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通信技術(shù)管理與創(chuàng)新探析

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通信技術(shù)管理與創(chuàng)新探析

一、良好的通信技術(shù)管理要建立技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制與企業(yè)文化

要想實(shí)現(xiàn)對(duì)現(xiàn)有的企業(yè)的通信技術(shù)管理的創(chuàng)新,就必須要將通信技術(shù)管理活動(dòng)同企業(yè)的整體管理聯(lián)系起來,樹立全面的創(chuàng)新機(jī)制和企業(yè)文化氛圍。目前,我國企業(yè)中存在的通信技術(shù)管理不當(dāng)?shù)膯栴}主要表現(xiàn)為:

1.1通信技術(shù)管理的觀念較滯后

即在企業(yè)的管理過程中,相關(guān)的企業(yè)管理部門只重視對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的管理,對(duì)于企業(yè)的通信技術(shù)的管理活動(dòng)并沒有引起足夠的重視,忽略了企業(yè)的通信技術(shù)的管理同企業(yè)的生產(chǎn)以及經(jīng)營效率之間的關(guān)系,沒有認(rèn)識(shí)到合理的企業(yè)通信技術(shù)管理活動(dòng)可以有效地促進(jìn)和推動(dòng)企業(yè)的整體發(fā)展,因此在實(shí)際的管理過程中,并沒有組建專門的通信技術(shù)管理部門,沒有吸收和引進(jìn)相關(guān)的管理人才,也就無法推動(dòng)企業(yè)的通信管理的水平的提高,歸根結(jié)底都是由于企業(yè)的管理觀念比較落后導(dǎo)致的。

1.2通信技術(shù)管理創(chuàng)新人才短缺

現(xiàn)代人才的最重要的素質(zhì)是具備一定的創(chuàng)新能力,而不是僅僅掌握相關(guān)的通信技術(shù)以及管理知識(shí),而是能在實(shí)踐中不斷地根據(jù)現(xiàn)有的通信技術(shù)的管理水平來實(shí)現(xiàn)對(duì)現(xiàn)代管理方式的不斷的改革和創(chuàng)新,以更好地順應(yīng)現(xiàn)代市場的發(fā)生趨勢和企業(yè)的管理需要。但是,這種創(chuàng)新人才的缺失也是目前我國企業(yè)在通信技術(shù)管理方面面臨的重要問題。

1.3通信技術(shù)創(chuàng)新與現(xiàn)行管理不相適應(yīng)

在企業(yè)的通信管理活動(dòng)的落實(shí)過程中,還存在現(xiàn)有企業(yè)的其他管理方式同通信技術(shù)的創(chuàng)新不適應(yīng)的地方,即企業(yè)的一些部門以及工作人員對(duì)于新技術(shù)的應(yīng)用和掌握方面還存在一些障礙,這種情況不僅不利于企業(yè)的整體管理活動(dòng)的協(xié)調(diào)和組織,也不利于企業(yè)通信技術(shù)的推廣和普及,所以,在實(shí)際的管理過程中,企業(yè)應(yīng)該做到以下幾點(diǎn)來改善這種狀況:

(1)樹立正確的企業(yè)全局管理觀念,將現(xiàn)有的通信技術(shù)管理納入到企業(yè)的整體管理活動(dòng)中,以實(shí)現(xiàn)其同各個(gè)部門之間的對(duì)接與合作。

(2)通信技術(shù)的創(chuàng)新要同企業(yè)的整體發(fā)展規(guī)劃和實(shí)際的需要結(jié)合起來,即在實(shí)踐中積極地落實(shí)各個(gè)部門以及企業(yè)的整體發(fā)展通信需要。

(3)在通信技術(shù)的創(chuàng)新的過程中,也應(yīng)該充分的尊重和重視傳統(tǒng)的通信方式的積極作用,對(duì)于一些特殊的崗位和部門,可以適當(dāng)保留一些其他通信方式。

(4)在通信技術(shù)管理的過程中,不僅要積極的實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新,還應(yīng)該對(duì)自身的管理活動(dòng)以及方式進(jìn)行創(chuàng)新,以更好的適應(yīng)現(xiàn)代通信技術(shù)的發(fā)展需要,及時(shí)的同企業(yè)的管理部門進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),以根據(jù)企業(yè)需要不斷做出自身管理行為的調(diào)整。

