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1.1繼電器的作用
繼電器是一種安全控制元件,通過對電流的有效控制,減小了電氣設(shè)備被損壞的幾率。它里邊有感應(yīng)結(jié)構(gòu),能夠?qū)斎氲碾娏鬟M(jìn)行充分反映。另外,繼電器在使用中,主要通過驅(qū)動(dòng)特性對相關(guān)的電路進(jìn)行斷開或連接控制。繼電器的主要作用有:電路控制、電信號綜合控制、擴(kuò)大控制能力等。
1.2繼電器的組成
繼電器的主要組成部分有兩個(gè),其一觸點(diǎn),其二線圈。但根據(jù)不同使用情況,也可以加入其它構(gòu)件,以提高控制功能。另外,在電力工程中,繼電器通常由特定符號表示,有時(shí)用一組觸點(diǎn)表示,有時(shí)是一個(gè)長方形或多個(gè)長方形。在有特殊要求時(shí),在長方形內(nèi)部附加“J”符號。在線圈和觸點(diǎn)組裝好之后,進(jìn)行字符刻畫,通常在長方形一側(cè),或者在控制電路中。在符號刻畫時(shí),應(yīng)根據(jù)不同繼電器類型,標(biāo)注不同符號。一般情況下,繼電器符號有H、Z、D三種類型。
1.3繼電器的分類
隨著電力工程不斷發(fā)展,低壓電器設(shè)備種類不斷增加,對應(yīng)的繼電器種類也日益繁多。為了方便購買,有必要將他們進(jìn)行分類。分類主要依據(jù)外形特征、防護(hù)類別及控制原理等。如根據(jù)工作原理,可分為溫度類型繼電器、高頻類型繼電器,固體類型繼電器等。根據(jù)尺寸大小,可以分成微型繼電器、小型繼電器等。根據(jù)功率可以分為微功率繼電器、弱功率繼電器及中功率繼電器等。
2繼電器在電氣工程自動(dòng)化低壓電器中的實(shí)施要點(diǎn)
主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
2.1繼電器測試
在繼電器使用之前,應(yīng)給予測試,以保證在使用中不出現(xiàn)差錯(cuò)。繼電器中,主要組件是觸點(diǎn),所以在使用之前,必須對其進(jìn)行檢測,如發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決。觸點(diǎn)檢測時(shí),通常利用萬能表,這時(shí),繼電器電阻值應(yīng)為零,尚屬正常,而觸點(diǎn)的電阻值應(yīng)為無窮大。在測量中,如果出現(xiàn)和上述不相符合的情況,應(yīng)及時(shí)分析,找到出錯(cuò)點(diǎn),并給予解決。
2.2線圈電阻測量
繼電器線圈通常環(huán)繞在條形磁鐵上,具有連接續(xù)流二極管的功能,當(dāng)線圈中通電時(shí),會(huì)在兩端產(chǎn)生感應(yīng)電動(dòng)勢。當(dāng)斷電之后,原先的電動(dòng)勢方向會(huì)發(fā)生變化,并對電路中的元件產(chǎn)生反向電壓。當(dāng)該電壓高于元件的承受上限時(shí),會(huì)對三極管等元件造成破壞。所以,在繼電器使用時(shí),應(yīng)對線圈電阻給予測量,以免對里邊的元件造成破壞。通常情況下,利用萬能表進(jìn)行測試,以判斷線圈是否存在斷路等情況。
2.3吸合電流及電壓測量
在吸合電流及電壓測量之前,準(zhǔn)備好電流表和電壓表及電源。然后以電源為中心,將電流表、繼電器及電壓表連接到電路中,組成閉合電路。電路連好之后,分別打開電流表、電壓表、繼電器及電源開關(guān),使電路暢通,并經(jīng)過電流。這時(shí)應(yīng)觀察電流表的數(shù)值及繼電器的運(yùn)行情況,當(dāng)電流表數(shù)值較小,并且繼電器運(yùn)行正常時(shí),應(yīng)逐漸提高電壓值,直至繼電器出現(xiàn)吸合,此時(shí)應(yīng)記錄吸合時(shí)的電流值及電壓值。為了使吸合測試更加準(zhǔn)確,在電路連接之前,應(yīng)對電壓表及電流表進(jìn)行校對,并在測試時(shí),多測量幾組數(shù)據(jù),以計(jì)算平均值,使得吸合電流及電壓更加準(zhǔn)確。
2.4釋放電流及電壓測定
在使用繼電器之前,釋放電流及電壓也應(yīng)作為測定內(nèi)容被給予重視。在測量時(shí),和吸合電流及電壓測量一樣,也準(zhǔn)備好電壓表、電流表、電源、開關(guān)機(jī)繼電器,將它們組成閉合電路,需要指出的是,在電壓表及電流表連接之前,應(yīng)給予校對,以增加測量準(zhǔn)確性。測量前,檢測電路是否有斷路情況,無誤后,閉合開關(guān),觀察電流表及電壓表數(shù)值,同時(shí)對繼電器運(yùn)行情況給予關(guān)注,當(dāng)繼電器出現(xiàn)吸合現(xiàn)象之后,逐漸減小電壓值,當(dāng)繼電器出現(xiàn)聲響時(shí),測量結(jié)束,將這時(shí)對電壓值及電流值記錄。為了取得較為準(zhǔn)確的測量數(shù)據(jù),應(yīng)將這一步驟重復(fù)操作數(shù)次,并一一記錄測量數(shù)據(jù),以求得平均值。吸合電流及電壓和釋放電流及電壓具有一定的聯(lián)系,通過二者之間的關(guān)系便能判斷出繼電器能否正常運(yùn)作,如當(dāng)釋放電壓在吸合電壓的10%之內(nèi)時(shí),繼電器便不能正常運(yùn)作;正常運(yùn)作時(shí)二者的關(guān)系是:釋放電壓在吸合電壓的10%-50%之內(nèi)。超過50%或低于10%,均會(huì)影響繼電器正常使用。
3結(jié)語
1.1人工智能的概念
人工智能的目的是實(shí)現(xiàn)機(jī)器智能化發(fā)展,通過采用人工研究得出的方法與技術(shù),從而擴(kuò)大人工的生產(chǎn)能力,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)的不斷發(fā)展。人工智能的產(chǎn)生伴隨著人類社會(huì)的不斷發(fā)展,是人類社會(huì)進(jìn)步的結(jié)晶。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,人工智能技術(shù)與時(shí)俱進(jìn)。
1.2智能化技術(shù)的理論基礎(chǔ)
目前,智能化技術(shù)廣泛的應(yīng)用于精密傳感器、計(jì)算機(jī)、GPS定位技術(shù)等高科技信息工具中。其理論基礎(chǔ)最先于20世紀(jì)50年代左右提出并隨著社會(huì)的發(fā)展逐漸應(yīng)用。通過智能化技術(shù)的應(yīng)用,能夠有效延伸、擴(kuò)展以及模擬相關(guān)人工作業(yè),在提高了工作效率的同時(shí)也保證了工作質(zhì)量。
1.3電氣工程自動(dòng)化中智能化技術(shù)的特點(diǎn)
智能化技術(shù)擁有完善的控制系統(tǒng),能夠有效的對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析與處理,從而保證系統(tǒng)的有效運(yùn)行;通過使用智能化技術(shù)能夠簡化電氣工程的控制系統(tǒng),提高整體運(yùn)行效率;實(shí)現(xiàn)了控制器的無人化超控,減少了人力資本的投入;實(shí)現(xiàn)了數(shù)據(jù)一致性的標(biāo)準(zhǔn),能夠快速地進(jìn)行評估工作。
二、智能化技術(shù)在電氣化工程中的發(fā)展現(xiàn)狀
隨著我國經(jīng)濟(jì)技術(shù)的不斷進(jìn)步,智能化技術(shù)已逐步應(yīng)用到電氣工程自動(dòng)化工作當(dāng)中。智能化技術(shù)的不斷成熟使得其應(yīng)用領(lǐng)域不斷延伸,目前主要應(yīng)用于計(jì)算機(jī)技術(shù)中,通過智能化技術(shù)與計(jì)算機(jī)技術(shù)的巧妙結(jié)合,在信息傳遞、提高工作質(zhì)量、改善工作環(huán)境以及推動(dòng)我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展中都起到了巨大作用。當(dāng)下的智能化技術(shù)還在不斷發(fā)展,它為世界帶來的驚喜仍需展望。
三、智能化技術(shù)在電氣工程自動(dòng)化中的具體應(yīng)用
1、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)由定子電流經(jīng)過電氣動(dòng)態(tài)參數(shù)進(jìn)行辨別控制和轉(zhuǎn)子速度辨別經(jīng)過機(jī)電系統(tǒng)參數(shù)兩個(gè)方面構(gòu)成。在神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中,反向?qū)W習(xí)算法被作為經(jīng)常使用的方法,在其前饋性的特點(diǎn)之下進(jìn)行高效運(yùn)轉(zhuǎn),對于控速度、負(fù)載轉(zhuǎn)矩以及時(shí)間控制上都有良好的效果。
2、模糊邏輯控制系統(tǒng)。目前,我們所說的模糊邏輯控制系統(tǒng)有效的代替了之前的PID控制器,模糊邏輯控制系統(tǒng)通過其知識庫能夠有效的進(jìn)行推理決策,實(shí)現(xiàn)控制目標(biāo)。模糊化的形式大多由多種函數(shù)表現(xiàn)形式構(gòu)成,是進(jìn)行模糊邏輯系統(tǒng)的重要方法。
3、故障診斷及優(yōu)化設(shè)計(jì)。智能化技術(shù)在電氣自動(dòng)化中的應(yīng)用大幅度提高了故障診斷的效率性,由于電氣設(shè)施故障本身具有復(fù)雜性、隱蔽性、波動(dòng)大等特點(diǎn),其診斷效率較低。隨著智能化技術(shù)的廣泛應(yīng)用,不但提高故障診斷的準(zhǔn)確性,同時(shí)還節(jié)省了人力物力資源,使診斷過程快速有效。對于電氣產(chǎn)品的設(shè)計(jì)領(lǐng)域來說,其內(nèi)容廣、工序復(fù)雜、影響因素多等特點(diǎn),導(dǎo)致電氣產(chǎn)品涉及領(lǐng)域存在較大困難性。智能化技術(shù)的引入,提高了電氣產(chǎn)品的技術(shù)含量,不僅能夠有效降低人力勞動(dòng)強(qiáng)度,同時(shí)還縮短了產(chǎn)品設(shè)計(jì)的時(shí)間,推動(dòng)了電氣工程的發(fā)展。
四、智能化技術(shù)在電氣工程自動(dòng)化應(yīng)用中的發(fā)展方向
1、智能化技術(shù)在電氣工程自動(dòng)化應(yīng)用中的性能發(fā)展方向。智能化技術(shù)在電氣工程自動(dòng)化應(yīng)用中的性能發(fā)展方向主要包括了其三高特征,即高速度、高精度、高效化,在電氣工程自動(dòng)化技術(shù)中這是其發(fā)展關(guān)鍵的部分。我們通常所說的智能化技術(shù)主要是指在進(jìn)行自動(dòng)化工作時(shí),所采用的智能系統(tǒng)帶有較高的智能化功能,這種功能有效地提高了系統(tǒng)運(yùn)行效率,從而實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)的有效改善;另一方面,就是其柔性化。柔性化主要表現(xiàn)在其群控系統(tǒng)和數(shù)控系統(tǒng)的柔性化。通過采用智能化技術(shù),能夠有效發(fā)揮控制系統(tǒng)的作用,在提高其具體要求的同時(shí),有效監(jiān)控其信息流和物流的動(dòng)態(tài)變化。
2、智能化技術(shù)在電氣工程自動(dòng)化應(yīng)用中的功能發(fā)展方向。智能化技術(shù)在電氣工程自動(dòng)化應(yīng)用中的功能發(fā)展方向主要包括用戶截面圖形化以及科學(xué)計(jì)算可視化兩個(gè)方面。具體來說,使用用戶截面圖形化方便了用戶操作,同時(shí)也實(shí)現(xiàn)了對三維立體圖形、模擬圖形等動(dòng)態(tài)圖形的有效追蹤;科學(xué)計(jì)算的可視化實(shí)現(xiàn)了對數(shù)據(jù)應(yīng)用的高處理,有效提高了工作效率。
五、結(jié)語
