電氣防火年度檢測報告精選(九篇)

前言：一篇好文章的誕生，需要你不斷地搜集資料、整理思路，本站小編為你收集了豐富的電氣防火年度檢測報告主題范文，僅供參考，歡迎閱讀并收藏。

第1篇：電氣防火年度檢測報告范文

一、消防安全的責任主體與組織

1.單位法定代表人為本單位的消防安全責任人，履行下列消防安全職責：

1.1貫徹執(zhí)行消防法律法規(guī)，保障單位消防安全符合規(guī)定，掌握本單位的消防安全情況；

1.2將消防工作與本單位的經(jīng)營、管理等活動統(tǒng)籌安排，批準實施年度消防工作計劃；

1.3確定逐級消防安全責任，批準實施消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程；

2.單位分管消防安全工作的領導為本單位的消防安全管理人，實施和組織落實下列消防安全管理工作：

2.1擬訂年度消防工作計劃，組織實施日常消防安全管理工作；

2.2組織制訂保障消防安全的操作規(guī)程并檢查督促其落實；

2.3擬訂消防安全工作的資金投入和組織保障方案；

2.4組織實施防火檢查和火災隱患整改工作；

2.5組織實施對本單位消防設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)，確保其完好有效，確保疏散通道和安全出口暢通；