(5)組織具有專門通信技術(shù)知識(shí)的創(chuàng)新隊(duì)伍,即為了更好地實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)的通信技術(shù)的管理,就必須要吸收和引進(jìn)專門的創(chuàng)新人才,才能更好的實(shí)現(xiàn)對(duì)機(jī)制的確立,對(duì)人才的培養(yǎng)和使用,提高整體的企業(yè)通信技術(shù)的創(chuàng)新水平。

二、結(jié)合通信技術(shù)管理特征全面展開技術(shù)創(chuàng)新工作

隨著通信技術(shù)的創(chuàng)新在社會(huì)各界愈來愈引起關(guān)注和重視,如何實(shí)施通信技術(shù)的不斷創(chuàng)新,成為目前通信技術(shù)管理中競相探究的重要課題。

2.1開展技術(shù)創(chuàng)新應(yīng)當(dāng)立足于國際科技發(fā)展的尖端

我國通信技術(shù)行業(yè)經(jīng)過十多年的發(fā)展,目前已形成了一定程度的積累,并且在部分領(lǐng)域已經(jīng)達(dá)到了國際級(jí)別的探討發(fā)展能力,在這個(gè)基礎(chǔ)之上,我國應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)通信技術(shù)的開發(fā)創(chuàng)新,特別是對(duì)整個(gè)業(yè)界發(fā)展具備決定性作用的尖端科研成果的研發(fā)力度,諸如IP技術(shù)與微電子等,同時(shí),還應(yīng)當(dāng)多方采取措施,積極鼓勵(lì)和吸納國內(nèi)各個(gè)企業(yè)進(jìn)入到那些投資高、風(fēng)險(xiǎn)高、回報(bào)高的具有戰(zhàn)略觀點(diǎn)的科研項(xiàng)目中,這對(duì)于我國通信技術(shù)的開發(fā)創(chuàng)新體系進(jìn)一步完善具有十分重要的意義。值得指出的是,我國目前已在全球3G及城域網(wǎng)的標(biāo)準(zhǔn)等領(lǐng)域具有了一定程度上的地位,在向下一代網(wǎng)發(fā)展的途徑上,我國與國際水準(zhǔn)幾乎處于同一起跑點(diǎn),這為我國通信技術(shù)及其制造業(yè)創(chuàng)造了非常難得的歷史機(jī)遇。所以,企業(yè)在進(jìn)行通信技術(shù)管理的過程中應(yīng)該重復(fù)的發(fā)揮民族優(yōu)勢。

2.2開展技術(shù)創(chuàng)新應(yīng)當(dāng)定位于滿足市場需求

隨著國際經(jīng)濟(jì)一體化的發(fā)展形勢,國與國之間所形成的貿(mào)易與行政壁壘正逐漸縮小甚至消融,而技術(shù)壁壘仍在不間斷地攀升。所以,推廣實(shí)施“專利戰(zhàn)略”與“標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略”,在消除對(duì)方的技術(shù)壁壘的同時(shí)樹起自身的技術(shù)壁壘,這對(duì)于提升我國通信技術(shù)管理在國際市場上的整體競爭實(shí)力,具有著愈來愈重要的意義。

2.3開展技術(shù)創(chuàng)新要依靠科學(xué)管理

近年來,我國通信技術(shù)發(fā)展的主要特征就是在優(yōu)劣勢方面均體現(xiàn)得較為突出。因此,針對(duì)我國通信技術(shù)的特點(diǎn),立足優(yōu)勢,面向國際市場采取走“開放式科研”、合作的道路,促使我國無需從零開始,就能夠達(dá)到直接切入到國際較高的層次軌道上繼續(xù)謀求發(fā)展的地位。而與國際企業(yè)展開合作,還有利于我們拓寬視野,汲取國外先進(jìn)技術(shù)的探討理念以及管理實(shí)際經(jīng)驗(yàn),也有利于增強(qiáng)我國打入國際市場競爭的實(shí)力。

三、結(jié)語

總之,通信技術(shù)管理是一項(xiàng)專業(yè)的技術(shù)管理活動(dòng),但是也是企業(yè)管理過程中的一個(gè)重要環(huán)節(jié),因此有關(guān)部門應(yīng)該正確處理好企業(yè)的整體管理同企業(yè)的通信技術(shù)管理之間的關(guān)系,更好地推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。

作者:宋連進(jìn) 韓秀榮 李立新 單位:中國電信吉林公司網(wǎng)優(yōu)中心 中國移動(dòng)通信集團(tuán)黑龍江有限公司齊齊哈爾分公司