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心內(nèi)科實(shí)習(xí)護(hù)士精選(九篇)

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心內(nèi)科實(shí)習(xí)護(hù)士

第1篇:心內(nèi)科實(shí)習(xí)護(hù)士范文

【關(guān)鍵詞】心理干預(yù);呼吸內(nèi)科;護(hù)理

1資料與方法

1.1一般資料

本次研究分析我院收治的416例呼吸內(nèi)科患者。

1.2方法

1.2.1對照組

對照組患者采用常規(guī)護(hù)理,結(jié)合醫(yī)囑叮囑患者用藥,對患者病情的變化情況及時記錄。

1.2.2觀察組

觀察組患者采用心理干預(yù)。其一,護(hù)理人員使患者了解自己的病情,對治療方法有清晰的概念,提升患者對自身病情的認(rèn)識?;颊咴谥委熀陀盟幤陂g,護(hù)理人員要提前告知患者在治療和用藥期間會出現(xiàn)的不良反應(yīng),使患者做好相關(guān)的心理準(zhǔn)備。其二,完善心理護(hù)理。呼吸內(nèi)科患者要接受長期治療,患者的心理會產(chǎn)生很大的影響。甚至有患者認(rèn)為自己恢復(fù)健康的可能性比較小,會出現(xiàn)自暴自棄的心理?;颊卟荒芊e極的配合治療,也不能融入正常的生活中。鼓勵患者表達(dá)自己的真實(shí)想法。其三,護(hù)理人員要對患者進(jìn)行行為干預(yù)。護(hù)理人員應(yīng)該對患者平時的行為密切觀察,呼吸內(nèi)科患者的口腔中容易產(chǎn)生大量的分泌物,因此,護(hù)理人員應(yīng)該指導(dǎo)患者合理的排痰,并且定時進(jìn)行口腔清理工作。

1.3觀察指標(biāo)

對兩組患者的抑郁和焦慮情況進(jìn)行對照,分析患者的依從性。

1.4統(tǒng)計學(xué)方法

本次研究采用SPSS22.0進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)分析,P<0.05為差異顯著。

2結(jié)果

第2篇:心內(nèi)科實(shí)習(xí)護(hù)士范文

【關(guān)鍵詞】心血管內(nèi)科;護(hù)理安全隱患;防護(hù)措施;探究分析

心血管內(nèi)科由于自身醫(yī)護(hù)工作的特殊性,因此需要承擔(dān)更高的醫(yī)療風(fēng)險[1]。同時隨著患者自我保護(hù)意識的增強(qiáng),由于護(hù)理安全隱患而引發(fā)的醫(yī)療糾紛逐年遞增。因此如何切實(shí)提高心血管內(nèi)科護(hù)理質(zhì)量,并降低護(hù)理安全隱患就顯得尤為重要[2-3]。本組探究通過選取自2010年7月至2012年6月在我院心血管內(nèi)科進(jìn)行臨床治療的患者130例,結(jié)合臨床護(hù)理工作對安全因素進(jìn)行分析,并采取對照防范護(hù)理,以此評價針對性安全護(hù)理的應(yīng)用價值?;仡櫹嚓P(guān)資料,現(xiàn)報告如下。

1資料與方法

1.1臨床資料選取130例心血管內(nèi)科收治的患者,男性72例,女性58例,年齡44-78歲,平均年齡(62.5±11.3)歲,其中81例高血壓冠心病患者,49例心肌梗死患者,所有患者均符合中華醫(yī)學(xué)會制定的相關(guān)疾病診斷標(biāo)準(zhǔn),且排除嚴(yán)重肝腎功能障礙、惡性腫瘤、意識障礙、精神疾病等病癥,事先告知所有患者及其家屬本次探究的方法與目的,征得其同意后才,采取隨機(jī)數(shù)字表法將其分為對照組與觀察組,每組患者65例,比較兩組患者性別、年齡、疾病類型等臨床資料無統(tǒng)計學(xué)差異,具有可比性。

1.2研究方法護(hù)理方法:對照組患者采取常規(guī)護(hù)理模式,進(jìn)行健康宣教、用藥護(hù)理、基礎(chǔ)、康復(fù)指導(dǎo)護(hù)理等,觀察組則采取針對性安全護(hù)理,首先對護(hù)理人員進(jìn)行安全意識培訓(xùn),尤其是加強(qiáng)醫(yī)療法律法規(guī)的學(xué)習(xí),其次加強(qiáng)護(hù)患溝通,在日常護(hù)理中多問、多聽,及時了解患者對治療的需求,再者提高自身護(hù)理技能,提高護(hù)理質(zhì)量,最后在護(hù)理全程結(jié)合心理護(hù)理,提高患者對護(hù)理工作的配合程度,并且借助心理護(hù)理消除患者自身的安全因素。分析評價方法:結(jié)合兩組患者日常護(hù)理工作內(nèi)容,分析造成護(hù)理安全隱患的相關(guān)因素;同時記錄兩組患者在接受護(hù)理期間出現(xiàn)的安全隱患情況;最后結(jié)合自制滿意度調(diào)查問卷,統(tǒng)計患者對對照護(hù)理的滿意度,分為滿意、一般和不滿意三個級別,其中滿意度為滿意和一般。統(tǒng)計學(xué)方法:采取SPSS11.3統(tǒng)計學(xué)軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)處理,P

2結(jié)果

采取對照護(hù)理后,觀察組0例安全隱患,對照組8例安全隱患,且觀察組護(hù)理滿意度達(dá)到98.5%,顯著優(yōu)于對照組86.2%,P

3討論

心血管內(nèi)科由于需要承擔(dān)更高的醫(yī)療風(fēng)險,因此更需要采取有效的防護(hù)措施來提高日常醫(yī)療工作的安全性。在本組探究中,通過選取我院心血管內(nèi)科收治的患者,對其臨床護(hù)理工作進(jìn)行總結(jié)分析,以得出影響護(hù)理安全的相關(guān)因素,進(jìn)而采取對照護(hù)理,結(jié)合探究結(jié)果發(fā)現(xiàn),針對性安全護(hù)理具有較高的應(yīng)用價值。筆者則結(jié)合多年臨床經(jīng)驗(yàn),對本次探究進(jìn)行如下總結(jié)。

筆者通過分析對患者日常護(hù)理工作內(nèi)容得出,影響護(hù)理安全的消極因素主要分為兩類:其一來自患者自身,隨著臨床癥狀的好轉(zhuǎn),不少患者對臨床治療產(chǎn)生輕視心理,不配合治療、自主進(jìn)行活動、甚至自行出院,進(jìn)而導(dǎo)致病情復(fù)發(fā);同時一些患者由于對疾病知識認(rèn)識不足,對臨床治療期望值過高,而一旦病情無顯著改善或惡化,就會導(dǎo)致患者及其家屬對治療產(chǎn)生懷疑心理,進(jìn)而影響治療進(jìn)展。其二來自護(hù)理操作環(huán)節(jié),比如護(hù)理人員操作技能不嫻熟、病歷書寫不規(guī)范、沒有進(jìn)行有效護(hù)患溝通并行使告知義務(wù)等。這些消極因素的存在,就會導(dǎo)致護(hù)理安全隱患的發(fā)生,如導(dǎo)致患者病情遷延、出現(xiàn)血壓升高、心臟負(fù)荷增大以及心力衰竭等嚴(yán)重隱患。而通過采取針對性安全護(hù)理,則可以有效避免此類問題,一方面全面進(jìn)行心理護(hù)理,消除患者消極心理情緒,另一方面加強(qiáng)護(hù)患溝通,及時了解患者對醫(yī)療服務(wù)的需求,再者還提高護(hù)理人員風(fēng)險防范意識和法律意識,并且提高其護(hù)理操作技能等。通過探究結(jié)果可以看出,采取針對性安全護(hù)理的觀察組,其安全護(hù)理效率與護(hù)理滿意度都顯著占優(yōu),臨床價值顯著。4結(jié)論

采取針對性安全護(hù)理防護(hù)措施,可以有效降低安全隱患發(fā)生情況,對提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量有顯著價值,值得推廣。

參考文獻(xiàn)

[1]周柳嫦.心血管內(nèi)科護(hù)理中不安全因素分析[J].中國醫(yī)藥導(dǎo)報,2010,07(16):197,200.

