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一、存在問題
根據(jù)分析,我校師德師風(fēng)中暴露出了以下問題:
⒈部分教師工作責(zé)任心不強(qiáng),敷衍了事,推卸責(zé)任,上班時(shí)間做與教學(xué)工作無關(guān)的事情。
⒉教師缺乏主動(dòng)系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)和專業(yè)學(xué)習(xí)。在教科研方面投入不足,改革力度、探索精神不夠,嚴(yán)重影響了學(xué)校教研水平的整體提高。
3、教育學(xué)生時(shí)有過激的言語。
4、教師上課有遲到、私自調(diào)課現(xiàn)象。
5、教研組活動(dòng)質(zhì)量不高,組內(nèi)教研氣氛不濃,部分教師純粹是為活動(dòng)而活動(dòng),缺少主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
6、教師整體的團(tuán)隊(duì)精神和合作意識(shí)還不夠,凝聚力有待加強(qiáng),工作的熱情還沒有從根本上調(diào)動(dòng)起來。
7、有輕微的違紀(jì)現(xiàn)象。
以上問題,究其原因主要是認(rèn)識(shí)不到位,敬業(yè)精神不夠所致。部分教師沒有把自己所從事的教育工作看成是一項(xiàng)崇高的事業(yè),而僅視為一種謀生的職業(yè),工作主動(dòng)意識(shí)不強(qiáng),缺少熱情和創(chuàng)造性,且主觀上不愿開展相關(guān)的教研活動(dòng),從而使教研水平不能迅速提高,教學(xué)方法和教學(xué)質(zhì)量也因此得不到改善和提高。其次,由于多種因素的影響,我們絕大部分教師沒有養(yǎng)成終生學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣,又缺乏與外界的密切聯(lián)系和交流,因而無法站在信息的前沿,不能及時(shí)了解新的教學(xué)理念和辦法,以至于教育理念落后,教法陳舊。再次,有的老師在意識(shí)上還不能跟上時(shí)代的發(fā)展步伐,總認(rèn)為教學(xué)是一種個(gè)人行為,靠自己已有的知識(shí)完全可以對(duì)付,不需要與人合作。
為了切實(shí)解決這些問題,促進(jìn)教師提高服務(wù)意識(shí)和業(yè)務(wù)能力,改進(jìn)工作作風(fēng),愛崗敬業(yè),嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),為新課程的實(shí)施和我校教育質(zhì)量再上臺(tái)階做貢獻(xiàn),特?cái)M訂以下整改措施:
⒈加強(qiáng)制度建設(shè)和考核機(jī)制,為師德師風(fēng)建設(shè)提供制度保障。對(duì)學(xué)校內(nèi)已有的各項(xiàng)管理制度進(jìn)行檢查,凡是欠合理或不完善的都要及時(shí)修訂或完善;同時(shí),聯(lián)系實(shí)際,討論并制定一些新的規(guī)范管理的制度及辦法。管理到位,責(zé)任到人,健全獎(jiǎng)懲機(jī)制,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),落實(shí)責(zé)任制,使廣大教職工自覺行動(dòng),形成人人動(dòng)手、齊抓共管的工作格局。圍繞“準(zhǔn)確定位,統(tǒng)籌發(fā)展;依法行政,規(guī)范辦學(xué);整體推進(jìn),突出重點(diǎn)”的思路,推動(dòng)學(xué)校教育全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。牢固樹立法規(guī)和規(guī)范意識(shí),理順管理體制,探索新的管理模式,堅(jiān)持對(duì)各部門管理績效進(jìn)行考核,堅(jiān)持期末考評(píng)與平時(shí)工作相結(jié)合。
⒉加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的管理。一是認(rèn)真組織好全校教職工大會(huì)和教研組的理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)工作,及時(shí)向教師宣傳黨和國家的政策法規(guī)和上級(jí)有關(guān)文件精神,認(rèn)真組織全體教職員工學(xué)習(xí)各類先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡,掀起學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的浪潮;二是抓好教師繼續(xù)教育學(xué)習(xí)管理,做好相關(guān)讀書學(xué)習(xí)的材料管理、檢查考核工作,督促教師不斷提高理論和業(yè)務(wù)水平。三是努力為廣大教師創(chuàng)造各種深造進(jìn)修和業(yè)務(wù)提升的機(jī)會(huì),不斷壯大優(yōu)秀教師的隊(duì)伍。
