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4月2日,人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)能力建設(shè)司和中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心在京聯(lián)合舉辦了全國創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)師經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。人力資源和社會(huì)保障部張小建副部長(zhǎng)專門給會(huì)議發(fā)來賀信。人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)能力建設(shè)司張斌副司長(zhǎng)、中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心宋建副主任出席會(huì)議并講話。來自全國32個(gè)省、市、自治區(qū)的124名培訓(xùn)師齊聚北京。這是創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作近十年來,以創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)師為主體,組織的規(guī)模最大、出席人數(shù)最全的一次會(huì)議。會(huì)議回顧了十年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作成果,交流了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的寶貴經(jīng)驗(yàn)。
十年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)路
關(guān)鍵詞:三個(gè)階段/六項(xiàng)成果
人力資源社會(huì)保障系統(tǒng)開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作已經(jīng)走過了十年歷程,大致可以分為三個(gè)階段。第一階段是從1998年到2004年,屬于摸索階段,主要是在個(gè)別省市嘗試開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作,通過引進(jìn)國外創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)技術(shù)、自編培訓(xùn)教材等多種形式,探索符合中國國情的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作方法。第二階段是從2004年到2007年,屬于發(fā)展階段,主要是與國際勞工組織合作,通過實(shí)施三期“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)”項(xiàng)目,引進(jìn)國際先進(jìn)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)技術(shù)并將其本土化,在全國范圍內(nèi)廣泛開展SIYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。在這三年期間,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作取得了顯著成效,初步建立了適合中國國情的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)體系。第三階段就是從2007年以來到今后一個(gè)時(shí)期,屬于提高階段,主要是在鞏固已有創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步推廣新的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)技術(shù),增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)用性,滿足不同群體的培訓(xùn)需求。
經(jīng)過十年努力,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作取得了可喜的成績(jī),一系列數(shù)據(jù)就是最好的證明。
培訓(xùn)了一批誠實(shí)守信和具有較強(qiáng)創(chuàng)業(yè)能力的創(chuàng)業(yè)帶頭人――1998年以來,全國共組織400余萬名創(chuàng)業(yè)者參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)后有近200萬人成功創(chuàng)辦了企業(yè)或?qū)崿F(xiàn)了自謀職業(yè),創(chuàng)業(yè)成功率平均達(dá)到54%,并新創(chuàng)造1000余萬個(gè)就業(yè)崗位。
引進(jìn)了一套先進(jìn)的培訓(xùn)理念和實(shí)用的培訓(xùn)技術(shù)――國際勞工組織專門針對(duì)微小企業(yè)創(chuàng)辦、經(jīng)營和發(fā)展等不同階段需要而開發(fā)的系列培訓(xùn)模塊被引進(jìn)我國,并進(jìn)行了成功的本土化改造。
