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物資管理考核實施細(xì)則精選(九篇)

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物資管理考核實施細(xì)則

第1篇:物資管理考核實施細(xì)則范文

【關(guān)鍵詞】電力企業(yè);廢舊物資;管理;問題;措施

廢舊物資主要是已經(jīng)廢棄或者老化的物品,企業(yè)生產(chǎn)中剩下來的在本生產(chǎn)中沒有任何用處的物資,如,庫存、報廢等物資。當(dāng)前,隨著電力企業(yè)內(nèi)部管理方法的越來越完善,原有的廢舊物資管理模式已經(jīng)難以滿足企業(yè)當(dāng)前的發(fā)展需求,對廢舊物資管理時出現(xiàn)了一系列的問題,比如,廢舊物資拆除現(xiàn)場常發(fā)生實物丟失、職工人員對廢舊物資管理工作不夠重視等。為了確保廢舊物資良好的管理,維護(hù)好國家資產(chǎn),規(guī)避內(nèi)部職工風(fēng)險,電力企業(yè)要全方位的管理好廢舊物資。

1.電力企業(yè)廢舊物資管理中存在的問題

1.1 對廢舊物資管理缺乏重視

現(xiàn)階段,我國有部分電力企業(yè)依舊存在著重視生產(chǎn)忽視管理的情況,加之近年來工程建設(shè)任務(wù)繁重,無論是企業(yè)管理層還是基層職工均致力于工程建設(shè),關(guān)于工程物資與廢舊物資的管理不嚴(yán)謹(jǐn),常常認(rèn)為浪費一點沒問題。

1.2 未落實廢舊物資管理制度

當(dāng)前,多數(shù)電力企業(yè)相繼實施了廢舊物資管理辦法,清晰劃分了部門職責(zé)權(quán)限,編制了處理廢舊物資操作流程。然而因一直存在隨意性,執(zhí)行部門怕麻煩,工作中不嚴(yán)格根據(jù)相關(guān)流程辦事,或者編制的制度缺乏操作性,沒有規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的考核辦法,雖有制度但落實不到位,流于形式。

1.3 廢舊物資應(yīng)收、實收數(shù)量監(jiān)督不力

本應(yīng)收回的廢舊物資數(shù)量未做好事前申報、核準(zhǔn),而且將不同工程中拆除的廢舊物資全部堆放在一起,根本難以核對具體收回數(shù)是不是應(yīng)收回數(shù),僅按照自身意愿,隨意的收回,沒有必要的審核。因管理過于粗放,有的人員將拆除廢舊物資進(jìn)行變賣,為了一己之利,存在私設(shè)“小金庫”之嫌。

2.強(qiáng)化電力企業(yè)廢舊物資管理的措施

強(qiáng)化廢舊物資管理是電力企業(yè)精益化管理的要求,具體應(yīng)體現(xiàn)在合理決策方面,設(shè)備更換決策合理與否,直接影響到資金利用效益,所以,加強(qiáng)廢舊物資管理至關(guān)重要,具體應(yīng)采取以下措施:

2.1 提高對廢舊物資管理的重視度

電力企業(yè)必須充分認(rèn)識廢舊物資管理工作的重要性,培養(yǎng)職工樹立正確的思想觀念,提高職工們的重視心,有效保證國有資產(chǎn)保值增值。廢舊物資回收完整與否,與企業(yè)的財務(wù)安全是息息相關(guān)的,若管理不嚴(yán)謹(jǐn),那么,將導(dǎo)致物資流失。此外,還要強(qiáng)化職工的道德教育,培養(yǎng)職工的主人翁意識,不然即使制度再怎么健全完善,若缺乏專業(yè)的人員來執(zhí)行,那么,管理依舊會有問題的發(fā)生。電力企業(yè)因其自身的特殊性質(zhì),資產(chǎn)涉及面廣,且多數(shù)在野外,電網(wǎng)改造中廢舊物資管理有賴于職工的工作認(rèn)真負(fù)責(zé)性,所以,對職工進(jìn)行職業(yè)道德與廉潔教育至關(guān)重要。唯有全體職工都以企業(yè)利益為出發(fā)點,企業(yè)才會正常有序的健康發(fā)展。電力企業(yè)可通過知識問卷、構(gòu)建專門的網(wǎng)站等方式在職工中大力宣傳推廣廢舊物資的法規(guī)政策,加強(qiáng)反腐倡廉教育,提高職工們的素質(zhì),使其主動自覺的參與企業(yè)開展的黨風(fēng)廉政建設(shè)活動中,從而保障廢舊物資管理效率。

2.2 編制可操作性強(qiáng)的管理制度

電力企業(yè)若沒有一套制度約束,將諸多的潛在風(fēng)險控制全權(quán)寄托于人的道德品質(zhì)是絕對不行的。企業(yè)內(nèi)部所有的管理活動均從構(gòu)建完善的內(nèi)部控制制度開始,企業(yè)所有決策都必須以健全的內(nèi)部控制體系作為依據(jù)。不過,還必須加強(qiáng)檢查執(zhí)行內(nèi)部控制制度,方可確保制度的全面落實。所以,構(gòu)建廢舊物資管理制度時應(yīng)劃分具體的職責(zé)權(quán)限,細(xì)化考核辦法,實施資產(chǎn)使用部門與歸口管理部門分級考核,資產(chǎn)歸口管理部門的主要職責(zé)是有效監(jiān)督、管理、考核自己管轄范圍內(nèi)資產(chǎn)使用部門的廢舊物資管理情況,企業(yè)管理層的職責(zé)是考核歸口管理部門的監(jiān)督是否到位,確保廢舊物資能夠完整收回,從而理順管理流程,提高企業(yè)資金安全。唯有重視制度建設(shè),規(guī)范工作流程,嚴(yán)防管理漏洞,促進(jìn)廢舊物資管理工作的科學(xué)合理性、程序性、規(guī)范性,增強(qiáng)制度執(zhí)行力,企業(yè)才會持續(xù)有效的運(yùn)行。

2.3 加強(qiáng)廢舊物資管理效能監(jiān)察

首先,對廢舊物資分類整理、回收保管、價值評估等工作流程加以規(guī)范,詳細(xì)認(rèn)真核對實際拆除物資和應(yīng)拆除物資數(shù)量,對應(yīng)退未退物資應(yīng)闡明主要原因,無法詳細(xì)闡明原因的,應(yīng)追究負(fù)責(zé)人的責(zé)任,充分落實廢舊物資回收管理工作,嚴(yán)格按照不同的廢舊物資類型明確具體的監(jiān)察辦法,一旦發(fā)現(xiàn)問題,出于對強(qiáng)化企業(yè)管理的考慮,應(yīng)嚴(yán)格根據(jù)精細(xì)化管理要求,積極改進(jìn)完善,以確保廢舊物資回收管理規(guī)范有序運(yùn)行。其次,嚴(yán)懲違紀(jì)違法者,凡是在廢舊物資回收、處理中有受賄、私設(shè)“小金庫”等違紀(jì)違法行為的人員,必須嚴(yán)格根據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰,實施廢舊物資處理的公開化、規(guī)范化、透明化,保證廢舊物資處理款能夠有效的回收與廢舊物資殘余價值有效利用,對廢舊物資回收管理中出現(xiàn)的違規(guī)行為嚴(yán)懲不貸,避免發(fā)生資產(chǎn)流失與不合法的交易,促進(jìn)廢舊物資管理效率的的提升,加快節(jié)約型企業(yè)建設(shè)進(jìn)程。另外,全面清理清查資產(chǎn),對實施的資產(chǎn)報廢審批流程的規(guī)范性和廢舊物資的處置情況進(jìn)行檢查,凡是不按規(guī)定報廢資產(chǎn)的,應(yīng)準(zhǔn)確獲悉廢舊物資處置情況,明確具體的職責(zé)權(quán)限,凡是導(dǎo)致資產(chǎn)流失的,應(yīng)予以相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰與法律制裁。

2.4 設(shè)立廢舊物資回收管理機(jī)構(gòu)和監(jiān)督機(jī)構(gòu)

電力企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),設(shè)立專門的廢舊物資回收管理機(jī)構(gòu)和監(jiān)督機(jī)構(gòu),明確各部門的職責(zé)和分工,物資中心牽頭負(fù)責(zé)廢舊物資的統(tǒng)一回收管理,監(jiān)審部對廢舊物資回收處理全過程進(jìn)行跟蹤監(jiān)督;建立健全制定、出臺《廢舊物資管理辦法》、《廢舊物資回收、處置實施細(xì)則》等制度,對廢舊物資的回收、審核、申報、鑒定、招標(biāo)、入賬做出詳細(xì)規(guī)定;強(qiáng)化責(zé)任落實,要求工程建設(shè)部設(shè)計預(yù)算時,要提供該工程應(yīng)回收的廢舊物資清單,驗收部門聯(lián)合物資中心對物資使用情況把關(guān),核實退料情況。此外,電力企業(yè)應(yīng)對廢舊物資進(jìn)行科學(xué)合理鑒定,將回收的可利用廢舊物資進(jìn)行分類整理,提高廢舊物資的再利用水平,提高經(jīng)濟(jì)效益,有效節(jié)省開支,達(dá)到降本增效的目的。

2.5 加強(qiáng)廢舊資產(chǎn)的流程管控

當(dāng)前,電力企業(yè)應(yīng)以ERP系統(tǒng)為依托,從廢舊物資回收、保管、鑒定、評估、試驗、維修、銷售各個環(huán)節(jié),建立設(shè)計單位、施工單位、退役設(shè)備運(yùn)行管理部門、物資部門相互制約、協(xié)調(diào)運(yùn)作的流程體系,實現(xiàn)生產(chǎn)和財務(wù)、實物和價值的統(tǒng)一管理。同時結(jié)合資產(chǎn)全壽命周期管理、三標(biāo)一體認(rèn)證和創(chuàng)建電力行業(yè)質(zhì)量獎工作,納入環(huán)境體系管理,豐富其內(nèi)涵,確保管理工作的長效性。

3.結(jié)論

綜上所述可知,當(dāng)前時期,隨著電網(wǎng)大修技改和農(nóng)網(wǎng)改造升級工程的實施,諸多的廢舊物資被淘汰。為了進(jìn)一步強(qiáng)化廢舊物資管理,實現(xiàn)企業(yè)開源節(jié)流、增收節(jié)支的目標(biāo),電力企業(yè)必須采取有效措施加強(qiáng)廢舊物資管理,其是電力企業(yè)資產(chǎn)管理中的核心部分,健全管理制度、規(guī)范管理流程、強(qiáng)化效能監(jiān)察等在廢舊物資管理中是必須完成的工作,加快工程建設(shè),提高工作質(zhì)量,落實各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。只有做好廢舊物資管理工作,才能降低融資力度,節(jié)約財務(wù)費用,改善財務(wù)狀況,促進(jìn)企業(yè)盈利水平的提升,保證企業(yè)良好穩(wěn)定前行。

參考文獻(xiàn):

[1]胡永煥,陸爽.供電企業(yè)廢舊物資全流程管理優(yōu)化方法[J].中國物流與采購,2010(20).

第2篇:物資管理考核實施細(xì)則范文

(一)優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)為適應(yīng)單井成本預(yù)算精細(xì)化管理要求,渤海鉆井總公司對所屬鉆井公司組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行有針對性的調(diào)整,有所為有所不為,如成立國際鉆井事業(yè)部、新疆分公司和老年綜合管理中心,撤銷鉆井公司材料站,實現(xiàn)了外部市場和非在職群體集中管理。同時,調(diào)整總公司和鉆井公司的管理職責(zé),將預(yù)算管理、財務(wù)管理、計劃管理、合同管理、物資配送和車輛調(diào)派等經(jīng)營決策職能上移至總公司,實現(xiàn)了總公司財務(wù)集中管理、物資供應(yīng)統(tǒng)一配送、車輛運(yùn)行統(tǒng)一調(diào)派。對機(jī)關(guān)進(jìn)行定崗定員,對后勤單位進(jìn)行精簡,在鉆井公司內(nèi)部形成由管理機(jī)關(guān)、生產(chǎn)保障隊伍、后勤服務(wù)隊伍構(gòu)成的管理清晰的“三條線”組織管理架構(gòu),實現(xiàn)鉆井公司“不管閑事、不管閑人、全力以赴管生產(chǎn)”的目的。

(二)優(yōu)化經(jīng)營機(jī)制按照專業(yè)化鉆井公司的發(fā)展定位,由渤海鉆井總公司負(fù)責(zé)經(jīng)營決策、合同管理、財務(wù)核算等工作,由鉆井公司負(fù)責(zé)生產(chǎn)組織、安全環(huán)保、隊伍管理等工作。探索實施“兩級管理、一級核算、一級考核、收支兩條線”的運(yùn)作模式:兩級管理,即總公司負(fù)責(zé)經(jīng)營決策、考核;鉆井公司負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)行;一級核算,即總公司直接對單井進(jìn)行核算;一級考核,即總公司直接負(fù)責(zé)經(jīng)營效益考核;收支兩條線,即收入和支出分別進(jìn)行管理和考核,確保企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。

(三)優(yōu)化業(yè)務(wù)流程結(jié)合鉆井工序復(fù)雜、控制節(jié)點多等企業(yè)實際,梳理優(yōu)化業(yè)務(wù)流程:一是定額價格管理站編制單井成本預(yù)算,通過信息系統(tǒng)下達(dá)給鉆井隊、鉆井公司和職能部門;二是相關(guān)職能部門按照單井成本預(yù)算進(jìn)行專項費用控制,物資配送中心按照單井成本預(yù)算和鉆井隊生產(chǎn)需求統(tǒng)一配送物資,鉆井公司按照單井預(yù)算對鉆井隊成本發(fā)生情況進(jìn)行監(jiān)控,鉆井隊按照單井項目法進(jìn)行成本分解和實時控制;三是財務(wù)資產(chǎn)管理中心將實際發(fā)生成本進(jìn)行全面及時歸集;四是經(jīng)營管理科對完成井相關(guān)資料進(jìn)行統(tǒng)計匯總,公司考核委員會進(jìn)行月度考核兌現(xiàn);五是分管領(lǐng)導(dǎo)組織有關(guān)部門對考核結(jié)果進(jìn)行分析評價。順暢的單井成本管理流程,保證了單井成本預(yù)算精細(xì)化管理的高效運(yùn)行。

二、明確控制目標(biāo)、制訂標(biāo)準(zhǔn)成本,為推行單井成本預(yù)算管理體系提供科學(xué)依據(jù)

強(qiáng)化預(yù)算運(yùn)行風(fēng)險預(yù)警和調(diào)控,保證業(yè)務(wù)量與價值量合理匹配,增強(qiáng)預(yù)算的科學(xué)性、嚴(yán)肅性和控制力。

(一)明確成本控制目標(biāo)單井預(yù)算內(nèi)部控制目標(biāo)共分三大部分:第一部分為周期控制目標(biāo);第二部分為內(nèi)部費用控制目標(biāo);第三部分為量價分離費用控制目標(biāo)。在周期控制目標(biāo)上,按地區(qū)、井深、井型編制濱南、河口、孤島、樁西、孤東等25個區(qū)塊1611個控制節(jié)點,每個節(jié)點都對應(yīng)一個目標(biāo)值。在內(nèi)部費用控制目標(biāo)上,共分為鉆頭、泥漿、柴油等7大類56個小項,明確每道工序、每個項目材料消耗目標(biāo)值。在量價分離費用控制目標(biāo)上,嚴(yán)格執(zhí)行管理局以及上級的價格標(biāo)準(zhǔn)。

(二)細(xì)分成本費用要素認(rèn)真解剖成本構(gòu)成,分析成本變化規(guī)律,以單井為工作對象確立成本責(zé)任單元和經(jīng)營主體,運(yùn)用科學(xué)合理的核算辦法,合理歸集發(fā)生的所有成本費用。對于材料費、運(yùn)輸費等能夠明確區(qū)分的項目,直接計入單井成本;對于折舊費、人工成本等不能明確區(qū)分的,按照受益對象和相關(guān)規(guī)定分?jǐn)傆嬋雴尉杀尽?/p>

(三)制定單井預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)為有效控制鉆井單井成本,對2008年以來近3000口完成井綜合分析,制定了不同區(qū)域、不同井別、不同井型、不同井深、不同鉆機(jī)類型條件下的單井成本預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)。分為周期預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)和費用預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)兩部分,其中周期預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)主要用于計算與時間有關(guān)的成本預(yù)算項目;費用預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)主要用于確定材料費用和勞務(wù)費用。通過建立預(yù)算標(biāo)準(zhǔn),為編制單井成本預(yù)算提供了可靠依據(jù)。

三、建立管控網(wǎng)絡(luò),規(guī)范業(yè)務(wù)流程,為推行單井成本預(yù)算管理體系實現(xiàn)流程再造

加大單井流程改造力度,實現(xiàn)管理機(jī)制流程化、管理制度標(biāo)準(zhǔn)化、管控方式系統(tǒng)化、管理手段信息化。

(一)管理流程再造針對以往單井成本管理存在的弊端,通過建立渤海鉆井總公司、鉆井公司(含國際鉆井事業(yè)部、新疆分公司)和鉆井隊分級聯(lián)動縱向到底,生產(chǎn)辦、機(jī)動科、技術(shù)科等部門歸口管理橫向到邊的控制網(wǎng)絡(luò),探索渤海鉆井總公司、鉆井公司(含國際鉆井事業(yè)部、新疆分公司)、鉆井隊三級管理模式,將工作量和價值量,逐級分解到鉆井公司、鉆井隊和部門等責(zé)任主體。制訂了《單井預(yù)算管理系統(tǒng)崗位職責(zé)考核實施細(xì)則》,明確考核項目和標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步提高了企業(yè)員工的責(zé)任心和執(zhí)行力,保證了目標(biāo)任務(wù)在基層的有效落實。分系統(tǒng)、分專業(yè)建立管理節(jié)點,每個節(jié)點管理的內(nèi)容和要素做到一目了然,使每個節(jié)點成為管理的目標(biāo)點、崗位的責(zé)任點和業(yè)績的考核點,各業(yè)務(wù)流程始終處于受控狀態(tài)。

(二)業(yè)務(wù)流程再造為確保業(yè)務(wù)過程的順暢,我們對內(nèi)部管理流程進(jìn)行了再造。其基本流程:一是定額站根據(jù)設(shè)計及時編制單井定額;二是鉆井隊按照標(biāo)準(zhǔn)成本進(jìn)行成本控制;三是總公司各職能部門按預(yù)算定額進(jìn)行成本預(yù)算控制;四是物資供應(yīng)管理部門按相應(yīng)的材料預(yù)算定額,結(jié)合井隊的單井需求計劃進(jìn)行物資配送;五是對超出預(yù)算定額部分,鉆井隊說明預(yù)算超支的原因;六是每月末財務(wù)中心將系統(tǒng)中歸集的實際成本進(jìn)行數(shù)據(jù)采集,編制單井成本預(yù)決算書,對井隊進(jìn)行單井效益考核。

(三)控制流程再造一是變結(jié)果控制為過程控制。將口井分為一開、二開、三開、四開等四個考核節(jié)點,對口井施工到什么節(jié)點,就根據(jù)該節(jié)點及時進(jìn)行考核,避免超支成本的累積。二是變單一控制為綜合控制。如我們對單井材料控制,就探索出了“七步”控制法:①鉆井公司經(jīng)營辦依據(jù)單井成本內(nèi)部預(yù)算確定單井單項材料限額,報物資配送中心配送隊;②鉆井公司經(jīng)營辦給井隊下達(dá)單井材料計劃;③鉆井隊將單井領(lǐng)料計劃報送至鉆井公司供料隊;④鉆井公司供料隊審核井隊上報的領(lǐng)料計劃后,以書面形式或網(wǎng)上提報物資配送中心配送隊;⑤物資配送中心配送隊將領(lǐng)料信息傳遞給計算機(jī)室,令其按照傳遞的領(lǐng)料信息在《物資管理信息系統(tǒng)》中填制《器材發(fā)料單》;⑥物資中心配送隊將出庫材料送達(dá)至鉆井隊;⑦鉆井隊簽認(rèn)料單,物資配送中心計算機(jī)室登賬。

四、加強(qiáng)組織運(yùn)行、完善配套辦法,為推行單井成本預(yù)算管理體系提供機(jī)制保障

統(tǒng)籌規(guī)劃單井預(yù)算管理運(yùn)行體系,應(yīng)做到管理無死角,工作無盲區(qū),考核無遺漏,充分發(fā)揮精細(xì)化管理在單井預(yù)算管理中的推動作用,全面挖掘單井成本預(yù)算管理的經(jīng)濟(jì)潛力。

(一)構(gòu)建運(yùn)行保障機(jī)制成立由企業(yè)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥、分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓、相關(guān)部門共同參與的內(nèi)部單井預(yù)算領(lǐng)導(dǎo)小組,形成統(tǒng)籌規(guī)劃、分級負(fù)責(zé)、密切配合、有效協(xié)作的運(yùn)行機(jī)制。集成生產(chǎn)指揮、預(yù)算管理、物資供應(yīng)、信息檔案等相關(guān)的各個系統(tǒng),加強(qiáng)相互滲透和融合,構(gòu)建起全面立體化的工作體系,并明確各部門的職責(zé)和義務(wù),確保預(yù)算管理體系的有效運(yùn)行。

(二)構(gòu)建制度保障機(jī)制為保證系統(tǒng)的正常運(yùn)行,總公司在制度上持續(xù)跟進(jìn)落實,陸續(xù)出臺了《單井預(yù)算管理系統(tǒng)運(yùn)行考核辦法及細(xì)則》、《單井核算成本費用歸集管理暫行規(guī)定》、《渤海鉆井總公司內(nèi)部單井預(yù)算運(yùn)行辦法》等十七個配套管理辦法,明確了各部門、各單位、各節(jié)點的工作職責(zé),將考核內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)量化到井隊、部門和相關(guān)單位,呈現(xiàn)出全員參與,良性互動、正常運(yùn)行的良好局面。

第3篇:物資管理考核實施細(xì)則范文

經(jīng)理工作部

(一)主任崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)經(jīng)理工作部全面工作,不斷提高部室管理人員素質(zhì),促使部室工作全面完成;

⒉組織實施各項行政管理工作,提高行政管理水平;

⒊牽頭組織實施各部室、二級單位經(jīng)濟(jì)責(zé)任和管理責(zé)任考核工作;

⒋落實部室費用計劃,嚴(yán)格控制支出;

⒌督促分管副主任抓好文秘、宣傳、規(guī)范化管理工作;

⒍督促后勤服務(wù)中心抓好物業(yè)管理及后勤保障工作;

⒎主持?jǐn)M定內(nèi)部考核辦法及實施工作;

⒏協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù),協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各單位之間工作的開展;

⒐組織部室考核小組成員總結(jié)上月工作,安排當(dāng)月工作,對部室人員進(jìn)行量化考核評分;

⒑做好各級來文、來電擬辦工作;

⒒完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

(二)副主任崗位職責(zé)

⒈完成公司半年、年度工作總結(jié)、會議報告等綜合文字材料的起草、核稿工作;

⒉做好公司公文的發(fā)文把關(guān)工作,提高辦文質(zhì)量;

⒊督促宣傳人員搞好對外宣傳工作;

⒋督促搞好文書檔案管理工作;

⒌起草公司綜合性會議的會議紀(jì)要;

⒍對分管工作人員進(jìn)行考核和工作評價;

⒎做好會務(wù)工作;

⒏建立健全公司管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程和考核辦法;