第3篇:心內(nèi)科實(shí)習(xí)護(hù)士范文

隨著醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展,軍隊體制改革也進(jìn)一步深化。就我院而言,地處川藏線上,擔(dān)負(fù)著全線官兵和當(dāng)?shù)厝嗣袢罕姷慕】当U先蝿?wù),近年來由于部隊精簡整編,軍隊護(hù)理人員大大減少,護(hù)理人力資源嚴(yán)重不足,故從地方各院校招聘了大批聘用護(hù)士以彌補(bǔ)護(hù)理人員的不足。我科為消化呼吸內(nèi)科,收治消化、呼吸方面的患者,主要開展胃腸鏡、介入治療等,護(hù)士的工作較瑣碎、繁忙。為了在有限的護(hù)理人力資源下提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,2010年10月開始進(jìn)行創(chuàng)新管理模式,重新制訂崗位職責(zé),采用“88”排班方式,對消化呼吸內(nèi)科護(hù)士進(jìn)行管理。結(jié)果實(shí)施了創(chuàng)新管理模式后明顯提高了護(hù)理質(zhì)量和患者對護(hù)理服務(wù)的滿意度。在消化呼吸內(nèi)科實(shí)施創(chuàng)新管理可有效的整合護(hù)理人力資源,提高護(hù)理工作效率,從而提高整體護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。現(xiàn)介紹如下。

創(chuàng)新管理模式的構(gòu)建

建立5大管理模塊:根據(jù)護(hù)理人員不同的資歷、職稱和能力水平分為護(hù)理文書管理模塊、科研教學(xué)管理模塊、質(zhì)量控制管理模塊、基礎(chǔ)護(hù)理管理模塊、病房管理模塊共5大管理模塊。

重新制訂崗位職責(zé):①以前制定的崗位職責(zé)單一,根據(jù)5大管理模塊,制定相關(guān)的新崗位職責(zé)。②護(hù)理文書管理模塊主要負(fù)責(zé)護(hù)理文書書寫規(guī)范,包括體溫單、一般患者護(hù)理記錄、護(hù)理評估單、健康教育、特護(hù)單、護(hù)理計劃、交班報告等。制定適合本科室的護(hù)理文書范本,對科室經(jīng)常出現(xiàn)的護(hù)理文書書寫正確提出整改措施,督促每1名護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)護(hù)理文書內(nèi)容,定期或不定期的對科室護(hù)理人員、新入的試用護(hù)士、輪轉(zhuǎn)護(hù)士、實(shí)習(xí)護(hù)士進(jìn)行護(hù)理文書書寫培訓(xùn)及考核。③科研教學(xué)管理模塊主要由教學(xué)組長擔(dān)當(dāng),制定科室護(hù)理人員規(guī)范化培訓(xùn)及崗位輪轉(zhuǎn),制定試用護(hù)士、輪轉(zhuǎn)護(hù)士、實(shí)習(xí)護(hù)士相關(guān)帶教工作。具體內(nèi)容為:根據(jù)科室護(hù)士工作年資不同,選擇不同內(nèi)容規(guī)范化培訓(xùn),低年資重基礎(chǔ),高年資重??萍敖虒W(xué)能力的培養(yǎng)。在培養(yǎng)的同時注重工作崗位的輪轉(zhuǎn),達(dá)到人人熟悉各班工作職責(zé)和流程,避免因長期在一個崗位工作失去工作積極性和熱情,從而發(fā)揮護(hù)士的能動性,提高護(hù)理整體的素質(zhì)和管理水平。教學(xué)組長制定本科室相關(guān)的試用護(hù)士、輪轉(zhuǎn)護(hù)士、實(shí)習(xí)護(hù)士帶教指南,對新入人員進(jìn)行入科后的培訓(xùn),內(nèi)容包括工作紀(jì)律、工作職責(zé)、護(hù)理禮儀、護(hù)理文書書寫、院內(nèi)感染要求、護(hù)理理論及操作等,從中選擇優(yōu)秀護(hù)理人員留用本科室。教學(xué)組長每月制定帶教計劃,做到每月有計劃、每周有安排,提高科室整體的護(hù)理水平。④質(zhì)量控制管理模塊主要由質(zhì)控組長擔(dān)當(dāng),運(yùn)用PDCA四個階段的質(zhì)量管理過程,達(dá)到護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)的作用。通過質(zhì)控環(huán)節(jié)指標(biāo)控制,如:護(hù)理工作效率、要素質(zhì)量指標(biāo)、環(huán)節(jié)質(zhì)量指標(biāo)、終末質(zhì)量指標(biāo)。制定科室質(zhì)量控制和院內(nèi)感染相關(guān)工作指南,指導(dǎo)科室護(hù)士對質(zhì)控和院感方面的重視,使得人人熟悉掌握,共同提高。⑤基礎(chǔ)護(hù)理管理模塊主要有生活護(hù)士為患者提供好的病房環(huán)境衛(wèi)生,落實(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)相關(guān)內(nèi)容。根據(jù)患者病情,提供不同的護(hù)理。病危患者由生活護(hù)士與組長共同負(fù)責(zé)其基礎(chǔ)護(hù)理,每天保證其護(hù)理質(zhì)量。對臨終患者進(jìn)行臨終關(guān)懷,必要時進(jìn)行心理護(hù)理。開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)后,患者滿意度大大提高,科室醫(yī)務(wù)人員還收到市長信箱公開表揚(yáng)信、院內(nèi)公開表揚(yáng)信、錦旗等。⑥病房管理模塊主要由辦公總務(wù)護(hù)士負(fù)責(zé),主要負(fù)責(zé)藥品管理、物品管理、護(hù)理成本核算、患者費(fèi)用管理等。具體內(nèi)容為:辦公護(hù)士主要分類保管藥品及特殊藥物;定期檢查藥品質(zhì)量及有效期,按有效期先后順序使用;為新入院患者安排床位、講解健康教育、處理醫(yī)囑、了解農(nóng)合,商保,醫(yī)保等政策,不少收、不多收、不漏收,為出院患者結(jié)算出院費(fèi)用。總務(wù)護(hù)士定期核查物品,建立物品外借制度,嚴(yán)格交接班。根據(jù)科室工作量機(jī)動調(diào)整請領(lǐng)數(shù)量;科室請領(lǐng)后長期閑置物品和其他科室機(jī)動調(diào)換,避免浪費(fèi)。最大限度的節(jié)約消耗性物品的使用。管理好科室水;電;空調(diào)。病房營產(chǎn)營具進(jìn)行維修和保養(yǎng)、病房衛(wèi)生管理等。

