前言:一篇好文章的誕生,需要你不斷地搜集資料、整理思路,本站小編為你收集了豐富的酒文化的核心意義主題范文,僅供參考,歡迎閱讀并收藏。
一、企業(yè)文化與企業(yè)管理的概念
企業(yè)文化指的是企業(yè)在創(chuàng)業(yè)和經(jīng)營中長期形成的固定的文化,是企業(yè)內(nèi)部全體員工要遵循的,是企業(yè)內(nèi)部最高的價值標(biāo)準(zhǔn)和目標(biāo),包括企業(yè)內(nèi)部的行為規(guī)范、信念和管理?xiàng)l例等。其是社會文化的構(gòu)成部分之一,可以反映民族文化,是一種現(xiàn)代化意識的展現(xiàn)。企業(yè)文化的內(nèi)涵是及其豐富的,不僅包括文化觀念,也包括價值觀念、道德規(guī)范、行為準(zhǔn)則、企業(yè)制度等,企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展的方方面面都落實(shí)。
企業(yè)管理是企業(yè)在經(jīng)營的過程中進(jìn)行有序的組織和計劃的方針,通過企業(yè)管理,可以對企業(yè)的生產(chǎn)加以調(diào)節(jié),對企業(yè)的經(jīng)營加以規(guī)范,在一定程度上可以促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)力的發(fā)展。通常情況下,企業(yè)管理通過包括經(jīng)驗(yàn)管理、科學(xué)管理和文化管理,其中科學(xué)管理是支撐,經(jīng)驗(yàn)管理是基礎(chǔ),文化管理是核心,可以推動企業(yè)的發(fā)展。
二、企業(yè)文化和企業(yè)管理的相互關(guān)系
1.企業(yè)文化源于企業(yè)管理的不斷深化
企業(yè)文化和企業(yè)管理都可以促進(jìn)社會生產(chǎn)力的發(fā)展,企業(yè)文化在企業(yè)中是核心,其是在企業(yè)發(fā)展到一定階段才形成的,在企業(yè)剛剛誕生時,企業(yè)的管理制度制定,在企業(yè)剛剛起步中企業(yè)的管理是借助一定的經(jīng)驗(yàn)管理的,企業(yè)管理人員采用內(nèi)部控制和外部管理結(jié)合的方式,完善對人的控制。隨著企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)的規(guī)模越來越大,企業(yè)的管理越來越科學(xué),企業(yè)管理的模式不僅僅是人來管理,更加程度上是通過完善相關(guān)的制度來管理。隨著管理的深化,企業(yè)文化產(chǎn)生,在企業(yè)中的員工,不僅僅需要收入的完善,而且還應(yīng)該在工作中得到尊重,在企業(yè)內(nèi)部獲得歸屬感。在企業(yè)文化建設(shè)中,員工可以通過學(xué)習(xí)企業(yè)文化獲得歸屬感,有助于企業(yè)的管理。
2.企業(yè)文化是企業(yè)管理的深層體現(xiàn)
企業(yè)管理是企業(yè)文化的重要構(gòu)成部分,企業(yè)文化是在社會文化中產(chǎn)生的,但是又是社會文化的高層次體現(xiàn)。其不僅僅反映了社會文化,同時又不是簡單地將社會文化展現(xiàn)出來,其是通過將社會文化中符合企業(yè)發(fā)展的方面篩選出來,確保這些社會文化是符合企業(yè)發(fā)展的客觀要求的,能夠使企業(yè)獲得可觀的經(jīng)濟(jì)效益,通過對管理思想的完善和管理實(shí)踐的運(yùn)行,企業(yè)文化的形成以企業(yè)管理為基礎(chǔ),在傳統(tǒng)的企業(yè)管理中,是將人作為管理的主體,人在生產(chǎn)要素中居于主體地位,將人的文化素質(zhì)和綜合能力作為企業(yè)管理的重點(diǎn)。在企業(yè)文化為核心的企業(yè)管理模式中,在傳統(tǒng)理論的基礎(chǔ)上,批判繼承,實(shí)現(xiàn)了制度化的管理。
3.企業(yè)文化和企業(yè)管理的統(tǒng)一性
企業(yè)文化和企業(yè)管理是一種辯證統(tǒng)一的關(guān)系,通過對二者傳統(tǒng)意義的分析,企業(yè)文化和企業(yè)管理都是以企業(yè)為主體的,脫離了企業(yè),二者是不同存在的,企業(yè)文化與企業(yè)管理脫離了企業(yè)這個主體,就是沒有根據(jù)的。企業(yè)文化的建設(shè)與企業(yè)管理具有相同的目標(biāo),而且都是為企業(yè)的經(jīng)營服務(wù)的,二者都能在一定程度上提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。企業(yè)文化和企業(yè)管理都是對企業(yè)員工起到作用的,只有強(qiáng)化對員工的管理,用企業(yè)文化熏陶員工,才能使員工的工作積極性充分的發(fā)揮出來,促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。企業(yè)文化與企業(yè)管理是相互補(bǔ)充、互為促進(jìn)的,企業(yè)管理的完善促進(jìn)了企業(yè)文化的發(fā)展,企業(yè)文化的發(fā)展也是對企業(yè)管理的創(chuàng)新,為企業(yè)管理提供更加多元化的形式。