⒐依據(jù)國電系統(tǒng)和公司的要求,指導(dǎo)各單位做好基礎(chǔ)資料管理、安全管理、生產(chǎn)管理、經(jīng)營管理、企業(yè)民主管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理和窗口建設(shè)工作;

⒑做好公司各種專項計劃的組織實施和督辦落實工作;

⒒督促做好機(jī)關(guān)考勤工作;

⒓完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)文秘、宣傳專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)草擬公司公文,并進(jìn)行初步校核;

⒉確定擬發(fā)公文的發(fā)文字號,做好印發(fā)登記并存檔,確保無差錯;

⒊參與會務(wù)組織工作,確保會議材料及時準(zhǔn)確印發(fā);

⒋保管公司會議記錄;

⒌做好公司職代會、經(jīng)濟(jì)工作會等大型會議的宣傳報道工作;

⒍做好公司各項專項活動的跟蹤報道工作;

⒎負(fù)責(zé)做好《宣恩電力》的稿件采編和組稿工作;

⒏制定各單位兼職通訊員的考核辦法并實施;

⒐做好兼職通訊員的培訓(xùn)工作;

⒑組織通訊員向《恩施晚報“電力版”》投稿;

⒒制定宣傳工作計劃并進(jìn)行總結(jié),下達(dá)各單位宣傳工作任務(wù);

⒓完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)檔案、收發(fā)管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈貫徹執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)和國家有關(guān)方針政策,建立健全本單位的檔案管理工作規(guī)章制度;

⒉指導(dǎo)本單位文件、資料的形成、積累和歸檔工作;

⒊統(tǒng)一管理本單位的檔案,并按照規(guī)定向有關(guān)檔案館

移交檔案;⒋負(fù)責(zé)公司文書檔案管理及保密工作,提供檔案資料的借閱、查詢服務(wù),對各單位檔案管理進(jìn)行檢查指導(dǎo);

⒌做好來文、來電登記,根據(jù)部室主任的擬辦意見,及時送達(dá)領(lǐng)導(dǎo)閱示和部門閱辦;

⒍做好報刊的分發(fā)工作;

⒎協(xié)助做好會務(wù)工作;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)統(tǒng)計、文印專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)每月按時收集各單位關(guān)于發(fā)電量、廠用電量、供電量、售電量、線損、平均電價、購電量、上網(wǎng)電量、電力銷售等經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的基礎(chǔ)報表;

⒉負(fù)責(zé)按照程序,及時準(zhǔn)確上報《工業(yè)產(chǎn)銷總值及主要產(chǎn)品產(chǎn)量》、《工業(yè)企業(yè)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)》等報表;

⒊監(jiān)督檢查各項計劃、政策執(zhí)行情況,每月進(jìn)行經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分析,及時公布生產(chǎn)經(jīng)營情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);

⒋做好統(tǒng)計資料的保管工作;

⒌負(fù)責(zé)保守公司商業(yè)秘密,拒絕提供不合要求的統(tǒng)計數(shù)據(jù);

⒍嚴(yán)格執(zhí)行公司公文打印規(guī)定、程序,打好的稿件經(jīng)改正無誤并由校對者簽名后方可印刷;

⒎負(fù)責(zé)公司公文及各類書面材料的打印、制作,做到所打文件美觀、大方、整潔,印刷字跡清晰、格式得體,保證文件質(zhì)量;

⒏節(jié)約紙張及其他文印用品,愛護(hù)設(shè)備,做到經(jīng)常清理、維護(hù);

⒐協(xié)助做好會務(wù)等事務(wù)性工作;

⒑完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(六)基建專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)基建工程預(yù)算審核工作;

⒉負(fù)責(zé)項目立項申報等前期工作;

⒊負(fù)責(zé)辦理指定工程的預(yù)決算、參與工程驗收工作;

⒋負(fù)責(zé)基建工程管理、施工、督辦;

⒌負(fù)責(zé)審定基建工程單位資格和工程設(shè)計資格,并建立檔案;

⒍負(fù)責(zé)基建工程技術(shù)檔案資料的收集整理工作;

⒎配合擬訂公司年度基建計劃,并監(jiān)督實施;

⒏配合完成基建資料統(tǒng)計管理;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

政治工作部

(一)主任崗位職責(zé)

⒈對公司黨委決議、決定及工作安排的督查催辦要做到及時、認(rèn)真,并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報;

⒉經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,了解員工思想動態(tài)、二級單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、公司黨委各項決議的貫徹落實情況,做好信息收集工作,當(dāng)好黨委的助手;

⒊積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)地協(xié)助黨委書記處理日常黨務(wù)、干部教育管理及后備干部的培養(yǎng)、教育工作;

⒋認(rèn)真籌備黨委會議前期工作并提出相關(guān)建議;

⒌加強(qiáng)本部門的自身建設(shè),提高部室人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì);

⒍定期聽取本部室各崗位人員工作匯報,檢查落實各項工作,安排下一階段工作并提出指導(dǎo)性意見;

⒎認(rèn)真接待群眾來信來訪,積極督辦有關(guān)事項;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

(二)副主任崗位職責(zé)

⒈協(xié)助主任對公司黨委決議、決定及工作安排的督查催辦要做到及時、認(rèn)真,并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報;

⒉經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,了解員工思想動態(tài)、二級單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、公司黨委各項決議的貫徹落實情況,做好信息收集工作;

⒊積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好日常黨務(wù)、企業(yè)文明創(chuàng)建工作;

⒋按規(guī)定認(rèn)真辦理黨員干部任免和黨員調(diào)動手續(xù);

⒌搞好入黨積極分子的培訓(xùn)工作;

⒍按有關(guān)管理制度和規(guī)定擬定獎懲方案;

⒎認(rèn)真接待群眾來信來訪,積極督辦有關(guān)事項;

⒏按規(guī)定做好勞動用工的管理工作;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作。

(三)黨務(wù)、紀(jì)檢專責(zé)崗位職責(zé)

⒈學(xué)習(xí)黨的方針、政策,傳達(dá)上級黨委指示,接受黨委安排的各項任務(wù),負(fù)責(zé)日常黨務(wù)工作;

⒉堅持原則,管好、用好黨委印章;

⒊認(rèn)真撰寫黨務(wù)方面的各項文字材料;

⒋配合上級部門及公司做好干部隊伍培訓(xùn)等方面的具體工作和各項統(tǒng)計表冊的收集整理工作;

⒌認(rèn)真做好與來客接待工作;

⒍按規(guī)定對紀(jì)檢監(jiān)察對象進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報;

⒎結(jié)合公司實際,認(rèn)真開展紀(jì)檢監(jiān)察工作,提高辦事效率和辦案水平;

⒏督促有關(guān)部門兌現(xiàn)服務(wù)承諾,搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作;

⒐認(rèn)真接待群眾來信來訪,積極督辦有關(guān)事項;

⒑完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)勞資、勞保、福利專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)下達(dá)年度工資計劃,加強(qiáng)對工資基金管理,提高勞動生產(chǎn)率;

⒉擬定公司內(nèi)部分配及各種津貼、補(bǔ)貼方案;

⒊負(fù)責(zé)對勞動人事、工資、保險、職稱等各類報表的審核工作;

⒋做好勞動合同管理工作,建立健全用工檔案;

⒌負(fù)責(zé)做好職工基本養(yǎng)老保險、工傷、失業(yè)等保險工作,建立臺帳,并對

準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);⒍負(fù)責(zé)做好各類保險金額的交納和支付工作;

⒎負(fù)責(zé)做好職工退休的上報審批、待遇計算工作;

⒏負(fù)責(zé)做好職工各類保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移與終止工作;

⒐負(fù)責(zé)處理好職工有關(guān)保險的咨詢和解釋工作;

⒑完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)人事、職稱、職教、檔案管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)本單位職工檔案的整理、管理、轉(zhuǎn)遞及審核工作;

⒉負(fù)責(zé)掌握好職工檔案材料的完整性,嚴(yán)格細(xì)心的收集應(yīng)歸檔的全部材料;

⒊負(fù)責(zé)定期辦理職工檔案材料整理歸檔工作;

⒋負(fù)責(zé)協(xié)助作好人力資源信息系統(tǒng)的開發(fā)工作;

⒌負(fù)責(zé)了解本企業(yè)發(fā)展及職工對技能培訓(xùn)的需求,做好培訓(xùn)的教案制定工作;

⒍負(fù)責(zé)做好職工技能鑒定的組織工作;

⒎負(fù)責(zé)做好培訓(xùn)工作的各項統(tǒng)計和上報工作;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(六)人力資源管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)了解公司人才需求,做好相關(guān)的預(yù)測工作;

⒉負(fù)責(zé)按規(guī)定做好勞動用工的管理工作;

⒊協(xié)助落實年度培訓(xùn)計劃;

⒋負(fù)責(zé)分析研究公司現(xiàn)有人力資源現(xiàn)狀,擬定公司緊缺人才招聘計劃,并組織實施;

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

(七)工會副主席崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)工會組織建設(shè)工作;

⒉負(fù)責(zé)工會會員管理及女工工作;

⒊負(fù)責(zé)工會宣傳、文秘工作;

⒋負(fù)責(zé)組織開展豐富多彩的文體活動;

⒌負(fù)責(zé)公司計劃生育管理工作;

⒍負(fù)責(zé)職工住院費的核實、報銷工作;

⒎負(fù)責(zé)公司離退休職工的日常管理工作;

⒏負(fù)責(zé)檢查指導(dǎo)各單位工會經(jīng)費管理工作;

⒐負(fù)責(zé)維護(hù)職工合法權(quán)益,配合公司調(diào)解勞動爭議;

⒑完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

生產(chǎn)技術(shù)部

(一)主任崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)部的全面工作,布置安排和協(xié)調(diào)生產(chǎn)與技術(shù)管理工作;有計劃、有組織、有創(chuàng)造性地開展公司生產(chǎn)工作;

⒉負(fù)責(zé)組織擬訂公司的年度生產(chǎn)計劃,報批后組織實施;

⒊負(fù)責(zé)基建工程的招投標(biāo)工作的組織工作,參與標(biāo)書的制作、審定;

⒋負(fù)責(zé)開展生產(chǎn)質(zhì)量管理,加強(qiáng)生產(chǎn)技術(shù)監(jiān)督和控制,保證電能質(zhì)量;

⒌組織擬訂電力生產(chǎn)中、長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃;

⒍提出生產(chǎn)部門的考核主要指標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法,并配合搞好單位考核兌現(xiàn);

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)主任工程師崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)技術(shù)管理工作;

⒉負(fù)責(zé)編制電力發(fā)展規(guī)劃、計劃;

⒊擬訂和審核生產(chǎn)單位大、中修計劃和技改工作計劃;擬定各單位年度設(shè)備的維護(hù)、改造等生產(chǎn)費用計劃;

⒋負(fù)責(zé)工程建設(shè)項目的概預(yù)算、質(zhì)量監(jiān)督管理工作;

⒌參與工程建設(shè)項目招投標(biāo)管理工作;負(fù)責(zé)公司的基建工程的管理、施工及維護(hù);

⒍完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)副主任崗位職責(zé)

⒈協(xié)助主任搞好生產(chǎn)技術(shù)部的全面工作;

⒉負(fù)責(zé)審核公司各類檢修計劃,督促大修和檢修計劃的完成;組織設(shè)備驗收工作,把好檢修質(zhì)量關(guān),指導(dǎo)解決設(shè)備檢修技術(shù)難題;

⒊協(xié)助主任提出考核主要指標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法,并配合搞好單位考核兌現(xiàn);

⒋負(fù)責(zé)管理公司的設(shè)備評級、檢修計劃的安排部署、運(yùn)行分析;負(fù)責(zé)各單位的防汛預(yù)案,指導(dǎo)開展防汛工作;

⒌負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)設(shè)備的日常運(yùn)行維護(hù)工作,配合進(jìn)行“兩措計劃”的落實和安全事故應(yīng)急救援預(yù)案的落實;

⒍負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)行分析、水動設(shè)備、資料檔案,協(xié)助網(wǎng)絡(luò)、基建、繼電保護(hù)、物資管理;

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)電氣一、二次專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)修訂和修編運(yùn)行規(guī)程,并組織實施;

⒉負(fù)責(zé)準(zhǔn)確掌握設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài),建立設(shè)備臺帳,搞好設(shè)備評級工作,提高設(shè)備完好率;

⒊參加事故及異常情況的調(diào)查分析,督促有關(guān)部門實施反事故措施;

⒋負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,及時推廣、引進(jìn)新技術(shù)、新工藝;

⒌配合職教部門搞好培訓(xùn)工作;

⒍配合擬訂公司年度生產(chǎn)計劃;

⒎負(fù)責(zé)審核繼電保護(hù)整定方案、運(yùn)行說明、定值通知單和保護(hù)動作統(tǒng)計報表;

⒏負(fù)責(zé)繼電保護(hù)及自動裝置的規(guī)劃和管理工作;

⒐負(fù)責(zé)電網(wǎng)的潮流計算、運(yùn)行方式的審定工作;

⒑完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)可靠性管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈貫徹國家、電力行業(yè)有關(guān)可靠性管理的法規(guī)、制度、標(biāo)準(zhǔn)及國家電網(wǎng)公司有關(guān)電力可靠性管理各項規(guī)定,制定適合本公司實際的可靠性管理實施細(xì)則和獎懲辦法等;

⒉按照電力可靠性管理有關(guān)規(guī)程及規(guī)章制度,統(tǒng)計可靠性數(shù)據(jù),計算、分析本企業(yè)各類可靠性指標(biāo),并按時向有關(guān)單位報送,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性、及時性;

⒊參與公司設(shè)備檢修計劃的安排工作,提出可靠性指標(biāo)目標(biāo)規(guī)劃,并將可靠性指標(biāo)的變化作為評價檢修質(zhì)量及技術(shù)改造的重要依據(jù);重要技術(shù)改造項目的立項,設(shè)備的更改和選型,電網(wǎng)規(guī)劃和改造等,應(yīng)提供可靠性理論依據(jù);

⒋運(yùn)用可靠性分析、評價理論,定期對公司設(shè)備的可靠性水平進(jìn)行評價,并根據(jù)可靠性評價結(jié)論,提出提高公司電力可靠性指標(biāo)的建議;

⒌定期開展可靠性分析,全面分析設(shè)備制造、施工安裝、運(yùn)行維護(hù)、檢修管理等因素對設(shè)備可靠性的影響,制定年度可靠性管理的目標(biāo)和措施,并加以實施;

⒍組織開展可靠性管理與技術(shù)培訓(xùn);準(zhǔn)確判斷電力設(shè)施和所轄電網(wǎng)的可靠性狀態(tài),正確填寫可靠性記錄;熟練運(yùn)用可靠性信息系統(tǒng)進(jìn)行統(tǒng)計、分析;

⒎負(fù)責(zé)及時跟蹤分析重大的非計劃停運(yùn)、停電事件,在事件定性后將詳細(xì)的分析材料逐級報送;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(六)資料檔案管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈維護(hù)檔案資料完整與安全,對重要的技術(shù)資料要保證不泄密;

⒉負(fù)責(zé)文件的收發(fā)管理以及文字的處理工作;

⒊負(fù)責(zé)生產(chǎn)方面的統(tǒng)計工作;

⒋負(fù)責(zé)設(shè)備季度的評級整理;

⒌負(fù)責(zé)檢修計劃的收集整理,大修和技改資金的登記工作;

⒍負(fù)責(zé)本部室的考勤記載和管理;

⒎負(fù)責(zé)技術(shù)資料的收集整理和歸檔;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(七)中低壓網(wǎng)絡(luò)管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的各項政策和法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全規(guī)程,抓好中低壓配網(wǎng)的安全生產(chǎn);

⒉負(fù)責(zé)抓好中低壓配

網(wǎng)的運(yùn)行維護(hù)工作,提高設(shè)備完好率;⒊負(fù)責(zé)制訂中低壓配網(wǎng)建設(shè)規(guī)劃,合理解決線路負(fù)荷布局;

⒋負(fù)責(zé)督促營銷各單位完成中低壓線路和設(shè)備的巡視檢查,制定整改方案,提高供電可靠性;

⒌負(fù)責(zé)業(yè)擴(kuò)報裝的審批、施工、驗收等營銷業(yè)務(wù)管理工作;

⒍負(fù)責(zé)營銷各單位嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”工作的監(jiān)督實施;

⒎負(fù)責(zé)與各營銷單位共同建立客戶側(cè)需求管理,合理安排計劃停電檢修;

⒏重大業(yè)務(wù)及時向主任匯報,共同研究解決;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

市場營銷部

(一)主任崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)市場營銷部的全面工作;

⒉組織制定公司經(jīng)營策略,資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任方案并負(fù)責(zé)組織實施和考核,參與公司制訂企業(yè)發(fā)展規(guī)劃;

⒊深入基層,走訪客戶,了解電力市場動態(tài),開展經(jīng)營分析,注重需求側(cè)管理,為公司可持續(xù)發(fā)展提供可行性意見和建議;

⒋負(fù)責(zé)綜合線損管理,大宗用戶的用電管理;

⒌負(fù)責(zé)設(shè)備的安全管理,做到安全、可靠、經(jīng)濟(jì)供電;

⒍督促檢查配網(wǎng)維護(hù)、農(nóng)電管理工作,審查計劃和落實情況;

⒎負(fù)責(zé)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)完成和月、季、年度完成情況的分析、總結(jié)工作;

⒏負(fù)責(zé)組織制定營銷系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)實施方案,并對各單位進(jìn)行考核和考評;

⒐及時上報和處理公司營業(yè)責(zé)任和重大事故;

⒑完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)副主任崗位職責(zé)

⒈協(xié)助主任抓好營銷人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高人員基本素質(zhì);

⒉負(fù)責(zé)公司月、季、年度經(jīng)營情況的統(tǒng)計分析、上報工作;

⒊負(fù)責(zé)綜合線損的統(tǒng)計分析、上報工作,監(jiān)督線損管理措施的落實和執(zhí)行;

⒋負(fù)責(zé)起草《供用電合同》范本,規(guī)范營銷系統(tǒng)合同管理;

⒌負(fù)責(zé)及時上報和協(xié)調(diào)處理營銷單位營業(yè)差錯、違約用電、電量電費的退補(bǔ)業(yè)務(wù);

⒍建立健全營銷臺帳、資料、記錄等,完善基礎(chǔ)管理;

⒎負(fù)責(zé)完成年度電價測算工作;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)營銷管理專責(zé)

⒈負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)公司電力營銷及線損管理工作;

⒉負(fù)責(zé)組織完成公司電力營銷考核指標(biāo);

⒊負(fù)責(zé)公司電力營銷經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的分解,經(jīng)審批后下達(dá);

⒋負(fù)責(zé)公司電力營銷的抄、核、收業(yè)務(wù);

⒌負(fù)責(zé)國家電價政策的貫徹執(zhí)行及有關(guān)電費電價政策的咨詢解釋工作;

⒍定期組織開展?fàn)I業(yè)普查和供電所“三化”管理、“三公開”、“四到戶”、“五統(tǒng)一”執(zhí)行情況的檢查工作;

⒎定期召開經(jīng)營分析會,對存在的問題提出改進(jìn)意見;

⒏定期組織對供電所營銷資料的檢查工作;

⒐負(fù)責(zé)公司低壓電網(wǎng)理論線損計算工作;

⒑負(fù)責(zé)對供電所經(jīng)營指標(biāo)的完成情況進(jìn)行考核;

⒒按時統(tǒng)計各種營銷報表并上報;

⒓完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)計量專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)全公司綜合線損管理工作;

⒉負(fù)責(zé)對全公司關(guān)口計量進(jìn)行抄核、校檢;

⒊負(fù)責(zé)每月對公司所轄母線電量平衡分析,并及時反饋;

⒋負(fù)責(zé)接收外部工作單和各供電所反映計量裝置故障及客戶反映計量故障,業(yè)擴(kuò)報裝工作單等的處理;

⒌負(fù)責(zé)每月對各單位進(jìn)行營銷質(zhì)量考核;

⒍完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)電費管理及統(tǒng)計專責(zé)

⒈負(fù)責(zé)公司實收電費的統(tǒng)計、核對工作,跟蹤考核供電所電費日終業(yè)務(wù);

⒉負(fù)責(zé)欠費數(shù)據(jù)、實收數(shù)據(jù)的匯總、核對;

⒊負(fù)責(zé)直管大戶的電費收取工作;

⒋負(fù)責(zé)對營銷經(jīng)營指標(biāo)分類統(tǒng)計、分析,并及時匯總上報;

⒌負(fù)責(zé)對全公司分壓、分線、分臺區(qū)的線損率的統(tǒng)計考核,每月完成各供電所線損完成情況的統(tǒng)計、分析和總結(jié)并制定相應(yīng)措施;

⒍負(fù)責(zé)每月對變電站及關(guān)口表進(jìn)行統(tǒng)計;

⒎負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)帳務(wù)處理,填制各類業(yè)務(wù)報表,建立各種業(yè)務(wù)臺帳;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財務(wù)審計部

(一)主任崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)組織公司的財務(wù)管理、會計核算和內(nèi)部審計工作,力求實現(xiàn)收入最大化和利潤最大化;

⒉負(fù)責(zé)組織制訂公司財務(wù)管理辦法和內(nèi)部會計控制規(guī)范,建立科學(xué)的核算體系;

⒊負(fù)責(zé)組織編定財務(wù)收支計劃、各項預(yù)算,對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,對財務(wù)核算進(jìn)行審核;

⒋負(fù)責(zé)組織目標(biāo)成本及成本費用的控制、分析和考核;

⒌負(fù)責(zé)做好財務(wù)分析,并提出分析報告;

⒍負(fù)責(zé)與財政、稅收、銀行等部門的聯(lián)系,執(zhí)行國家財政、稅收、金融等法律法規(guī),靈活運(yùn)用有關(guān)政策,維護(hù)公司的合法權(quán)益;

⒎負(fù)責(zé)銀行的負(fù)債的管理工作;

⒏負(fù)責(zé)部室工作調(diào)配、協(xié)調(diào)基本建設(shè)項目資金的管理;

⒐配合有關(guān)部室搞好電價的測算與監(jiān)督工作;

⒑完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)副主任崗位職責(zé)

⒈具體組織建立公司的會計核算體系及會計核算,及時、全面、準(zhǔn)確的提供會計信息;

⒉負(fù)責(zé)總分類帳管理和會計報表的編制;

⒊負(fù)責(zé)檢查記帳憑證;

⒋負(fù)責(zé)檢查出納現(xiàn)金的日清月結(jié)情況;

⒌負(fù)責(zé)電價測算,并對二級單位電價執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督;

⒍負(fù)責(zé)組織對公司各二級單位財務(wù)收支內(nèi)部審計工作;

⒎負(fù)責(zé)組織對公司各二級單位主要負(fù)責(zé)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作;

⒏負(fù)責(zé)組織做好財物清查工作;

⒐負(fù)責(zé)組織做好財務(wù)人員培訓(xùn)工作;

⒑負(fù)責(zé)公司基建工程委托外部審計協(xié)調(diào)工作;

⒒協(xié)助主任搞好各項收入管理、成本預(yù)算控制等管理工作;

⒓完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)主管會計崗位職責(zé)

⒈努力學(xué)習(xí)和遵守國家法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度、政策文件;

⒉負(fù)責(zé)組織制定財務(wù)管理制度并督促貫徹執(zhí)行,及時總結(jié),不斷完善;

⒊負(fù)責(zé)制訂成本費用計劃、消耗定額,及時報告財務(wù)狀況和經(jīng)營成果;

⒋負(fù)責(zé)審核公司的財務(wù)收支,保證報銷憑證真實、合理、合法;

