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(一)消耗性生物資產(chǎn)
1、購置和培育。借:消耗性生物資產(chǎn),貸:銀行存款、其他應(yīng)付款、應(yīng)付職工薪酬、原材料、累計折舊等。
2、轉(zhuǎn)群。借:消耗性生物資產(chǎn)、生產(chǎn)性生物資產(chǎn)累計折舊,貸:生產(chǎn)性生物資產(chǎn)。
3、后續(xù)支出及分攤費用。借:消耗性生物資產(chǎn),貸:銀行存款、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本———共同費用。
4、收獲。借:農(nóng)產(chǎn)品,貸:消耗性生物資產(chǎn)。
5、直接出售。借:銀行存款,貸:主營業(yè)務(wù)收入;同時,借:主營業(yè)務(wù)成本,貸:消耗性生物資產(chǎn)。
(二)生產(chǎn)性生物資產(chǎn)
1、購置。借:生產(chǎn)性生物資產(chǎn)、應(yīng)交稅金———應(yīng)交增值稅(進項稅),貸:銀行存款、其他應(yīng)付款、應(yīng)付職工薪酬、原材料、累計折舊等。
2、自育。借:生產(chǎn)性生物資產(chǎn)———未成熟生產(chǎn)性生物資產(chǎn),貸:銀行存款、其他應(yīng)付款、應(yīng)付職工薪酬、原材料、累計折舊、應(yīng)付利息等。
3、轉(zhuǎn)群。借:生產(chǎn)性生物資產(chǎn)———成熟生產(chǎn)性生物資產(chǎn),貸:生產(chǎn)性生物資產(chǎn)———未成熟生產(chǎn)性生物資產(chǎn)。
4、后續(xù)支出及折舊。借:生產(chǎn)性生物資產(chǎn)———未成熟生產(chǎn)性生物資產(chǎn),貸:銀行存款;借:管理費用(生產(chǎn)性生物資產(chǎn)發(fā)生管護、飼養(yǎng)費用等后續(xù)支出),貸:銀行存款;借:農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本,貸:生產(chǎn)性生物資產(chǎn)累計折舊。
二、長期資產(chǎn)
與企業(yè)正常資產(chǎn)購建或研發(fā)處理一致,通過“在建工程”、“研發(fā)支出”等科目歸集,完成后轉(zhuǎn)為固定資產(chǎn)或無形資產(chǎn)。
(一)外購固定資產(chǎn),如外購設(shè)備。
(員工培訓(xùn)費不得計入,應(yīng)計入當期損益)
1、需要安裝。借:在建工程、應(yīng)交稅費———應(yīng)交增值稅(進項稅)(生產(chǎn)用動產(chǎn)),貸:銀行存款、應(yīng)付職工薪酬等;借:固定資產(chǎn),貸:在建工程。
2、企業(yè)購買固定資產(chǎn)的價款超過正常信用條件延期支付,實質(zhì)具有融資性質(zhì)的。借:固定資產(chǎn)(購買價款的現(xiàn)值)、未確認融資費用(實際支付價款與購買價款的現(xiàn)值差額),貸:長期應(yīng)付款(實際支付價款);借:財務(wù)費用,貸:未確認融資費用(在信用期間內(nèi)采用實際利率法攤銷);借:長期應(yīng)付款,貸:銀行存款。
(二)自行建造固定資產(chǎn),如建冷庫、廠房等
1、自營方式建造。借:在建工程———某項目,貸:工程物資、應(yīng)付職工薪酬、庫存商品、應(yīng)交稅金(銷項稅)、原材料、應(yīng)交稅金(進項稅額轉(zhuǎn)出)、銀行存款等;借:固定資產(chǎn),貸:在建工程。
2、出包方式建造(按合同具體條款支付工程款)。借:在建工程(建筑工程支出、安裝工程支出等),貸:銀行存款、預(yù)付賬款;借:固定資產(chǎn),貸:在建工程。
三、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本
(一)直接費用。
借:農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本,貸:原材料、銀行存款、應(yīng)付職工薪酬、累計折舊、生產(chǎn)性生物資產(chǎn)累計折舊等。
(二)間接費用。
借:農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本———共同費用,貸:原材料、銀行存款、應(yīng)付職工薪酬、累計折舊、生產(chǎn)性生物資產(chǎn)累計折舊等。期末,應(yīng)按一定分配標準對共同費用進行分配。借:消耗性生物資產(chǎn)、生產(chǎn)性生物資產(chǎn)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本———農(nóng)產(chǎn)品,貸:農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本———共同費用。
(三)結(jié)轉(zhuǎn)(應(yīng)在農(nóng)產(chǎn)品驗收入庫時)。
借:農(nóng)產(chǎn)品,貸:農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本———農(nóng)產(chǎn)品。
四、農(nóng)產(chǎn)品
(一)成本費用歸集。
借:農(nóng)產(chǎn)品,貸:消耗性生產(chǎn)資產(chǎn)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本———農(nóng)產(chǎn)品。
(二)出售。
借:銀行存款,貸:主營業(yè)務(wù)收入;同時,借:主營業(yè)務(wù)成本,貸:農(nóng)產(chǎn)品。
五、收到項目補助款
(一)與收益相關(guān)的政府補助
1、補償企業(yè)以后期間相關(guān)費用或損失的補助,如收到預(yù)撥款等。①取得時確認為遞延收益:借:銀行存款,貸:遞延收益。②然后在其補償?shù)南嚓P(guān)費用或損失發(fā)生并確認的期間計入當期損益。借:遞延收益,貸:營業(yè)外收入。
2、補償企業(yè)已發(fā)生費用或損失的補助,取得時直接計入當期營業(yè)外收入。借:銀行存款,貸:營業(yè)外收入。
(二)與資產(chǎn)相關(guān)的政府補助。
企業(yè)取得與資產(chǎn)相關(guān)的政府補助,不能全額確認為當期收益,應(yīng)當隨著相關(guān)資產(chǎn)的使用逐漸計入以后各期的收益。
1、取得時確認為遞延收益;借:銀行存款,貸:遞延收益。
2、自相關(guān)資產(chǎn)達到預(yù)定可使用狀態(tài)時起在該資產(chǎn)使用壽命內(nèi)平均分配計入營業(yè)外收入。借:遞延收益,貸:營業(yè)外收入。
3、相關(guān)資產(chǎn)在使用壽命結(jié)束時或結(jié)束前被出售、轉(zhuǎn)讓、報廢或發(fā)生毀損的,應(yīng)將尚未分配的遞延收益余額一次性轉(zhuǎn)入資產(chǎn)處置當期的損益。借:遞延收益(尚未分配部分),貸:營業(yè)外收入。
(三)綜合性項目的政府補助。
需要將其分解為與資產(chǎn)相關(guān)的部分和與收益相關(guān)的部分,分別進行會計處理;難以區(qū)分的,將政府補助整體歸類為與收益相關(guān)的政府補助,視情況不同計入當期損益,或者在項目期內(nèi)分期確認為當期收益。
六、結(jié)語
【關(guān)鍵詞】邏輯教學(xué)法 基礎(chǔ)會計 資金運動
《基礎(chǔ)會計》作為財會專業(yè)學(xué)生的入門課程,主要介紹會計的基本理論、基本知識和基本職能,這門課程知識掌握的扎實,學(xué)生不僅可以對會計有一個基本的認識,引發(fā)學(xué)習(xí)興趣,而且能為今后專業(yè)課程的學(xué)習(xí)奠定堅實的基礎(chǔ)。在教學(xué)過程中,我重視知識的邏輯結(jié)構(gòu)關(guān)系,運用邏輯教學(xué)法進行課堂教學(xué),幫助學(xué)生理解和學(xué)習(xí),也取得了比較好的教學(xué)效果。
一、課堂導(dǎo)入階段
課堂導(dǎo)入在教學(xué)上起到承前啟后的作用,也是邏輯教學(xué)法的起點,不僅可以
讓學(xué)生自然過渡到將要學(xué)習(xí)的知識,而且潛移默化中已將“邏輯教學(xué)法”植入學(xué)生的日常學(xué)習(xí)中,可以讓學(xué)生們對前后知識的邏輯關(guān)系有所認識,明白會計理論的內(nèi)在聯(lián)系,便于學(xué)生運用這種邏輯銜接關(guān)系解決學(xué)習(xí)中遇到的問題。
二、“邏輯教學(xué)法”在教學(xué)內(nèi)容中的應(yīng)用
本人結(jié)合自己的教學(xué)實踐,對于基礎(chǔ)會計教學(xué)內(nèi)容,以會計對象――資金的運動作為主線,運用會計的基本理論和主要經(jīng)濟業(yè)務(wù)核算之間的內(nèi)在邏輯結(jié)構(gòu)關(guān)系,總結(jié)出提高教學(xué)質(zhì)量及效果幾個方面的內(nèi)容,具體如下:
(一)會計基本理論的邏關(guān)系
學(xué)生在學(xué)習(xí)中大部分都是死記會計要素和會計科目,“邏輯教學(xué)法”在會計基本理論中的運用,以資金運動為主線,從會計對象入手,在教學(xué)過程中運用如圖1.1和1.2的邏輯關(guān)系圖進行解說,讓學(xué)生明白會計對象與會計要素、會計科目的邏輯結(jié)構(gòu)關(guān)系,把死的知識變活。
會計核算和監(jiān)督的內(nèi)容繁多,為更好地反映會計信息,先將會計對象劃分成動態(tài)和靜態(tài)兩大類要素,通過資金運動狀況圖,深入淺出地解釋他們之間的邏輯結(jié)構(gòu)關(guān)系,同時,學(xué)生直觀上也可看到靜態(tài)要素(資產(chǎn)、負債和所有者權(quán)益)與動態(tài)要素(收入、費用和利潤)的由來及劃分的原則;為進一步具體全面清晰地反映會計信息,又將六大要素分成六類會計科目,在這里我們可以通過舉例告訴學(xué)生會計科目劃分的必要性,然后,一一介紹會計科目是如何對會計要素的進行具體詳細分類。
通過資金的運動狀況,我們得到六大要素,進而得到靜態(tài)會計等式“資產(chǎn)=負債+所有者權(quán)益”和動態(tài)等式“利潤=收入-費用”以及動靜結(jié)合的“費用+資產(chǎn)=負債+所有者權(quán)益+收入”,由兩個基本等式推導(dǎo)出動靜結(jié)合的會計等式時,我們依據(jù)的是利潤屬于所有者權(quán)益,而所有者權(quán)益中包含利潤,先將利潤從所有者權(quán)益中單列出來得到“資產(chǎn)=負債+所有者權(quán)益+利潤”,其實這也是為什么在劃分會計科目時,將利潤要素歸入所有者權(quán)益類設(shè)置相應(yīng)的科目。費用按照經(jīng)濟用途分為生產(chǎn)費用和期間費用,由于兩種費用核算方法不同,劃分會計科目時,將生產(chǎn)費用歸入到成本類科目,而期間費用和收入合并得到損益類科目。
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圖1.1 邏輯關(guān)系圖1
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圖1.2 產(chǎn)品制造業(yè)的資金運動狀況
(二)會計等式、會計賬戶以及會計分錄的邏輯關(guān)系
1.會計等式與會計賬戶。會計賬戶結(jié)構(gòu)一直以來是學(xué)生記憶和理解的難點,我們可以利用會計賬戶和會計等式的邏輯結(jié)構(gòu)關(guān)系來幫助學(xué)生記憶和學(xué)習(xí),反映全部要素的會計等式“費用+資產(chǎn)=負債+所有者權(quán)益+收入”,等式的左側(cè)是費用和資產(chǎn),在賬戶結(jié)構(gòu)中費用和資產(chǎn)類的借方(左方)登記增加數(shù),貸方(右邊)登記減少數(shù);同理得到,等式右側(cè)對應(yīng)的的負債、所有者權(quán)益、收入類賬戶貸方(右方)登記增加數(shù),借方(左邊)登記減少數(shù),其中成本類賬戶對照費用賬戶,具體內(nèi)容見圖1.3。
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圖1.3 賬戶結(jié)構(gòu)
2.會計賬戶與會計分錄。會計分錄是對借貸記賬法的運用,而借貸記賬法是運用一定方法在賬戶中登記項目增減變動情況和結(jié)果的一種復(fù)式記賬法,事實上,會計分錄是將在賬戶中登記的借貸記賬法,運用會計語言進行描述。弄清楚這個邏輯關(guān)系,對于學(xué)生來說,每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)應(yīng)該在那些賬戶中進行登記,登記到那個方向成為他們的首要任務(wù),而在教學(xué)中需要督促學(xué)生熟練各類賬戶的結(jié)構(gòu)、性質(zhì)以及他們的核算對象,這樣,企業(yè)發(fā)生的每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù),結(jié)合相關(guān)賬戶的結(jié)構(gòu)變化來編制會計分錄,學(xué)起來做起來會輕松許多。
3.企業(yè)主要經(jīng)濟業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理。一是主要經(jīng)濟業(yè)務(wù)之間的邏輯結(jié)構(gòu)關(guān)系?;A(chǔ)會計中主要經(jīng)濟業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理,其實都是圍繞著資金運動的過程進行的,這種邏輯結(jié)構(gòu)關(guān)系在教學(xué)中的運用,這些賬務(wù)處理包含企業(yè)資金從進到出所有過程,可以幫助學(xué)生認識到每項經(jīng)濟業(yè)務(wù)發(fā)生在企業(yè)中的作用及地位,清楚經(jīng)濟業(yè)務(wù)賬務(wù)處理是企業(yè)資金運動的那個環(huán)節(jié),這樣學(xué)的知識是“活”的,便于他們以后其他專業(yè)課程的學(xué)習(xí)。
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圖1.4 資金運動與主要經(jīng)濟業(yè)務(wù)的關(guān)系圖
二是賬戶的邏輯關(guān)系在經(jīng)濟業(yè)務(wù)賬務(wù)處理中的運用。主要經(jīng)濟業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理是會計基礎(chǔ)的重點和難點知識,大部分學(xué)生都是在死記每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)的會計分錄。在進行教學(xué)時,我本人運用賬戶之間的邏輯結(jié)構(gòu)關(guān)系幫助學(xué)生區(qū)分和記憶,比如“原材料”與“在途物資”、“在建工程”與“固定資產(chǎn)”、“生產(chǎn)成本”、“庫存商品”與“主營業(yè)務(wù)成本”、“本年利潤”與“利潤分配”。首先,要讓學(xué)生清楚每一個賬戶的核算內(nèi)容;其次,運用通俗易懂的語言,強調(diào)在滿足什么條件的情況下,賬務(wù)處理采用那個賬戶進行核算;最后,把賬戶之間的邏輯關(guān)系,結(jié)合例題進一步進行講解和說明,強化這些賬戶在進行賬務(wù)處理時的邏輯結(jié)構(gòu)。
三、小結(jié)
會計專業(yè)的課程教學(xué),由于課程性質(zhì)和學(xué)生對象不同,所采用的方法也是多種多樣的,本人的教學(xué)方法來源于實際的教學(xué)過程,運用理論知識之間的邏輯結(jié)構(gòu)關(guān)系,將學(xué)生所學(xué)的內(nèi)容串聯(lián)起來,教學(xué)中始終貫徹邏輯銜接、首尾呼應(yīng)的原則,學(xué)生不再是盲目地學(xué),而是達到“知其然,知其所以然”的學(xué)習(xí)境界。
參考文獻
[1]孫建華.《基礎(chǔ)會計》教學(xué)方法研究[J].財會月刊,2011(12):93-95.