建立了一支具有較高素質(zhì)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師資隊(duì)伍――目前,全國已建立了講師和培訓(xùn)師兩級(jí)師資隊(duì)伍,有講師近14000人,培訓(xùn)師142人。
建設(shè)了一批示范性創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地――這些基地圍繞開拓培訓(xùn)市場(chǎng)、建立培訓(xùn)體系、規(guī)范培訓(xùn)管理、推廣培訓(xùn)技術(shù)等方面開展了一系列工作,取得了明顯成效,并積極探索為創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、開業(yè)指導(dǎo)和融資服務(wù),整體推動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng),為本省乃至全國的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作提供了示范和樣板。
初步探索了一種將創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與促進(jìn)創(chuàng)業(yè)政策有機(jī)結(jié)合的工作機(jī)制――創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)通過提升勞動(dòng)者的創(chuàng)業(yè)能力,為成功創(chuàng)業(yè)奠定基礎(chǔ);創(chuàng)業(yè)政策通過改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境,為成功創(chuàng)業(yè)提供保障。
初步打造了中國SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)品牌――SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)不僅得到了廣大創(chuàng)業(yè)者的歡迎和認(rèn)同,培訓(xùn)對(duì)象從最初以下崗失業(yè)人員為主,已逐步向農(nóng)村勞動(dòng)者、失地農(nóng)民、大學(xué)生、殘疾人、監(jiān)獄即將刑滿釋放人員等各類群體拓展,同時(shí),SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)也得到了各級(jí)黨委、政府的高度重視和有關(guān)部門的大力支持,一些高等院校、工會(huì)、共青團(tuán)和婦聯(lián)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)也在廣泛開展SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。
經(jīng)驗(yàn)分享
關(guān)鍵詞:職責(zé)/情感/成長(zhǎng)
在此次會(huì)議上,來自全國32個(gè)省、市、自治區(qū)的124名培訓(xùn)師進(jìn)行了熱烈的討論和交流,不斷碰撞出智慧的火花。
國際勞工組織創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)師趙偉
創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師的關(guān)鍵職責(zé)
創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的師資培訓(xùn)的關(guān)鍵是授課能力的培訓(xùn),培訓(xùn)師要確保教師具備對(duì)目標(biāo)群體開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的能力。為了更好地實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),我們可以從以下幾點(diǎn)入手,不斷提高師資培訓(xùn)的質(zhì)量。
準(zhǔn)備比資歷更重要。充分的準(zhǔn)備是成功培訓(xùn)的前提。師資培訓(xùn)絕對(duì)不是僅僅依靠經(jīng)驗(yàn),駕輕就熟般就能做好的事情,要讓一個(gè)師資培訓(xùn)班的學(xué)員高度滿意,必定會(huì)對(duì)授課培訓(xùn)師的智力和體力提出雙重挑戰(zhàn)。而應(yīng)對(duì)這種挑戰(zhàn),認(rèn)真細(xì)致的培訓(xùn)準(zhǔn)備就必不可少的。
內(nèi)容比形式更重要。每一次培訓(xùn)班,每一節(jié)培訓(xùn)課,作為培訓(xùn)師首先需要明確培訓(xùn)目標(biāo)是什么;其次培訓(xùn)師要知道這些目標(biāo)是由哪些知識(shí)點(diǎn)和技能構(gòu)成的,而培訓(xùn)的對(duì)象對(duì)這些知識(shí)點(diǎn)和技能的接受程度又是怎樣的,要想使學(xué)員接受這些知識(shí)點(diǎn)和技能需要什么方法最合適。
