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摘要:建筑施工企業(yè)大部分經(jīng)濟(jì)來源主要是項(xiàng)目收入,但是要算上成本的使用,才是純收入。目前我國(guó)的經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)變化較大,各企業(yè)也展開激烈的競(jìng)爭(zhēng),特別是建筑市場(chǎng)中已經(jīng)呈現(xiàn)出白熱化階段。部分施工企業(yè)為搶的項(xiàng)目不斷壓低利潤(rùn),甚至部分企業(yè)在項(xiàng)目中出現(xiàn)虧損狀態(tài),這很不利于企業(yè)發(fā)展與生存。本文針對(duì)目前施工企業(yè)目前存在的問題進(jìn)行分析,并提出有效的解決策略。
關(guān)鍵詞:施工企業(yè);質(zhì)量管理;經(jīng)濟(jì)利益
引言
施工企業(yè)想要進(jìn)一步提升自身的利潤(rùn)與效率,必須制定一個(gè)有效管理制度。在任何一項(xiàng)工程中,合理、科學(xué)的管理制度能夠有利于企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展。特別是在目前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)變化較大的情況下,應(yīng)該針對(duì)項(xiàng)目制定出有效的管理方式,能夠推動(dòng)建筑施工的工作效率,解決存在的主要問題,進(jìn)而推動(dòng)企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展。
一、目前我國(guó)建筑施工企業(yè)項(xiàng)目管理存在的問題
隨著改革開放以來,我國(guó)的建設(shè)已經(jīng)發(fā)生天翻地覆的變化,建筑領(lǐng)域做出的較大的改革,而且其市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷在變化,各企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)比較激烈。這一現(xiàn)象也導(dǎo)致項(xiàng)目管理上出現(xiàn)較多的問題。建筑施工企業(yè)遇到前所未有的挑戰(zhàn)與壓力,業(yè)主對(duì)于房屋的質(zhì)量要求越來越高,而且在房屋的結(jié)構(gòu)上和材料上都有明顯的變化,不論是在材料上和施工操作上都提高了難度,這也導(dǎo)致施工企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)越來越低,也有不少施工企業(yè)出現(xiàn)虧損,甚至是倒閉等現(xiàn)象。面對(duì)這一現(xiàn)象,施工企業(yè)的管理人員應(yīng)該嚴(yán)格對(duì)待,并根據(jù)企業(yè)存在的問題而制定有效的戰(zhàn)略方針,將企業(yè)管理進(jìn)一步優(yōu)化,做好企業(yè)每個(gè)管理細(xì)節(jié),將管理制度進(jìn)一步優(yōu)化,有利于提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,提高在市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力[1]。
二、建筑施工企業(yè)項(xiàng)目管理問題的解決對(duì)策
(一)合同方面
在施工企業(yè)開展項(xiàng)目前必定會(huì)簽署相關(guān)合同,而且建筑施工工程是一項(xiàng)大工程,所涉及到的內(nèi)容相對(duì)較多,而且內(nèi)容相對(duì)比較復(fù)雜,這需要簽署若干份相關(guān)合同。做為管理人員應(yīng)該對(duì)合同做一個(gè)相應(yīng)的規(guī)劃,并按照內(nèi)容分出層次。在合同內(nèi)容方面,管理人員要結(jié)合實(shí)際情況考慮到企業(yè)自身的利益問題,將合同的內(nèi)容明確劃分,例如:工程施工、施工周期、財(cái)務(wù)資金、項(xiàng)目質(zhì)量、施工材料等多個(gè)方面建立相關(guān)的管理體系,有利于做好各環(huán)節(jié)的約束,管理人員還要對(duì)法律法規(guī)有所認(rèn)識(shí)并做好賠付等內(nèi)容。在簽署階段,雙方必須詳細(xì)了解合同上的相關(guān)內(nèi)容,如果雙方在簽署合同過程中出現(xiàn)問題一定要當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行溝通并解決,在簽署后出現(xiàn)問題一定由違規(guī)者全程承擔(dān)責(zé)任,這樣有利于施工企業(yè)保證自身的經(jīng)濟(jì)效益[2]。
(二)計(jì)劃管理方面
