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語文72分,其實(shí)如果我加把勁,努力復(fù)習(xí)的話,至少可以考到80分。可之前我卻一直在復(fù)習(xí)歷史,因?yàn)槲覛v史從沒及格過。我希望這次能創(chuàng)造“奇跡”,可是又沒考好,只得了27分。
數(shù)學(xué)78分,我知道數(shù)學(xué)是我的弱項(xiàng),每次考試數(shù)學(xué)都考得不咋的。這次不全是粗心惹的禍,而是最后兩題我不會(huì),都沒怎么寫。以后我只要有不會(huì)的,我就會(huì)主動(dòng)問同學(xué)或老師,弄明白,這樣考試遇到同樣類型的題目就不會(huì)錯(cuò)了。
物理87分,說實(shí)在的,這分不令我滿意。從初二開始學(xué)物理,我前幾次考的都是90幾分,這次是第一次的80幾。我以后一定會(huì)做完試卷再仔細(xì)檢查和驗(yàn)算,爭(zhēng)取下次再考好。
最令我傷心的是英語,才考了82分。今天英語試卷發(fā)下來,我發(fā)現(xiàn)有些是粗心扣的,比如“advises”我卻拼成了“advices”,當(dāng)時(shí)檢查了很多次還沒發(fā)現(xiàn)到有錯(cuò),考完后就扣了分。還有就是不夠自信,例如:完形填空有一題應(yīng)選“D。across”我開始選了D,可以為不對(duì),又改成了B,反而扣了分了,唉!
通過這次期末考試,我做了以下總結(jié):
1。一定要改掉粗心大意的毛病,粗心一直是我取的好成績(jī)的絆腳石。
2??记罢J(rèn)真復(fù)習(xí),考中認(rèn)真答題,做完認(rèn)真檢查,考后認(rèn)真準(zhǔn)備下一門的考試。不要想上一門沒考好,怎么樣,以平靜的心態(tài)對(duì)待下一門,不然每門科目都考不好。
3。在考試前有不會(huì)的,不理解的題目拿去問老師,如果不敢多問,那么成績(jī)一定提不上去。我以后有不會(huì)的會(huì)多問老師,弄明白,弄清楚,不要帶著疑問去考試。
因?yàn)榻裉煲⒄Z考試。哎!亞歷山大?。?/p>
發(fā)下卷子,一看。我去!腫么這么難。我英語本來就不好,這種難卷子,我連70分都考不到。昨天的通宵復(fù)習(xí)根本不管用。
考好試,英語天才卻說這張考卷這么簡(jiǎn)單,考100分木有問題。
難題主要指這樣幾種類型的題目:一是對(duì)題目的意思不很明確,需要思索一番才理解;二是對(duì)題目所規(guī)定的寫作內(nèi)容不太熟悉,因而覺得無話可說;三是題目范圍比較大,作文時(shí)不知從何入手。碰到這些難題,考生常常會(huì)一下子愣住。
考場(chǎng)里,時(shí)間在一分一秒地過去,于是便產(chǎn)生了焦急的情緒和恐慌的心理。
這時(shí),該怎么辦呢?