2.6在員工中組織開展消防知識、技能的宣傳教育和培訓，組織滅火和應急疏散預案的實施和演練；

3.單位保衛(wèi)部門為單位的消防管理部門，在消防安全管理人的領導下，履行下列職責，并由予以落實：

3.1組織落實每日防火巡查；

3.2組織實施每月消防安全檢查；

3.3協(xié)助消防安全管理人開展滅火和應急疏散預案的實施和演練；

3.4實施員工年度消防安全教育和員工崗前消防安全培訓。

4.工段與班組 履行下列消防安全管理職責

4.1負責消防設施、器材的日常維護保養(yǎng)，定期進行檢查、檢測，確保完好有效；

4.2保障消防供電、消防給水設施的完好有效；

4.3及時整改涉及本部門的火災隱患；

4.4接受消防安全培訓和訓練；

4.5熟悉本單位的建筑平面布置和消防設施、器材分布等情況；

4.6熟練操作室內消火栓、滅火器等消防設施、器材；

4.7熟悉滅火和應急疏散預案；

5.普通員工應當履行下列消防安全職責：

5.1接受消防安全教育與培訓；

5.2熟悉本崗位附近安全出口的位置和消防器材、設施的種類、放置地點；

5.3開展班前、班后防火檢查；

5.4掌握滅火器、室內消火栓現(xiàn)場消防器材的操作方法。

二、體系運行

1.火災預防

1.1動火部門和人員應落實現(xiàn)場監(jiān)護人，在確認無火災、爆炸危險后方可動火施工。動火時，現(xiàn)場配置滅火器等滅火器材。

動火結束后，應當進行檢查，消除遺留火種，并關閉有關氣源、油源的閥門。

1.2安裝、敷設電氣線路，由設動管理部門實施。

1.3燃油、燃氣設備及其管道、儲存設備的安裝、使用應當?shù)玫接嘘P部門的批準。

為燃油、燃氣設備及其儲存設備添加燃料，應當采取防火、滅火措施，并落實現(xiàn)場監(jiān)護人。

1.4工廠禁止吸煙。

1.5未經(jīng)消防安全管理人批準，禁止帶入、使用、儲存易燃易爆的物品。

2.防火檢查

2.1防火巡查，防火巡查應當至少每二小時一次。巡查的內容包括：

2.1.1用火、用電有無違章情況；

2.1.2安全出口、疏散通道是否暢通，安全疏散指示標志、應急照明是否完好；

2.1.3消防設施、器材和消防安全標志是否在位、完整；

2.1.4常閉式防火門是否處于關閉狀態(tài)，防火卷簾下是否堆放物品影響使用；

2.1.5消防安全重點部位的人員在崗情況；

防火巡查應當填寫巡查記錄，巡查人員應當在巡查記錄上簽名。保衛(wèi)部門應當查驗每日巡查情況，并在巡查記錄上簽名。

2.2全廠每月進行一次防火檢查。由消防安全管理人組織保衛(wèi)、工程等部門實施，檢查的內容應當包括：

2.2.1火災隱患的整改情況以及防范措施的落實情況；

2.2.2消防車通道、消防水源情況；

2.2.3滅火器材配置及有效情況；

2.2.4用火、用電有無違章情況；

2.2.5重點工種人員以及其他員工消防知識的掌握情況；

2.2.6消防安全重點部位的管理情況；

2.2.7易燃易爆危險物品和場所防火防爆措施的落實情況以及其他重要物資的防火安全情況；

2.2.8防火巡查情況；

2.2.9消防安全標志的設置情況和完好、有效情況；

防火檢查應當填寫檢查記錄。檢查人員和被檢查部門負責人應當在檢查記錄上簽名。

2.3設動管理部門應當會同保衛(wèi)部門，每月對消防設施進行消防設施維護管理，并進行功能測試，與每月防火檢查一并進行。

2.4全廠每年對自動消防設施進行全面檢查測試，并出具檢測報告，存檔備查。由單位工程管理（物業(yè)）部門應當會同保衛(wèi)部門負責實施。

3.火災隱患整改

3.1在每日防火巡查、每月防火檢查、建筑消防設施維護管理等消防安全管理工作中發(fā)現(xiàn)的火災隱患，應當及時整改。

3.2對下列行為，負責檢查的部門應當場改正；涉及其他部門的，應當責成有關人員當場改正并督促落實：

3.2.1違章進入生產、儲存易燃易爆危險物品場所的；

3.2.2違章使用明火作業(yè)或者在具有火災、爆炸危險的場所吸煙、使用明火等違反禁令的；

3.2.3將安全出口上鎖、遮擋，或者占用、堆放物品影響疏散通道暢通的；

3.2.4消火栓、滅火器材被遮擋影響使用或者被挪作他用的；

3.2.5常閉式防火門處于開啟狀態(tài)，防火卷簾下堆放物品影響使用的；

3.2.6消防設施管理、值班人員和防火巡查人員脫崗的；

3.2.7違章關閉消防設施、切斷消防電源的；

上述改正的情況應當予以記錄。

3.3對不能立即糾正的火災隱患和消防安全問題，由檢查人員填寫《火災隱患整改登記》，報消防安全管理人確定整改的措施、期限整改，并由消防安全管理人跟蹤落實。

火災隱患整改完畢，負責整改的部門或者人員應當將整改情況記錄報送消防安全責任人或者消防安全管理人簽字確認后存檔備查

在火災隱患未消除之前，隨時可能引發(fā)火災或者一旦發(fā)生火災將嚴重危及人身安全的，應當將危險部位停產停業(yè)整改。

4.消防安全宣傳教育和培訓

4.1單位每年對每名員工至少進行一次消防安全培訓。對新上崗和進入新崗位的員工，應當進行崗前消防安全培訓。

4.2列人員應當接受消防安全專門培訓：

4.2.1單位的消防安全責任人、消防安全管理人；

4.2.2專、兼職消防管理人員；

4.3全廠員工定期培訓；

5.滅火、應急疏散預案和演練

5.1滅火、應急疏散預案的制定和演練由單位保衛(wèi)部門負責實施。

第2篇：電氣防火年度檢測報告范文

編制：

審核：

批準：

*******公司

二〇二一年四月三日

為及時獲取國家和政府頒發(fā)的有關法律法規(guī)，查找、消除違法違規(guī)現(xiàn)象，進一步規(guī)范公司生產經(jīng)營行為，2021年3月綜合管理辦公室組織各單位對企業(yè)適用的法律法規(guī)及其他要求進行了識別與符合性評價。

本次識別出適用法律法規(guī)及其他要求447項，其中綜合法規(guī)15項、安全法規(guī)198項、環(huán)保法規(guī)21項、工藝能源法規(guī)25項，質監(jiān)法規(guī)33項、設備法規(guī)22項、電氣儀表法規(guī)41項、銷售法規(guī)85項，內容比較全面，適用于公司生產運營的管理，是各項制度的編制依據(jù)，公司的各項生產經(jīng)營活動符合法律法規(guī)的規(guī)定。具體如下：