“88”排班:我科有病床45張,現(xiàn)有護(hù)士13名(含護(hù)士長1名),助理護(hù)士1名。排班方法分為白班、小夜班、大夜班、機(jī)動班、臨床、辦公、總務(wù)、基護(hù)、二線班等。具體上班時間白班(8:00~16:00)、小夜班(16:00~24:00)、大夜班(24:00~8:00)、機(jī)動班(12:00~20:00)、臨床、辦公、總務(wù)、基護(hù)(8:00~12:00,14:30~18:00)、二線班(電話值班,有事10分鐘內(nèi)趕到科室)等。

實(shí)施效果

我科實(shí)施創(chuàng)新管理模式后護(hù)理文書、科研教學(xué)、質(zhì)量控制、基礎(chǔ)護(hù)理、病房管理考核均較實(shí)施前明顯提高;患者對護(hù)理服務(wù)的滿意度也大大提高。

討 論

體現(xiàn)了創(chuàng)新管理模式的優(yōu)越性:創(chuàng)新管理模式下的五大管理模塊中,每個模塊有2名新老責(zé)任護(hù)士互為1對,對其管轄的模塊進(jìn)行負(fù)責(zé)。當(dāng)其中1名責(zé)任護(hù)士不在班時,另1名責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)其管轄的全部護(hù)理工作。原則上2名責(zé)任護(hù)士不得同時休假、休息,每天必須保證1名責(zé)任護(hù)士在位,保證了護(hù)理工作的延續(xù)性和無縫隙,體現(xiàn)了整體護(hù)理的實(shí)施和內(nèi)涵。其優(yōu)點(diǎn)是責(zé)任護(hù)士所管理的模塊相對固定,因而對患者的情況熟悉,能及時的為患者排憂解難;同時通過兩個人的互幫互助,提高年輕護(hù)士的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。

提高了患者的滿意度:創(chuàng)新管理模式的管理下,護(hù)士責(zé)任心得到了加強(qiáng),在患者從入院到出院的過程中,始終有護(hù)士進(jìn)行基礎(chǔ)護(hù)理、健康宣教、費(fèi)用查詢、交心談心。隨時提供優(yōu)質(zhì)的病房環(huán)境衛(wèi)生,有問題可以隨時請教護(hù)士,故患者的問題能及時得到解決,滿意度也得到了提高。另外,同事合作性加強(qiáng)。

院內(nèi)感染和護(hù)理質(zhì)量得到了提高:因?yàn)樵O(shè)置了專門的質(zhì)控組長,院內(nèi)感染和護(hù)理質(zhì)量有了有效的監(jiān)管。護(hù)士長會不定期檢查組長工作,查出的問題及時整改,提出相關(guān)措施。組長每天檢查護(hù)士對護(hù)理質(zhì)量的落實(shí)情況,提出要求,對護(hù)士進(jìn)行相關(guān)的院內(nèi)感染、護(hù)理質(zhì)控知識的宣教。另外還設(shè)1名二線護(hù)士,二線護(hù)士由護(hù)師職稱以上的護(hù)士組成,二線護(hù)士主要負(fù)責(zé)搶救的協(xié)助及疑難問題的解決。通過組長及二線護(hù)士的設(shè)置,既提高了護(hù)理質(zhì)量,又在一定程度上鍛煉了護(hù)士的管理能力[1]。

減少護(hù)理不良事件發(fā)生,從而減少護(hù)理糾紛:采用新老搭配方式,加強(qiáng)了高峰時段和中午、夜班等薄弱環(huán)節(jié)時段的護(hù)理力量,護(hù)士由單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任和風(fēng)險變?yōu)橛尚〗M團(tuán)隊共同承擔(dān)責(zé)任風(fēng)險,使過去由于夜間患者病情變化,突發(fā)事件多、潛在性的不安全、緊張和繁忙的工作量等因素所造成的壓力由1名護(hù)士改為2名護(hù)士分擔(dān),增加夜班護(hù)理工作的安全系數(shù)。護(hù)理質(zhì)量由終末控制變?yōu)檫^程控制,日班、夜班都有雙人查對,增加了各項(xiàng)治療的安全性,可以使護(hù)理安全隱患消滅在萌芽中,從而減少護(hù)理不良事件發(fā)生,減少護(hù)理糾紛[2]。

參考文獻(xiàn)

第4篇:心內(nèi)科實(shí)習(xí)護(hù)士范文

關(guān)鍵詞:心內(nèi)科護(hù)理;床邊責(zé)任制護(hù)理模式,臨床療效

隨著我國衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,護(hù)理工作也取得了飛速的進(jìn)步,針對不同疾病給予不同的護(hù)理方式,其治療結(jié)果并不相同[1]。心內(nèi)科的患者一般都患有不同程度的心臟病,嚴(yán)重影響著患者的生活質(zhì)量,甚至危及患者的生命安全。在選擇合理治療方式的同時,要取得術(shù)后較好的恢復(fù)效果,與臨床的護(hù)理是息息相關(guān)的。心內(nèi)科護(hù)理中的針對性的床邊責(zé)任制護(hù)理模式是一種比較新型的護(hù)理方式,本研究旨在比較心內(nèi)科患者的一般護(hù)理模式和針對性的床邊責(zé)任制護(hù)理模式的臨床治療效果的心得體會,以下是詳細(xì)報道。

1 資料和方法

1.1臨床資料 此次研究和治療的80例心內(nèi)科的患者,均為我院在2011年4月~2013年9月期間收治的,均經(jīng)過嚴(yán)格的臨床診斷。患者年齡在43~85歲之間,平均年齡64.0±11.1歲。其中診斷心絞痛的有40例,診斷心肌梗死的有23例, 診斷高血壓的有7例,診斷心力衰竭的有 10例,。對比兩組患者的年齡、性別、病因、病程等一般的相關(guān)的資料,差異不顯著,無統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05)。

1.2 方法:將80例心內(nèi)科的患者進(jìn)行隨機(jī)分組,實(shí)驗(yàn)組和對照組,各40例。在采用合理治療方式的同時,實(shí)驗(yàn)組施行針對性護(hù)理的床邊責(zé)任制護(hù)理模式,對照組施行一般的護(hù)理模式。對兩組患者所需的康復(fù)時間,臨床的治療效果,對臨床護(hù)理的滿意程度等一些相關(guān)指標(biāo)進(jìn)行比較。

針對性護(hù)理的具體措施如下:(1)心理護(hù)理:使患者了解心內(nèi)科疾病的簡單的病理改變的過程,告知患者經(jīng)過這種針對性的護(hù)理對心內(nèi)科疾病有較好的治療效果,但需要患者積極配合治療。心內(nèi)科的一些疾病發(fā)生以后,可能引起一系列的并發(fā)癥,但醫(yī)務(wù)人員會做到及時發(fā)現(xiàn)并及時處理。以便進(jìn)一步的消除患者以及家屬的不良情緒。(2)密切觀察患者的病情變化:在臨床醫(yī)生合理治療的同時,需要密切的觀察患者的血壓,呼吸,脈搏,體溫等生命體征的變化情況。同時尿量也是需要護(hù)理人員需要觀察的重要項(xiàng)目。(3)盡量使用文明的禮貌用語與患者進(jìn)行溝通:護(hù)理工作比較繁忙,在過度的勞累之后,護(hù)理人員容易出現(xiàn)負(fù)面的情緒,與患者進(jìn)行溝通時,需擺脫工作中不良情緒的困擾,以便進(jìn)一步增加患者對護(hù)理人員的信任。(4)建立和諧的醫(yī)患關(guān)系:護(hù)理人員在護(hù)理患者時,需要細(xì)心,耐心,用心,讓患者感覺到護(hù)理人員的盡心盡力,消除他們對疾病的恐懼不安的情緒,以便在治療的過程中,建立一個和諧的醫(yī)患關(guān)系。(5) 觀察患者的病情變化:心內(nèi)科的不同疾病會出現(xiàn)不同的癥狀和體征,護(hù)理人員要及時觀察患者的病情變化,如有特殊的情況出現(xiàn),需要及時上班主治醫(yī)生。