[2]王章淵,黃h.《會計學(xué)原理》“白話式入門”教學(xué)方法[J].財會月刊,2012(9):87-88.
一、會計實踐性教學(xué)的現(xiàn)狀
目前,會計實踐教學(xué)偏重手工模擬實訓(xùn),理論教學(xué)和模擬實訓(xùn)內(nèi)容在時間安排上脫節(jié),沒有實現(xiàn)理論教學(xué)與實踐教學(xué)真正意義上的滲透與融合,學(xué)生畢業(yè)后不能很快適應(yīng)會計工作的要求。
1、教師缺乏實踐經(jīng)驗
近年來,高職教育的擴張,使教師出現(xiàn)了年輕化態(tài)勢。高學(xué)歷、高職稱教師增多,但他們?nèi)鄙賹I(yè)實踐和教學(xué)實踐經(jīng)驗。會計實驗實訓(xùn)的教師基本都由會計學(xué)類專任課教師兼任,而這些教師大都是從校門到校門,沒有從事會計工作的經(jīng)驗,他們很難在教學(xué)中清晰、準確地講授會計的實際應(yīng)用。教師只能根據(jù)自己所掌握的理論知識指導(dǎo)學(xué)生進行業(yè)務(wù)操作,而理論知識與實際工作往往有一定的差距。教師在講授會計理論和指導(dǎo)實訓(xùn)時缺乏真實性和權(quán)威性,不能有效地組織會計實踐教學(xué)。教師實踐指導(dǎo)意識不強,缺乏指導(dǎo)經(jīng)驗的積累。
2、實驗實訓(xùn)室建設(shè)不完備
會計模擬實驗實訓(xùn)室的模擬實驗對象、模擬演練、模擬試驗程序不完備,學(xué)生對賬務(wù)處理的每個環(huán)節(jié)掌握不牢固,每項操作不熟練,體會不到會計工作的嚴肅性,賬務(wù)處理程序混亂,過分強調(diào)會計核算,忽略了會計監(jiān)督和管理。實驗實訓(xùn)室建設(shè)仍舊停留在手工記賬的程序上,遠未達到仿真要求,無法滿足會計實驗實訓(xùn)的需求。
3、實驗實訓(xùn)基地缺乏
校內(nèi)實訓(xùn)基地建設(shè)的水準不高,實踐設(shè)施的投入嚴重不足,致使學(xué)生的專業(yè)實習(xí)無法真正落實。缺乏相對穩(wěn)定的合作企事業(yè)單位作為校外實習(xí)基地,使學(xué)生的實習(xí)得不到妥善的安排和落實,嚴重影響了校外實踐環(huán)節(jié)的教學(xué)質(zhì)量。
4、實驗實訓(xùn)教材不完善
實訓(xùn)教材的質(zhì)量也是制約和影響實訓(xùn)教學(xué)效果的重要因素,缺乏系統(tǒng)的、高質(zhì)量的會計實訓(xùn)教材,沒有完整的會計模擬數(shù)據(jù)系統(tǒng)。大多數(shù)內(nèi)容跟不上相關(guān)的法律法規(guī)、會計制度和準則的變化,往往不是過于簡單就是過于復(fù)雜,針對性不強,選擇的業(yè)務(wù)類型單一和模式化,不能反映企事業(yè)單位會計核算遇到的各種繁雜的經(jīng)濟問題,一般都是要求完成從憑證賬簿報表的循環(huán),而省略了審核、監(jiān)督環(huán)節(jié)。
5、實踐性教學(xué)的方法陳舊
教學(xué)方法因循守舊,實訓(xùn)教學(xué)角色錯位。教師作為教學(xué)活動的主導(dǎo)者,往往先說明實訓(xùn)的步驟和要求,然后布置實訓(xùn)任務(wù)讓學(xué)生去完成,在指導(dǎo)學(xué)生完成實訓(xùn)任務(wù)時經(jīng)常代替學(xué)生解決問題甚至代替具體操作。忽視學(xué)生的主觀能動性,在設(shè)計性實訓(xùn)中的弊端更為明顯,不利于學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。
6、手工與電算化脫節(jié)
雖然建立了手工模擬實驗室和電算化實驗室,以期兩部分相互補充。但在教學(xué)中,會計手工實驗與電算化實驗基本上各自為政,忽視了彼此之間的關(guān)系,數(shù)據(jù)、教材等資源不能共享,手工實驗的結(jié)果不能為計算機實驗起到基石的作用,也不能通過計算機得到驗證,二者之間的有機聯(lián)系完全被割裂。
二、會計實踐性教學(xué)的思考
傳統(tǒng)的會計教學(xué)方式通常采用文字表達經(jīng)濟業(yè)務(wù),T字型賬戶講解會計處理的教學(xué)模式,面對日益激烈的會計就業(yè)市場的壓力,提高學(xué)生對會計實務(wù)的實際操作能力,必須改變課堂理論教學(xué)與實踐相脫節(jié)的缺陷。
1、加強專業(yè)教師隊伍建設(shè)
建立教師實踐制度,專業(yè)課教師每隔一段時間必須接受實踐教育,并作為業(yè)務(wù)考核的一項重要內(nèi)容。一是要求教師深入車間、班組,了解企業(yè)各項管理制度、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程、產(chǎn)品生產(chǎn)特點、成本核算方法、工時定額、材料消耗定額等,掌握會計核算的最原始資料。二是選擇部分從事會計理論教學(xué)的教師到公司、工廠財務(wù)部門鍛煉,掌握不同會計崗位的技能,熟練掌握填制記賬憑證、登記賬簿、成本計算、編制會計報表實務(wù)知識。
2、構(gòu)建雙師型教師隊伍
[關(guān)鍵詞] 人力資源會計 賬務(wù)處理原則 信息披露
一、人力資源會計的產(chǎn)生發(fā)展
人力資源會計最早產(chǎn)生于20世紀60年代。1962年美國的巴登提出“經(jīng)過良好組合而又忠貞的人員,是遠較庫存商品更為重要的一項資產(chǎn)。”1964年赫曼遜撰寫了《人力資產(chǎn)會計》(Accounting HumanAssets)論文,對企業(yè)人員的招聘、選拔、訓(xùn)練等所發(fā)生的成本費用,以及績效衡量等的計量和報告問題進行闡述。之后美國會計學(xué)會(AAA)、美國政府會計師協(xié)會(GAA)、美國注冊會計師協(xié)會(AICPA)等組織,長期致力于人力資源會計理論和方法的探討。
在國際上,人力資源管理受到重視。聯(lián)合國人力資源委員會致力于各國人力資源的統(tǒng)計,各國家或地區(qū)也積極進行人力資源開發(fā)。加強人力資源管理在企業(yè)更具有倍增器的效果。由于將人力資源投資和使用人力資源取得競爭優(yōu)勢緊密結(jié)合,企業(yè)的人力資源管理相比社會、家庭、個人的努力更受關(guān)注。同時應(yīng)該看到,人力資源的激勵機制的效果不以一個企業(yè)為限,在企業(yè)普遍進行人力資源的會計核算與信息披露具有特別重要的意義。
在世界各國,人力資源會計從理論走向了實踐。世界上一些國家已經(jīng)在人力密集和知識密集型的產(chǎn)業(yè)中實行人力資源會計核算。實踐最早的是美國的巴里公司,在1967年年終結(jié)算中首次披露了公司的人力資源會計信息。德國等國家實施企業(yè)定向會計,其會計理論中廣泛使用企業(yè)論,將企業(yè)看成一個社會機構(gòu),為股東、債權(quán)人服務(wù)的同時,還為企業(yè)的職工、企業(yè)的顧客服務(wù),還為征稅和立法等政府機構(gòu)服務(wù)。向外部提供“社會報告”已經(jīng)成為基本任務(wù),披露公司人力資源的基本信息,已經(jīng)成為披露企業(yè)核心競爭力的一種手段。在我國也已經(jīng)開始有部分企業(yè)從不同的角度部分地實施人力資源會計。
二、我國人力資源會計的現(xiàn)狀
我國人力資源信息比較分散,缺乏專門的人力資源會計信息。我國許多企業(yè)處于傳統(tǒng)的企業(yè)管理工作和財務(wù)會計工作狀態(tài),人力資源數(shù)據(jù)比較分散,沒有加工為專門信息。長期以來,企業(yè)擁有職工人數(shù),技術(shù)人員數(shù)量、等級等記錄,也進行了員工的工資、獎金、津貼、補貼等的核算,還有員工離職與招聘記錄等,但是數(shù)據(jù)分散在人事部、財務(wù)部,加工的信息也僅限于應(yīng)付職工薪酬、管理費用、銷售費用、生產(chǎn)成本等賬戶中的有關(guān)指標,沒有進行專門的人力資源成本、人力資源價值等信息加工、反映和披露。加之在傳統(tǒng)的單純降低成本觀念驅(qū)使下,又不愿在人力資源投資上增加支出。這樣的長期積累已經(jīng)形成可怕后果,高級設(shè)備操作工、技術(shù)工人、技術(shù)人員普遍短缺,而且許多企業(yè)已經(jīng)沒有自己培養(yǎng)人力資源的觀念,招聘人員時不愿意聘用沒有工作經(jīng)歷的大學(xué)生。對人力資源成本與人力資源價值的關(guān)系缺乏認識,對人力資源培養(yǎng)成本與將獲得的收益缺乏長期的專門數(shù)據(jù)記錄和專門的對比分析。可見,急需整合人力資源數(shù)據(jù)加工過程,進行專門的人力資源會計信息反映與披露。
我國人力資源會計理論正在逐步完善。為了進行人力資源會計信息披露,此前的探討最關(guān)鍵的討論主要集中在以下幾個要點上:①在人力資源會計的屬性上。流行的觀點是人力資源會計屬于財務(wù)會計。但是也有人認為人力資源會計屬于管理會計。還有人認為人力資源會計應(yīng)當提供模糊報告。②在計量方式上。人力資源如何計量?個人能力有大小,即便是同一學(xué)校的同一學(xué)歷層次也如此,而且還受用人機制、管理方式、使用過程中的情緒、健康狀況等不可預(yù)見因素的影響。③在權(quán)益處理上。財務(wù)會計核算都是復(fù)式記賬,必然有個確認問題。在確認為人力資源的同時其對應(yīng)賬戶確認為什么?目前主要有這樣幾種觀點:主張人力資源權(quán)益應(yīng)當以人力資本的形式來實現(xiàn)。也有人認為應(yīng)該將人力資源確認為負債或用租賃方式。這些探討是十分有益的。
筆者此前進一步認為:首先,人力資源會計信息應(yīng)當披露,怎樣披露應(yīng)根據(jù)企業(yè)實際,這也是企業(yè)的自。其次,企業(yè)從成本角度計量,還是從未來價值角度計量?既是企業(yè)的自,也是人力資源擁有者的權(quán)利。應(yīng)當通過市場機制,在人力資源擁有者的供給和企業(yè)的需要之間通過契約給予較為妥善的解決。再次,高素質(zhì)的和較高素質(zhì)的人力資源與一般的人力資源必須區(qū)別對待。人力資源會計不能停留在是人力資源就一定形成人力資本的觀念上。其具體財務(wù)處理措施應(yīng)該為:①針對高級人力資源。確認為資產(chǎn)時還同時確認為企業(yè)的人力資本,特別納入所有者權(quán)益參與利潤分配。這就需要人力資源所有者拿出股東們十分愿意簽訂協(xié)議的東西,如具有重大價值的專利權(quán)、重大的非專利技術(shù)、重大的可立即實施的科研成果,以及特殊的高級管理人員素質(zhì)等。這往往是人力資本所有者與物力資本所有者之間通過市場機制相互搏弈而簽定特殊資源入股的協(xié)議。②針對較高級人力資源。確認為資產(chǎn)時還同時確認為企業(yè)的長期負債。這類人力資源所有者相應(yīng)地應(yīng)該具有值得企業(yè)重視的東西。如應(yīng)該擁有專利權(quán)、非專利技術(shù)、可立即實施的科研成果,或擁有專門的管理技能等。有特殊的能力讓股東或經(jīng)理們認定值得與之簽訂一項實行優(yōu)惠年薪制的為期多年的工作合同。③針對一般人力資源。專門確認入賬時將其薪酬在工作月份一方面進行費用化處理,同時記入應(yīng)付職工薪酬。即對這部分人力資源使用傳統(tǒng)的賬務(wù)處理方式,其權(quán)益記入企業(yè)的短期負債。
三、有效實施人力資源會計的原則
我們認為,有效地實施人力資源會計,必須建立起合理的運行機制,針對不同情況使用適當?shù)馁~務(wù)處理方式。并且在力所能及的范圍內(nèi)進行人力資源會計的系統(tǒng)核算。工作中注意把握好以下原則。
1.自主性。
(1)這是一個在市場經(jīng)濟中充分尊重企業(yè)自的問題。即企業(yè)會計報告中如何披露人力資源會計信息完全是企業(yè)自己的事情。人力資源會計信息采用表外披露?還是采用表內(nèi)披露?由企業(yè)自行決定。
(2)將人力資源會計信息進行表內(nèi)披露必須進行系統(tǒng)核算。這就應(yīng)該在會計科目上進行針對性的明細科目設(shè)置。應(yīng)該在“無形資產(chǎn)”科目之下設(shè)置“人力資源”明細科目。并在“累計攤銷”科目下設(shè)置“人力資源攤銷”明細科目。在“長期應(yīng)付款”科目下設(shè)置“人力資源負債”明細科目。在“實收資本”科目下設(shè)置“人力資本”明細科目。在“資本公積”科目下設(shè)置“人力資本公積”明細科目。在“研發(fā)支出”科目下設(shè)置“人力資源開發(fā)”明細科目,該帳戶兼具研究支出與開發(fā)支出的性質(zhì),根據(jù)具體情況進行處理。
(3)進行人力資源會計核算要把握適度。首先,尊重企業(yè)自不能沖擊企業(yè)會計準則。所以我們主張在有關(guān)科目之下設(shè)置明細科目。其次,我們實施企業(yè)會計準則應(yīng)該在各自的企業(yè)內(nèi)制定本企業(yè)的會計制度,或者制定本企業(yè)的會計核算規(guī)程。這也使得各企業(yè)有進一步設(shè)置以上人力資源核算明細科目的機會。