二、安全法規(guī)本次辨識評價新增10項。

1、安全生產運行過程中法律法規(guī)手續(xù)遵循情況：事業(yè)部能嚴格遵守安全生產法、勞動衛(wèi)生等相關部門的法規(guī)性要求，勞動用工和職業(yè)病防治各項工作符合要求，對《中華人民共和國刑法》《中華人民共和國消防法》《中華人民共和國職業(yè)病防治法》《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國安全生產法》等法律法規(guī)能夠遵守，安全生產過程中法規(guī)性手續(xù)全部辦理齊全有效；針對危險化學品安全管理條例、使用有毒物質作業(yè)場所勞動保護條例、工傷保險條例、安全生產許可證條例、中華人民共和國塵肺病防治條例、易制毒化學品管理條例、使用有毒物質作業(yè)場所勞動保護條例等安全生產行政法規(guī)全部有效遵守與執(zhí)行。

2、危險化學品管控：結合危險化學品相關法規(guī)辦理安全生產許可證、?；返怯涀C并按照三年延期與重新登記要求進行了延期辦理與登記工作，符合危險化學品生產企業(yè)安全生產許可證實施辦法、危險化學品登記管理辦法、國家安全生產監(jiān)督管理局關于化學品登記有關問題的復函、非藥品類易制毒化學品生產、經(jīng)營許可辦法、易制毒化學品購銷和運輸管理辦法等法規(guī)標準要求；開展了?；贩诸?、分級并進行了標識，規(guī)范了危化品安全標志與包裝、存儲措施并進行了落實，編寫了危化品安全技術說明書，符合常用危險化學品的分類及標志、常用化學危險品貯存通則、化學品安全技術說明書編寫規(guī)定、易燃易爆性商品儲藏養(yǎng)護技術條件、腐蝕性商品儲藏養(yǎng)護技術條件、危險貨物分類和品名編號、危險貨物品名表、危險貨物包裝標志、劇毒物品分級、分類與品名編號等法規(guī)標準要求。

3、特種作業(yè)人員管控：根據(jù)規(guī)定要求開展了特種工種培訓、生產經(jīng)營單位主要負責人、安全生產管理人員以及其他從業(yè)人員安全生產知識培訓并定期進行再培訓，按規(guī)定進行取資格證并復審和換證，制定了年度培訓計劃并分解到月，分專業(yè)進行培訓，建立健全了安全培訓各項臺賬，建立了一人一擋制，符合關于特種作業(yè)人員安全技術培訓考核工作的意見、關于生產經(jīng)營單位主要負責人、安全生產管理人員及其他從業(yè)人員安全生產培訓考核工作的意見、安全生產培訓管理辦法、生產經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定等法規(guī)要求。

4、勞動防護管理：制定了勞動防護管理辦法，對勞動防護工作進行了規(guī)定，辨識確定了勞動防護用品發(fā)放標準并定期進行發(fā)放，建立了發(fā)放臺賬，對各種防護設施進行了培訓學習與日常監(jiān)督檢查，確保了員工會使用與保持完好備用狀態(tài)，對所有進行生產運行活動、產品及服務以及進入裝置現(xiàn)場的相關方的管理，各裝置為從業(yè)人員提供了由定點廠家生產的安全帽、安全帶、勞保鞋、防護手套、護目鏡、防護面罩、防塵口罩、工作服等個人勞動防護用品，并經(jīng)檢測符合《安全帽》（GB2811-2007）、《安全帶》（GB6095-2009）、《防護鞋》（GB21147-2007）、《勞動防護用品選用規(guī)則》（GB11651-89）、《焊接眼面防護用具》（GB/T3609.1-2008）、《勞動防護手套通用技術條件》（GB12624-2006）、《呼吸防護用品自吸過濾式防顆粒物呼吸器》（GB 2626-2006）等國家規(guī)范要求；各裝置通過對員工與相關方人員安全教育培訓，提高了正確佩戴、使用個人勞動防護用品的自覺性，正確佩戴、使用率達到了100%，基本符合《中華人民共和國安全生產法》等法規(guī)標準要求。

5、消防安全、防火防爆管理：根據(jù)法規(guī)要求制定了消防管理辦法對相應管理工作進行了規(guī)定，建立了消防設施臺賬并定期進行監(jiān)督檢查，確保了消防設施完好備用；制定了防火防爆管理辦法，規(guī)定了防火防爆管理要求并定期進行監(jiān)督檢查，辨識確定了防火防爆區(qū)域重點管控；對重大危險源、危化品倉庫、罐區(qū)消防工作重點關注，明確了管理責任，規(guī)范了標識與標志，對設施進行日常維護保養(yǎng)與定期檢測，消防部門定期進行監(jiān)督檢查與維護保養(yǎng)，開展了消防外部培訓，符合《工業(yè)企業(yè)總平面設計規(guī)范、火災統(tǒng)計管理規(guī)定、倉庫防火安全管理規(guī)則、易燃易爆化學物品消防安全監(jiān)督管理辦法、火災事故調查規(guī)定、機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定、企業(yè)事業(yè)單位專職消防隊組織條例、建筑滅火器配置設計規(guī)范、火災自動報警系統(tǒng)設計規(guī)范、低倍數(shù)泡沫滅火系統(tǒng)設計規(guī)范、泡沫滅火系統(tǒng)施工及驗收規(guī)范、消防安全標志、室外消火栓通用技術條件》等法規(guī)標準要求。

