掘產(chǎn)品的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中揚(yáng)長(zhǎng)避短、激發(fā)潛力;三是有利于調(diào)整業(yè)務(wù)規(guī)模,企業(yè)對(duì)所經(jīng)營(yíng)各類產(chǎn)品及服務(wù)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,可以清楚地獲悉每一種產(chǎn)品或服務(wù)的受歡迎程度、銷量多少、利潤(rùn)大小等信息,不僅為產(chǎn)品和服務(wù)的研發(fā)人員提供研發(fā)方向的參考[6],還為企業(yè)在調(diào)整業(yè)務(wù)規(guī)模進(jìn)行科學(xué)決策時(shí)提供支持,幫助企業(yè)將有限的資源投入到更為關(guān)鍵的地方;四是有利于發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)漏洞,單純依靠經(jīng)營(yíng)理念來進(jìn)行企業(yè)管理,管理者往往難以及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展過程中的變化,而數(shù)據(jù)分析則會(huì)敏銳地察覺到企業(yè)經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的問題,能夠及時(shí)提醒管理者彌補(bǔ)經(jīng)營(yíng)漏洞、優(yōu)化管理方法。2.財(cái)務(wù)管理。財(cái)務(wù)管理工作貫穿于企業(yè)經(jīng)營(yíng)的方方面面。高質(zhì)量的財(cái)務(wù)管理不僅可以規(guī)避企業(yè)的資金風(fēng)險(xiǎn),還可以優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部的資金分配結(jié)構(gòu),是企業(yè)得以平穩(wěn)發(fā)展的保障。將數(shù)據(jù)分析的方法應(yīng)用于財(cái)務(wù)管理中,建立系統(tǒng)性的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)庫(kù),形成企業(yè)財(cái)務(wù)管理臺(tái)賬,有助于企業(yè)統(tǒng)一管理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與賬目明細(xì),使得企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表更加規(guī)范和清晰,大大降低了企業(yè)財(cái)務(wù)造假的可能性。利用計(jì)算機(jī)對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)整合和分析處理,能夠極大地節(jié)約財(cái)務(wù)管理的時(shí)間,提高財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)結(jié)果的準(zhǔn)確度,同時(shí)也減輕了財(cái)務(wù)管理人員的工作負(fù)擔(dān)??v向比較分析企業(yè)年度或季度的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),可以較為清楚地反映出該企業(yè)的發(fā)展進(jìn)程,企業(yè)管理者可以根據(jù)相應(yīng)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)總結(jié)出企業(yè)成長(zhǎng)的一般規(guī)律,并對(duì)企業(yè)的發(fā)展做出較為準(zhǔn)確的預(yù)測(cè)和判斷,有助于為下一階段企業(yè)的資金投入和發(fā)展方向制定計(jì)劃。3.風(fēng)險(xiǎn)管理。企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過程中面臨著多種風(fēng)險(xiǎn),如市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、金融風(fēng)險(xiǎn)等等,因此需要著重對(duì)各種風(fēng)險(xiǎn)加以防范和管理。
摘要:數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)工具的有效使用,能促進(jìn)公立醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理數(shù)據(jù)的價(jià)值提升,推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)。對(duì)于醫(yī)院來說,目前比較適用的主要有HRP和BI兩種系統(tǒng)工具來實(shí)現(xiàn)公立醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理大數(shù)據(jù)平臺(tái)的建設(shè),本文通過文獻(xiàn)研究、實(shí)證研究、專家咨詢等方法,分析不同的經(jīng)濟(jì)管理平臺(tái)建設(shè)工具的特點(diǎn)和適用范圍。大數(shù)據(jù)平臺(tái)的建設(shè)不僅是一種工具,更是一種現(xiàn)代醫(yī)院管理理念,不同的醫(yī)院需要根據(jù)其自身信息化程度、管理需求來選擇合適的構(gòu)建方法和工具。
關(guān)鍵詞:醫(yī)院;經(jīng)濟(jì)管理;大數(shù)據(jù)平臺(tái);HRP;BI