(4)僅將人力資源會計信息進行表外披露則不必進行系統(tǒng)核算,也不必設(shè)置相應(yīng)明細科目。
2.重要性。即充分尊重人力資源特質(zhì),區(qū)分情況進行會計處理。首先,企業(yè)對于特別重要的人才,可以按資本化處理方式記賬。如提供非專利技術(shù)、專利權(quán)的重要技術(shù)人才和特別重要的高級管理人才,可以按借記無形資產(chǎn)――人力資源,貸記實收資本――人力資本。其次,企業(yè)對于一般員工,技術(shù)人才、管理人才,可以繼續(xù)按傳統(tǒng)的賬務(wù)處理方法進行費用化處理。再次,企業(yè)對于介于上述二者之間的人才,可以通過市場機制簽訂特殊的年薪合同,從合同或協(xié)議開始執(zhí)行起借記無形資產(chǎn)――人力資源,貸記長期應(yīng)付款――人力資源負債。
3.實質(zhì)重于形式:對實行人力資本核算或?qū)嵭心晷街频母呒壒芾砣瞬?、技術(shù)人才等,合同一經(jīng)簽訂,就組織針對性核算,這實際上是合同將立即生效時,按照實質(zhì)重于形式原則立即予以確認。
4.客觀公允。指人力資源會計計量應(yīng)客觀公允。不能拘泥于使用成本法或價值法等具體方法。通過市場機制,個人追逐實現(xiàn)人身奮斗理想,企業(yè)追逐尋求到最有價值人力資源,在全社會這類合同將逐步趨向客觀公允的極限。
5.規(guī)范化。企業(yè)對披露方式等一旦選定,就必須依據(jù)企業(yè)會計準則等規(guī)劃本企業(yè)的會計工作,用企業(yè)自己制定的財務(wù)會計制度等落實、固化措施。用企業(yè)自己制訂的制度將借記生產(chǎn)成本等,貸記應(yīng)付職工薪酬;借記管理費用等,貸記累計攤銷――人力資源攤銷;其中一部分還借記長期應(yīng)付款――人力資源負債,貸記應(yīng)付職工薪酬等賬務(wù)處理規(guī)范化。
參考文獻:
[1]閻達五:人力資本的保值增值與勞動者權(quán)益的確立,《會計研究》,1999年6期
關(guān)鍵詞:基礎(chǔ)會計 教師培養(yǎng) 內(nèi)容調(diào)整
一、引言
《基礎(chǔ)會計》一般開設(shè)在大學(xué)一年級,由于學(xué)生沒有豐富的教學(xué)生活經(jīng)驗,對與基礎(chǔ)會計中涉及的基本概念不能夠很好地理解,如“會計科目”、“會計賬戶”、“會計等式”、“復(fù)式記賬”和“試算平衡”等,特別是“借”和“貸”的涵義,很多學(xué)生不能很好地理解會計分錄的記賬過程。教學(xué)過程中,教師若能夠簡單生動地把各個概念講授給學(xué)生,使學(xué)生能夠很好地理解和把握《基礎(chǔ)會計》中的名詞,是教學(xué)上的重點和難點。講到“借貸記賬法”時,不同類別的賬戶結(jié)構(gòu)各不相同,“借”和“貸”的表示內(nèi)容也不同,五大類賬戶的基本結(jié)構(gòu)需要學(xué)生能夠清晰明確地記憶清楚,此時學(xué)生容易混淆賬戶的記賬方向,會計分錄容易做錯。學(xué)生在這個階段出錯的原因主要有兩個:一是賬戶結(jié)構(gòu)沒有記準確,導(dǎo)致記賬方向弄錯;二是會計科目沒有記清楚,會計科目的名稱不準確。因此企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務(wù)發(fā)生時,對會計要素的增減變化不能夠和主要相關(guān)的會計科目相聯(lián)系,會計分錄做起來困難重重。 《基礎(chǔ)會計》中講到會計核算的基本方法包括七種:設(shè)置賬戶、復(fù)式記賬、填制審核會計憑證、登記賬簿、成本計算、財產(chǎn)清查以及編制財務(wù)報告,其中設(shè)置賬戶、填制和審核會計憑證、登記賬簿和編制財務(wù)報告都是操作性很強的會計學(xué)內(nèi)容,如果不對學(xué)生進行實際操作的鍛煉,學(xué)生很難將課堂上的知識和實際工作相聯(lián)系。尤其是講到記賬憑證、賬簿和報表聯(lián)系,以及填制過程,學(xué)生在這個階段不實際操作,學(xué)習(xí)起來會很困難。因此,教學(xué)過程中應(yīng)該積極調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,解決課程學(xué)生的主要困難。
二、《基礎(chǔ)會計》課程教學(xué)改革思路
(一)學(xué)生參與教學(xué)模式 “學(xué)生參與教學(xué)模式”是以學(xué)生為中心,以學(xué)會學(xué)習(xí)為目標,以師生互動、學(xué)生互動為基礎(chǔ),以自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)為主要方法和形式的課堂教學(xué)模式。與傳統(tǒng)的“以教師為主”的教學(xué)模式相比,教師不再是“滿堂灌”的信息傳授者,學(xué)生不只是被動地接受知識,學(xué)生可以通過自己閱讀、討論、發(fā)言、講授等環(huán)節(jié),由原來的被動學(xué)習(xí)變成主動學(xué)習(xí)。(1)課堂討論教學(xué)。在基礎(chǔ)會計教學(xué)內(nèi)容上,教師可以教學(xué)生分組,要求其選好討論的主題并提出要求,要求學(xué)生進一步思考專業(yè)術(shù)語在實際生活中的實例。分小組討論,能促使學(xué)生主動進行討論、交流,進一步加深印象。教師要對學(xué)生啟發(fā)引導(dǎo)。把大家的注意力集中到討論的主題和爭論的焦點上,引導(dǎo)討論向縱深發(fā)展,研究關(guān)鍵問題,以便得到解決。(2)創(chuàng)設(shè)情景教學(xué)。運用電腦課件只能在短期內(nèi)吸引學(xué)生,因此通過創(chuàng)設(shè)特定情景,引導(dǎo)學(xué)生參與,讓學(xué)生由被動接受轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃犹角螅H身體驗,成為極佳的教學(xué)模式。通過情景教學(xué)達到如下教學(xué)效果:第一,培養(yǎng)學(xué)生獨立、創(chuàng)造性思維。情景教學(xué)有利于創(chuàng)新意識和實踐能力的提高。創(chuàng)造活動是通過邏輯思維和形象思維協(xié)調(diào)進行的,其中形象思維起著關(guān)鍵作用。而情景教學(xué)法主要是開發(fā)學(xué)生的形象思維,有利于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識。同時,情景教學(xué)類似模擬實習(xí),解決了理論與現(xiàn)實脫節(jié)的問題,克服了傳統(tǒng)教學(xué)模式下學(xué)生理論知識扎實,但實際動手能力不足的缺點,使學(xué)生的實踐能力得到極大的提高。情景教學(xué)過程中,教師有目的地引入或創(chuàng)設(shè)以形象為主體的生動具體的場景,以引起學(xué)生一定的體驗,使學(xué)生置身于“此情此景”中去感知、理解、領(lǐng)悟,從而激發(fā)學(xué)生的情感。教學(xué)情景是情感環(huán)境、認知環(huán)境和行為環(huán)境等因素的綜合體,有助于培養(yǎng)學(xué)生的獨立、創(chuàng)造性思維。第二,變“被動學(xué)習(xí)”為“主動學(xué)習(xí)”。采用“情景教學(xué)”,通過“感知――理解――深化”三個教學(xué)階段來進行。適宜的情景不但可以激發(fā)學(xué)習(xí)的興趣和愿望,促進學(xué)生情感的發(fā)展,而且可以不斷地維持、強化和調(diào)整學(xué)習(xí)動力,促使學(xué)生主動地學(xué)習(xí),更好地認知,對教學(xué)過程起引導(dǎo)、定向、支持、調(diào)節(jié)和控制作用。第三,使教學(xué)更生動并具針對性。由于現(xiàn)場模擬是針對學(xué)生即將面臨的工作情況,通過學(xué)生將所學(xué)理論用于現(xiàn)場問題的解決,加深了學(xué)生對教材中重點與難點的理解、掌握及運用能力。適宜的教學(xué)情景不但可以提供生動、豐富的學(xué)習(xí)材料,還可以提供在實踐中應(yīng)用知識的機會,促進知識、技能與體驗的銜接,促進教學(xué)由課內(nèi)向課外的延伸,并將其與實踐結(jié)合,讓學(xué)生在生動的應(yīng)用活動中理解所學(xué)的知識,了解問題的前因后果和來龍去脈,進一步認識知識的本質(zhì),靈活運用所學(xué)的知識去解決實際問題,提高應(yīng)用能力。如在講到銀行余額調(diào)節(jié)表,可以設(shè)計學(xué)生一個是銀行職員,一個是企業(yè)會計,對賬過程中發(fā)現(xiàn)的一些問題如何處理,由誰編制銀行余額調(diào)節(jié)表,具體如何編制可以在講臺上演示,加深理論與實際相結(jié)合,使學(xué)生更好地理解書本上的相關(guān)知識。
(二)構(gòu)建會計實踐教學(xué)模式 (1)會計實踐教學(xué)模式建立的必要性。構(gòu)建會計實踐教學(xué)模式可以提高學(xué)生理論聯(lián)系實際的能力,提高會計教學(xué)質(zhì)量。會計是實踐性很強的學(xué)科,會計專業(yè)學(xué)生不僅要求掌握豐富的理論知識,還要具備較強的實際操作能力。通過實踐教學(xué),可以使學(xué)生對會計理論教學(xué)中抽象概念形成一個形象化和具體化的認識,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,引導(dǎo)學(xué)生親自動手實踐會計工作,進而對學(xué)校中學(xué)習(xí)的會計理論知識和實踐相結(jié)合,提高會計教學(xué)質(zhì)量。構(gòu)建會計案例――實踐教學(xué)模式可以完善會計理論體系,加速會計教育改革進程。會計作為一門學(xué)科,需要不斷完善和發(fā)展,客觀上要求其隨著經(jīng)濟環(huán)境不斷變化而發(fā)展,需要不斷地進行改革,以完善會計理論體系。構(gòu)建會計實踐教學(xué)是完善會計理論體系,加速我國會計教育改革進程的基本要求。構(gòu)建會計案例――實踐教學(xué)模式可以提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力,從而改革教學(xué)方法和手段。學(xué)生通過社會實踐,提高了自主學(xué)習(xí)的能力,通過會計實踐教學(xué)使學(xué)生充分理解、認識和鞏固會計理論教學(xué)的內(nèi)容,增強學(xué)生的實際操作能力,以更好地完成教學(xué)目標。(2)構(gòu)建基礎(chǔ)會計專業(yè)實踐教學(xué)模式的總體思路。會計實踐教學(xué)是會計教育教學(xué)的有機組成部分。建立符合基礎(chǔ)會計專業(yè)人才培養(yǎng)目標要求、科學(xué)合理的實踐教學(xué)體系是促進學(xué)生理論聯(lián)系實際、增強學(xué)生動手能力和創(chuàng)新能力的重要途徑。會計實踐教學(xué)目標是各實踐課程、實踐教學(xué)環(huán)節(jié)與實踐教學(xué)活動的教學(xué)目標是通過實踐教學(xué)達到知識、能力、素質(zhì)方面的水平。(3)會計實踐教學(xué)模式構(gòu)建的主要內(nèi)容?!痘A(chǔ)會計》是針對會計學(xué)專業(yè)學(xué)生的教學(xué)實踐環(huán)節(jié)設(shè)計的。通過《基礎(chǔ)會計》課程的學(xué)習(xí),使學(xué)生熟悉手工賬務(wù)處理使用的原始憑證、記賬憑證、賬簿等基本的會計工具;掌握會計憑證的填制方法;掌握賬簿的登記方法和要求;掌握記賬憑證核算形式的賬務(wù)處理程序與要求;掌握基本會計賬戶的結(jié)構(gòu)及其相互關(guān)系;熟悉資產(chǎn)負債表的結(jié)構(gòu)及其編制方法;熟悉利潤表的結(jié)構(gòu)及其編制方法,同時熟悉并掌握制造業(yè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程的業(yè)務(wù)核算?!吨屑壺攧?wù)會計課程設(shè)計》是針對基礎(chǔ)會計專業(yè)較高年級學(xué)生的教學(xué)實踐環(huán)節(jié)設(shè)計的。通過《中級財務(wù)會計課程設(shè)計》,使學(xué)生掌握現(xiàn)金、銀行存款、其他貨幣資金的核算;掌握原材料、低值易耗品、包裝物等存貨的核算;掌握固定資產(chǎn)、在建工程、無形資產(chǎn)等長期資產(chǎn)的核算;掌握借款、稅金以及其他流動負債的核算;掌握長期借款、長期應(yīng)付款、應(yīng)付債券的核算;熟悉各項生產(chǎn)費用要素的歸集與分配方法,掌握成本計算的分步法;掌握收入、費用及利潤形成與分配的核算;熟悉利潤表的結(jié)構(gòu),掌握利潤表編制方法;熟悉資產(chǎn)負債表的結(jié)構(gòu),掌握資產(chǎn)負債表的編制方法;熟悉現(xiàn)金流量表的結(jié)構(gòu),掌握現(xiàn)金流量表的編制方法?!