⒌負(fù)責(zé)編制財務(wù)情況說明書,按時報送會計報表;

⒍負(fù)責(zé)定時做好有關(guān)數(shù)據(jù)備份,保證數(shù)據(jù)安全完整;

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)審計專責(zé)崗位職責(zé)

⒈協(xié)助完成對公司各二級單位財務(wù)收支內(nèi)部審計工作;

⒉協(xié)助完成對公司各二級單位主要負(fù)責(zé)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作;

⒊協(xié)助做好公司的財物清查工作;

⒋協(xié)助做好財務(wù)人員的培訓(xùn)工作;

⒌協(xié)助完成二級單位財務(wù)管理工作;

⒍完成基建工程委托外部審計協(xié)調(diào)工作;

⒎負(fù)責(zé)辦理會計人員從業(yè)證件年檢、換發(fā)等工作;

⒏負(fù)責(zé)辦理公司稅務(wù)登記證等證件的年檢、換發(fā)等工作;

⒐負(fù)責(zé)公司職工住房公積金登帳、核交、退發(fā)等工作;

⒑負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理和核算工作;

⒒完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)出納專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)公司貨幣資金收付及有價證券管理,做到日清月結(jié);

⒉負(fù)責(zé)編制公司本部工資發(fā)放表,協(xié)助二級單位搞好工資發(fā)放;

⒊負(fù)責(zé)登記、催收各單位應(yīng)交的電話費、水電費等;

⒋負(fù)責(zé)代扣個人所得稅;

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(六)票據(jù)、檔案管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)公司增值稅專用發(fā)票、電費發(fā)票及其他各種票據(jù)的購買、領(lǐng)用、繳銷及檢查工作;

⒉負(fù)責(zé)會計憑證的裝訂工作;

⒊負(fù)責(zé)會計檔案的立卷、整理和歸檔工作;

⒋負(fù)責(zé)保管各種會計證件;

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(七)核算員崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)各單位的會計核算,嚴(yán)格控制成本費用,節(jié)約開支;

⒉負(fù)責(zé)各單位成本費用核算和核對工作,及時提供成本費用報表;

⒊負(fù)責(zé)往來帳目的核算、核對、檢查和清算工作;

⒋完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

安全及法律事務(wù)部

(一)主任崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)主持本部室全面工作,做到有計劃、有安排、有落實;

⒉負(fù)責(zé)安全監(jiān)察工作,對公司安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定制度的執(zhí)行情況進(jìn)行評價;

⒊負(fù)責(zé)組織每年春季、秋季安全生產(chǎn)大檢查和日常不定期的安全生產(chǎn)檢查,組織安全性評價工作,在檢查后寫出總結(jié)材料報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核后下發(fā),并監(jiān)督被檢查單位限期整改;

⒋負(fù)責(zé)寫出半年、全年工作總結(jié),分析全年事故及不安全情況;

⒌負(fù)責(zé)組織召開安全生產(chǎn)例會,提出會議議題及研究討論內(nèi)容,匯報上次會議內(nèi)容落實情況;

⒍參與新建、擴(kuò)建、改建工程項目的設(shè)計、審查、竣工驗收和外承包工程的資質(zhì)審查;

⒎及時處理各類安全事故或問題,并形成事故材料;

⒏負(fù)責(zé)公司范圍內(nèi)的人身和財產(chǎn)保險理賠工作,每年年底對保險理賠情況進(jìn)行匯總并報公司領(lǐng)導(dǎo);

⒐負(fù)責(zé)重大安全活動的具體安排和組織工作;

⒑配合做好職工的安全教育工作;

⒒經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場,調(diào)查了解設(shè)備運(yùn)行情況,對《安規(guī)》的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核;

⒓完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)副主任崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)的工作,做到有計劃、有安排、有落實;

⒉配合組織每年春季、秋季安全生產(chǎn)大檢查和日常不定期的安全生產(chǎn)檢查,組織安全性評價工作,在檢查后寫出總結(jié)材料報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核后下發(fā),并監(jiān)督被檢查單位限期整改;

⒊參與新建、擴(kuò)建、改建工程項目的設(shè)計、審查、竣工驗收和外承包工程的資質(zhì)審查;

⒋及時處理各類安全事故或問題,并形成事故材料;

⒌負(fù)責(zé)處理本部門和消費者投訴的調(diào)查,權(quán)限內(nèi)的處理和提出處理意見;

⒍經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場,調(diào)查了解設(shè)備運(yùn)行情況,對《安規(guī)》的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核;

⒎配合做好重大安全活動的具體安排和組織工作;

⒏主任外出時受委托主持本部室全面工作;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)安全監(jiān)察專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)宣傳國家的電力安全生產(chǎn)方針,監(jiān)察下級安全監(jiān)察員和安全員對安全生產(chǎn)方針政策執(zhí)行情況;

⒉經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查作業(yè)現(xiàn)場的安全狀況及設(shè)備的安全運(yùn)行情況,制止與處罰違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律的現(xiàn)象;發(fā)現(xiàn)不安全隱患,有權(quán)發(fā)出安全監(jiān)察通知書,要求限期整改;對有嚴(yán)重事故危險的作業(yè)現(xiàn)場,有權(quán)責(zé)令停止作業(yè)或撤出人員;

⒊放生事故后,要求保護(hù)事故現(xiàn)場,進(jìn)行必要的調(diào)查,了解與事故有關(guān)的情況;在事故調(diào)查中,及時索取、查閱與事故有關(guān)的原始資料;

⒋對安全生產(chǎn)中存在的和發(fā)生的重大問題隱瞞不報時,應(yīng)及時向上級或越級直接反映;

⒌歸口管理事故統(tǒng)計報告工作,做到及時、準(zhǔn)確、完整,并按規(guī)定審查上報;

⒍及時處理各類安全事故或問題,并形成事故材料;

⒎負(fù)責(zé)本部室資料的及時整理、歸檔工作,做到整潔、完整;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)法律專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)起草法律工作計劃和工作總結(jié);

⒉負(fù)責(zé)按時填報報表;

⒊負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)工作,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、參與法律事務(wù)活動;

⒋負(fù)責(zé)做好普法工作,加強(qiáng)職工法律知識教育;

⒌負(fù)責(zé)審查公司公司的經(jīng)濟(jì)、技術(shù)合同;

⒍負(fù)責(zé)做好綜治、供用電秩序整頓、安全事故處理、電費電價執(zhí)行、供用電合同簽訂、勞動爭議與仲裁工作;

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)電力設(shè)施保護(hù)專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)起草電力設(shè)施保護(hù)工作計劃與總結(jié);

⒉負(fù)責(zé)檢查電力設(shè)施保護(hù)情況,落實“鄉(xiāng)包片、村包段、戶包桿”的三級管理模式,起草檢查情況通報和工作匯報;

⒊負(fù)責(zé)提出電力設(shè)施隱患整改方案并督辦落實;

⒋負(fù)責(zé)做好電力設(shè)施保護(hù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn);

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

技改辦公室

(一)技改辦主任崗位職責(zé)

⒈全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)技術(shù)改造、設(shè)備挖潛工作。

⒉負(fù)責(zé)擬訂公司年度大修技改計劃,報批后監(jiān)督實施。

⒊負(fù)責(zé)技改項目立項申報等前期工作。

⒋負(fù)責(zé)技改工程的預(yù)決算、參與工程驗收工作。

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)技改辦技術(shù)專責(zé)崗位職責(zé)

⒈協(xié)助主任搞好年度大修技改計劃編制工作。

⒉監(jiān)督實施

技術(shù)改造工作。⒊負(fù)責(zé)完成技改相關(guān)設(shè)計工作。

⒋負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備大修、技改計劃的落實。

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

物資管理中心

(一)主任崗位職責(zé)

⒈根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)計劃,組織物資采購招標(biāo)工作,簽訂采購合同,并檢查合同執(zhí)行情況;

⒉負(fù)責(zé)審核年度各單位呈報的采購計劃,清理庫存后按需采購,減少庫存積壓,保證物資供應(yīng);

⒊了解市場行情,檢查和監(jiān)督控制采購價格,做好購價、比價、議價工作,采購的物資必須質(zhì)優(yōu)價廉;

⒋掌握公司所需物資的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途及代用品和生產(chǎn)廠地,對公司購進(jìn)的物資質(zhì)量負(fù)責(zé);

⒌制定本部門工作計劃,并定期檢查和總結(jié);

⒍負(fù)責(zé)檢查和監(jiān)督物資進(jìn)、銷、存,做到帳帳相符,帳物相符;

⒎做好廢舊物資的回收,利用工作;

⒏負(fù)責(zé)本部室人員的思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn),開展職業(yè)道德觀念教育;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)物資保管員崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)物資驗收、入庫保管與發(fā)放工作;

⒉嚴(yán)格履行物資驗收入庫手續(xù),拒絕入庫數(shù)量、質(zhì)量、票據(jù)與合同不相符的物資;

⒊負(fù)責(zé)根據(jù)“領(lǐng)料單”出庫物資;

⒋負(fù)責(zé)物資分類別、性能擺放,保證倉庫整潔;

⒌負(fù)責(zé)材料設(shè)備的質(zhì)檢報告、合格證等證書的復(fù)印及發(fā)放工作;

⒍做好倉庫的防水、防盜、防潮工作,定期檢查、維護(hù)消防器材,保障倉庫和物資財產(chǎn)的安全;

⒎掌握材料、設(shè)備的主要性能,妥善保管庫存物資;

⒏做到物資合理庫存,避免物資積壓式供應(yīng)短缺,確保生產(chǎn)正常運(yùn)行;

⒐按時清倉盤點,做到日清月結(jié);

⒑完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)物資采購員崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)公司物資的采購工作;

⒉按公司下達(dá)的物資計劃,核對倉庫庫存,擬訂采購方案,及時采購所需物資;

⒊采購物資時,根據(jù)市場行情波動,做好購價、比價、議價工作,采購的物資必須質(zhì)優(yōu)價廉;

⒋辦理物資入庫手續(xù),在保證數(shù)量相符的情況下,持產(chǎn)品的合格證、資質(zhì)證、發(fā)票、合同等四證交保管員驗收;

⒌掌握公司各部門物資的需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場行情,與物資供應(yīng)方建立良好的關(guān)系,按照《合同法》的規(guī)定簽訂購貨合同;

⒍熟悉掌握各類物資的名稱、規(guī)格、型號、用途和生產(chǎn)產(chǎn)地,及有關(guān)材料性能、質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn);

⒎加強(qiáng)法制學(xué)習(xí),樹立法制觀念,自覺抵制不良之風(fēng);

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)材料會計崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)物資材料、設(shè)備的核算工作;

⒉負(fù)責(zé)物資出、入庫的票據(jù)開具及管理工作;

⒊負(fù)責(zé)核對工作帳目的核對,做到帳帳相符,帳物相符;

⒋掌握物資合同執(zhí)行進(jìn)度,發(fā)現(xiàn)問題及時反映;

⒌負(fù)責(zé)物資定期盤存,做好物資的盤盈、盤虧申報工作;

⒍根據(jù)生產(chǎn)計劃,核對帳面庫存余額,準(zhǔn)確開具出庫單;

⒎負(fù)責(zé)按時上報有關(guān)報表及帳目;

⒏掌握公司生產(chǎn)物資需求及消耗情況,加強(qiáng)物資成本核算與控制;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

信息中心

(一)主任崗位職責(zé)

⒈認(rèn)真執(zhí)行上級有關(guān)信息化建設(shè)工作的方針、政策、電子信息技術(shù)的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,搞好信心保密工作;

⒉主持信息中心日常工作,側(cè)重對各網(wǎng)絡(luò)管理員、系統(tǒng)管理員的工作分配和指導(dǎo);

⒊負(fù)責(zé)實行信息業(yè)務(wù)歸口管理,規(guī)劃組織系統(tǒng)的發(fā)展,側(cè)重總體方案擬訂,項目的指導(dǎo)實施;

⒋負(fù)責(zé)計算機(jī)整體正常運(yùn)行,側(cè)重于核心數(shù)據(jù)庫維護(hù)、代碼維護(hù),各網(wǎng)段的邏輯劃分、路由關(guān)系、網(wǎng)絡(luò)安全,系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡(luò)集成的核心設(shè)備維護(hù)工作;

⒌負(fù)責(zé)核心數(shù)據(jù)庫服務(wù)器、核心交換機(jī)、主防火墻的日常維護(hù)工作;

⒍負(fù)責(zé)各單位計算機(jī)專責(zé)的技術(shù)指導(dǎo)工作;

⒎負(fù)責(zé)信息中心內(nèi)外的聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)信息中心與職能部室之間的關(guān)系;

⒏負(fù)責(zé)各單位計算機(jī)應(yīng)用技術(shù)培訓(xùn)工作,提高信息應(yīng)用技術(shù)水平;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)網(wǎng)絡(luò)管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的軟硬件配置、運(yùn)行、開發(fā)、使用情況的統(tǒng)計工作和考核工作,主要管理網(wǎng)絡(luò)交換設(shè)備、樓層交換機(jī)、結(jié)構(gòu)化布線、防火墻等;

⒉負(fù)責(zé)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)行、維護(hù)和管理工作;側(cè)重網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)化布線、IP地址、網(wǎng)絡(luò)安全、二級交換設(shè)備遠(yuǎn)程管理、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的外部維護(hù)和管理、故障檢修、易損件更換、設(shè)備功能擴(kuò)展等;

⒊負(fù)責(zé)服務(wù)器的系統(tǒng)軟件維護(hù)、運(yùn)行、開發(fā)、使用情況的統(tǒng)計與考核工作,主要管理:WEB服務(wù)器、應(yīng)用服務(wù)器、公共數(shù)據(jù)庫服務(wù)器、E-mail服務(wù)器和其他待建服務(wù)器;

⒋參與各項管理信息系統(tǒng)規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)的制訂;

⒌負(fù)責(zé)公司計算機(jī)及外設(shè)的日常維護(hù)及與經(jīng)銷商售后聯(lián)系工作;

⒍參與計算機(jī)設(shè)備硬件安裝、軟件調(diào)試工作;

⒎負(fù)責(zé)服務(wù)器數(shù)據(jù)和日志的定期備份工作及計算機(jī)管理子系統(tǒng)的數(shù)據(jù)整合處理工作;

⒏負(fù)責(zé)公司內(nèi)部和外部網(wǎng)頁的日常維護(hù);

⒐負(fù)責(zé)公司計算機(jī)管理系統(tǒng)相關(guān)的設(shè)備臺帳管理;

⒑參與機(jī)房內(nèi)日常事務(wù)管理,搞好信息保密工作;

⒒完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)用電系統(tǒng)管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)電力營銷系統(tǒng)的日常維護(hù)和故障處理,做好軟件系統(tǒng)的升級、程序更新;

⒉負(fù)責(zé)做好系統(tǒng)建設(shè)、開發(fā)的相關(guān)工作;

⒊負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)應(yīng)用人員的技術(shù)培訓(xùn)工作;

⒋負(fù)責(zé)電力營銷系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)接與定期維護(hù);

⒌負(fù)責(zé)定期對系統(tǒng)日志進(jìn)行清理,保證系統(tǒng)正常運(yùn)行;

⒍負(fù)責(zé)系統(tǒng)統(tǒng)計查詢并按要求形成一些臨時性的數(shù)據(jù)報表;

⒎負(fù)責(zé)全公司營銷業(yè)務(wù)系統(tǒng)管理,及時完成一般業(yè)務(wù)處理和協(xié)助解決疑難問題;

⒏對違反有關(guān)規(guī)定處理的業(yè)務(wù),及時糾正并上報處理相關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

電能計量所

(一)所長崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)主持本單位全面工作;

2.負(fù)責(zé)基礎(chǔ)資料管理,組織做好各類有關(guān)帳、卡、物的填寫和計算機(jī)數(shù)據(jù)錄入工作,及時上報有關(guān)報表;

3.加強(qiáng)工具和儀器設(shè)備的管理,做到儀器設(shè)備保養(yǎng)工作;

4.負(fù)責(zé)按時保質(zhì)保量的完成關(guān)口計量統(tǒng)計報表工作;

5.負(fù)責(zé)計量標(biāo)準(zhǔn)考核認(rèn)證的申報和辦理;負(fù)責(zé)計量建標(biāo)、復(fù)查的技術(shù)準(zhǔn)備工作;

6.負(fù)責(zé)檢定裝置操作規(guī)程的制定、修改、執(zhí)行工作;

7.負(fù)責(zé)檢查計量檢定的各種原始記錄、檢定證書、檢定結(jié)果通知書;

8.負(fù)責(zé)仲裁檢定的復(fù)核工作;

9.負(fù)責(zé)公司關(guān)口計量裝置、電壓互感器二次壓降電流互感器二次阻抗測試工作;

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)校驗員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)按照生產(chǎn)、供應(yīng)計劃完成檢修工作;

2.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行相關(guān)電能表檢定規(guī)程和檢修工藝;

3.負(fù)責(zé)核對檢修電能表銘牌所含內(nèi)容是否與其內(nèi)部接線一致;

4.負(fù)責(zé)檢修工作的資料整理工作,統(tǒng)一存

檔保管;5.負(fù)責(zé)加強(qiáng)對檢修用易燃品的安全管理,嚴(yán)防發(fā)生事故;

6.負(fù)責(zé)完成辦公室的日常工作;

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

后勤服務(wù)中心

(一)主任崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)主持后勤服務(wù)中心的全面工作;

⒉負(fù)責(zé)做好接待工作和對外聯(lián)絡(luò)工作,加強(qiáng)與兄弟單位的聯(lián)絡(luò),努力樹立企業(yè)良好形象;

⒊負(fù)責(zé)物業(yè)管理范圍內(nèi)工作的組織管理,提高其管理范圍內(nèi)的人員政治素質(zhì)及業(yè)務(wù)水平;

⒋負(fù)責(zé)公司門店管理,做好簽定出租合同的準(zhǔn)備工作,并按期收取租金交公司財務(wù)審計部;

⒌負(fù)責(zé)抓好車輛和駕駛員管理工作;

⒍負(fù)責(zé)公司大院房屋管理、環(huán)境綠化、清潔衛(wèi)生;

⒎負(fù)責(zé)水電維修、小型工程維修管理;

⒏負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域花木盆景的租用準(zhǔn)備工作及擺放維護(hù);

⒐負(fù)責(zé)公司食堂及會議室的管理工作;

⒑協(xié)助做好會務(wù)工作;

⒒完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)后勤總務(wù)崗位職責(zé)

⒈嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,做好本職工作,服從組織安排;

⒉負(fù)責(zé)食堂清潔衛(wèi)生管理,做到餐具每日消毒;

3.負(fù)責(zé)食堂食品采購工作,杜絕購買腐爛變質(zhì)食品;

4.負(fù)責(zé)成本控制,厲行節(jié)約,杜絕浪費;

5.負(fù)責(zé)食堂安全管理工作,不發(fā)生責(zé)任性的被盜、火災(zāi)事故;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)駕駛員崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)對車輛進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),出車前對車輛進(jìn)行認(rèn)真檢查,保持車輛性能良好;

⒉不開賭氣車、霸王車,嚴(yán)禁酒后開車;

⒊負(fù)責(zé)保持車輛衛(wèi)生整潔,提高服務(wù)水平,提供良好的乘車環(huán)境;

⒋行車時不帶個人情緒,不發(fā)牢騷,保持良好的精神狀態(tài);

⒌不公車私用,出車回來后將車輛停放在指定地點待命;

⒍上班時間不專門外出加油、洗車;

⒎節(jié)約用油,做好經(jīng)濟(jì)駕駛,降低用車成本;

⒏服從車輛調(diào)度;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)勤雜工崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)做好公司院內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作,做到環(huán)境整潔;

⒉負(fù)責(zé)做好公司院內(nèi)的綠化植被的除草、澆水、施肥、修剪工作;

3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

電力稽查大隊

(一)隊長崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)組織公司范圍內(nèi)用電稽大活動,協(xié)助司法機(jī)關(guān)查處電力供應(yīng)與使用中發(fā)生的治安、刑事案件;

2.負(fù)責(zé)組織對供電所用電稽查工作的檢查與指導(dǎo),協(xié)助公司進(jìn)行考核評比;

3.組織稽查人員培訓(xùn),加強(qiáng)對法律法規(guī)和技術(shù)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),提高稽查工作能力;

4.帶頭執(zhí)行檢查紀(jì)律,嚴(yán)格檢查程序,做到文明檢查、依法檢查;

5.嚴(yán)格執(zhí)行稽查資金管理,實行收支兩條線管理,對稽查資金的減免嚴(yán)格按規(guī)定程序?qū)徟?;?/p>

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)副隊長崗位崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)稽查大隊日常業(yè)務(wù)工作,處理用電糾紛,協(xié)助司法機(jī)關(guān)查處電力供應(yīng)與使用中發(fā)生的治安、刑事案件;

2.負(fù)責(zé)組織對供電所用電稽查工作的檢查和指導(dǎo),協(xié)助公司進(jìn)行考核評比;

3.負(fù)責(zé)實施用電稽查培訓(xùn)計劃,提高稽查工作能力和水平;

4.負(fù)責(zé)監(jiān)督稽查人員嚴(yán)格遵守電業(yè)安全工作規(guī)程,杜絕和克服習(xí)慣性違章行為;

5.對重大和重要案件提出處理措施和意見提交重要案件分析會議討論;

6.嚴(yán)格執(zhí)行公司稽查資金管理規(guī)定,對稽查資金的減免嚴(yán)格按規(guī)定程序?qū)徟?/p>

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)稽查員崗位職責(zé)

1.宣傳貫徹國家有關(guān)電力供應(yīng)與使用法律、法規(guī)、方針、政策以及電力行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);

2.按照統(tǒng)一安排,在公司范圍內(nèi)開展用電稽查活動,協(xié)助處理用電糾紛;

3.負(fù)責(zé)填寫《用電檢查工作單》,經(jīng)審核批準(zhǔn)后執(zhí)行響應(yīng)任務(wù),工作終結(jié)后,將工作單存檔;

4.認(rèn)真履行用電檢查職責(zé),隨身攜帶《用電檢查證》等相關(guān)證件;

5.嚴(yán)厲查處各類違章用電和竊電案件,制止危害供用電秩序的行為;

6.負(fù)責(zé)執(zhí)行用電稽查工作計劃和培訓(xùn)計劃;

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二、生產(chǎn)類

調(diào)度所

(一)所長崗位職責(zé)

⒈全面負(fù)責(zé)調(diào)度所生產(chǎn)管理工作;

⒉對本所生產(chǎn)、行政集中統(tǒng)一指揮,落實“公開調(diào)度、公平調(diào)度、公正調(diào)度”制度;

⒊編制生產(chǎn)計劃并組織實施,做到安全、經(jīng)濟(jì)調(diào)度;

⒋經(jīng)常深入群眾,配合黨支部、工會等群團(tuán)組織,做職工的思想政治工作,解決職工困難;

⒌領(lǐng)導(dǎo)并督促搞好職工的培訓(xùn)工作;

⒍定期召開生產(chǎn)和民主生活會議;

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

(二)副所長崗位職責(zé)

⒈協(xié)助所長全面完成調(diào)度所工作目標(biāo),對分管工作全面負(fù)責(zé);

⒉結(jié)合生產(chǎn)管理情況,及時向所長提出合理化建議;

⒊掌握分管工作情況,提出改進(jìn)調(diào)度、通訊及遠(yuǎn)動方案,改變運(yùn)行方式意見及建議,對電力生產(chǎn)中的緊急情況有臨時處置權(quán),確保企業(yè)安全生產(chǎn);