⒊進(jìn)一步調(diào)動(dòng)教師的積極性,形成良好的教學(xué)科研運(yùn)行機(jī)制。切實(shí)關(guān)心每位教職工的工作和生活,盡力解決教師所遇到的實(shí)際問題和困難,形成互相關(guān)心,互相幫助的和諧、融洽的校園人際環(huán)境;同時(shí),為人才的培養(yǎng)和提高,創(chuàng)造條件和機(jī)會(huì)。通過制度的成熟與完善和和諧氛圍的創(chuàng)造,并切實(shí)調(diào)動(dòng)起廣大教師的工作與學(xué)習(xí)的熱情和積極性。
4、健全師德師風(fēng)建設(shè)的保障、監(jiān)督機(jī)制。要健全激勵(lì)機(jī)制,對(duì)師德高尚、業(yè)績卓著的教職工予以表彰和重獎(jiǎng),充分發(fā)揮先進(jìn)典型人物的激勵(lì)、導(dǎo)向、示范作用,把師德師風(fēng)納入教師繼續(xù)教育內(nèi)容,作為教師職務(wù)晉升、評(píng)優(yōu)選模的重要依據(jù)。
學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)、黨員要率先垂范,以身作則,加強(qiáng)自身職業(yè)道德修養(yǎng),依法治校,依法治教。要把師德師風(fēng)建設(shè)考核作為隊(duì)伍建設(shè)的重中之重,全方位、多角度地對(duì)教師職業(yè)道德情況進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)議。同時(shí)鼓勵(lì)家長、學(xué)生對(duì)教師職業(yè)道德情況進(jìn)行評(píng)議。
5、開展領(lǐng)導(dǎo)班子“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”活動(dòng)。班子要以“強(qiáng)化管理、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變提高辦事效率。領(lǐng)導(dǎo)班子要明確服務(wù)意識(shí),所有崗位就是服務(wù)崗位,變管理為服務(wù),變被動(dòng)為主動(dòng),超前思考,主動(dòng)服務(wù)。大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。
6、要進(jìn)一步尊重學(xué)生、厚愛學(xué)困生。教師要樹立新理念,充分認(rèn)識(shí)到教師和學(xué)生人格上是平等的,相互之間是平等對(duì)話的主體。當(dāng)學(xué)生犯錯(cuò)誤時(shí),教師要和言悅色,認(rèn)真查明事情原委,妥善做好工作。因材施教,分類指導(dǎo),分等要求。找出學(xué)困生的閃光點(diǎn),使他們的長處得到展示,充分體驗(yàn)到自己能行。不得用羞辱歧視性的語言批評(píng)學(xué)困生。
7、進(jìn)一步尊重家長。教師要針對(duì)學(xué)生實(shí)際,采取多種形式和家長交換意見,根據(jù)情況有針對(duì)性地進(jìn)行家訪。要經(jīng)常性的了解學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活情況,和家長交換意見時(shí)拋棄陳舊觀念,多講孩子的閃光點(diǎn),對(duì)孩子的點(diǎn)滴進(jìn)步給予充分肯定,切實(shí)做好家校聯(lián)系教育工作,讓家長分享孩子成長的快樂。
8、發(fā)揮榜樣的激勵(lì)作用。發(fā)揮身邊的榜樣的示范和導(dǎo)向作用。堅(jiān)持以先進(jìn)典型的思想和情操影響和帶動(dòng)全體教職工,激勵(lì)全體教師把積極性、創(chuàng)造性充分發(fā)揮出來。要充分利用各種機(jī)會(huì),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),推廣典型,表揚(yáng)先進(jìn),指出不足,提出改進(jìn)措施,全面推動(dòng)教師職業(yè)道德建設(shè)。
一、成立機(jī)構(gòu),全面部署,確?;顒?dòng)順利進(jìn)行。
在區(qū)教育局下達(dá)了“師德師風(fēng)教育月”活動(dòng)通知后,我校隨即召開了領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì),對(duì)我校教師的基本情況進(jìn)行了分析,確定了師德教育月的重點(diǎn)和辦法,對(duì)于我校師德師風(fēng)教育月活動(dòng)作了全面部署。
1、成立校長為組長,全體行政干部和教研組長為成員的“師德師風(fēng)教育月” 活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。