邏輯比技巧更重要。把握培訓(xùn)課程的邏輯是基礎(chǔ)。一次師資培訓(xùn),大到整體的課程安排,小到每一節(jié)課教學(xué)內(nèi)容,都是有著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嫼蜅l理的,所以強(qiáng)烈建議各位培訓(xùn)師首先要去理解和熟悉課與課之間、知識(shí)點(diǎn)與知識(shí)點(diǎn)之間、原理與方法之間、方法與技巧之間、技巧與工具之間的邏輯關(guān)系。
實(shí)踐比紙上談兵更重要。實(shí)踐是培訓(xùn)師提高素質(zhì)和能力的重要途徑。培訓(xùn)師不但要教授教師培訓(xùn)原理、方法、技巧及工具的具體內(nèi)容,而且在教授這些內(nèi)容的過程中,培訓(xùn)師要身先士卒地運(yùn)用和展示這些內(nèi)容。
江西省科技師范學(xué)院創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)師鄭曉瑾
創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的情感
有一種情感叫責(zé)任:每一次的感動(dòng)之后都讓我無限期盼著得到下一次,而我知道,每一個(gè)下一次都建立在自己對(duì)培訓(xùn)事業(yè)以及培訓(xùn)學(xué)員的真心付出之上,在這付出中包含著無限的責(zé)任,因?yàn)?創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的最終效果是體現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)者是否真正提升了駕馭資金的能力上。我想,我們的每句話,都可能最終落實(shí)到創(chuàng)業(yè)者的資金使用上,是幫助他們企業(yè)盈利了,還是導(dǎo)致他們血本無歸,這是一份沉重的責(zé)任。然而,也正是這份責(zé)任的完成過程,讓我擁有了全新的人生體驗(yàn)。
江西科技師范學(xué)院創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)師葉仁平
堅(jiān)持質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)是培訓(xùn)師職業(yè)生涯的生命線
高度認(rèn)識(shí)到嚴(yán)格遵循質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)是SIYB中國創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)可持續(xù)發(fā)展的重要保證。可持續(xù)性是從四個(gè)方面來衡量的,即創(chuàng)新與學(xué)習(xí)、內(nèi)部服務(wù)過程、客戶、資金。
認(rèn)真把握SIYB培訓(xùn)周期的各個(gè)環(huán)節(jié)是培訓(xùn)師職業(yè)生涯的生命線。只有按標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格篩選教師,控制學(xué)員人數(shù),充分了解學(xué)員需求才能提高培訓(xùn)效率,減少資源的浪費(fèi),才能實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)班的參與性、培訓(xùn)方法的有效運(yùn)用和通過實(shí)踐來學(xué)習(xí)的方法,滿足顧客的需求。
堅(jiān)持質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)是培訓(xùn)師個(gè)人能力持續(xù)提升的有利武器。開展培訓(xùn)活動(dòng)后不斷反思自己對(duì)培訓(xùn)師至關(guān)重要,反思和提高自己的重要方法之一就是利用好質(zhì)量控制工具。
維護(hù)SIYB品牌。每位培訓(xùn)師在開展SIYB相關(guān)活動(dòng)中都應(yīng)該以質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)為工作基準(zhǔn),以高度的使命感、責(zé)任感為目標(biāo)標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)而打造一流的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)品牌。
寧夏創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)師呂繼仁
學(xué)習(xí)創(chuàng)新SIYB技術(shù)是培訓(xùn)師的使命
學(xué)習(xí)、創(chuàng)新技術(shù)體系,推動(dòng)SIYB培訓(xùn)實(shí)踐。寧夏的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)有特色、有亮點(diǎn),因?yàn)槲覀円恢睂⑷绾伟l(fā)揮培訓(xùn)師資的力量,學(xué)習(xí)、鉆研、創(chuàng)SIYB技術(shù)從而推動(dòng)培訓(xùn),作為核心的工作。