秾W(xué)年論文》是針對基礎(chǔ)會計專業(yè)較高年級學(xué)生的教學(xué)實踐環(huán)節(jié)設(shè)計的。指導(dǎo)老師結(jié)合會計理論與實踐中的熱點問題幫助學(xué)生進行論文選題,并指導(dǎo)學(xué)生進行資料收集、確定研究提綱、進行分析研究、完成論文?!禘RP課程設(shè)計》包括手工環(huán)境下的ERP沙盤模擬實驗和計算機環(huán)境下的ERP軟件模擬實驗。通過本課程設(shè)計,使學(xué)生對企業(yè)運營管理有一個全面的體驗,對企業(yè)戰(zhàn)略和關(guān)鍵成功因素有清晰的了解,學(xué)會運用戰(zhàn)略的眼光看待業(yè)務(wù)的決策和運營,增長運用一定的策略方法改進公司創(chuàng)造價值的能力,學(xué)會使用資金預(yù)算、財務(wù)數(shù)據(jù)處理、財務(wù)信息分析等工具跟蹤企業(yè)運行狀況,并樹立適時調(diào)整企業(yè)發(fā)展方向的戰(zhàn)略觀念。(4)開展會計實踐教學(xué)活動具體措施。 首先,提高教師實踐能力。學(xué)校應(yīng)盡量創(chuàng)造條件,鼓勵教師在不影響正常教學(xué)活動的前提下多參加社會實踐活動,理論聯(lián)系實際,在實踐中檢驗提高自己。同時,授課教師在實踐性教學(xué)活動的具體安排上應(yīng)做到系統(tǒng)、周密,應(yīng)將內(nèi)容與時間都列入該科目的詳細教學(xué)計劃。對于實踐中容易出現(xiàn)的問題,應(yīng)事先做好準備,有針對性地加以輔導(dǎo),這樣能夠有效避免實踐性教學(xué)活動的盲目性和偶然性,使它能夠有計劃地、科學(xué)地開展。其次,實踐性教學(xué)活動要根據(jù)教學(xué)需要分層次進行。會計學(xué)實踐教學(xué)基礎(chǔ)是會計模擬實驗室的建設(shè),實踐性教學(xué)要達到培養(yǎng)學(xué)生做賬、查賬等方面的能力,筆者認為會計學(xué)課程實踐性教學(xué)可以按照教學(xué)大綱要求,按照不同階段進行不同實訓(xùn)內(nèi)容: “初級財務(wù)會計”即基礎(chǔ)會計,主要讓學(xué)生掌握會計憑證的編制和會計賬簿的填寫,使學(xué)生基本讀懂業(yè)務(wù)憑證和賬簿內(nèi)容,要求學(xué)生從現(xiàn)有的賬簿體系中熟悉并把握好記賬憑證匯總的方法和總賬登記依據(jù); “高級/中級財務(wù)會計”的學(xué)習(xí),即在會計要素核算的基礎(chǔ)上,詳細學(xué)習(xí)各個要素具體確認、計量和報告,掌握企業(yè)會計合并和所得稅的會計處理; “審計”學(xué)習(xí),在以上基礎(chǔ)上,進一步學(xué)習(xí)“審計”等課程,使學(xué)生掌握審計基本原理以及相關(guān)內(nèi)部控制程序和內(nèi)容; “財務(wù)管理”的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)“財務(wù)管理”和“財務(wù)分析”等課程,掌握典型的案例,學(xué)生分析經(jīng)濟活動和會計信息并能夠提出改善經(jīng)營管理的具體措施; “電算化會計”課程學(xué)習(xí),從會計技術(shù)手段的角度,隨著計算機水平的不斷提高和使用成本的降低,會計電算化仿真實訓(xùn)室可以將看賬、做賬、查賬、用賬等多個環(huán)節(jié)進行實訓(xùn),使學(xué)生全方位提高動手能力。再次,充分利用網(wǎng)絡(luò)資源拓展學(xué)生學(xué)習(xí)空間。要重視網(wǎng)上教學(xué)的設(shè)計。在網(wǎng)上教學(xué)活動中,學(xué)生是自主性的學(xué)習(xí),教師可以作為教學(xué)過程的組織者、指導(dǎo)者,對學(xué)生知識構(gòu)建過程的促進和幫助作用是不容忽視的。重視教學(xué)設(shè)計,在教學(xué)設(shè)計時要突出網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的自主性,重視學(xué)習(xí)需求分析、教學(xué)目標分析、教學(xué)內(nèi)容分析、學(xué)習(xí)效果的評價與反饋以及交流、協(xié)作、互動,尤其要注重基于網(wǎng)絡(luò)的學(xué)習(xí)情景創(chuàng)設(shè)和教與學(xué)策略設(shè)計。最后,發(fā)現(xiàn)、分析并解決會計實踐問題的畢業(yè)實習(xí)畢業(yè)論文為主的運用實踐平臺。畢業(yè)實習(xí)和畢業(yè)設(shè)計是每個大學(xué)畢業(yè)生都必須經(jīng)歷實踐教學(xué)環(huán)節(jié),對于會計專業(yè)的畢業(yè)生,這一階段尤為重要。畢業(yè)實習(xí)是學(xué)生初步走向社會、認識社會、感受經(jīng)濟與會計的關(guān)系以及現(xiàn)實會計水平的過程,是一個極好的綜合鍛煉的機會。學(xué)校教師在學(xué)生進行畢業(yè)實習(xí)之前,先將學(xué)生分成若干個小組,分配給相關(guān)的指導(dǎo)老師,指導(dǎo)老師負責(zé)這幾個學(xué)生的畢業(yè)實習(xí)及畢業(yè)論文設(shè)計,由指導(dǎo)老師和學(xué)生共同努力利用各方面的關(guān)系落實實習(xí)單位。在學(xué)生進入實習(xí)單位之前,指導(dǎo)老師要向?qū)W生講明實習(xí)要求和實習(xí)的目的,指導(dǎo)學(xué)生認真選定論文方向,并查閱有關(guān)的資料,使學(xué)生在實習(xí)過程中有的放矢。學(xué)生實習(xí)采取指導(dǎo)老師和實習(xí)單位相關(guān)人員輔導(dǎo)相結(jié)合的方式,實習(xí)中遇到的實務(wù)問題可以向?qū)嵙?xí)單位相關(guān)人員學(xué)習(xí),相關(guān)的理論問題可以由指導(dǎo)老師及時進行講解。學(xué)生進入實習(xí)單位后,要始終與指導(dǎo)老師保持聯(lián)系,及時地就實習(xí)的情況進行交流,要求學(xué)生實習(xí)結(jié)束后認真總結(jié)實習(xí)收獲,寫出實結(jié),并在小組內(nèi)進行交流。實習(xí)結(jié)束后,要求學(xué)生認真地完成畢業(yè)論文,畢業(yè)論文要求有三稿,嚴禁抄襲,并且每稿都要由指導(dǎo)老師認真修改,在此基礎(chǔ)上論文定稿,進入論文答辯,嚴格評定論文成績。
三、基于新會計準則下的《基礎(chǔ)會計》教學(xué)對策
(一)引進新會計準則研究成果 新會計準則引入的許多新觀念、新思想,正在影響或改變著原有的會計理論。理論實踐的指導(dǎo)。一方面,會計課教師要深入學(xué)習(xí)理解新準則,以新準則的要求更新會計理念和知識結(jié)構(gòu),加快提高會計理水平和應(yīng)用新準則指導(dǎo)學(xué)生實踐的能力,把加強會計理論研究作為提升會計教學(xué)水平的重要環(huán)節(jié);另一方面,要吸收他人對新會計準則研究的新成果及時應(yīng)用到會計教學(xué)中去,提高教學(xué)質(zhì)量。
(二)教學(xué)過程中提高學(xué)生創(chuàng)新意識 新會計準則體系由基本準則、具體準則和應(yīng)用指南組成,具有全面性、層次性、動態(tài)性和創(chuàng)新性?;緶蕜t在會計準則體系中起著統(tǒng)馭作用。將新舊會計準則比較,要把新基本準則在財務(wù)會計報告目標、會計核算的基本前提、會計信息質(zhì)量要求、會計計量、各個會計要素的定義及其確認、財務(wù)會計報告等方面的變化全面反映或講授出來。
(三)重點闡述新會計準則中新的概念和核算方法 新具體準則是許多概念、新方法,并對一些經(jīng)濟業(yè)務(wù)重新定位,這些內(nèi)容在會計專業(yè)編寫的新教學(xué)大綱和教師的教案重要得到充分反映。如資產(chǎn)減值損失的確認與計量更加嚴格;金融資產(chǎn)的核算更見系統(tǒng)和全面;非貨幣換注重商業(yè)實質(zhì);債務(wù)重組的定義更加嚴謹,會計處理更加務(wù)實;對投資性房地產(chǎn)會計有較多限制;借款費用的會計處理更能真實反映企業(yè)資金成本;無形資產(chǎn)概念與會計處理突破;生物資產(chǎn)準則隊與農(nóng)業(yè)相關(guān)的生物資產(chǎn)的確認、計量和相關(guān)信息的披露統(tǒng)一規(guī)范;股份支付準則明確了對職工的股權(quán)激勵等。新具體準則蘊含的信息量大,足以體現(xiàn)此次會計改革的力度和深度。教師在授課中,應(yīng)透徹分析新準則改革的合理性,并根據(jù)學(xué)生已有基礎(chǔ)知識和接受情況,把握重點、難點,又理有據(jù),詳略得當。
(四)引進《企業(yè)會計準則――應(yīng)用指南》涉及的賬務(wù)處理方法 應(yīng)用指南對每項新具體準則的詮釋既簡練,又突出了重點。應(yīng)用指南上列示的會計科目和主要賬務(wù)處理涵蓋了各類企業(yè)的交易或事項,與原企業(yè)會計科目相比,在會計科目名稱上作了部分調(diào)整,在數(shù)量上也有增減,科目分類中增加了共同類會計科目,體現(xiàn)了統(tǒng)一性與靈活性的有機結(jié)合,反映新準則確認、計量和報告的原則和要求。應(yīng)用指南實用性很強,為學(xué)生在實踐環(huán)節(jié)進行仿真模擬和全真模擬提供了依據(jù)。因此,在教學(xué)方法更新上,應(yīng)革除“滿堂灌”的弊端,減輕課內(nèi)、強化課外,加強實踐環(huán)節(jié)的應(yīng)用,注重提高學(xué)生的實際動手能力,激發(fā)學(xué)生的主動學(xué)習(xí)精神,激活創(chuàng)新熱情。
四、結(jié)論
會計處理政策性、規(guī)范性、統(tǒng)一性都比較強,但不能因此束縛會計工作者和會計專業(yè)學(xué)生創(chuàng)新意識的提高和創(chuàng)新能力的發(fā)揮。創(chuàng)新是一個青年學(xué)子持續(xù)發(fā)展進步、回報社會、實現(xiàn)人生價值的不懈動力。在國家大力倡導(dǎo)的學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型社會中,應(yīng)注重使學(xué)生掌握終身受益的創(chuàng)新思維的學(xué)習(xí)方法,使創(chuàng)新意識深化到學(xué)生的價值觀和人生觀中。在多元化經(jīng)濟和新規(guī)則不斷產(chǎn)生法治環(huán)境中培養(yǎng)會計人才。敢于參與國際標準制定的競爭,有原始創(chuàng)新的勇氣。因此,制定課程教學(xué)質(zhì)量評價標準、課程設(shè)計教學(xué)質(zhì)量評價標準以及實踐教學(xué)質(zhì)量評價標準中,要強調(diào)學(xué)生創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)、提高。具體在《基礎(chǔ)會計》教學(xué)上注重把理論講透、案例新穎、師生互動的學(xué)習(xí)氛圍。以上是筆者對自己正在講授的《基礎(chǔ)會計》的幾點思考和認識,面對日益更新的會計環(huán)境,會計準則的也會不斷有所變化,作為會計教師只有時時激勵自己與時俱進,不斷學(xué)習(xí),才能更好地提高教學(xué)水平,培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的會計從業(yè)人員。
【關(guān)鍵詞】權(quán)益工具;調(diào)節(jié)利潤
一、引言
企業(yè)為了獲得更高的收益,更好的利用資金創(chuàng)造價值,經(jīng)常當資金閑置時會把閑置的資金投放在各類金融資產(chǎn)中。財政部為了規(guī)范金融工具的確認和計量,2006年頒布了新的會計準則,在新的會計準則中的金融工具準則中規(guī)定了金融工具的確認和計量。金融資產(chǎn)在初始確認時分為以下幾類:貸款和應(yīng)收款項;以公允價值計量且其變動計入當期損益的金融資產(chǎn)(交易性金融資產(chǎn)、指定為以公允價值計量且其變動計入當期損益的金融資產(chǎn));持有至到期投資;可供出售金融資產(chǎn)[1]。企業(yè)管理層根據(jù)自身業(yè)務(wù)特點、投資策略和風(fēng)險管理要求,對其進行劃分。由于可供出售金融資產(chǎn)中權(quán)益工具投資的會計處理的特殊性,容易在實務(wù)中成為企業(yè)調(diào)節(jié)利潤的工具,從而影響會計信息質(zhì)量?;诖耍疚闹饕轿銎髽I(yè)通過對可供出售金融資產(chǎn)權(quán)益工具的持有對企業(yè)凈利潤的影響。
二、可供出售金融資產(chǎn)的確認和計量