2、迅速組織發(fā)動(dòng)。根據(jù)我?!稁煹聨燂L(fēng)教育月活動(dòng)的工作安排》,組織全體教師參加了師德師風(fēng)動(dòng)員會(huì);會(huì)上校長除了傳達(dá)上級(jí)文件精神,還結(jié)合身邊及師德方面的先進(jìn)事跡從思想深處到教學(xué)實(shí)踐,使廣大教師都受到了很大的啟發(fā),在教師中產(chǎn)生了很深的影響。
二、精心組織,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高教師師德師風(fēng)素質(zhì)
為了使教師們深刻認(rèn)識(shí)到師德的重要性,本次活動(dòng)采用集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)相結(jié)合:一是例會(huì)集中學(xué),二是平時(shí)自覺學(xué)。學(xué)校充分利用周二的例會(huì)時(shí)間,每周進(jìn)行一次理論學(xué)習(xí),并以教研組為單位展開形式多樣的小組學(xué)習(xí)和交流討論。通過材料學(xué)習(xí)與本職工作相結(jié)合;學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合等方式,對(duì)各類文件、學(xué)習(xí)材料進(jìn)行了全面學(xué)習(xí)。學(xué)校還通過教師QQ群向教師下發(fā)了師德學(xué)習(xí)材料,內(nèi)容包括:《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見》等相關(guān)政策法規(guī)。并明確了學(xué)習(xí)要求:認(rèn)真學(xué)習(xí),做好筆記,深刻領(lǐng)會(huì),并能結(jié)合自己的工作實(shí)際談體會(huì),談感想。全校教師通過不間斷的學(xué)習(xí),知道什么樣的教師才是適應(yīng)時(shí)展的合格教師。如今,我校老師們愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、遵紀(jì)守法、樂于奉獻(xiàn)蔚然成風(fēng),廣大教師用他們過硬的自身修養(yǎng)展示了新時(shí)代教師的師德風(fēng)尚。
三、活動(dòng)推進(jìn),形成師德教育的新風(fēng)尚
為進(jìn)一步提高我校教師的師德師風(fēng)建設(shè),學(xué)校積極為教師創(chuàng)設(shè)有效載體,開展豐富多彩的活動(dòng),從多方面多角度挖掘身邊的典型,以點(diǎn)帶面,放大亮點(diǎn)效應(yīng),蘊(yùn)養(yǎng)校園里良好師德師風(fēng)的濃郁底蘊(yùn)。
1、深入師生和家長,促進(jìn)師德建設(shè)。以慶祝第34個(gè)教師節(jié)為契機(jī),召開部分教師、學(xué)生、家長座談會(huì)。通過面對(duì)面座談及問卷活動(dòng)等一系列活動(dòng),使學(xué)生、家長和教師的交流更加的透明,促進(jìn)師德建設(shè)工作的進(jìn)一步提高。
2、樹立師德典范,發(fā)揮示范作用。我校結(jié)合上級(jí)的“優(yōu)秀教師”、 “優(yōu)秀班主任”、“師德標(biāo)兵”“先進(jìn)教育工作者”等評(píng)選活動(dòng)于9月7日舉行了學(xué)校層面的慶祝教師節(jié)頒獎(jiǎng)大會(huì),對(duì)在上年度獲得先進(jìn)榮譽(yù)的教師代表進(jìn)行表彰以給老師們樹立了榜樣,從而在校內(nèi)掀起比、學(xué)、趕、超的熱潮,有力地推動(dòng)了本次師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。
3、根據(jù)教師在師德師風(fēng)學(xué)習(xí)的體會(huì),結(jié)合平時(shí)的工作實(shí)際,全體教師向?qū)W校遞交了師德承諾書。學(xué)校將各人的承諾在宣傳櫥窗內(nèi)向?qū)W生、家長和社會(huì)公示,鞭策教師改進(jìn)工作作風(fēng),激勵(lì)教師在日常工作中、學(xué)習(xí)生活中不斷完善自己、提高自己。
四、鞏固成果,建立師德師風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。
師德師風(fēng)教育是一個(gè)長期的工作,它關(guān)系到學(xué)校的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng),關(guān)系到學(xué)校的持續(xù)發(fā)展、關(guān)系到學(xué)生的成長與成才,因此,這項(xiàng)工作要常抓不懈。下一階段,我們將繼續(xù)立足實(shí)際、大膽創(chuàng)新,積極探索師德建設(shè)工作的新路子:
一是認(rèn)真總結(jié)表彰本次師德教育活動(dòng)中涌現(xiàn)的師德標(biāo)兵,做好典型引路和示范作用。繼續(xù)組織教育學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),尤其是對(duì)師德師風(fēng)教育的再學(xué)習(xí)、再認(rèn)識(shí)。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí)。