電氣工程及其自動(dòng)化是指在電力生產(chǎn)及其機(jī)械各個(gè)方面減少人力的勞作,機(jī)械的自動(dòng)運(yùn)轉(zhuǎn),當(dāng)前電氣工程及其自動(dòng)化運(yùn)用的領(lǐng)域比較廣,如網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、電腦的運(yùn)作以及機(jī)器的控制上。電力企業(yè)的運(yùn)送電過程是一項(xiàng)復(fù)雜的工程,發(fā)送到發(fā)電、運(yùn)送、變電,最終根據(jù)各個(gè)用戶的需要送電,電氣工程及其自動(dòng)化為電力企業(yè)的工作效力大大提升了,保障各個(gè)領(lǐng)域的正常運(yùn)行。然而,依舊存在些問題如下。
1.1耗能工作效率低的問題
電氣工程在工業(yè)行業(yè)中具有關(guān)鍵地位,伴隨著科技水平的提高,電氣工程電氣自動(dòng)化不斷的加強(qiáng),企業(yè)中的設(shè)備更為先進(jìn),對工業(yè)工作效率的提高有很大的幫助,同時(shí),工業(yè)生產(chǎn)的質(zhì)量進(jìn)一步提高。然而,在工業(yè)自動(dòng)化中,存在能源消耗量大的情況,對能源的重視較為低下,一味的只重視經(jīng)濟(jì)效率的提高,而忽視了我國能源緊張的局勢,這將不利于我國工業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展,同時(shí)違背了我國提出的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的目標(biāo),不利于我國經(jīng)濟(jì)又好又快的發(fā)展。
1.2殘缺的電氣工程質(zhì)量
人們的安全意識逐漸加強(qiáng),對電氣工程方面的質(zhì)量也愈加重視,電氣工程中電氣設(shè)備的優(yōu)劣直接關(guān)系著人們的財(cái)產(chǎn)安全。然而,許多電氣工程施工中并沒有對工程質(zhì)量加以重視,缺乏相關(guān)的安全保護(hù)意識,對電氣工程中電氣設(shè)備的質(zhì)量沒有按照相關(guān)的規(guī)定進(jìn)行操作,給工程操作中帶來安全隱患。
1.3網(wǎng)架構(gòu)建不標(biāo)準(zhǔn)
電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)的目標(biāo)是建立高效、安全、節(jié)能、合理的電氣自動(dòng)化,然而,當(dāng)前我國電氣工程中對于網(wǎng)架的建構(gòu)沒有達(dá)到統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),用的質(zhì)量各不相同,由此導(dǎo)致了企業(yè)在工作運(yùn)行中效率的降低。同時(shí),網(wǎng)架的不統(tǒng)一,也會(huì)導(dǎo)致在工作運(yùn)行中各個(gè)設(shè)備不相兼容,由此導(dǎo)致數(shù)據(jù)不能正常的實(shí)現(xiàn)共享傳輸,阻礙了電氣自動(dòng)化的運(yùn)行效率。
2電氣工程自動(dòng)化的應(yīng)對方法
電氣工程及其自動(dòng)化影響著企業(yè)的發(fā)展與穩(wěn)定,同時(shí)關(guān)系著人民的日常生活的質(zhì)量。在面對電氣工程及其自動(dòng)化存在的問題中,應(yīng)該采取相應(yīng)的應(yīng)對方式,以此保證國家的生產(chǎn)生活正常運(yùn)行。
2.1實(shí)施人才隊(duì)伍戰(zhàn)略
人才在國家的發(fā)展起到十分重要的作用,人才強(qiáng)國,人才興國,同樣在企業(yè)中也是如此。針對電氣工程及其自動(dòng)化的問題,人才在其中起到關(guān)鍵性的作用,掌握科學(xué)技術(shù)的人才投入到工作中,為企業(yè)的發(fā)展提供強(qiáng)有力的后盾。在面對當(dāng)下科技迅猛發(fā)展今天,掌握計(jì)算機(jī)技術(shù)是十分有必要的,但是不少計(jì)算機(jī)高素質(zhì)人才都投向國外市場,在面對外國各種條件的誘惑,許多人才并沒有回到國內(nèi)發(fā)展。針對這種情況,我國要留住計(jì)算機(jī)人才需要采取相應(yīng)的措施,制造優(yōu)質(zhì)的環(huán)境以及提供滿意的條件引進(jìn)人才,以此滿足我國當(dāng)前自動(dòng)化工程這塊對人才的渴求,促使工業(yè)走向更加的輝煌。
2.2更新管理理念
傳統(tǒng)的生產(chǎn)模式是工人親臨生產(chǎn)線上操作,專門安設(shè)監(jiān)督管理機(jī)制以此來減少出錯(cuò)率,然而隨著電氣工程自動(dòng)化的運(yùn)用,對人員的使用量大幅度減少了,于此,監(jiān)督管理制度也撤銷。但是不少工作人員在工作中由于疏于管制,反而大大增加了工作中的疏漏。從中可以看出,要針對具體情況,制定相應(yīng)的管理措施,同時(shí)對工作人員要加以培訓(xùn),不但要掌握相應(yīng)的技術(shù)知識,同時(shí)接受思想政治素養(yǎng)的熏陶,提高個(gè)人修養(yǎng)。管理理念要與時(shí)俱進(jìn),不能停滯不前,只有順應(yīng)時(shí)展的需要,才能使企業(yè)長治發(fā)展,在激烈的競爭中贏得主動(dòng)權(quán)。
2.3電氣自動(dòng)化設(shè)備的提升
在技術(shù)與日更新的時(shí)代下,每日都有新的技術(shù)在誕生,要將先進(jìn)的技術(shù)運(yùn)用到電氣化工程中,使得電氣系統(tǒng)在運(yùn)行、操作和開關(guān)機(jī)中得到高效的使用。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與自動(dòng)化技術(shù)的融合,人機(jī)配合有原來的機(jī)械呆板合作,轉(zhuǎn)換為人工智能運(yùn)作。同時(shí)在電氣工程中使用一致的設(shè)備,使得設(shè)備與相應(yīng)的編碼協(xié)調(diào)工作,減少系統(tǒng)的故障問題,保障工程順利進(jìn)行。
3小結(jié)
在現(xiàn)代工業(yè)發(fā)展的過程中,電氣工程占據(jù)著重要的地位。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,許多新興的技術(shù)也出現(xiàn)在電氣工程領(lǐng)域中。電氣工程及其自動(dòng)化在電氣工程的平臺(tái)中也逐步成為一種獨(dú)立的技術(shù),成為電氣工程系統(tǒng)獨(dú)立的分支。電氣工程技術(shù)最先是以電磁學(xué)理論作為基礎(chǔ),進(jìn)入到新技術(shù)革命時(shí)期,形成了專門的電氣工程技術(shù)學(xué)科。在這樣的發(fā)展與進(jìn)步中,電氣工程變得越來越快捷和方便。加之我國工業(yè)水平的提高,電氣工程在我國工業(yè)市場上應(yīng)用越來越廣泛,工業(yè)生產(chǎn)的效率不斷提高,大大降低許多工業(yè)行業(yè)的成本。同時(shí),我國商業(yè)領(lǐng)域中也同樣開始引進(jìn)電氣工程技術(shù),極大地開闊商業(yè)交流和傳輸?shù)目臻g。
2電氣工程及其自動(dòng)化發(fā)展中存在的問題
2.1缺乏獨(dú)立性現(xiàn)階段,我國電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)大多應(yīng)用在一些綜合性質(zhì)較強(qiáng)的領(lǐng)域中,雖然這樣可以使其應(yīng)用的范圍不斷推廣,但是其獨(dú)立性還存在不足。尤其是將其投入到實(shí)際工作中的時(shí)候,工作人員現(xiàn)階段只能與目前已研究出的技術(shù)結(jié)合,再通過自己在工作中總結(jié)出來的經(jīng)驗(yàn),最后才得出企業(yè)需要的技術(shù)效果。在這個(gè)借鑒再應(yīng)用的過程中,往往有些環(huán)節(jié)就無形之中提高了工程的經(jīng)濟(jì)成本,最后導(dǎo)致工程的經(jīng)濟(jì)投入總量也會(huì)有所提高。此外,現(xiàn)階段企業(yè)在運(yùn)用電氣工程及其自動(dòng)化的技術(shù)的過程中會(huì)根據(jù)企業(yè)自身發(fā)展情況而定,這樣電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)的水平就會(huì)因企業(yè)的差異而出現(xiàn)不一致的情況。
2.2工作效率偏低電氣工程及其自動(dòng)化的技術(shù)在實(shí)際應(yīng)用的過程中,其應(yīng)用效果最直接的影響因素就是效率,也是影響整個(gè)工程最終效果的關(guān)鍵因素。隨著社會(huì)發(fā)展速度不斷加快,工作效率已經(jīng)成為企業(yè)競爭力中的一個(gè)重要因素。因此,電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)必須加強(qiáng)應(yīng)用效率的提升,以求滿足企業(yè)發(fā)展的需求。但是目前效率問題仍然是制約我國電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)進(jìn)一步發(fā)展的重要因素,盡管多次進(jìn)行了技術(shù)的改革,在效率上有了明顯的提高,但是總體上來說,還是普遍偏低。導(dǎo)致這種情況的主要原因是我國企業(yè)應(yīng)用電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)的水平參差不齊,無法得到全面的進(jìn)步。在這個(gè)效率決定成敗的競爭環(huán)境下,企業(yè)要想取得更好的發(fā)展機(jī)會(huì),就必須提高電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)的應(yīng)用效率,從而提高自身的競爭力,在市場競爭中脫穎而出。
2.3數(shù)據(jù)傳輸?shù)陌踩珕栴}電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)最先是在工業(yè)領(lǐng)域中應(yīng)用,在現(xiàn)代化工業(yè)革命的要求下,其技術(shù)研究也是越來越完善,也取得一些巨大的突破,與其他行業(yè)的兼容性有所進(jìn)步?;ヂ?lián)網(wǎng)時(shí)代下,許多技術(shù)都與計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)相互結(jié)合,其中就包括電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)。特別是在商業(yè)領(lǐng)域中,兩者的結(jié)合顯得尤為突出。在這就要求在商業(yè)的交易過程中必須保證數(shù)據(jù)傳輸?shù)陌踩?。然而,目前許多企業(yè)在進(jìn)行信息交流時(shí),企業(yè)之間利用的信息傳遞載體卻是千差萬別。這樣就極易導(dǎo)致企業(yè)之間的數(shù)據(jù)傳輸和通信變得較為復(fù)雜,不僅使電氣工程及其自動(dòng)化運(yùn)用成本提高,而且容易出現(xiàn)數(shù)據(jù)傳輸過程中的安全性被破壞。
3電氣工程及其自動(dòng)化發(fā)展問題的改善措施