可供出售金融資產(chǎn)是指購入金融資產(chǎn)后初始確認時將其指定為可供出售的非衍生金融資產(chǎn),以及除其他三類金融資產(chǎn)以外的金融資產(chǎn)。一般是持有意圖不明確,持有時間較長并且在活躍市場上有報價的金融資產(chǎn)劃分為此類金融資產(chǎn)。企業(yè)若將持有的對外股權(quán)投資、債券、基金等劃分為可供出售金融資產(chǎn),其后續(xù)計量均要求按照公允價值計量,資產(chǎn)負債表日若公允價值上升記入“資本公積―其他資本公積”,公允價值下降要綜合相關(guān)因素從持有的整個會計期間來判斷不同情況進行處理。對于可供出售金融資產(chǎn)中的權(quán)益工具若判斷是價格波動幅度小或下跌持續(xù)時間短,公允價值下降的差額記入“資本公積―其他資本公積”。對于可供出售金融資產(chǎn)中的權(quán)益工具若判斷是價格變動幅度大的或持續(xù)性下跌,需按照應(yīng)減記的金額確認為資產(chǎn)減值損失。
三、可供出售金融資產(chǎn)中權(quán)益工具投資對企業(yè)凈利潤影響
(一)經(jīng)濟內(nèi)容實質(zhì)相同的可供出售金融資產(chǎn)中權(quán)益工具投資最初確認不同類別的金融資產(chǎn)對企業(yè)凈利潤的影響
企業(yè)購入金融資產(chǎn)中權(quán)益工具后,由于新會計準則中沒有明確金融資產(chǎn)分類的標準,劃分比較模糊,實務(wù)操作易混淆可供出售金融資產(chǎn)和交易性金融資產(chǎn),從而使企業(yè)可能會從企業(yè)自身的角度出發(fā)判斷該權(quán)益工具是可供出售金融資產(chǎn)還是交易性金融資產(chǎn),以使企業(yè)通過將經(jīng)濟內(nèi)容實質(zhì)相同的權(quán)益工具投資通過劃分不同類別達到影響利潤的目的。例如:2011年5月20日,A企業(yè)從證券交易所購入B企業(yè)股票200萬股,占B公司有表決權(quán)股份的5%,每股買價5元,企業(yè)支付價款1000萬元,支付證券交易費用等16000元,均以銀行存款支付。2011年6月30日,B公司股票收盤價為每股6元,A公司將其劃分為可供出售金融資產(chǎn)。其賬務(wù)處理為:
2011年5月20日,購入B企業(yè)股票200萬股,其賬務(wù)處理為:
借:可供出售金融資產(chǎn)――B企業(yè)股票
――成本 10016000
貸:銀行存款 10016000
2011年6月30日,確認B企業(yè)股票公允價值變動為1984000元[2000000×6-10016000=1984000],賬務(wù)處理為:
借:可供出售金融資產(chǎn)――B企業(yè)股票
――公允價值變動 1984000
貸:資本公積――其他資本公積
――公允價值變動 1984000
如果A公司購入時將該項金融資產(chǎn)劃分為以公允價值計量且其變動計入當期損益的交易性金融資產(chǎn),其賬務(wù)處理為:
2011年5月20日,購入B企業(yè)股票200萬股,其賬務(wù)處理為:
借:交易性金融資產(chǎn)――B企業(yè)股票
――成本 10000000
投資收益 16000
貸:銀行存款 10016000
2011年6月30日,確認B公司股票公允價值變動為2000000元[2000000×6-10000000=2000000],賬務(wù)處理為:
借:交易性金融資產(chǎn)――B企業(yè)股票
――公允價值變動 2000000
貸:公允價值變動損益 2000000
通過以上金融資產(chǎn)最初確認類別的不同,對企業(yè)利潤的影響是不同的。如果確認為可供出售金融資產(chǎn),該金融資產(chǎn)的相關(guān)交易費用記入可供出售金融資產(chǎn)的成本中,不會影響企業(yè)當期利潤,而確認為交易性金融資產(chǎn)后,相關(guān)的交易費用就記入“投資收益”,會使當期利潤增加16000元。同時,對于類似上例公允價值上升的權(quán)益性工具投資通過記入“交易性金融資產(chǎn)”,當資產(chǎn)負債表日公允價值上升時,對于公允價值變動的差額記入“公允價值變動損益”,從而使當期利潤增加2000000元,若記入“可供出售金融資產(chǎn)”,當資產(chǎn)負債表日公允價值上升時,對于公允價值變動的差額記入“資本公積―其他資本公積”,會使企業(yè)所有者權(quán)益中的資本公積增加2000000元,不會影響企業(yè)的當期利潤。在不考慮所得稅的情況下,由于最初對金融資產(chǎn)劃分類別的不同,使企業(yè)當期利潤總共增加2016000元。如果企業(yè)經(jīng)濟效益不是非常理想的情況下,由于可供出售金融資產(chǎn)和交易性金融資產(chǎn)概念界限模糊不清,通過以上金融資產(chǎn)最初確認類別的不同,對于購入的公允價值上升的金融資產(chǎn),通過把可供出售金融資產(chǎn)確認為交易性金融資產(chǎn),可以起到粉飾財務(wù)報表的作用?;蛘撸髽I(yè)當期利潤非常好,想要為以后的利潤做好儲存,對于購入的公允價值上升的金融資產(chǎn),由于可供出售金融資產(chǎn)公允價值上升的差額并不影響當期利潤,通過把交易性金融資產(chǎn)確認為可供出售金融資產(chǎn),故意混淆,達到調(diào)節(jié)利潤的目的。
(二)可供出售金融資產(chǎn)權(quán)益性工具投資下降幅度大小的界定不同對企業(yè)凈利潤的影響
如果一項金融資產(chǎn)被確認為可供出售金融資產(chǎn),同是價格下降,就需要對該金融資產(chǎn)的下降幅度進行判斷。當下降的幅度不大時,資產(chǎn)負債表日將公允價值下降的差額計入“資本公積――其他資本公積”;當下降的幅度較大時,就要確認該金融資產(chǎn)發(fā)生了減值,資產(chǎn)負債表日將公允價值下降的差額加上以前該金融資產(chǎn)公允價值下降所累積的“資本公積――其他資本公積”一并計人“資產(chǎn)減值損失”。這樣的劃分從理論上講比較合理,但是實務(wù)中可操作性不強,因為公允價值下降幅度大小規(guī)定模糊,企業(yè)有可能從自身利益出發(fā),為了不影響企業(yè)當期利潤,將資產(chǎn)負債表日公允價值下降認為是變動幅度小,將公允價值變動的差額記入“資本公積―其他資本公積”。例如:2011年2月10日甲企業(yè)從二級市場上購入乙企業(yè)100萬股,每股10元,不考慮相關(guān)交易費用。股票公允價值在2011年3月31日為每股7元。股票公允價值在2011年6月30日為每股5元。股票公允價值在2011年12月31日為每股3元。其賬務(wù)處理為:
2011年2月10日,甲企業(yè)購入股票時
借:可供出售金融資產(chǎn)――乙企業(yè)股票
――成本 10000000
貸:銀行存款 10000000
2011年3月31日,確認乙企業(yè)股票公允價值變動為3000000元[1000000×10-1000000×7=3000000],賬務(wù)處理為
借:資本公積――其他資本公積
――公允價值變動 3000000
貸:可供出售金融資產(chǎn)――乙企業(yè)股票
――公允價值變動 3000000
2011年6月30日,不能再確認乙企業(yè)股票公允價值變動為2000000元[1000000×7-1000000×5=2000000],因為連續(xù)下降幅度大,應(yīng)該確認減值損失。
借:資產(chǎn)減值損失―可供出售金融資產(chǎn)
――乙企業(yè)股票 5000000
貸:資本公積――其他資本公積
――公允價值變動 3000000
可供出售金融資產(chǎn)――乙企業(yè)股票
――減值準備 2000000
2011年12月31日,確認乙企業(yè)股票減值損失2000000元[1000000×5-1000000×3=2000000]
借:資產(chǎn)減值損失―可供出售金融資產(chǎn)
――乙企業(yè)股票 2000000
貸:可供出售金融資產(chǎn)――乙企業(yè)股票
――減值準備 2000000
由于持有乙企業(yè)股票的公允價值下降幅度較大,在不考慮所得稅的情況下,使企業(yè)當年利潤減少7000000元。如果企業(yè)當年業(yè)績不是很理想的,企業(yè)為了不讓這項金融資產(chǎn)的公允價值變動影響當期利潤,雖然下降幅度比較大,仍然將公允價值變動的差額計入“資本公積―其他資本公積”,并不確認資產(chǎn)減值損失,會使企業(yè)利潤相差7000000元,達到調(diào)節(jié)利潤的目的。
(三)可供出售金融資產(chǎn)權(quán)益性工具投資的處置對企業(yè)凈利潤的影響
企業(yè)出售可供出售金融資產(chǎn)時,需要將該金融資產(chǎn)的賬面余額轉(zhuǎn)出,同實際收到的銀行存款的差額記入“投資收益”。同時要要將原來由于公允價值變動計入所有者權(quán)益的資本公積―其他資本公積的累計變動額轉(zhuǎn)出為投資收益。這樣以前累計的潛在效益就會在處置當期實現(xiàn)。當企業(yè)利潤不能達到企業(yè)管理層預(yù)期目標時,有可能利用處置該可供出售金融資產(chǎn)以達到粉飾企業(yè)當期業(yè)績的目的。如果企業(yè)利潤遠超過企業(yè)管理層預(yù)期目標時,通常不會處置可供出售金融資產(chǎn),讓其成為企業(yè)未來凈利潤的儲備項目。
例如前面2011年5月20日,A企業(yè)從證券交易所購入B企業(yè)股票在2011年12月31日每股收盤價為6.5元,2012年2月20日A企業(yè)以每股7元的價格將股票全部轉(zhuǎn)讓,不考慮相關(guān)交易費用。
2011年12月31日,確認B企業(yè)股票公允價值變動為1000000元[2000000×(6.5-6)=1000000],賬務(wù)處理為:
A企業(yè)的賬務(wù)處理為
借:可供出售金融資產(chǎn)――B企業(yè)股票
――公允價值變動 1000000
貸:資本公積――其他資本公積
――公允價值變動 1000000
2012年2月20日A企業(yè)出售B企業(yè)股票200萬股,其賬務(wù)處理為
借:銀行存款 14000000
資本公積 2984000
貸:可供出售金融資產(chǎn)――B企業(yè)股票
――成本 10016000
――B企業(yè)股票――公允價值變動 2984000
投資收益 3984000
通過本例可以看出在出售可供出售金融資產(chǎn)中的權(quán)益工具時,原來記入“資本公積―其他資本公積”里邊的2984000元會被釋放出來,加上收到的銀行存款14000000元,減去出售時帳面價值13000000元,當期利潤就會增加3984000元,相當于把去年未實現(xiàn)的潛在收益體現(xiàn)在今年的帳面上,無疑起到增加處置可供出售金融資產(chǎn)當期的凈利潤作用,可以實現(xiàn)管理層利用它調(diào)節(jié)利潤的目的。
四、關(guān)于進一步提高新會計準則下可供出售金融資產(chǎn)可操作性的幾點建議
(一)進一步完善會計準則中的金融工具確認與計量
新準則對金融資產(chǎn)的分類限定條件模糊,給企業(yè)管理層較大的選擇空間,后續(xù)計量又以公允價值,在資本市場尚未完善的情況下,容易成為企業(yè)調(diào)節(jié)利潤的工具,因此需要進一步明確規(guī)定金融資產(chǎn)劃分類別的標準,壓縮企業(yè)管理層故意混淆可供出售金融資產(chǎn)和交易性金融資產(chǎn)的空間,避免企業(yè)利用可供出售金融資產(chǎn)調(diào)節(jié)利潤。
(二)加強培訓(xùn)
可供出售金融資產(chǎn)的會計核算對會計職業(yè)判斷能力要求較高,特別是公允價值計量的技術(shù)問題,因此應(yīng)加強會計人員的培訓(xùn),不斷提高會計人員的職業(yè)判斷能力,從而確保在從事實務(wù)操作時,能準確運用準則。同時強化會計人員的法制觀念 ,使他們十分清楚工作當中應(yīng)遵守的法律、法規(guī),并認識到違背法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)受到的懲罰,從而促使他們在會計工作中依法行事,照章行事。
(三)不斷完善的資本市場
可供出售金融資產(chǎn)后續(xù)計量是按照公允價值計量,公允價值是指熟悉市場情況的買賣雙方資產(chǎn)和負債按照在公平交易的條件下和自愿的情況下所確定的價格。
因此取得準確可靠的公允價值十分重要。然而公允價值的確定需要在完善的資本市場下進行計量。如果沒有公開完善的資本市場,公允價值的確定就很容易受到主觀操縱,不能合理運用,使公允價值淪為企業(yè)進行利潤調(diào)節(jié)的手段。
(四)加強監(jiān)管力度
為了規(guī)范可供出售金融資產(chǎn)的會計核算,進一步提高企業(yè)會計信息質(zhì)量,應(yīng)當強化會計監(jiān)督,對企業(yè)會計信息質(zhì)量進行動態(tài)、持續(xù)監(jiān)督,對日常發(fā)現(xiàn)的線索、疑點、問題及舉報及時進行監(jiān)督;同時,加大懲處力度,提高會計違規(guī)成本,以達到檢查一戶、規(guī)范一方的作用[3]。
參考文獻:
[1]財政部會計資格考試評價中心:《中級會計實務(wù)》2010年.
[2]王婧:《新會計準則對于上市公司凈利潤的影響分析》《中國碩士論文全文數(shù)據(jù)庫》.
