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財(cái)政管理全文(5篇)

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財(cái)政管理

鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理探究

摘要:財(cái)政管理關(guān)乎人民群眾的切身利益,影響到社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的穩(wěn)定性。特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理工作,更要不斷創(chuàng)新,優(yōu)化管理制度,從而推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展,提高國(guó)家綜合實(shí)力。本文論述了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要作用,分析了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理存在的問(wèn)題,并且提出相應(yīng)的解決措施,以供參考借鑒。

關(guān)鍵詞:鄉(xiāng)鎮(zhèn);財(cái)政管理;建議

一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理的特點(diǎn)

1.基礎(chǔ)性地位

鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理作為聯(lián)系城市經(jīng)濟(jì)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的一條紐帶,對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)起到監(jiān)督、分配和管理的重要作用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理的工作效率,直接影響到農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)與發(fā)展的成效。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理是基層財(cái)政工作,為了更好地開(kāi)展這項(xiàng)工作,必須在上級(jí)財(cái)政部門(mén)的監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行。2.分配多元性(1)分配目標(biāo)日益多樣化。第一次分配涉及農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織、企業(yè)和家庭。第二次分配主要針對(duì)農(nóng)村微觀經(jīng)濟(jì)主體。(2)分配的層次日益多樣化。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政是我國(guó)財(cái)政管理體系的重要組成部分,不僅承擔(dān)了上級(jí)財(cái)政部門(mén)分配的任務(wù),還需要結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際情況,將財(cái)政資金投入一些地方性項(xiàng)目。3.管理方式比較繁雜(1)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理的范圍很廣,而且涉及不同地域的經(jīng)營(yíng)主體。由于經(jīng)營(yíng)主體的經(jīng)濟(jì)性質(zhì)存在很大差別,因而財(cái)政管理工作難度較大。(2)鄉(xiāng)鎮(zhèn)國(guó)有資產(chǎn)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)具有分散性特征。鄉(xiāng)鎮(zhèn)國(guó)有資產(chǎn)包括有形資產(chǎn)和無(wú)形資產(chǎn),較為分散。

二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理工作的現(xiàn)狀

1.管理難度加大

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談鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革激勵(lì)機(jī)制與財(cái)政管理

摘要:文章選取了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革中的激勵(lì)機(jī)制和財(cái)政管理視角進(jìn)行剖析,以促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,體現(xiàn)深化改革之役。尤其是于我國(guó)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展而言,加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革,不但與新農(nóng)村建設(shè)有關(guān),還同各鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位經(jīng)濟(jì)效益產(chǎn)生緊密聯(lián)系,因此,需要行之有效的全面發(fā)揮財(cái)政督導(dǎo)作用,以便為社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)發(fā)展做實(shí)良好鋪墊。

關(guān)鍵詞:鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政;激勵(lì)機(jī)制;財(cái)政管理

泱泱大國(guó)汲取農(nóng)業(yè)之根,遼闊土地遍布農(nóng)民之本。我國(guó)作為農(nóng)業(yè)大國(guó),一直以來(lái)非常重視“三農(nóng)”問(wèn)題,農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展是我國(guó)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)健走勢(shì)的關(guān)鍵。我國(guó)現(xiàn)階段又正值大力倡導(dǎo)發(fā)展經(jīng)濟(jì)內(nèi)循環(huán)的方針政策,同時(shí)時(shí)值穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、去杠桿的一個(gè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型之期,作為國(guó)家財(cái)政層面體系架構(gòu)中重要基礎(chǔ)部分,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政發(fā)揮不可或缺的現(xiàn)實(shí)作用。但目前,鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展會(huì)面臨一些問(wèn)題,究其根本源于鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理狀態(tài)不佳,為持續(xù)保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)未來(lái)向好發(fā)展,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革勢(shì)在必行。