3.1構(gòu)建獨(dú)立且統(tǒng)一的平臺(tái)由于技術(shù)水平的不統(tǒng)一,導(dǎo)致企業(yè)在應(yīng)用電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)中增加了許多不必要的成本,這顯然是不符合企業(yè)發(fā)展的要求的。因此,企業(yè)在應(yīng)用電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)的過程中需要增加研發(fā)投入,技術(shù)人員也要根據(jù)企業(yè)的發(fā)展要求,進(jìn)行不斷地探索。進(jìn)而解決技術(shù)中存在的難題并制定相關(guān)的計(jì)劃,最后根據(jù)技術(shù)設(shè)計(jì)相關(guān)的技術(shù)方案。實(shí)際工作情況就需要做到以下幾點(diǎn):在進(jìn)行設(shè)計(jì)方案之前,方案必須要有針對性,設(shè)計(jì)人員要根據(jù)企業(yè)情況和用戶的特點(diǎn)來進(jìn)行設(shè)計(jì),便于確定設(shè)計(jì)方向。設(shè)計(jì)方案的過程中,要綜合考慮各種因素,比如實(shí)施、運(yùn)維等,并且要按照設(shè)計(jì)步驟有序地進(jìn)行。同時(shí),還要做好預(yù)算工作,包括時(shí)間預(yù)算和成本預(yù)算,以確保產(chǎn)品的運(yùn)行是在企業(yè)的可控范圍內(nèi)??紤]商業(yè)項(xiàng)目的運(yùn)行特點(diǎn)和終端客戶的各種需求,并為此構(gòu)建電氣工程及其自動(dòng)化獨(dú)立且統(tǒng)一的平臺(tái),達(dá)到縮減企業(yè)運(yùn)行成本的目的。
3.2建設(shè)通用網(wǎng)路系統(tǒng)為了保證商業(yè)間信息交流的準(zhǔn)確性及安全性,電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)就需要建設(shè)通用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),并對商業(yè)資源進(jìn)行優(yōu)化配置。企業(yè)的運(yùn)行和發(fā)展的過程,是通過一套完善的系統(tǒng)來推動(dòng)其前行。其中包括許多子系統(tǒng),如設(shè)備控制、企業(yè)管理、技術(shù)監(jiān)管等。要想這些系統(tǒng)可以更合理地運(yùn)行,使企業(yè)各個(gè)系統(tǒng)的資源都可以優(yōu)化配置,那么就需要建立通用網(wǎng)絡(luò)將這些系統(tǒng)串聯(lián)起來。在電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)中建設(shè)通用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),以電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)為核心,將企業(yè)中各項(xiàng)技術(shù)聯(lián)系起來,從整體上便可以保證企業(yè)內(nèi)部各子系統(tǒng)之間的數(shù)據(jù)交流和傳輸?shù)目旖莺头奖?,這樣企業(yè)發(fā)展效率就會(huì)得到顯著的提高。
3.3數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)對接電氣工程及其自動(dòng)化系統(tǒng)的數(shù)據(jù)復(fù)雜多樣,對其系統(tǒng)信息傳遞中的安全性和效率性有著一定的影響。為了使其系統(tǒng)信息傳遞的更安全和更高效,就需要統(tǒng)一的信息標(biāo)準(zhǔn),這樣電氣工程及其自動(dòng)化系統(tǒng)在發(fā)展的時(shí)候,各種程序之間的接口就可以完美的對接,最終實(shí)現(xiàn)開發(fā)工程時(shí)間和費(fèi)用的降低。
4結(jié)束語
電氣工程作為我國電力事業(yè)建設(shè)發(fā)展的重要工程項(xiàng)目之一,在我國的現(xiàn)代化建設(shè)與發(fā)展中同樣具有非常突出的地位和作用。近年來,隨著科學(xué)技術(shù)與信息自動(dòng)化的建設(shè)發(fā)展,電氣自動(dòng)化的應(yīng)用發(fā)展也越來越常見,不僅為電氣工程的施工建設(shè)創(chuàng)造了突出的價(jià)值,而且對于推動(dòng)我國自動(dòng)化技術(shù)的發(fā)展進(jìn)步也有著不可小覷的作用意義。在電氣工程的施工建設(shè)中,其自動(dòng)化技術(shù)不僅包含著計(jì)算機(jī)信息技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)信息通訊技術(shù),同時(shí)還包含有機(jī)電一體化和電機(jī)等各種軟硬件技術(shù),擁有比較廣泛的技術(shù)覆蓋,它在電力事業(yè)的應(yīng)用發(fā)展也包含了從電力生產(chǎn)到推廣運(yùn)營等各個(gè)環(huán)節(jié),因此,進(jìn)行電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)技術(shù)的分析研究,具有突出的作用和價(jià)值意義,尤其是在國家對電氣自動(dòng)化技術(shù)的大力推廣與支持應(yīng)用的情況,進(jìn)行電氣工程與自動(dòng)化技術(shù)發(fā)展應(yīng)用的分析研究,其作用意義更為凸顯。
2我國電氣工程自動(dòng)化技術(shù)的特征與應(yīng)用分析
2.1我國電氣工程自動(dòng)化技術(shù)特征分析
電氣工程自動(dòng)化技術(shù)作為一種集合了自動(dòng)化、信息化與智能化的技術(shù)手段,其在實(shí)際中的應(yīng)用實(shí)現(xiàn)不僅能夠有效的提升電氣工程的施工建設(shè)質(zhì)量效率,更是對于降低電氣工程施工建設(shè)成本,推動(dòng)電氣工程事業(yè)建設(shè)的大發(fā)展有著積極的作用和價(jià)值意義。需要注意的是,與其他工程領(lǐng)域中所應(yīng)用實(shí)現(xiàn)的自動(dòng)化技術(shù)不同,電氣工程自動(dòng)化技術(shù)由于受到電氣工程自身的領(lǐng)域特征限制與作用影響,在實(shí)際建設(shè)應(yīng)用中所實(shí)現(xiàn)的自動(dòng)化技術(shù)不僅包含有計(jì)算技術(shù)信息技術(shù)和各種電子電力技術(shù)、通訊建設(shè)技術(shù),而且電力調(diào)度以及電網(wǎng)建設(shè)、改造等方面的自動(dòng)化要求也比較高,因此,對于促進(jìn)自動(dòng)化技術(shù)自身的發(fā)展提升也有著重要的積極作用和意義。此外,電氣工程自動(dòng)化技術(shù)在新能源的開發(fā)應(yīng)用上,也表現(xiàn)出相對較高的自動(dòng)化建設(shè)與發(fā)展要求,這也是電氣工程自動(dòng)化技術(shù)與其他自動(dòng)化技術(shù)之間較為突出的區(qū)別特征。最后,在電氣工程施工建設(shè)中,其自動(dòng)化技術(shù)不僅能夠?qū)崿F(xiàn)電氣工程施工建設(shè)的遠(yuǎn)程監(jiān)控操縱與集中控制,而且具有現(xiàn)場總線監(jiān)控的作用功能,在實(shí)際建設(shè)中能夠借助計(jì)算機(jī)設(shè)備通過中央處理器系統(tǒng),對施工建設(shè)現(xiàn)場與施工過程進(jìn)行監(jiān)督控制,以促進(jìn)電氣工程及其施工建設(shè)的改進(jìn)提升。
2.2我國電氣工程自動(dòng)化技術(shù)的應(yīng)用與發(fā)展
根據(jù)電氣工程施工建設(shè)中自動(dòng)化技術(shù)的實(shí)際推廣與應(yīng)用情況,主要體現(xiàn)在發(fā)電自動(dòng)化與配電自動(dòng)化、變電自動(dòng)化、電網(wǎng)運(yùn)行調(diào)度自動(dòng)化四個(gè)方面。發(fā)電自動(dòng)化是指發(fā)電廠在發(fā)電運(yùn)行中通過各種自動(dòng)化技術(shù)與系統(tǒng)應(yīng)用實(shí)現(xiàn)發(fā)電量的自動(dòng)控制,比較常見的發(fā)電自動(dòng)控制系統(tǒng)主要包括自動(dòng)電壓控制以及自動(dòng)發(fā)電量控制、發(fā)電運(yùn)行中的動(dòng)力機(jī)械自動(dòng)運(yùn)行控制等技術(shù)系統(tǒng)。根據(jù)我國發(fā)電廠的發(fā)電運(yùn)行情況,主要包括水力發(fā)電運(yùn)行自動(dòng)化和火力發(fā)電運(yùn)行自動(dòng)化,其中,水力發(fā)電運(yùn)行的自動(dòng)化程度要比火力發(fā)電自動(dòng)化程度高,水力發(fā)電自動(dòng)化需要在水力發(fā)電過程中運(yùn)用調(diào)速器以及水輪機(jī)、水力發(fā)電勵(lì)磁控制系統(tǒng)等控制技術(shù),在電力發(fā)電運(yùn)行中實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化運(yùn)行控制。通常情況下,比較常見的水力發(fā)電自動(dòng)化主要有公用設(shè)備自動(dòng)化以及單機(jī)自動(dòng)化、水電廠發(fā)電運(yùn)行綜合自動(dòng)化等,對于提升水電廠發(fā)電運(yùn)行的經(jīng)濟(jì)效益與安全穩(wěn)定性有著極為重要的積極作用和影響。在我國,火電廠發(fā)電運(yùn)行中也已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了自動(dòng)化技術(shù)的應(yīng)用,它主要包括對于火力發(fā)電信息數(shù)據(jù)的處理以及發(fā)電運(yùn)行保護(hù)、發(fā)電運(yùn)行檢測、運(yùn)行控制等自動(dòng)化技術(shù)和系統(tǒng)。配電自動(dòng)化在電氣工程自動(dòng)化中的技術(shù)規(guī)模相對比較小,尤其是與電力調(diào)度自動(dòng)化技術(shù)相比時(shí)。電氣工程的配電自動(dòng)化中主要包含了現(xiàn)代控制技術(shù)、計(jì)算機(jī)技術(shù)、數(shù)據(jù)通訊與傳輸技術(shù)和設(shè)備運(yùn)行控制技術(shù)等自動(dòng)化技術(shù),通過配電運(yùn)行過程的自動(dòng)化,實(shí)現(xiàn)整個(gè)運(yùn)行過程的自動(dòng)化控制與運(yùn)行管理,它在保證電力供應(yīng)可靠性、提升電力輸送質(zhì)量與電力服務(wù)水平等方面有著積極作用和意義,并且能夠有效減輕電力工程人員的工作強(qiáng)度。電力運(yùn)行中,變電站主要是實(shí)現(xiàn)電能的接受、分配以及變換控制,其自動(dòng)化程度對于電力自動(dòng)化的整體水平有著重要的作用和影響。結(jié)合變電站工作運(yùn)行的實(shí)際情況,實(shí)現(xiàn)變電站工作運(yùn)行的自動(dòng)化主要是通過對于變電站工作運(yùn)行數(shù)據(jù)的自動(dòng)化處理與運(yùn)行控制來保障變電站工作運(yùn)行的自主性。在我國的變電自動(dòng)化中,已經(jīng)應(yīng)用實(shí)現(xiàn)的技術(shù)手段包括變電站繼電保護(hù)微機(jī)化以及遠(yuǎn)程遠(yuǎn)動(dòng)控制、變電站運(yùn)行無人值守模式等。最后,電力調(diào)度自動(dòng)化是實(shí)現(xiàn)發(fā)、供電保障的重要技術(shù),對于電力供應(yīng)以及運(yùn)行服務(wù)的質(zhì)量水平有著絕對的作用和影響,是提升電網(wǎng)運(yùn)行服務(wù)的關(guān)鍵技術(shù)。目前我國電力運(yùn)行中已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的電力調(diào)度自動(dòng)化技術(shù)包括電網(wǎng)運(yùn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控技術(shù)、經(jīng)濟(jì)調(diào)度技術(shù)、事故分析處理技術(shù)等自動(dòng)化技術(shù),對于減少電網(wǎng)運(yùn)行故障、保障電網(wǎng)經(jīng)濟(jì)可靠運(yùn)行有著積極作用與價(jià)值意義。隨著現(xiàn)代化技術(shù)的發(fā)展進(jìn)步以及電力需求的不斷提升,電力運(yùn)行與服務(wù)發(fā)展過程中也逐漸朝著更高目標(biāo)方向發(fā)展,電氣工程的自動(dòng)化也逐漸由發(fā)電、輸電的自動(dòng)化朝著電力運(yùn)行全面自動(dòng)化方向發(fā)展,并且自動(dòng)化技術(shù)水平也不斷的改進(jìn)提升,管控一體化以及狀態(tài)檢修等先進(jìn)管理與控制等熱點(diǎn)技術(shù)在電氣工程中的應(yīng)用實(shí)現(xiàn)也會(huì)越來越多,越來越普遍。