推廣、創(chuàng)新技術(shù)實(shí)踐,推動(dòng)培訓(xùn)市場(chǎng)化。以政府補(bǔ)貼為前提推廣的SIYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),有著強(qiáng)大的推動(dòng)力,但是,我們堅(jiān)持認(rèn)為SIYB技術(shù)中IYB/EYB市場(chǎng)化運(yùn)作,才是SIYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)永續(xù)化發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
嫁接、創(chuàng)新技術(shù)服務(wù),支持各類創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。寧夏的SIYB師資隊(duì)伍,積極嫁接各類創(chuàng)業(yè)活動(dòng),配合寧夏勞動(dòng)保障廳、教育廳、共青團(tuán)寧夏委員會(huì)成功舉辦4次“青年創(chuàng)業(yè)大賽”,同時(shí)對(duì)接YBC項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)技術(shù)服務(wù)的領(lǐng)域拓展。
合作、創(chuàng)新技術(shù)模式,規(guī)范創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)管理。2009年 ,我們結(jié)合計(jì)算機(jī)平臺(tái),探討開發(fā)出網(wǎng)上“寧夏SIYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)管理系統(tǒng)”,并由相關(guān)機(jī)構(gòu)成立寧夏創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)研究院進(jìn)行技術(shù)維護(hù)。
河北省張家口市技工學(xué)校創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)師馮卓
在創(chuàng)新中體驗(yàn)快樂
一、突破貸款擔(dān)保難點(diǎn)
一是加大擔(dān)保基金規(guī)模。市政府將擔(dān)?;鹨?guī)模由2000萬元增加到4200萬元。二是成立新的專業(yè)化擔(dān)保機(jī)構(gòu)。在市勞動(dòng)保障部門新設(shè)立陽光小額擔(dān)保貸款擔(dān)保公司,負(fù)責(zé)四城區(qū)(天山區(qū)、新市區(qū)、水區(qū)、沙區(qū))以外人員的擔(dān)保業(yè)務(wù),并在天山區(qū)、新市區(qū)、水區(qū)、沙區(qū)四城區(qū)分別小額擔(dān)保貸款擔(dān)保機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)申請(qǐng)人的擔(dān)保業(yè)務(wù),原來的小額擔(dān)保貸款擔(dān)保機(jī)構(gòu)只負(fù)責(zé)向中小企業(yè)提供擔(dān)保業(yè)務(wù),改變了過去只能在一個(gè)擔(dān)保機(jī)構(gòu)辦理的局面。新?lián)C(jī)構(gòu)成立后,對(duì)工作程序和服務(wù)流程進(jìn)行梳理、改進(jìn),簡(jiǎn)化了貸款程序,縮短了貸款周期,方便了借款人辦理相關(guān)手續(xù)。三是降低反擔(dān)保門檻。將反擔(dān)保比例降低為擔(dān)保額的30%。進(jìn)一步放寬對(duì)擔(dān)保人的要求,規(guī)定具有本市城鎮(zhèn)戶口、與所在單位簽訂3年以上勞動(dòng)合同、月工資在800元以上的自然人都可作為擔(dān)保人。同時(shí),號(hào)召全市公務(wù)員為下崗失業(yè)人員貸款提供擔(dān)保。勞動(dòng)和社會(huì)保障系統(tǒng)100多名干部率先示范。對(duì)凡參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),并對(duì)創(chuàng)業(yè)計(jì)劃通過專家組可行性論證的失業(yè)人員,可直接申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款,免除其反擔(dān)保措施。
二、放寬貸款發(fā)放限制
勞動(dòng)保障局、財(cái)政局聯(lián)合下發(fā)文件,進(jìn)一步改進(jìn)和完善小額擔(dān)保貸款政策,采取有力措施,推進(jìn)貸款發(fā)放。一是擴(kuò)大貸款對(duì)象范圍。除了下崗失業(yè)人員可以申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款以外,將復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退役的軍人、持《求職登記證》的城鎮(zhèn)失業(yè)人員和吸納下崗失業(yè)人員達(dá)到30%的企業(yè)納入可貸范圍。二是對(duì)重點(diǎn)對(duì)象提高貸款額度,加大貼息力度。凡是經(jīng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格,項(xiàng)目經(jīng)論證可行或經(jīng)營項(xiàng)目效益好,償還能力和擔(dān)保能力強(qiáng)的借款人,經(jīng)聯(lián)審會(huì)議批準(zhǔn),可突破2萬元的額度限制,最高貸款額度可達(dá)到5萬元,屬于微利項(xiàng)目的,2萬元限額內(nèi)全額貼息,超出部分貼息50%。截至目前,共有658名參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的人員獲得貸款1110萬元。