為加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)活動(dòng)月的領(lǐng)導(dǎo),我街道專門召開了會(huì)議,成立了由辦事處主任王長河任組長,張開松副書記、付偉副主任為副組長,有關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,并于6月8日專門召開了村、社區(qū)、駐辦單位主要負(fù)責(zé)人參加的會(huì)議,會(huì)議由街道黨工委書記、辦事處主任親自布置開展這一活動(dòng)的主要內(nèi)容和方法步驟,并要求各單位要抽出人員專門辦公,并保證安全月的所需經(jīng)費(fèi),明確分工,各負(fù)其責(zé)任,保證安全生產(chǎn)月各項(xiàng)工作扎實(shí)有效地開展。
二、開展安全隱患大排查。
六月份是安全事故的多發(fā)時(shí)段,由于天氣太熱,強(qiáng)對(duì)流天氣較多、降水量大,我街道組織安全生產(chǎn)辦公室人員、綜治辦、xx國土所等部門,出動(dòng)壹臺(tái)宣傳車,對(duì)全街道的加油站點(diǎn)、人員密集場所、煙花爆竹經(jīng)營戶、學(xué)校、企業(yè)進(jìn)行了專項(xiàng)檢查,對(duì)無證經(jīng)營、非法經(jīng)營、存在安全隱患的單位、個(gè)人、企業(yè)限期整改,情況嚴(yán)重的責(zé)令停業(yè)整改。村、社區(qū)對(duì)煙花爆竹經(jīng)營進(jìn)行一次地毯式排查,全街道排查安全隱患24起,庚即整改19起,限期整改5起。
在桂花飄香的日子,我們走進(jìn)了這一片熱土;在無限希望的時(shí)刻,我們完成了校外聯(lián)部的組織建設(shè)。
社會(huì)學(xué)家說,生活就像一鍋大雜燴,可不可口完全在于廚師的搭配。怎么樣才能搭配好大學(xué)生活這道菜是新一屆校學(xué)生會(huì)外聯(lián)部必須面對(duì)的問題。帶領(lǐng)新校區(qū)走上飛速發(fā)展的軌道是每個(gè)部門義不容辭的責(zé)任。為了抓住歷史給予我們的這個(gè)機(jī)會(huì),外聯(lián)部在十月份也開展了許多的工作!
我們大家一起去跑兼職,拉贊助,大家在一起交流經(jīng)驗(yàn),并且也多次開展了部內(nèi)與部門間的聯(lián)誼活動(dòng)。其中讓我感受最深的就是去拉贊助,原本想的其實(shí)挺簡單的,但事實(shí)并不是那個(gè)樣子的,首先要讓別人相信你,你也要有足夠的水平讓別人信服!而作為學(xué)生,想拉到贊助的確有些難度的!我們是深深體會(huì)到了這世界的競爭,每個(gè)人必須要強(qiáng)才行的??!在聯(lián)誼活動(dòng)中我也感受到了同學(xué)悶的那種友好,真的很值得回味的啊!
汗水與歡笑是大家工作中的主旋律,樂觀、熱情與創(chuàng)造力是推動(dòng)部門工作不斷進(jìn)步的動(dòng)力,在工作中得到鍛煉,在共事中收獲友誼,在一點(diǎn)一滴中我們凝聚成團(tuán)結(jié)、高效、奮進(jìn)的整體。
兼職活動(dòng)中,為了能為同學(xué)們提供盡量多的、安全可靠的兼職信息,讓大家能夠在長假期間參與到社會(huì)實(shí)踐中來,我們?nèi)w分頭行動(dòng),在食品、餐飲、服飾、家電等領(lǐng)域都與商家有過聯(lián)系。過程中,我先在學(xué)校范圍內(nèi)寫招聘啟示,并對(duì)有兼職意象的同學(xué)都聯(lián)系了商家。我們已經(jīng)保留了商家的信息,期待以后他們的友好合作!針對(duì)活動(dòng)宣傳的落實(shí)情況,作為新時(shí)代大學(xué)生,我們一定要將誠信作為自己的人生第一守則,因此,對(duì)于在合同書上寫明的條款我們一定要盡全力去落實(shí),決不要抱著一種錢已經(jīng)到手,剩的就隨便糊弄糊弄就好了的心態(tài),要記住,我們代表的是學(xué)生會(huì),是整個(gè)學(xué)院 的聲譽(yù)!
也許我們部門不像其他的部門開展多種多樣的活動(dòng),也沒有用相機(jī)留下那些精彩的有意義的瞬間。但是,我想,在任何一個(gè)地方,只要自己覺得值得,你就愿意為它付出,為它奉獻(xiàn)。無論是外聯(lián)部還是整個(gè)學(xué)生會(huì),你都能收獲到自我完善、自我滿足。提升一項(xiàng)能力,培養(yǎng)一種態(tài)度,結(jié)交一群朋友,負(fù)起一份責(zé)任。 在為外聯(lián)部盡心盡力做好每一件事拉好每一個(gè)贊助的時(shí)候,我們就已經(jīng)有所收獲了。
針對(duì)往后的贊助活動(dòng),我們要把范圍打的更廣,多與實(shí)力強(qiáng)的企業(yè)合作,廣開門道,為下學(xué)期的迎新晚會(huì)做好準(zhǔn)備,并爭取多為同學(xué)們開展豐富的實(shí)踐活動(dòng),這方面是我們這學(xué)期做的不足的,我們相信下學(xué)期會(huì)更好,我們是充滿希望的!