3結(jié)束語
[關(guān)鍵詞] 電氣工程、自動(dòng)化、存在的問題、解決措施
中圖分類號:TM76 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1009-914X(2016)14-0227-01
一、前言
在當(dāng)前社會(huì)的各個(gè)學(xué)科領(lǐng)域中,電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)都得到了廣泛的應(yīng)用,且具有一定的地位,電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)的發(fā)展也象征著我國科學(xué)技術(shù)的發(fā)展步伐。隨著社會(huì)生產(chǎn)力的不斷提高,對于電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)也提出了更高的要求,當(dāng)前社會(huì)生產(chǎn)力遠(yuǎn)超于電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)的發(fā)展水平,因此,我們要深入研究重視電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)的研究,及時(shí)處理相關(guān)問題,從而才能保證其得到全面快速的發(fā)展。
二、電氣工程及其自動(dòng)化的發(fā)展歷史
電氣工程是一種全新的學(xué)科知識,它是當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然依托體。由于科技不斷前進(jìn),此時(shí)電氣項(xiàng)目和它的自動(dòng)化工藝開始形成一個(gè)單獨(dú)存在的體系。電氣工程技術(shù)經(jīng)歷了從電磁學(xué)理論的建立到新技術(shù)革命時(shí)期電氣工程技術(shù)學(xué)科的形成這樣一個(gè)形成與發(fā)展的過程。該體系目前正在朝著方便快速的層面發(fā)展。它的存在能夠明顯的節(jié)省運(yùn)作資本,最主要的是提升效率。最近幾年,它開始被大量的應(yīng)用到商業(yè)活動(dòng)之中,為商業(yè)間的交流與傳輸提供越來越多的滿足。眾所周知,我們國家的工業(yè)在整個(gè)國家經(jīng)濟(jì)體系之中占據(jù)的位置非常關(guān)鍵,因此只有適時(shí)地帶動(dòng)工業(yè)進(jìn)步,才能夠帶動(dòng)國家的經(jīng)濟(jì)進(jìn)步。所以,只有電氣工程及其自動(dòng)化在社會(huì)發(fā)展的地位中占有一席之地,才能促進(jìn)電氣工程及其自動(dòng)化的長足發(fā)展,立足世界。
三、電氣工程及其自動(dòng)化發(fā)展中存在的問題
我國鋼鐵工業(yè)自動(dòng)化技術(shù)在實(shí)際工程實(shí)施過程中同國外著名的鋼鐵企業(yè)還有很大的差距,這些差距主要體現(xiàn)在三個(gè)方面。
1、缺乏自主產(chǎn)權(quán)
我國自動(dòng)化設(shè)備大多是從國外引進(jìn)的,缺乏自主產(chǎn)權(quán),沒有應(yīng)用于鋼鐵工業(yè)自動(dòng)化的品牌產(chǎn)品。所以也沒有一個(gè)固定的硬件和軟件平臺(tái)支撐自動(dòng)化系統(tǒng)的運(yùn)行。我國的自動(dòng)化軟件平臺(tái)一般用的是西門子的產(chǎn)品。因?yàn)闆]有自主產(chǎn)權(quán)的自動(dòng)化設(shè)備,我國鋼鐵工業(yè)的自動(dòng)化的發(fā)展受到核心技術(shù)的制約,很難繼續(xù)迅速發(fā)展。
2、自動(dòng)化技術(shù)水平不高
我國鋼鐵工業(yè)專業(yè)自動(dòng)化技術(shù)體系雖然有了較大的進(jìn)步,但是同國外專業(yè)自動(dòng)化公司相比還不夠豐富。國外專業(yè)自動(dòng)化公司有很成熟的成套自動(dòng)化技術(shù),這些技術(shù)不僅包括自動(dòng)化系統(tǒng)方案、功能說明、程序以及測試方法等。還包括關(guān)鍵儀器的選型及安裝步驟,而且他們的工藝設(shè)備和執(zhí)行機(jī)構(gòu)性能也非常高。這些技術(shù)都是我國鋼鐵自動(dòng)化發(fā)展所緊缺的技術(shù),需要在發(fā)展中不斷地探索與研究。
3、自動(dòng)化效率有待提高
(1)自動(dòng)化程度越高,那么連鎖條件越多,而檢測的相應(yīng)原件(比如儀表)也就越跟不上國外的復(fù)雜化自動(dòng)系統(tǒng),若用國內(nèi)的檢測原件則很容易出問題。
(2)我國自動(dòng)化設(shè)備大多是從國外引進(jìn)的,缺乏自主產(chǎn)權(quán),沒有應(yīng)用于鋼鐵工業(yè)自動(dòng)化的品牌產(chǎn)品。例如,壓力變送器、分析儀、接近開關(guān)等都需要進(jìn)口,而國產(chǎn)的自動(dòng)化原件不是技術(shù)水平不達(dá)標(biāo)就是接口不對等。此外,也沒有一個(gè)固定的硬件和軟件平臺(tái)支撐自動(dòng)化系統(tǒng)的運(yùn)行。我國的自動(dòng)化軟件平臺(tái)一般用的是西門子的產(chǎn)品,是沒有自主產(chǎn)權(quán)的自動(dòng)化設(shè)備。
(3)在網(wǎng)絡(luò)通信方面,設(shè)備所處的環(huán)境也會(huì)影響網(wǎng)絡(luò)的通暢,有時(shí)會(huì)突然的數(shù)據(jù)采集出問題,但又會(huì)自己無厘頭的恢復(fù),網(wǎng)絡(luò)通信及抗干擾方面有待再提高。此外,很多自動(dòng)化網(wǎng)絡(luò)原件我們都十分依賴國外進(jìn)口,
四、電氣工程及其自動(dòng)化存在的問題的解決對策
從國外的鋼鐵自動(dòng)化發(fā)展歷程來看,要想使自身的鋼鐵工業(yè)自動(dòng)化發(fā)展在激烈的市場競爭中占有一席之地,必須在低耗能、高效率的基礎(chǔ)上加大自動(dòng)化建立,應(yīng)用先進(jìn)的技術(shù),提高自動(dòng)化技術(shù)水平,以便促進(jìn)我國鋼鐵工業(yè)的現(xiàn)代化進(jìn)程。
1、智能化控制與先進(jìn)控制相結(jié)合
所謂的智能化控制就是在操作員操作過程中,只要在控制系統(tǒng)中輸入相應(yīng)的數(shù)據(jù)就可以完成整個(gè)操作,前提只需要掌握設(shè)備的操作方法即可(目前新鋼的冷軋連退線就是如此)。智能控制技術(shù)在鋼鐵工業(yè)中得到了廣泛的應(yīng)用,并且發(fā)揮了顯著的效果。而在先進(jìn)控制的推動(dòng)下,智能控制得到了進(jìn)一步的提升,兩者較好的結(jié)合在了一起。在實(shí)際工作中進(jìn)一步的向工程化方向發(fā)展,使 PLC、DCS 系統(tǒng)充分發(fā)揮其控制系統(tǒng)價(jià)值與功能潛力。
2、重視開發(fā)和應(yīng)用現(xiàn)場總線控制儀表
實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化系統(tǒng)與現(xiàn)場設(shè)備智能化連接,是由現(xiàn)場總線來實(shí)現(xiàn)的,通過現(xiàn)代化數(shù)字通信技術(shù)直接擴(kuò)展到現(xiàn)場級儀表,現(xiàn)場智能儀表再接收來自DCS 系統(tǒng)百分之六十至百分之八十的控制功能,進(jìn)而構(gòu)成了現(xiàn)場總線控制系統(tǒng)FCS。它使得控制系統(tǒng)的安全性可靠性進(jìn)一步提高。在鋼鐵工業(yè)中,我們要重視對現(xiàn)場總線控制系統(tǒng)的應(yīng)用及開發(fā),讓自動(dòng)化儀表的功能優(yōu)勢充分發(fā)揮出來,研究現(xiàn)場自動(dòng)控制儀表同有關(guān)系統(tǒng)的實(shí)際應(yīng)用策略,制定出符合鋼鐵工業(yè)發(fā)展的實(shí)用性方案。
3、積極發(fā)展過程控制系統(tǒng)
在實(shí)際的鋼鐵自動(dòng)化技術(shù)中,將會(huì)采用新型的數(shù)據(jù)融合技術(shù)、傳感器技術(shù)以及數(shù)據(jù)處理技術(shù)等大量先進(jìn)的高科技技術(shù),而且在鋼鐵的生產(chǎn)全過程中,將產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督、環(huán)境保護(hù)監(jiān)控以及物流跟蹤等多個(gè)方面納入考慮范圍之內(nèi),實(shí)現(xiàn)鋼鐵行業(yè)生產(chǎn)的全監(jiān)控,其中主要包括生產(chǎn)過程中原材料的質(zhì)量、鋼水的純度、熔渣的成分以及溫度的檢測與控制,當(dāng)然也不能夠忽視對生產(chǎn)過程中所產(chǎn)生的一些固體廢棄物的檢測。
4、自動(dòng)化與信息化相結(jié)合
鋼鐵工業(yè)自動(dòng)化從原來的熱管理與單參數(shù)自動(dòng)控制系統(tǒng)開始,不斷的進(jìn)步,經(jīng)歷了EIC一體化系統(tǒng)、AOL系統(tǒng)、多級計(jì)算機(jī)系統(tǒng)等,現(xiàn)代鋼鐵工業(yè)的自動(dòng)化運(yùn)用的是CIMS結(jié)構(gòu)的多級分層計(jì)算機(jī)系統(tǒng)。CIMS體系結(jié)構(gòu)有6個(gè)層次結(jié)構(gòu),5級體系結(jié)構(gòu)在自動(dòng)化流程中有很大的推動(dòng)作用,但是它不利于生產(chǎn)過程中能源的節(jié)約與設(shè)備的在線控制,很難大量推廣。所以,近幾年推出的PCS3及結(jié)構(gòu)體系,利用財(cái)務(wù)分析決策為核心對企業(yè)資源技術(shù)進(jìn)行整體的優(yōu)化。近幾年由于市場競爭激烈,在加上信息技術(shù)的發(fā)展與全球化經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,鋼鐵企業(yè)的自動(dòng)化發(fā)展正在向生產(chǎn)-物流-銷售一體化方向發(fā)展,同時(shí)結(jié)合先進(jìn)的衛(wèi)星監(jiān)視系統(tǒng),以Web智能技術(shù)為發(fā)展前提,充分運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)資源,實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化系統(tǒng)的進(jìn)一步發(fā)展。
五、結(jié)束語
綜上所述,隨著近年來科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展,各個(gè)領(lǐng)域中的設(shè)備、技術(shù)及理念都在不斷發(fā)生變化,此時(shí)電氣工程順應(yīng)了時(shí)代的發(fā)展,在鋼鐵工業(yè)生產(chǎn)及人們的生活中扮演了非常重要的角色,發(fā)揮了至關(guān)重要的作用。但是其中始終存在一些問題,這種情況下就需要不斷加強(qiáng)針對電氣工程及其自動(dòng)化技術(shù)的研究力度,促進(jìn)技術(shù)水平的提升,這樣才能更好的促進(jìn)整個(gè)電氣工程的持續(xù)發(fā)展。
參考文獻(xiàn)
[1] 朱愛珠,黃菊紅,徐平原.淺談電氣自動(dòng)化控制設(shè)備的可靠性測試[J].科技資訊,2014(08)88-89.