三、目前我國企業(yè)文化管理模式存在的問題
現(xiàn)在,我國的企業(yè)通過企業(yè)文化促進(jìn)對企業(yè)的管理,其可以適應(yīng)時代的發(fā)展,文化建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重要環(huán)節(jié),但是,我國企業(yè)在進(jìn)行以企業(yè)文化為核心的企業(yè)管理中,還是存在一定的局限性的。
1.對企業(yè)文化的認(rèn)識不夠正確
在企業(yè)管理中,要想將企業(yè)文化融入到企業(yè)管理中,首先要對企業(yè)文化有充分的認(rèn)識,但是,現(xiàn)在我國很多企業(yè)在對企業(yè)文化的認(rèn)識中是比較片面的,企業(yè)還不能合理的分析企業(yè)文化與企業(yè)管理之間的關(guān)系,對二者的密切聯(lián)系不能做出深入的分析,甚至有的企業(yè)將二者孤立的對待,企業(yè)管理只能夠還是采用單一的制度管理的模式,嚴(yán)格的制度挫傷了員工的積極性,甚至?xí)寙T工產(chǎn)生逆反心理,不服從公司的制度。在企業(yè)管理中,不能結(jié)合企業(yè)內(nèi)部的文化軟實(shí)力,對于企業(yè)文化不能有較為全面的認(rèn)識,將企業(yè)文化單單認(rèn)為是文體活動,僅僅將企業(yè)文化當(dāng)作是員工進(jìn)行娛樂的途徑,或者將企業(yè)文化當(dāng)作是嚴(yán)肅的思想政治工作,導(dǎo)致企業(yè)文化的發(fā)展不能與企業(yè)的管理結(jié)合起來,不利于企業(yè)管理的創(chuàng)新。
2.企業(yè)文化的建設(shè)缺乏創(chuàng)新性
我國的現(xiàn)代企業(yè)制度發(fā)展中是借鑒了大量的發(fā)達(dá)國家的成功經(jīng)驗(yàn),發(fā)達(dá)國家的企業(yè)管理方式是有可取之處,但是,如果原封不動的照搬發(fā)達(dá)國家的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),這些經(jīng)驗(yàn)在我國的企業(yè)中不一定適用。在企業(yè)管理中,如果只是借鑒他人,不能對自身的情況進(jìn)行分析,也不能結(jié)合企業(yè)自身的文化建設(shè)或者管理模式進(jìn)行分析,這些都不利于我國企業(yè)的發(fā)展。我國的企業(yè)為了追求經(jīng)濟(jì)效益,為了實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)效率,他們在進(jìn)行企業(yè)管理中,大量的借鑒成功企業(yè)的管理方法,甚至是原封照搬,不能分析矛盾的特殊性,不能結(jié)合我國的基本國情,也不能分析企業(yè)實(shí)際的情況,導(dǎo)致企業(yè)的文化建設(shè)與管理方式的適用性比較差。所以,企業(yè)文化不能按照企業(yè)的實(shí)際情況制定,是不能促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的,對企業(yè)各個環(huán)節(jié)的管理也不能起到實(shí)質(zhì)性作用。
四、構(gòu)建以企業(yè)文化為核心的新型企業(yè)管理模式
1.堅(jiān)持以人為本
以企業(yè)文化為核心的企業(yè)管理模式的構(gòu)建應(yīng)該站在員工的立場上,充分考慮員工的需求,滿足員工的需求,堅(jiān)持以人為本的方針,使員工的主觀能動性可以充分發(fā)揮出來。在企業(yè)管理中,應(yīng)該注重員工的管理,將員工作為企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。首先要解決員工的基本問題,使員工的吃、住、行等需求得到滿足,然后在企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該進(jìn)行定期的培訓(xùn),使員工在平時不斷的學(xué)習(xí),提高自己的技能,對員工平時的建議,企業(yè)應(yīng)該進(jìn)行總結(jié),并回復(fù)員工提出的問題,對于一些好的建議,企業(yè)應(yīng)該采納,在企業(yè)內(nèi)部制定獎懲制度,對于認(rèn)真負(fù)責(zé)的員工,企業(yè)應(yīng)該予以獎勵。企業(yè)還應(yīng)該定期以講座的形式進(jìn)行員工的道德教育,使員工的責(zé)任意識完善,并且樹立集體榮譽(yù)感,讓員工在企業(yè)內(nèi)部獲得歸屬感,實(shí)現(xiàn)自身的價值。在企業(yè)管理中,堅(jiān)持以人為本,充分考慮員工,為員工解決生活中的困難,使企業(yè)的凝聚力提高。
2.重視無形資產(chǎn)