1.3心內(nèi)科患者康復(fù)的評價標(biāo)準(zhǔn):顯效:臨床的癥狀、體征完全消失,伴隨的癥狀也消失;有效:臨床的癥狀、體征明顯的改善或消失,相關(guān)的癥狀僅有部分消失;無效:臨床的癥狀、體征沒有緩解的趨勢,甚至有加重的趨勢。

1.4 統(tǒng)計方法

采用SPSS 17.0軟件處理實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù),以P0.05為差異有統(tǒng)計學(xué)意義。

2 結(jié)果

比較兩組患者的康復(fù)時間的長短,實(shí)驗(yàn)組顯著高于對照組,差異顯著,有統(tǒng)計學(xué)意義(P0.05)。比較兩組患者對臨床護(hù)理滿意度的評價,實(shí)驗(yàn)組顯著高于對照組,差異顯著,有統(tǒng)計學(xué)意義(P0.05)。比較兩組患者出現(xiàn)的相關(guān)并發(fā)癥,實(shí)驗(yàn)組顯著高于對照組,差異顯著,有統(tǒng)計學(xué)意義(P0.05)。如表1。

比較兩組患者的臨床治療效果,針對性的床邊責(zé)任制護(hù)理模式的治療效果優(yōu)于一般的臨床護(hù)理模式,差異顯著,有統(tǒng)計學(xué)意義(P0.05)。

如表2。

3 討論

近年來,心內(nèi)科疾病的發(fā)病率和患病率明顯增加,而且心內(nèi)科的疾病常常都比較嚴(yán)重,甚至關(guān)系到患者的生命[2]。因而,及時合理的治療成為臨床工作中的一個巨大的挑戰(zhàn)。而臨床醫(yī)生的工作要取得理想的術(shù)后效果,與臨床的護(hù)理優(yōu)是密不可分的。隨著醫(yī)療事業(yè)的不斷發(fā)展,臨床的護(hù)理工作也在前進(jìn)的步伐中,而對于患者來說,選取何種護(hù)理方式能達(dá)到最好的術(shù)后康復(fù)效果,是護(hù)士應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)。根據(jù)疾病的不同,選取不同的護(hù)理方式進(jìn)行護(hù)理,是至關(guān)重要的。因此,對于護(hù)理界來說,掌握不同疾病的護(hù)理要點(diǎn)是首要問題。

護(hù)理工作是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的重要組成部分,體現(xiàn)在臨床工作的各個方面,想最大程度的提高患者的生活質(zhì)量,醫(yī)生與護(hù)士需要密切的合作[3]。

實(shí)驗(yàn)結(jié)果表明,比較兩組患者的康復(fù)時間的長短,對臨床護(hù)理滿意度的評價,相關(guān)并發(fā)癥以及臨床治療效果,實(shí)驗(yàn)組顯著高于對照組,差異顯著,有統(tǒng)計學(xué)意義(P0.05)。

綜上所述,心內(nèi)科的患者在選擇合理治療方式的同時,采用針對性的床邊責(zé)任制護(hù)理模式,患者康復(fù)的效果要遠(yuǎn)遠(yuǎn)優(yōu)于一般護(hù)理模式下的康復(fù)的效果。因臨床治療的效果比較理想,可以在各醫(yī)院的臨床工作中進(jìn)行推廣使用。

參考文獻(xiàn)

[1]. 方志華.探討床邊責(zé)任制護(hù)理在心血管內(nèi)科中的應(yīng)用[J].護(hù)理研究,2014,8(3):281-282.

第5篇:心內(nèi)科實(shí)習(xí)護(hù)士范文

【關(guān)鍵詞】 心內(nèi)科;住院患者;食欲下降

食欲下降是臨床上常見的一種心內(nèi)科并發(fā)癥, 其極易對患者的機(jī)體抵抗力產(chǎn)生影響, 使得患者的活動耐受力下降, 從而對治療效果造成影響, 嚴(yán)重時甚至?xí)鹦呐K不良事件、電解質(zhì)紊亂等現(xiàn)象發(fā)生[1]。因此, 及時分析導(dǎo)致心內(nèi)科住院患者食欲下降的原因, 并以此為依據(jù)制定針對性的護(hù)理措施就顯得尤為重要。本院為探討心內(nèi)科住院患者食欲下降原因及護(hù)理對策, 對收治的80例食欲下降的心內(nèi)科住院患者的臨床資料進(jìn)行了回顧性分析, 并取得了良好的效果, 現(xiàn)將具體報告如下。

1 資料與方法

1. 1 一般資料 選取本院心內(nèi)科自2012年10月~2013年10月收治的80例食欲下降住院患者, 其中男42例, 女38例, 最小年齡20歲, 最大年齡86歲, 平均年齡(45.4±12.6)歲。

1. 2 方法 以患者入院時全面評估結(jié)果及住院期間隨時評估結(jié)果為依據(jù), 將患者食欲下降分為輕度、中度、重度3個等級, 同時對患者住院期間的身體狀況進(jìn)行評估, 對導(dǎo)致患者發(fā)生食欲下降的原因進(jìn)行分析總結(jié), 并且以此為依據(jù)制定針對性的護(hù)理計劃。

1. 3 食欲下降程度劃分 輕度:患者食欲略下降, 時間低于1周, 進(jìn)食量為正常進(jìn)食量的3/4左右, 且無惡心、腹脹等胃腸道不適感;中度:患者食欲顯著下降, 持續(xù)時間為1~2周, 進(jìn)食量為正常進(jìn)食量的1/2左右, 且伴有惡心、腹脹等胃腸道不適感, 或偶有電解質(zhì)紊亂現(xiàn)象發(fā)生, 但無營養(yǎng)不良現(xiàn)象;重度:患者食欲很差, 持續(xù)時間>2周, 進(jìn)食量低于正常進(jìn)食量的1/3, 患者精神較差, 常伴有惡心、腹脹等胃腸道不適感, 且伴有營養(yǎng)不良、電解質(zhì)紊亂等現(xiàn)象[2]。

2 結(jié)果

本組80例患者經(jīng)針對性護(hù)理干預(yù)后其食欲得到了有效的改善, 與護(hù)理前相比差異具有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05), 具體見表1。