[2] 王艷朋. 電氣自動(dòng)化技術(shù)在鋼鐵企業(yè)中的應(yīng)用探討[J]. 科技創(chuàng)新與應(yīng)用,2014(11):295.
姓 名: ***
性 別: 男
出生日期: 1972-01-02
籍 貫: 安徽
目前城市: ***
工作年限: 十年以上
目前年薪: 8-10萬人民幣
聯(lián)系電話: 13800000000
E-mail:*****
應(yīng)聘方向
求職行業(yè): 儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化,機(jī)械/設(shè)備/重工,采掘業(yè)/冶煉,電力/水利。
應(yīng)聘職位: 技術(shù)研發(fā)工程師,其他
求職地點(diǎn): ***
薪資要求: 800010000元/月
工作經(jīng)歷
2008/03現(xiàn)在: *** 連際自動(dòng)化控制系統(tǒng)有限公司
所屬行業(yè):儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化
工程部 項(xiàng)目經(jīng)理
主要職責(zé):
承擔(dān)整個(gè)項(xiàng)目的實(shí)施,包括設(shè)計(jì)選型、調(diào)試、工程協(xié)調(diào)和驗(yàn)收等工作
工作業(yè)績:目前實(shí)施項(xiàng)目為寧夏引黃灌溉綜合自動(dòng)化工程,主要包括四個(gè)泵站的35/6KV高壓微機(jī)保護(hù)裝置、后臺(tái)畫面和泵站PLC的程序設(shè)計(jì),畫面軟件使用intouch和力控(電力版),PLC使用三菱Q系列,工程已基本結(jié)束。
2005/072008/01 ***新技術(shù)有限公司
所屬行業(yè):其他行業(yè)
項(xiàng)目部 工程/設(shè)備工程師
主要職責(zé):
公司為ABB傳動(dòng)系統(tǒng)集成商,以工程服務(wù)為主,主要從頻傳動(dòng)、自動(dòng)化及儀表的系統(tǒng)集成和現(xiàn)場服務(wù)工作。本人主要從事前期方案論證及后期的設(shè)計(jì)和現(xiàn)場調(diào)試工作,具備豐富的現(xiàn)場傳動(dòng)調(diào)試經(jīng)驗(yàn)和自控編程組態(tài)能力,傳動(dòng)方面調(diào)過ABB ACS系列、Simens 6SE70及MM系列變頻器,其他還有富士、山肯、安川和國產(chǎn)英威騰變頻器等;自控以Simens PLC為主,主要是S7-200、300和400,組態(tài)軟件主要使用WinCC6.0和國產(chǎn)的組態(tài)王,其他還用過GP、臺(tái)達(dá)和easyView觸摸屏;另外對儀表的使用和安裝以及視頻安裝調(diào)試都有豐富的經(jīng)驗(yàn)。
工作業(yè)績:期間獨(dú)立完成的項(xiàng)目:
1、江西贛州自來水公司變頻調(diào)速工程的設(shè)計(jì)和現(xiàn)場調(diào)試工作(包括PLC軟件設(shè)計(jì)),主要設(shè)備:ABB ACS800系列變頻器、Siemens S7-200PLC和GP Pro-face觸摸屏;
2、蘇州蘇能垃圾發(fā)電廠變頻調(diào)試工作,主要設(shè)備:ABB ACS800系列變頻器;
3、廣西百色融達(dá)銅業(yè)有限責(zé)任公司儀表安裝、現(xiàn)場校驗(yàn)及視頻監(jiān)控工程,主要設(shè)備:虹潤儀表、鴻格采集模塊、亞控組態(tài)王;
4、冷水江博大鋼鐵廠沖渣泵房變頻改造,主要設(shè)備:英威騰變頻器;
5、深圳方正微電子恒壓供水項(xiàng)目;
6、廣東韶鋼松山股份公司轉(zhuǎn)爐氧槍變頻后備電源項(xiàng)目,主要設(shè)備:DPS電源、ABB晶閘管、德國松樹電池、西門子PLC;
7、甘肅銀光化工集團(tuán)配電設(shè)備項(xiàng)目,共十個(gè)配電柜,二十九個(gè)操作箱,配電柜設(shè)計(jì)為GGD柜體,全部采用ABB低壓電器包括隔離開關(guān)、負(fù)荷開關(guān)、斷路器和接觸器等;
8、中國鋁業(yè)集團(tuán)山西分公司新工藝試驗(yàn)項(xiàng)目,Simens S7-300PLC,組態(tài)軟件WinCC6.0,另配有一個(gè)臺(tái)達(dá)觸摸屏,上位實(shí)現(xiàn)報(bào)警、實(shí)時(shí)趨勢及報(bào)表打印功能;
9、冷水江博大鋼鐵950中板水處理自動(dòng)化項(xiàng)目,Siemens S7-400為主站,外掛ET200從站,上位采用WinCC6.0組態(tài)。
2003/102005/06 ***集團(tuán)領(lǐng)威科技有限公司
所屬行業(yè):機(jī)械/設(shè)備/重工
工程部 電氣工程師/技術(shù)員
主要職責(zé):
在該公司期間主要從事壓鑄周邊設(shè)備電氣的開發(fā)設(shè)計(jì)工作,包括給湯機(jī)、鋁合金定量爐、鎂合金熔爐等設(shè)備。其中用OMRON CQM1H及SIEMENS的S7 300PLC實(shí)現(xiàn)。本人熟悉電氣元件、電氣儀表的選型和使用;具有較強(qiáng)的電氣設(shè)備現(xiàn)場安裝調(diào)試經(jīng)驗(yàn)及分析能力和故障診斷能力。
工作業(yè)績:期間完成的開發(fā)工作:
1、SL300給湯機(jī)的開發(fā)設(shè)計(jì);
2、SE-01取件機(jī)的開發(fā)設(shè)計(jì);
3、鋁合金及鎂合金定量爐的開發(fā)設(shè)計(jì)。
2000/022003/09 馬鋼股份有限公司
所屬行業(yè):采掘業(yè)/冶煉
PLC維護(hù)中心 電氣自動(dòng)化工程師
主要職責(zé):
主要從事公司PLC維護(hù)工作,熟悉Quantum及Modicon Premium,對Siemens的S7-300、400也有很深的認(rèn)識,了解工業(yè)電視監(jiān)視系統(tǒng)結(jié)構(gòu)。
1992/072000/01 ***股份有限公司
所屬行業(yè):采掘業(yè)/冶煉
電氣科 電氣工程師/技術(shù)員
主要職責(zé):
主要從事工廠電氣管理與維護(hù),包括交、直流及其調(diào)速裝置,繼電器控制柜等,具有很強(qiáng)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟悉現(xiàn)場環(huán)境,此外還從事過電氣設(shè)備的點(diǎn)檢、大中修計(jì)劃的安排及電氣制度的制訂等管理工作.曾發(fā)表過《移動(dòng)機(jī)聯(lián)鎖存在問題及解決方案》論文并參加本公司S、K系統(tǒng)膠帶機(jī)聯(lián)鎖改造等諸多技改項(xiàng)目。
教育培訓(xùn)
1998/092001/06 ***工業(yè)大學(xué)(原***冶金學(xué)院)
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù) 本科
曾系統(tǒng)學(xué)習(xí)過計(jì)算機(jī)軟、硬課程,獨(dú)立設(shè)計(jì)過《倉庫材料備件查詢管理系統(tǒng)》(用VB實(shí)現(xiàn)),熟練使用AUTOCAD。
1989/091992/07 ***電子工程學(xué)院
論文摘 要:在專業(yè)建設(shè)過程中人才培養(yǎng)方案與核心技能課程是專業(yè)建設(shè)的重點(diǎn)和難點(diǎn),通過深入廣泛的專業(yè)調(diào)研,分析電氣自動(dòng)化技術(shù)技能型人才的需要,從工作過程出發(fā), 對電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)主要崗位典型工作任務(wù)進(jìn)行剖析,歸納得出相應(yīng)的工作領(lǐng)域,并轉(zhuǎn)換為對應(yīng)的專業(yè)核心技能課程,構(gòu)建基于工作過程與職業(yè)崗位對接的專業(yè)人才培養(yǎng)方案, 設(shè)計(jì)以能力為核心、以素質(zhì)為本位的模塊化專業(yè)課程體系,從而提升高職學(xué)生的競爭力。
“十二五”時(shí)期國家以科學(xué)發(fā)展為主題,以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式為主線,把經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整作為主攻方向,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)長期平穩(wěn)較快發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定。因此,我國高等職業(yè)教育也正在加快改革與發(fā)展的步伐,為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)、為就業(yè)服務(wù),培養(yǎng)生產(chǎn)和服務(wù)第一線的技術(shù)技能人才,培養(yǎng)敬業(yè)創(chuàng)新的優(yōu)秀人才。由于種種原因職業(yè)院校設(shè)置的專業(yè)往往與社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需求存在偏差,一方面有的專業(yè)畢業(yè)生過剩,有的急需人才缺乏相應(yīng)專業(yè)的培養(yǎng),出現(xiàn)“產(chǎn)銷不對口”現(xiàn)狀;另一方面畢業(yè)生所具備的職業(yè)能力與其就業(yè)崗位的要求相差甚遠(yuǎn),不能與職業(yè)崗位進(jìn)行很好的對接。
我校是國家首批重點(diǎn)建設(shè)的高職示范院校,電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)是國家重點(diǎn)示范建設(shè)專業(yè)之一,在示范和后示范建設(shè)以及人才培養(yǎng)工作評估過程中非常重視專業(yè)的內(nèi)涵建設(shè),對專業(yè)人才培養(yǎng)方案重新進(jìn)行了審定,把提高教學(xué)質(zhì)量、創(chuàng)新教學(xué)模式和打造專業(yè)特色作為重點(diǎn),以對接產(chǎn)業(yè)為切入點(diǎn),實(shí)行校企合作、工學(xué)結(jié)合,促進(jìn)教學(xué)內(nèi)容與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)對接、教學(xué)過程與生產(chǎn)過程對接、學(xué)歷證書與職業(yè)資格證書對接。
1 通過專業(yè)調(diào)研明確專業(yè)定位與培養(yǎng)目標(biāo)
1.1 深入市場調(diào)研分析人才需求
人才需求分析是制訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案的基礎(chǔ)。通過制訂詳細(xì)的調(diào)研計(jì)劃,采用“走出去、請進(jìn)來”的方式進(jìn)行深入和廣泛的專業(yè)調(diào)研?!白叱鋈ァ本褪欠峙沙鰧I(yè)調(diào)研組到相關(guān)企事業(yè)單位、院校、畢業(yè)生就業(yè)單位進(jìn)行實(shí)地走訪,“請進(jìn)來”就是聘請企業(yè)的專家和技術(shù)能手到學(xué)校進(jìn)行研討。了解畢業(yè)生在哪些單位、哪些崗位從事哪些工作,這些崗位需要什么職業(yè)資格證書和等級;了解專業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及對人才的需求情況,企業(yè)對人才培養(yǎng)的規(guī)格和質(zhì)量要求,以及社會(huì)對本專業(yè)畢業(yè)生的評價(jià)等。針對調(diào)研的信息進(jìn)行綜合分析,明確畢業(yè)生就業(yè)崗位及崗位群,找出專業(yè)人才培養(yǎng)過程中存在的問題和偏差,從而確定電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)的專業(yè)定位、專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)和人才規(guī)格與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),為專業(yè)課程體系設(shè)計(jì)提供依據(jù)。
1.2 面向就業(yè)崗位和職業(yè)證書要求準(zhǔn)確把握進(jìn)行專業(yè)定位