現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的快速增長依賴于知識,知識是企業(yè)發(fā)展的無形資產(chǎn),是在人力、物力、財力之上的資產(chǎn),知識經(jīng)濟(jì)是將人們的知識、智力作為生產(chǎn)的要素,其投入對經(jīng)濟(jì)的發(fā)展起到關(guān)鍵的作用。所以,在企業(yè)文化的制定中,應(yīng)該強(qiáng)化無形資產(chǎn)的培養(yǎng),強(qiáng)調(diào)五星資產(chǎn)在企業(yè)發(fā)展中的重要性。企業(yè)在發(fā)展中,應(yīng)該堅(jiān)持誠信經(jīng)營,將信譽(yù)作為第一位,通過完善自己的形象,開拓市場,在企業(yè)文化中,一定要通過無形資產(chǎn)吸引更多的客戶。
3.發(fā)展先進(jìn)文化
在企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該以先進(jìn)的文化作為指引,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新型企業(yè)的發(fā)展,隨著全球化市場的發(fā)展,企業(yè)要面臨的競爭越來越激烈,創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的靈魂,可以提高企業(yè)的綜合競爭力。所以,以企業(yè)文化為核心的企業(yè)管理應(yīng)該促進(jìn)員工創(chuàng)新,提高員工的創(chuàng)新意識,形成創(chuàng)新的氣氛,不斷完善先進(jìn)的文化,營造積極向上的文化氛圍,用先進(jìn)的思想感染員工,用科學(xué)的理念武裝員工,建立適合我國國情和企業(yè)發(fā)展的管理方案。企業(yè)應(yīng)該在內(nèi)部建立學(xué)習(xí)型的企業(yè)文化,不斷的鼓勵創(chuàng)新。
4.以企業(yè)文化建設(shè)促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部管理制度的完善
在企業(yè)中,關(guān)注企業(yè)文化的建設(shè),但是不能忽視企業(yè)內(nèi)部制度的建設(shè),企業(yè)文化的建設(shè)的根本目的在于提高企業(yè)的管理水平,使企業(yè)內(nèi)部的生產(chǎn)可以良性的發(fā)展,企業(yè)內(nèi)部的管理機(jī)制可以互相的補(bǔ)充,起到相互促進(jìn)的作用。企業(yè)是市場經(jīng)濟(jì)的重要構(gòu)成部分,企業(yè)要想在激烈的競爭中獲得效益,就應(yīng)該完善內(nèi)部的制度。所以,企業(yè)應(yīng)該以創(chuàng)新為原則,建立完善的制度,使制度可以使企業(yè)更加具有活力,使企業(yè)產(chǎn)生內(nèi)部的動力。企業(yè)在進(jìn)行企業(yè)文化的建設(shè)中,應(yīng)該形成一個公平、誠信的平臺,使員工可以公平競爭。企業(yè)的各項(xiàng)法規(guī)和制度也對企業(yè)文化的發(fā)展產(chǎn)生一定的導(dǎo)向作用,而且可以使企業(yè)文化的發(fā)展朝著個性化的發(fā)展方向前進(jìn),實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化的多樣性,所以,導(dǎo)致企業(yè)文化產(chǎn)生較大差異的原因在于企業(yè)內(nèi)部的各項(xiàng)制度,企業(yè)的制度是企業(yè)文化的重要體現(xiàn),企業(yè)的制度對員工的行為進(jìn)行指導(dǎo),企業(yè)文化通過企業(yè)的制度加以完善,企業(yè)制度也需要企業(yè)文化的帶動。
關(guān)鍵詞:湖湘文化;高校;社會主義核心價值觀
中圖分類號:G641文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A文章編號:1009-5349(2016)07-0103-01
指出:“培育和弘揚(yáng)社會主義核心價值觀必須立足中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。”湖湘文化是中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的一部分,是極富湖湘特點(diǎn)、時代特點(diǎn)和特定的地域文化,其精華的發(fā)揚(yáng)光大可以充實(shí)、擴(kuò)展、豐富社會主義核心價值觀。
一、研究意義
(一)國內(nèi)研究現(xiàn)狀
在國內(nèi),對于特色地域文化與核心價值觀的研究處在起步階段?,F(xiàn)有的研究主要集中在:
(1)傳統(tǒng)文化與社會主義核心價值觀或地域文化與思想政治教育的研究。如彭躍農(nóng)在《湖湘文化與大學(xué)生思想政治教育研究》中闡述了湖湘文化對大學(xué)生思想政治教育的當(dāng)代價值及在高校進(jìn)行傳統(tǒng)文化教育的意義;如歐陽軍喜在《中國傳統(tǒng)文化與社會主義核心價值觀的培育》中指出,社會主義核心價值觀的培育必須依賴于中國傳統(tǒng)文化;再如殷忠勇在《社會主義核心價值觀與中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化》中強(qiáng)調(diào)指出,培育和踐行社會主義核心價值觀必須從中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化出發(fā),從中吸取力量,獲得涵養(yǎng)。
(2)極少數(shù)思想政治教育方面的碩博士論文中部分涉及到傳統(tǒng)文化與大學(xué)生核心價值觀培育問題。如《基于文化多樣性視野的大學(xué)生價值觀導(dǎo)向研究》等。
(二)理論與現(xiàn)實(shí)意義
(1)理論意義。2013年以來,在不同的場合發(fā)表了一系列關(guān)于“弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,培育社會主義核心價值觀”的重要講話。湖湘文化作為中華文化的重要組成部分,承繼了我國傳統(tǒng)文化的優(yōu)秀基因,凸顯出為社會主義核心價值觀教育服務(wù)的時代責(zé)任。這對于我們今天培育社會主義核心價值觀和引導(dǎo)青年學(xué)生建立科學(xué)的核心價值觀具有重要理論指導(dǎo)意義。
(2)現(xiàn)實(shí)意義。核心價值觀來源于民族文化的根本。培育和弘揚(yáng)社會主義核心價值觀必須立足中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。高校是優(yōu)秀傳統(tǒng)文化繼承的重要載體和思想文化創(chuàng)新的重要源泉,在中華民族偉大復(fù)興和實(shí)現(xiàn)“中國夢”的偉大歷史背景下,探究如何弘揚(yáng)包括湖湘文化在內(nèi)的中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,有助于提升當(dāng)代大學(xué)生的文化自覺、文化自信、文化自強(qiáng),對培養(yǎng)和培育當(dāng)代大學(xué)生的社會主義核心價值觀具有一定的現(xiàn)實(shí)意義。
二、研究方法
(一)研究目標(biāo)
理清湖湘文化的淵源、發(fā)展脈絡(luò);理清湖湘文化的獨(dú)創(chuàng)性、價值觀念、鮮明特點(diǎn),增強(qiáng)文化自信。
認(rèn)真汲取湖湘文化的精華和思想精髓,深入挖掘和闡發(fā)湖湘文化“淳樸重義”“敢為人先”“經(jīng)世致用”“自強(qiáng)不息”的文化價值,讓湖湘文化成為培育現(xiàn)代高校大學(xué)生社會主義核心價值觀的重要源泉。
做好湖湘文化與社會主義核心價值觀教育的融合文章,重點(diǎn)做好創(chuàng)新性措施的研究。
(二)研究內(nèi)容
(1)湖湘文化與社會主義核心價值觀比較研究;
(2)湖湘文化融入社會主義核心價值觀之必要性與可行性研究;
(3)弘揚(yáng)湖湘文化并融入當(dāng)代大學(xué)生社會主義核心價值觀教育的路徑及措施研究。
(三)研究方法
在研究過程中我們擬采用但不局限于以下研究方法:
(1)文獻(xiàn)研究法:利用圖書館及互聯(lián)網(wǎng)查找相關(guān)的研究文獻(xiàn)及先進(jìn)做法,積累相關(guān)的研究資料。
(2)案例研究法。以過去幾年和項(xiàng)目實(shí)施過程中湖南本土兄弟院校如長沙民政職院和湖南財政經(jīng)濟(jì)學(xué)院利用湖湘文化培育大學(xué)生核心價值觀的具體案例,以科學(xué)分析原則為指導(dǎo),分析探索具有傳媒特色的湖南高職院校大學(xué)生社會主義核心價值觀培育問題。
(3)實(shí)證研究法:通過對兄弟院校的實(shí)證研究,檢驗(yàn)?zāi)壳袄锰厣赜蛭幕嘤髮W(xué)生社會主義核心價值觀的研究與實(shí)踐成果,以期通過實(shí)證研究為課題的研究提供事實(shí)支撐與路徑選擇。
(四)需要解決的有關(guān)問題
優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化與民族文化,對于體驗(yàn)與樹立社會主義核心價值觀的文化自信與自覺,具有重要價值。圍繞這一目標(biāo),我們擬解決以下問題:
(1)把湖湘文化形成系統(tǒng)化的知識體系并積極開展湖湘文化傳統(tǒng)宣傳學(xué)習(xí)活動;
(2)積極深化研究探討湖湘文化優(yōu)良傳統(tǒng)與社會主義核心價值觀有機(jī)結(jié)合的載體途徑和方式方法;
(3)把湖湘文化優(yōu)良傳統(tǒng)有效融入大學(xué)生社會主義核心價值觀教育教學(xué)中,讓學(xué)生在潛移默化中達(dá)到知、情、意的深度融合,讓會主義核心價值觀入腦、入心并達(dá)到知行統(tǒng)一。
參考文獻(xiàn):
[1]寧先圣. 創(chuàng)新高校社會主義核心價值觀教育模式的思考[J].社科縱橫,2015,04:30-32.