施工管理中所涉及的內(nèi)容相對(duì)較多,但最重要的內(nèi)容就是計(jì)劃管理方面,它也是施工管理的核心。如果能夠?qū)⒂?jì)劃管理工作做好,則有利于施工計(jì)劃的展開,推進(jìn)項(xiàng)目。而且在項(xiàng)目管理制度中許多內(nèi)容都與計(jì)劃管理工作相關(guān),在設(shè)定計(jì)劃管理時(shí),應(yīng)該結(jié)合實(shí)際情況制定出有效的計(jì)劃目標(biāo),應(yīng)該以施工的工序?yàn)槠瘘c(diǎn),同時(shí)還要結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)的各種因素做出調(diào)整,像天氣變化、氣候條件等都會(huì)影響施工進(jìn)度,進(jìn)而做出最初步的計(jì)劃。通常情況下,需要先制定相關(guān)的施工方案才能確定施工進(jìn)度計(jì)劃,根據(jù)實(shí)際情況對(duì)工期做出各種調(diào)整,在施工過程中一定要按照施工工序展開。通常情況下要結(jié)合這幾點(diǎn)來進(jìn)行綜合考慮:(1)應(yīng)該充分考慮各個(gè)方面,做好施工項(xiàng)目的各方面預(yù)算。(2)將工程規(guī)劃好,做好分工工作,將工期合理規(guī)劃,做好企業(yè)各方面的細(xì)節(jié)工作。(3)明確個(gè)人所負(fù)責(zé)的工作,并做好監(jiān)督工作,確保他們能夠在規(guī)定的期限內(nèi)完成任務(wù),同時(shí)還要做好計(jì)算工作。
(三)資金的使用與施工組織方面
資金的使用也是項(xiàng)目管理中重要的內(nèi)容,相應(yīng)的管理人員應(yīng)該根據(jù)實(shí)際情況將資金的使用定制在管理體系中,明確規(guī)劃處相關(guān)內(nèi)容,同時(shí)還要做好該方面的各項(xiàng)記錄,例如:材料的購(gòu)進(jìn)上、設(shè)備的使用上、人員的聘請(qǐng)上等多個(gè)方面做好詳細(xì)規(guī)劃,可以定制出一個(gè)明確的資金使用表格,并按照天數(shù)來進(jìn)行逐步計(jì)算,有利于工作進(jìn)一步展開。在組織計(jì)劃方面應(yīng)該明確我國(guó)相關(guān)政府制定的法律法規(guī),其一要制定一個(gè)有效的組織計(jì)劃,根據(jù)實(shí)際情況作出有效的調(diào)整,并對(duì)員工進(jìn)行規(guī)劃以及提出相關(guān)的施工技術(shù)要求,再展開相應(yīng)的工作計(jì)劃。
(四)安全管理方面
在施工的過程中安全管理是一個(gè)大問題,不容小視。管理人員應(yīng)該做好項(xiàng)目的安全管理,首先,要給各施工人員普及安全知識(shí),同時(shí)針對(duì)不同的崗位告訴注意事項(xiàng),同時(shí)還要根據(jù)崗位發(fā)放相應(yīng)的安全用品。其次,在施工過程中應(yīng)該全程做到監(jiān)視工作,一方面是防止安全事故的發(fā)生,另一方面是檢查他們的施工情況,對(duì)存在操作違規(guī)的員工應(yīng)該做出相應(yīng)的指點(diǎn)。最后,在完畢當(dāng)日的施工后要將設(shè)備進(jìn)行回收,并對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢測(cè),確保設(shè)備不出現(xiàn)問題,往往設(shè)備的問題會(huì)造成眾多安全事故。另外,在施工人員的聘用上,一定要聘用專業(yè)能力較強(qiáng)的施工人員,禁止出現(xiàn)“農(nóng)民工”,許多企業(yè)為節(jié)省成本的使用,在人員的聘用上并不注重,往往這一問題會(huì)造成較多的安全問題,還會(huì)對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量造成影響,甚至出現(xiàn)返工等現(xiàn)象。相關(guān)的管理人員應(yīng)該針對(duì)安全管理這一方面做好相應(yīng)工作,減少存在的隱患,進(jìn)而能夠提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
三、結(jié)語
綜上所述,我國(guó)的建筑施工行業(yè)還存在不足之處,大部分都是因?yàn)槭菦]有做好相應(yīng)的管理工作,導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)濟(jì)出現(xiàn)下降問題。為此,相應(yīng)的管理人員應(yīng)該做好管理工作,制定好管理工作的相應(yīng)內(nèi)容。往往企業(yè)管理上的細(xì)節(jié)導(dǎo)致企業(yè)的經(jīng)濟(jì)不斷下降,只有有效解決存在的問題,才能提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
參考文獻(xiàn):
[1]殷亞玲.對(duì)建筑施工管理及綠色建筑施工管理的探討[J].低碳世界,2017(36):236-237.
[2]楊雪萍.加強(qiáng)建筑造價(jià)管理提高工程經(jīng)濟(jì)效益[J].產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新研究,2018(2):59-61.
[3]朱孝軍.現(xiàn)階段房建施工質(zhì)量管理現(xiàn)狀及其優(yōu)化策略的探究[J].居舍,2018(32):3.
作者:劉璐 單位:青建集團(tuán)股份公司
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