3 討論

3. 1 食欲下降因素 ①年齡因素。心內(nèi)科患者多為老年人, 而由于老年人的各項(xiàng)身體機(jī)能逐漸衰退, 其機(jī)體處于生理性衰退狀態(tài), 其味覺功能也逐漸下降, 消化液分泌較少, 胃排空延遲, 這也就在一定程度上影響了其食欲, 導(dǎo)致患者出現(xiàn)食欲下降現(xiàn)象。②疾病因素。由于心內(nèi)科患者多伴有腸系膜動脈硬化現(xiàn)象, 患者心絞痛的發(fā)作也會在一定程度上加重腸系膜動脈血流灌溉量減少, 進(jìn)而引起胃腸道不適癥狀, 從而使得患者出現(xiàn)食欲下降現(xiàn)象。高血壓患者因血壓過高因而極易出現(xiàn)頭疼、頭暈等癥狀, 從而對其食欲造成影響;心衰患者則因靜脈回流受阻而極易出現(xiàn)右心衰竭現(xiàn)象, 從而對患者的食欲造成影響。③藥物因素。心內(nèi)科患者在行降壓藥、強(qiáng)心藥、降脂藥、利尿藥、抗凝藥、降糖藥等治療時都會在一定程度損傷其胃腸道黏膜, 長此以往極易影響患者食欲。④介入因素。在給予心內(nèi)科患者介入治療時患者因受術(shù)前緊張、術(shù)后患肢制動等因素的影響而以及引起患者腸蠕動減慢, 從而極易導(dǎo)致患者發(fā)生食欲下降現(xiàn)象。⑤精神因素。由于心內(nèi)科患者多伴有緊張、焦慮、抑郁等不良情緒, 而這些負(fù)面情緒則極易導(dǎo)致患者出現(xiàn)便秘、食欲下降等消化道癥狀, 嚴(yán)重時甚至?xí)?dǎo)致患者出現(xiàn)營養(yǎng)不良現(xiàn)象。

3. 2 護(hù)理措施 ①心理護(hù)理。由于食欲下降患者通常會伴有不同程度的焦慮、抑郁、緊張等不良情緒, 因此, 護(hù)理人員必須要加強(qiáng)對患者心理護(hù)理的重視, 耐心的和患者進(jìn)行溝通焦慮, 了解導(dǎo)致患者產(chǎn)生不良情緒的因素, 并給予患者針對性的心理疏導(dǎo);同時護(hù)理人員還應(yīng)耐心的向患者講解心理狀態(tài)對疾病及食欲的影響, 使患者保持樂觀、平穩(wěn)的心態(tài);另外護(hù)理人員也可向患者例舉成功案例, 從而逐漸增強(qiáng)患者的信心和勇氣, 使其積極主動的和醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行配合。②藥物指導(dǎo)。護(hù)理人員應(yīng)加強(qiáng)對患者藥物指導(dǎo)的重視, 耐心的向患者講解藥物治療的重要性, 囑咐患者嚴(yán)格按照醫(yī)生囑咐服藥, 從而避免錯服、漏服現(xiàn)象發(fā)生, 從而逐漸增強(qiáng)患者的服藥依從性。對于年齡較大及具有慢性胃炎病史的患者則應(yīng)給予其胃黏膜保護(hù)劑治療, 從而有效的減少食欲下降現(xiàn)象發(fā)生;另外, 護(hù)理人員還應(yīng)囑咐患者定期進(jìn)行血壓、血糖減少, 一旦有不適癥狀發(fā)生應(yīng)立即就診。③電解質(zhì)紊亂護(hù)理。電解質(zhì)紊亂是心內(nèi)科食欲下降患者的常見現(xiàn)象, 其主要臨床表現(xiàn)為消化道功能障礙、乏力等, 部分患者還會發(fā)生心功能異常現(xiàn)象。因此, 護(hù)理人員必須要加強(qiáng)對患者電解質(zhì)紊亂護(hù)理的重視, 囑咐患者應(yīng)多使用富含鈉、鉀、氯的水果及食物, 從而有效的對患者的胃腸不適癥狀進(jìn)行改善, 必要時可給予患者鏡面補(bǔ)充鈉、鉀、氯等治療;同時還應(yīng)認(rèn)真對患者的電解質(zhì)濃度進(jìn)行檢測, 并及時對藥物劑量進(jìn)行調(diào)整, 從而確保飲食方案的合理性。

本次研究結(jié)果表明年齡因素、疾病因素、藥物因素、介入因素、精神因素等是導(dǎo)致心內(nèi)科住院患者食欲下降的幾種行間因素, 經(jīng)針對性的護(hù)理干預(yù)后患者食欲得到了顯著改善, 與護(hù)理前相比差異具有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。這就說明以導(dǎo)致心內(nèi)科住院患者食欲下降的因素為依據(jù)制定針對性的臨床護(hù)理措施可有效的提高患者食欲, 改善其預(yù)后, 臨床效果顯著, 值得推廣和應(yīng)用。

參考文獻(xiàn)

[1] 陳侃.心內(nèi)科住院患者陪護(hù)者亞健康狀況及影響因素.中華行為醫(yī)學(xué)與腦科學(xué)雜志, 2013,22(6):553.

第6篇:心內(nèi)科實(shí)習(xí)護(hù)士范文

精選心內(nèi)科醫(yī)生實(shí)習(xí)心得體會

(一)

時間飛逝,內(nèi)科實(shí)習(xí)即將結(jié)束,在老師的辛勤指導(dǎo)下,經(jīng)過不斷實(shí)踐,我受益頗多。回顧這些日子,是苦是樂,是酸是甜,相信每個人心中都有一種屬于自己的味道,即將要出科了,卻有好多的不舍。對于我們的實(shí)習(xí),科里的老師們都很重視,每周的實(shí)習(xí)安排也謹(jǐn)然有序,從而讓我們循序漸進(jìn)的學(xué)習(xí)與成長。

心內(nèi)科是我在內(nèi)科病房的第二站,它以高血壓病、心律失常、冠心病及心力衰竭多見,在老師的帶教下,我基本掌握了一些常見病的護(hù)理及基本操作。按時參加醫(yī)院安排的講課及科室的教學(xué)查房;微笑迎接新病人并做好入院評估;嚴(yán)密監(jiān)測生命體征并規(guī)范記錄;正確采集血、尿標(biāo)本;積極配合醫(yī)生治療;嚴(yán)格執(zhí)行三查七對;認(rèn)真執(zhí)行靜脈輸液。

經(jīng)過這近二個月的心內(nèi)科實(shí)習(xí),使我對內(nèi)科常見病、多發(fā)病的診斷治療有了重新的認(rèn)識和提高,在突發(fā)病方面,學(xué)到了應(yīng)對的知識和技巧??傊?,在內(nèi)科實(shí)習(xí)的日子里,我受益匪淺,雖然我還只是學(xué)生,我的能力有限,但我會不斷摸索,用微笑溫暖病人心田,用努力充實(shí)我的知識與技能。溫故而知新,用實(shí)踐來驗(yàn)證及鞏固所學(xué)。

在實(shí)習(xí)過程中,我嚴(yán)格遵守醫(yī)院及科室的規(guī)章制度,認(rèn)真履行護(hù)士職責(zé),嚴(yán)格要求自己,尊敬師長,團(tuán)結(jié)同學(xué),踏實(shí)工作,關(guān)心病人。不遲到,不早退,努力做到護(hù)理工作規(guī)范化,技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,基礎(chǔ)護(hù)理靈活化,愛心活動經(jīng)?;瑢⒗碚撆c實(shí)踐相結(jié)合,并做到理論學(xué)習(xí)有計劃、有重點(diǎn),護(hù)理工作有措施、有記錄。

參考心內(nèi)科醫(yī)生實(shí)習(xí)心得體會

(二)

短短的一個月已經(jīng)結(jié)束,在心內(nèi)科的實(shí)習(xí)已經(jīng)結(jié)束。在這一個月里,在老師的辛勤指導(dǎo)下,收獲了許多東西。