重要的是著急中要冷靜。現(xiàn)代心理學(xué)研究發(fā)現(xiàn),人的心理越是焦急,思想就越容易混亂,甚至思考能力受到抑制。其實(shí),情況越急,頭腦越要冷靜,這樣才能想得出辦法。
例如2000年上海中考作文試題《我也銜過一枚青橄欖》,有位考生走進(jìn)考場(chǎng),遇到這樣的作文題目,便慌張、焦急起來,一下子不知所措。因?yàn)橐郧皬臎]有想到這樣一種作文命題,這樣一種難以捉摸的作文題目,但是他馬上意識(shí)到,慌張、焦急只會(huì)抑制自己的思維活動(dòng)。于是,他暗暗地命令自己:“冷靜,冷靜!”并仔細(xì)審題,逐漸打開思路:這次作文,雖然也是命題作文,但是對(duì)題意理解不能局限于“我也銜過一枚青橄欖”的文字上,而要結(jié)合引文《好吃的蘋果平凡的臉》來理解作文題意,特別要重視作文試題中的提示語,它是幫助自己理解題目的關(guān)鍵。至此,這位考生在草稿紙上寫下“要寫先澀后甜的生活經(jīng)歷或人生感悟”,為寫好試場(chǎng)作文定下了基調(diào)。
確實(shí),心理素質(zhì)好的考生心里總是想:中考作文試題總得有一定的難度,總得“繞幾個(gè)彎”,寫成的作文都是一律的“上等”,作為選拔性質(zhì)的考試還有什么意義呢?再說,在試題面前人人平等,我感到為難,別人也不會(huì)感到輕松。此時(shí)此刻,是對(duì)每一個(gè)考生心理素質(zhì)的考驗(yàn)。誰鎮(zhèn)定,誰就容易闖過難關(guān),穩(wěn)操勝券。他這么一想,頭腦就冷靜下來了,于是耐著性子好好琢磨,仔細(xì)審題??纯搭}目的關(guān)鍵字眼,弄懂弄通其含義,再看看題后附加要求是些什么??纯?、想想,腦子豁然開竅。
一個(gè)人的寫作能力是靠日積月累,潛移默化的。作文能力一旦形成(具備),不是隨隨便便就會(huì)喪失的。所以,要相信自己,不要自己嚇唬自己,不要受考場(chǎng)緊張氛圍甚至某些過激反應(yīng)的影響,應(yīng)正常發(fā)揮自己的水平。
良好的心理素質(zhì)是,碰到難題莫畏懼,同樣,看到易題勿大意。有些試題表面上看很容易,似乎一目了然,有的可能在平時(shí)作文中還做過,但如果粗枝大葉,不看清楚題目的要求,拿起筆來就寫,則很可能“跑題”;或者選材、立意缺乏新意,寫出的文章就會(huì)極為平庸。
例如,有個(gè)地區(qū)的中考作文《我所經(jīng)歷的初中一段有意義的生活》,這個(gè)題目看上去很容易,有的考生拿起題目就落筆,結(jié)果有不少考生審題失誤。如果我們一字一句仔細(xì)研究,就會(huì)發(fā)現(xiàn)這個(gè)題目提出了四項(xiàng)要求:
第一,要求寫“我”,文章內(nèi)容應(yīng)以“我”為主。而有的考生偏離了“我”,過多地寫了他人的生活。
第二,要求寫經(jīng)歷過的一段初中生活。這就應(yīng)當(dāng)寫出“經(jīng)歷”來,即寫出事情的過程來;而有的考生偏重寫對(duì)這段生活的認(rèn)識(shí)、體會(huì),這就偏了題意。
第三,要求寫“一段”生活,而且是“初中”時(shí)候的,可是有的考生只寫“一件事”,只寫“一天的事”,而且有的考生寫小學(xué)生和幼兒園里的事,這樣就不能構(gòu)成初中生活的“一個(gè)階段”。
第四,這段生活應(yīng)當(dāng)是有意義的,而有的考生所寫的生活十分平淡。
這些都是由于“大意失荊州”,都是由于思想上的疏忽帶來了負(fù)面影響。
再如《同桌》作文題目。那年中考,有的考生打開試卷看到這樣一個(gè)“大路貨”作文題目,非常欣喜,于是捋起袖子,馬上就“刷刷”地寫下來。但是閱卷時(shí)候,我們發(fā)現(xiàn)真正寫得好的文章并不多。大多數(shù)文章選材陳舊,不是寫怎么樣幫助“同桌”學(xué)習(xí),就是勸告“同桌”不要作弊等。有的考生沒有根據(jù)題目的要求,突出與“同桌”的特殊關(guān)系;有的考生沒有看清題目(“同桌”指的是同一張課桌的兩個(gè)同學(xué)),而去寫自己與父親在同一張課桌上讀書,或者寫日校學(xué)生與夜校學(xué)生在同一張課桌上學(xué)習(xí)。諸如此類的文章,都沒有獲得好成績(jī)。