1. 領(lǐng)導(dǎo)重視,精心組織
為了更好開展質(zhì)量月活動(dòng),2016年8月31日下午公司召開全公司員工會(huì)議進(jìn)行活動(dòng)動(dòng)員,邵總對(duì)開展質(zhì)量月活動(dòng)的目的和要求進(jìn)行了簡單的敘述,并宣布質(zhì)量月活動(dòng)開始。李總對(duì)質(zhì)量月活動(dòng)的具體實(shí)施,活動(dòng)安排等問題做了簡明扼要的評(píng)述,對(duì)各車間的改善情況做了具體的要求,質(zhì)量月活動(dòng)正式拉開序幕。要求要以質(zhì)量月活動(dòng)為契機(jī),營造“人人關(guān)心質(zhì)量、人人重視質(zhì)量”的氛圍。
2.開展各種宣傳,提高質(zhì)量意識(shí)
在質(zhì)量月活動(dòng)中開展了形式多樣內(nèi)容豐富的宣傳活動(dòng)。利用宣傳欄進(jìn)行宣傳質(zhì)量月活動(dòng)的主題及活動(dòng)內(nèi)容,普及質(zhì)量知識(shí),加大宣傳力度,以提高員工的質(zhì)量意識(shí),宣傳標(biāo)語的形式開展質(zhì)量宣傳活動(dòng),營造人人關(guān)心質(zhì)量,人人重視質(zhì)量的良好氛圍。
3.加強(qiáng)培訓(xùn)力度
在本“質(zhì)量月”活動(dòng)中掀起了學(xué)習(xí)的,使員工樹立了質(zhì)量觀念,提高了員工的質(zhì)量意識(shí)。各車間通過各種形式,開展對(duì)員工的質(zhì)量培訓(xùn)。沖壓車間:對(duì)沖壓工進(jìn)行言傳身教方式的操作培訓(xùn),要求工人加強(qiáng)自檢,正確區(qū)分合格品與不合格品,讓沖壓工對(duì)產(chǎn)品的外觀不良問題有了一個(gè)直觀認(rèn)識(shí),對(duì)全車間員工進(jìn)行了卡尺使用的培訓(xùn)。齊頭車間:每天堅(jiān)持開崗前會(huì)議,提高員工的質(zhì)量意識(shí),每天生產(chǎn)結(jié)束后,開總結(jié)會(huì)議,對(duì)當(dāng)天的生產(chǎn)和質(zhì)量情況進(jìn)行總結(jié),利用休息時(shí)間對(duì)員工進(jìn)行刀具修理方面的培訓(xùn),使車間的質(zhì)量整體有了一定的改觀。硫化車間:利用每班班前班務(wù)會(huì)的形式,對(duì)硫化工進(jìn)行培訓(xùn),提高硫化工的質(zhì)量意識(shí),加強(qiáng)自檢。模具車間:加強(qiáng)了職工的圖紙識(shí)別培訓(xùn),及時(shí)的對(duì)沖壓出現(xiàn)問題的模具進(jìn)行修理。修整車間:對(duì)全車間職工進(jìn)行了卡尺的使用及操作培訓(xùn),加強(qiáng)修整工的自檢培訓(xùn),堅(jiān)持開車間會(huì)議,對(duì)車間的生產(chǎn)和質(zhì)量問題進(jìn)行總結(jié),逐步開展員工圖紙識(shí)別能力的培訓(xùn)。
4. 嚴(yán)格控制生產(chǎn)過程質(zhì)量
為了有效的實(shí)現(xiàn)過程質(zhì)量控制,各車間員工提高自檢能力,生產(chǎn)過程中加強(qiáng)了自檢。車間檢驗(yàn)人員提高了檢驗(yàn)的力度和頻率,所有尺寸按照公司內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行,并詳細(xì)做好記錄。各車間主任嚴(yán)格管理各車間的質(zhì)量,使產(chǎn)品質(zhì)量都有了明顯的提高。
5.召開質(zhì)量月座談會(huì)
2009年8月29日,公司開展了管理人員的“質(zhì)量月”座談會(huì),對(duì)于質(zhì)量月活動(dòng),全體管理人員都深有感觸,達(dá)成共識(shí):質(zhì)量月使公司的產(chǎn)品質(zhì)量有了明顯的提高,加強(qiáng)了員工的管理,提高了質(zhì)量意識(shí)和員工素質(zhì),但必須堅(jiān)持,常抓不懈。部分管理人發(fā)言,也指出了質(zhì)量月活動(dòng)中很多需要解決的問題,還沒有完全徹底的解決,需要不斷地努力。李總最后總結(jié)發(fā)言,指出質(zhì)量月的開展,提高了員工的質(zhì)量意識(shí),收到一定效果,并且要堅(jiān)持;通過質(zhì)量月活動(dòng),廢品率明顯下降,但也不可回避的出現(xiàn)了一定的質(zhì)量問題,需要管理人員和員工繼續(xù)改善;以前員工只重產(chǎn)量,不重質(zhì)量的情況明顯好轉(zhuǎn),現(xiàn)在加強(qiáng)了自檢,提高了質(zhì)量意識(shí);沖壓系統(tǒng)比較穩(wěn)定,但需要加強(qiáng)對(duì)模具的檢驗(yàn)和原料的校對(duì),橡膠系統(tǒng)解決了產(chǎn)品脫膠和膠料發(fā)脆的現(xiàn)象,粘?,F(xiàn)象明顯減少。