⒋編制系統(tǒng)發(fā)、供、用電計劃,做好系統(tǒng)電力電量平衡工作,組織簽定上網(wǎng)協(xié)議,全面提高經(jīng)濟(jì)調(diào)度水平;

⒌擬定反事故措施計劃和安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計劃,檢查安全生產(chǎn)管理制度執(zhí)行情況;

⒍完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

(三)副主任工程師崗位職責(zé)

1.全面負(fù)責(zé)電力調(diào)度所生產(chǎn)技術(shù)管理工作;

2.負(fù)責(zé)編制電力調(diào)度發(fā)展規(guī)劃、計劃;

3.負(fù)責(zé)電力調(diào)度有關(guān)基本建設(shè)管理工作;

4.負(fù)責(zé)電力調(diào)度有關(guān)工程建設(shè)項目的概預(yù)算、質(zhì)量監(jiān)督管理工作;

5.參與工程建設(shè)項目招投標(biāo)管理工作;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)繼保、方式管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈全面負(fù)責(zé)公司各生產(chǎn)單位的繼電保護(hù)整定計算,執(zhí)行行業(yè)規(guī)程規(guī)范;

⒉根據(jù)公司、調(diào)度所的工作計劃和管理要求,擬定繼電保護(hù)工作計劃,并按期執(zhí)行;

⒊負(fù)責(zé)本網(wǎng)內(nèi)的運(yùn)行方式、繼電保護(hù)和自動裝置的運(yùn)行管理工作;

⒋認(rèn)真研究本網(wǎng)發(fā)、供、用電基本規(guī)律,組織編制電網(wǎng)運(yùn)行方式,合理安排設(shè)備運(yùn)行、檢修、備用;合理調(diào)整電量結(jié)構(gòu),確保完成生產(chǎn)任務(wù),努力降低網(wǎng)損,提高電網(wǎng)運(yùn)行經(jīng)濟(jì)性,創(chuàng)造最佳經(jīng)濟(jì)效益;

⒌組織開展電網(wǎng)運(yùn)行方式、繼保裝置動作情況分析和探討,為網(wǎng)絡(luò)特殊運(yùn)行方式提供技術(shù)論證;

⒍搞好電壓、網(wǎng)損、方式通知單、繼保通知單的規(guī)范化管理工作;

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)遠(yuǎn)動、通訊管理專責(zé)職責(zé)

⒈全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)遠(yuǎn)動、通訊管理工作,執(zhí)行行業(yè)規(guī)程規(guī)范;

⒉根據(jù)公司、調(diào)度所的工作計劃和管理要求,擬定通訊自動化管理工作計劃,并組織實施;

⒊負(fù)責(zé)通信及調(diào)度自動化系統(tǒng)的運(yùn)行管理工作;

⒋建立系統(tǒng)故

障統(tǒng)計分析機(jī)制,組織技術(shù)人員進(jìn)行故障分析,提出防范措施并組織實施;⒌負(fù)責(zé)落實設(shè)備巡視檢查制度,及時消除設(shè)備隱患,保證設(shè)備符合規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),提高設(shè)備的運(yùn)行可靠性;

⒍掌握通訊系統(tǒng)運(yùn)行情況,組織指揮設(shè)備故障搶修;

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(六)正值調(diào)度員崗位職責(zé)

⒈當(dāng)值期間為宣恩縣電力公司電網(wǎng)的運(yùn)行指揮者,領(lǐng)導(dǎo)本值負(fù)責(zé)電網(wǎng)的安全、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和提高電能質(zhì)量;

⒉負(fù)責(zé)執(zhí)行調(diào)度計劃,根據(jù)需要修改系統(tǒng)運(yùn)行方式及日調(diào)度計劃,做好值班記錄,在單網(wǎng)運(yùn)行時調(diào)整電網(wǎng)頻率、電壓在允許范圍內(nèi);

⒊負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)電網(wǎng)事故處理,并在事故后48小時內(nèi)填寫電網(wǎng)事故報告書;

⒋決定并批準(zhǔn)本值內(nèi)應(yīng)完成的對電網(wǎng)無影響的臨時性檢修,事故檢修按規(guī)定程序辦理;

⒌審核操作票并負(fù)責(zé)指揮及時操作;

⒍根據(jù)電網(wǎng)的具體方式及潮流變化,領(lǐng)導(dǎo)本班人員做好事故預(yù)想,對相關(guān)廠、站提出注意事項及調(diào)整命令;

⒎主持交接班工作。

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(七)副值調(diào)度員崗位職責(zé)

⒈在正值領(lǐng)導(dǎo)下,做好本值內(nèi)電網(wǎng)運(yùn)行指揮及事故處理工作;

⒉負(fù)責(zé)調(diào)整電網(wǎng)潮流及負(fù)荷,協(xié)助正值保證電網(wǎng)電壓、頻率符合規(guī)定;

⒊填寫操作票并按操作票操作令,及時調(diào)整模擬屏及修改電腦屏幕顯示與實際運(yùn)行相符;

⒋負(fù)責(zé)做好各種記錄,做好生產(chǎn)日報表底稿,向用戶傳達(dá)停電通知;

⒌負(fù)責(zé)下達(dá)日負(fù)荷曲線及調(diào)整變更通知;

⒍協(xié)助正值交接班;

⒎負(fù)責(zé)當(dāng)班期內(nèi)的負(fù)荷統(tǒng)計,清潔衛(wèi)生工作;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

變電工區(qū)

(一)主任崗位職責(zé)

⒈全面負(fù)責(zé)變電工區(qū)生產(chǎn)管理工作;

⒉根據(jù)公司年度計劃,組織制訂工區(qū)實現(xiàn)公司年度計劃目標(biāo)和計劃的具體措施,制訂工區(qū)目標(biāo)并落實到各個站所;

⒊負(fù)責(zé)組織編制和執(zhí)行工區(qū)的生產(chǎn)計劃,全面完成公司下達(dá)的各種計劃任務(wù)和技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo);

⒋加強(qiáng)設(shè)備管理,搞好安全運(yùn)行分析活動;領(lǐng)導(dǎo)工區(qū)的定期安全大檢查活動,經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場檢查、指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作,督促消除設(shè)備故障和“兩措”計劃的實施;

⒌負(fù)責(zé)組織職工的技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織開展合理化建議、增產(chǎn)節(jié)支和群眾性的質(zhì)量管理活動,不斷促進(jìn)工區(qū)技術(shù)進(jìn)步,提高安全運(yùn)行水平;

⒍加強(qiáng)職工隊伍建設(shè),做好“雙文明”“創(chuàng)一流”工作;

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)副主任崗位職責(zé)

⒈協(xié)助主任工作,負(fù)責(zé)分管工作范圍內(nèi)的運(yùn)行和檢修工作以及變電站的技術(shù)改造工作,完成各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),監(jiān)督核查各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行;

⒉根據(jù)公司的目標(biāo)、任務(wù),參加制訂工區(qū)的二級目標(biāo)分解并落實;

⒊組織制訂重要檢修(施工、操作)項目的技術(shù)措施,按規(guī)定報批后組織實施;負(fù)責(zé)定期運(yùn)行分析、事故預(yù)想和反事故演習(xí),貫徹執(zhí)行《電力安全工作規(guī)程》及各項檢修技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),全面完成公司下達(dá)的年、月度檢修任務(wù);

⒋負(fù)責(zé)春、冬季安全大檢查,嚴(yán)格執(zhí)行工藝規(guī)程,開展全面質(zhì)量管理,保證檢修質(zhì)量,提高設(shè)備安全運(yùn)行水平,減少臨檢;對查出的問題,分輕、重、緩、急在大、小修中予以消除;

⒌參加新建、技改、大修后的驗收啟動投運(yùn)工作;參加設(shè)備鑒定評級工作,掌握設(shè)備健康狀況;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)副主任工程師崗位職責(zé)

1.全面負(fù)責(zé)變電工區(qū)生產(chǎn)技術(shù)管理工作;

2.負(fù)責(zé)編制變電工區(qū)發(fā)展規(guī)劃、計劃;

3.負(fù)責(zé)變電工區(qū)有關(guān)基本建設(shè)管理工作;

4.負(fù)責(zé)變電工區(qū)有關(guān)工程建設(shè)項目的概預(yù)算、質(zhì)量監(jiān)督管理工作;

5.參與工程建設(shè)項目招投標(biāo)管理工作;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)站長崗位職責(zé)

⒈全面負(fù)責(zé)本單位的管理工作,主持編制本站年度、季度和每月工作計劃并組織實施;

⒉按照公司規(guī)范管理的各項要求,不斷探索科學(xué)、合理的管理方法,建立健全規(guī)章制度,改善生產(chǎn)環(huán)境,全面完成各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo),爭創(chuàng)一流班組;

⒊帶領(lǐng)和組織管理人員深入車間,深入群眾,及時發(fā)現(xiàn)問題,消除隱患,處理安全事故;按時組織進(jìn)行設(shè)備評級;

⒋主持召開站務(wù)會和職工會議,定期召集有關(guān)人員討論和分析安全、生產(chǎn)工作中的重大問題;

⒌積極支持群團(tuán)組織工作,采取有效得力措施創(chuàng)建和鞏固一流班組,搞好本單位“雙文明”建設(shè)工作,協(xié)調(diào)與變電站周邊單位、群眾的關(guān)系,搞好綜合治理;

⒍深入實際了解職工思想狀況,積極協(xié)助黨支部作好職工的思想政治工作,關(guān)心職工生活,為職工排憂解難;

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

(五)運(yùn)行值長崗位職責(zé)

⒈在站長的指導(dǎo)下,做好當(dāng)值運(yùn)行工作,負(fù)責(zé)當(dāng)班安全生產(chǎn)工作;

⒉服從調(diào)度指揮,認(rèn)真審查“兩票”的正確性,從事操作或操作監(jiān)護(hù),許可和終結(jié)工作票;

⒊做好設(shè)備巡視檢查工作,正確判斷缺陷的程度和性質(zhì),并提出處理意見,做好缺陷登記和消除工作;

⒋熟悉本站在系統(tǒng)中的運(yùn)行方式和設(shè)備運(yùn)行狀況;

⒌按“兩票三制”的要求,做好交接班的準(zhǔn)備工作,整理各種資料、記錄、統(tǒng)計“兩票”的執(zhí)行情況;

⒍負(fù)責(zé)對學(xué)徒工、班員的培訓(xùn)工作;

⒎定期組織展開班前班后會、開展事故預(yù)想、反事故演習(xí)、定期組織召開運(yùn)行分析會,逐步提高運(yùn)行水平。

(六)線路維護(hù)班班長崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)本班人員的工作調(diào)度,勞動考勤、記錄,帶領(lǐng)全班人員全面完成生產(chǎn)任務(wù);

⒉組織全班人員配合技術(shù)人員每月一日和二十五日對設(shè)備進(jìn)行全面巡視檢查,作好記錄;

⒊“堅持安全第一、預(yù)防為主”的方針,帶領(lǐng)全班人員及時消除設(shè)備缺陷,組織設(shè)備小修,并對設(shè)備中、大修提出建議和必要的資料記錄,使設(shè)備保持完好狀態(tài);

⒋負(fù)責(zé)維護(hù)、檢修線路和事故處理,以及檢修設(shè)備儀器的日常維護(hù);

⒌帶領(lǐng)全班人員執(zhí)行公司和工區(qū)內(nèi)各項規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行勞動紀(jì)律;

⒍負(fù)責(zé)維護(hù)、檢修工區(qū)所轄所有線路;

⒎檢修前開好工作票,檢修時做好各種記錄,草擬有關(guān)設(shè)備的備品備件,工具和儀表的增補(bǔ)報告;

⒏帶領(lǐng)全班人員搞好文化技術(shù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,保證檢修質(zhì)量。

(七)線路維護(hù)巡視員崗位職責(zé)

⒈認(rèn)真熟悉和執(zhí)行《現(xiàn)場規(guī)程》、《電力安全工作規(guī)程》、《農(nóng)村低壓電氣安全工作規(guī)程》和《低壓電力技術(shù)規(guī)程》,嚴(yán)格執(zhí)行上級和公司有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和規(guī)定;

⒉負(fù)責(zé)對所轄線路及其附屬設(shè)備進(jìn)行定期巡視、事故(障礙)巡視及監(jiān)督性巡視,并做好群眾性護(hù)線工作,結(jié)合實際進(jìn)行《電力設(shè)施保護(hù)條例》的宣傳教育,確保線路安全運(yùn)行;

⒊掌握設(shè)備運(yùn)行情況,對線路所處的環(huán)境、地理地貌要做到心中有數(shù);對發(fā)現(xiàn)的缺陷要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,并督促落實整改;

⒋積極參加班組各種安全活動,做到安全文明生產(chǎn);

⒌巡視線路時,要認(rèn)真仔細(xì),逐基逐桿到位,并做好巡視記錄;

⒍夏天巡視要注意防署降溫,冬天巡視要注意防寒防凍;偏僻山區(qū)和夜間巡視必須兩人進(jìn)行,暑天、大雪天,必要時由兩人進(jìn)行;

⒎發(fā)生事故要及時向領(lǐng)導(dǎo)報告,并保持好現(xiàn)場;人身事故要及時組織搶救;事故調(diào)查中要如實反映情況,必要時寫出書面材料;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(八)電氣檢修班班長崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)檢修班工作,并承擔(dān)相應(yīng)的安全責(zé)任;

2.負(fù)責(zé)工區(qū)內(nèi)各生產(chǎn)

單位的安全規(guī)程制度的貫徹落實,并經(jīng)常深入現(xiàn)場和班組,檢查“兩票三制”及設(shè)備缺陷管理制度和其它安全措施的情況;3.建立健全必要的設(shè)備檢修臺賬;

4.負(fù)責(zé)定期搞好設(shè)備評級、維護(hù)保養(yǎng),保證設(shè)備完好率,保證檢修質(zhì)量,縮短檢修時間,降低臨時檢修次數(shù),確保安全生產(chǎn);

5.積極組織班組職工參加事故搶修和緊急缺陷處理;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

(九)電氣檢修員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)全工區(qū)所轄設(shè)備的維護(hù)檢修,負(fù)責(zé)事故的協(xié)調(diào)處理和搶修工作;

2.確保檢修工具和測試儀表的安全完好,做到事故情況下,隨叫隨到,確保設(shè)備正常運(yùn)行;

3.檢修時做好各項記錄,對有關(guān)設(shè)備的備品備件工具,儀表的增補(bǔ)及時提出報告;

4.各項作業(yè),必須填寫工作票,做好保證安全的組織措施和技術(shù)措施,不準(zhǔn)違章指揮和違章作業(yè);

5.做好工區(qū)所管轄設(shè)備的預(yù)防性檢修,按其檢修周期擬定出年度,月度檢修計劃,及做好定期的電氣試驗工作;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(十)辦公室工作員崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)辦公室的日常工作,協(xié)助主任、副主任工作,加強(qiáng)企業(yè)管理;

⒉做好上傳下達(dá),并及時向主任匯報;

⒊負(fù)責(zé)勞動管理,正確執(zhí)行上級有關(guān)的勞動保護(hù),檢查會議決定的執(zhí)行情況,重大問題及時向主任匯報;

⒋接受領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,協(xié)助搞好計劃管理,嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn);

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(十一)運(yùn)行值班員崗位職責(zé)

⒈值班員行政上受值班長(站長)領(lǐng)導(dǎo),協(xié)同值班長負(fù)責(zé)當(dāng)值中各種設(shè)備的正常運(yùn)行,確保安全生產(chǎn);

⒉嚴(yán)格執(zhí)行運(yùn)行規(guī)程和有關(guān)的各項規(guī)章制度;

⒊配合值班長搞好全站(所)設(shè)備的運(yùn)行維護(hù),定期試驗,巡回檢查,監(jiān)視調(diào)整,運(yùn)行分析和作好記錄工作,發(fā)現(xiàn)異常及時匯報;

⒋正確執(zhí)行值班長給予的操作命令,在監(jiān)護(hù)下進(jìn)行倒閘操作和迅速處理設(shè)備故障,負(fù)責(zé)辦理各種工作票;

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

小水電管理中心

(一)主任崗位職責(zé)

⒈全面負(fù)責(zé)小水電管理中心生產(chǎn)管理工作;

⒉負(fù)責(zé)合理配備各電站人員與技術(shù)力量,全面完成各項任務(wù)指標(biāo)和考核指標(biāo);

⒊按規(guī)定組織政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),做好職工思想政治工作,保持企業(yè)穩(wěn)定;

⒋負(fù)責(zé)費用控制,制定費用計劃,避免不合理開支,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度;

⒌負(fù)責(zé)安全管理工作,督促、檢查各電站安全措施落實情況;

6.負(fù)責(zé)組織職工技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn),提高職工素質(zhì);

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)主任工程師崗位職責(zé)

⒈全面負(fù)責(zé)公司所轄電站的生產(chǎn)技術(shù)管理工作。

⒉全面負(fù)責(zé)建立健全各電站技術(shù)資料及技術(shù)檔案管理。

⒊全面負(fù)責(zé)各電站設(shè)備維護(hù)、維修、周期性大修、臨時搶修,并提出相應(yīng)的管理辦法及考核辦法。

⒋全面負(fù)責(zé)各電站“兩票三制”、“兩措”計劃的實施及安全生產(chǎn)考核等工作。

⒌負(fù)責(zé)對各電站技術(shù)培訓(xùn)及《安規(guī)》培訓(xùn)等工作。

⒍完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)副主任崗位職責(zé)職責(zé)

⒈協(xié)助主任開展生產(chǎn)管理、安全管理、負(fù)責(zé)制定年度生產(chǎn)計劃、考核方案等;

⒉負(fù)責(zé)設(shè)備管理及運(yùn)行管理,提高設(shè)備健康水平,確保安全生產(chǎn);

⒊協(xié)助組織編寫小水電發(fā)展規(guī)劃、技改計劃;

⒋負(fù)責(zé)安排性評價工作;

⒌對工作中的重要情況或重大事件及時向主任報告;

⒍完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

(四)檢修班長崗位職責(zé)

⒈按照分工原則具體處理各電站的設(shè)備檢修及維護(hù)工作;

⒉協(xié)助副主任工程師建立健全各電站技術(shù)資料及技術(shù)檔案管理;

⒊協(xié)助副主任工程師負(fù)責(zé)各電站設(shè)備維護(hù)、維修、周期性大修、臨時搶修,并提出相應(yīng)的管理辦法及考核辦法;

⒋全面負(fù)責(zé)各電站“兩票三制”、“兩措”計劃的實施及安全生產(chǎn)考核等工作;

⒌協(xié)助副主任工程師對各電站進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)及《安規(guī)》培訓(xùn)等工作;

⒍完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)站長崗位職責(zé)

⒈主持本站的各項工作;

⒉全面落實公司生產(chǎn)計劃,制訂考核辦法;

⒊全面負(fù)責(zé)電站的安全管理、生產(chǎn)管理、設(shè)備管理、人員管理;

⒋負(fù)責(zé)組織召開站內(nèi)的各種例會并做好記錄;

⒌負(fù)責(zé)制定電站的生產(chǎn)計劃、培訓(xùn)學(xué)習(xí)計劃,并按計劃落實及時總結(jié);

⒍負(fù)責(zé)編制月安全報表、設(shè)備評級表,并按時報送到中心;

⒎負(fù)責(zé)編制、修訂“三規(guī)”、“兩措”,并嚴(yán)格執(zhí)行;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

(六)辦公室工作員崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)辦公室的日常工作,協(xié)助主任、副主任工作,加強(qiáng)企業(yè)管理;

⒉負(fù)責(zé)單位內(nèi)政事項,做好上傳下達(dá),并及時向主任匯報;

⒊負(fù)責(zé)單位勞動管理,正確執(zhí)行上級有關(guān)的勞動保護(hù),檢查會議決定的執(zhí)行情況,重大問題及時向主任匯報;

⒋接受主任、副主任交辦的各項工作,協(xié)助搞好計劃管理,嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn);

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(七)運(yùn)行值班長崗位職責(zé)職責(zé)

⒈全面貫徹執(zhí)行上級的各項文件精神;

⒉模范遵守站內(nèi)的各項規(guī)章制度;

⒊協(xié)助站長搞好站內(nèi)的各項管理工作;

⒋組織召開班前、班后會,開展反事故預(yù)演活動,完成班組的安全管理工作;

⒌負(fù)責(zé)班組成員的技術(shù)培訓(xùn)工作;

⒍負(fù)責(zé)抓好設(shè)備的日常維護(hù)工作;

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

(八)檢修員崗位職責(zé)

1.在班長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,作好事故預(yù)想和安全措施,保質(zhì)保量、安全的完成檢修任務(wù);

2.負(fù)責(zé)了解和熟悉設(shè)備運(yùn)行狀況、健康狀況及網(wǎng)絡(luò)方式,加強(qiáng)日常維護(hù)、檢修工作,保持設(shè)備健康水平;

3.建立健全各種檢修記錄,加強(qiáng)檢修資料的收集整理工作;

4.負(fù)責(zé)參加臨時、突擊性任務(wù)和工作,并及時發(fā)現(xiàn)處理設(shè)備缺陷和隱患,防止擴(kuò)大事故損失;

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(九)運(yùn)行值班員崗位職責(zé)職責(zé)

⒈自覺遵守各項規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行運(yùn)行規(guī)程和有關(guān)的各項規(guī)章制度;

⒉配合值班長搞好全站(所)設(shè)備的運(yùn)行維護(hù),定期試驗,巡回檢查,監(jiān)視調(diào)整,運(yùn)行分析和作好記錄工作,發(fā)現(xiàn)異常及時匯報;

⒊正確執(zhí)行值班長給予的操作命令,在監(jiān)護(hù)下進(jìn)行倒閘操作和迅速處理設(shè)備故障,負(fù)責(zé)辦理各種工作票;

⒋自覺參加各種培訓(xùn)活動,不斷提高綜合素質(zhì);

⒌認(rèn)真做好設(shè)備、廠區(qū)的清潔衛(wèi)生;

⒍完成交辦的其他工作。

三、市場營銷類

供電所

(一)供電所所長(副所長)崗位職責(zé)

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)電力工業(yè)的方針、政策、法律、法規(guī)和上級主管部門頒發(fā)的各項規(guī)章制度,維護(hù)國家、企業(yè)的利益和員工的合法權(quán)益,帶領(lǐng)全所員工努力完成上級下達(dá)的各項生產(chǎn)、經(jīng)營任務(wù)和安全、技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo);

2.制訂本所年、季、月度工作計劃,并組織實施,抓好綜合基礎(chǔ)管理工作,建立和完善各項規(guī)章制度;

3.堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,加強(qiáng)設(shè)備運(yùn)行和維護(hù)管理,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,定期組織安全檢查,制定和落實事故防范措施,做到安全、可靠、優(yōu)質(zhì)供電;

4.加強(qiáng)電力營銷工作,嚴(yán)格執(zhí)行電價政策,認(rèn)真落實“三公開、四到戶、五統(tǒng)一”管理

;5.定期主持召開經(jīng)濟(jì)活動分析例會,對供電量、售電量、線損、售電均價、電費回收、增供擴(kuò)銷等工作等進(jìn)行研究,提出改進(jìn)工作的辦法和措施,并組織實施,對實施結(jié)果進(jìn)行考核;

6.嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)財務(wù)管理制度,管理所內(nèi)全部資產(chǎn),自覺遵守財經(jīng)紀(jì)律,抓好增收節(jié)支工作;