6、職業(yè)安全健康裝置、設施、健康安全資金保障：根據(jù)法規(guī)標準制定了職業(yè)衛(wèi)生管理辦法，明確了管控責任，建設了廁所、更衣室，配備了急救藥箱及常用藥具，制定了防暑降溫措施，符合《中華人民共和國食品安全法》、《中華人民共和國傳染病防治法》《中華人民共和國安全生產法》、《高溫作業(yè)分級》（GBT4200-2008）等法規(guī)標準要求。公司有專門的安全專項資金，用于改善安全生產條件和為職業(yè)健康安全提供資金保障；辨識確定了職業(yè)危害因素與職業(yè)危害區(qū)域重點管控，建立了員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案，每年組織涉及職業(yè)危害的員工進行健康查體，并向員工告知了職業(yè)健康查體情況；對職業(yè)危害防護設施進行了建檔控制并定期進行監(jiān)督檢查，確保了完好備用；每年對職業(yè)危害因素由法定單位進行檢測并出具職業(yè)危害檢測報告，對檢測結果進行公示并告知員工；符合《職業(yè)病危害事故調查處理辦法、建設項目職業(yè)病危害分類管理辦法、職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法、有毒作業(yè)危害分級監(jiān)察規(guī)定、預防性健康檢查管理辦法、職業(yè)性健康檢查管理規(guī)定、工業(yè)企業(yè)職工聽力保護規(guī)范、職業(yè)性接觸毒物危害程度分級、有毒作業(yè)分級、企業(yè)職工傷亡事故經(jīng)濟損失統(tǒng)計標準、工作場所有害因素職業(yè)接觸限值、工作場所職業(yè)病危害警示標識》等法規(guī)標準要求。根據(jù)職業(yè)衛(wèi)生管理要求對職業(yè)危害與防護等進行了重點標識，對監(jiān)控點懸掛了安全標志，按照導則要求使用安全色以更好的警示作用，對職業(yè)危害區(qū)域進行了明確標識，符合《安全色、安全標志、安全色卡、缺氧危險作業(yè)安全規(guī)程、空氣中可燃氣體爆炸極限測定方法、生產過程安全衛(wèi)生要求總則、生產過程危險和有害因素分類與代碼、職業(yè)安全衛(wèi)生術語》等法規(guī)標準要求。

7、安全控制技術保障：根據(jù)法規(guī)標準要求辨識確定了高危作業(yè)管控規(guī)范，對非常規(guī)的風險進行控制，制定了動火、登高、受限空間、盲板抽堵、吊裝、斷路、挖掘、檢維修等管理規(guī)范，同時制定了臨時用電、管線打開、作業(yè)許可管理規(guī)范等，并嚴格落實執(zhí)行，對高危作業(yè)管控進行了監(jiān)督管理，開展多種多樣的監(jiān)督手段加以控制，制定了安全考核標準進行監(jiān)督績效考核；符合《廠區(qū)動火作業(yè)安全規(guī)程、廠區(qū)設備內作業(yè)安全規(guī)程、廠區(qū)盲板柚堵作業(yè)安全規(guī)程、廠區(qū)高處作業(yè)安全規(guī)程、廠區(qū)吊裝作業(yè)安全規(guī)程、廠區(qū)斷路作業(yè)安全規(guī)程、廠區(qū)動土作業(yè)安全規(guī)程、廠區(qū)設備檢修作業(yè)規(guī)程》等標準要求。