心內(nèi)科以高血壓病、心律失常、冠心病及心力衰竭多見,常見疾病有:冠心病、高血壓、心律失常、房顫、陣發(fā)性室上性心動過速、心衰、心肌炎、先天性心臟病、心肌病、房間隔缺損、風(fēng)濕性心臟病、心肌梗死、心絞痛、急性感染性心內(nèi)膜炎、心肌缺血等癥狀。實(shí)習(xí)期間,在老師的帶教下,我基本掌握了一些常見病的診斷手段,比如肌鈣蛋白,肌紅蛋白的測定及所代表的意義,心臟彩超報告單上數(shù)據(jù)上所代表的意義,心電圖的改變及所代表的意義。治療措施,搶救心衰病人的常用藥,常用設(shè)備。學(xué)會使用除顫儀,掌握了臨時起搏器的工作原理。

每天早上我們實(shí)習(xí)生都要早早到科室去給每一個患者測量血壓,血壓常常作為患者用藥的反應(yīng)的很重要的一個依據(jù),所以測量的準(zhǔn)確性很重要,袖帶在肘上兩恒指,摸到肱動脈搏動放上聽診器,再測量,因?yàn)橛行┪V夭∪说膭用}搏動很微弱,不標(biāo)準(zhǔn)的測量測不出血壓,我實(shí)習(xí)的時就有一個病人:心衰,搏動很微弱,我去量血壓,就是沒有量出來,然后我去叫老師,老師測量后告訴我測量一定要標(biāo)準(zhǔn)。

然后在心內(nèi)科更加理解了生命的脆弱,在心內(nèi)科的這一個月里,我一共遇上了三次大搶救,一次我跟著老師值班的時候,來了一個心室逸搏,先是多巴胺持續(xù)泵入,腎上腺素推入,所有醫(yī)護(hù)人員輪流心外按壓,抓緊時間除顫,安裝臨時心臟起搏器,這個過程直接就是一個打仗的過程,等病人稍平穩(wěn)的時候都是凌晨一點(diǎn)多了,我渾身濕濕的,全是汗,很高興。另一次一個病人大面積心梗,護(hù)士在安排床位的時候,病人心梗發(fā)作,大搶救,除顫,氣管插管,持續(xù)多巴胺泵入,腎上腺素推入,所有醫(yī)護(hù)人員輪流心外按壓,除顫,安裝臨時心臟起搏器,可是病人就那么走了,十一點(diǎn)到病房,一點(diǎn)多臨床宣布死亡,一個生命就這么結(jié)束了,那個小孩子的悲嚎真的讓人很心疼。

出科了,卻有好多的不舍。感覺己學(xué)的還不夠,還有好多東西要學(xué)。但是實(shí)習(xí)的安排,每周的實(shí)習(xí)安排也謹(jǐn)然有序,從而讓我們循序漸進(jìn)的學(xué)習(xí)與成長。同時,也讓我更了解了職業(yè)的精神。在這一個月期間,本人嚴(yán)格遵守醫(yī)院及科室的規(guī)章制度,認(rèn)真履行實(shí)習(xí)生職責(zé),嚴(yán)格要求自己,尊敬師長,團(tuán)結(jié)同學(xué),踏實(shí)工作,關(guān)心病人。不遲到,不早退,努力做到工作規(guī)范化,將理論與實(shí)踐相結(jié)合,并做到理論學(xué)習(xí)有計劃、有重點(diǎn),工作有措施、有記錄。我要不斷的提高專業(yè)知識,牢記老師的教誨和實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn),不斷的學(xué)習(xí)和進(jìn)步,同時把這些經(jīng)驗(yàn)和教誨應(yīng)用到下一實(shí)習(xí)科室,努力做的更好。

經(jīng)典的心內(nèi)科醫(yī)生實(shí)習(xí)心得體會

(三)

心內(nèi)帶教的是湘雅醫(yī)學(xué)院畢業(yè)的,蠻牛的,欽佩+仰慕的說,79年生,有車,有房,有穩(wěn)定的工作和收入,有品位,人長得也周正,至今單身。

有幾個跟過我?guī)Ы痰耐瑢W(xué)都說他是會拍馬屁那型的,我不這么認(rèn)為。他對病人的態(tài)度是很好很好的,很謙恭的那種,總是一臉笑呵呵的,病人問他貴姓,他都是很客氣的說“免貴姓**,他說,這就是70年代生人和80年代生人的區(qū)別之一。其實(shí)也是啦,現(xiàn)在醫(yī)患矛盾這么尖銳,一個好的服務(wù)態(tài)度至少先讓病人有個好的心情嘛。

在心內(nèi)科還遇到了一個特別讓我感動和敬佩的病人,不是我們組上的。這個老爺爺86歲,退伍老軍人,有冠心病,腦梗,老年癡呆癥,這次主要是因?yàn)樾墓A耍偷轿覀冡t(yī)院ICU搶救過來,現(xiàn)在病情穩(wěn)定送到我們科,他的醫(yī)療費(fèi)國家全部報銷,所以可以一直住在醫(yī)院。這個老人家的意識狀態(tài)基本屬于不清的吧,話也不會說了,但是呢,他還會唱國歌,而且特別喜歡唱國歌,經(jīng)常唱國歌,一回我跟我同學(xué)去給他做心電圖,他唱了兩遍的國歌。他們那代人經(jīng)歷的事情是我所無法理解和體會到的,但他那種慷慨激昂的愛國熱情卻是我在那一刻切身感受到的。以前只知道,唱國歌的最高境界是發(fā)自肺腑的唱,現(xiàn)在我知道了,這個老爺爺他唱國歌,基本是屬于本能了,他都已經(jīng)病重成這樣了,什么都不清楚了,還在一遍一遍的唱國歌,重復(fù)次數(shù)最多的是那句“我們?nèi)f眾一心,冒著敵人的炮火,前進(jìn),冒著敵人的炮火,前進(jìn),前進(jìn),前進(jìn)進(jìn)!”真的相當(dāng)?shù)母袆拥恼f。

模板心內(nèi)科醫(yī)生實(shí)習(xí)心得體會(四)

在內(nèi)一科實(shí)習(xí)一個月了,我深刻感受到心血管內(nèi)科在整個醫(yī)院,乃至人們生活中的至高地位。當(dāng)今社會,心血管疾病嚴(yán)重影響者人們的健康,它和人們的飲食、習(xí)慣有著密切的聯(lián)系,而且一旦患病,就將終身服藥,所以預(yù)防是很關(guān)鍵的一步。人們往往不注意這些,只有在身體出現(xiàn)嚴(yán)重危害的時候,才會前來就診,尤其在農(nóng)村是很常見的。

在實(shí)習(xí)的這一月中,我對心血管疾病有了更深的認(rèn)識,理論知識和臨床實(shí)踐相結(jié)合。通過這一個月的學(xué)習(xí),我知道了:高血壓病人來了常規(guī)要做心電圖,拍胸片,做心臟彩超發(fā)現(xiàn)微小病變,還有實(shí)驗(yàn)室檢查,治療上不但要降壓,而且還要抗凝,降脂,擴(kuò)血管等等對癥綜合治療。在實(shí)習(xí)的這一個月中,我也見到了很多的病例,比如:急慢性心力衰竭、心律失常、先天性心血管病、冠狀動脈粥樣硬化性心臟病、心臟瓣膜病、感染性心內(nèi)膜炎、心肌疾病、心包炎等。對它們的治療也有了一定的掌握,這對以后的工作有很大的幫助。

讓我很有深感的是:病人來了常規(guī)化驗(yàn)血糖,通過實(shí)踐證明,這是非常好的一種做法,尤其對于低血糖昏迷病人,如果在其它地方,也許就會給予高糖口服,這不但加重病人的病情,也許還會造成病人死亡。這點(diǎn)也是值得我們每一個實(shí)習(xí)學(xué)員學(xué)習(xí)的。