一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革的現(xiàn)實(shí)意義

鄉(xiāng)鎮(zhèn)生產(chǎn)能力略低,公需服務(wù)水平不高,對(duì)當(dāng)?shù)卣?jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)度不足等都是當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)中顯現(xiàn)的突出問(wèn)題,而產(chǎn)生此類(lèi)問(wèn)題的誘因多半可歸結(jié)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理機(jī)制不足,亟須加速創(chuàng)新與進(jìn)一步完善,才能解決短板之所在。因此,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革可以有效提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)快速助力,實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展。近年來(lái),我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度與日俱增,而地方經(jīng)濟(jì)也不甘落后,各級(jí)地方政府紛紛在自身架構(gòu)改革方面作出表率,同時(shí),在支撐鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革方面也作出了不同改革方案探索,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)改革帶來(lái)益處。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政通過(guò)加強(qiáng)公共服務(wù)建設(shè),改善民眾生活舉措提升了鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展水平、居民生活水平和適度管控水平。各地地方政府與鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政亦根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)情況,科學(xué)利用當(dāng)?shù)厝宋?、自然特色資源,帶動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政創(chuàng)收職能,實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)高效發(fā)展。另一方面,需要優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金的支出節(jié)點(diǎn)和可控比例,保證花費(fèi)的每一筆資金都得到最佳回饋,使資金高效運(yùn)用,杜絕鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政浪費(fèi)。充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力和環(huán)境資源,構(gòu)建當(dāng)?shù)靥厣a(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),重點(diǎn)發(fā)展旅游行業(yè)和農(nóng)副產(chǎn)品,鼓勵(lì)居民自主創(chuàng)業(yè)。通過(guò)此方式增加人才輸入,拓寬創(chuàng)收渠道,打造鄉(xiāng)鎮(zhèn)、地方政府經(jīng)濟(jì)實(shí)力,實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革。在改革的利好表現(xiàn)方面:第一,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政高效服務(wù)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、環(huán)境維護(hù)建設(shè)方面,為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)水平提升,服務(wù)質(zhì)量完善貢獻(xiàn)一己之力,以此提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民獲得感,為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)添磚加瓦;第二,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政在合理優(yōu)化收支配比,優(yōu)化財(cái)政支出結(jié)構(gòu)方面有效發(fā)揮調(diào)節(jié)職能,進(jìn)而獲得經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益;第三,加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理,還可引導(dǎo)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),吸引高素質(zhì)、綜合性人才和域外投資,以建立當(dāng)?shù)刂鲗?dǎo)產(chǎn)業(yè),進(jìn)一步支撐鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略升級(jí)。

二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革中的激勵(lì)機(jī)制與財(cái)政管理現(xiàn)狀剖析

(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革中的激勵(lì)機(jī)制現(xiàn)狀分析由于薪酬激勵(lì)受眾的機(jī)關(guān)特殊性屬性,使相關(guān)人員工資存在統(tǒng)一既定模式,因此,薪酬激勵(lì)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)中很難發(fā)揮應(yīng)用價(jià)值。比如筆者所在鄉(xiāng)鎮(zhèn),雖然增加了鄉(xiāng)補(bǔ)(車(chē)補(bǔ)暫未到位),但是補(bǔ)貼相對(duì)于縣級(jí)以上單位發(fā)放的精神文明獎(jiǎng),績(jī)效工資來(lái)說(shuō)偏少(鄉(xiāng)鎮(zhèn)由于財(cái)力有限,暫未發(fā)放),收入遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于縣以上工作人員。另外,從績(jī)效考核制度視角分析財(cái)政改革中激勵(lì)機(jī)制的運(yùn)行現(xiàn)狀,不難發(fā)現(xiàn),縱觀鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政發(fā)展歷史,受現(xiàn)有機(jī)關(guān)單位工資薪金政策影響,員工工資、薪金,按崗、按職等職級(jí)進(jìn)行鎖定,導(dǎo)致鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政中員工工作能力與工作熱情最終難以與績(jī)效考核配比。因此,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革中,應(yīng)深抓效率、深研效果??梢蕴岢鲆詷s譽(yù)為中心的團(tuán)隊(duì)意識(shí)打造和以績(jī)效為衡量的個(gè)人主動(dòng)性提升,借此實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政績(jī)效考核評(píng)價(jià)體系的創(chuàng)建,激發(fā)人員主動(dòng)提高服務(wù)意識(shí)、員工成就感與存在感的集體認(rèn)定與滿意程度,以此改變現(xiàn)階段鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府單一激勵(lì)模式。即單一將晉升作為主要激勵(lì)的方式而并沒(méi)有創(chuàng)建榮譽(yù)激勵(lì)績(jī)效考核,防止激勵(lì)初衷與員工意愿背離,從而無(wú)法獲得良好激勵(lì)效果。[1]另外,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政中推出激勵(lì)制度可以明顯帶動(dòng)工作人員工作的積極性,挖掘其潛力,進(jìn)而在單位內(nèi)部進(jìn)行深入了解與評(píng)審后,形成部門(mén)優(yōu)秀獎(jiǎng)項(xiàng)激勵(lì)與標(biāo)桿效果。而實(shí)際工作中,除設(shè)立獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)方式外,還可通過(guò)增加休假時(shí)長(zhǎng)等方式進(jìn)行變相激勵(lì),以使工作人員工作效率和質(zhì)量顯著提升。但目前,國(guó)內(nèi)各大企業(yè)實(shí)行激勵(lì)制度收效甚好,可在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革中是否延續(xù)激勵(lì)機(jī)制卻有待考量。鑒于現(xiàn)階段鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員考核制度不盡完善,工作水平和工作成績(jī)無(wú)法判定,員工自我價(jià)值和晉升機(jī)制同樣受制的客觀現(xiàn)狀,我國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)還需打破原有規(guī)制束縛,將激勵(lì)機(jī)制切實(shí)與整體訴求、員工意愿和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展緊密聯(lián)系,才能使激勵(lì)機(jī)制發(fā)揮實(shí)效性,從而提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理效益。[2]