8、生產設備安全技術：根據(jù)法規(guī)標準要求制定安全設施管理辦法，對安全設施進行了相應規(guī)定并開展了監(jiān)督檢查，對機械設備防護工作進行了重點要求，嚴格落實DNT禁止觸摸部位的管控，所有防護罩齊全完好有效，平臺、爬梯、護欄、直梯等防護到位，設計安裝符合要求，能夠起到安全防護的作用，在高點罐頂為防止人員滑落，在現(xiàn)有護欄的基礎上增加了不銹鋼防護網(wǎng)，更有效的進行安全防護，對直梯進行了上鎖封堵，防止了人員隨意攀爬；對各裝置界區(qū)進行了圍欄防護，防止外來人員隨意進出裝置的行為，規(guī)避風險，生產設備防護符合《機械設備防護罩安全要求、機械安全防護裝置 固定式和活動式防護裝置設計與制造一般要求、固定式鋼斜梯安全技術條件、固定式鋼直梯安全技術條件、固定式工業(yè)防護欄桿安全技術條件、固定式工業(yè)鋼平臺、生產設備安全衛(wèi)生設計總則》等法規(guī)標準要求。

9、不可接受風險評價的合規(guī)性情況：通過對辦公區(qū)、生產運行活動、產品及服務中產生的危險源進行有效識別，確定其危害性和管理方式，并采取有效措施進行控制，符合具體要求。

10、不可接受風險控制的效果：通過辨識和建立不可接受風險清單，對清單中有害因素實行分類控制，重點監(jiān)控，使得辦公區(qū)、運行活動、產品及服務中存在的不可接受風險均控制在萌芽狀態(tài)，安全事故隱患已得到有效遏制。

11、員工合法權益的維護：為保障員工身體健康，公司每年適時組織員工進行了健康體檢，并及時為員工購買了工傷保險、意外傷害險，有效的維護了員工的合法權益。

二、其他職能法規(guī)

1、綜合法規(guī)新增法規(guī)8項，包括新頒布的《民法典》及《質量管理體系標準》等7項標準，適用法規(guī)及其他要求共計15項。及時與到期或新進人員簽訂了勞動合同，按規(guī)定為職工交納了醫(yī)療保險、工傷保險、養(yǎng)老保險。轉崗及新進廠員工均進行了崗前培訓，考核合格后方能上崗操作。公司銷售、采購合同的簽訂、人員用工的管理、管理體系的運行均符合要求。

2、設備職能本次識別出22項適用的綜合性法律法規(guī)，新增法規(guī)1項，內容比較全面，適用于公司設備管理、設備維修、人員培訓等過程，是設備管理制度的編制依據(jù)。公司各種設備的管理、特種作業(yè)人員的持證要求符合法律法規(guī)的規(guī)定。

3、環(huán)保職能本次辨識出21項適用法律法規(guī)及其他要求，新增了《碳排放權交易管理辦法》、《排污許可管理條例》、《排污許可管理條例》及《固體廢物污染環(huán)境防治法》4項。公司環(huán)保目標、指標、制度的制定、環(huán)保設施的建設及投用、環(huán)保監(jiān)測信息的公開符合法規(guī)要求。

4、電儀職能在去年29項適用法律法規(guī)的基礎上，新增12項，共計41項，涉及內容比較全面，涵蓋了電器儀表的所有工作過程，電氣儀表的安裝、檢測方法及頻次符合法規(guī)的要求。

5、工藝職能嚴格遵守法律、法規(guī)要求，嚴控生產過程指標與產品指標，組織進行工藝流程HAZOP分析，不斷提升工藝安全管理和能源管理水平，結合部門實際情況認真開展法律法規(guī)培訓、宣傳、教育并貫徹實施，對體系的運行起到了積極的推動作用。 本次辨識適用法規(guī)25項。

6、質檢職能結合公司實際運行狀況，對33項法律法規(guī)及其他要求逐項進行了對照、評價，完善了質量管理辦法及程序，每季度對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，保證了出廠及中控產品的質量符合法律法規(guī)的要求。

三、不足

第3篇：電氣防火年度檢測報告范文

【關鍵詞】：安全管理資料；安全生產責任及目標；安全施工組織設計及專項方案；安全技術交底；安全教育

Abstract This thesis focuses on the problems in the safety management information. Security management is a core part of the construction and management, especially during the construction phase, the first and second sources of danger at the same time objective, predict danger and eliminate hidden dangers, guiding production, it is the main content of safety management, the safety management to provide analysis, research information, so as to achieve the purpose of predicting, forecasting and prevention of accidents. Therefore, construction site safety management information is important.Key words: safety education of security management information; production safety responsibilities and objectives; safety construction organization design and special programs; safety technical tests;