一、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)建設(shè)
淮安市目前有創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)43家,其中省級(jí)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)16家,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教師196人。每個(gè)機(jī)構(gòu)至少有2名以上獲得人力資源和社會(huì)保障部頒發(fā)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)講師證書或培訓(xùn)合格證書的教師。有固定的培訓(xùn)場(chǎng)所和不小于80平方米的標(biāo)準(zhǔn)化教室和設(shè)備。100%建立創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)學(xué)員檔案,定期對(duì)培訓(xùn)和服務(wù)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督。培訓(xùn)結(jié)束后,組織各類創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家(包括企業(yè)家、大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教師、取得創(chuàng)業(yè)咨詢師國家職業(yè)資格的人員等),定期給培訓(xùn)學(xué)員提供創(chuàng)業(yè)跟蹤指導(dǎo)、項(xiàng)目推介、創(chuàng)業(yè)咨詢、創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)等后續(xù)服務(wù)。目前,全市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)每年開展服務(wù)人次達(dá)28000人次,并逐年提高。
為了保證創(chuàng)業(yè)資金的使用安全,淮安市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)沒有對(duì)民辦機(jī)構(gòu)開放。而從培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的辦學(xué)質(zhì)量和服務(wù)層次上看,公辦機(jī)構(gòu)更加符合條件,尤其是創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的跟蹤指導(dǎo)、項(xiàng)目推介、創(chuàng)業(yè)咨詢、創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)等后續(xù)服務(wù)方面,民辦機(jī)構(gòu)多不達(dá)標(biāo),因此淮安市的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都是公辦機(jī)構(gòu)。
二、創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)
1. 創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)基本情況
目前,淮安市各縣(區(qū))全部成立了創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心、創(chuàng)業(yè)者協(xié)會(huì)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家咨詢團(tuán)等服務(wù)組織。農(nóng)民創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)站(所)的普及率達(dá)到100%。全市創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置在市本級(jí)、各縣(區(qū))的勞動(dòng)就業(yè)管理中心或職業(yè)培訓(xùn)中心。全市的創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)共有1440個(gè),創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)人員1350人,創(chuàng)業(yè)園區(qū)16個(gè),創(chuàng)業(yè)孵化基地120個(gè)。
2. 創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)與管理