通過專業(yè)調(diào)研匯總的電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生主要面向就業(yè)崗位分布來看,近50%的學(xué)生從事電氣自動(dòng)化設(shè)備及系統(tǒng)的安裝、調(diào)試、運(yùn)行與維護(hù)等工作,近30%的學(xué)生從事電工、電子類產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)監(jiān)督等工作,有近15%的學(xué)生從事生產(chǎn)管理工作,其余5%的學(xué)生從事產(chǎn)品銷售或其他工作。因此,電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)要面向企業(yè)生產(chǎn)第一線培養(yǎng)具備專業(yè)職業(yè)能力和技能,具有較強(qiáng)的繼續(xù)學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力,具有良好職業(yè)道德和較強(qiáng)法律意識的高技能人才。由于行業(yè)準(zhǔn)入制度對職業(yè)資格證書的嚴(yán)格要求,畢業(yè)生在畢業(yè)前至少應(yīng)該獲取對就業(yè)有幫助的一種國家職業(yè)資格證書或技術(shù)等級證書,如電工上崗證、電氣設(shè)備安裝工證等。
2 基于崗位工作過程分析構(gòu)建專業(yè)課程體系
2.1 以崗位工作任務(wù)為導(dǎo)向設(shè)置專業(yè)核心課程
電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)從產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、企業(yè)、職業(yè)調(diào)查入手,廣泛聽取企業(yè)專家、技術(shù)能手、企業(yè)兼職教師、下企業(yè)鍛煉教師、頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生和畢業(yè)生及家長的意見,對專業(yè)主要崗位的典型工作任務(wù)進(jìn)行剖析,得出工作崗位的業(yè)務(wù)范圍,通過歸納得出相應(yīng)的工作領(lǐng)域,并轉(zhuǎn)換為對應(yīng)的專業(yè)核心技能課程。如“工業(yè)自動(dòng)化工程師助理”工作崗位的職務(wù)范圍是從事自動(dòng)化設(shè)備及系統(tǒng)設(shè)計(jì)、選型、系統(tǒng)編程、系統(tǒng)集成和維護(hù)等工作,其工作領(lǐng)域?yàn)殡姎夤こ讨茍D、成套電器控制柜安裝調(diào)試、PLC自動(dòng)化系統(tǒng)設(shè)計(jì)和維護(hù),自動(dòng)化生產(chǎn)線安裝調(diào)試及維護(hù)、工控網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及系統(tǒng)的安裝與維護(hù),在課程設(shè)置中轉(zhuǎn)換為相應(yīng)的核心課程。
2.2 以職業(yè)技能培養(yǎng)為核心構(gòu)建模塊式專業(yè)課程體系
通過分析相同專業(yè)在不同崗位的工作過程,分析學(xué)生畢業(yè)后所從事工作任務(wù)和應(yīng)具備的職業(yè)能力,突出企業(yè)需求和學(xué)生自我發(fā)展,從知識、能力和態(tài)度3個(gè)方面,設(shè)計(jì)“融素質(zhì)教育與業(yè)務(wù)培養(yǎng)為一體,知識傳授與能力培養(yǎng)為一體”的模塊式專業(yè)課程體系。由職業(yè)核心能力課程、專業(yè)基本技能課程、專業(yè)核心技能課程、職業(yè)拓展課程、頂崗實(shí)習(xí)等模塊組成專業(yè)課程模塊。使之具備:基礎(chǔ)性—為學(xué)生就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的文化基礎(chǔ)和專業(yè)基礎(chǔ);針對性—以職業(yè)核心技能課程為主干,培養(yǎng)學(xué)生的技術(shù)與技能;實(shí)踐性—加強(qiáng)實(shí)踐操作技能培養(yǎng),提高學(xué)生的崗位勝任力;實(shí)用性—技能訓(xùn)練針對學(xué)生的崗位設(shè)置;拓展性—相同專業(yè)不同崗位能力的培養(yǎng),滿足企業(yè)崗位能力需求,拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道,增強(qiáng)就業(yè)競爭力。
2.3 以工作過程為主導(dǎo)設(shè)計(jì)項(xiàng)目化課程
對于專業(yè)核心技能課程和職業(yè)拓展課程模塊,打破傳統(tǒng)學(xué)科性“理論+實(shí)驗(yàn)+實(shí)習(xí)”的課程體系結(jié)構(gòu),把圍繞核心能力培養(yǎng)和職業(yè)適應(yīng)性的原有理論課程和實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)重新分解整合,設(shè)計(jì)了基于工作過程的項(xiàng)目化課程結(jié)構(gòu),確定了本專業(yè)7門專業(yè)核心技能課程和4門職業(yè)拓展課程,不再單獨(dú)設(shè)置實(shí)驗(yàn)和實(shí)習(xí)等實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)。在項(xiàng)目化課程標(biāo)準(zhǔn)中引入國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范,教學(xué)內(nèi)容中精選實(shí)際工程案例并經(jīng)教學(xué)化處理形成學(xué)習(xí)型項(xiàng)目,每個(gè)項(xiàng)目又分解為若干個(gè)對應(yīng)的學(xué)習(xí)型工作任務(wù),將知識點(diǎn)、技能要求融入到各個(gè)項(xiàng)目和任務(wù)中,并將職業(yè)資格鑒定考核與課程考核相融通,以實(shí)現(xiàn)課程內(nèi)容與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)對接。
3 以工學(xué)結(jié)合為切入點(diǎn)的創(chuàng)新教學(xué)模式
3.1 靈活、可操作性強(qiáng)的教學(xué)組織設(shè)計(jì)
在教學(xué)設(shè)計(jì)上采取“3+2+1”的教學(xué)組織形式,第1~3學(xué)期主要學(xué)習(xí)職業(yè)核心能力課程和專業(yè)技能基本課程,在培養(yǎng)學(xué)生掌握專業(yè)基本理論的基礎(chǔ)上,融入基本職業(yè)技能訓(xùn)練,學(xué)會(huì)表達(dá)、交流、溝通的方式和方法,具備基本職業(yè)素養(yǎng);第4、5學(xué)期安排專業(yè)核心技能課程和專業(yè)拓展課程,培養(yǎng)學(xué)生具有必備的職業(yè)(崗位)技能,同時(shí)組織開展學(xué)生的職業(yè)技能培訓(xùn)與鑒定,使學(xué)生獲取相關(guān)的職業(yè)資格證書或技術(shù)等級證書;第6學(xué)期進(jìn)行畢業(yè)前的綜合職業(yè)技能實(shí)訓(xùn),安排學(xué)生到企業(yè)頂崗實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)結(jié)束后完成論文撰寫及答辯,在真實(shí)的工作環(huán)境中不僅易于將理論知識轉(zhuǎn)化為實(shí)際操作技能,而且易于養(yǎng)成良好的工作作風(fēng)、職業(yè)道德、職業(yè)素養(yǎng),有利于學(xué)生融入社會(huì)。因此,在整個(gè)教學(xué)組織過程中應(yīng)貫穿、覆蓋適應(yīng)社會(huì)能力、職業(yè)能力的教育與訓(xùn)練。
3.2 貫穿職業(yè)能力培養(yǎng)的遞進(jìn)式課程教學(xué)模式
針對不同的課程模塊采用不同的教學(xué)模式。專業(yè)基本技能課程以校內(nèi)學(xué)習(xí)為主,采用“理論+實(shí)訓(xùn)+實(shí)習(xí)”的教學(xué)模式,基礎(chǔ)理論以“必需、夠用”為度,精講多練。實(shí)踐教學(xué)中將“指導(dǎo)書”更改為“任務(wù)書”,采用“實(shí)踐與創(chuàng)作”相結(jié)合的方式,按照任務(wù)書的要求,學(xué)生自主完成方案設(shè)計(jì)、儀器設(shè)備選擇、制作、測試,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,促使學(xué)生感知體驗(yàn)、觀察探究,在培養(yǎng)職業(yè)基本技能的基礎(chǔ)上,養(yǎng)成獨(dú)立思考、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。
專業(yè)核心技能課程和職業(yè)拓展課程實(shí)行分段集中強(qiáng)化訓(xùn)練的教學(xué)模式。在實(shí)訓(xùn)室以單班為單位采用項(xiàng)目化課程組織教學(xué),如2010級電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)4個(gè)班在同一時(shí)間分別進(jìn)行4門專業(yè)核心技能課程的教學(xué),根據(jù)學(xué)期教學(xué)計(jì)劃每門課程4~5周,依次輪換。課程教學(xué)在實(shí)訓(xùn)室以學(xué)習(xí)型項(xiàng)目為載體,以教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體組織實(shí)施,經(jīng)過強(qiáng)化實(shí)踐訓(xùn)練師生共同完成一個(gè)完整的項(xiàng)目,在“教、學(xué)、練、做”有機(jī)融合的一體化教學(xué)過程,實(shí)現(xiàn)職業(yè)(崗位)技能和職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),達(dá)到教學(xué)過程與生產(chǎn)過程的對接。
3.3 “課程考核+職業(yè)技能認(rèn)證”的考核方式
按照課程類型的不同,采用不同的考核方式。職業(yè)核心能力課程的考核以校內(nèi)為主,引入國家職業(yè)核心能力測評標(biāo)準(zhǔn),主要考核“與人交流、與人溝通、信息處理、自我學(xué)習(xí)、解決問題、數(shù)字應(yīng)用”等6項(xiàng)職業(yè)核心能力。專業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)課程以校內(nèi)考核為主,采用過程考核與期末考試相結(jié)合的方式,不僅考查學(xué)生的知識積累和素質(zhì)養(yǎng)成,也對學(xué)生的知識運(yùn)用能力進(jìn)行考核。
專業(yè)核心技能課程和職業(yè)拓展課程考核關(guān)注學(xué)生的素質(zhì)培養(yǎng),采用“課程考核+職業(yè)技能認(rèn)證”的方式。課程總成績由課程考核成績和技能認(rèn)證成績兩部分組成,二者各占一定的比例。課程考核采用百分制按項(xiàng)目分別考核然后匯總,每一個(gè)項(xiàng)目均從知識、技能、態(tài)度3方面考核,知識考核重在考查知識的應(yīng)用和相關(guān)的操作規(guī)程,技能操作考核采用現(xiàn)場實(shí)際操作方式,態(tài)度考核則重在對學(xué)生合作意識、溝通能力、創(chuàng)新思維等方面的評價(jià)。職業(yè)技能認(rèn)證有理論和實(shí)操兩部分組成,分為兩種情況:一是國家職業(yè)資格證書對應(yīng)的課程,在課程結(jié)束后可直接參加國家職業(yè)資格認(rèn)證考核;另一種是課程結(jié)束后,參照國家職業(yè)資格考核標(biāo)準(zhǔn)由學(xué)院統(tǒng)一組織進(jìn)行考核。
4 結(jié)束語
電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)經(jīng)過幾年的重點(diǎn)建設(shè),在課程體系建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)條件建設(shè)等方面取得了一定的成績,專業(yè)建設(shè)的整體水平有了顯著提高,也積累了一些建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。深刻體會(huì)到專業(yè)建設(shè)必須堅(jiān)持校企合作,只有深入企業(yè),才能了解企業(yè)的需求,把課程體系切實(shí)融入職業(yè)崗位要求,將專業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)相融合,將考核與評價(jià)和職業(yè)資格認(rèn)證相銜接,強(qiáng)化學(xué)生職業(yè)技能的訓(xùn)練,培養(yǎng)出企業(yè)需要的高技能人才。
參考文獻(xiàn)
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[2] 李斯杰.高職院校人才培養(yǎng)方案設(shè)計(jì)中需要厘清的若干問題[J].職業(yè)教育研究,2010(11):7-9.