又如《學(xué)》,這是某地區(qū)的中考模擬題目,有的考生見到這樣一個(gè)作文題目,就鋪展成文,有的寫“學(xué)燒飯”,有的寫“學(xué)騎車”,有的寫“學(xué)電腦”,有的寫“學(xué)英文”,有的寫“學(xué)繪畫”。寫這些內(nèi)容固然沒有錯(cuò),但是總覺得材料的內(nèi)涵不夠深刻,內(nèi)容顯得平庸,這和“學(xué)做小公民”或“學(xué)會(huì)快樂”等相比就顯得相形見絀。如果我們?cè)谠噲?chǎng)上碰到易題時(shí),跟碰到難題一樣對(duì)題目有一個(gè)思考的過程,恐怕就會(huì)避免這樣的問題。
所以在試場(chǎng)上碰到容易寫的作文題目,切記不可掉以輕心。
怎樣寫出字的視覺沖擊力呢?首先,要一筆一畫橫平豎直,不要潦草,撐著格子盡量把字寫得大一點(diǎn);第二,不要用極細(xì)極淡的筆,寫出來的字輕描淡寫,不會(huì)很“茁壯”,勞累讀者的視力;第三,寫好漢字的結(jié)構(gòu),框架好了,字就好看了。
一、題目要奪人眼目
好題目的標(biāo)準(zhǔn)是“精巧、準(zhǔn)確、新穎”,在能夠昭示立意的基礎(chǔ)上,不妨擬出輕松活潑的題目,如寫“誠信”,擬題為《讓廣告找回誠信》、《拍賣“誠信”》、《“誠信”喊冤》、《奸商手記》、《用誠信喚醒信心》、《誠信,做人的底線》、《誠信,請(qǐng)別走開》、《誠信,立身之本》、 《代拋棄誠信者擬墓志銘》、《純天然誠信口服液》、《吳誠信病歷》、《“誠信靈”新產(chǎn)品介紹書》等。過分莊重的題目。不能讓人“一見鐘情”??如以材料提供的現(xiàn)成的話題中心詞為題(準(zhǔn)確地講,抄寫話題不算自己擬題),或司空見慣的“××小議”、“談××”、“××有感”等。如有小標(biāo)題的也請(qǐng)動(dòng)足腦筋,擬出個(gè)性獨(dú)到的題目,幾個(gè)小標(biāo)題之間的字?jǐn)?shù)最好相等,從題目能看出一定的內(nèi)在邏輯關(guān)系為佳。題目可以不拘一格,可以改寫仿寫經(jīng)典詩詞、歌詞等。擬題的基本方法主要有:借助辭格法、算式法(《溺愛=害》)、提出問題法(《開卷一定有益嗎?》)、翻新詞句法(《君子動(dòng)口也動(dòng)手》)、自我矛盾法(《放棄也是一種獲得》)、反意引申法(《豐子愷畫畫不要臉》)等。
二、用題記或后記交代立意
作文分?jǐn)?shù)最容易出現(xiàn)低分的是那種讓閱卷老師讀來讀去讀不出中心的文章,很有可能是考生中心不突出,寫來寫去自己也不知所云。為了幫助閱卷老師一眼明晰中心,也是為了提醒自己通篇圍繞中心選材和行文,寫一個(gè)題記或后記可以雙贏地解決這一問題。如寫《雜》,有一考生的題記是“雜取??創(chuàng)造的源頭”、“雜而不亂的難能可貴”、“雜而無章真亂”等。
三、開篇能引人入勝
參考文獻(xiàn)寫作的標(biāo)準(zhǔn)格式大家都清楚嗎?它在寫作當(dāng)中的要求又是什么樣的呢?這些問題大家在論文的寫作時(shí)都要考慮的,關(guān)注我們學(xué)術(shù)參考網(wǎng),可以查看更多優(yōu)秀的論文參考文獻(xiàn),下面是小編收集的數(shù)學(xué)史論文參考文獻(xiàn),和大家一起分享。
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從小到大,我經(jīng)歷了無數(shù)次考試??荚嚦3J刮翌^發(fā)蒙、腦快爆。如果在一個(gè)世界中沒有考試那該有多好啊!由于考試的壓力,使我展開了幻想的翅膀。
我睜開了雙眼,被眼前的景象驚呆了。瓦藍(lán)的天空上漂著幾朵白茫茫的云,它們千變?nèi)f化,有時(shí)像綿羊,有時(shí)像糖葫蘆,有時(shí)像羊肉串……走進(jìn)王國,里面大大小小的人在街上盡情的玩耍。沒有憂慮,沒有煩惱,因?yàn)樗麄儾挥脩?yīng)付那無情的考卷和充滿報(bào)怨的考場(chǎng)?,F(xiàn)在的中學(xué)生由于考試的壓力長出了白發(fā),高中生因成績(jī)不理想。被父母唾罵受不了而自殺了。