一、河南鄉(xiāng)村旅游的發(fā)展現(xiàn)狀
河南的鄉(xiāng)村旅游出現(xiàn)較晚但發(fā)展迅速,從上世紀(jì)80年代末到現(xiàn)在,逐步經(jīng)歷了旅游扶貧、農(nóng)家樂、鄉(xiāng)村旅游示范點(diǎn)、鄉(xiāng)村旅游四個階段,由原來的粗放型經(jīng)營管理模式向更為先進(jìn)的旅游產(chǎn)品深度開發(fā)方向轉(zhuǎn)變。隨著人們物質(zhì)文化生活水平的提高、消費(fèi)結(jié)構(gòu)的升級和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展,城鎮(zhèn)居民休閑娛樂需求日漸增長,鄉(xiāng)村旅游業(yè)應(yīng)運(yùn)而生并逐步發(fā)展壯大,呈現(xiàn)一片繁榮的景象。
二、河南鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品開發(fā)存在的問題
河南鄉(xiāng)村旅游雖然在過去的二十多年的發(fā)展中取得了巨大的成績,但不可否認(rèn)的是,在發(fā)展迅速繁榮的過程中還存在諸多的問題,尤其是在旅游產(chǎn)品的開發(fā)過程中更為明顯,本文以鄭州櫻桃溝采摘園為例,逐一分析。
1.產(chǎn)品結(jié)構(gòu)單一,季節(jié)性明顯。以果蔬采摘園為例,在旅游旺季時推出果品采摘節(jié)吸引了大量的游客,有可觀的經(jīng)濟(jì)效益,但旺季過去之后,多數(shù)莊園經(jīng)營慘淡。
2.基礎(chǔ)設(shè)施短缺,缺乏科學(xué)管理。鄭州櫻桃溝的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入資金較少,農(nóng)家旅店、餐館設(shè)備簡陋,缺乏專門的培訓(xùn)和衛(wèi)生監(jiān)管,存在安全隱患。此外,從業(yè)人員多以當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)民為主,在經(jīng)營管理方面的問題主要集中在缺乏科學(xué)的規(guī)劃,缺少專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),服務(wù)意識淡薄等。
3.同質(zhì)化現(xiàn)象嚴(yán)重,缺少創(chuàng)新能力。河南是農(nóng)業(yè)大省,有豐富的鄉(xiāng)村旅游資源,與鄭州櫻桃溝相似的鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品如采摘園等形式的旅游項(xiàng)目比比皆是,活動項(xiàng)目雷同現(xiàn)象嚴(yán)重。產(chǎn)品設(shè)計上缺乏創(chuàng)新意識,跟風(fēng)模仿較多,體驗(yàn)性較差,無法滿足游客的深層次需求。
4.文化品位低,缺少特色。主要原因在于學(xué)術(shù)界對鄉(xiāng)村旅游文化研究的熱情不高、深度不夠。諸多原汁原味的鄭州南郊的具有本土文化特色的鄉(xiāng)村風(fēng)貌在旅游開發(fā)中被破壞,游客大量涌入而造成城市文化對農(nóng)村傳統(tǒng)文化的弱化現(xiàn)象較多,使櫻桃溝的鄉(xiāng)村旅游的文化內(nèi)涵不足,不能達(dá)到吸引游客前來的目的。
5.管理體制不健全。鄉(xiāng)村旅游作為近些年開發(fā)出來的旅游產(chǎn)品,政府產(chǎn)業(yè)監(jiān)管和服務(wù)工作相對滯后,這項(xiàng)管理工作涉及政府的多個部門,需要政府牽頭協(xié)調(diào)實(shí)施有效管理。
三、基于文化旅游資源的河南鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品開發(fā)原則
河南是我國的文化大省,文化旅游資源是河南鄉(xiāng)村旅游業(yè)發(fā)展得天獨(dú)厚的優(yōu)勢。因此在鄭州櫻桃溝旅游產(chǎn)品的開發(fā)研究上,應(yīng)當(dāng)對這一優(yōu)勢加以發(fā)酵和創(chuàng)新,使得櫻桃溝的旅游產(chǎn)品開發(fā)具有獨(dú)特的本土文化特色。
基于河南豐厚的文化旅游資源,鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品的設(shè)計要著重凸顯創(chuàng)意元素。根據(jù)櫻桃溝當(dāng)?shù)氐馁Y源特色和自身優(yōu)勢,充分發(fā)揮的創(chuàng)造性、靈活性、批判性、繼承性等,遵循一定的客觀規(guī)律,對其旅游產(chǎn)品進(jìn)行設(shè)計。設(shè)計產(chǎn)品時應(yīng)遵循以下原則:
1.文化性原則。文化是創(chuàng)意的對象,是鄉(xiāng)村創(chuàng)意旅游產(chǎn)品的核心,是激發(fā)旅游者深層次感悟的驅(qū)動力。因此,在設(shè)計鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品時要突出文化性,與櫻桃溝的當(dāng)?shù)匚幕Y(jié)合起來,多方面深度挖掘,讓游客體驗(yàn)到鄉(xiāng)村文化的無窮魅力,發(fā)揮鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品的文化功能。
2.創(chuàng)意性原則。別出心裁、獨(dú)具匠心的設(shè)計是鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品中最引人注意的地方。鄭州櫻桃溝的采摘園區(qū)可以借鑒類似的手法,使其區(qū)別于周邊其他的采摘園區(qū)。創(chuàng)意性原則的關(guān)鍵,就在于有創(chuàng)造性,在于差異化,在于旅游產(chǎn)品的個性和特色。通過創(chuàng)意思維,藝術(shù)性地改造鄉(xiāng)村自然生態(tài)資源、生活方式以及部分農(nóng)產(chǎn)品,將農(nóng)村廢棄物創(chuàng)造出全新的價值,實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品價值的最大化。
3.體驗(yàn)性原則。體驗(yàn)性既是鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品的特征,也是鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)時的客觀需要。鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品作為體驗(yàn)經(jīng)濟(jì)時代的產(chǎn)物,其體驗(yàn)的深度和廣度直接決定著旅游產(chǎn)品的吸引力和效益。同時,體驗(yàn)性原則也是從旅游者的需要出發(fā),在滿足個性化需要的同時增加了產(chǎn)品的附加值。
4.時代性原則。就是要與時俱進(jìn),緊隨時代潮流,密切注意鄉(xiāng)村旅游消費(fèi)者需求的變化,不斷地對開發(fā)出的旅游產(chǎn)品更新升級,與時代同步,滿足瞬息萬變的市場需求。
近日,中國人民銀行會同、財政部、文化部、廣電總局、新聞出版總署、銀監(jiān)會、證監(jiān)會和保監(jiān)會九部委聯(lián)合《關(guān)于金融支持文化產(chǎn)業(yè)振興和發(fā)展繁榮的指導(dǎo)意見》(銀發(fā)〔2010〕94號,以下簡稱《指導(dǎo)意見》)。、中國人民銀行、財政部、文化部、廣電總局、新聞出版總署、銀監(jiān)會、證監(jiān)會和保監(jiān)會部門有關(guān)負(fù)責(zé)人就《指導(dǎo)意見》的回答了記者提問。
問:研究出臺《指導(dǎo)意見》的背景是什么,有何意義?