[論文關(guān)鍵詞]高等職業(yè)教育 職業(yè)化 工學(xué)結(jié)合 人才培養(yǎng)模式
高等職業(yè)教育肩負(fù)著培養(yǎng)面向生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)和管理第一線需要的高技能人才的歷史使命。質(zhì)量是高等教育的生命線,要提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)出受社會(huì)歡迎的高素質(zhì)高技能人才,人才培養(yǎng)模式改革是關(guān)鍵。廣西機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院積極轉(zhuǎn)變教育觀念,主動(dòng)適應(yīng)就業(yè)市場對人才職業(yè)化的需求,遵循職業(yè)化人才的成長和培養(yǎng)規(guī)律,加強(qiáng)專業(yè)教育教學(xué)改革,突出職業(yè)道德和職業(yè)能力培養(yǎng),構(gòu)建了以職業(yè)能力培養(yǎng)為主線,校企合作、工學(xué)結(jié)合的“職業(yè)化三級遞進(jìn)”人才培養(yǎng)模式,大大提高了人才培養(yǎng)的針對性、實(shí)用性和適應(yīng)性,畢業(yè)生素質(zhì)明顯提升,就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量顯著提高,高職辦學(xué)特色進(jìn)一步凸顯。
一、“職業(yè)化三級遞進(jìn)”人才培養(yǎng)模式的提出
1.推進(jìn)人才培養(yǎng)模式改革是提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要途徑。職業(yè)教育的人才培養(yǎng)質(zhì)量有兩方面的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。一是學(xué)校內(nèi)部的評價(jià),就是評價(jià)學(xué)校的畢業(yè)生在整體上是否達(dá)到學(xué)校規(guī)定的專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)的要求,學(xué)校人才培養(yǎng)質(zhì)量與培養(yǎng)目標(biāo)是否相符。二是社會(huì)的評價(jià),主要是以畢業(yè)生的質(zhì)量作為依據(jù),即評價(jià)畢業(yè)生是否能滿足國家、社會(huì)、市場的需求,尤其是用人單位職業(yè)崗位的需求。從職業(yè)院校人才培養(yǎng)的現(xiàn)狀來看,存在人才培養(yǎng)模式過于陳舊,人才培養(yǎng)與就業(yè)市場的人才需求不對接,職業(yè)教育的辦學(xué)理念、辦學(xué)機(jī)制、辦學(xué)模式還不能適應(yīng)市場需求,市場需求尚未轉(zhuǎn)化為有效的職業(yè)教育需求,職業(yè)院校對就業(yè)市場的人才需求反應(yīng)不敏銳等現(xiàn)象。要改變這種現(xiàn)狀,必須推進(jìn)人才培養(yǎng)模式改革。教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》明確指出:要大力推行工學(xué)結(jié)合,突出實(shí)踐能力培養(yǎng),改革人才培養(yǎng)模式。教育部、財(cái)政部《關(guān)于實(shí)施國家示范性高等職業(yè)院校建設(shè)計(jì)劃加快高等職業(yè)教育改革與發(fā)展的意見》強(qiáng)調(diào),要?jiǎng)?chuàng)新高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式,在深化教育教學(xué)改革、創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式和創(chuàng)建辦學(xué)特色等方面取得明顯進(jìn)展。
2.實(shí)施人才培養(yǎng)模式改革的基礎(chǔ)。廣西機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院1999年改制為高職院校,長期辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)的積累,使學(xué)院具備了實(shí)施人才培養(yǎng)模式改革的良好基礎(chǔ)。學(xué)院面向先進(jìn)制造業(yè),以行業(yè)發(fā)展需求為導(dǎo)向,重點(diǎn)建設(shè)并形成了一批特色專業(yè)群。在課程開發(fā)設(shè)計(jì)上形成了“以行業(yè)分析為基礎(chǔ),以職業(yè)能力培養(yǎng)為中心,以幫助學(xué)生勝任職業(yè)任務(wù)為目標(biāo)”的方法;職業(yè)能力培養(yǎng)上構(gòu)筑了“職業(yè)基礎(chǔ)技能訓(xùn)練—職業(yè)專項(xiàng)技能實(shí)訓(xùn)—職業(yè)綜合應(yīng)用能力實(shí)習(xí)的三級遞進(jìn)”的實(shí)踐教學(xué)體系;構(gòu)建了以“專業(yè)知識、人文知識、社會(huì)知識、職業(yè)專門技術(shù)能力、職業(yè)關(guān)鍵能力、思想道德素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì)、人文素質(zhì)、身心素質(zhì)”等九大板塊為基礎(chǔ)的專業(yè)教育和品行教育相輔相成的教育體系;校企合作共建了340多家校外實(shí)訓(xùn)基地,打造了22個(gè)在自治區(qū)同類院校中裝備最優(yōu)、規(guī)模最大、功能最全的校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地,設(shè)立了21個(gè)職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定機(jī)構(gòu),學(xué)生職業(yè)資格鑒定合格率達(dá)到100%;學(xué)院依托行業(yè)背景優(yōu)勢和良好的校企合作關(guān)系,組建“專業(yè)帶頭人+青年骨干教師+兼職型能工巧匠”的專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì);學(xué)院貫徹gb/t 19000族質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)和gb/t 28001職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn),建立了質(zhì)量管理體系和職業(yè)健康安全管理體系,早在2005年就在全國同類高校中率先通過兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)證,建立較為完善的教育教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控保障體系。
二、“職業(yè)化三級遞進(jìn)”人才培養(yǎng)模式的基本內(nèi)涵
所謂人才培養(yǎng)模式,是在一定教育理論指導(dǎo)下,根據(jù)人才培養(yǎng)目標(biāo)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),為受教育者設(shè)定的知識、能力和素質(zhì)結(jié)構(gòu), 以及實(shí)現(xiàn)這一結(jié)構(gòu)的原則、程序和方式。高職教育人才培養(yǎng)模式主要包括培養(yǎng)目標(biāo)、專業(yè)設(shè)置、課程體系、教學(xué)設(shè)計(jì)、師資隊(duì)伍組成、實(shí)踐教學(xué)等構(gòu)成要素,這些要素通過理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)兩條主要途徑,并在企業(yè)或行業(yè)的積極參與下,綜合作用于培養(yǎng)對象,形成基礎(chǔ)知識、基本素質(zhì)、職業(yè)能力,最終實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)。
“職業(yè)化三級遞進(jìn)”的內(nèi)涵,是指學(xué)院主動(dòng)適應(yīng)就業(yè)市場對人才職業(yè)化的需求,遵循職業(yè)化人才的成長和培養(yǎng)規(guī)律,將職業(yè)意識教育納入教學(xué)計(jì)劃,職業(yè)意識教育、職業(yè)道德教育和職業(yè)技能教育三者并重,按照“職業(yè)認(rèn)知—職業(yè)認(rèn)同—職業(yè)熟練”三個(gè)階段,對學(xué)生實(shí)施三級的職業(yè)化教育和訓(xùn)練。
1.第一級為職業(yè)認(rèn)知階段。主要對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育、入學(xué)教育、校園認(rèn)同教育、基礎(chǔ)知識和基礎(chǔ)能力的教育培養(yǎng)等。各專業(yè)根據(jù)定位不同,組織學(xué)生到相應(yīng)行業(yè)的典型合作企業(yè)進(jìn)行職業(yè)體驗(yàn),把課堂設(shè)在企業(yè)現(xiàn)場,把企業(yè)作為職業(yè)意識教育、職業(yè)道德教育和基礎(chǔ)能力培養(yǎng)的主要場所,通過專兼職教師的言傳身教完成部分教育課程,使學(xué)生了解什么是行業(yè)、企業(yè)和職業(yè)等職業(yè)基本知識,了解行業(yè)、企業(yè)和職業(yè)的行為規(guī)范、職業(yè)責(zé)任和職業(yè)技能要求等。通過職業(yè)認(rèn)知階段教育,幫助學(xué)生樹立正確的職業(yè)價(jià)值意識,明確未來職業(yè)人應(yīng)具備的職業(yè)素質(zhì)要求,懂得把今天的學(xué)習(xí)與明天的工作聯(lián)系起來,從而增強(qiáng)學(xué)習(xí)動(dòng)力, 明確努力方向,為職業(yè)認(rèn)同階段的角色轉(zhuǎn)變打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2.第二級為職業(yè)認(rèn)同階段。以職業(yè)意識教育為基礎(chǔ),以職業(yè)技能教育為載體,以校企合作為主要途徑,通過“學(xué)中做、做中學(xué)”,實(shí)施職業(yè)意識教育、職業(yè)道德教育與職業(yè)技能培養(yǎng)相結(jié)合的教育,各專業(yè)根據(jù)自身的特點(diǎn),對學(xué)生開展專業(yè)知識和專業(yè)技能教育培養(yǎng)、職業(yè)行為規(guī)范訓(xùn)導(dǎo)、職業(yè)態(tài)度和職業(yè)情感培養(yǎng)、強(qiáng)化職業(yè)價(jià)值觀和職業(yè)責(zé)任訓(xùn)練,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)入職業(yè)角色,規(guī)劃職業(yè)生涯。通過職業(yè)認(rèn)同階段教育,讓學(xué)生牢固樹立正確的職業(yè)價(jià)值觀,掌握未來職業(yè)人應(yīng)具備的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)技能,實(shí)現(xiàn)從大學(xué)生向“職業(yè)人”的角色轉(zhuǎn)換,為職業(yè)熟練階段打下堅(jiān)實(shí)的能力和素質(zhì)基礎(chǔ)。
3.第三級為職業(yè)熟練階段。就是對學(xué)生開展至少半年以上頂崗實(shí)習(xí)教育,主要為學(xué)生進(jìn)入社會(huì)成為職業(yè)人做好充分準(zhǔn)備。各專業(yè)針對不同的企業(yè)和不同的崗位,設(shè)計(jì)頂崗實(shí)習(xí)課程包,供學(xué)生選擇學(xué)習(xí)。由學(xué)生根據(jù)自身的特點(diǎn)、興趣和就業(yè)意向,選擇相應(yīng)行業(yè)企業(yè)的頂崗實(shí)習(xí)崗位,并按照相應(yīng)的頂崗實(shí)習(xí)課程包的要求完成頂崗實(shí)習(xí)。實(shí)施校企雙主體的頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)和管理,實(shí)行綜合考核評價(jià)辦法。通過職業(yè)熟練階段教育,使學(xué)生的職業(yè)意識、職業(yè)道德和職業(yè)技能等方面達(dá)到用人單位對人才的職業(yè)化要求,學(xué)生的職業(yè)化程度得到質(zhì)的提高。
