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【摘要】隨著社會經(jīng)濟的飛速發(fā)展,企業(yè)之間的競爭越來越激烈?,F(xiàn)階段企業(yè)之間的競爭已經(jīng)不僅僅是在技術(shù)和人才方面的競爭,大部分企業(yè)開始注重增強自身在物流和供應(yīng)鏈方面的競爭優(yōu)勢。雖然,我國大部分企業(yè)對物流管理引起了足夠的重視,但是在物流管理信息化中依然存在著一些有待解決的問題,因此,企業(yè)應(yīng)該積極的采取相應(yīng)的措施解決這些問題,以此提高物流管理信息化水平,從而增強自身的物流方面的競爭力。筆者針對物流管理信息化中存在的問題進行了探究與分析,并提出了加強物流管理信息化的有效措施,希望有助于企業(yè)在激烈的市場競爭中更好的發(fā)展。
【關(guān)鍵詞】物流管理;信息化;問題;有效措施
1引言
在企業(yè)不斷發(fā)展的過程中,企業(yè)在物流方面的競爭隨之日益激烈,企業(yè)開始逐漸的認識到物流管理信息化的重要性。對于企業(yè)來說,加強物流信息化管理,不僅有助于提高企業(yè)資金周轉(zhuǎn)的速度,同時還助于降低企業(yè)物流成本,并且還有助于提高企業(yè)物流管理的質(zhì)量。但是,部分企業(yè)物流管理信息化意識較為薄弱,并且內(nèi)部缺乏優(yōu)質(zhì)的信息化人才,嚴重阻礙了物流管理信息化水平的提高。因此,針對物流管理信息化的問題及措施展開探究十分的有必要。
2物流管理信息化的問題
2.1缺乏物流管理信息化意識
部分企業(yè)缺乏物流管理信息化意識,主要表現(xiàn)為:第一,企業(yè)未能夠?qū)ξ锪鞴芾硇畔⒒鸪渥愕年P(guān)注與重視。第二,企業(yè)未能夠建立單獨的物流管理信息化部門。隨著現(xiàn)階段信息技術(shù)的不斷發(fā)展與進步,信息化管理企業(yè)經(jīng)營與發(fā)展中的位置逐漸的提高,然而,目前,我國很多企業(yè)并未能夠?qū)ξ锪鞴芾硇畔⒒鹱銐虻闹匾?,致使企業(yè)物流管理信息化水平較低,從而嚴重影響了物流信息化管理的效率,并在一定程度上增加了成本,進而降低了企業(yè)的利潤空間,
2.2缺乏優(yōu)質(zhì)的物流管理信息化專業(yè)人才
現(xiàn)階段,我國企業(yè)物流管理信息化未能夠得到有效的滿足的一個最為重要因素就是,缺乏優(yōu)質(zhì)的物流管理信息化專業(yè)人才。隨著信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展和普及,現(xiàn)階段,幾乎大部分家庭中都具備電腦,并且其目前已經(jīng)逐漸成為人們實際生活中不可或缺的重要部分。現(xiàn)如今,人們可以利用網(wǎng)絡(luò)在家進行購物,這就對物流管理信息化提出了更高的要求,其需要通過物流管理信息化不斷的完善來實現(xiàn)。而這就要求企業(yè)擁有優(yōu)質(zhì)的物流管理信息化專業(yè)人才,其不僅僅需要精通物流管理方面的專業(yè)知識,同時還需要能夠熟練的掌握信息化技術(shù)。然而,現(xiàn)階段,部分企業(yè)缺乏優(yōu)質(zhì)的物流管理信息化專業(yè)人才,嚴重影響了物流管理信息化水平的提高。
3加強物流管理信息化的有效措施
3.1注重提高物流管理信息化意識
提高物流管理信息化意識應(yīng)該從對物流管理信息化的重視程度和創(chuàng)新意識兩方面入手。一方面,注重提高企業(yè)對物流管理信息化的重視程度,作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)階層應(yīng)該全面的認識到物流管理信息化的重要性,積極的建設(shè)完善的物流信息化管理系統(tǒng),以此實現(xiàn)對物品運輸?shù)膶崟r監(jiān)控,并選擇最佳的運輸路線和方式,在降低企業(yè)成本的基礎(chǔ)上,保質(zhì)保量的完成運輸任務(wù),充分發(fā)揮物流管理信息化系統(tǒng)的重要作用。另外,物流在我國的發(fā)展相對較晚一些,我國政府為了促進物流業(yè)的發(fā)展給予了一定的優(yōu)惠政策,企業(yè)應(yīng)該結(jié)合國家的這些政策建立起完善的物流信息化管理體系,從而進一步的促進物流管理信息化水平的提高。
3.2加強對物流管理信息化人才的培養(yǎng)
加強對物流管理信息化人才的培養(yǎng)有效的彌補物流信息化管理人才短缺的不足,在培養(yǎng)人才的過程中,應(yīng)該堅持以人為本的理念,分層次進行專業(yè)人才的培養(yǎng)。首先,應(yīng)該加強相關(guān)工作人員對企業(yè)文化的了解與學(xué)習(xí),以此塑造內(nèi)部工作人員強烈的責任感和使命感;然后加強工作人員物流管理信息化技術(shù)理論知識與技巧的培訓(xùn),提高工作人員信息技術(shù)水平,最后,按照物流管理信息化工作人員的需求實施培訓(xùn),切實的落實以人為本的理念。在實施培訓(xùn)前,加強與相關(guān)工作人員之間的溝通,充分的了解其在物流管理信息化方面的需求,以此切實的提高企業(yè)物流管理信息化人才的專業(yè)水平和專業(yè)素養(yǎng),進而提高企業(yè)物流管理信息化水平。
3.3注重規(guī)劃和管理信息資源
為了實現(xiàn)物流管理信息化水平的提高,企業(yè)需要注重規(guī)劃和管理物流信息資源。首先,企業(yè)應(yīng)該準確的定位自身物流管理信息化的需求,明確目標。企業(yè)在實施物流管理前應(yīng)該結(jié)合企業(yè)的實際發(fā)展情況和自身建立電力商務(wù)系統(tǒng)、事務(wù)處理系統(tǒng)等,其次,企業(yè)應(yīng)該理清目前的數(shù)據(jù)流,企業(yè)在實施物流管理信息化的過程與數(shù)據(jù)流之間具有密切的關(guān)系,因此,企業(yè)加強對有效資源的規(guī)劃和管理,促使其形成數(shù)據(jù)流,以此為物流管理信息化的實施提供重要數(shù)據(jù)保障。
4結(jié)語
綜上所述,物流管理信息化水平的提高對企業(yè)的經(jīng)營與發(fā)展來說,具有著不可小覷的重要的意義和作用。然而,現(xiàn)階段部分企業(yè)缺乏對物流管理信息化的全面認識,并且存在專業(yè)人才短缺的問題。因此,應(yīng)該注重提高物流管理信息化意識,并加強對物流管理信息化專業(yè)人才的培養(yǎng),同時,注重對信息資源的規(guī)劃和管理,以此提高物流管理信息化水平,促使其重要作用得以充分的發(fā)揮。
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作者:周新韶 單位:廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院