6. 8月份的質(zhì)量比7月份有了明顯的提高:
7月份生產(chǎn)墊片947968件,廢品28482件,廢品率為3%,非墊片產(chǎn)品總計(jì)生產(chǎn)240587件,廢品13057件,廢品率為5.4%;7月份總計(jì)生產(chǎn)1188555件,廢品41539件,廢品率為3.5%;8月份生產(chǎn)墊片1029507件,廢品23988件,廢品率為2.3%,與7月份相比下降了0.7個(gè)百分點(diǎn)。非墊片產(chǎn)品生產(chǎn)159051件,廢品5032件,廢品率為3.2%,與7月份相比下降了2.2個(gè)百分點(diǎn)。8月份總計(jì)生產(chǎn)1188558件,廢品29020件,廢品率為2.4%,同比下降1.1個(gè)百分點(diǎn)。
7月份客戶退貨7次,退貨100500件,主要為:北海的產(chǎn)品由于原料的原因,造成大批量的退貨。8月份客戶退貨9次,退貨量為69325件,主要是凱通墊片有混件現(xiàn)象,北海8*14*9.8沖孔處有毛刺。
7月份客戶反饋12次,主要為尺寸超差和油污嚴(yán)重。8月份客戶反饋11次,主要為沖孔有毛刺和成品混件。
7月份我公司出現(xiàn)質(zhì)量事故和損傷模具總計(jì)25起,其中質(zhì)量事故18起,主要是墊片粘模,脫膠,欠硫現(xiàn)象嚴(yán)重,損傷模具7起。8月份出現(xiàn)損傷模具和質(zhì)量事故12起,其中質(zhì)量事故7起,脫膠現(xiàn)象已經(jīng)基本杜絕,粘?,F(xiàn)象大大降低,工人偷減硫化時(shí)間,造成產(chǎn)品欠硫的現(xiàn)象明顯減少;損傷模具5起,與7月份相比也有所降低。
與7月份相比,沖壓系統(tǒng)的產(chǎn)品質(zhì)量明顯得到了提高,客戶的退貨和反饋明顯降低,沖壓件的各項(xiàng)尺寸基本都能按照客戶圖紙要求執(zhí)行。
7.質(zhì)量月中出現(xiàn)的問題仍然比較多
按照x安委會(huì)《xx2020年一季度安全月活動(dòng)方案》,根據(jù)《特種設(shè)備安全法》《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》等法律法規(guī)賦予的職能,我局制定了《xx市場監(jiān)管局2020年一季度安全月活動(dòng)方案》,現(xiàn)將2020年1月份以來工作情況總結(jié)如下:
一是健全組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立xx市場監(jiān)管局一季度安全月活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,分管副局長任組長,監(jiān)管一科工作人員為組員。安全月活動(dòng)期間,領(lǐng)導(dǎo)小組每周對(duì)工作開展情況進(jìn)行分析、調(diào)度,確保整治工作有效推進(jìn)。做好了痕跡化管理工作,建立特種設(shè)備電子臺(tái)賬動(dòng)態(tài)管理,鞏固完善特種設(shè)備安全監(jiān)管長效工作機(jī)制。
二是開展酒店、商場、寫字樓等重點(diǎn)場所超過15年電梯的排查整治行動(dòng),根據(jù)最新《xx市電梯安全監(jiān)督管理辦法》的規(guī)定,“對(duì)使用年限超過15年的電梯,電梯使用管理單位應(yīng)當(dāng)委托有資質(zhì)的單位進(jìn)行安全評(píng)估。評(píng)估認(rèn)定可以繼續(xù)使用的,電梯使用管理單位和維護(hù)保養(yǎng)單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)電梯的實(shí)際狀況,增加維護(hù)保養(yǎng)頻次和維護(hù)保養(yǎng)項(xiàng)目?!蔽揖钟?020年1月5日召集x內(nèi)9家電梯使用年限超過15年的使用單位,集中學(xué)習(xí)了《xx市電梯安全監(jiān)督管理辦法》,并對(duì)使用年限超過15年的電梯的安全評(píng)估工作進(jìn)行了安排和部署。