7.加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),提高供電服務(wù)質(zhì)量,堅持客戶接待與走訪制度,按有關(guān)規(guī)定及時處理好客戶的來信、來訪和投訴;

8.定期組織對全所人員的技術(shù)業(yè)務(wù)、安全規(guī)程、職業(yè)道德的培訓(xùn),不斷提高員工素質(zhì);

9.督促有關(guān)業(yè)務(wù)報表的及時編制和按時、準(zhǔn)確報送;

10.全面處理好對外聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)工作,完成上級交給的其他任務(wù)。

副所長協(xié)助所長工作,受所長委托管理分工的任務(wù),并對所長負(fù)責(zé)。

(二)線路維護(hù)班班長崗位職責(zé)

1.堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,認(rèn)真貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和上級主管部門頒發(fā)的規(guī)章制度;

2.擬定本所安全生產(chǎn)工作目標(biāo)和工作計劃,監(jiān)督本所各崗位安全責(zé)任制的落實,監(jiān)督各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全措施、反事故措施的落實;

3.嚴(yán)格執(zhí)行“兩票”、“三制”,協(xié)助所長定期或不定期地召開安全例會,分析安全形勢,研究安全工作,制定落實安全管理辦法,認(rèn)真做好安全考核;

4.負(fù)責(zé)10千伏線路及主要控制設(shè)備的日常巡視、維護(hù)檢修、事故搶修及設(shè)備管理,加強(qiáng)10千伏網(wǎng)絡(luò)及臺變的損耗控制和管理;

5.組織對10千伏及以下電力設(shè)施進(jìn)行定期安全巡視檢查,搞好勞動保護(hù)和安全工器具管理;

6.抓好安全工作,按照“三不放過”的原則,參與事故調(diào)查,并做好事故的調(diào)查、統(tǒng)計和上報工作;

7.協(xié)助所長組織季節(jié)性安全檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和事故隱患,要及時提出整改意見,并詳細(xì)做好記錄,向領(lǐng)導(dǎo)匯報;

8.依法保護(hù)供電區(qū)域內(nèi)的電力設(shè)施,負(fù)責(zé)做好交通、消防、治安等安全管理;

9.負(fù)責(zé)全所人員安全技術(shù)培訓(xùn)、安全規(guī)程學(xué)習(xí)和考試的具體組織,按時、準(zhǔn)確填報安全報表。

(三)設(shè)備運(yùn)行管理員崗位職責(zé)

1.嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定的要求,負(fù)責(zé)全所設(shè)備的運(yùn)行、檢查、維護(hù)管理工作;

2.組織對設(shè)備的日常巡視檢查工作,定期巡視配電室、開關(guān)站、變壓器、線路、接地裝置、漏電保護(hù)裝置等,確保正常運(yùn)行;

3.對供電區(qū)域內(nèi)的電力設(shè)施進(jìn)行周期性維護(hù)和有針對性的維護(hù),按照設(shè)備的檢修試驗周期,編制檢修計劃,并負(fù)責(zé)組織實施;

4.按規(guī)定對供電設(shè)備組織測量檢查,包括配變的接地電阻、線路的對地距離、交叉跨越距離的測試,并做好記錄;

5.負(fù)責(zé)供電設(shè)備的缺陷管理及消缺工作,發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷應(yīng)進(jìn)行現(xiàn)場鑒定,做好詳細(xì)記錄,并進(jìn)行分類處理;

6.負(fù)責(zé)供電區(qū)域內(nèi)高低壓電力設(shè)備的評級工作,提高設(shè)備完好率,完成供電可靠性指標(biāo);

7.建立健全供電區(qū)域內(nèi)的供電設(shè)施資產(chǎn)臺帳,加強(qiáng)備品備件管理,按規(guī)定建立備品備件管理制度,定期對備品備件進(jìn)行檢查、修復(fù)、補(bǔ)充,滿足事故搶修需要;

8.按時、準(zhǔn)確填報有關(guān)業(yè)務(wù)報表。

(四)電費管理(核算員)崗位職責(zé)

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行電價政策,負(fù)責(zé)電費電價管理和客戶的電費電價查詢工作;

2.負(fù)責(zé)抄表卡(抄表器)的發(fā)放與回收、電費發(fā)票的領(lǐng)取與管理,負(fù)責(zé)組織按時并準(zhǔn)確地輸入、核算、打印、分發(fā)電費票據(jù);

3.負(fù)責(zé)本所抄表卡(抄表器)、電費結(jié)算單、電費票據(jù)、應(yīng)收電費清單的審核與傳遞,健全客戶電費臺帳資料,編制應(yīng)(實)收電費月報表,按時完成電費回收核算工作;

4.負(fù)責(zé)計算退補(bǔ)電費,填寫退補(bǔ)電費審批表,辦理退補(bǔ)電費手續(xù);

5.監(jiān)督供電營業(yè)中的“三公開、四到戶、五統(tǒng)一”執(zhí)行情況,防止供電用電中的“三亂”(亂加價、亂收費、亂罰款)和“三電”(權(quán)力電、人情電、關(guān)系電)現(xiàn)象發(fā)生;

6.對本所售電量、供(售)電均價、抄表率、電費回收率、客戶用電的波動情況開展統(tǒng)計分析;

7.負(fù)責(zé)供電所賬戶和相關(guān)費用的收支管理,切實落實“收支兩條線”管理規(guī)定和上級有關(guān)財務(wù)制度,自覺杜絕“小金庫”,按時、準(zhǔn)確填報有關(guān)業(yè)務(wù)報表。

(五)營業(yè)管理班班長崗位職責(zé)

1.認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)業(yè)擴(kuò)報裝的政策和規(guī)定,負(fù)責(zé)本所的業(yè)擴(kuò)報裝工作,嚴(yán)格按照業(yè)擴(kuò)報裝流程和服務(wù)承諾,為客戶辦理業(yè)擴(kuò)報裝相關(guān)手續(xù);

2.負(fù)責(zé)組織營業(yè)管理工作,建立客戶臺賬,做好用電明白卡的發(fā)放管理,接待客戶有關(guān)業(yè)擴(kuò)報裝及用電業(yè)務(wù)的咨詢和服務(wù);

3.按照業(yè)務(wù)界定,負(fù)責(zé)辦理營業(yè)區(qū)域內(nèi)客戶的新裝、增容、變更用電和臨時用電業(yè)務(wù);

4.經(jīng)公司授權(quán),與客戶依法簽訂供用電合同;

5.負(fù)責(zé)營業(yè)區(qū)域內(nèi)的負(fù)荷預(yù)測和需求預(yù)測管理,參與電力發(fā)展規(guī)劃編制工作;

6.負(fù)責(zé)完成供電營業(yè)的各項營銷目標(biāo),按時、準(zhǔn)確填報有關(guān)業(yè)務(wù)報表。

(六)計量管理員崗位職責(zé)

1.認(rèn)真執(zhí)行《計量法》和有關(guān)電能計量裝置管理方面的規(guī)定,負(fù)責(zé)全所的計量管理工作,參與用電檢查和反竊電工作;

2.負(fù)責(zé)計量裝置的檢查、檢定和維護(hù)管理方面的工作;

3.負(fù)責(zé)《計量法》在本所的貫徹實施與落實,按規(guī)定負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)電能計量裝置的定期檢修、校驗和輪換工作;

4.按業(yè)務(wù)界定的要求,根據(jù)客戶的報裝容量、負(fù)荷性質(zhì)和負(fù)荷變化情況,科學(xué)合理地配置、安裝計量裝置,建立計量管理檔案,記錄客戶計量裝置的新裝、暫停、遷址、輪換等相關(guān)資料;

5.負(fù)責(zé)客戶表計和用電數(shù)據(jù)管理,建立健全計量管理臺賬;

6.編制本所計量裝置的定期輪換計量器具、儀表的送檢計劃,并組織實施。

(七)用電檢查班班長崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)線損管理工作,完成上級下達(dá)的線損指標(biāo);

2.編制10千伏及低壓線損管理工作計劃和指標(biāo)分解方案,并協(xié)助所長提出對本所人員的線損考核和獎懲;

3.提出并落實供電區(qū)域內(nèi)的電網(wǎng)結(jié)構(gòu)優(yōu)化、無功補(bǔ)償配置、改善電壓質(zhì)量及其降損節(jié)能的技術(shù)措施;

4.按時對供電區(qū)域內(nèi)的電壓質(zhì)量、線路功率因數(shù)和負(fù)荷分布情況進(jìn)行統(tǒng)計分析;

5.定期組織營業(yè)普查,查處違法用電,打擊竊電行為,堵塞管理漏洞,對用電量波動異常的客戶,及時調(diào)查分析;

6.協(xié)助所長定期召開經(jīng)濟(jì)活動分析會,提供各種分析資料,制定并落實降損措施;

7.按時、準(zhǔn)確填報有關(guān)業(yè)務(wù)報表。

(八)專職電工崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)供電責(zé)任區(qū)域內(nèi)配電臺區(qū)設(shè)備的運(yùn)行維護(hù)、巡視檢查;

2.負(fù)責(zé)供電責(zé)任區(qū)域內(nèi)低壓客戶計量表計的抄表和電費收取工作;

3.負(fù)責(zé)供電責(zé)任區(qū)域內(nèi)低壓用電客戶的用電檢查和低壓報裝申請的傳遞工作;

4.負(fù)責(zé)完成供電所下達(dá)的營業(yè)管理目標(biāo)任務(wù),及時反映和匯報工作中出現(xiàn)的問題,提出改進(jìn)工作的意見或建議;

5.開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,履行供電服務(wù)承諾,做到廉潔自律,服從統(tǒng)一調(diào)配工作,主動配合參加有關(guān)緊急業(yè)務(wù)處理;

6.做好安全用電宣傳,普及安全用電常識,做好漏電保護(hù)裝置的運(yùn)行管理工作,加強(qiáng)電力設(shè)施保護(hù),指導(dǎo)客戶安全用電、節(jié)約用電、依法用電、有效電用,維護(hù)正常的供用電秩序;

7.完成供電所交辦的其他工作。

(九)收費員崗位職責(zé)

1.嚴(yán)格執(zhí)行電力營銷有關(guān)法律、法規(guī)、政策、文明服務(wù)行為規(guī)范和發(fā)票管理制度;

2.負(fù)責(zé)收取電費、違約金、預(yù)售電費及相關(guān)報表上報;

3.負(fù)責(zé)保管票據(jù)、憑證等單據(jù);

4.負(fù)責(zé)為客戶提供電費、電價咨詢服務(wù);

5.協(xié)助收集客戶基礎(chǔ)檔案;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(十)辦公室工作員崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)辦公室的日常工作,協(xié)助主任工作,加強(qiáng)企業(yè)管理,直接向主任負(fù)責(zé);

⒉負(fù)責(zé)單位內(nèi)政事項,做好上傳下達(dá),并及時向主任匯報;

⒊負(fù)責(zé)單位勞動管理,正確執(zhí)行上級有關(guān)的勞動保護(hù),檢查會議決定的執(zhí)行情況,重大問題及時向主任匯報;

⒋接受主任、副主任交辦的各項工作,協(xié)助

搞好計劃管理,嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn);5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

一、機(jī)關(guān)類

經(jīng)理工作部

(一)主任崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)經(jīng)理工作部全面工作,不斷提高部室管理人員素質(zhì),促使部室工作全面完成;

⒉組織實施各項行政管理工作,提高行政管理水平;

⒊牽頭組織實施各部室、二級單位經(jīng)濟(jì)責(zé)任和管理責(zé)任考核工作;

⒋落實部室費用計劃,嚴(yán)格控制支出;

⒌督促分管副主任抓好文秘、宣傳、規(guī)范化管理工作;

⒍督促后勤服務(wù)中心抓好物業(yè)管理及后勤保障工作;

⒎主持?jǐn)M定內(nèi)部考核辦法及實施工作;

⒏協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù),協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各單位之間工作的開展;

⒐組織部室考核小組成員總結(jié)上月工作,安排當(dāng)月工作,對部室人員進(jìn)行量化考核評分;

⒑做好各級來文、來電擬辦工作;

⒒完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

(二)副主任崗位職責(zé)

⒈完成公司半年、年度工作總結(jié)、會議報告等綜合文字材料的起草、核稿工作;

⒉做好公司公文的發(fā)文把關(guān)工作,提高辦文質(zhì)量;

⒊督促宣傳人員搞好對外宣傳工作;

⒋督促搞好文書檔案管理工作;

⒌起草公司綜合性會議的會議紀(jì)要;

⒍對分管工作人員進(jìn)行考核和工作評價;

⒎做好會務(wù)工作;

⒏建立健全公司管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程和考核辦法;

⒐依據(jù)國電系統(tǒng)和公司的要求,指導(dǎo)各單位做好基礎(chǔ)資料管理、安全管理、生產(chǎn)管理、經(jīng)營管理、企業(yè)民主管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理和窗口建設(shè)工作;

⒑做好公司各種專項計劃的組織實施和督辦落實工作;

⒒督促做好機(jī)關(guān)考勤工作;

⒓完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)文秘、宣傳專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)草擬公司公文,并進(jìn)行初步校核;

⒉確定擬發(fā)公文的發(fā)文字號,做好印發(fā)登記并存檔,確保無差錯;

⒊參與會務(wù)組織工作,確保會議材料及時準(zhǔn)確印發(fā);

⒋保管公司會議記錄;

⒌做好公司職代會、經(jīng)濟(jì)工作會等大型會議的宣傳報道工作;

⒍做好公司各項專項活動的跟蹤報道工作;

⒎負(fù)責(zé)做好《宣恩電力》的稿件采編和組稿工作;

⒏制定各單位兼職通訊員的考核辦法并實施;

⒐做好兼職通訊員的培訓(xùn)工作;

⒑組織通訊員向《恩施晚報“電力版”》投稿;

⒒制定宣傳工作計劃并進(jìn)行總結(jié),下達(dá)各單位宣傳工作任務(wù);

⒓完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)檔案、收發(fā)管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈貫徹執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)和國家有關(guān)方針政策,建立健全本單位的檔案管理工作規(guī)章制度;

⒉指導(dǎo)本單位文件、資料的形成、積累和歸檔工作;

⒊統(tǒng)一管理本單位的檔案,并按照規(guī)定向有關(guān)檔案館移交檔案;

⒋負(fù)責(zé)公司文書檔案管理及保密工作,提供檔案資料的借閱、查詢服務(wù),對各單位檔案管理進(jìn)行檢查指導(dǎo);

⒌做好來文、來電登記,根據(jù)部室主任的擬辦意見,及時送達(dá)領(lǐng)導(dǎo)閱示和部門閱辦;

⒍做好報刊的分發(fā)工作;

⒎協(xié)助做好會務(wù)工作;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)統(tǒng)計、文印專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)每月按時收集各單位關(guān)于發(fā)電量、廠用電量、供電量、售電量、線損、平均電價、購電量、上網(wǎng)電量、電力銷售等經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的基礎(chǔ)報表;

⒉負(fù)責(zé)按照程序,及時準(zhǔn)確上報《工業(yè)產(chǎn)銷總值及主要產(chǎn)品產(chǎn)量》、《工業(yè)企業(yè)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)》等報表;

⒊監(jiān)督檢查各項計劃、政策執(zhí)行情況,每月進(jìn)行經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分析,及時公布生產(chǎn)經(jīng)營情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);

⒋做好統(tǒng)計資料的保管工作;

⒌負(fù)責(zé)保守公司商業(yè)秘密,拒絕提供不合要求的統(tǒng)計數(shù)據(jù);

⒍嚴(yán)格執(zhí)行公司公文打印規(guī)定、程序,打好的稿件經(jīng)改正無誤并由校對者簽名后方可印刷;

⒎負(fù)責(zé)公司公文及各類書面材料的打印、制作,做到所打文件美觀、大方、整潔,印刷字跡清晰、格式得體,保證文件質(zhì)量;

⒏節(jié)約紙張及其他文印用品,愛護(hù)設(shè)備,做到經(jīng)常清理、維護(hù);

⒐協(xié)助做好會務(wù)等事務(wù)性工作;

⒑完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(六)基建專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)基建工程預(yù)算審核工作;

⒉負(fù)責(zé)項目立項申報等前期工作;

⒊負(fù)責(zé)辦理指定工程的預(yù)決算、參與工程驗收工作;

⒋負(fù)責(zé)基建工程管理、施工、督辦;

⒌負(fù)責(zé)審定基建工程單位資格和工程設(shè)計資格,并建立檔案;

⒍負(fù)責(zé)基建工程技術(shù)檔案資料的收集整理工作;

⒎配合擬訂公司年度基建計劃,并監(jiān)督實施;

⒏配合完成基建資料統(tǒng)計管理;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

政治工作部

(一)主任崗位職責(zé)

⒈對公司黨委決議、決定及工作安排的督查催辦要做到及時、認(rèn)真,并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報;

⒉經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,了解員工思想動態(tài)、二級單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、公司黨委各項決議的貫徹落實情況,做好信息收集工作,當(dāng)好黨委的助手;

⒊積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)地協(xié)助黨委書記處理日常黨務(wù)、干部教育管理及后備干部的培養(yǎng)、教育工作;

⒋認(rèn)真籌備黨委會議前期工作并提出相關(guān)建議;

⒌加強(qiáng)本部門的自身建設(shè),提高部室人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì);

⒍定期聽取本部室各崗位人員工作匯報,檢查落實各項工作,安排下一階段工作并提出指導(dǎo)性意見;

⒎認(rèn)真接待群眾來信來訪,積極督辦有關(guān)事項;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

(二)副主任崗位職責(zé)

⒈協(xié)助主任對公司黨委決議、決定及工作安排的督查催辦要做到及時、認(rèn)真,并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報;

⒉經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,了解員工思想動態(tài)、二級單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、公司黨委各項決議的貫徹落實情況,做好信息收集工作;

⒊積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好日常黨務(wù)、企業(yè)文明創(chuàng)建工作;

⒋按規(guī)定認(rèn)真辦理黨員干部任免和黨員調(diào)動手續(xù);

⒌搞好入黨積極分子的培訓(xùn)工作;

⒍按有關(guān)管理制度和規(guī)定擬定獎懲方案;

⒎認(rèn)真接待群眾來信來訪,積極督辦有關(guān)事項;

⒏按規(guī)定做好勞動用工的管理工作;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作。

(三)黨務(wù)、紀(jì)檢專責(zé)崗位職責(zé)

⒈學(xué)習(xí)黨的方針、政策,傳達(dá)上級黨委指示,接受黨委安排的各項任務(wù),負(fù)責(zé)日常黨務(wù)工作;

⒉堅持原則,管好、用好黨委印章;

⒊認(rèn)真撰寫黨務(wù)方面的各項文字材料;

⒋配合上級部門及公司做好干部隊伍培訓(xùn)等方面的具體工作和各項統(tǒng)計表冊的收集整理工作;

⒌認(rèn)真做好與來客接待工作;

⒍按規(guī)定對紀(jì)檢監(jiān)察對象進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報;

⒎結(jié)合公司實際,認(rèn)真開展紀(jì)檢監(jiān)察工作,提高辦事效率和辦案水平;

⒏督促有關(guān)部門兌現(xiàn)服務(wù)承諾,搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作;

⒐認(rèn)真接待群眾來信來訪,積極督辦有關(guān)事項;

⒑完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)勞資、勞保、福利專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)下達(dá)年度工資計劃,加強(qiáng)對工資基金管理,提高勞動生產(chǎn)率;

⒉擬定公司內(nèi)部分配及各種津貼、補(bǔ)貼方案;

⒊負(fù)責(zé)對勞動人事、工資、保險、職稱等各類報表的審核工作;

⒋做好勞動合同管理工作,建立健全用工檔案;

⒌負(fù)責(zé)做好職工基本養(yǎng)老保險、工傷、失業(yè)等保險工作,建立臺帳,并對準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);

⒍負(fù)責(zé)做好各類保險金額的交納和支付工作;

⒎負(fù)責(zé)做好職工退休的上報審批、待遇計算工作;

⒏負(fù)責(zé)做好職工各類保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移與終止工作;

⒐負(fù)責(zé)處理好職工有關(guān)保險的咨詢和解釋工作;

⒑完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)人事、職稱、職教、檔案管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)本單位職工檔案的整理、管理、轉(zhuǎn)遞及審核工作;

⒉負(fù)責(zé)掌握好職工檔案材料的完整性,嚴(yán)格細(xì)心的收集應(yīng)歸檔的全部材料;

⒊負(fù)責(zé)定期辦理職工檔案材料整理歸檔工作;

⒋負(fù)

責(zé)協(xié)助作好人力資源信息系統(tǒng)的開發(fā)工作;⒌負(fù)責(zé)了解本企業(yè)發(fā)展及職工對技能培訓(xùn)的需求,做好培訓(xùn)的教案制定工作;

⒍負(fù)責(zé)做好職工技能鑒定的組織工作;

⒎負(fù)責(zé)做好培訓(xùn)工作的各項統(tǒng)計和上報工作;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(六)人力資源管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)了解公司人才需求,做好相關(guān)的預(yù)測工作;

⒉負(fù)責(zé)按規(guī)定做好勞動用工的管理工作;

⒊協(xié)助落實年度培訓(xùn)計劃;

⒋負(fù)責(zé)分析研究公司現(xiàn)有人力資源現(xiàn)狀,擬定公司緊缺人才招聘計劃,并組織實施;

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

(七)工會副主席崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)工會組織建設(shè)工作;

⒉負(fù)責(zé)工會會員管理及女工工作;

⒊負(fù)責(zé)工會宣傳、文秘工作;

⒋負(fù)責(zé)組織開展豐富多彩的文體活動;

⒌負(fù)責(zé)公司計劃生育管理工作;

⒍負(fù)責(zé)職工住院費的核實、報銷工作;

⒎負(fù)責(zé)公司離退休職工的日常管理工作;

⒏負(fù)責(zé)檢查指導(dǎo)各單位工會經(jīng)費管理工作;

⒐負(fù)責(zé)維護(hù)職工合法權(quán)益,配合公司調(diào)解勞動爭議;

⒑完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

生產(chǎn)技術(shù)部

(一)主任崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)部的全面工作,布置安排和協(xié)調(diào)生產(chǎn)與技術(shù)管理工作;有計劃、有組織、有創(chuàng)造性地開展公司生產(chǎn)工作;

⒉負(fù)責(zé)組織擬訂公司的年度生產(chǎn)計劃,報批后組織實施;

⒊負(fù)責(zé)基建工程的招投標(biāo)工作的組織工作,參與標(biāo)書的制作、審定;

⒋負(fù)責(zé)開展生產(chǎn)質(zhì)量管理,加強(qiáng)生產(chǎn)技術(shù)監(jiān)督和控制,保證電能質(zhì)量;

⒌組織擬訂電力生產(chǎn)中、長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃;

⒍提出生產(chǎn)部門的考核主要指標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法,并配合搞好單位考核兌現(xiàn);

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)主任工程師崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)技術(shù)管理工作;

⒉負(fù)責(zé)編制電力發(fā)展規(guī)劃、計劃;

⒊擬訂和審核生產(chǎn)單位大、中修計劃和技改工作計劃;擬定各單位年度設(shè)備的維護(hù)、改造等生產(chǎn)費用計劃;

⒋負(fù)責(zé)工程建設(shè)項目的概預(yù)算、質(zhì)量監(jiān)督管理工作;

⒌參與工程建設(shè)項目招投標(biāo)管理工作;負(fù)責(zé)公司的基建工程的管理、施工及維護(hù);

⒍完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)副主任崗位職責(zé)

⒈協(xié)助主任搞好生產(chǎn)技術(shù)部的全面工作;