三、“職業(yè)化三級遞進(jìn)”人才培養(yǎng)模式改革的具體實(shí)施
1.以重點(diǎn)專業(yè)建設(shè)為龍頭全面推行人才培養(yǎng)模式的改革。學(xué)院確定焊接技術(shù)及自動(dòng)化、應(yīng)用電子技術(shù)、電氣自動(dòng)化、物流管理、模具設(shè)計(jì)與制造等專業(yè)為重點(diǎn)建設(shè)專業(yè),按照學(xué)院人才培養(yǎng)模式改革總體要求,深化與地方特別是北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)各行業(yè)企業(yè)合作,加大工學(xué)結(jié)合力度,依據(jù)自身的行業(yè)特點(diǎn),建立各具特色的工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式。如焊接技術(shù)及自動(dòng)化專業(yè)聯(lián)合廣西焊接學(xué)會(huì)、南寧市焊接協(xié)會(huì)等,學(xué)校、企業(yè)、協(xié)會(huì)學(xué)會(huì)三方共同研究制訂人才培養(yǎng)方案,組織專家進(jìn)行人才培養(yǎng)方案的論證、實(shí)施指導(dǎo),創(chuàng)建了“三方聯(lián)動(dòng)、全程合作”的職業(yè)化逐級遞進(jìn)人才培養(yǎng)模式。應(yīng)用電子技術(shù)專業(yè)以培養(yǎng)電子企業(yè)的產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品生產(chǎn)、產(chǎn)品銷售、產(chǎn)品維修、生產(chǎn)管理等工作崗位為目標(biāo),結(jié)合崗位的具體工作任務(wù)及能力要求,創(chuàng)建了“任務(wù)驅(qū)動(dòng)的職業(yè)化三級遞進(jìn)”人才培養(yǎng)模式。電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)加強(qiáng)與“自動(dòng)化產(chǎn)品供應(yīng)商”“自動(dòng)化工程商”“自動(dòng)化設(shè)備應(yīng)用企業(yè)”等三類與本專業(yè)建設(shè)密切相關(guān)企業(yè)的合作,創(chuàng)建“1+3合作的職業(yè)化三級遞進(jìn)”人才培養(yǎng)模式。物流管理專業(yè)與物流服務(wù)公司等企業(yè)密切聯(lián)系,創(chuàng)建“訂單導(dǎo)向的職業(yè)化三級遞進(jìn)”人才培養(yǎng)模式。模具設(shè)計(jì)與制造專業(yè)以典型模具設(shè)計(jì)制造工作項(xiàng)目為載體,創(chuàng)建“項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)職業(yè)化三級遞進(jìn)”的人才培養(yǎng)模式。
2.構(gòu)建基于工作過程的職業(yè)化課程體系。學(xué)院與行業(yè)企業(yè)合作,由專業(yè)教師、企業(yè)一線技術(shù)人員和基層管理人員共同組成課程開發(fā)建設(shè)小組,共同進(jìn)行課程的開發(fā)、建設(shè)和改革。各專業(yè)組織開展全面、深入的社會(huì)需求調(diào)研,明晰專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)定位,確定畢業(yè)生就業(yè)崗位和職業(yè)生涯發(fā)展,根據(jù)專業(yè)相關(guān)領(lǐng)域職業(yè)崗位(群)的任職要求和工作任務(wù),分析選取教學(xué)內(nèi)容并按工作過程序化課程結(jié)構(gòu),注重從職業(yè)意識和職業(yè)道德培養(yǎng)的角度出發(fā)進(jìn)一步明確職業(yè)通用能力,根據(jù)企業(yè)對職業(yè)化人才的要求,打破過去側(cè)重專業(yè)知識和職業(yè)技能培養(yǎng),而職業(yè)意識教育缺失、職業(yè)道德教育乏力的學(xué)科課程體系,依據(jù)職業(yè)成長規(guī)律和教育規(guī)律,將職業(yè)意識教育與職業(yè)道德教育的內(nèi)容納入或滲透到課程中去。在公共基礎(chǔ)課程設(shè)置時(shí),圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)將基礎(chǔ)課的內(nèi)容通過課程重組,滲透或分解到新的課程,同時(shí)按照職業(yè)化要求改革授課方式。在專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程設(shè)置時(shí),以培養(yǎng)學(xué)生勝任職業(yè)崗位工作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),結(jié)合職業(yè)技能鑒定標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)實(shí)際工作中典型任務(wù)(或項(xiàng)目)的工作流程,分析工作任務(wù),將行動(dòng)領(lǐng)域能力轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程內(nèi)容。
3.建設(shè)具有較高職業(yè)化水平的專兼結(jié)合教學(xué)團(tuán)隊(duì)。通過分析高職教師的崗位職業(yè)能力和職業(yè)素質(zhì)要求,建立高職教師崗位職業(yè)能力和素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),構(gòu)建教師培訓(xùn)體系,有針對性地實(shí)施教師教育培訓(xùn)工程,提高教師的專業(yè)技術(shù)能力、教學(xué)能力、實(shí)踐能力、科研能力和職業(yè)素質(zhì)。通過校企聯(lián)合培養(yǎng)和人才互換交流、引進(jìn)、聘用等途徑,重點(diǎn)加強(qiáng)專業(yè)帶頭人、骨干教師和兼職教師隊(duì)伍的建設(shè)。通過人事分配制度改革,實(shí)施教師專業(yè)發(fā)展制度,形成雙師教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的有效機(jī)制。重點(diǎn)建設(shè)專業(yè)及專業(yè)群中,培養(yǎng)了一批專業(yè)帶頭人和骨干教師,專業(yè)教師中“雙師”素質(zhì)比例達(dá)到85%以上。聘請企業(yè)兼職教師,重點(diǎn)專業(yè)專兼教師比例基本達(dá)1∶1,形成實(shí)踐技能課程主要由各級技術(shù)能手講授的機(jī)制。
4.校企共建具有濃厚職業(yè)和企業(yè)文化氛圍的多功能生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地。圍繞職業(yè)化人才培養(yǎng)要求,按照教學(xué)、生產(chǎn)、培訓(xùn)、鑒定和科研五合一的功能定位和先進(jìn)性、適用性、系統(tǒng)性的要求,突出“開放性、職業(yè)性”的特點(diǎn),校企共建“共享共贏”的校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地,形成以學(xué)校為主導(dǎo)、校企合作共建、教師和技術(shù)人員融通、教學(xué)實(shí)訓(xùn)和生產(chǎn)過程結(jié)合、設(shè)備共享的運(yùn)行機(jī)制,營造實(shí)訓(xùn)基地職業(yè)文化氛圍。校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)成為學(xué)生學(xué)習(xí)職業(yè)技能,提升職業(yè)意識和職業(yè)道德水平的搖籃,推進(jìn)“教、學(xué)、做”一體化的教學(xué)改革,為提高學(xué)生職業(yè)化程度打下基礎(chǔ)。校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)過程中,充分利用為企業(yè)輸送優(yōu)秀畢業(yè)生和主動(dòng)為企業(yè)提供技術(shù)服務(wù)的契機(jī),按照集教學(xué)實(shí)訓(xùn)、頂崗實(shí)習(xí)、就業(yè)于一體的思路進(jìn)行校企共建,同時(shí)抓住頂崗實(shí)習(xí)這個(gè)核心環(huán)節(jié),建立健全頂崗實(shí)習(xí)的管理機(jī)制。
5.強(qiáng)化職業(yè)意識教育。充分發(fā)揮職業(yè)意識教育在職業(yè)素質(zhì)教育中的基礎(chǔ)性作用,以職業(yè)價(jià)值觀為核心,以職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)為切入點(diǎn),以職業(yè)技能培養(yǎng)為載體,加強(qiáng)對學(xué)生職業(yè)知識教育和職業(yè)情感、職業(yè)態(tài)度的培養(yǎng),改革職業(yè)技能和職業(yè)道德相結(jié)合的職業(yè)意識教育途徑與方法,認(rèn)真分析各專業(yè)職業(yè)意識教育的共性和個(gè)性需求,圍繞職業(yè)化三級遞進(jìn)的人才培養(yǎng)模式改革,構(gòu)建循序漸進(jìn)的、系統(tǒng)的職業(yè)意識教育體系和職業(yè)意識教育公共平臺(tái)。培養(yǎng)一支專兼結(jié)合的職業(yè)意識教育團(tuán)隊(duì),通過加強(qiáng)職業(yè)意識教育,幫助學(xué)生樹立正確的職業(yè)價(jià)值觀,提高學(xué)生職業(yè)化程度。
四、“職業(yè)化三級遞進(jìn)”人才培養(yǎng)模式改革的成效
經(jīng)過多年來的探索與實(shí)踐,廣西機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院“職業(yè)化三級遞進(jìn)”人才培養(yǎng)模式的改革取得了明顯成效,教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高,綜合辦學(xué)水平不斷提升,學(xué)院于2008年10月被教育部、財(cái)政部確定為國家示范性高職院校建設(shè)計(jì)劃重點(diǎn)培育院校。
1.工學(xué)結(jié)合得到有效推進(jìn)?!奥殬I(yè)化三級遞進(jìn)”人才培養(yǎng)模式是基于就業(yè)市場對職業(yè)化人才的需求,建立在校企合作基礎(chǔ)之上的,校企雙方通過優(yōu)勢互補(bǔ),資源共享,達(dá)到了校企雙贏目的。一方面學(xué)校充分利用企業(yè)的技術(shù)、管理、設(shè)備、項(xiàng)目等各種資源解決了學(xué)生實(shí)訓(xùn)和頂崗實(shí)習(xí)的問題,大大提高學(xué)生的職業(yè)化素質(zhì),全面促進(jìn)了學(xué)院的專業(yè)建設(shè)以及學(xué)生的就業(yè);另一方面,企業(yè)接納學(xué)生參與實(shí)訓(xùn)過程中降低了生產(chǎn)成本,在一定程度上充實(shí)了企業(yè)技術(shù)力量,也儲(chǔ)備了一批企業(yè)適用的高素質(zhì)人才。
2.學(xué)生職業(yè)化程度大大提高。“職業(yè)化三級遞進(jìn)”人才培養(yǎng)模式既考慮了職業(yè)化人才的成長和培養(yǎng)規(guī)律,又考慮了個(gè)性化需求,學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性得到調(diào)動(dòng),在掌握專業(yè)技能的同時(shí)自覺成長為適應(yīng)就業(yè)市場需要的職業(yè)人。歷年來,畢業(yè)生的“雙證率”均達(dá)99%以上,學(xué)院代表廣西組隊(duì)參加全國的各類技能大賽屢創(chuàng)佳績,如在2008年全國職業(yè)院校技能大賽、第三屆全國數(shù)控技能大賽、正保教育杯第四屆全國itat教育工程就業(yè)技能大賽均取得優(yōu)異的成績。