面對(duì)考試的壓力,我們只能無言相對(duì)。在沒有考試的國度中,我們可以找回丟失的快樂,找回屬于我們的金色童年。如果世界上沒有考試,應(yīng)聘的人不用愁沒工作。沒飯吃;如果世界上沒有考試,學(xué)習(xí)這東西是充滿樂趣的,如果世界上沒有考試,世界的競(jìng)爭(zhēng)力不會(huì)從小學(xué)就開始……這一切,都在撥動(dòng)著我們那顆承受了學(xué)習(xí)壓力的心。在沒有考試的時(shí)間里,我可以探索樂趣,增長見識(shí),使我們的世界不在單一,而是變得五彩繽紛。豐富多彩。
如果世上沒有考試,那是不可能的。只有在充滿競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)上,我們才能更上一層樓,更好的鞭策自己,發(fā)奮圖強(qiáng)。如果世上沒有考試,那人類將變得放蕩,不在為學(xué)習(xí)而刻苦,那世界就少了大批人才,那么國家就不會(huì)那么繁榮昌盛了!
窗外,夜幕已降臨,校園里的一盞盞燈亮了。這時(shí),我才領(lǐng)悟:哦,一天又將過去了。
放下手中的筆,伸了個(gè)懶腰,頓時(shí)覺得渾身酸痛,好累啊。望著桌上如小山一樣堆積著參考書,“哎,真討厭!”“吱嗄”一聲,門開了,是班主任?!巴瑢W(xué)們,身體是革命的本錢,要注意多休息呀!”這句話,我已聽了幾十遍,自從期中考試后那天起到今天,班主任總是這樣鼓勵(lì)我們,陪我們自習(xí)到深夜。雖然,是一句極為普通的話,但我知道這句話的份量與其重大的含義。對(duì)班主任來說我們是他的希望。這次又是期末考試,他知道我們的壓力大,所以沒再說什么關(guān)于考試之類的話,但從他的表情上我能找到一種很高的期望。唉,望徒成龍?。】粗嘀魅未认槎詭Ь胍獾哪橗?,我只好打消“討厭”的念頭,繼續(xù)投入到復(fù)習(xí)迎考中去。但奇怪的是,我腦子里一片空白,什么都復(fù)習(xí)不進(jìn)去。最近發(fā)生的一些事此時(shí)又在我腦中浮現(xiàn)。
那是發(fā)生在數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)課上的一件事,老師在黑板上寫滿了a b c d,x y z之類的代數(shù)題,真是讓人頭大,但又不得不做?!巴瑢W(xué)們,考試也許有此類題目,大家注意了?!卑?,老師一句“也許”,我只好耐著性子兩只眼睛很不情愿地看著題目。可想了半天,那道該死的代數(shù)題就是與我無緣。一惱火,筆一扔,干脆不做了,管它三七二十一呢?!拔?,我來教你吧?!笔钦l甜甜的聲音?噢,原來是好友,想拒絕,但又不好意思,她那顆真誠的心是不允許我拒絕的。一分鐘,半個(gè)小時(shí)……啊,終于搞懂了,我勝利了。好友同樣為我慶賀,多真摯的友情,多好的朋友……
偶爾又望了望窗外,外面的世界已全黑了,一天就這么過去了。我的心只好又回到日光燈下,握緊筆埋頭復(fù)習(xí)。因?yàn)?,我不能失敗,不能辜?fù)關(guān)心過我的人。
夜已深,影子都不再跟隨,整條街只剩偶爾汽車飛馳的聲音。夜,悄悄地;我是這黑夜中的一只自由的小鳥,相信我會(huì)展翅高飛的,因?yàn)?,小鳥是屬于大自然的。
坦然處之
1、充滿信心,集中精力
考前的精神準(zhǔn)備很重要,要對(duì)考試充滿信心,不急不躁不氣餒,自信是成功的起點(diǎn)。
首先要避免出現(xiàn)使你不安的情緒。例如,發(fā)現(xiàn)自己沒有想到的難題怎么辦?這時(shí)不妨有一點(diǎn)阿Q精神,我沒有準(zhǔn)備好,別人也沒有準(zhǔn)備;我不會(huì)做,別人也不會(huì)做;我難,別人也不易。
另外,要把握好尺度。自信來自科學(xué)的分析,期望值不要過高,過高則會(huì)增加心理壓力。要做好應(yīng)答各種難題的準(zhǔn)備,各種題型在頭腦中要織成一個(gè)過濾網(wǎng),作文試題一出現(xiàn),你就會(huì)迎刃而解。幸運(yùn)之神只垂青有準(zhǔn)備的人!