三是開展最新特種設(shè)備安全管理地方標(biāo)準(zhǔn)宣傳活動(dòng)。2月1日上午,我局組織xx區(qū)23家特種設(shè)備使用企業(yè)在xxx管委6樓會(huì)議室召開特種設(shè)備工作會(huì)議,會(huì)議重點(diǎn)指出春節(jié)前特種設(shè)備安全管理使用的重要意義,進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了《特種設(shè)備使用單位安全主體責(zé)任告知書》,集中宣傳了山東省新的《特種設(shè)備安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控體系細(xì)則》《特種設(shè)備事故隱患排查治理體系細(xì)則》《特種設(shè)備作業(yè)人員配備標(biāo)準(zhǔn)》等地方標(biāo)準(zhǔn),隨后到韓德服飾、洋馬發(fā)動(dòng)機(jī)等企業(yè)詳細(xì)宣傳特種設(shè)備有關(guān)法律法規(guī),并現(xiàn)場檢查了企業(yè)特種設(shè)備使用管理情況,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題限期一周內(nèi)整改完畢。
四是持續(xù)開展安全生產(chǎn)隱患大排查快整治嚴(yán)執(zhí)法集中行動(dòng)。不斷加強(qiáng)隱患排查治理和整改力度,對(duì)前期下達(dá)《特種設(shè)備安全監(jiān)察指令書》的8個(gè)問題隱患加大跟蹤督辦力度,確保整改落實(shí)到位。
2012年1月中旬,市文廣新局制訂了三套元宵系列文化活動(dòng)方案報(bào)送市委市政府。市委市政府審時(shí)度勢,確定了“安全、節(jié)儉、親民”的元宵活動(dòng)原則。在此基礎(chǔ)上,成立了元宵活動(dòng)組委會(huì),細(xì)化了工作方案,明確各成員單位的工作職責(zé),落實(shí)了責(zé)任人,設(shè)置了項(xiàng)目的時(shí)間節(jié)點(diǎn),并確定完成各節(jié)點(diǎn)工作的要求。每個(gè)工作節(jié)點(diǎn),都進(jìn)行嚴(yán)格檢查、控制和監(jiān)督,在項(xiàng)目化管理理念的指導(dǎo)下,工作有條不紊地進(jìn)行。期間,市委常委、市委書記,市委副書記、市長,帶領(lǐng)市四套班子領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場查看元宵燈會(huì)的組織情況,正月十五至正月十六,市分管領(lǐng)導(dǎo)沈旭微、徐美娟親自坐鎮(zhèn)指揮,有力地保證了燈會(huì)安全、有序進(jìn)行。
------以整合資源為目標(biāo),內(nèi)容豐富、抱團(tuán)運(yùn)作、今年,人民廣場的元宵燈會(huì)規(guī)模不小,白天有演出和猜燈謎,晚上有燈會(huì),市民白天夜晚鬧元宵都有活動(dòng),效果較好。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道的元宵活動(dòng),出現(xiàn)以組團(tuán)為單位統(tǒng)一活動(dòng)的現(xiàn)象,組團(tuán)內(nèi)各鎮(zhèn)鄉(xiāng)結(jié)合本地民間藝術(shù)和隊(duì)伍的特點(diǎn),組建了各自的踩街隊(duì)伍和演出節(jié)目,統(tǒng)一在各組團(tuán)內(nèi)的鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道輪番表演。今年,臨平副城、余杭組團(tuán)、瓶窯組團(tuán)、良渚組團(tuán)共有40支隊(duì)伍參加踩街表演,超過20萬市民參與其中,共鬧元宵。這樣既節(jié)約了成本,整合了資源,豐富了活動(dòng)內(nèi)容,也強(qiáng)化了鎮(zhèn)鄉(xiāng)的組團(tuán)意識(shí),加強(qiáng)了文化精神方面的聯(lián)絡(luò)。