要求各類公共創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)在人員配置上要符合各類崗位要求,熟悉相關(guān)政策、法規(guī)等,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),以及扎實(shí)的創(chuàng)業(yè)知識(shí)。每年職業(yè)培訓(xùn)中心為全市創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)人員及創(chuàng)業(yè)教師提供兩次以上的業(yè)務(wù)培訓(xùn),如提高班、專題研討班、外地學(xué)習(xí)交流等。公共創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)市本級(jí)有財(cái)政經(jīng)費(fèi)保障,各縣(區(qū))情況不一。創(chuàng)業(yè)服務(wù)按照年初責(zé)任目標(biāo)進(jìn)行考核,按各具體服務(wù)項(xiàng)目量化并參考服務(wù)對(duì)象的滿意度進(jìn)行考核。
三、小額擔(dān)保貸款工作
淮安市小額擔(dān)保貸款于2003年底啟動(dòng)實(shí)施,歷經(jīng)九年,逐步形成了以“社區(qū)平臺(tái)+小額擔(dān)保貸款+創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)+擔(dān)保公司+法律援助”為主要模式的運(yùn)作機(jī)制,扶持創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)倍增效應(yīng)更加明顯,發(fā)放數(shù)量、扶持人數(shù)、貼息金額和到期還貸率都保持高位增長(zhǎng)。其中2011年,全市共發(fā)放小額擔(dān)保貸款6040萬元,比2005年翻了五番。從最初的不為人知到如今的遍地開花,小額貸款所產(chǎn)生的社會(huì)效益正在日益凸顯。
淮安市在小額貸款發(fā)放過程中主要堅(jiān)持三項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn):一是嚴(yán)把貸款項(xiàng)目關(guān)。對(duì)申請(qǐng)小額貸款的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,逐一進(jìn)行過堂把關(guān),凡是涉及建筑、廣告、娛樂、桑拿、網(wǎng)吧、氧吧等國家限制行業(yè)和環(huán)評(píng)不達(dá)標(biāo)項(xiàng)目,一律不得進(jìn)行貸款審批。二是嚴(yán)把貸款征信關(guān)。對(duì)申請(qǐng)貸款人員全部進(jìn)行銀行個(gè)人征信系統(tǒng)查詢,個(gè)人逾期信用記錄達(dá)三次以上和有不良行為的人員,將被拒絕給予發(fā)放創(chuàng)業(yè)貸款。三是嚴(yán)把貸款反擔(dān)保關(guān)。在信用社區(qū)建設(shè)尚未完善之前,個(gè)人創(chuàng)業(yè)貸款需提供機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員或國有大集體企業(yè)干部職工進(jìn)行反擔(dān)保;勞動(dòng)密集型企業(yè)貸款要求提供相應(yīng)的房產(chǎn)進(jìn)行抵押,以切實(shí)降低貸款風(fēng)險(xiǎn)。正是這三項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的嚴(yán)格執(zhí)行,確保了全市小額貸款的安全發(fā)放。
四、創(chuàng)業(yè)主題活動(dòng)開展
一、創(chuàng)造條件,不斷夯實(shí)幫助青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的工作基礎(chǔ)。
(一)進(jìn)一步健全青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)組織網(wǎng)絡(luò)。街道工委、街道團(tuán)委把全民就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作列為全年工作重點(diǎn),成立專門組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。街道于*年2月成立了青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作辦公室。下面成立了政策組、宣傳組、綜合組、督查組四個(gè)小組,從而形成了在黨政領(lǐng)導(dǎo)宏觀指揮下,各組各部門協(xié)調(diào)配合四位一體的領(lǐng)導(dǎo)組織體系。
(二)進(jìn)一步完善青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的工作運(yùn)行機(jī)制。街道下發(fā)了《*年*街道推進(jìn)青年創(chuàng)業(yè)富民實(shí)施方案》將工作任務(wù)明確細(xì)化。此外,還采取了青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作落實(shí)情況與年終考核掛鉤等措施,有效確保街道青年就業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的穩(wěn)定推進(jìn)。
