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摘要:近年來,國民經濟得到快速發(fā)展,我國行政事業(yè)單位也迎來了快速發(fā)展時期。然而當前行政事業(yè)單位資產管理與核算中存在一些問題,仍需不斷加以改善,例如改進會計核算方式、加強對全體人員的資產管理與核算認識、強化資產管理與核算的監(jiān)督力度、建立信息化管理系統等措施,旨在為不斷提升行政事業(yè)單位資產管理水平提供指導建議。
關鍵詞:行政事業(yè)單位;資產管理與核算;問題
隨著市場經濟的發(fā)展,行政事業(yè)單位逐年的資產規(guī)模不斷擴大,金額不斷增加。資產是行政事業(yè)單位保障持續(xù)運行的關鍵,也是國民經濟的重要支柱之一,加強對行政事業(yè)單位資產的管理是行政事業(yè)單位最基本的保障[1]。因此,行政事業(yè)單位資產管理與核算中的問題分析成為現今較熱的話題,如何對其進行應用,成為了相關工作人員需要深思的問題。
一、行政事業(yè)單位資產管理與核算的重要性
行政事業(yè)單位的固定資產是國有資產的重要組成,更是行政事業(yè)單位更好的履行職責的保障。長期以來,由于國有資產表現形式和特點的復雜性,為其監(jiān)管和配置帶來了巨大挑戰(zhàn),越來越多的相關部門開始重視該基礎性工作。一般來說,行政事業(yè)單位資產管理與核算的重要性主要體現在如下幾個方面:(1)完善管理體制,加強對資產的監(jiān)管力度。通過資產管理與核算規(guī)范化,構建完整的財務管理體系,會計核算則增強對財務的監(jiān)督工作,加強對資產的管理力度。(2)防止資產的亂用,通過管理與核算能夠在根源上抑制資產濫用的情況,資產的使用必須要嚴格按照標準進行,減少了資產使用的隨意性。(3)防止貪污腐敗問題的出現,通過管理與核算能夠提升資金的使用效率,防止內部的貪腐行為[2]。(4)提高資產管理人員的業(yè)務素質,避免發(fā)生賬實不符、賬表不符、不規(guī)范、不完整等現象,加強財會人員和管理人員的溝通效果,提高責任心,繼而在熟悉財務會計制度的基礎上,熟悉實際業(yè)務,規(guī)范資產管理。
二、行政事業(yè)單位資產管理與核算中出現的問題
(一)資產管理體制缺失
由于各地區(qū)的行政體制不盡相同,導致部分管理者并不重視資產管理,從而導致全體干部職工的財務意識淡薄。雖然我國近年來針對行政事業(yè)單位資產管理出臺了一系列的措施,但是實際效果甚微,大多數僅僅停留在表面的改進上,未能深入研究,形成系統的資產管理機制。財務資產管理機制的匱乏,導致資產超乎原預算計劃要求,對使用中的資產沒有進行經常性的盤點清查,導致行政事業(yè)單位資產賬實不符,甚至存在流失現象,增加了會計核算和資產管理壓力。
(二)行政事業(yè)單位人員問題
資產管理與核算人員問題主要分為兩個方面:一方面行政事業(yè)單位人員的管理意識不足,管理層對于資產的管理重視不夠,在對下級申請資產使用時,不能夠嚴格進行審核,批復隨意性較大;財務人員在進行審批的時候,不會考慮資產使用是否合理,更不注重資產使用狀況,導致資產使用的隨意性?;鶎庸ぷ魅藛T在項目考核的時候,沒有充分地分析項目的合理性,在實施中效益得不到保障,導致資產的損失。另一方面,資產管理與核算人員的道德素養(yǎng)有待提高,不能夠明確權責,在出現問題時相互推諉,沒有擔當;有的工作人員工作態(tài)度消極,在審批項目時馬馬虎虎;甚至有的工作人員沒有職業(yè)操守,隨意修改賬目金額,以謀求自身的利益。
(三)監(jiān)督力度有待提升