在實(shí)習(xí)過程中,我深刻體會到一個心內(nèi)科醫(yī)師必須掌握的技能,心電圖分析是最基礎(chǔ)的,還有心肺復(fù)蘇,常見藥物的運(yùn)用,如利尿劑、強(qiáng)心劑、擴(kuò)血管藥物、正性肌力藥物、平喘藥物等。對醫(yī)師素質(zhì)的要求也很強(qiáng):⑴要有很強(qiáng)的時間觀念

心血管疾病,發(fā)病兇險,危及患者生命,要快速進(jìn)行搶救及治療;⑵要有高度負(fù)責(zé)的態(tài)度

心血管疾病其起因十分復(fù)雜,要求醫(yī)師應(yīng)時刻關(guān)注疾病變化;⑶要有十足的耐心

心血管疾病發(fā)展變化非常不穩(wěn)定,對患者及家屬提出的疑問應(yīng)及時并耐心的講解;⑷要有醫(yī)學(xué)綜合能力

心血管疾病多并發(fā)有其他系統(tǒng)疾病,這就要求醫(yī)師具有很強(qiáng)的專業(yè)綜合能力。

總之,在以后的實(shí)習(xí)中,我會更加嚴(yán)格要求自己,努力做到以上要求,積極完成科室及帶教老師布置的各項(xiàng)工作,參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)學(xué)術(shù)活動,定期完成醫(yī)院的各項(xiàng)考核,圓滿完成進(jìn)修任務(wù)。

優(yōu)秀的心內(nèi)科醫(yī)生實(shí)習(xí)心得體會

(五)

過去的一個月,我主要在心內(nèi)科學(xué)習(xí),它是臨床實(shí)習(xí)的重點(diǎn)。需要我們了解內(nèi)科常見疾病的病因及易患因素、各專業(yè)特殊儀器的應(yīng)用及專科檢測、治療方法,如:肺功能測定、心電監(jiān)護(hù)、心臟起搏除顫器、心導(dǎo)管、各種內(nèi)窺鏡檢查、腹膜透析、各種穿刺術(shù)等。熟悉內(nèi)科常見疾病的臨床表現(xiàn)、治療原則及毒副作用、臨床化驗(yàn)正常值及臨床意義、能識別常見的異常心電圖,各系統(tǒng)疾病的功能試驗(yàn)及檢查方法。

剛?cè)?nèi)科時我還不適應(yīng),但我服從領(lǐng)導(dǎo)安排,不怕麻煩,向老師請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐,在短時間內(nèi)便比熟悉了內(nèi)科的工作,了解了各班的職責(zé),明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

第7篇:心內(nèi)科實(shí)習(xí)護(hù)士范文

在實(shí)習(xí)期間,本人嚴(yán)格遵守醫(yī)院及科室的規(guī)章制度,認(rèn)真履行護(hù)士職責(zé),嚴(yán)格要求自己,尊敬師長,團(tuán)結(jié)同學(xué),踏實(shí)工作,關(guān)心病人。不遲到,不早退,努力做到護(hù)理工作規(guī)范化,技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,基礎(chǔ)護(hù)理靈活化,愛心活動經(jīng)常化,將理論與實(shí)踐相結(jié)合,并做到理論學(xué)習(xí)有計劃、有重點(diǎn),護(hù)理工作有措施、有記錄。

心內(nèi)科以高血壓病、心律失常、冠心病及心力衰竭多見,常見疾病有:冠心病、高血壓、心律失常、房顫、陣發(fā)性室上性心動過速、心衰、心肌炎、先天性心臟病、心肌病、房間隔缺損、風(fēng)濕性心臟病、心肌梗死、心絞痛、急性感染性心內(nèi)膜炎、心肌缺血等癥狀。實(shí)習(xí)期間,在老師的帶教下,我基本掌握了一些常見病的護(hù)理及基本操作。按時參加醫(yī)院安排的班次及科室的教學(xué)查房;微笑迎接新病人。積極配合醫(yī)生治療,主動了解病人的情況,及時為病人排憂解難,盡最大的努力幫助他們。

經(jīng)過這近一個月的心內(nèi)科實(shí)習(xí),使我對內(nèi)科常見病、多發(fā)病的診斷治療有了重新的認(rèn)識和提高,在突發(fā)病方面,學(xué)到了應(yīng)對的知識和技巧。總之,在心內(nèi)科實(shí)習(xí)的日子里,我受益匪淺,雖然我還只是學(xué)生,我的能力有限,但我會不斷摸索,用微笑溫暖病人心田,用努力充實(shí)我的知識與技能。溫故而知新,用實(shí)踐來驗(yàn)證及鞏固所學(xué)。同時,也不斷提高自己的職業(yè)水平,豐富自己的專業(yè)知識。

第8篇:心內(nèi)科實(shí)習(xí)護(hù)士范文

短短的一個月即將過去,在心內(nèi)科實(shí)習(xí)也即將結(jié)束。在這一個月里,在老師的辛勤指導(dǎo)下,經(jīng)過不斷實(shí)踐,我受益頗多。其中,有苦有樂,有酸也有甜,相信每個人心中都有一種屬于自己的味道,即將要出科了,卻有好多的不舍。感覺自己學(xué)的還不夠,還有好多東西要學(xué)。不過在這里,科里的老師們都很重視,每周的實(shí)習(xí)安排也謹(jǐn)然有序,從而讓我們循序漸進(jìn)的學(xué)習(xí)與成長。同時,也讓我們了解了職業(yè)的精神。

在實(shí)習(xí)期間,本人嚴(yán)格遵守醫(yī)院及科室的規(guī)章制度,認(rèn)真履行護(hù)士職責(zé),嚴(yán)格要求自己,尊敬師長,團(tuán)結(jié)同學(xué),踏實(shí)工作,關(guān)心病人。不遲到,不早退,努力做到護(hù)理工作規(guī)范化,技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,基礎(chǔ)護(hù)理靈活化,愛心活動經(jīng)?;瑢⒗碚撆c實(shí)踐相結(jié)合,并做到理論學(xué)習(xí)有計劃、有重點(diǎn),護(hù)理工作有措施、有記錄。

心內(nèi)科以高血壓病、心律失常、冠心病及心力衰竭多見,常見疾病有:冠心病、高血壓、心律失常、房顫、陣發(fā)性室上性心動過速、心衰、心肌炎、先天性心臟病、心肌病、房間隔缺損、風(fēng)濕性心臟病、心肌梗死、心絞痛、急性感染性心內(nèi)膜炎、心肌缺血等癥狀。實(shí)習(xí)期間,在老師的帶教下,我基本掌握了一些常見病的護(hù)理及基本操作。按時參加醫(yī)院安排的班次及科室的教學(xué)查房;微笑迎接新病人。積極配合醫(yī)生治療,主動了解病人的情況,及時為病人排憂解難,盡最大的努力幫助他們。

經(jīng)過這近一個月的心內(nèi)科實(shí)習(xí),使我對內(nèi)科常見病、多發(fā)病的診斷治療有了重新的認(rèn)識和提高,在突發(fā)病方面,學(xué)到了應(yīng)對的知識和技巧。總之,在心內(nèi)科實(shí)習(xí)的日子里,我受益匪淺,雖然我還只是學(xué)生,我的能力有限,但我會不斷摸索,用微笑溫暖病人心田,用努力充實(shí)我的知識與技能。溫故而知新,用實(shí)踐來驗(yàn)證及鞏固所學(xué)。同時,也不斷提高自己的職業(yè)水平,豐富自己的專業(yè)知識。