(三)進(jìn)一步統(tǒng)一團(tuán)委專干和就業(yè)、創(chuàng)業(yè)專干的思想。工作啟動(dòng)以來多次組織召開就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作協(xié)調(diào)會(huì)、研討會(huì),及時(shí)通報(bào)工作情況,傳達(dá)上級(jí)有關(guān)文件、會(huì)議精神,交流工作經(jīng)驗(yàn),研究面臨的形勢(shì)及落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)的具體措施和辦法,確保了思想和行動(dòng)上保持一致。
二、抓住重點(diǎn),扎實(shí)開展幫助青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
(一)以正面教育引導(dǎo)青年走就業(yè)創(chuàng)業(yè)之路。街道團(tuán)委堅(jiān)持以轉(zhuǎn)變青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)觀念為突破口,以正面教育為主,通過舉辦座談會(huì)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等多種渠道,一共召開相關(guān)會(huì)議20余次,發(fā)放創(chuàng)業(yè)宣傳資料2000余份,努力促進(jìn)廣大青年熟悉就業(yè)創(chuàng)業(yè)形勢(shì),轉(zhuǎn)變創(chuàng)業(yè)就業(yè)觀念。
(二)以典型示范帶動(dòng)青年走就業(yè)創(chuàng)業(yè)之路。街道團(tuán)委注重發(fā)揮青年創(chuàng)業(yè)典型的示范帶動(dòng)作用,加大了對(duì)青年創(chuàng)業(yè)典型的選送、推薦、扶持和宣傳工作。創(chuàng)業(yè)行動(dòng)開展以來,*街道共挖掘9名優(yōu)秀青年創(chuàng)業(yè)人才,其中有5名被評(píng)為區(qū)創(chuàng)業(yè)明星個(gè)人,如縱橫四海健身會(huì)所劉賓、誼尚日用劉敬、暢旅咨詢賀姍姍、同暉企業(yè)管理的李驥等80后創(chuàng)業(yè)典型。好食上總經(jīng)理汪崢嶸被評(píng)為全區(qū)“巾幗創(chuàng)業(yè)十杰”,*街道千惠商貿(mào)連鎖有限公司的董事長(zhǎng)盛波同志也是創(chuàng)業(yè)典型,他自下崗后,自主創(chuàng)立的千惠連鎖商貿(mào)連鎖有限公司目前已擁有120余家直銷連鎖門店,成為*市區(qū)直營連鎖門店最多的企業(yè),年銷售額近2億元,安排就業(yè)人員1000多人。五月,盛波同志榮獲“湖南青年五四獎(jiǎng)?wù)隆?,他的?chuàng)業(yè)經(jīng)歷也在*年5月4日的《湖南日?qǐng)?bào)》上得以報(bào)道。通過對(duì)身邊先進(jìn)典型的表彰獎(jiǎng)勵(lì),創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)的交流推廣,新聞媒介的廣泛宣傳報(bào)道,不斷激發(fā)廣大青年的創(chuàng)業(yè)熱情,積極營造全社會(huì)支持、鼓勵(lì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
(三)以有效載體支持青年走就業(yè)創(chuàng)業(yè)之路。*年街道團(tuán)委推選優(yōu)秀青年創(chuàng)業(yè)人才參加各種評(píng)比活動(dòng),旨在樹立典型、推廣經(jīng)驗(yàn)、營造氛圍。以各類活動(dòng)為載體,加強(qiáng)對(duì)青年創(chuàng)業(yè)能力的鍛煉和培養(yǎng),不斷挖掘青年的創(chuàng)業(yè)潛能。通過舉辦科技創(chuàng)新活動(dòng)、青年技能比武大賽、青年人才交流會(huì)等活動(dòng),有效引導(dǎo)青年開闊就業(yè)創(chuàng)業(yè)思路,樹立就業(yè)創(chuàng)業(yè)信心,投身就業(yè)大軍,參與創(chuàng)業(yè)實(shí)踐。
三、講求實(shí)效,穩(wěn)步推進(jìn)幫助青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
(一)積極調(diào)研,努力摸清青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作情況。街道團(tuán)委協(xié)同街道經(jīng)濟(jì)辦,通過調(diào)查走訪、與青年促膝談心等方式,對(duì)全街青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)意向、形勢(shì)等方面情況進(jìn)行了全面了解摸底。我街青年創(chuàng)業(yè)包含網(wǎng)上開店、飾品經(jīng)營、餐飲零售、文化傳播、信息咨詢等多種方向。