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財(cái)政管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政論文

一、加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理的作用

根據(jù)云南地區(qū)部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)單位目前的財(cái)政管理狀態(tài)分析,加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理能夠起到以下作用:

1.財(cái)政職能作用得以發(fā)揮

鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政作為連通群眾與國(guó)家的重要紐帶,其對(duì)于實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)具有重要意義。隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步與發(fā)展,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政必須要實(shí)現(xiàn)有效的轉(zhuǎn)變,在落實(shí)國(guó)家農(nóng)村政策要求的同時(shí),實(shí)現(xiàn)對(duì)自身所轉(zhuǎn)變職能角色的適應(yīng)。圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)以經(jīng)濟(jì)發(fā)展為中心,發(fā)揮管理社會(huì)事物,提升公共服務(wù)水平的目的展開(kāi)工作,做到不缺位、不越位,切實(shí)發(fā)揮出自身的職能作用,為財(cái)政管理水平的提升做出貢獻(xiàn)。

2.實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政合理應(yīng)用

在加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè),提升農(nóng)村經(jīng)濟(jì)水平的目標(biāo)下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政水平得到了一定程度的改善,但其目前尚未完成本質(zhì)改善,尤其是教師調(diào)整為績(jī)效工資后,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政壓力明顯增大,“保工資、保運(yùn)轉(zhuǎn)”的財(cái)政狀態(tài)并未實(shí)現(xiàn)較大改善。在這種前提下,《云南省財(cái)政標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)劃(2012~2016)》得以頒布,這為提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政水平起到了關(guān)鍵性作用。但是想要單純依靠國(guó)家政策來(lái)實(shí)現(xiàn)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政狀況的改善是不切實(shí)際的,因此還必須要加強(qiáng)縣鎮(zhèn)財(cái)政管理水平,以管理促進(jìn)步,為實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政合理應(yīng)用做出貢獻(xiàn)。

二、加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理的辦法

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鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革激勵(lì)機(jī)制與財(cái)政管理

摘要:新時(shí)期以來(lái),我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革不斷向縱深發(fā)展。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政也根據(jù)自身情況不斷進(jìn)行改革,以適應(yīng)新時(shí)期下的財(cái)政改革要求。激勵(lì)機(jī)制和財(cái)政管理是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革中的核心內(nèi)容,本文論述了當(dāng)前影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)改革的因素,分別分析了當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革中的激勵(lì)機(jī)制和財(cái)政管理問(wèn)題,進(jìn)而提出合理的對(duì)策建議,希望能為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革工作提供借鑒。

關(guān)鍵詞:鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革;激勵(lì)機(jī)制;財(cái)政管理