隨著醫(yī)改持續(xù)推進(jìn)、醫(yī)院精細(xì)化管理需求不斷增強(qiáng),針對(duì)于單個(gè)部門或者單個(gè)系統(tǒng)模塊的數(shù)據(jù)分析已經(jīng)無法滿足公立醫(yī)院經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)管理的需求。隨著醫(yī)院信息化程度不斷提高,醫(yī)院信息系統(tǒng)中積累了大量的數(shù)據(jù)資源。從目前公立醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理現(xiàn)狀來看,“大數(shù)據(jù)”并未得到“大利用”,而目前醫(yī)院各自系統(tǒng)之間相互獨(dú)立,“信息孤島”和“數(shù)出多門”是導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)管理大數(shù)據(jù)不能有效應(yīng)用的瓶頸。財(cái)政部《關(guān)于全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》中指出,全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的一個(gè)重要任務(wù)是要推進(jìn)面向管理會(huì)計(jì)的信息系統(tǒng)建設(shè),要“指導(dǎo)單位建立面向管理會(huì)計(jì)的信息系統(tǒng),以信息化為手段為支撐,實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)與業(yè)務(wù)活動(dòng)的有機(jī)融合”“鼓勵(lì)單位將管理會(huì)計(jì)信息化需求納入信息規(guī)劃,從源頭上防止出現(xiàn)‘信息孤島’,做好組織和人力保障,通過新建或者整合、改造現(xiàn)有系統(tǒng)等方式,推動(dòng)管理會(huì)計(jì)在本單位的有效應(yīng)用”。鑒于以上現(xiàn)狀,公立醫(yī)院急需一種適合的工具來建立經(jīng)濟(jì)管理數(shù)據(jù)平臺(tái),以促進(jìn)不同部門間數(shù)據(jù)的互聯(lián)互通,充分利用現(xiàn)有的大數(shù)據(jù)資源,為醫(yī)院運(yùn)營(yíng)管理提供決策有用的信息。如何選擇合適的工具構(gòu)建適合自身的經(jīng)濟(jì)管理數(shù)據(jù)平臺(tái)是目前很多公立醫(yī)院所面臨的問題。因此,本研究以某大型公立醫(yī)院HRP和BI系統(tǒng)的構(gòu)建為實(shí)證,同時(shí)咨詢了醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理、信息化建設(shè)方面的相關(guān)專家,探討適合不同公立醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)管理數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)工具。
一、公立醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理平臺(tái)建設(shè)現(xiàn)狀
目前,國(guó)內(nèi)不少大型公立醫(yī)院已經(jīng)開始建設(shè)基于院內(nèi)數(shù)據(jù)的經(jīng)濟(jì)管理大數(shù)據(jù)平臺(tái),加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理數(shù)據(jù)的分析和應(yīng)用?,F(xiàn)階段經(jīng)濟(jì)管理數(shù)據(jù)平臺(tái)的建設(shè)工具以HRP系統(tǒng)為主,也有少部分醫(yī)院構(gòu)建了BI決策支持系統(tǒng)。如北京大學(xué)人民醫(yī)院從2008年開始正式啟動(dòng)“構(gòu)建大型公立醫(yī)院資源計(jì)劃(HRP)系統(tǒng)”項(xiàng)目,2009年開始BI項(xiàng)目建設(shè);北京協(xié)和醫(yī)院、上海交通大學(xué)附屬新華醫(yī)院、北京醫(yī)院等都在進(jìn)行HRP項(xiàng)目的建設(shè);武漢市中心醫(yī)院構(gòu)建了基于云平臺(tái)的醫(yī)院大數(shù)據(jù)中心,其中包含了管理運(yùn)營(yíng)決策系統(tǒng);301醫(yī)院、鄂爾多斯市中心醫(yī)院上線了BI系統(tǒng)??梢?,公立醫(yī)院對(duì)于經(jīng)濟(jì)管理平臺(tái)的構(gòu)建工具有著迫切的需求。
二、不同經(jīng)濟(jì)管理平臺(tái)構(gòu)建工具的比較分析
(一)HRP系統(tǒng)醫(yī)院資源規(guī)劃(HospitalResourcePlanning)系統(tǒng)(以下簡(jiǎn)稱“HRP系統(tǒng)”)是醫(yī)院引入ERP(EnterpriseResourcePlanning,企業(yè)資源計(jì)劃)的成功管理思想和技術(shù),融合現(xiàn)代化管理理念和流程,整合醫(yī)院已有信息資源,創(chuàng)建一套支持醫(yī)院整體運(yùn)行管理的統(tǒng)一高效、互聯(lián)互通、信息共享的系統(tǒng)化醫(yī)院資源管理平臺(tái)。HRP的主要功能包括:①業(yè)務(wù)記錄,在統(tǒng)一的信息平臺(tái)上記錄日常業(yè)務(wù)操作,保證信息的全面性;②溝通交互,在系統(tǒng)中進(jìn)行信息傳遞和交互,整合運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),提高溝通協(xié)同效率;③流程內(nèi)控,在系統(tǒng)中植入固化的管理流程和內(nèi)控節(jié)點(diǎn),保障運(yùn)營(yíng)的規(guī)范性;④數(shù)據(jù)追溯,業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)一體化,保證數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)性,提高查詢效率和可追溯性;⑤決策分析,整合的平臺(tái)和數(shù)據(jù)信息,支撐數(shù)據(jù)的關(guān)聯(lián)分析能力,提供決策支持。
級(jí)別:部級(jí)期刊
榮譽(yù):中國(guó)學(xué)術(shù)期刊(光盤版)全文收錄期刊
級(jí)別:省級(jí)期刊
榮譽(yù):中國(guó)優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫(kù)
級(jí)別:部級(jí)期刊
榮譽(yù):中國(guó)優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫(kù)
級(jí)別:部級(jí)期刊
榮譽(yù):中國(guó)優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫(kù)
級(jí)別:省級(jí)期刊
榮譽(yù):中國(guó)優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫(kù)