最后,作文力求一次成功,以免浪費(fèi)時(shí)間。有的考生,特別是學(xué)習(xí)比較好的考生,做一些簡(jiǎn)單的作文題目常常犯“低級(jí)”錯(cuò)誤。他們以為作文題很簡(jiǎn)單就馬虎大意,結(jié)果,在交卷后才恍然大悟,卻為時(shí)已晚。
2、做題順序,先易后難
遇上作文難題,思考時(shí)間不要太長,一時(shí)想不出來,就改做其他題,以防影響全局。要安排答題順序,其順序是先易后難。一般的試卷由容易題、中等難度題、難度較大的題組成,各占一定的比例,結(jié)構(gòu)大都是簡(jiǎn)單的題在前面,難題在后面??忌鷳?yīng)先做容易的,力求做一道對(duì)一道。作文屬于考查綜合表達(dá)能力的大題,特別需要以平靜的心態(tài)去思考。
考生在寫作過程中難免會(huì)遇到困難甚至挫折,在這個(gè)時(shí)候要穩(wěn)住自己,不能煩躁、不能氣餒,否則的話將會(huì)影響答題的速度和質(zhì)量。
3、統(tǒng)籌安排,完后必查
認(rèn)真檢查答卷是考試中的重要環(huán)節(jié)。
考生在作文中出現(xiàn)筆誤是難以避免的,因此,考生在考試結(jié)束前一定要對(duì)卷面進(jìn)行仔細(xì)的檢查。有的考生時(shí)間安排不當(dāng),考試結(jié)束時(shí)題還沒答完,更沒時(shí)間檢查答卷,造成了因錯(cuò)誤沒改正而丟分,實(shí)在令人遺憾。
考生在安排作文時(shí)間時(shí),一定要留出5到10分鐘作為卷面檢查時(shí)間。檢查卷面時(shí),要從整體構(gòu)思上檢查,看有沒有跑題,有沒有不符合試題要求的。
待整體檢查完后再從頭檢查,最好先從字句開始,看有沒有出現(xiàn)錯(cuò)別字或病句。
字要寫得適中,過大過小都會(huì)有一些弊病。過大,字、句發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤很難改正,修改時(shí)無處落筆;過小,閱卷老師看起來很費(fèi)工夫,影響老師情緒。特別是用圓珠筆的同學(xué),一定要保證你的圓珠筆的“水”充足,字跡不要過淺。千萬不要因買用廉價(jià)的圓珠筆而影響答題效果。
復(fù)查時(shí)發(fā)現(xiàn)了問題,千萬不要亂涂亂改,這樣會(huì)影響作文卷面的整潔。正確的方法是把原字畫上框,在中間畫一條線;若要補(bǔ)充,則在旁邊用工整的字體補(bǔ)出,并用線標(biāo)示出來。萬不得已再在后面補(bǔ),因?yàn)樵诤竺嫜a(bǔ),往往會(huì)影響閱讀效果。
作為辦公室文秘工作人員,他們每天都會(huì)承擔(dān)繁重的工作任務(wù),盡管這些工作的難度并不算很大,但是內(nèi)容十分瑣碎,細(xì)致,任何一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題都會(huì)導(dǎo)致整個(gè)辦公室綜合管理質(zhì)量與效率受到影響。就企業(yè)或政府機(jī)關(guān)運(yùn)行的特點(diǎn)而言,主要表現(xiàn)為穩(wěn)定性與嚴(yán)肅性兩個(gè)方面,而辦公室文秘綜合管理工作的開展則是立足于“照章辦事”這一原則,作為辦公室文秘人員,必須充分把握綜合管理的特點(diǎn)與需求,并不斷提高自身的思想意識(shí),做到凡事以大局為重,圍繞所處單位的切實(shí)利益開展工作,為內(nèi)部人員提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。關(guān)于辦公室文秘綜合管理的特點(diǎn),具體闡述如下。