實習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、系領(lǐng)導(dǎo)、教研室主任、教學(xué)秘書、指導(dǎo)教師、班主任、輔導(dǎo)員共同組成。
組長:李樹強
副組長:韓瑞功、李建剛
張君、齊素紅、苗翠萍
二、頂崗實習(xí)目的
頂崗實習(xí)是落實黨和國家高職教育政策、是實施“工學(xué)結(jié)合”的人才培養(yǎng)模式、是提高我院人才培養(yǎng)水平和實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標的重要舉措,也是培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)和提高職業(yè)能力的重要環(huán)節(jié)。畢業(yè)實習(xí)作為實踐教學(xué)環(huán)節(jié)的主要組成部分,通過畢業(yè)頂崗實習(xí)的實操訓(xùn)練,使學(xué)生熟練地掌握公共技能和專業(yè)技能,進一步提高專業(yè)素質(zhì),強化崗位能力,為就業(yè)打下堅實的基矗
通過頂崗實習(xí),使學(xué)生了解社會、接觸實際、鞏固專業(yè)理論知識、提高實際操作技能,達到教育與實踐相結(jié)合的目的;培養(yǎng)學(xué)生綜合擇業(yè)能力和工作能力;培養(yǎng)學(xué)生調(diào)查研究能力,為撰寫畢業(yè)論文打好基矗
通過頂崗實習(xí),培養(yǎng)學(xué)生熱愛勞動、不怕苦、不怕累的工作作風(fēng);培養(yǎng)、鍛煉學(xué)生交流、溝通能力和團隊精神,實現(xiàn)學(xué)生由學(xué)校向社會的轉(zhuǎn)變。同時可以檢驗教學(xué)效果,為進一步提高教育教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)合格人才積累經(jīng)驗。
三、頂崗實習(xí)內(nèi)容
實習(xí)內(nèi)容要與實習(xí)崗位相結(jié)合,以財務(wù)會計、成本會計為主,對會計專業(yè)的基本技術(shù)進行全方位的操作實習(xí)。主要包括:
1、了解企業(yè)(或單位)的經(jīng)營性質(zhì)和特點,了解企業(yè)(或單位)生產(chǎn)技術(shù)的特點和生產(chǎn)工藝流程及其對會計核算的影響,了解財務(wù)會計崗位的設(shè)置。
2、熟練掌握各種會計方法及程序操作的基本技術(shù)。其中包括建賬方法、填制與審核原始憑證和記賬憑證、編制科目匯總表的方法與程序、登記現(xiàn)金的日記賬、銀行存款日記賬以及登記各種明細賬和總分類賬的方法與程序。掌握結(jié)賬、對賬、編制資產(chǎn)負債表與利潤表的基本技術(shù)。
3、熟練掌握各種成本會計核算方法和程序操作的基本技術(shù),其中包括產(chǎn)品成本的構(gòu)成要素核算、生產(chǎn)費用在完工產(chǎn)品與再產(chǎn)品之間的分配、產(chǎn)品成本計算的各種方法、產(chǎn)品成本核算的賬務(wù)處理程序等。
4、了解企業(yè)(單位)納稅的種類,納稅的計算及與納稅部門的聯(lián)系情況等,務(wù)處理程序,掌握常見稅種的業(yè)務(wù)處理程序、計算、核算與交納的方法。
5、熟悉財務(wù)軟件,掌握會計電算化操作業(yè)務(wù)。
6、初步了解企業(yè)籌資、投資等資金管理業(yè)務(wù),了解內(nèi)部控制制度的制定與審計工作的實施業(yè)務(wù)。
具體采取按崗位輪崗實習(xí)的方法。會計崗位一般分為會計主管、出納、財產(chǎn)物資核算、工資核算、成本費用核算、賬務(wù)成本核算、資金核算、總賬報表等,具體分為出納的職責(zé)、明細會計崗位職責(zé)、主管會計崗位職責(zé)等。
四、頂崗實習(xí)組織方法
頂崗實習(xí)單位的落實采取學(xué)生自己落實與系部幫助落實相結(jié)合。頂崗實習(xí)指導(dǎo)實行院內(nèi)指導(dǎo)教師和生產(chǎn)單位指導(dǎo)教師聯(lián)合指導(dǎo)的辦法
五、頂崗實習(xí)的基本要求
1、實習(xí)過程中,要認真執(zhí)行實習(xí)單位的考勤紀律,按時上下班,不遲到不早退,有事先請假;要嚴格執(zhí)行實習(xí)單位的保密紀律,嚴守商業(yè)秘密;要注意自己的人身安全與財產(chǎn)安全;有重要的事情應(yīng)及時與輔導(dǎo)員、班主任聯(lián)系;
2、要虛心向?qū)嵙?xí)單位的師傅學(xué)習(xí),做到嘴勤、手勤、腿勤,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,為在短時間內(nèi)上崗打下基礎(chǔ);
3、實習(xí)開始后三個月內(nèi),實習(xí)學(xué)生必須將接收單位開出的《聘用函》寄給輔導(dǎo)員。
4、指導(dǎo)教師負責(zé)與實習(xí)學(xué)生的定期聯(lián)系與理論指導(dǎo);實習(xí)過程中,原則上實習(xí)學(xué)生不得隨意變動實習(xí)崗位,因特殊情況要求調(diào)整實習(xí)單位或崗位的學(xué)生,須向指導(dǎo)教師提出申請,同時提供在上一個實習(xí)單位的實習(xí)鑒定表以及下一個單位接收函,方可變更實習(xí)單位。
5、實習(xí)過程中應(yīng)注意積累資料,及時填寫實習(xí)周記、實習(xí)結(jié)束后寫好實習(xí)報告和畢業(yè)論文。
6、學(xué)生實習(xí)完成后必須提交:①實習(xí)周記;②實習(xí)單位鑒定表;③實習(xí)報告。
六、頂崗成績評定
依據(jù)實習(xí)周記、實習(xí)鑒定、實習(xí)態(tài)度及實習(xí)報告等,由實習(xí)指導(dǎo)老師結(jié)合實習(xí)單位的評定,綜合評定成績。
實習(xí)成績評定:滿分100分,其中紀律考核成績20%,勞動態(tài)度考核成績20%,技能考核成績30%,實習(xí)單位評定成績30%。
七、附件:實習(xí)報告要求
1、實習(xí)報告要按時獨立完成。實習(xí)報告是衡量實習(xí)效果和評定成績的重要依據(jù),在指導(dǎo)教師指導(dǎo)下完成。一旦發(fā)現(xiàn)由他人或抄襲他人的實習(xí)報告,按不及格論處。
2、實習(xí)報告內(nèi)容要求:主要包括以下四部分內(nèi)容。
(1)實習(xí)單位概述和生產(chǎn)工藝流程
(2)實習(xí)單位會計核算和財務(wù)管理工作狀況
(3)具體實習(xí)內(nèi)容及完成工作的情況
(4)實習(xí)體會或收獲。
3、實習(xí)報告要求:3000字以上。實習(xí)報告要層次分明,條理清楚,行文流暢,符合邏輯,文字簡練。
4、實習(xí)報告格式要求:排版打櫻
一級標題:宋體,小二號字,加粗;
二級標題:宋體,4號字,加粗;
【摘要】通過建立與會計崗位分工精細化相適應(yīng)的單項會計實驗體系,提高受訓(xùn)者的崗位意識和崗位適應(yīng)能力;通過建立與會計工作知識綜合化相適應(yīng)的綜合會計實驗子體系,提高受訓(xùn)者的行業(yè)意識和行業(yè)適應(yīng)能力;通過建立與會計實務(wù)操作電算化相適應(yīng)的電算會計實驗子體系,提高受訓(xùn)者的現(xiàn)代會計意識和電算化操作能力。本文就此作一闡述。
一、建立與會計崗位分工精細化相適應(yīng)的單項會計實驗體系,提高受訓(xùn)者的崗位意識和崗位適應(yīng)能力
二十一世紀的社會分工呈現(xiàn)出兩個明顯特征:一是行業(yè)分工越來越細;二是崗位分工越來越細。會計行業(yè)亦不例外,會計崗位的分工呈現(xiàn)出精細化的特征。財政部有關(guān)文件中將會計崗位劃分為負責(zé)人(主管)、出納、財產(chǎn)物資核算、工資核算、成本費用核算、財務(wù)成果核算、資金核算、往來核算、總賬核算、稽核、檔案管理、會計電算化和管理會計共十三個崗位。單項會計實驗要體現(xiàn)仿真性,必須突出會計崗位分工,體現(xiàn)會計崗位特征,使學(xué)生熟悉各個會計崗位的業(yè)務(wù)流程,掌握各個會計崗位的業(yè)務(wù)技能。所以單項實驗內(nèi)容和流程應(yīng)當是:(1)會計基礎(chǔ);(2)出納崗位實驗;(3)往來會計崗位實驗;(4)存貨會計崗位實驗;(5)資產(chǎn)會計崗位實驗;(6)收入與利潤會計崗位實驗;(7)會計報表崗位實驗;(8)工資會計崗位實驗;(9)費用會計崗位實驗;(10)成本會計崗位實驗;(11);涉稅崗位實驗;(12)財務(wù)分析崗位實驗;(13)審計崗位實驗。注:由于單項會計實驗必須與會計理論教學(xué)課程同步進行,因而單項會計實驗必須兼顧到教學(xué)進度安排??紤]到《成本會計》和《納稅實務(wù)》的開設(shè)均在《財務(wù)會計》之后,故將其相關(guān)崗位的實驗放在比較靠后的位置。
各崗位實驗內(nèi)容及目的是:
(一)會計基礎(chǔ)部分
實驗內(nèi)容包括:原始憑證的填制和審核,記賬憑證的填制和審核,日記賬和明細賬的登記,記賬憑證匯總表的編制。
實驗?zāi)康模撼醪秸莆仗钪坪蛯徍嗽紤{證;編制和審核記賬憑證;編制匯總記賬憑證;登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬;登記各種明細賬和總賬;結(jié)賬與更正錯誤的基本技能。
(二)出納崗位實驗
實驗內(nèi)容包括:開設(shè)和登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬,保管和簽發(fā)支票,辦理支票借用及報賬,庫存現(xiàn)金管理,填制結(jié)算憑證,辦理日常轉(zhuǎn)賬結(jié)算,辦理與銀行的各種業(yè)務(wù)往來,辦理各種報銷業(yè)務(wù),保管各種有價證券、印章、空白支票和空白收據(jù),編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。
實驗?zāi)康模喝媸煜こ黾{崗位的基本職責(zé)和業(yè)務(wù)流程;掌握貨幣資金核算的內(nèi)容和操作技能;了解貨幣資金管理制度及其有關(guān)規(guī)定。
(三)往來會計崗位實驗
實驗內(nèi)容包括:開設(shè)債券債務(wù)總分類賬和明細分類賬,根據(jù)發(fā)生的往來業(yè)務(wù)填制和審核原始憑證,編制記賬憑證,編制科目匯總表,登記債券債務(wù)總分類賬及明細分類賬。
實驗?zāi)康模喝媸煜ね鶃韻徫坏幕韭氊?zé)和業(yè)務(wù)流程;熟悉各種應(yīng)收、應(yīng)付款項賬務(wù)處理方法和操作技能;了解各種債權(quán)、債務(wù)的確認標準。
(四)存貨會計崗位實驗
實驗內(nèi)容包括:存貨的驗收、入庫、發(fā)出的計價、核算,存貨的清查。
實驗?zāi)康模喝媸煜ご尕洉媿徫换韭氊?zé)和業(yè)務(wù)流程;掌握各種存貨業(yè)務(wù)核算方法和操作技能;了解存貨業(yè)務(wù)有關(guān)規(guī)定和管理辦法。
(五)資產(chǎn)會計崗位實驗
實驗內(nèi)容包括:固定資產(chǎn)取得的核算,無形資產(chǎn)取得的核算,固定資產(chǎn)折舊的提取與核算,無形資產(chǎn)攤銷的核算,固定資產(chǎn)改建擴建和修理的核算,固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)處置的核算,固定資產(chǎn)清查的核算。
實驗?zāi)康模喝媸煜べY產(chǎn)會計崗位的基本職責(zé)和業(yè)務(wù)流程;掌握固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)核算方法和操作技能;了解資產(chǎn)核算和管理的有關(guān)規(guī)定。
(六)收入與利潤會計崗位實驗
實驗內(nèi)容包括:主營業(yè)務(wù)收入的確認與核算,主營業(yè)務(wù)成本的計算與核算,其他業(yè)務(wù)收支的確認與核算,投資損益的計算與核算,營業(yè)外收支的核算,利潤的計算與核算,利潤分配的程序與核算。
實驗?zāi)康模喝媸煜な杖牒屠麧檿媿徫坏幕韭氊?zé)和業(yè)務(wù)流程;掌握收入、利潤的形成及其分配的核算內(nèi)容和操作技能;了解利潤的形成和分配的有關(guān)規(guī)定。
(七)會計報表崗位實驗
實驗內(nèi)容包括:編制資產(chǎn)負債表及其附表,編制利潤表及其附表。
實驗?zāi)康模喝媸煜媹蟊韻徫坏幕韭氊?zé)和會計報表的編制程序;掌握會計報表的編制方法和報表信息資料應(yīng)用的操作技能;了解各報表之間的勾稽關(guān)系。
(八)工資崗位實驗
實驗內(nèi)容包括:工資的計算,工資的發(fā)放與代扣款項的結(jié)轉(zhuǎn),工資的分配,應(yīng)付福利費、工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費、住房公積金的計提與核算。
實驗?zāi)康模喝媸煜すべY費用崗位的基本職責(zé)和業(yè)務(wù)流程;掌握工資費用的核算、賬務(wù)處理方法和操作技能;了解工資費用的構(gòu)成和有關(guān)政策規(guī)定。
(九)費用會計崗位實驗
實驗內(nèi)容包括:營業(yè)費用的核算,管理費用的核算,財務(wù)費用的核算。
實驗?zāi)康模喝媸煜べM用會計崗位的基本職責(zé)和業(yè)務(wù)流程;掌握費用賬務(wù)處理方法和操作技能;了解費用確認標準和計量方法。
(十)成本會計崗位實驗
實驗內(nèi)容包括:品種法下各種費用的歸集和分配方法以及相應(yīng)的賬務(wù)處理,分步法下各種費用的歸集和分配方法以及相應(yīng)的賬務(wù)處理,分批法下各種費用的歸集和分配方法以及相應(yīng)的賬務(wù)處理,編制各種費用要素分配表,登記有關(guān)總賬及明細賬,填制產(chǎn)品成本計算單。
實驗?zāi)康模喝媸煜こ杀緯媿徫换韭氊?zé)和業(yè)務(wù)流程;掌握產(chǎn)品成本的各種計算方法和賬務(wù)處理操作技能;了解成本構(gòu)成和確認標準。
(十一)涉稅崗位實驗
實驗內(nèi)容包括:計算增值稅應(yīng)納稅額,并編制增值稅納稅申報表及其附表,并向稅務(wù)機關(guān)提供資料,申報納稅,繳納稅款;計算營業(yè)稅應(yīng)納稅額,并編制增值稅納稅申報表及其附表,并向稅務(wù)機關(guān)提供資料,申報納稅,繳納稅款;計算消費稅應(yīng)納稅額,并編制增值稅納稅申報表及其附表,并向稅務(wù)機關(guān)提供資料,申報納稅,繳納稅款;計算企業(yè)所得稅應(yīng)納稅額,編制增值稅納稅申報表及其附表,向稅務(wù)機關(guān)報送相關(guān)報表并提供相關(guān)資料,申報納稅,繳納稅款。
實驗?zāi)康模喝媸煜ど娑悤媿徫坏幕韭氊?zé)和業(yè)務(wù)流程;掌握各種稅款的計算和納稅申報表的填制方法;了解我國稅收征納程序及稅款繳納方式。
(十二)財務(wù)分析崗位實驗
實驗內(nèi)容包括:盈利能力分析,營運能力分析,償債能力分析,增長能力分析,財務(wù)綜合分析及評價。
實驗?zāi)康模喝嬲莆肇攧?wù)分析崗位的基本職責(zé);掌握各種財務(wù)分析方法并能實際運用;了解財務(wù)預(yù)測方法。
(十三)審計崗位實驗
實驗內(nèi)容包括:流動資產(chǎn)審計,固定資產(chǎn)審計,長期投資審計,負債審計,所有者權(quán)益審計,收入與成本費用審計,利潤形成及其分配審計,編寫審計報告。