一、引言

新時(shí)期以來(lái),鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略旨在進(jìn)一步推動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展,為我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展夯實(shí)堅(jiān)定基礎(chǔ)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)振興的實(shí)施離不開(kāi)“真金白銀”的投入,更離不開(kāi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政的大力支持。近年來(lái),我國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政為滿足新要求、新挑戰(zhàn),圍繞激勵(lì)機(jī)制與財(cái)政管理進(jìn)行了一些改革,但是目前仍然存在一些問(wèn)題。(1)財(cái)政收入來(lái)源單一,結(jié)構(gòu)不合理不穩(wěn)定。鄉(xiāng)鎮(zhèn)大多數(shù)財(cái)政收入結(jié)構(gòu)中,稅收收入占財(cái)政收入比重低,固定的財(cái)源較少,靠一次性財(cái)源來(lái)拉動(dòng)財(cái)政收入,如土地復(fù)墾收入、本轄區(qū)內(nèi)項(xiàng)目帶來(lái)的臨時(shí)性稅收,缺少可持續(xù)性。(2)財(cái)政收支矛盾突出,工資支出負(fù)擔(dān)沉重。調(diào)查顯示,近幾年來(lái)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政收入中幾項(xiàng)相對(duì)穩(wěn)定、份額較大的收入,或維持平衡,或不斷減少,如工業(yè)企業(yè)稅收等。而與此同時(shí),鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政剛性支出卻大幅增加。(3)縣財(cái)兜底取消考核,助長(zhǎng)了“等靠要”思想。目前,大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)都實(shí)行了“鄉(xiāng)財(cái)縣管鄉(xiāng)用”的財(cái)政管理機(jī)制,鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員工資和運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)由縣財(cái)政兜底,同時(shí)又取消對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政收入目標(biāo)管理考核。但另一個(gè)問(wèn)題也隨之而來(lái),那就是鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓財(cái)政收入的動(dòng)力不足,并助長(zhǎng)了“等靠要”的思想。歸類(lèi)來(lái)說(shuō),影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革的因素主要有兩個(gè)方面。一是制度,傳統(tǒng)的財(cái)政制度無(wú)法滿足現(xiàn)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理要求,進(jìn)而產(chǎn)生了一些問(wèn)題。二是人員,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政人員業(yè)務(wù)素質(zhì)能力及積極性是影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革能否順利施行的重要因素。因此在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革中抓住激勵(lì)機(jī)制和財(cái)政管理這兩條線,就能實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革的大踏步前進(jìn)。

二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)激勵(lì)機(jī)制中存在的問(wèn)題及對(duì)策

1.鄉(xiāng)鎮(zhèn)激勵(lì)機(jī)制中存在的問(wèn)題(1)績(jī)效工作機(jī)制體制缺失。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)中普遍存在績(jī)效工作體系不完善、制度不健全的問(wèn)題。對(duì)于工作人員的績(jī)效評(píng)價(jià)大多采取投票打分的做法,主觀性較強(qiáng),無(wú)法科學(xué)地進(jìn)行評(píng)價(jià)。雖然鄉(xiāng)鎮(zhèn)已建立了有關(guān)績(jī)效評(píng)價(jià)辦法,但是在執(zhí)行時(shí)往往無(wú)法有效執(zhí)行。(2)績(jī)效獎(jiǎng)金形同虛設(shè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政部門(mén)屬于行政機(jī)關(guān),部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)在執(zhí)行激勵(lì)機(jī)制分發(fā)績(jī)效獎(jiǎng)金時(shí),不是按照能力水平、勞務(wù)多寡進(jìn)行分配,而是按照同崗?fù)毜脑瓌t,按照級(jí)別進(jìn)行劃?rùn)n分發(fā),大大影響了激勵(lì)機(jī)制的作用發(fā)揮。

2.優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)激勵(lì)機(jī)制的對(duì)策建議(1)建立健全績(jī)效機(jī)制體制。一方面可以引入企業(yè)績(jī)效模式,通過(guò)先進(jìn)的績(jī)效工作經(jīng)驗(yàn)來(lái)完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)的績(jī)效工作,實(shí)現(xiàn)提高員工積極性的目的。另一方面,在建立健全機(jī)制體制的同時(shí),還要保證能夠有效執(zhí)行。這就需要鄉(xiāng)鎮(zhèn)本著從大局出發(fā)的角度,規(guī)避人情、年齡、級(jí)別對(duì)績(jī)效工作的影響,按照公正、公平、公開(kāi)的原則貫徹落實(shí);也可以引入第三方績(jī)效機(jī)構(gòu),通過(guò)專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)的幫助建立完善績(jī)效制度,嚴(yán)格執(zhí)行。(2)制定合理的績(jī)效獎(jiǎng)金分配制度。通過(guò)科學(xué)評(píng)價(jià)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員的能力與業(yè)務(wù)工作完成程度、工作目標(biāo)的達(dá)成情況,進(jìn)行合理分配績(jī)效獎(jiǎng)金??梢詫⑧l(xiāng)鎮(zhèn)工作人員的平時(shí)工作情況通過(guò)KPI績(jī)效模式制定出圖表,在分發(fā)績(jī)效獎(jiǎng)金時(shí)公開(kāi),彰顯公平原則,以此來(lái)實(shí)現(xiàn)績(jī)效獎(jiǎng)金的合理分配。