答:黨的十六大作出深化文化體制改革,發(fā)展文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略部署,文化產(chǎn)業(yè)在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的作用越來越突出,正在成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展新的增長點(diǎn)。2004年至2007年,全國文化產(chǎn)業(yè)增長速度在17%以上,比同期GDP增速高出6到8個百分點(diǎn),北京、上海、廣東、湖南等地文化產(chǎn)業(yè)增加值超過了GDP比重的5%。2009年以來,受國際金融危機(jī)影響,拉動我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的外需大幅度降低,不少傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)增速放緩,而文化產(chǎn)業(yè)卻逆勢上揚(yáng),為保增長、保民生、保穩(wěn)定做出了重要貢獻(xiàn)。為支持文化產(chǎn)業(yè)振興和發(fā)展,實(shí)現(xiàn)金融資本與文化產(chǎn)業(yè)的有效對接,進(jìn)一步改進(jìn)和提升對我國文化產(chǎn)業(yè)的金融服務(wù),中國人民銀行會同、文化部、財政部等九部委聯(lián)合制定出臺了《指導(dǎo)意見》。
《指導(dǎo)意見》的出臺有三方面的重大意義。一是有助于推動經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變。文化產(chǎn)業(yè)以創(chuàng)意為源頭,是一種科技含量高、資源消耗低、環(huán)境污染小的綠色產(chǎn)業(yè)。鼓勵金融業(yè)為文化產(chǎn)業(yè)輸血,擴(kuò)大文化產(chǎn)業(yè)的比重,是推動我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級、緩解資源能源瓶頸的重要舉措。二是有助于促進(jìn)文化大發(fā)展大繁榮,滿足人民群眾多樣化、多層次、多方面精神文化需求。金融支持文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展,能緩解文化產(chǎn)品供需矛盾和結(jié)構(gòu)性短缺,保障人民群眾基本文化權(quán)益,讓人民群眾在享受富裕物質(zhì)生活的同時,享受到更加豐富多彩的精神文化生活。三是有助于提高國家文化軟實(shí)力,維護(hù)國家文化安全。文化產(chǎn)業(yè)兼具經(jīng)濟(jì)和文化的雙重屬性,具有精神和物質(zhì)的雙重力量。大力改善文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的金融環(huán)境,更好地運(yùn)用國內(nèi)國際兩種資源、兩個市場,推動文化產(chǎn)業(yè)持續(xù)快速發(fā)展,將有效提高我國文化軟實(shí)力,在日趨激烈的國際競爭中贏得優(yōu)勢、掌握主動。
問:請介紹一下《指導(dǎo)意見》的主要內(nèi)容?
答:《指導(dǎo)意見》分七部分:
一是充分認(rèn)識金融支持文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要意義。《指導(dǎo)意見》強(qiáng)調(diào),文化產(chǎn)業(yè)是國民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,在保增長、擴(kuò)內(nèi)需、調(diào)結(jié)構(gòu)、促發(fā)展中發(fā)揮著重要作用。加強(qiáng)金融業(yè)支持文化產(chǎn)業(yè)的力度,推動文化產(chǎn)業(yè)與金融業(yè)的對接,是培育新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)的需要,是促進(jìn)文化大發(fā)展大繁榮的需要,是提高國家文化軟實(shí)力和維護(hù)國家文化安全的需要。
二是積極開發(fā)適合文化產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)的信貸產(chǎn)品,加大有效的信貸投放。《指導(dǎo)意見》要求,金融機(jī)構(gòu)要根據(jù)文化企業(yè)的不同特點(diǎn),積極探索應(yīng)收賬款質(zhì)押、倉單質(zhì)押、融資租賃等貸款品種,建立文化企業(yè)無形資產(chǎn)評估體系,逐步擴(kuò)大收益權(quán)質(zhì)押貸款的適用范圍。對于融資規(guī)模較大、項(xiàng)目較多的文化企業(yè),鼓勵商業(yè)銀行以銀團(tuán)貸款等方式提供金融支持,對于處于文化產(chǎn)業(yè)集群或產(chǎn)業(yè)鏈中的中小文化企業(yè),鼓勵商業(yè)銀行探索聯(lián)保聯(lián)貸等方式提供金融支持。
三是完善授信模式,加強(qiáng)和改進(jìn)對文化產(chǎn)業(yè)的金融服務(wù)?!吨笇?dǎo)意見》要求,各金融機(jī)構(gòu)根據(jù)不同文化企業(yè)的實(shí)際情況,建立符合監(jiān)管要求的靈活的差別化定價機(jī)制,科學(xué)合理確定貸款期限。要充分考慮文化企業(yè)的特點(diǎn),建立和完善科學(xué)、合理的信用評級和信用評分制度,建立專門針對文化產(chǎn)業(yè)金融服務(wù)的考評體系。要增強(qiáng)服務(wù)意識,設(shè)立專家團(tuán)隊(duì)和專門的服務(wù)部門,主動向文化企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)。要積極開發(fā)文化消費(fèi)信貸產(chǎn)品,為文化消費(fèi)提供便利的支付結(jié)算服務(wù)。繼續(xù)完善文化企業(yè)外匯管理,提高文化產(chǎn)業(yè)貿(mào)易投資便利程度。