總之,雖然我僅僅體會了一個月,可能還有好多東西沒有真正體會到,但是我非常敬重心內(nèi)科的全體醫(yī)護(hù)人員,喜歡他們高超的技術(shù)和敬業(yè)精神。我想,現(xiàn)在是實(shí)習(xí)之初,是一種挑戰(zhàn),也是一種機(jī)遇,我要不斷的提高專業(yè)知識,牢記老師的教誨和實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn),不斷的學(xué)習(xí)和進(jìn)步,同時把這些經(jīng)驗(yàn)和教誨應(yīng)用到下一實(shí)習(xí)科室,努力做的更好。

第9篇:心內(nèi)科實(shí)習(xí)護(hù)士范文

【關(guān)鍵詞】持續(xù)質(zhì)量改進(jìn);心內(nèi)科;儀器管理

【中圖分類號】R197.32 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A 【文章編號】1004-7484(2014)06-3945-01

心內(nèi)科因其專科特點(diǎn),科內(nèi)儀器品種多,數(shù)量多,各種儀器能否科學(xué)管理及合理使用是心內(nèi)科日常工作中重要的一部分,它直接關(guān)系到醫(yī)療護(hù)理工作的質(zhì)量。在我國,護(hù)士承擔(dān)部分醫(yī)療儀器的使用、維護(hù)和報修等管理工作,由于使用、維護(hù)不當(dāng)、管理缺失引發(fā)的不良事件也逐步成為重要的護(hù)理安全隱患[1]。持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)(CQI)是質(zhì)量管理體系中的一個重要原則[2]。過去我科對儀器缺乏科學(xué)的管理,自2013年1月-2013年12月止,我科采用持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)(CQI)的管理模式,在儀器管理上進(jìn)行了改革和探索,取得了較好的效果,現(xiàn)介紹如下:

1 資料和方法

1.1 一般資料:心內(nèi)科病房床位60張,監(jiān)護(hù)儀20臺,注射泵15臺,輸液泵10臺,無創(chuàng)呼吸機(jī)2臺,心電圖機(jī)2臺,除顫儀2臺,吸引器2臺,本科正式護(hù)士28名,其中副主任護(hù)師1名,主管護(hù)師6名,護(hù)士21名,輪轉(zhuǎn)護(hù)士3~4名,實(shí)習(xí)護(hù)士3~5人。

1.2 CQI實(shí)施步驟

1.2.1 評估問題 在儀器使用過程中主要存在問題有:

① 報警設(shè)置不合理,包括報警未開,報警參數(shù)、音量、級別設(shè)置不合理等

② 護(hù)士操作不熟練

③ 終末處理不到位,影響下次使用

④ 因使用不當(dāng)導(dǎo)致儀器損壞

⑤ 其它,如泵走速不準(zhǔn),誤報警等

1.2.2 分析問題 通過科室質(zhì)控小組討論,我科在儀器管理方面主要存在以下問題:

① 缺乏統(tǒng)一的儀器管理、使用操作、保養(yǎng)流程

② 科內(nèi)缺乏定期、規(guī)范化的培訓(xùn)

③ 專業(yè)技術(shù)人員不能定期對儀器進(jìn)行保養(yǎng)、檢測

1.2.3 制定管理目標(biāo):

① 護(hù)士對儀器規(guī)范化管理重要性的認(rèn)識提高,主動參與科內(nèi)儀器管理工作

② 每位護(hù)士均能正確、熟練、合理使用所有儀器

③ 工程師定期對儀器進(jìn)行質(zhì)控,儀器各項(xiàng)功能完好,確保醫(yī)療護(hù)理工作的安全

1.2.4 組織計劃:成立由護(hù)士長負(fù)責(zé),3位護(hù)理組長為小組長的3個儀器管理小組,科內(nèi)其他護(hù)士平均分配入組,輪轉(zhuǎn)、進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員指定帶教老師,隨帶教老師入組。書寫CQI計劃表,并發(fā)至每位護(hù)士。

1.2.5貫徹落實(shí):

① 召開全體護(hù)士會議,強(qiáng)調(diào)儀器科學(xué)管理及使用的重要性,提高全體護(hù)士的認(rèn)識

② 制定科內(nèi)儀器的管理、操作使用、保養(yǎng)規(guī)范手冊,人手一份,并組織全體護(hù)士學(xué)習(xí)

③ 新入科人員在入科時統(tǒng)一培訓(xùn),并由帶教老師負(fù)責(zé)質(zhì)控

④ 組長進(jìn)行時時質(zhì)控,每周質(zhì)控會議上反饋一周存在問題并分析原因,提出整改措施每月護(hù)士會議時傳達(dá)至每位護(hù)士

⑤ 護(hù)士長不定期進(jìn)行督查,抽查每位工作人員對本階段儀器使用存在問題的了解情況及相關(guān)措施的掌握程度,及時對所制定整改措施的可行性及有效性進(jìn)行分析、評估及修改

⑥ 技術(shù)人員每季度對儀器進(jìn)行質(zhì)控并進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),有問題隨時溝通聯(lián)系并做好記錄

2 結(jié)果

在護(hù)理部及設(shè)備科的配合下,分別在CQI實(shí)施前及實(shí)施一年后對儀器使用中存在的問題進(jìn)行調(diào)查,調(diào)查結(jié)果顯示:報警設(shè)置不合理從實(shí)施前的66.6%下降至26.6%,護(hù)士操作不熟練從32.1.0%下降至10.7%,終未處理不到位從66.6%下降到10.0%,儀器送修率由上一年的20.7%下降至11.8%,護(hù)士對實(shí)施CQI的必要性由實(shí)施前的38.4%上升至96.38%。

3 討論

持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)在我儀器管理中發(fā)揮了顯著作用。持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)(CQI)是現(xiàn)代質(zhì)量管理的精髓和核心,要求在全面質(zhì)量管理的基礎(chǔ)上,改變傳統(tǒng)事后管理的回顧性個案分析方式,而采用持續(xù)的針對具體過程問題的資料收集、質(zhì)量評估方法進(jìn)行質(zhì)量改進(jìn),從而提高質(zhì)量[3]。由于CQI強(qiáng)調(diào)人人參與,通過加強(qiáng)培訓(xùn),使所有人員明確質(zhì)量改進(jìn)的意義,成為質(zhì)量改進(jìn)的主體。尤其是輪轉(zhuǎn)生和實(shí)習(xí)生,通過入科時的集中培訓(xùn)及之后工作中帶教老師的時時質(zhì)控,儀器正確使用率明顯提高。大家為了共同的目標(biāo),群策群力,精誠合作,充分調(diào)動了護(hù)士的責(zé)任心,提高了護(hù)士的整體素質(zhì)和科室凝聚力[4]。做好儀器的安全管理,合理的使用和保養(yǎng)各類儀器,避免人為損壞,也可以減少或避免醫(yī)療護(hù)理糾紛的發(fā)生,提高工作效率。

參考文獻(xiàn):

[1] 林豐,張錦輝,吳林靜. 醫(yī)療儀器設(shè)備管理缺失中存在護(hù)理安全隱患分析[J].中國護(hù)理管理,2008,(04):53-55.

[2] 諍民,王世英.簡述醫(yī)院質(zhì)量管理新進(jìn)展 [ J]. 中國醫(yī)院,2003,7(1);29-31.