實驗?zāi)康模喝媸煜徲媿徫坏幕韭氊?zé)和業(yè)務(wù)流程;掌握各項企業(yè)內(nèi)部審計方法和操作技能;編寫審計報告;了解社會審計和政府審計的方法。
二、建立與會計工作知識綜合化相適應(yīng)的綜合會計實驗子體系,提高受訓(xùn)者的行業(yè)意識和行業(yè)適應(yīng)能力
當今社會,一方面業(yè)務(wù)的知識綜合化過程越來越深;另一方面業(yè)務(wù)的綜合化、整體化越來越明顯。綜合化要求各學(xué)科之間互相滲透交叉。會計學(xué)科當然也不例外。這就要求會計教育要不斷提高知識結(jié)構(gòu)的通用性,拓寬自身的業(yè)務(wù)技能,培養(yǎng)會計行業(yè)意識和行業(yè)適應(yīng)能力,使之能勝任會計行業(yè)的相關(guān)工作,更好地適應(yīng)當代社會多變的競爭環(huán)境。為此,構(gòu)建整體手工實驗?zāi)K應(yīng)當遵循:實驗內(nèi)容真實、全面原則、實驗素材選擇恰當原則和實驗角色清晰原則。
整體手工實驗?zāi)K流程圖1:
注:(1)原始憑證審核的教學(xué)內(nèi)容中包括如何填制常用的原始憑證。(2)記賬,憑證的審核應(yīng)由會計主管審核,實際做時可在同學(xué)間相互審核;登記賬簿注意明細賬與總賬,由不同的會計人員登記,以科目匯總表的賬務(wù)處理程序為典型。(3)成本核算以計劃成本為典型,并用到其他方法。(4)期末對賬,包括銀行對賬單與銀行存款日記賬的核對,總賬與明細賬核對,明細賬與記賬及憑證等之間的核對。(5)報表包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表以及其他報表,利潤表要求理解所得稅的金額調(diào)整。(6)成本核算主要完成制造業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)成本核算的實踐操作,提高成本控制水平。(7)納稅申報主要完成企業(yè)增值稅、營業(yè)稅、所得稅等各種稅金的計算與納稅實務(wù)。(8)財務(wù)分析主要是運用專門的財務(wù)分析方法,及時提供能夠滿足各種要求的財務(wù)分析報告。(9)報表審計要求能夠熟練運用審計理論與方法完成常規(guī)的審計工作。
(一)手工實驗?zāi)K核心部分的構(gòu)建思路
手工實驗?zāi)K核心部分的構(gòu)建,要求能夠充分體現(xiàn)會計核算工作的核心業(yè)務(wù),主要是在完成基礎(chǔ)會計與財務(wù)會計每章的知識點實驗后,對一個企業(yè)一個完整的會計期間的經(jīng)濟業(yè)務(wù)進行核算,一般對一個股份制生產(chǎn)企業(yè)12月份的業(yè)務(wù)為實驗素材,掌握手工會計核算的基本程序,做到會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范化。核算過程中運用科目匯總表賬務(wù)處理程序,材料的收發(fā)按照計劃成本進行,掌握貨幣資金、存貨、投資、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、負債、所有者權(quán)益、收入、費用、利潤及利潤分配、會計報表編制等內(nèi)容的實踐操作。手工實驗?zāi)K核心部分的經(jīng)濟業(yè)務(wù)要能夠覆蓋日常會計核算的專業(yè)基礎(chǔ)知識。在受訓(xùn)者操作過程中注意運用啟發(fā)式和擴散式思維,即在有多種備選方法的情況下,用其它的方法該如何處理,比較之下增強受訓(xùn)者的理解與記憶,達到事半功倍的效果。在實驗過程中,為了避免受訓(xùn)者一人做所有業(yè)務(wù)而對崗位意識不清的情況,可采取將每4人劃分為一個小組,交替填制記賬憑證、登記賬簿、審核、編制會計報表等業(yè)務(wù),使受訓(xùn)者完成不同崗位角色的轉(zhuǎn)換,并培養(yǎng)不相容崗位不能由同一個人擔任的專業(yè)意識。
(二)手工實驗?zāi)K分支部分的構(gòu)建思路
綜合會計實驗子體系以會計核算為主體,但會計核算并不是其惟一的內(nèi)容。會計行業(yè)除了會計核算工作外,還涉及稅務(wù)、財務(wù)分析、審計等其它相關(guān)的工作。為了提高受訓(xùn)者的行業(yè)適應(yīng)能力,使受訓(xùn)者能夠充分勝任會計行業(yè)不同的專業(yè)崗位,手工實驗?zāi)K分支部分的構(gòu)建內(nèi)容應(yīng)該包括成本核算、納稅申報、財務(wù)分析和報表審計。受訓(xùn)者通過手工實驗?zāi)K分支部分的操作,完成會計行業(yè)相關(guān)各崗位的實踐操作,形成一個完整的會計專業(yè)知識體系。知識層面的開闊使受訓(xùn)者的崗位選擇更多一些,并有較好的適應(yīng)能力;扎實的專業(yè)基礎(chǔ)技能會使受訓(xùn)者走向工作崗位后很快進入角色,適應(yīng)角色,并得到良好的職業(yè)發(fā)展。
成本核算實驗內(nèi)容主要完成制造業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)成本核算的實踐操作,熟悉制造業(yè)企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)成本的核算方法,在精確計算產(chǎn)品成本的基礎(chǔ)上,完成成本控制與考核,提高成本控制能力。納稅申報實驗內(nèi)容要求受訓(xùn)者在熟練掌握稅收實務(wù)的基礎(chǔ)上,完成企業(yè)在一個會計期間各項增值稅、營業(yè)稅、所得稅等各項稅金的計算與納稅申報的實踐操作。財務(wù)分析實驗內(nèi)容要求受訓(xùn)者根據(jù)特定企業(yè)的相關(guān)報表資料和財務(wù)信息,運用專門的財務(wù)分析方法完成財務(wù)分析工作,并形成財務(wù)分析報告,以滿足不同目的的需求。報表審計實驗內(nèi)容主要是運用專門的審計方法完成報表審計的相關(guān)工作,對所審計企業(yè)報表的真實性、一貫性和公允性做出合理鑒證,并最終形成審計報告。
三、建立與會計實務(wù)操作電算化相適應(yīng)的電算會計實驗子體系,提高受訓(xùn)者的現(xiàn)代會計意識和電算化操作能力
此部分實驗的設(shè)計思路是:在構(gòu)建電算化會計各模塊子系統(tǒng)的基礎(chǔ)上以一個核算單位,一個會計期間的完整經(jīng)濟業(yè)務(wù)為數(shù)據(jù)源,利用各子系統(tǒng)之間的內(nèi)在聯(lián)系進行財務(wù)一體化實驗。
電算化會計是一種利用現(xiàn)代電子信息技術(shù)實現(xiàn)會計工作的一種手段,電算化會計實施的前提是首先要有一套與企業(yè)會計核算體系相適應(yīng)的財務(wù)管理軟件。以現(xiàn)代財務(wù)軟件設(shè)計的主流思想來看,大多數(shù)財務(wù)軟件都是以模塊系統(tǒng)設(shè)計為出發(fā)點,結(jié)合財務(wù)工作的流程最終設(shè)計一套完整的電算化財務(wù)軟件。因此“三化”主導(dǎo)型會計實驗課程體系中電算會計實驗體系的構(gòu)建首要考慮的內(nèi)容便是需要培養(yǎng)受訓(xùn)者哪方面的能力,在構(gòu)建電算化會計各模塊子系統(tǒng)時,我們只需要有針對性地進行選擇即可。其次,為了能夠全面培養(yǎng)受訓(xùn)者的會計意識和電算化操作能力,我們還須建立一套完整的經(jīng)濟業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)源。該經(jīng)濟業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)源的建立應(yīng)注意既要體現(xiàn)財務(wù)各分支子模塊的實驗內(nèi)容,又要兼顧財務(wù)實驗一體化的設(shè)計目標。
核心體系構(gòu)建:根據(jù)電算會計實驗子體系的設(shè)計思路,其核心體系的構(gòu)建應(yīng)包括兩方面的內(nèi)容。(1)建立一套完整的經(jīng)濟業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)源。按照會計分期的基本假設(shè)及會計核算的特點,筆者認為虛擬一個企業(yè)一個月的經(jīng)濟業(yè)務(wù)是可行的,并且經(jīng)濟業(yè)務(wù)應(yīng)涵蓋會計日常工作的內(nèi)容,包括賬務(wù)處理、應(yīng)收應(yīng)付款核算、工資核算、固定資產(chǎn)核算、成本核算、報表編制、納稅申報、財務(wù)分析等等。(2)各子模塊系統(tǒng)構(gòu)建及模塊操作流程。從會計工作內(nèi)容來看,電算化會計實驗子模塊應(yīng)包括總賬系統(tǒng)、應(yīng)收應(yīng)付系統(tǒng)、工資核算系統(tǒng)、固定資產(chǎn)系統(tǒng)、成本核算系統(tǒng)、報表系統(tǒng)、納稅申報系統(tǒng)及財務(wù)分析系統(tǒng)在內(nèi),各部分內(nèi)容既相互獨立又緊密地聯(lián)系在一起。
(一)總賬系統(tǒng)。主要培養(yǎng)受訓(xùn)學(xué)生運用此系統(tǒng)進行賬務(wù)處理的能力。主要操作流程為:總賬系統(tǒng)的初始設(shè)置憑證處理出納集成辦公各類賬表生成與查詢賬務(wù)系統(tǒng)期末處理。
(二)應(yīng)收應(yīng)付系統(tǒng)。主要培養(yǎng)受訓(xùn)者運用此系統(tǒng)進行應(yīng)收應(yīng)付款管理與核算的能力。主要操作流程為:應(yīng)收應(yīng)付系統(tǒng)的初始設(shè)置應(yīng)收應(yīng)付系統(tǒng)日常業(yè)務(wù)處理各種應(yīng)收應(yīng)付單據(jù)的查詢與賬表的設(shè)計與管理應(yīng)收應(yīng)付系統(tǒng)期末處理。
(三)工資核算系統(tǒng)。主要培養(yǎng)受訓(xùn)者運用此系統(tǒng)進行工資核算、工資發(fā)放、工資費用分攤、工資統(tǒng)計分析和個人所得稅核算等操作能力。主要操作流程為:工資核算系統(tǒng)初始設(shè)置工資系統(tǒng)日常業(yè)務(wù)處理工資系統(tǒng)月末處理。
(四)固定資產(chǎn)系統(tǒng)。主要培養(yǎng)受訓(xùn)者運用本系統(tǒng)進行設(shè)備管理、折舊計提等操作能力。主要操作流程為:固定資產(chǎn)系統(tǒng)初始設(shè)置固定資產(chǎn)系統(tǒng)日常業(yè)務(wù)處理固定資產(chǎn)系統(tǒng)月末處理。
(五)成本核算管理。主要培養(yǎng)受訓(xùn)者運用本系統(tǒng)進行成本核算與掌控的能力。主要操作流程為:成本核算管理系統(tǒng)初始設(shè)置成本核算系統(tǒng)日常業(yè)務(wù)處理成本核算系統(tǒng)月末處理。
(六)報表系統(tǒng)。主要培養(yǎng)受訓(xùn)者運用本系統(tǒng)進行企業(yè)各種會計報表編制的操作能力。主要操作流程為:會計報表的初始設(shè)置會計報表的生成。
(七)納稅申報系統(tǒng)。主要培養(yǎng)受訓(xùn)者運用本系統(tǒng)進行各類稅務(wù)報表的編制與申報操作能力。主要操作流程為:納稅申報系統(tǒng)的初始設(shè)置納稅申報日常業(yè)務(wù)處理。
(八)財務(wù)分析系統(tǒng)。主要培養(yǎng)受訓(xùn)者運用本系統(tǒng)對企業(yè)過去的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果及未來前景做出評價的能力。主要操作流程為:財務(wù)分析系統(tǒng)初始設(shè)置報表分析與管理。
四、建立與集團公司會計網(wǎng)絡(luò)化相適應(yīng)的網(wǎng)絡(luò)會計實驗子體系,提高受訓(xùn)者的網(wǎng)絡(luò)會計意識和網(wǎng)絡(luò)財務(wù)處理能力
本部分的實驗設(shè)計思路是:建立母子公司之間會計數(shù)據(jù)傳遞實驗?zāi)K。其核心部分為一個集團公司母公司及幾個子公司之間數(shù)據(jù)傳遞流程;其分支部分為公司內(nèi)部各系統(tǒng)模塊和各子模塊之間數(shù)據(jù)傳遞和標準化接口流程。實驗?zāi)繕耸牵航⑴c集團公司會計網(wǎng)絡(luò)化相適應(yīng)的互動協(xié)作式網(wǎng)絡(luò)會計實驗子體系,實現(xiàn)電算化實驗從單一企業(yè)實驗向集團公司集中核算實驗延伸,全面提高受訓(xùn)者的網(wǎng)絡(luò)會計意識和網(wǎng)絡(luò)財務(wù)處理能力。
(一)實驗室設(shè)計
由各個獨立的教學(xué)實驗室構(gòu)成網(wǎng)絡(luò)會計實驗子體系基本架構(gòu),各獨立的實驗室各自承擔一個完整的會計賬套。一個完整的會計賬套包括總賬系統(tǒng)和應(yīng)收應(yīng)付系統(tǒng)、工資核算、固定資產(chǎn)核算、成本核算、存貨核算等等各模塊子系統(tǒng)。
教學(xué)實驗室的設(shè)計可以考慮“多層次,分級別”。所謂“多層次,分級別”首先是指獨立的實驗室各自承擔的賬套之間是多層次、分級別的,某賬套可能是一個賬套的上級會計主體,也可能同時是另一個賬套的下級會計主體;其次“多層次,分級別”是指獨立的實驗室各自承擔的賬套核算的經(jīng)濟業(yè)務(wù)應(yīng)按照學(xué)生的知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu)由易到難、由簡到繁分成幾個層次、幾個級別,較低級別的實現(xiàn)較簡單的賬套處理和賬務(wù)核算,較高級別的實現(xiàn)較復(fù)雜的賬套處理和賬務(wù)核算。較低級別的按照實現(xiàn)情況可以隨時向較高級別過渡。
(二)實驗核心部分流程設(shè)計
建立一個集團母公司及幾個子公司之間數(shù)據(jù)傳遞實驗?zāi)K,實現(xiàn)各個子公司逐級逐層合并的網(wǎng)絡(luò)會計實驗子體系。按照“多層次,分級別”的教學(xué)實驗室設(shè)計,各會計賬套可以考慮按級次逐級逐層合并(由于受相關(guān)條件制約,目前還較難實現(xiàn)一次性并行合并)。具體各會計賬套逐級逐層合并流程如圖2所示。
考慮到合并本身的復(fù)雜性,筆者認為分層的時候安排三層比較合理,具體各會計賬套中的經(jīng)濟業(yè)務(wù)應(yīng)該涉及多個會計期間(一個會計期間為一個月),各經(jīng)濟業(yè)務(wù)包含的信息數(shù)據(jù)可以模擬母子公司實務(wù)中產(chǎn)生的一些往來業(yè)務(wù),但要注意幾個方面:一是每個會計期間必須涉及較多的關(guān)聯(lián)交易或內(nèi)部往來業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),這些數(shù)據(jù)盡量包括股權(quán)投資項目、內(nèi)部債權(quán)債務(wù)項目、存貨項目、固定資產(chǎn)項目、無形資產(chǎn)項目、盈余公積項目、內(nèi)部銷售收入和成本項目、內(nèi)部投資收益項目、管理費用項目、利潤分配等等項目;二是其中的關(guān)聯(lián)交易和內(nèi)部往來核算之間的數(shù)據(jù)銜接關(guān)系;三是函數(shù)的引用和參數(shù)的設(shè)計,特別在集團多層級復(fù)雜的股權(quán)結(jié)構(gòu)下;四是逐級分層合并下要保持合并會計政策的一致性;五是各賬套報表格式的差異和調(diào)整;六是內(nèi)部往來會計記錄因科目的運用和時間的不一致導(dǎo)致不平的調(diào)整。