⒉負(fù)責(zé)審核公司各類檢修計劃,督促大修和檢修計劃的完成;組織設(shè)備驗收工作,把好檢修質(zhì)量關(guān),指導(dǎo)解決設(shè)備檢修技術(shù)難題;

⒊協(xié)助主任提出考核主要指標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法,并配合搞好單位考核兌現(xiàn);

⒋負(fù)責(zé)管理公司的設(shè)備評級、檢修計劃的安排部署、運(yùn)行分析;負(fù)責(zé)各單位的防汛預(yù)案,指導(dǎo)開展防汛工作;

⒌負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)設(shè)備的日常運(yùn)行維護(hù)工作,配合進(jìn)行“兩措計劃”的落實和安全事故應(yīng)急救援預(yù)案的落實;

⒍負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)行分析、水動設(shè)備、資料檔案,協(xié)助網(wǎng)絡(luò)、基建、繼電保護(hù)、物資管理;

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)電氣一、二次專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)修訂和修編運(yùn)行規(guī)程,并組織實施;

⒉負(fù)責(zé)準(zhǔn)確掌握設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài),建立設(shè)備臺帳,搞好設(shè)備評級工作,提高設(shè)備完好率;

⒊參加事故及異常情況的調(diào)查分析,督促有關(guān)部門實施反事故措施;

⒋負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,及時推廣、引進(jìn)新技術(shù)、新工藝;

⒌配合職教部門搞好培訓(xùn)工作;

⒍配合擬訂公司年度生產(chǎn)計劃;

⒎負(fù)責(zé)審核繼電保護(hù)整定方案、運(yùn)行說明、定值通知單和保護(hù)動作統(tǒng)計報表;

⒏負(fù)責(zé)繼電保護(hù)及自動裝置的規(guī)劃和管理工作;

⒐負(fù)責(zé)電網(wǎng)的潮流計算、運(yùn)行方式的審定工作;

⒑完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)可靠性管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈貫徹國家、電力行業(yè)有關(guān)可靠性管理的法規(guī)、制度、標(biāo)準(zhǔn)及國家電網(wǎng)公司有關(guān)電力可靠性管理各項規(guī)定,制定適合本公司實際的可靠性管理實施細(xì)則和獎懲辦法等;

⒉按照電力可靠性管理有關(guān)規(guī)程及規(guī)章制度,統(tǒng)計可靠性數(shù)據(jù),計算、分析本企業(yè)各類可靠性指標(biāo),并按時向有關(guān)單位報送,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性、及時性;

⒊參與公司設(shè)備檢修計劃的安排工作,提出可靠性指標(biāo)目標(biāo)規(guī)劃,并將可靠性指標(biāo)的變化作為評價檢修質(zhì)量及技術(shù)改造的重要依據(jù);重要技術(shù)改造項目的立項,設(shè)備的更改和選型,電網(wǎng)規(guī)劃和改造等,應(yīng)提供可靠性理論依據(jù);

⒋運(yùn)用可靠性分析、評價理論,定期對公司設(shè)備的可靠性水平進(jìn)行評價,并根據(jù)可靠性評價結(jié)論,提出提高公司電力可靠性指標(biāo)的建議;

⒌定期開展可靠性分析,全面分析設(shè)備制造、施工安裝、運(yùn)行維護(hù)、檢修管理等因素對設(shè)備可靠性的影響,制定年度可靠性管理的目標(biāo)和措施,并加以實施;

⒍組織開展可靠性管理與技術(shù)培訓(xùn);準(zhǔn)確判斷電力設(shè)施和所轄電網(wǎng)的可靠性狀態(tài),正確填寫可靠性記錄;熟練運(yùn)用可靠性信息系統(tǒng)進(jìn)行統(tǒng)計、分析;

⒎負(fù)責(zé)及時跟蹤分析重大的非計劃停運(yùn)、停電事件,在事件定性后將詳細(xì)的分析材料逐級報送;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(六)資料檔案管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈維護(hù)檔案資料完整與安全,對重要的技術(shù)資料要保證不泄密;

⒉負(fù)責(zé)文件的收發(fā)管理以及文字的處理工作;

⒊負(fù)責(zé)生產(chǎn)方面的統(tǒng)計工作;

⒋負(fù)責(zé)設(shè)備季度的評級整理;

⒌負(fù)責(zé)檢修計劃的收集整理,大修和技改資金的登記工作;

⒍負(fù)責(zé)本部室的考勤記載和管理;

⒎負(fù)責(zé)技術(shù)資料的收集整理和歸檔;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(七)中低壓網(wǎng)絡(luò)管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的各項政策和法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全規(guī)程,抓好中低壓配網(wǎng)的安全生產(chǎn);

⒉負(fù)責(zé)抓好中低壓配網(wǎng)的運(yùn)行維護(hù)工作,提高設(shè)備完好率;

⒊負(fù)責(zé)制訂中低壓配網(wǎng)建設(shè)規(guī)劃,合理解決線路負(fù)荷布局;

⒋負(fù)責(zé)督促營銷各單位完成中低壓線路和設(shè)備的巡視檢查,制定整改方案,提高供電可靠性;

⒌負(fù)責(zé)業(yè)擴(kuò)報裝的審批、施工、驗收等營銷業(yè)務(wù)管理工作;

⒍負(fù)責(zé)營銷各單位嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”工作的監(jiān)督實施;

⒎負(fù)責(zé)與各營銷單位共同建立客戶側(cè)需求管理,合理安排計劃停電檢修;

⒏重大業(yè)務(wù)及時向主任匯報,共同研究解決;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

市場營銷部

(一)主任崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)市場營銷部的全面工作;

⒉組織制定公司經(jīng)營策略,資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任方案并負(fù)責(zé)組織實施和考核,參與公司制訂企業(yè)發(fā)展規(guī)劃;

⒊深入基層,走訪客戶,了解電力市場動態(tài),開展經(jīng)營分析,注重需求側(cè)管理,為公司可持續(xù)發(fā)展提供可行性意見和建議;

⒋負(fù)責(zé)綜合線損管理,大宗用戶的用電管理;

⒌負(fù)責(zé)設(shè)備的安全管理,做到安全、可靠、經(jīng)濟(jì)供電;

⒍督促檢查配網(wǎng)維護(hù)、農(nóng)電管理工作,審查計劃和落實情況;

⒎負(fù)責(zé)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)完成和月、季、年度完成情況的分析、總結(jié)工作;

⒏負(fù)責(zé)組織制定營銷系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)實施方案,并對各單位進(jìn)行考核和考評;

⒐及時上報和處理公司營業(yè)責(zé)任和重大事故;

⒑完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)副主任崗位職責(zé)

⒈協(xié)助主任抓好營銷人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高人員基本素質(zhì);

⒉負(fù)責(zé)公司月、季、年度經(jīng)營情況的統(tǒng)計分析、上報工作;

⒊負(fù)責(zé)綜合線損的統(tǒng)計分析、上報工作,監(jiān)督線損管理措施的落實和執(zhí)行;

⒋負(fù)責(zé)起草《供用電合同》范本,規(guī)范營銷系統(tǒng)合同管理;

⒌負(fù)責(zé)及時上報和協(xié)調(diào)處理營銷單位營業(yè)差錯、違約用電、電量電費的退補(bǔ)業(yè)務(wù);

⒍建立健全營銷臺帳、資料、記錄等,完善基礎(chǔ)管理;

⒎負(fù)責(zé)完成年度電價測算工作;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)營銷管理專責(zé)

⒈負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)公司電力營銷及線損管理工作;

⒉負(fù)責(zé)組織完成公司電力營銷考核指標(biāo);

⒊負(fù)責(zé)公司電力營銷經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的分解,經(jīng)審批后下達(dá);

⒋負(fù)責(zé)公司電力營銷的抄

、核、收業(yè)務(wù);⒌負(fù)責(zé)國家電價政策的貫徹執(zhí)行及有關(guān)電費電價政策的咨詢解釋工作;

⒍定期組織開展?fàn)I業(yè)普查和供電所“三化”管理、“三公開”、“四到戶”、“五統(tǒng)一”執(zhí)行情況的檢查工作;

⒎定期召開經(jīng)營分析會,對存在的問題提出改進(jìn)意見;

⒏定期組織對供電所營銷資料的檢查工作;

⒐負(fù)責(zé)公司低壓電網(wǎng)理論線損計算工作;

⒑負(fù)責(zé)對供電所經(jīng)營指標(biāo)的完成情況進(jìn)行考核;

⒒按時統(tǒng)計各種營銷報表并上報;

⒓完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)計量專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)全公司綜合線損管理工作;

⒉負(fù)責(zé)對全公司關(guān)口計量進(jìn)行抄核、校檢;

⒊負(fù)責(zé)每月對公司所轄母線電量平衡分析,并及時反饋;

⒋負(fù)責(zé)接收外部工作單和各供電所反映計量裝置故障及客戶反映計量故障,業(yè)擴(kuò)報裝工作單等的處理;

⒌負(fù)責(zé)每月對各單位進(jìn)行營銷質(zhì)量考核;

⒍完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)電費管理及統(tǒng)計專責(zé)

⒈負(fù)責(zé)公司實收電費的統(tǒng)計、核對工作,跟蹤考核供電所電費日終業(yè)務(wù);

⒉負(fù)責(zé)欠費數(shù)據(jù)、實收數(shù)據(jù)的匯總、核對;

⒊負(fù)責(zé)直管大戶的電費收取工作;

⒋負(fù)責(zé)對營銷經(jīng)營指標(biāo)分類統(tǒng)計、分析,并及時匯總上報;

⒌負(fù)責(zé)對全公司分壓、分線、分臺區(qū)的線損率的統(tǒng)計考核,每月完成各供電所線損完成情況的統(tǒng)計、分析和總結(jié)并制定相應(yīng)措施;

⒍負(fù)責(zé)每月對變電站及關(guān)口表進(jìn)行統(tǒng)計;

⒎負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)帳務(wù)處理,填制各類業(yè)務(wù)報表,建立各種業(yè)務(wù)臺帳;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財務(wù)審計部

(一)主任崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)組織公司的財務(wù)管理、會計核算和內(nèi)部審計工作,力求實現(xiàn)收入最大化和利潤最大化;

⒉負(fù)責(zé)組織制訂公司財務(wù)管理辦法和內(nèi)部會計控制規(guī)范,建立科學(xué)的核算體系;

⒊負(fù)責(zé)組織編定財務(wù)收支計劃、各項預(yù)算,對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,對財務(wù)核算進(jìn)行審核;

⒋負(fù)責(zé)組織目標(biāo)成本及成本費用的控制、分析和考核;

⒌負(fù)責(zé)做好財務(wù)分析,并提出分析報告;

⒍負(fù)責(zé)與財政、稅收、銀行等部門的聯(lián)系,執(zhí)行國家財政、稅收、金融等法律法規(guī),靈活運(yùn)用有關(guān)政策,維護(hù)公司的合法權(quán)益;

⒎負(fù)責(zé)銀行的負(fù)債的管理工作;

⒏負(fù)責(zé)部室工作調(diào)配、協(xié)調(diào)基本建設(shè)項目資金的管理;

⒐配合有關(guān)部室搞好電價的測算與監(jiān)督工作;

⒑完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)副主任崗位職責(zé)

⒈具體組織建立公司的會計核算體系及會計核算,及時、全面、準(zhǔn)確的提供會計信息;

⒉負(fù)責(zé)總分類帳管理和會計報表的編制;

⒊負(fù)責(zé)檢查記帳憑證;

⒋負(fù)責(zé)檢查出納現(xiàn)金的日清月結(jié)情況;

⒌負(fù)責(zé)電價測算,并對二級單位電價執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督;

⒍負(fù)責(zé)組織對公司各二級單位財務(wù)收支內(nèi)部審計工作;

⒎負(fù)責(zé)組織對公司各二級單位主要負(fù)責(zé)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作;

⒏負(fù)責(zé)組織做好財物清查工作;

⒐負(fù)責(zé)組織做好財務(wù)人員培訓(xùn)工作;

⒑負(fù)責(zé)公司基建工程委托外部審計協(xié)調(diào)工作;

⒒協(xié)助主任搞好各項收入管理、成本預(yù)算控制等管理工作;

⒓完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)主管會計崗位職責(zé)

⒈努力學(xué)習(xí)和遵守國家法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度、政策文件;

⒉負(fù)責(zé)組織制定財務(wù)管理制度并督促貫徹執(zhí)行,及時總結(jié),不斷完善;

⒊負(fù)責(zé)制訂成本費用計劃、消耗定額,及時報告財務(wù)狀況和經(jīng)營成果;

⒋負(fù)責(zé)審核公司的財務(wù)收支,保證報銷憑證真實、合理、合法;

⒌負(fù)責(zé)編制財務(wù)情況說明書,按時報送會計報表;

⒍負(fù)責(zé)定時做好有關(guān)數(shù)據(jù)備份,保證數(shù)據(jù)安全完整;

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)審計專責(zé)崗位職責(zé)

⒈協(xié)助完成對公司各二級單位財務(wù)收支內(nèi)部審計工作;

⒉協(xié)助完成對公司各二級單位主要負(fù)責(zé)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作;

⒊協(xié)助做好公司的財物清查工作;

⒋協(xié)助做好財務(wù)人員的培訓(xùn)工作;

⒌協(xié)助完成二級單位財務(wù)管理工作;

⒍完成基建工程委托外部審計協(xié)調(diào)工作;

⒎負(fù)責(zé)辦理會計人員從業(yè)證件年檢、換發(fā)等工作;

⒏負(fù)責(zé)辦理公司稅務(wù)登記證等證件的年檢、換發(fā)等工作;

⒐負(fù)責(zé)公司職工住房公積金登帳、核交、退發(fā)等工作;

⒑負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理和核算工作;

⒒完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)出納專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)公司貨幣資金收付及有價證券管理,做到日清月結(jié);

⒉負(fù)責(zé)編制公司本部工資發(fā)放表,協(xié)助二級單位搞好工資發(fā)放;

⒊負(fù)責(zé)登記、催收各單位應(yīng)交的電話費、水電費等;

⒋負(fù)責(zé)代扣個人所得稅;

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(六)票據(jù)、檔案管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)公司增值稅專用發(fā)票、電費發(fā)票及其他各種票據(jù)的購買、領(lǐng)用、繳銷及檢查工作;

⒉負(fù)責(zé)會計憑證的裝訂工作;

⒊負(fù)責(zé)會計檔案的立卷、整理和歸檔工作;

⒋負(fù)責(zé)保管各種會計證件;

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(七)核算員崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)各單位的會計核算,嚴(yán)格控制成本費用,節(jié)約開支;

⒉負(fù)責(zé)各單位成本費用核算和核對工作,及時提供成本費用報表;

⒊負(fù)責(zé)往來帳目的核算、核對、檢查和清算工作;

⒋完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

安全及法律事務(wù)部

(一)主任崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)主持本部室全面工作,做到有計劃、有安排、有落實;

⒉負(fù)責(zé)安全監(jiān)察工作,對公司安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定制度的執(zhí)行情況進(jìn)行評價;

⒊負(fù)責(zé)組織每年春季、秋季安全生產(chǎn)大檢查和日常不定期的安全生產(chǎn)檢查,組織安全性評價工作,在檢查后寫出總結(jié)材料報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核后下發(fā),并監(jiān)督被檢查單位限期整改;

⒋負(fù)責(zé)寫出半年、全年工作總結(jié),分析全年事故及不安全情況;

⒌負(fù)責(zé)組織召開安全生產(chǎn)例會,提出會議議題及研究討論內(nèi)容,匯報上次會議內(nèi)容落實情況;

⒍參與新建、擴(kuò)建、改建工程項目的設(shè)計、審查、竣工驗收和外承包工程的資質(zhì)審查;

⒎及時處理各類安全事故或問題,并形成事故材料;

⒏負(fù)責(zé)公司范圍內(nèi)的人身和財產(chǎn)保險理賠工作,每年年底對保險理賠情況進(jìn)行匯總并報公司領(lǐng)導(dǎo);

⒐負(fù)責(zé)重大安全活動的具體安排和組織工作;

⒑配合做好職工的安全教育工作;

⒒經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場,調(diào)查了解設(shè)備運(yùn)行情況,對《安規(guī)》的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核;

⒓完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)副主任崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)的工作,做到有計劃、有安排、有落實;

⒉配合組織每年春季、秋季安全生產(chǎn)大檢查和日常不定期的安全生產(chǎn)檢查,組織安全性評價工作,在檢查后寫出總結(jié)材料報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核后下發(fā),并監(jiān)督被檢查單位限期整改;

⒊參與新建、擴(kuò)建、改建工程項目的設(shè)計、審查、竣工驗收和外承包工程的資質(zhì)審查;

⒋及時處理各類安全事故或問題,并形成事故材料;

⒌負(fù)責(zé)處理本部門和消費者投訴的調(diào)查,權(quán)限內(nèi)的處理和提出處理意見;

⒍經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場,調(diào)查了解設(shè)備運(yùn)行情況,對《安規(guī)》的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核;

⒎配合做好重大安全活動的具體安排和組織工作;

⒏主任外出時受委托主持本部室全面工作;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)安全監(jiān)察專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)宣傳國家的電力安全生產(chǎn)方針,監(jiān)察下級安全監(jiān)察員和安全員對安全生產(chǎn)方針政策執(zhí)行情況;

⒉經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查作業(yè)現(xiàn)場的安全狀況及設(shè)備的安全運(yùn)行情況,制止與處罰違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律的現(xiàn)象;發(fā)現(xiàn)不安全隱患,有權(quán)發(fā)出安全監(jiān)察通知書,要求限期整改;對有嚴(yán)重事故危險的作業(yè)現(xiàn)場,有權(quán)責(zé)令停止作業(yè)或撤出人員;

⒊放生事故后,要求保護(hù)事故現(xiàn)場,進(jìn)行必要的調(diào)查,了解與事故有關(guān)的情況;在事故調(diào)查

中,及時索取、查閱與事故有關(guān)的原始資料;⒋對安全生產(chǎn)中存在的和發(fā)生的重大問題隱瞞不報時,應(yīng)及時向上級或越級直接反映;

⒌歸口管理事故統(tǒng)計報告工作,做到及時、準(zhǔn)確、完整,并按規(guī)定審查上報;

⒍及時處理各類安全事故或問題,并形成事故材料;

⒎負(fù)責(zé)本部室資料的及時整理、歸檔工作,做到整潔、完整;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)法律專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)起草法律工作計劃和工作總結(jié);

⒉負(fù)責(zé)按時填報報表;

⒊負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)工作,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、參與法律事務(wù)活動;

⒋負(fù)責(zé)做好普法工作,加強(qiáng)職工法律知識教育;

⒌負(fù)責(zé)審查公司公司的經(jīng)濟(jì)、技術(shù)合同;

⒍負(fù)責(zé)做好綜治、供用電秩序整頓、安全事故處理、電費電價執(zhí)行、供用電合同簽訂、勞動爭議與仲裁工作;

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)電力設(shè)施保護(hù)專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)起草電力設(shè)施保護(hù)工作計劃與總結(jié);

⒉負(fù)責(zé)檢查電力設(shè)施保護(hù)情況,落實“鄉(xiāng)包片、村包段、戶包桿”的三級管理模式,起草檢查情況通報和工作匯報;

⒊負(fù)責(zé)提出電力設(shè)施隱患整改方案并督辦落實;

⒋負(fù)責(zé)做好電力設(shè)施保護(hù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn);

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

技改辦公室

(一)技改辦主任崗位職責(zé)

⒈全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)技術(shù)改造、設(shè)備挖潛工作。

⒉負(fù)責(zé)擬訂公司年度大修技改計劃,報批后監(jiān)督實施。

⒊負(fù)責(zé)技改項目立項申報等前期工作。

⒋負(fù)責(zé)技改工程的預(yù)決算、參與工程驗收工作。

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)技改辦技術(shù)專責(zé)崗位職責(zé)

⒈協(xié)助主任搞好年度大修技改計劃編制工作。

⒉監(jiān)督實施技術(shù)改造工作。

⒊負(fù)責(zé)完成技改相關(guān)設(shè)計工作。

⒋負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備大修、技改計劃的落實。

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

物資管理中心

(一)主任崗位職責(zé)

⒈根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)計劃,組織物資采購招標(biāo)工作,簽訂采購合同,并檢查合同執(zhí)行情況;

⒉負(fù)責(zé)審核年度各單位呈報的采購計劃,清理庫存后按需采購,減少庫存積壓,保證物資供應(yīng);

⒊了解市場行情,檢查和監(jiān)督控制采購價格,做好購價、比價、議價工作,采購的物資必須質(zhì)優(yōu)價廉;

⒋掌握公司所需物資的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途及代用品和生產(chǎn)廠地,對公司購進(jìn)的物資質(zhì)量負(fù)責(zé);

⒌制定本部門工作計劃,并定期檢查和總結(jié);

⒍負(fù)責(zé)檢查和監(jiān)督物資進(jìn)、銷、存,做到帳帳相符,帳物相符;

⒎做好廢舊物資的回收,利用工作;

⒏負(fù)責(zé)本部室人員的思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn),開展職業(yè)道德觀念教育;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)物資保管員崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)物資驗收、入庫保管與發(fā)放工作;

⒉嚴(yán)格履行物資驗收入庫手續(xù),拒絕入庫數(shù)量、質(zhì)量、票據(jù)與合同不相符的物資;

⒊負(fù)責(zé)根據(jù)“領(lǐng)料單”出庫物資;

⒋負(fù)責(zé)物資分類別、性能擺放,保證倉庫整潔;

⒌負(fù)責(zé)材料設(shè)備的質(zhì)檢報告、合格證等證書的復(fù)印及發(fā)放工作;

⒍做好倉庫的防水、防盜、防潮工作,定期檢查、維護(hù)消防器材,保障倉庫和物資財產(chǎn)的安全;

⒎掌握材料、設(shè)備的主要性能,妥善保管庫存物資;

⒏做到物資合理庫存,避免物資積壓式供應(yīng)短缺,確保生產(chǎn)正常運(yùn)行;

⒐按時清倉盤點,做到日清月結(jié);

⒑完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)物資采購員崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)公司物資的采購工作;

⒉按公司下達(dá)的物資計劃,核對倉庫庫存,擬訂采購方案,及時采購所需物資;

⒊采購物資時,根據(jù)市場行情波動,做好購價、比價、議價工作,采購的物資必須質(zhì)優(yōu)價廉;

⒋辦理物資入庫手續(xù),在保證數(shù)量相符的情況下,持產(chǎn)品的合格證、資質(zhì)證、發(fā)票、合同等四證交保管員驗收;

⒌掌握公司各部門物資的需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場行情,與物資供應(yīng)方建立良好的關(guān)系,按照《合同法》的規(guī)定簽訂購貨合同;

⒍熟悉掌握各類物資的名稱、規(guī)格、型號、用途和生產(chǎn)產(chǎn)地,及有關(guān)材料性能、質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn);

⒎加強(qiáng)法制學(xué)習(xí),樹立法制觀念,自覺抵制不良之風(fēng);

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)材料會計崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)物資材料、設(shè)備的核算工作;

⒉負(fù)責(zé)物資出、入庫的票據(jù)開具及管理工作;

⒊負(fù)責(zé)核對工作帳目的核對,做到帳帳相符,帳物相符;

⒋掌握物資合同執(zhí)行進(jìn)度,發(fā)現(xiàn)問題及時反映;

⒌負(fù)責(zé)物資定期盤存,做好物資的盤盈、盤虧申報工作;