第一,政策性。在領(lǐng)導(dǎo)決策與單位發(fā)展中,對(duì)政策的準(zhǔn)確、合理的把握具有十分重要的意義與作用。在辦公室文秘綜合管理工作中,文秘人員必須對(duì)單位發(fā)展的實(shí)際情況進(jìn)行全方位的了解與掌握,并對(duì)其中存在的不足進(jìn)行合理分析,然后據(jù)此制定相應(yīng)的建議,并將其匯報(bào)給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有力的支持。同時(shí),辦公室文秘人員還要時(shí)刻關(guān)注政策發(fā)展動(dòng)態(tài),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)意圖有一個(gè)正確、深刻的理解,并在工作實(shí)踐中不斷提高自己的意識(shí)與自覺性,為領(lǐng)導(dǎo)決策與指揮做好準(zhǔn)備工作。
第二,服務(wù)性。辦公室文秘綜合管理工作的服務(wù)性質(zhì)十分突出,其具體內(nèi)容主要有三個(gè)部分組成,即服務(wù)于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、服務(wù)于本機(jī)領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、服務(wù)于下級(jí)與群眾。在具體工作實(shí)踐中,作為文秘人員,必須對(duì)自身有一個(gè)準(zhǔn)確定位,并不斷強(qiáng)化自身的服務(wù)意識(shí),明確自身權(quán)責(zé),做好自己分內(nèi)之事。
第三,被動(dòng)性。辦公室文秘綜合管理干工作時(shí)刻處于被動(dòng)狀態(tài),究其原因,就在于在工作中往往會(huì)處理一些突發(fā)事件,而這些工作往往具有很強(qiáng)的時(shí)效性,一旦處理不及時(shí),就有可能造成嚴(yán)重后果。為此,作為辦公室文秘人員,為了實(shí)現(xiàn)綜合管理,就必須提高辦公效率,在最短的時(shí)間內(nèi)保質(zhì)保量完成最多的任務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)和群眾排憂解難,使單位行政管理工作有條不紊的進(jìn)行。
二、辦公室文秘綜合管理存在的問題
(一)缺乏明確的工作目標(biāo)
目前,很多單位的辦公室在綜合管理工作中存在一定的盲目性,沒有制定明確目標(biāo),在具體工作的規(guī)劃與安排上有所欠缺,進(jìn)而導(dǎo)致整個(gè)辦公室文秘綜合管理水平偏低,難以充分發(fā)揮辦公室應(yīng)有的職能。其次,有的辦公室文秘人員對(duì)自身崗位職責(zé)的定位也不夠明晰,在工作中過于被動(dòng),自主性與積極性有所欠缺,從來不會(huì)主動(dòng)去思考問題,進(jìn)而影響到了辦公效能。
(二)服務(wù)對(duì)象不清
辦公室文秘綜合管理工作的服務(wù)對(duì)象非常廣泛,上到單位上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),下至基層工作人員,整個(gè)單位的形象都需要辦公室來維護(hù)。然而,有的辦公室文秘人員在工作中卻沒有認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),在工作中完全找不到方向,僅僅是完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),對(duì)單位內(nèi)部人員的實(shí)際情況與需求并不了解,進(jìn)而導(dǎo)致綜合管理工作水平難以得到提升。
(三)辦公文秘人員工作積極性不高
目前,很多企業(yè)或政府機(jī)關(guān)的辦公室人員存在工作積極性不高的現(xiàn)象。在具體工作中,有的文秘人員辦事效率低下,甚至相互推脫責(zé)任,不會(huì)主動(dòng)去思考并解決辦公室綜合管理中存在的問題,給單位整體形象造成了一定的負(fù)面影響。
三、提高辦公室文秘綜合管理水平的對(duì)策