(三)實驗分支部分流程設(shè)計
建立一個集團母公司及幾個子公司之間數(shù)據(jù)傳遞實驗?zāi)K,實現(xiàn)各個子公司逐級逐層合并的網(wǎng)絡(luò)會計實驗子體系,關(guān)鍵是處理好母子公司之間數(shù)據(jù)傳遞的具體細節(jié)。
首先,子公司要及時生成上報數(shù)據(jù)并完成相應(yīng)的數(shù)據(jù)傳遞。這部分主要培養(yǎng)受訓(xùn)者提高函數(shù)的引用和參數(shù)設(shè)計的能力,理解子公司如何接收并生成上報數(shù)據(jù)等一系列數(shù)據(jù)傳遞關(guān)系。主要的操作流程如下所示:接收母公司下發(fā)的數(shù)據(jù)生成本公司個別報表數(shù)據(jù)及抵沖數(shù)據(jù)報表數(shù)據(jù)實現(xiàn)透視、排序、匯總等操作生成上報數(shù)據(jù)重新組織本公司各會計期報表對本公司個別會計報表制作分析圖形。
其次,母公司要按照子公司上報的數(shù)據(jù)及時進行匯總合并。這部分主要培養(yǎng)受訓(xùn)者提高內(nèi)部抵銷分錄的處理能力,理解各內(nèi)部項目之間的數(shù)據(jù)銜接關(guān)系、各報表格式的差異和調(diào)整以及內(nèi)部往來會計記錄因科目的運用和時間的不一致導(dǎo)致不平的調(diào)整。主要的操作流程如下所示:設(shè)計合并報表格式定義抵銷分錄項目及抵沖分錄數(shù)據(jù)調(diào)整各公司個別報表數(shù)據(jù)及抵銷分錄數(shù)據(jù)報表數(shù)據(jù)實現(xiàn)透視、排序、匯總等操作審核報表數(shù)據(jù)及內(nèi)部交易數(shù)據(jù)的平衡關(guān)系,并顯示錯誤明細抵銷合并項目生成合并工作底稿生成合并報表查詢以往所有報表對工作底稿、合并報表及個別會計報表制作分析圖形。
最后,在具體母子公司操作流程的實現(xiàn)過程中,要注意以下幾個問題:
第一,完整的會計賬套數(shù)據(jù)建立和個別報表數(shù)據(jù)的生成中所有信息數(shù)據(jù)要保持和電算會計實驗子體系緊密相銜接。在安排具體賬套及其核算的時候可以考慮將那些核算業(yè)務(wù)相對較簡單的安排在較低層次,將那些核算業(yè)務(wù)相對較復(fù)雜的安排在較高層次。
第二,接收內(nèi)部交易數(shù)據(jù)并調(diào)整個別報表數(shù)據(jù)和生成抵沖數(shù)據(jù)時要注意上下級賬套數(shù)據(jù)之間的關(guān)系和格式的一致性,并可對本賬套報表數(shù)據(jù)進行多區(qū)域透視、可變區(qū)排序和可變區(qū)匯總等操作。
第三,生成上報數(shù)據(jù)、審核報表數(shù)據(jù)及內(nèi)部交易數(shù)據(jù)的平衡關(guān)系時要注意嵌入對象的數(shù)據(jù)格式要保持一致及平衡驗證中的舍位平衡。
【摘要】隨著經(jīng)濟的發(fā)展,社會對人才的要求不斷提高,在國際金融危機爆發(fā)的背景下,就業(yè)形式更顯嚴峻,而目前我國高校會計專業(yè)的實踐教學(xué)日益呈現(xiàn)出了許多問題,這制約著會計教學(xué)質(zhì)量的提高,也影響了人才培養(yǎng)目標的實現(xiàn),因此改革高校會計實踐教學(xué)已勢在必行。
【關(guān)鍵詞】實踐教學(xué);問題;改革
會計實踐教學(xué)是會計教育體系的重要組成部分,高校會計教育應(yīng)該以市場需求為導(dǎo)向,培養(yǎng)的應(yīng)該是具有扎實的會計理論知識與技能且具有較高專業(yè)素質(zhì)的應(yīng)用型、復(fù)合型人才,但目前我國高校培養(yǎng)的會計專業(yè)學(xué)生專業(yè)綜合素質(zhì)低、動手能力差、實踐知識和經(jīng)驗匱乏,已嚴重制約著我國高校會計人才培養(yǎng)的質(zhì)量,特別是我國高校擴招后,會計實踐教學(xué)條件也相對嚴重不足,在我國就業(yè)壓力日趨嚴重的背景下,實踐教學(xué)效果的下降更是成為制約會計教學(xué)質(zhì)量提高的瓶頸,因此,改革會計實踐教學(xué)勢在必行。
1會計實踐教學(xué)的現(xiàn)狀及問題分析
1.1目前,我國高校會計教學(xué)模式陳舊,不能適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展對人才需求的要求,
目前很多高校會計實踐教學(xué)內(nèi)容單一,所涉及的范圍比較窄,一般只有基礎(chǔ)會計、財務(wù)會計的實踐內(nèi)容,而沒有施工企業(yè)會計、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)會計、旅游、飲食服務(wù)業(yè)會計、銀行會計、預(yù)算會計、外商投資企業(yè)會計及國際會計的實踐內(nèi)容,這些實踐內(nèi)容還停留在會計核算方法的實踐上,而且業(yè)務(wù)在設(shè)計時與企業(yè)會計實際情況存在一定的差距,缺少真實業(yè)務(wù)往來的流程與環(huán)節(jié)銜接,甚至在模擬中一個人要充當企業(yè)各種人員的角色,使學(xué)生感覺混亂,理不清頭緒,做起來也覺得很繁瑣,對于企業(yè)如何進行資金的預(yù)測、決策、控制、分析、考核等分析問題能力和管理能力在實踐課中的基本沒有涉獵,也就是說財務(wù)管理、管理會計、經(jīng)濟活動分析等實踐內(nèi)容基本沒有,即使有也是一些陳舊的案例講解,沒有對知識進行系統(tǒng)化、綜合化的實踐。所以,學(xué)生通過不管是單項實踐還是綜合實踐課程,學(xué)到的只是填制憑證,登記賬簿及編制會計報表的基本業(yè)務(wù)操作技能,而在處理業(yè)務(wù)時應(yīng)如何合理分工、該具備什么樣的職業(yè)道德、職業(yè)能力與職業(yè)判斷、企業(yè)財務(wù)是如何運作的等學(xué)生都不清楚,這樣的實踐教學(xué)模式不利于學(xué)生的全面發(fā)展,滿足不了社會的需要,達不到實踐教學(xué)的真正目的。
1.2會計實踐教學(xué)管理、監(jiān)督存在問題。
1.2.1學(xué)校重硬件投入,輕軟件投入,缺乏層次管理。
各學(xué)校都重視會計實驗室的建設(shè),這也是教學(xué)評估的指標,但應(yīng)如何進行實驗室的建設(shè),應(yīng)達到什么建設(shè)標準,形成什么教學(xué)功能,怎樣實踐、實踐與能力培養(yǎng)如何有機地結(jié)合等問題方面考慮不多,很多學(xué)校的建設(shè)思路不清晰,導(dǎo)致很多高校重硬件投入,輕軟件開發(fā),導(dǎo)致實踐教學(xué)缺乏層次化管理,建設(shè)方向不明確,沒有在學(xué)生能力培養(yǎng)的深層次方面下工夫進行研究,出現(xiàn)了多年建設(shè),多年都是在低水平位置徘徊的狀態(tài)。
1.2.2教學(xué)督導(dǎo)監(jiān)督不利,缺乏科學(xué)的管理。
教學(xué)督導(dǎo)是在已經(jīng)制定的教學(xué)計劃和教學(xué)日程基礎(chǔ)上對教學(xué)的各個環(huán)節(jié)進行檢查,而學(xué)生素質(zhì)和其他情況年年不同、時時不同。教師根據(jù)變化了的情況對教學(xué)內(nèi)容和進度以及理論和實驗教學(xué)課時的分配做出了調(diào)整,這與教學(xué)檢查和督導(dǎo)的依據(jù)可能會有一定的沖突,因此,查出問題后,教師的對立情緒較大,容易激化矛盾,也容易挫傷雙方的工作積極性。
1.2.3教師對學(xué)生實踐成績的考核無標準,隨意性較大,有時也不客觀。實踐成績是學(xué)生總成績的重要組成部分,傳統(tǒng)的會計實踐教學(xué)模式對學(xué)生實踐成績的評定,主要是由指導(dǎo)老師根據(jù)學(xué)生完成任務(wù)的質(zhì)量、紀律表現(xiàn)及實訓(xùn)報告的填寫作一個綜合評定,但由于學(xué)生在完成作業(yè)過程中存在抄襲,加之實訓(xùn)操作資料相對缺乏真實性,不能準確反映學(xué)生的真實水平,同時,老師也很難對每位學(xué)生的實訓(xùn)情況了如指掌,這樣評出來的成績難免有偏差,至于學(xué)生有沒有真正掌握,達到了什么樣的水平,可能老師并不能從實踐課中反映出來。
1.3會計專業(yè)教師實踐能力不足。
目前高校會計專業(yè)教師中,很多人缺乏實踐經(jīng)驗,他們有較嫻熟、豐富的會計專業(yè)知識,但對金融、管理等相關(guān)知識相對欠缺,加之對企業(yè)實踐了解甚少,實踐能力匱乏,在實踐教學(xué)中,有的僅憑自己的知識和經(jīng)驗進行操作,無法結(jié)合會計工作的實際案例進行生動的講授,因此會計專業(yè)教師的實務(wù)能力和處理問題的水平影響了會計實踐教學(xué)的質(zhì)量。
1.4畢業(yè)實踐時間不合理。
畢業(yè)實習(xí)是將所學(xué)財會知識的綜合運用,是通過理論和實踐的結(jié)合為畢業(yè)論文提供實際數(shù)據(jù)和經(jīng)驗的最后教學(xué)環(huán)節(jié),但到學(xué)生畢業(yè)實習(xí)時,教學(xué)單位沒有心思好好安排學(xué)生的畢業(yè)實習(xí),學(xué)生也急于找工作,因此一個學(xué)期的畢業(yè)實習(xí)時間慢慢就演變了找工作,這樣喪失了學(xué)生綜合素質(zhì)和教學(xué)質(zhì)量提高的最后機會。
2改進措施與建議
2.1構(gòu)建科學(xué)的會計實訓(xùn)校本教材體系。
拓寬會計實踐領(lǐng)域,進行包括各行業(yè)在內(nèi)的單項和綜合會計實踐,構(gòu)建科學(xué)的會計實訓(xùn)校本教材體系,每種會計實訓(xùn)校本教材編寫的側(cè)重點應(yīng)有所不同,基礎(chǔ)會計、財務(wù)會計實訓(xùn)校本教材應(yīng)側(cè)重于會計核算的賬務(wù)處理程序,使學(xué)生采用不同的賬務(wù)處理程序進行核算操作,掌握不同的賬務(wù)處理程序方法,而各個行業(yè)的會計實訓(xùn)校本教材應(yīng)根據(jù)各行業(yè)自身的特點,設(shè)計出一系列典型的經(jīng)濟業(yè)務(wù),目的是讓學(xué)生全面掌握不同行業(yè)的會計業(yè)務(wù)操作技能。另外,會計實訓(xùn)校本教材不能只包括會計核算方面的內(nèi)容,只培養(yǎng)“報賬型”的人才,現(xiàn)代市場經(jīng)濟不僅需要“報賬型”人才,更迫切需要預(yù)測、決策、分析方面的會計人才,因此,會計實訓(xùn)校本教材還應(yīng)包括管理會計、財務(wù)管理、稅務(wù)、審計實踐的內(nèi)容,實現(xiàn)會計實踐由“報賬型”延伸到“管理型”的轉(zhuǎn)變,為培養(yǎng)出應(yīng)用型管理人才而努力。
2.2不斷改進會計實踐教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。
2.2.1演示實驗教學(xué)方式。老師將會計實踐內(nèi)容通過計算機網(wǎng)絡(luò)教室、會計教學(xué)軟件和多媒體課件結(jié)合起來,通過演示的方式達到教學(xué)的目的。
2.2.2插播實驗教學(xué)方式。插播實驗教學(xué)是電化教學(xué)的一種重要方式。在實驗教學(xué)中,根據(jù)教學(xué)需要隨時插播實驗電視資料,以解決教師實習(xí)輔導(dǎo)中的重點內(nèi)容與難點問題,電視實驗教材的插播,應(yīng)與教學(xué)輔導(dǎo)內(nèi)容密切配合,一般都是在教師輔導(dǎo)講到該部分內(nèi)容時,稍加提示就插放這段電視實驗教材,一些學(xué)生有疑難問題,可進行錄像重放,這樣學(xué)生能通過插播教學(xué)可以迅速掌握知識的重點和難點。
2.2.3情景模擬教學(xué)法。在傳統(tǒng)的會計實習(xí)教學(xué)中,很多會計實習(xí)過程由于數(shù)據(jù)量大,處理過程復(fù)雜,以及受教學(xué)時間、實驗工具的限制等,常常難以理解企業(yè)發(fā)生的經(jīng)濟狀況,也難以模擬現(xiàn)實的業(yè)務(wù),通過情景模擬教學(xué),可以讓學(xué)生模擬各種角色,并借助計算機網(wǎng)絡(luò)教室,同學(xué)們可以通過局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)迅速、準確地獲取具有現(xiàn)實意義的企業(yè)數(shù)據(jù),這樣激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,同時也鍛煉了他們的思維能力、創(chuàng)造能力、分析和解決問題的能力。
2.2.4案例教學(xué)法。會計案例教學(xué)法是在學(xué)生學(xué)習(xí)和掌握了一定的會計理論知識的基礎(chǔ)之上,通過剖析會計案例,讓學(xué)生把所學(xué)的理論知識運用于會計實踐活動中,以提高學(xué)生發(fā)現(xiàn)、分析和解決實際問題能力的一種會計教學(xué)方法。
2.3加強校企合作,拓寬實踐教學(xué)之路。
會計學(xué)是一門實踐性較強的學(xué)科,實踐教學(xué)不能僅僅局限在實驗室,而應(yīng)該走出校門,走向社會,走到生產(chǎn)與管理一線,創(chuàng)新社會實踐教學(xué)思路,為此加強校企合作,建立穩(wěn)固的社會實習(xí)基地,以拓寬社會實踐教學(xué)之路,使學(xué)生真正實現(xiàn)學(xué)了就用,學(xué)了會用,學(xué)了能用的目的。
高校通過各種努力,應(yīng)與會計師事務(wù)所、各類企事業(yè)單位建立長期的合作關(guān)系,選擇符合高校會計人才培養(yǎng)目標、滿足高校教學(xué)要求的單位作為穩(wěn)固實習(xí)基地,并簽訂正式的實習(xí)協(xié)議或合同,實習(xí)基地選擇時應(yīng)遵循多元化、層次化,高校還應(yīng)與國際知名公司外資企業(yè)或合資企業(yè)建立良好的合作關(guān)系,使會計實踐教學(xué)走上國際化道路,當然,我們還可從企業(yè)中聘請知名專家到學(xué)校進行講座,這樣學(xué)生通過定期或不定期地進行社會實踐(包括畢業(yè)實習(xí)),可以全方位地了解會計實務(wù)、稅務(wù)、審計與驗資等相關(guān)事項,也可以置身于真實的會計環(huán)境之中,參與實習(xí)單位的會計審計及財務(wù)管理等活動,從而提高他們的會計實踐能力、適應(yīng)能力、調(diào)查能力、溝通能力和團隊精神。
2.4加快對會計專業(yè)教師的培訓(xùn)。
會計專業(yè)教師由于長期從事會計教學(xué)與研究工作,難免與會計實際工作脫節(jié),特別是會計準則發(fā)生變動時,這種現(xiàn)象更加突出,因此,應(yīng)鼓教師定期或不定期深入到企業(yè)會計師事務(wù)所等會計工作第一線,廣泛收集新的經(jīng)濟案例和交易事項,不斷擴充會計案例庫,實現(xiàn)理論與實踐的真正結(jié)合。這樣既能提高教師的教學(xué)水平和實踐教學(xué)能力,又能促進學(xué)生分析問題、解決問題能力的提高,從而推動高校會計實踐課程教學(xué)的積極健康發(fā)展。