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鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革激勵(lì)機(jī)制與財(cái)政管理淺議

摘要:在中國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步發(fā)展的基礎(chǔ)上,鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展開(kāi)始得到社會(huì)的關(guān)注。但是從當(dāng)下來(lái)看,鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)與城市經(jīng)濟(jì)間的整體發(fā)展水平是存在一定差距的,此種狀況以最大程度上統(tǒng)一城鄉(xiāng)的發(fā)展為目的,便需首先提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理水平,在進(jìn)行相關(guān)改革的基礎(chǔ)上為鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展奠定更佳的基礎(chǔ)。本篇以鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革中長(zhǎng)期存在的難以解決的問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn),試圖以財(cái)政體制中的激勵(lì)機(jī)制和財(cái)政管理為探究入口,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革中長(zhǎng)期存在的弊端進(jìn)行厘清和分析,試圖為改革提供借鑒避免此類(lèi)問(wèn)題的出現(xiàn)。

關(guān)鍵詞:鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政;改革;激勵(lì)機(jī)制;財(cái)政管理

引言

鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政面對(duì)的對(duì)象為農(nóng)村百姓,而鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政水平的優(yōu)化對(duì)于優(yōu)化農(nóng)村百姓的生活水平來(lái)講也有著很大的影響。因此開(kāi)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革便成為政府的重要關(guān)注點(diǎn),在這當(dāng)中可能涉及財(cái)政制度與資金的管理,同時(shí)也涉及各項(xiàng)惠農(nóng)政策的具體落實(shí)狀況,更關(guān)系到財(cái)政制度的后續(xù)穩(wěn)定性。若鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政監(jiān)管方面發(fā)生各類(lèi)問(wèn)題,受影響的不僅包含國(guó)家的財(cái)政安全,更會(huì)進(jìn)一步導(dǎo)致農(nóng)村百姓的生活水平被降低。而在這當(dāng)中,良性的激勵(lì)機(jī)制可以有效提升財(cái)政管理的質(zhì)量和效率,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政工作的開(kāi)展有著積極意義。

一、進(jìn)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革的必要性

目前我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平參照從前的中國(guó)已經(jīng)發(fā)生了翻天覆地的變化,這得益于我國(guó)政府對(duì)于推進(jìn)地方政府進(jìn)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理體制改革方面的規(guī)劃與探索,為中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展提供了原動(dòng)力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理下,財(cái)政資源充分利用到各個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。而根據(jù)各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實(shí)際情況,分析財(cái)政分配額度,有效配給人力、財(cái)政和自然資源,為促進(jìn)當(dāng)?shù)靥厣l(fā)展道路提供技術(shù)與基礎(chǔ)建設(shè)支持?;蛘呤呛侠砝卯?dāng)?shù)匾延械奶厣Y源和基礎(chǔ)建設(shè)設(shè)施,發(fā)展具有特色的鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)。這樣不僅單獨(dú)提升了鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,同時(shí)也多方位促進(jìn),為農(nóng)村人口提供教育衛(wèi)生環(huán)境,提高人們的生活水平和質(zhì)量。在這一基礎(chǔ)上,又進(jìn)一步優(yōu)化了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政的使用比例,保證有效收益的回收,發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的政府職能,保證政府資金的合理流通保證資源最大化利用。有針對(duì)性的管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政,針對(duì)當(dāng)?shù)匕l(fā)展需要制定具有特色化的排兵布局,發(fā)展當(dāng)?shù)刂鲗?dǎo)產(chǎn)業(yè),劃分人力資源與財(cái)政資源,爭(zhēng)取優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)的突破,并根據(jù)當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃與需要,引導(dǎo)高質(zhì)量人才和所需的新型技術(shù),為鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展添磚加瓦。

二、分析鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政改革與財(cái)政管理

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