⒍根據(jù)生產(chǎn)計劃,核對帳面庫存余額,準(zhǔn)確開具出庫單;

⒎負(fù)責(zé)按時上報有關(guān)報表及帳目;

⒏掌握公司生產(chǎn)物資需求及消耗情況,加強(qiáng)物資成本核算與控制;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

信息中心

(一)主任崗位職責(zé)

⒈認(rèn)真執(zhí)行上級有關(guān)信息化建設(shè)工作的方針、政策、電子信息技術(shù)的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,搞好信心保密工作;

⒉主持信息中心日常工作,側(cè)重對各網(wǎng)絡(luò)管理員、系統(tǒng)管理員的工作分配和指導(dǎo);

⒊負(fù)責(zé)實行信息業(yè)務(wù)歸口管理,規(guī)劃組織系統(tǒng)的發(fā)展,側(cè)重總體方案擬訂,項目的指導(dǎo)實施;

⒋負(fù)責(zé)計算機(jī)整體正常運(yùn)行,側(cè)重于核心數(shù)據(jù)庫維護(hù)、代碼維護(hù),各網(wǎng)段的邏輯劃分、路由關(guān)系、網(wǎng)絡(luò)安全,系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡(luò)集成的核心設(shè)備維護(hù)工作;

⒌負(fù)責(zé)核心數(shù)據(jù)庫服務(wù)器、核心交換機(jī)、主防火墻的日常維護(hù)工作;

⒍負(fù)責(zé)各單位計算機(jī)專責(zé)的技術(shù)指導(dǎo)工作;

⒎負(fù)責(zé)信息中心內(nèi)外的聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)信息中心與職能部室之間的關(guān)系;

⒏負(fù)責(zé)各單位計算機(jī)應(yīng)用技術(shù)培訓(xùn)工作,提高信息應(yīng)用技術(shù)水平;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)網(wǎng)絡(luò)管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的軟硬件配置、運(yùn)行、開發(fā)、使用情況的統(tǒng)計工作和考核工作,主要管理網(wǎng)絡(luò)交換設(shè)備、樓層交換機(jī)、結(jié)構(gòu)化布線、防火墻等;

⒉負(fù)責(zé)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)行、維護(hù)和管理工作;側(cè)重網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)化布線、IP地址、網(wǎng)絡(luò)安全、二級交換設(shè)備遠(yuǎn)程管理、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的外部維護(hù)和管理、故障檢修、易損件更換、設(shè)備功能擴(kuò)展等;

⒊負(fù)責(zé)服務(wù)器的系統(tǒng)軟件維護(hù)、運(yùn)行、開發(fā)、使用情況的統(tǒng)計與考核工作,主要管理:WEB服務(wù)器、應(yīng)用服務(wù)器、公共數(shù)據(jù)庫服務(wù)器、E-mail服務(wù)器和其他待建服務(wù)器;

⒋參與各項管理信息系統(tǒng)規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)的制訂;

⒌負(fù)責(zé)公司計算機(jī)及外設(shè)的日常維護(hù)及與經(jīng)銷商售后聯(lián)系工作;

⒍參與計算機(jī)設(shè)備硬件安裝、軟件調(diào)試工作;

⒎負(fù)責(zé)服務(wù)器數(shù)據(jù)和日志的定期備份工作及計算機(jī)管理子系統(tǒng)的數(shù)據(jù)整合處理工作;

⒏負(fù)責(zé)公司內(nèi)部和外部網(wǎng)頁的日常維護(hù);

⒐負(fù)責(zé)公司計算機(jī)管理系統(tǒng)相關(guān)的設(shè)備臺帳管理;

⒑參與機(jī)房內(nèi)日常事務(wù)管理,搞好信息保密工作;

⒒完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)用電系統(tǒng)管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)電力營銷系統(tǒng)的日常維護(hù)和故障處理,做好軟件系統(tǒng)的升級、程序更新;

⒉負(fù)責(zé)做好系統(tǒng)建設(shè)、開發(fā)的相關(guān)工作;

⒊負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)應(yīng)用人員的技術(shù)培訓(xùn)工作;

⒋負(fù)責(zé)電力營銷系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)接與定期維護(hù);

⒌負(fù)責(zé)定期對系統(tǒng)日志進(jìn)行清理,保證系統(tǒng)正常運(yùn)行;

⒍負(fù)責(zé)系統(tǒng)統(tǒng)計查詢并按要求形成一些臨時性的數(shù)據(jù)報表;

⒎負(fù)責(zé)全公司營銷業(yè)務(wù)系統(tǒng)管理,及時完成一般業(yè)務(wù)處理和協(xié)助解決疑難問題;

⒏對違反有關(guān)規(guī)定處理的業(yè)務(wù),及時糾正并上報處理相關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

電能計量所

(一)所長崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)主持本單位全面工作;

2.負(fù)責(zé)基礎(chǔ)資料管理,組織做好各類有關(guān)帳、卡、物的填寫和計算機(jī)數(shù)據(jù)錄入工作,及時上報有關(guān)報表;

3.加強(qiáng)工具和儀器設(shè)備的管理,做到儀器設(shè)備保養(yǎng)工

作;4.負(fù)責(zé)按時保質(zhì)保量的完成關(guān)口計量統(tǒng)計報表工作;

5.負(fù)責(zé)計量標(biāo)準(zhǔn)考核認(rèn)證的申報和辦理;負(fù)責(zé)計量建標(biāo)、復(fù)查的技術(shù)準(zhǔn)備工作;

6.負(fù)責(zé)檢定裝置操作規(guī)程的制定、修改、執(zhí)行工作;

7.負(fù)責(zé)檢查計量檢定的各種原始記錄、檢定證書、檢定結(jié)果通知書;

8.負(fù)責(zé)仲裁檢定的復(fù)核工作;

9.負(fù)責(zé)公司關(guān)口計量裝置、電壓互感器二次壓降電流互感器二次阻抗測試工作;

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)校驗員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)按照生產(chǎn)、供應(yīng)計劃完成檢修工作;

2.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行相關(guān)電能表檢定規(guī)程和檢修工藝;

3.負(fù)責(zé)核對檢修電能表銘牌所含內(nèi)容是否與其內(nèi)部接線一致;

4.負(fù)責(zé)檢修工作的資料整理工作,統(tǒng)一存檔保管;

5.負(fù)責(zé)加強(qiáng)對檢修用易燃品的安全管理,嚴(yán)防發(fā)生事故;

6.負(fù)責(zé)完成辦公室的日常工作;

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

后勤服務(wù)中心

(一)主任崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)主持后勤服務(wù)中心的全面工作;

⒉負(fù)責(zé)做好接待工作和對外聯(lián)絡(luò)工作,加強(qiáng)與兄弟單位的聯(lián)絡(luò),努力樹立企業(yè)良好形象;

⒊負(fù)責(zé)物業(yè)管理范圍內(nèi)工作的組織管理,提高其管理范圍內(nèi)的人員政治素質(zhì)及業(yè)務(wù)水平;

⒋負(fù)責(zé)公司門店管理,做好簽定出租合同的準(zhǔn)備工作,并按期收取租金交公司財務(wù)審計部;

⒌負(fù)責(zé)抓好車輛和駕駛員管理工作;

⒍負(fù)責(zé)公司大院房屋管理、環(huán)境綠化、清潔衛(wèi)生;

⒎負(fù)責(zé)水電維修、小型工程維修管理;

⒏負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域花木盆景的租用準(zhǔn)備工作及擺放維護(hù);

⒐負(fù)責(zé)公司食堂及會議室的管理工作;

⒑協(xié)助做好會務(wù)工作;

⒒完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)后勤總務(wù)崗位職責(zé)

⒈嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,做好本職工作,服從組織安排;

⒉負(fù)責(zé)食堂清潔衛(wèi)生管理,做到餐具每日消毒;

3.負(fù)責(zé)食堂食品采購工作,杜絕購買腐爛變質(zhì)食品;

4.負(fù)責(zé)成本控制,厲行節(jié)約,杜絕浪費;

5.負(fù)責(zé)食堂安全管理工作,不發(fā)生責(zé)任性的被盜、火災(zāi)事故;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)駕駛員崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)對車輛進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),出車前對車輛進(jìn)行認(rèn)真檢查,保持車輛性能良好;

⒉不開賭氣車、霸王車,嚴(yán)禁酒后開車;

⒊負(fù)責(zé)保持車輛衛(wèi)生整潔,提高服務(wù)水平,提供良好的乘車環(huán)境;

⒋行車時不帶個人情緒,不發(fā)牢騷,保持良好的精神狀態(tài);

⒌不公車私用,出車回來后將車輛停放在指定地點待命;

⒍上班時間不專門外出加油、洗車;

⒎節(jié)約用油,做好經(jīng)濟(jì)駕駛,降低用車成本;

⒏服從車輛調(diào)度;

⒐完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)勤雜工崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)做好公司院內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作,做到環(huán)境整潔;

⒉負(fù)責(zé)做好公司院內(nèi)的綠化植被的除草、澆水、施肥、修剪工作;

3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

電力稽查大隊

(一)隊長崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)組織公司范圍內(nèi)用電稽大活動,協(xié)助司法機(jī)關(guān)查處電力供應(yīng)與使用中發(fā)生的治安、刑事案件;

2.負(fù)責(zé)組織對供電所用電稽查工作的檢查與指導(dǎo),協(xié)助公司進(jìn)行考核評比;

3.組織稽查人員培訓(xùn),加強(qiáng)對法律法規(guī)和技術(shù)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),提高稽查工作能力;

4.帶頭執(zhí)行檢查紀(jì)律,嚴(yán)格檢查程序,做到文明檢查、依法檢查;

5.嚴(yán)格執(zhí)行稽查資金管理,實行收支兩條線管理,對稽查資金的減免嚴(yán)格按規(guī)定程序?qū)徟?;?/p>

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)副隊長崗位崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)稽查大隊日常業(yè)務(wù)工作,處理用電糾紛,協(xié)助司法機(jī)關(guān)查處電力供應(yīng)與使用中發(fā)生的治安、刑事案件;

2.負(fù)責(zé)組織對供電所用電稽查工作的檢查和指導(dǎo),協(xié)助公司進(jìn)行考核評比;

3.負(fù)責(zé)實施用電稽查培訓(xùn)計劃,提高稽查工作能力和水平;

4.負(fù)責(zé)監(jiān)督稽查人員嚴(yán)格遵守電業(yè)安全工作規(guī)程,杜絕和克服習(xí)慣性違章行為;

5.對重大和重要案件提出處理措施和意見提交重要案件分析會議討論;

6.嚴(yán)格執(zhí)行公司稽查資金管理規(guī)定,對稽查資金的減免嚴(yán)格按規(guī)定程序?qū)徟?/p>

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)稽查員崗位職責(zé)

1.宣傳貫徹國家有關(guān)電力供應(yīng)與使用法律、法規(guī)、方針、政策以及電力行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);

2.按照統(tǒng)一安排,在公司范圍內(nèi)開展用電稽查活動,協(xié)助處理用電糾紛;

3.負(fù)責(zé)填寫《用電檢查工作單》,經(jīng)審核批準(zhǔn)后執(zhí)行響應(yīng)任務(wù),工作終結(jié)后,將工作單存檔;

4.認(rèn)真履行用電檢查職責(zé),隨身攜帶《用電檢查證》等相關(guān)證件;

5.嚴(yán)厲查處各類違章用電和竊電案件,制止危害供用電秩序的行為;

6.負(fù)責(zé)執(zhí)行用電稽查工作計劃和培訓(xùn)計劃;

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二、生產(chǎn)類

調(diào)度所

(一)所長崗位職責(zé)

⒈全面負(fù)責(zé)調(diào)度所生產(chǎn)管理工作;

⒉對本所生產(chǎn)、行政集中統(tǒng)一指揮,落實“公開調(diào)度、公平調(diào)度、公正調(diào)度”制度;

⒊編制生產(chǎn)計劃并組織實施,做到安全、經(jīng)濟(jì)調(diào)度;

⒋經(jīng)常深入群眾,配合黨支部、工會等群團(tuán)組織,做職工的思想政治工作,解決職工困難;

⒌領(lǐng)導(dǎo)并督促搞好職工的培訓(xùn)工作;

⒍定期召開生產(chǎn)和民主生活會議;

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

(二)副所長崗位職責(zé)

⒈協(xié)助所長全面完成調(diào)度所工作目標(biāo),對分管工作全面負(fù)責(zé);

⒉結(jié)合生產(chǎn)管理情況,及時向所長提出合理化建議;

⒊掌握分管工作情況,提出改進(jìn)調(diào)度、通訊及遠(yuǎn)動方案,改變運(yùn)行方式意見及建議,對電力生產(chǎn)中的緊急情況有臨時處置權(quán),確保企業(yè)安全生產(chǎn);

⒋編制系統(tǒng)發(fā)、供、用電計劃,做好系統(tǒng)電力電量平衡工作,組織簽定上網(wǎng)協(xié)議,全面提高經(jīng)濟(jì)調(diào)度水平;

⒌擬定反事故措施計劃和安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計劃,檢查安全生產(chǎn)管理制度執(zhí)行情況;

⒍完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

(三)副主任工程師崗位職責(zé)

1.全面負(fù)責(zé)電力調(diào)度所生產(chǎn)技術(shù)管理工作;

2.負(fù)責(zé)編制電力調(diào)度發(fā)展規(guī)劃、計劃;

3.負(fù)責(zé)電力調(diào)度有關(guān)基本建設(shè)管理工作;

4.負(fù)責(zé)電力調(diào)度有關(guān)工程建設(shè)項目的概預(yù)算、質(zhì)量監(jiān)督管理工作;

5.參與工程建設(shè)項目招投標(biāo)管理工作;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)繼保、方式管理專責(zé)崗位職責(zé)

⒈全面負(fù)責(zé)公司各生產(chǎn)單位的繼電保護(hù)整定計算,執(zhí)行行業(yè)規(guī)程規(guī)范;

⒉根據(jù)公司、調(diào)度所的工作計劃和管理要求,擬定繼電保護(hù)工作計劃,并按期執(zhí)行;

⒊負(fù)責(zé)本網(wǎng)內(nèi)的運(yùn)行方式、繼電保護(hù)和自動裝置的運(yùn)行管理工作;

⒋認(rèn)真研究本網(wǎng)發(fā)、供、用電基本規(guī)律,組織編制電網(wǎng)運(yùn)行方式,合理安排設(shè)備運(yùn)行、檢修、備用;合理調(diào)整電量結(jié)構(gòu),確保完成生產(chǎn)任務(wù),努力降低網(wǎng)損,提高電網(wǎng)運(yùn)行經(jīng)濟(jì)性,創(chuàng)造最佳經(jīng)濟(jì)效益;

⒌組織開展電網(wǎng)運(yùn)行方式、繼保裝置動作情況分析和探討,為網(wǎng)絡(luò)特殊運(yùn)行方式提供技術(shù)論證;

⒍搞好電壓、網(wǎng)損、方式通知單、繼保通知單的規(guī)范化管理工作;

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)遠(yuǎn)動、通訊管理專責(zé)職責(zé)

⒈全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)遠(yuǎn)動、通訊管理工作,執(zhí)行行業(yè)規(guī)程規(guī)范;

⒉根據(jù)公司、調(diào)度所的工作計劃和管理要求,擬定通訊自動化管理工作計劃,并組織實施;

⒊負(fù)責(zé)通信及調(diào)度自動化系統(tǒng)的運(yùn)行管理工作;

⒋建立系統(tǒng)故障統(tǒng)計分析機(jī)制,組織技術(shù)人員進(jìn)行故障分析,提出防范措施并組織實施;

⒌負(fù)責(zé)落實設(shè)備巡視檢查制度,及時消除設(shè)備隱患,保證設(shè)備符合規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),提高設(shè)備的運(yùn)行可靠性;

⒍掌握通訊系統(tǒng)運(yùn)行情況,組織指揮設(shè)備故障搶修;

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(六)正值調(diào)度員崗位職責(zé)

⒈當(dāng)值

期間為宣恩縣電力公司電網(wǎng)的運(yùn)行指揮者,領(lǐng)導(dǎo)本值負(fù)責(zé)電網(wǎng)的安全、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和提高電能質(zhì)量;⒉負(fù)責(zé)執(zhí)行調(diào)度計劃,根據(jù)需要修改系統(tǒng)運(yùn)行方式及日調(diào)度計劃,做好值班記錄,在單網(wǎng)運(yùn)行時調(diào)整電網(wǎng)頻率、電壓在允許范圍內(nèi);

⒊負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)電網(wǎng)事故處理,并在事故后48小時內(nèi)填寫電網(wǎng)事故報告書;

⒋決定并批準(zhǔn)本值內(nèi)應(yīng)完成的對電網(wǎng)無影響的臨時性檢修,事故檢修按規(guī)定程序辦理;

⒌審核操作票并負(fù)責(zé)指揮及時操作;

⒍根據(jù)電網(wǎng)的具體方式及潮流變化,領(lǐng)導(dǎo)本班人員做好事故預(yù)想,對相關(guān)廠、站提出注意事項及調(diào)整命令;

⒎主持交接班工作。

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(七)副值調(diào)度員崗位職責(zé)

⒈在正值領(lǐng)導(dǎo)下,做好本值內(nèi)電網(wǎng)運(yùn)行指揮及事故處理工作;

⒉負(fù)責(zé)調(diào)整電網(wǎng)潮流及負(fù)荷,協(xié)助正值保證電網(wǎng)電壓、頻率符合規(guī)定;

⒊填寫操作票并按操作票操作令,及時調(diào)整模擬屏及修改電腦屏幕顯示與實際運(yùn)行相符;

⒋負(fù)責(zé)做好各種記錄,做好生產(chǎn)日報表底稿,向用戶傳達(dá)停電通知;

⒌負(fù)責(zé)下達(dá)日負(fù)荷曲線及調(diào)整變更通知;

⒍協(xié)助正值交接班;

⒎負(fù)責(zé)當(dāng)班期內(nèi)的負(fù)荷統(tǒng)計,清潔衛(wèi)生工作;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

變電工區(qū)

(一)主任崗位職責(zé)

⒈全面負(fù)責(zé)變電工區(qū)生產(chǎn)管理工作;

⒉根據(jù)公司年度計劃,組織制訂工區(qū)實現(xiàn)公司年度計劃目標(biāo)和計劃的具體措施,制訂工區(qū)目標(biāo)并落實到各個站所;

⒊負(fù)責(zé)組織編制和執(zhí)行工區(qū)的生產(chǎn)計劃,全面完成公司下達(dá)的各種計劃任務(wù)和技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo);

⒋加強(qiáng)設(shè)備管理,搞好安全運(yùn)行分析活動;領(lǐng)導(dǎo)工區(qū)的定期安全大檢查活動,經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場檢查、指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作,督促消除設(shè)備故障和“兩措”計劃的實施;

⒌負(fù)責(zé)組織職工的技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織開展合理化建議、增產(chǎn)節(jié)支和群眾性的質(zhì)量管理活動,不斷促進(jìn)工區(qū)技術(shù)進(jìn)步,提高安全運(yùn)行水平;

⒍加強(qiáng)職工隊伍建設(shè),做好“雙文明”“創(chuàng)一流”工作;

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)副主任崗位職責(zé)

⒈協(xié)助主任工作,負(fù)責(zé)分管工作范圍內(nèi)的運(yùn)行和檢修工作以及變電站的技術(shù)改造工作,完成各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),監(jiān)督核查各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行;

⒉根據(jù)公司的目標(biāo)、任務(wù),參加制訂工區(qū)的二級目標(biāo)分解并落實;

⒊組織制訂重要檢修(施工、操作)項目的技術(shù)措施,按規(guī)定報批后組織實施;負(fù)責(zé)定期運(yùn)行分析、事故預(yù)想和反事故演習(xí),貫徹執(zhí)行《電力安全工作規(guī)程》及各項檢修技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),全面完成公司下達(dá)的年、月度檢修任務(wù);

⒋負(fù)責(zé)春、冬季安全大檢查,嚴(yán)格執(zhí)行工藝規(guī)程,開展全面質(zhì)量管理,保證檢修質(zhì)量,提高設(shè)備安全運(yùn)行水平,減少臨檢;對查出的問題,分輕、重、緩、急在大、小修中予以消除;

⒌參加新建、技改、大修后的驗收啟動投運(yùn)工作;參加設(shè)備鑒定評級工作,掌握設(shè)備健康狀況;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)副主任工程師崗位職責(zé)

1.全面負(fù)責(zé)變電工區(qū)生產(chǎn)技術(shù)管理工作;

2.負(fù)責(zé)編制變電工區(qū)發(fā)展規(guī)劃、計劃;

3.負(fù)責(zé)變電工區(qū)有關(guān)基本建設(shè)管理工作;

4.負(fù)責(zé)變電工區(qū)有關(guān)工程建設(shè)項目的概預(yù)算、質(zhì)量監(jiān)督管理工作;

5.參與工程建設(shè)項目招投標(biāo)管理工作;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)站長崗位職責(zé)

⒈全面負(fù)責(zé)本單位的管理工作,主持編制本站年度、季度和每月工作計劃并組織實施;

⒉按照公司規(guī)范管理的各項要求,不斷探索科學(xué)、合理的管理方法,建立健全規(guī)章制度,改善生產(chǎn)環(huán)境,全面完成各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo),爭創(chuàng)一流班組;

⒊帶領(lǐng)和組織管理人員深入車間,深入群眾,及時發(fā)現(xiàn)問題,消除隱患,處理安全事故;按時組織進(jìn)行設(shè)備評級;

⒋主持召開站務(wù)會和職工會議,定期召集有關(guān)人員討論和分析安全、生產(chǎn)工作中的重大問題;

⒌積極支持群團(tuán)組織工作,采取有效得力措施創(chuàng)建和鞏固一流班組,搞好本單位“雙文明”建設(shè)工作,協(xié)調(diào)與變電站周邊單位、群眾的關(guān)系,搞好綜合治理;

⒍深入實際了解職工思想狀況,積極協(xié)助黨支部作好職工的思想政治工作,關(guān)心職工生活,為職工排憂解難;

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

(五)運(yùn)行值長崗位職責(zé)

⒈在站長的指導(dǎo)下,做好當(dāng)值運(yùn)行工作,負(fù)責(zé)當(dāng)班安全生產(chǎn)工作;

⒉服從調(diào)度指揮,認(rèn)真審查“兩票”的正確性,從事操作或操作監(jiān)護(hù),許可和終結(jié)工作票;

⒊做好設(shè)備巡視檢查工作,正確判斷缺陷的程度和性質(zhì),并提出處理意見,做好缺陷登記和消除工作;

⒋熟悉本站在系統(tǒng)中的運(yùn)行方式和設(shè)備運(yùn)行狀況;

⒌按“兩票三制”的要求,做好交接班的準(zhǔn)備工作,整理各種資料、記錄、統(tǒng)計“兩票”的執(zhí)行情況;

⒍負(fù)責(zé)對學(xué)徒工、班員的培訓(xùn)工作;

⒎定期組織展開班前班后會、開展事故預(yù)想、反事故演習(xí)、定期組織召開運(yùn)行分析會,逐步提高運(yùn)行水平。

(六)線路維護(hù)班班長崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)本班人員的工作調(diào)度,勞動考勤、記錄,帶領(lǐng)全班人員全面完成生產(chǎn)任務(wù);

⒉組織全班人員配合技術(shù)人員每月一日和二十五日對設(shè)備進(jìn)行全面巡視檢查,作好記錄;

⒊“堅持安全第一、預(yù)防為主”的方針,帶領(lǐng)全班人員及時消除設(shè)備缺陷,組織設(shè)備小修,并對設(shè)備中、大修提出建議和必要的資料記錄,使設(shè)備保持完好狀態(tài);