中圖分類號：TU71文獻標識碼： A 文章編號：2095-2104（2012）02-0020-02

在施工現(xiàn)場安全管理中，為數(shù)不少的工程安全管理資料缺失嚴重或是整理混亂，導致安全工作不能更好的開展?，F(xiàn)結合我多年來的現(xiàn)場安全管理及整理安全資料的經(jīng)驗，就施工現(xiàn)場安全管理資料主要存在的問題淺談幾點如下：

一、安全管理資料的形成過程、作用及重要性

1．首先要明確安全管理資料的形成過程及作用

建筑施工現(xiàn)場的安全管理資料是指建筑施工企業(yè)按有關規(guī)定要求，在施工管理過程中所建立和形成的資料，是對建筑工程安全生產過程管理的真實記錄。而施工現(xiàn)場相當多的資料并不能起到它的作用，因為它并不是建筑工程安全管理資料的真實記錄，是人為的生編亂造，應付上級檢查或是逃避責任。因而明確這一點是非常重要的，它是促成我們施工現(xiàn)場安全管理資料不夠完善的主要原因之一。

2．其次要從思想上意識到安全管理資料的重要性

安全管理資料是施工現(xiàn)場安全生產的基礎工作之一，也是檢查考核落實安全責任制的資料依據(jù)；同時它給安全管理工作提供分析、研究的材料，從而能夠掌握安全動態(tài)，以便對每個時期制定行之有效的措施，實行目標管理，達到預測、預報、預防的目的。一個施工現(xiàn)場的安全技術管理資料的收集整理水平，直接反映施工企業(yè)和項目部的安全管理狀況。而思想意識薄弱正是我們施工現(xiàn)場安全管理資料不夠完善的主要原因之二。

二、整理安全管理資料中存在的問題

1．工程合同、資質、證書、安技費用、安全生產機構及預案

備案手續(xù)及資料必須完善并整理存檔，留于現(xiàn)場一套以備查閱；分包合同、分包方資質及安全生產許可證（復印件）要收集齊全，嚴格控制分包方在其資質許可的范圍內施工；安全投入及臨時設施等方面的費用金額及事由要記錄詳細并保留單據(jù)及發(fā)票；安全生產機構及體系要以文字及圖表的形式表現(xiàn)出來，存檔及懸掛。特種作業(yè)人員操作證除交建委的要妥善保管并建立登記表，記清施工人員變動及操作證審證時間，以免漏審；重大危險源確認臺帳要建立，監(jiān)控措施與實施情況記錄要存檔，便于現(xiàn)場據(jù)其實施及檢查，及時消除或隔離危險源；事故應急救援預案、響應預案及演練記錄，要及時收集，只有詳細、可行的預案才能保證處理事故突發(fā)事件，使損失降到最低。

2．安全生產責任制、安全生產規(guī)章制度

建立健全以安全生產責任制為中心的安全生產保證體系，是企業(yè)安全管理中最基本的一項制度。公司應建立各級管理人員安全生產責任制體系和職能部門安全生產責任制體系。這兩種體系責任制要分別落實到具體人及具體部門，責任制內容要詳細，有針對性、時效性。同時項目部還應建立各工種安全生產責任制體系及各工種安全技術操作規(guī)程。施工現(xiàn)場要常備建筑施工安全生產常用法律、法規(guī)、標準、規(guī)范、規(guī)程及其清單，方便查閱及指導工作，這也是許多項目部需要完善的地方。

3．安全生產目標管理及安全生產檢查評分

3.1．安全管理目標的制訂：應制訂年度安全管理目標與指標，應明確承包期間安全生產、文明施工目標、負傷頻率、設備完好率、塵毒濃度合格率、教育培訓以及防噪聲擾民等目標與指標，并編制目標與指標實施方案。

3.2．安全管理目標的分解應分兩步分解：第一步，可采用網(wǎng)絡圖的方式將公司的管理目標分解至分公司和項目部，確定每一項目部和工程的具體安全管理目標。第二步，將工程管理目標（任務）分解至具體責任人。以傷亡事故為例：對傷亡事故的分解，應根據(jù)施工現(xiàn)場常見的事故如高處墜落、觸電、中毒、坍塌、機械傷害等進行分解。 在檢查中，多數(shù)現(xiàn)場第一步分解做得不錯，但將工程的管理目標向責任人分解時，往往出現(xiàn)分解不細或責任不清等問題。如有的工程將文明施工一項由一人負責，或者分解得很不清晰。分解責任人時，同一人可同時負責多項子工作。 3.4．管理目標的考核：要按照目標分解的人員和保證措施進行考核。有的現(xiàn)場目標分解不明確，導致考核的內容、人員出現(xiàn)混亂，和現(xiàn)場管理人員的責任制考核分不清。目標考核的方式也應和責任制類似，要分級考核，考核時間不宜過長。