四是大力發(fā)展多層次資本市場,擴(kuò)大文化企業(yè)的直接融資規(guī)模?!吨笇?dǎo)意見》提出,推動符合條件的文化企業(yè)上市融資,支持符合條件的文化企業(yè)通過發(fā)行債券和票據(jù)等方式融資,探索開展文化產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的資產(chǎn)證券化試點(diǎn),鼓勵風(fēng)險投資基金、私募股權(quán)基金等風(fēng)險偏好型投資者積極進(jìn)入處于初創(chuàng)階段、市場前景廣闊的新興文化業(yè)態(tài)。
五是積極培育和發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)保險市場?!吨笇?dǎo)意見》要求各保險機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)文化企業(yè)的特點(diǎn),積極開發(fā)適合文化企業(yè)需要的保險產(chǎn)品,鼓勵保險公司探索開展信用保險業(yè)務(wù),進(jìn)一步加強(qiáng)和完善針對文化出口企業(yè)的保險服務(wù),積極提供出口信用保險服務(wù)。
六是建立健全有利于金融支持文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的配套機(jī)制?!吨笇?dǎo)意見》提出,要推進(jìn)文化企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度,完善公司治理結(jié)構(gòu),為金融支持文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展奠定良好的制度基礎(chǔ)。中央和地方財政可通過文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金等,對符合條件的文化企業(yè),給予貸款貼息和保費(fèi)補(bǔ)貼。建立多層次的貸款風(fēng)險分擔(dān)和補(bǔ)償機(jī)制,完善支持產(chǎn)權(quán)法律體系,切實(shí)保障各方權(quán)益。
七是加強(qiáng)政策協(xié)調(diào)和實(shí)施效果監(jiān)測評估?!吨笇?dǎo)意見》要求,加強(qiáng)信貸政策和產(chǎn)業(yè)政策的協(xié)調(diào),制定并定期完善《文化產(chǎn)業(yè)投資指導(dǎo)目錄》,建立多部門信息溝通機(jī)制,搭建文化產(chǎn)業(yè)投融資服務(wù)平臺,加強(qiáng)政策的落實(shí)督促評估,探索建立金融支持文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的政策導(dǎo)向效果評估制度,確保政策落到實(shí)處。
問:對于鼓勵銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)支持文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展,《指導(dǎo)意見》在監(jiān)管方面有哪些支持措施?
答:對于鼓勵銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)支持文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展,《指導(dǎo)意見》主要從鼓勵銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)開發(fā)適合文化產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)的信貸產(chǎn)品、完善授信模式、加強(qiáng)和改進(jìn)對文化企業(yè)的金融服務(wù)等方面提出了監(jiān)管要求。一是推動多元化、多層次的信貸產(chǎn)品創(chuàng)新;二是鼓勵銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)積極探索適合文化產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的多種貸款模式;三是完善利率定價機(jī)制,合理確定貸款期限和利率;四是建立科學(xué)的信用評級制度和業(yè)務(wù)考評體系,強(qiáng)化貸款責(zé)任的針對性,構(gòu)建健康的信貸文化;五是進(jìn)一步改進(jìn)和完善對文化企業(yè)的金融服務(wù),增強(qiáng)服務(wù)意識,主動向文化企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)。
隨著我國文化產(chǎn)業(yè)的不斷發(fā)展,銀行監(jiān)管部門將會進(jìn)一步細(xì)化對銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)支持文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的監(jiān)管要求,促進(jìn)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)為我國文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展發(fā)揮更加積極的作用。
問:如何發(fā)揮保險支持文化產(chǎn)業(yè)振興和發(fā)展的積極作用,有哪些考慮?