⒋負(fù)責(zé)維護(hù)、檢修線路和事故處理,以及檢修設(shè)備儀器的日常維護(hù);

⒌帶領(lǐng)全班人員執(zhí)行公司和工區(qū)內(nèi)各項規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行勞動紀(jì)律;

⒍負(fù)責(zé)維護(hù)、檢修工區(qū)所轄所有線路;

⒎檢修前開好工作票,檢修時做好各種記錄,草擬有關(guān)設(shè)備的備品備件,工具和儀表的增補(bǔ)報告;

⒏帶領(lǐng)全班人員搞好文化技術(shù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,保證檢修質(zhì)量。

(七)線路維護(hù)巡視員崗位職責(zé)

⒈認(rèn)真熟悉和執(zhí)行《現(xiàn)場規(guī)程》、《電力安全工作規(guī)程》、《農(nóng)村低壓電氣安全工作規(guī)程》和《低壓電力技術(shù)規(guī)程》,嚴(yán)格執(zhí)行上級和公司有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和規(guī)定;

⒉負(fù)責(zé)對所轄線路及其附屬設(shè)備進(jìn)行定期巡視、事故(障礙)巡視及監(jiān)督性巡視,并做好群眾性護(hù)線工作,結(jié)合實際進(jìn)行《電力設(shè)施保護(hù)條例》的宣傳教育,確保線路安全運(yùn)行;

⒊掌握設(shè)備運(yùn)行情況,對線路所處的環(huán)境、地理地貌要做到心中有數(shù);對發(fā)現(xiàn)的缺陷要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,并督促落實整改;

⒋積極參加班組各種安全活動,做到安全文明生產(chǎn);

⒌巡視線路時,要認(rèn)真仔細(xì),逐基逐桿到位,并做好巡視記錄;

⒍夏天巡視要注意防署降溫,冬天巡視要注意防寒防凍;偏僻山區(qū)和夜間巡視必須兩人進(jìn)行,暑天、大雪天,必要時由兩人進(jìn)行;

⒎發(fā)生事故要及時向領(lǐng)導(dǎo)報告,并保持好現(xiàn)場;人身事故要及時組織搶救;事故調(diào)查中要如實反映情況,必要時寫出書面材料;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(八)電氣檢修班班長崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)檢修班工作,并承擔(dān)相應(yīng)的安全責(zé)任;

2.負(fù)責(zé)工區(qū)內(nèi)各生產(chǎn)單位的安全規(guī)程制度的貫徹落實,并經(jīng)常深入現(xiàn)場和班組,檢查“兩票三制”及設(shè)備缺陷管理制度和其它安全措施的情況;

3.建立健全必要的設(shè)備檢修臺賬;

4.負(fù)責(zé)定期搞好設(shè)備評級、維護(hù)保養(yǎng),保證設(shè)備完好率,保證檢修質(zhì)量,縮短檢修時間,降低臨時檢修次數(shù),確保安全生產(chǎn);

5.積極組織班組職工參加事故搶修和緊急缺陷處理;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

(九)電氣檢修員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)全工區(qū)所轄設(shè)備的維護(hù)檢修,負(fù)責(zé)事故的協(xié)調(diào)處理和搶修工作;

2.確保檢修工具和測試儀表的安全完好,做到事故情況下,隨叫隨到,確保設(shè)備正常運(yùn)行;

3.檢修時做好各項記錄,對有關(guān)設(shè)備的備品備件工具,儀表的增補(bǔ)及時提出報告;

4.各項作業(yè),必須填寫工作票,做好保證安全的組織措施和技術(shù)措施,不準(zhǔn)違章指揮和違章作業(yè);

5.做好工區(qū)所管轄設(shè)備的預(yù)防性檢修,按其檢修周期擬定出年度,月度檢修計劃,及做好定期的電氣試驗工作;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(十)辦公室工作員崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)辦公室的日常工作,協(xié)助主任、副主任工作,加強(qiáng)企業(yè)管理;⒉做好上傳下達(dá),并及時向主任匯報;

⒊負(fù)責(zé)勞動管理,正確執(zhí)行上級有關(guān)的勞動保護(hù),檢查會議決定的執(zhí)行情況,重大問題及時向主任匯報;

⒋接受領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,協(xié)助搞好計劃管理,嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn);

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(十一)運(yùn)行值班員崗位職責(zé)

⒈值班員行政上受值班長(站長)領(lǐng)導(dǎo),協(xié)同值班長負(fù)責(zé)當(dāng)值中各種設(shè)備的正常運(yùn)行,確保安全生產(chǎn);

⒉嚴(yán)格執(zhí)行運(yùn)行規(guī)程和有關(guān)的各項規(guī)章制度;

⒊配合值班長搞好全站(所)設(shè)備的運(yùn)行維護(hù),定期試驗,巡回檢查,監(jiān)視調(diào)整,運(yùn)行分析和作好記錄工作,發(fā)現(xiàn)異常及時匯報;

⒋正確執(zhí)行值班長給予的操作命令,在監(jiān)護(hù)下進(jìn)行倒閘操作和迅速處理設(shè)備故障,負(fù)責(zé)辦理各種工作票;

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

小水電管理中心

(一)主任崗位職責(zé)

⒈全面負(fù)責(zé)小水電管理中心生產(chǎn)管理工作;

⒉負(fù)責(zé)合理配備各電站人員與技術(shù)力量,全面完成各項任務(wù)指標(biāo)和考核指標(biāo);

⒊按規(guī)定組織政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),做好職工思想政治工作,保持企業(yè)穩(wěn)定;

⒋負(fù)責(zé)費用控制,制定費用計劃,避免不合理開支,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度;

⒌負(fù)責(zé)安全管理工作,督促、檢查各電站安全措施落實情況;

6.負(fù)責(zé)組織職工技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn),提高職工素質(zhì);

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)主任工程師崗位職責(zé)

⒈全面負(fù)責(zé)公司所轄電站的生產(chǎn)技術(shù)管理工作。

⒉全面負(fù)責(zé)建立健全各電站技術(shù)資料及技術(shù)檔案管理。

⒊全面負(fù)責(zé)各電站設(shè)備維護(hù)、維修、周期性大修、臨時搶修,并提出相應(yīng)的管理辦法及考核辦法。

⒋全面負(fù)責(zé)各電站“兩票三制”、“兩措”計劃的實施及安全生產(chǎn)考核等工作。

⒌負(fù)責(zé)對各電站技術(shù)培訓(xùn)及《安規(guī)》培訓(xùn)等工作。

⒍完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)副主任崗位職責(zé)職責(zé)

⒈協(xié)助主任開展生產(chǎn)管理、安全管理、負(fù)責(zé)制定年度生產(chǎn)計劃、考核方案等;

⒉負(fù)責(zé)設(shè)備管理及運(yùn)行管理,提高設(shè)備健康水平,確保安全生產(chǎn);

⒊協(xié)助組織編寫小水電發(fā)展規(guī)劃、技改計劃;

⒋負(fù)責(zé)安排性評價工作;

⒌對工作中的重要情況或重大事件及時向主任報告;

⒍完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

(四)檢修班長崗位職責(zé)

⒈按照分工原則具體處理各電站的設(shè)備檢修及維護(hù)工作;

⒉協(xié)助副主任工程師建立健全各電站技術(shù)資料及技術(shù)檔案管理;

⒊協(xié)助副主任工程師負(fù)責(zé)各電站設(shè)備維護(hù)、維修、周期性大修、臨時搶修,并提出相應(yīng)的管理辦法及考核辦法;

⒋全面負(fù)責(zé)各電站“兩票三制”、“兩措”計劃的實施及安全生產(chǎn)考核等工作;

⒌協(xié)助副主任工程師對各電站進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)及《安規(guī)》培訓(xùn)等工作;

⒍完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)站長崗位職責(zé)

⒈主持本站的各項工作;

⒉全面落實公司生產(chǎn)計劃,制訂考核辦法;

⒊全面負(fù)責(zé)電站的安全管理、生產(chǎn)管理、設(shè)備管理、人員管理;

⒋負(fù)責(zé)組織召開站內(nèi)的各種例會并做好記錄;

⒌負(fù)責(zé)制定電站的生產(chǎn)計劃、培訓(xùn)學(xué)習(xí)計劃,并按計劃落實及時總結(jié);

⒍負(fù)責(zé)編制月安全報表、設(shè)備評級表,并按時報送到中心;

⒎負(fù)責(zé)編制、修訂“三規(guī)”、“兩措”,并嚴(yán)格執(zhí)行;

⒏完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

(六)辦公室工作員崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)辦公室的日常工作,協(xié)助主任、副主任工作,加強(qiáng)企業(yè)管理;

⒉負(fù)責(zé)單位內(nèi)政事項,做好上傳下達(dá),并及時向主任匯報;

⒊負(fù)責(zé)單位勞動管理,正確執(zhí)行上級有關(guān)的勞動保護(hù),檢查會議決定的執(zhí)行情況,重大問題及時向主任匯報;

⒋接受主任、副主任交辦的各項工作,協(xié)助搞好計劃管理,嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn);

⒌完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(七)運(yùn)行值班長崗位職責(zé)職責(zé)

⒈全面貫徹執(zhí)行上級的各項文件精神;

⒉模范遵守站內(nèi)的各項規(guī)章制度;

⒊協(xié)助站長搞好站內(nèi)的各項管理工作;

⒋組織召開班前、班后會,開展反事故預(yù)演活動,完成班組的安全管理工作;

⒌負(fù)責(zé)班組成員的技術(shù)培訓(xùn)工作;

⒍負(fù)責(zé)抓好設(shè)備的日常維護(hù)工作;

⒎完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

(八)檢修員崗位職責(zé)

1.在班長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,作好事故預(yù)想和安全措施,保質(zhì)保量、安全的完成檢修任務(wù);

2.負(fù)責(zé)了解和熟悉設(shè)備運(yùn)行狀況、健康狀況及網(wǎng)絡(luò)方式,加強(qiáng)日常維護(hù)、檢修工作,保持設(shè)備健康水平;

3.建立健全各種檢修記錄,加強(qiáng)檢修資料的收集整理工作;

4.負(fù)責(zé)參加臨時、突擊性任務(wù)和工作,并及時發(fā)現(xiàn)處理設(shè)備缺陷和隱患,防止擴(kuò)大事故損失;

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(九)運(yùn)行值班員崗位職責(zé)職責(zé)

⒈自覺遵守各項規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行運(yùn)行規(guī)程和有關(guān)的各項規(guī)章制度;

⒉配合值班長搞好全站(所)設(shè)備的運(yùn)行維護(hù),定期試驗,巡回檢查,監(jiān)視調(diào)整,運(yùn)行分析和作好記錄工作,發(fā)現(xiàn)異常及時匯報;

⒊正確執(zhí)行值班長給予的操作命令,在監(jiān)護(hù)下進(jìn)行倒閘操作和迅速處理設(shè)備故障,負(fù)責(zé)辦理各種工作票;

⒋自覺參加各種培訓(xùn)活動,不斷提高綜合素質(zhì);

⒌認(rèn)真做好設(shè)備、廠區(qū)的清潔衛(wèi)生;

⒍完成交辦的其他工作。

三、市場營銷類

供電所

(一)供電所所長(副所長)崗位職責(zé)

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)電力工業(yè)的方針、政策、法律、法規(guī)和上級主管部門頒發(fā)的各項規(guī)章制度,維護(hù)國家、企業(yè)的利益和員工的合法權(quán)益,帶領(lǐng)全所員工努力完成上級下達(dá)的各項生產(chǎn)、經(jīng)營任務(wù)和安全、技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo);

2.制訂本所年、季、月度工作計劃,并組織實施,抓好綜合基礎(chǔ)管理工作,建立和完善各項規(guī)章制度;

3.堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,加強(qiáng)設(shè)備運(yùn)行和維護(hù)管理,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,定期組織安全檢查,制定和落實事故防范措施,做到安全、可靠、優(yōu)質(zhì)供電;

4.加強(qiáng)電力營銷工作,嚴(yán)格執(zhí)行電價政策,認(rèn)真落實“三公開、四到戶、五統(tǒng)一”管理;

5.定期主持召開經(jīng)濟(jì)活動分析例會,對供電量、售電量、線損、售電均價、電費回收、增供擴(kuò)銷等工作等進(jìn)行研究,提出改進(jìn)工作的辦法和措施,并組織實施,對實施結(jié)果進(jìn)行考核;

6.嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)財務(wù)管理制度,管理所內(nèi)全部資產(chǎn),自覺遵守財經(jīng)紀(jì)律,抓好增收節(jié)支工作;

7.加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),提高供電服務(wù)質(zhì)量,堅持客戶接待與走訪制度,按有關(guān)規(guī)定及時處理好客戶的來信、來訪和投訴;

8.定期組織對全所人員的技術(shù)業(yè)務(wù)、安全規(guī)程、職業(yè)道德的培訓(xùn),不斷提高員工素質(zhì);

9.督促有關(guān)業(yè)務(wù)報表的及時編制和按時、準(zhǔn)確報送;

10.全面處理好對外聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)工作,完成上級交給的其他任務(wù)。

副所長協(xié)助所長工作,受所長委托管理分工的任務(wù),并對所長負(fù)責(zé)。

(二)線路維護(hù)班班長崗位職責(zé)

1.堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,認(rèn)真貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和上級主管部門頒發(fā)的規(guī)章制度;

2.擬定本所安全生產(chǎn)工作目標(biāo)和工作計劃,監(jiān)督本所各崗位安全責(zé)任制的落實,監(jiān)督各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全措施、反事故措施的落實;

3.嚴(yán)格執(zhí)行“兩票”、“三制”,協(xié)助所長定期或不定期地召開安全例會,分析安全形勢,研究安全工作,制定落實安全管理辦法,認(rèn)真做好安全考核;

4.負(fù)責(zé)10千伏線路及主要控制設(shè)備的日常巡視、維護(hù)檢修、事故搶修及設(shè)備管理,加強(qiáng)10千伏網(wǎng)絡(luò)及臺變的損耗控制和管理;

5.組織對10千伏及以下電力設(shè)施進(jìn)行定期安全巡視檢查,搞好勞動保護(hù)和安全工器具管理;

6.抓好安全工作,按照“三不放過”的原則,參與事故調(diào)查,并做好事故的調(diào)查、統(tǒng)計和上報工作;

7.協(xié)助所長組織季節(jié)性安全檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和事故隱患,要及時提出整改意見,并詳細(xì)做好記錄,向領(lǐng)導(dǎo)匯報;

8.依法

保護(hù)供電區(qū)域內(nèi)的電力設(shè)施,負(fù)責(zé)做好交通、消防、治安等安全管理;9.負(fù)責(zé)全所人員安全技術(shù)培訓(xùn)、安全規(guī)程學(xué)習(xí)和考試的具體組織,按時、準(zhǔn)確填報安全報表。

(三)設(shè)備運(yùn)行管理員崗位職責(zé)

1.嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定的要求,負(fù)責(zé)全所設(shè)備的運(yùn)行、檢查、維護(hù)管理工作;

2.組織對設(shè)備的日常巡視檢查工作,定期巡視配電室、開關(guān)站、變壓器、線路、接地裝置、漏電保護(hù)裝置等,確保正常運(yùn)行;

3.對供電區(qū)域內(nèi)的電力設(shè)施進(jìn)行周期性維護(hù)和有針對性的維護(hù),按照設(shè)備的檢修試驗周期,編制檢修計劃,并負(fù)責(zé)組織實施;

4.按規(guī)定對供電設(shè)備組織測量檢查,包括配變的接地電阻、線路的對地距離、交叉跨越距離的測試,并做好記錄;

5.負(fù)責(zé)供電設(shè)備的缺陷管理及消缺工作,發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷應(yīng)進(jìn)行現(xiàn)場鑒定,做好詳細(xì)記錄,并進(jìn)行分類處理;

6.負(fù)責(zé)供電區(qū)域內(nèi)高低壓電力設(shè)備的評級工作,提高設(shè)備完好率,完成供電可靠性指標(biāo);

7.建立健全供電區(qū)域內(nèi)的供電設(shè)施資產(chǎn)臺帳,加強(qiáng)備品備件管理,按規(guī)定建立備品備件管理制度,定期對備品備件進(jìn)行檢查、修復(fù)、補(bǔ)充,滿足事故搶修需要;

8.按時、準(zhǔn)確填報有關(guān)業(yè)務(wù)報表。

(四)電費管理(核算員)崗位職責(zé)

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行電價政策,負(fù)責(zé)電費電價管理和客戶的電費電價查詢工作;

2.負(fù)責(zé)抄表卡(抄表器)的發(fā)放與回收、電費發(fā)票的領(lǐng)取與管理,負(fù)責(zé)組織按時并準(zhǔn)確地輸入、核算、打印、分發(fā)電費票據(jù);

3.負(fù)責(zé)本所抄表卡(抄表器)、電費結(jié)算單、電費票據(jù)、應(yīng)收電費清單的審核與傳遞,健全客戶電費臺帳資料,編制應(yīng)(實)收電費月報表,按時完成電費回收核算工作;

4.負(fù)責(zé)計算退補(bǔ)電費,填寫退補(bǔ)電費審批表,辦理退補(bǔ)電費手續(xù);

5.監(jiān)督供電營業(yè)中的“三公開、四到戶、五統(tǒng)一”執(zhí)行情況,防止供電用電中的“三亂”(亂加價、亂收費、亂罰款)和“三電”(權(quán)力電、人情電、關(guān)系電)現(xiàn)象發(fā)生;

6.對本所售電量、供(售)電均價、抄表率、電費回收率、客戶用電的波動情況開展統(tǒng)計分析;

7.負(fù)責(zé)供電所賬戶和相關(guān)費用的收支管理,切實落實“收支兩條線”管理規(guī)定和上級有關(guān)財務(wù)制度,自覺杜絕“小金庫”,按時、準(zhǔn)確填報有關(guān)業(yè)務(wù)報表。

(五)營業(yè)管理班班長崗位職責(zé)

1.認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)業(yè)擴(kuò)報裝的政策和規(guī)定,負(fù)責(zé)本所的業(yè)擴(kuò)報裝工作,嚴(yán)格按照業(yè)擴(kuò)報裝流程和服務(wù)承諾,為客戶辦理業(yè)擴(kuò)報裝相關(guān)手續(xù);

2.負(fù)責(zé)組織營業(yè)管理工作,建立客戶臺賬,做好用電明白卡的發(fā)放管理,接待客戶有關(guān)業(yè)擴(kuò)報裝及用電業(yè)務(wù)的咨詢和服務(wù);

3.按照業(yè)務(wù)界定,負(fù)責(zé)辦理營業(yè)區(qū)域內(nèi)客戶的新裝、增容、變更用電和臨時用電業(yè)務(wù);

4.經(jīng)公司授權(quán),與客戶依法簽訂供用電合同;

5.負(fù)責(zé)營業(yè)區(qū)域內(nèi)的負(fù)荷預(yù)測和需求預(yù)測管理,參與電力發(fā)展規(guī)劃編制工作;

6.負(fù)責(zé)完成供電營業(yè)的各項營銷目標(biāo),按時、準(zhǔn)確填報有關(guān)業(yè)務(wù)報表。

(六)計量管理員崗位職責(zé)

1.認(rèn)真執(zhí)行《計量法》和有關(guān)電能計量裝置管理方面的規(guī)定,負(fù)責(zé)全所的計量管理工作,參與用電檢查和反竊電工作;

2.負(fù)責(zé)計量裝置的檢查、檢定和維護(hù)管理方面的工作;

3.負(fù)責(zé)《計量法》在本所的貫徹實施與落實,按規(guī)定負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)電能計量裝置的定期檢修、校驗和輪換工作;

4.按業(yè)務(wù)界定的要求,根據(jù)客戶的報裝容量、負(fù)荷性質(zhì)和負(fù)荷變化情況,科學(xué)合理地配置、安裝計量裝置,建立計量管理檔案,記錄客戶計量裝置的新裝、暫停、遷址、輪換等相關(guān)資料;

5.負(fù)責(zé)客戶表計和用電數(shù)據(jù)管理,建立健全計量管理臺賬;

6.編制本所計量裝置的定期輪換計量器具、儀表的送檢計劃,并組織實施。

(七)用電檢查班班長崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)線損管理工作,完成上級下達(dá)的線損指標(biāo);

2.編制10千伏及低壓線損管理工作計劃和指標(biāo)分解方案,并協(xié)助所長提出對本所人員的線損考核和獎懲;

3.提出并落實供電區(qū)域內(nèi)的電網(wǎng)結(jié)構(gòu)優(yōu)化、無功補(bǔ)償配置、改善電壓質(zhì)量及其降損節(jié)能的技術(shù)措施;

4.按時對供電區(qū)域內(nèi)的電壓質(zhì)量、線路功率因數(shù)和負(fù)荷分布情況進(jìn)行統(tǒng)計分析;

5.定期組織營業(yè)普查,查處違法用電,打擊竊電行為,堵塞管理漏洞,對用電量波動異常的客戶,及時調(diào)查分析;

6.協(xié)助所長定期召開經(jīng)濟(jì)活動分析會,提供各種分析資料,制定并落實降損措施;

7.按時、準(zhǔn)確填報有關(guān)業(yè)務(wù)報表。

(八)專職電工崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)供電責(zé)任區(qū)域內(nèi)配電臺區(qū)設(shè)備的運(yùn)行維護(hù)、巡視檢查;

2.負(fù)責(zé)供電責(zé)任區(qū)域內(nèi)低壓客戶計量表計的抄表和電費收取工作;

3.負(fù)責(zé)供電責(zé)任區(qū)域內(nèi)低壓用電客戶的用電檢查和低壓報裝申請的傳遞工作;

4.負(fù)責(zé)完成供電所下達(dá)的營業(yè)管理目標(biāo)任務(wù),及時反映和匯報工作中出現(xiàn)的問題,提出改進(jìn)工作的意見或建議;

5.開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,履行供電服務(wù)承諾,做到廉潔自律,服從統(tǒng)一調(diào)配工作,主動配合參加有關(guān)緊急業(yè)務(wù)處理;

6.做好安全用電宣傳,普及安全用電常識,做好漏電保護(hù)裝置的運(yùn)行管理工作,加強(qiáng)電力設(shè)施保護(hù),指導(dǎo)客戶安全用電、節(jié)約用電、依法用電、有效電用,維護(hù)正常的供用電秩序;

7.完成供電所交辦的其他工作。

(九)收費員崗位職責(zé)

1.嚴(yán)格執(zhí)行電力營銷有關(guān)法律、法規(guī)、政策、文明服務(wù)行為規(guī)范和發(fā)票管理制度;

2.負(fù)責(zé)收取電費、違約金、預(yù)售電費及相關(guān)報表上報;

3.負(fù)責(zé)保管票據(jù)、憑證等單據(jù);

4.負(fù)責(zé)為客戶提供電費、電價咨詢服務(wù);

5.協(xié)助收集客戶基礎(chǔ)檔案;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(十)辦公室工作員崗位職責(zé)

⒈負(fù)責(zé)辦公室的日常工作,協(xié)助主任工作,加強(qiáng)企業(yè)管理,直接向主任負(fù)責(zé);

⒉負(fù)責(zé)單位內(nèi)政事項,做好上傳下達(dá),并及時向主任匯報;

⒊負(fù)責(zé)單位勞動管理,正確執(zhí)行上級有關(guān)的勞動保護(hù),檢查會議決定的執(zhí)行情況,重大問題及時向主任匯報;

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