------以促進(jìn)消費(fèi)為理念,集中經(jīng)營、積極疏導(dǎo)。元宵活動(dòng)期間商販較多,借鑒前幾年承辦元宵活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn),今年組委會(huì)將臨近元宵燈會(huì)的廣和街作為元宵商品集中銷售地點(diǎn),大約三百米長的街道兩邊擺滿了各式各樣的元宵產(chǎn)品。由于引導(dǎo)得當(dāng),規(guī)范經(jīng)營,既豐富了市民元宵活動(dòng)的內(nèi)容,也促進(jìn)了商品的銷售,今年元宵產(chǎn)品的銷售量也比往年有一個(gè)大的增長。
活動(dòng)成效:
據(jù)估測,元宵節(jié)當(dāng)晚在人民廣場賞燈群眾超過7萬人次,從正月十二至正月十六,共有20余萬人次的群眾參與了市級(jí)元宵系列活動(dòng),人數(shù)均超過了去年,各項(xiàng)活動(dòng)安全順利。全市各鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,組織開展了賞燈、踩街、焰火、演出等文化活動(dòng),豐富了城鄉(xiāng)群眾節(jié)日生活。全市人民度過了一個(gè)喜慶、和諧、奮進(jìn)的元宵佳節(jié)。
為增強(qiáng)干部職工廉潔意識(shí)和防腐拒變能力,加強(qiáng)干部職工作風(fēng)建設(shè),筑牢黨員干部思想道德防線。橋東社區(qū)扎實(shí)開展了第二十一個(gè)黨風(fēng)廉政教育月活動(dòng)。
一是召開一次警示教育會(huì)。黨支部書記XX同志領(lǐng)學(xué)了《自治區(qū)十改進(jìn)十不準(zhǔn)》要求,研討了3期黨風(fēng)廉政建設(shè)典型案例。要求社區(qū)干部始終做到警鐘長鳴,提高自我約束能力,按程序辦事、按制度用權(quán),真正做到嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己。
二是參觀一次廉政教育基地。全體干部職工參觀了廉政教育基地,講解員對(duì)展板、圖片進(jìn)行全面講解,干部職工通過觀看典型案例,深刻認(rèn)識(shí)到腐敗行為對(duì)黨和國家、社會(huì)、家庭和個(gè)人的危害,深刻感受到黨要管黨、從嚴(yán)治黨、鐵腕防腐的堅(jiān)定決心。
三是重溫一次入黨誓詞。組織全體黨員、干部職工在廉政基地內(nèi)重溫入黨誓詞,用對(duì)黨無限忠誠的錚錚誓言,喚醒了全體黨員的責(zé)任擔(dān)當(dāng)和使命意識(shí),激發(fā)了黨員的榮譽(yù)感、責(zé)任感和使命感,表達(dá)了社區(qū)干部堅(jiān)定不移的信仰和承諾。
3月5日,組織轄內(nèi)廣州醫(yī)學(xué)院、越秀區(qū)環(huán)衛(wèi)局等機(jī)團(tuán)單位40多名青年志愿者在街文化廣場舉辦了“亞運(yùn)廣州行”志愿服務(wù)月志愿服務(wù)活動(dòng)啟動(dòng)儀式。青年志愿者們通過現(xiàn)場派發(fā)宣傳單張、咨詢以及互動(dòng)問答的等形式進(jìn)一步提高居民群眾對(duì)“迎亞運(yùn)”和“創(chuàng)文明”的知曉率。青年志愿者還現(xiàn)場為居民群眾提供醫(yī)療義診、中醫(yī)按摩、家電維修、手機(jī)輻射監(jiān)測等便民服務(wù)。青年志愿者通過實(shí)際行動(dòng)展現(xiàn)了當(dāng)代青年良好的精神風(fēng)貌,提高了社會(huì)公眾對(duì)志愿服務(wù)的關(guān)注度,為東風(fēng)地區(qū)“迎亞運(yùn)”和“創(chuàng)文明”活動(dòng)開展?fàn)I造了良好的社會(huì)環(huán)境。
3月13日,組織青年志愿者在東風(fēng)路與康王路的交叉路口開展“大拇指”志愿服務(wù)活動(dòng)。青年志愿者以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)道路交通秩序,向行人進(jìn)行宣傳,勸阻不文明行為,成為文明出行的積極實(shí)踐者。
3月13日,組織青年志愿者在東風(fēng)路廣醫(yī)站、少年宮站等汽車站點(diǎn)開展倡導(dǎo)排隊(duì)候車志愿服務(wù),為居民文明出行提供指引,維持公共秩序,營造良好出行氛圍。
3月13日,組織青年志愿者在人民北路小學(xué)門前舉辦“東風(fēng)街志愿服務(wù)月”主題實(shí)踐活動(dòng),為居民群眾提供免費(fèi)血壓測量。
3月15日,組織青年志愿者在東風(fēng)街文化廣場舉辦“營造綠色生活,迎接綠色亞運(yùn)”宣傳活動(dòng)。志愿者通過問卷調(diào)查、派發(fā)宣傳品的形式,倡導(dǎo)市民培養(yǎng)良好的生活方式,身體力行迎接綠色亞運(yùn)。