(一)做好辦公室文秘工作的總體規(guī)劃
眾所周知,辦公室文秘綜合管理工作涉及到的內(nèi)容十分瑣碎、繁雜,除了需要維護(hù)好單位形象,同時(shí)也要與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與基層和職工之間保持積極的聯(lián)系與交流,促使各項(xiàng)工作得以有效銜接,同時(shí)還要協(xié)調(diào)好各方關(guān)系,不管是?δ諢故嵌醞舛技綹鶴胖卮笤鶉巍R虼耍?做好辦公室工作的總體規(guī)劃與安排具有重要意義。在具體工作中,辦公室文秘人員必須制定嚴(yán)格的工作計(jì)劃,并預(yù)留一定的空間以應(yīng)對(duì)一些突發(fā)狀況,促使整個(gè)辦公室綜合管理工作有條不紊的開展,為單位的運(yùn)行與發(fā)展提供高質(zhì)量的服務(wù)。
(二)提高綜合協(xié)調(diào)水平,加強(qiáng)監(jiān)督考核
為了使辦公室綜合管理工作質(zhì)量得到切實(shí)提升,就必須與綜合協(xié)調(diào)水平的提升為出發(fā)點(diǎn),在貫徹落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策的同時(shí),還要考慮單位切實(shí)利益,化解各方矛盾。并且辦公室還需要及時(shí)把握工作動(dòng)態(tài),做到動(dòng)態(tài)監(jiān)控,對(duì)工作質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格檢查,促使會(huì)議決定事項(xiàng)得到落實(shí)。此外,辦公室文秘人員還需要積極協(xié)調(diào)各部門的工作,做好上下級(jí)的銜接,并對(duì)相關(guān)政策方針進(jìn)行制定與完善,并將其傳達(dá)給單位內(nèi)部人員,為他們開展工作提供正確的引導(dǎo)與支持。
(三)強(qiáng)化辦公室職能
有的企業(yè)辦公室文秘人員會(huì)兼顧人力資源管理工作,具體涉及到內(nèi)容有公文管理、日常事務(wù)管理、文件管理、人力資源管理、會(huì)議管理以及其他服務(wù)。由此可見,辦公室綜合管理工作內(nèi)容十分繁雜,為了有效提高辦公質(zhì)量,就必須對(duì)自身職能予以明確,促使其在工作中得到落實(shí),為單位內(nèi)部各項(xiàng)工作的有序開展提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
(四)堅(jiān)持原則
對(duì)于辦公室文秘綜合管理工作而言,在實(shí)際工作中必須堅(jiān)持原則,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的命令與任務(wù),文秘人員應(yīng)具備大局觀意識(shí),充分考慮單位切實(shí)利益,為維護(hù)單位形象,保護(hù)單位利益提供強(qiáng)有力的支持。不管是人事管理、制度建設(shè)還是其他工作的協(xié)調(diào),都要求辦公室文秘人員與實(shí)際情況相結(jié)合,對(duì)具體事項(xiàng)的可行性進(jìn)行分析與判斷,并將相關(guān)信息反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),為他們的決策提供有效建議。因此,在開展辦公室文秘綜合管理工作的過程中,就必須要求辦公室人員堅(jiān)持原則,嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,將帶頭作用充分發(fā)揮出來,確保各項(xiàng)工作按照流程有條不紊的進(jìn)行,以此實(shí)現(xiàn)對(duì)單位內(nèi)部員工行為的約束與規(guī)范,避免違規(guī)違紀(jì)行為的出現(xiàn)。