行政事業(yè)單位中,因缺乏專門的資產管理監(jiān)督部門導致在實際管理中沒有有效的監(jiān)督為其提供保障,管理與核算的力度大幅下降。監(jiān)管不能充分發(fā)揮起作用就會導致資金使用不明、超預算支出、經濟效益低下等問題,嚴重造成行政事業(yè)單位的資產浪費,甚至會引發(fā)行政事業(yè)單位的危機。
(四)資產管理與核算信息存在統計缺陷
首先,就固定資產而言,在信息統計時對于設備的使用情況、使用壽命等信息的記錄不全,導致無法明確單位的固定資產;其次,在會計賬簿和票據的管理上還保留著人工記賬的方式,因此,有時還出現填寫失誤、票據遺失等問題。最后,管理與核算的分離,導致資產核算數據嚴重偏離資產真實情況,因此,出現管理漏洞。
三、行政事業(yè)單位資產管理與核算的相應策略
(一)改進會計核算方式
改進會計核算方式主要包括如下:引入固定資產折舊的機制,將行政事業(yè)單位的資產分為盈利性資產和非盈利性資產兩種,并進行分類核算。對于非盈利性資產的核算也要嚴格遵照收付實現制原則。在購入的時候一次性列作支出,在使用期間,選擇適合的方法對資產進行折舊,所計提的折舊不再計入支出賬戶,直接沖減凈資產的固定基金。
(二)加強對全體人員的資產管理與核算認識
首先,加強全體工作人員對資產管理與核算的認識,意識到資產管理與核算的重要性。在單位內部中,著重宣傳資產管理和核算的重要作用,加強項目資金的審批,要按照程序進行批復,已經批復的項目相關批復領導要對該項目的效益負責。其次,建立獎懲制度。對于肆意挪用資金、超出資金預算的現象給予追責,并通過懲罰機制對相關對象進行嚴懲;對于資金管理使用優(yōu)秀的員工和負責的財務管理人員要給予相應的獎勵。最后,針對資產管理與核算人員要加強對職業(yè)技能的考核,淘汰在考核中不合格的管理人員,選拔一批具有高水準的會計人員嚴格制定考核計劃,并定期的對管理與核算人員的工作進行培訓與考核,在考核中職業(yè)操守也是考核的重點。
(三)強化資產監(jiān)督力度
一方面,構建資產監(jiān)督部門,要求該部門公正、透明地開展工作,并由不同的部門員工組成,保障監(jiān)管隊伍的整體素質。另一方面要明確監(jiān)管部門的權責,監(jiān)管部門要嚴格監(jiān)管資金的申請、使用、流向等環(huán)節(jié),保障資金的使用與審批報告中一致,以此,完善行政事業(yè)單位資產合理性與制度性。
(四)建立信息化管理系統
利用先進的信息化技術,優(yōu)化資產管理的能力,并構建信息化管理系統,實現信息化管理,能夠避免信息缺失等情況。并且在系統中將管理與核算相結合,實現管理與核算的統一。就固定資產而言,將相關信息錄入系統中,系統能夠根據使用時長、破損程度、使用壽命等信息加強對固定資產的跟蹤式分析。不僅可以保障資產數據的真實性,還能有效的推動全過程監(jiān)管工作。
四、結論
行政事業(yè)單位資產管理與核算中的問題分析在增強行政事業(yè)單位資產管理與核算的質量、提高行政事業(yè)單位資經濟效益上有著積極的作用。在此過程中,改進會計核算方式、加強對全體人員的資產管理與核算認識、強化資產管理與核算的監(jiān)督力度、建立信息化管理系統等措施的提出,不斷地促進資產管理與核算能力的優(yōu)化升級。
參考文獻:
[1]王秀華.從會計核算角度看行政事業(yè)單位固定資產管理存在的幾個問題[J].財會學習,2017(20):98-98.
[2]楊麗.淺析行政事業(yè)單位資產管理與核算存在的問題及對策[J].經濟管理:文摘版,2017(1):00160-00160.
作者:任韶夢 單位:銅陵市青少年宮