3.5．安全生產檢查評分要分階段、分進度進行。一般高層結構階段要在四層完、十層完、二十層完……及主體封頂各進行一次評分，要及時匯總上報各部門簽章及評定。評分時要參照《建筑施工安全檢查標準》JGJ59-99的評分方法進行，不可隨意亂寫，引起其他部門不滿。

4．安全施工組織設計及專項施工安全技術方案

每項工程都應根據(jù)建設項目的自身特點和條件制定具體的、針對性強的安全施工組織設計，對于結構復雜，危險性大，特點較多的特殊工程應編制專項施工安全技術方案。

4.1．所有的建設工程開工前必須編制施工組織設計。在施工組織設計中必須針對工程特點、施工現(xiàn)場環(huán)境、施工方法、勞動組織、作業(yè)條件、使用的機械設備、臨時用電、架設工具以及各項安全防護措施等制定安全施工的技術措施。

.2．結構復雜，危險性大，特點較多的特殊工程：①基坑支護與降水工程；②土方開挖工程；③模板工程；④臨時用電；⑤起重吊裝工程；⑥腳手架工程；⑦拆除、爆破工程，必須編制專項施工安全技術方案，并附有安全驗算結果。

4.3．危險性大、高溫作業(yè)多的建筑工程應單獨編制季節(jié)性施工方案（主要指夏季、冬季、雨季和風季）。

4.4．編制審批要求：施工組織設計與專項施工方案由項目（專業(yè)）技術負責人編制，公司（專業(yè)）技術負責人審核，總工程師批準，要簽字齊全并蓋施工企業(yè)公章，再經(jīng)現(xiàn)場監(jiān)理總工程師批準，方可在現(xiàn)場執(zhí)行并存檔。

5．分部（分項）工程安全技術交底

工程開工前，施工企業(yè)總工程師負責組織對工程項目施工的主要管理人員進行一級交底，工程技術負責人要將工程概況、施工方法和安全技術措施向參加施工的管理人員進行二級交底。項目施工員負責安排施工任務的同時，必須要對施工班組操作人員進行技術、質量、安全的三級交底。技術交底必須采用書面形式，并由交底人及接底人親筆簽字方可完善。

安全技術交底包括地基與基礎工程、主體結構工程、屋面防水工程、裝飾與門窗工程、腳手架工程、臨時用電工程、垂直運輸機械、施工機具、水暖、通風工程、電氣安裝工程、防火工程，其他工程、以及各工種安全技術交底等。交底內容要全面、有針對性，并應根據(jù)施工進度、施工部位分階段多次交底，不可圖省事一次交齊。

安全技術交底要收集及時、齊全，并保證其做到行之有效，確實操作可行。

6．安全教育及班組安全活動

安全教育主要是提高全員的安全生產素質，提高公司的安全管理水平和職工的自我保護意識。安全教育主要包括安全生產思想、安全知識、安全技能、法制教育四個方面。

安全教育形式有：新人場工人三級安全教育；經(jīng)常性教育；適時教育；糾正違章教育；季節(jié)性及節(jié)假日前后教育等。安全教育內容應具體并記錄在職工安全教育檔案中。

安全教育考核可采用口頭或書面等不同形式，考核合格后方可上崗。安全教育內容須經(jīng)受教育人簽字后生效。

班組安全活動要做好記錄，以便做到有追塑性。

7．安全檢查及隱患整改

安全檢查是發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患、落實安全措施、預防事故發(fā)生的重要手段，也是安全管理的重要手段，同時又是發(fā)動群眾共同搞好安全工作的一種有效形式。因而不同形式的安全檢查均應做好檢查記錄，檢查記錄內容應詳細。安全隱患要登記并發(fā)出隱患整改通知書，并限時整改后做回復單。盡可能系統(tǒng)、定量地做出檢查結論，進行安全評價。應對隱患整改情況進行跟蹤復查，查被檢單位是否按"三定"原則落實整改，復查情況也要詳細記錄，經(jīng)復查合格后，進行銷案。

8．其他