答:支持文化產(chǎn)業(yè)振興和發(fā)展,保險業(yè)可以發(fā)揮以下幾方面的作用:
一是為文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供風(fēng)險保障。保險機(jī)構(gòu)可開發(fā)適合文化企業(yè)特點(diǎn)和文化產(chǎn)業(yè)需要的保險產(chǎn)品,如在現(xiàn)有保險產(chǎn)品的基礎(chǔ)上,探索開展知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)險,演藝、會展、動漫、游戲、各類出版物、印刷、復(fù)制、發(fā)行和廣播影視產(chǎn)品完工險、損失險,團(tuán)體意外傷害保險等新型險種,以及各類責(zé)任保險業(yè)務(wù),通過創(chuàng)新發(fā)展,培育和完善文化產(chǎn)業(yè)保險市場,提高保險在文化產(chǎn)業(yè)中的覆蓋面和滲透度,有效分散文化產(chǎn)業(yè)的項(xiàng)目運(yùn)作風(fēng)險。
二是為文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供便捷服務(wù)?!吨笇?dǎo)意見》中已經(jīng)明確,“要進(jìn)一步加強(qiáng)和完善保險服務(wù)”。對于宣傳文化部門重點(diǎn)扶持的文化企業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目,保險機(jī)構(gòu)將建立承保和理賠的便捷通道,對于信譽(yù)好、風(fēng)險低的,可適當(dāng)降低費(fèi)率。對于符合《文化產(chǎn)品和服務(wù)出口指導(dǎo)目錄》條件,特別是列入《國家文化出口重點(diǎn)企業(yè)目錄》和《國家文化出口重點(diǎn)項(xiàng)目目錄》的文化出口企業(yè)和項(xiàng)目,保險機(jī)構(gòu)將積極提供出口信用保險服務(wù),鼓勵和促進(jìn)文化企業(yè)參與國際競爭。
三是支持文化企業(yè)拓寬融資渠道。保險公司將發(fā)揮機(jī)構(gòu)投資者的作用和保險資金融資功能,在風(fēng)險可控的前提下,投資文化企業(yè)的債券和股權(quán),符合條件的保險機(jī)構(gòu)還可以參與文化產(chǎn)業(yè)投資基金。作為一種金融工具,保險還可與信貸、債券、信托、基金等多種金融工具相結(jié)合,為文化企業(yè)提供一攬子金融服務(wù)。此外,保險公司還可以探索開展信用保險業(yè)務(wù),彌補(bǔ)現(xiàn)行信用擔(dān)保體制在支持融資方面的不足。
問:《指導(dǎo)意見》在鼓勵文化企業(yè)通過上市、發(fā)行債券等直接融資方式上有哪些支持措施?
答:一是推動符合條件的文化企業(yè)上市融資。文化企業(yè)發(fā)行上市不僅可以推動文化企業(yè)轉(zhuǎn)變經(jīng)營機(jī)制,建立現(xiàn)代企業(yè)制度,而且為文化企業(yè)搭建了融資平臺,有利于文化企業(yè)做優(yōu)做強(qiáng)。多年以來,對于符合條件的文化企業(yè)的首次發(fā)行上市及再融資申請,證監(jiān)監(jiān)管部門一直持積極態(tài)度,支持其在主板、創(chuàng)業(yè)板發(fā)行上市及再融資。
二是支持文化企業(yè)通過債券市場融資。鼓勵符合條件的文化企業(yè),根據(jù)自己的實(shí)際情況,通過發(fā)行企業(yè)債、公司債、短期融資券和中期票據(jù)等方式融資。積極發(fā)揮中債信用增進(jìn)投資股份有限公司等專業(yè)機(jī)構(gòu)的作用,為中小文化企業(yè)通過發(fā)行集合票據(jù)等方式融資提供便利。對符合國家政策規(guī)定的中小文化企業(yè)在銀行間債券市場注冊發(fā)行直接債務(wù)融資工具的,鼓勵中介機(jī)構(gòu)適當(dāng)降低收費(fèi)。
問:對于發(fā)揮財政資金的杠桿作用,建立健全金融支持文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的配套機(jī)制方面,《指導(dǎo)意見》有哪些具體措施?
答:一是《指導(dǎo)意見》第十五條明確指出,“中央和地方財政可通過文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金等,對符合條件的文化企業(yè),給予貸款貼息和保費(fèi)補(bǔ)貼”。其中,中央財政資金將通過貸款貼息、保費(fèi)補(bǔ)貼、項(xiàng)目補(bǔ)助、績效獎勵等方式,重點(diǎn)支持國家級文化產(chǎn)業(yè)基地建設(shè),支持文化產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目及跨區(qū)域整合,支持國有控股文化企業(yè)股份制改造,支持文化領(lǐng)域新產(chǎn)品、新技術(shù)的研發(fā),支持大宗文化產(chǎn)品和服務(wù)的出口等。
二是支持設(shè)立文化產(chǎn)業(yè)投資基金。目前,中國文化產(chǎn)業(yè)投資基金已著手啟動,該基金由中央財政注資引導(dǎo),吸收國有骨干文化企業(yè)、大型國有企業(yè)和金融機(jī)構(gòu)認(rèn)購,重點(diǎn)扶持我國演藝娛樂、動漫游戲、影視制作和發(fā)行放映、出版發(fā)行、文化會展、網(wǎng)絡(luò)信息傳媒等傳統(tǒng)和現(xiàn)代文化領(lǐng)域的發(fā)展,部分地方也已開始嘗試設(shè)立文化產(chǎn)業(yè)投資基金,推動本地文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
問:《指導(dǎo)意見》在推動文化產(chǎn)業(yè)投融資服務(wù)平臺建設(shè)方面有哪些考慮,有關(guān)部門打算如何推進(jìn)?