(二)積極發(fā)動(dòng)駐街道企業(yè),共同推動(dòng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。通過樹立回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶頭人、青年創(chuàng)業(yè)帶頭人,以典型帶動(dòng)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)和轉(zhuǎn)移就業(yè)。非公企業(yè)湖南千惠連鎖商貿(mào)有限公司與社區(qū)簽訂《社企結(jié)對(duì)共建協(xié)議書》,發(fā)放“愛心就業(yè)卡”打通社區(qū)居民就業(yè)綠色通道,在同等條件下承諾:優(yōu)先錄用社區(qū)居民;為社區(qū)大學(xué)生提供暑期社會(huì)實(shí)習(xí)體驗(yàn)崗位,為日后創(chuàng)業(yè)打下基礎(chǔ)。
四、克服難點(diǎn),加速推動(dòng)青年創(chuàng)業(yè)工作進(jìn)程。
(一)解決創(chuàng)業(yè)難題。擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域,放寬創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)入門檻,引導(dǎo)創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域由傳統(tǒng)型向新型產(chǎn)業(yè)邁進(jìn),推動(dòng)創(chuàng)業(yè)由經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域?yàn)橹飨蚪?jīng)濟(jì)、社會(huì)、文化等領(lǐng)域發(fā)展,拓展創(chuàng)業(yè)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域;鼓勵(lì)實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略,引導(dǎo)外向型創(chuàng)業(yè)。如家住省委宿舍1區(qū)年僅24歲的李喻斌山就創(chuàng)辦了*鑫童文化傳播有限公司,更有年僅23歲的賀姍姍在鴻飛大廈創(chuàng)建了*暢旅商務(wù)信息咨詢有限公司。
(二)拓展創(chuàng)業(yè)融資渠道。一是發(fā)揮財(cái)政資金引導(dǎo)作用。我街將燕山街設(shè)立為創(chuàng)業(yè)富民基地,出臺(tái)優(yōu)惠政策,安排50萬創(chuàng)業(yè)扶持資金設(shè)立創(chuàng)業(yè)富民專項(xiàng)資金,用于創(chuàng)業(yè)扶持和獎(jiǎng)勵(lì)。*年還成功引進(jìn)科技成果2項(xiàng),扶持湖南開旗科技有限公司,發(fā)送小額貸款資金15萬元,扶持6名優(yōu)秀進(jìn)行進(jìn)行創(chuàng)業(yè)。二是創(chuàng)新融資方式。鼓勵(lì)金融機(jī)構(gòu)開辟創(chuàng)業(yè)貸款綠色通道,引導(dǎo)金融機(jī)構(gòu)創(chuàng)新金融產(chǎn)品,加大對(duì)創(chuàng)業(yè)主體的信貸支持;加強(qiáng)與金融機(jī)構(gòu)的聯(lián)系,定期組織銀企對(duì)接活動(dòng);指導(dǎo)和扶持一批符合條件的企業(yè)在創(chuàng)業(yè)板塊和中小企業(yè)板塊上市。
五、突出主題,以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)和促進(jìn)青年就業(yè)。
一、康復(fù)工作:
1、1月26號(hào),市政府及殘聯(lián)等部門走訪慰問了創(chuàng)業(yè)社區(qū)肢體殘疾人于躍林,并送去慰問金。
2、3月2號(hào)第十二個(gè)全國“愛耳日”,市殘聯(lián)舉辦了助聽器捐贈(zèng)儀式,創(chuàng)業(yè)社區(qū)聽力殘疾人欒琪雯得到了一部助聽器。
3、2011年3月8號(hào),在市殘聯(lián)康復(fù)中心舉辦了磐石市殘疾人互助、殘疾兒童家長(zhǎng)組織慶“三、八”節(jié)聯(lián)歡會(huì)。創(chuàng)業(yè)社區(qū)cbm互助組成員楊春麗、孫玲、王忠海參加了此次聯(lián)歡會(huì)。
4、5月12號(hào)市殘聯(lián)舉行了貧困殘疾人輔助器具捐贈(zèng)儀式。捐贈(zèng)的器具包括拐杖、手杖、坐便器、盲杖等62件輔助器具。創(chuàng)業(yè)社區(qū)肢體殘疾人董長(zhǎng)春得到了一副木質(zhì)拐杖。
5、 6月13號(hào),我為社區(qū)的肢體殘疾人周得貴申請(qǐng)了一副四腳拐,并和福安街道的康復(fù)協(xié)調(diào)員李承志親自送到他家中。
6、2011年初就制定了入戶走訪調(diào)查工作,對(duì)轄區(qū)60名殘疾人進(jìn)行了入戶走訪,電話問詢90余人次。
二、就業(yè)工作:
1、參加了3月31號(hào)在市殘聯(lián)康復(fù)中心召開的2011年殘疾人工作暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)議。
2、參加了4月12號(hào)在市康復(fù)中心舉辦的磐石市2011年帶傳工程暨信息技術(shù)培訓(xùn)班。
3、參加了4月28號(hào)磐石市殘聯(lián)舉辦的“磐石市康復(fù)協(xié)調(diào)員、殘疾人、殘疾兒童家長(zhǎng)培訓(xùn)班?!?/p>
4、參加了6月8號(hào)召開的殘疾人生活滿意指數(shù)調(diào)查工作專項(xiàng)會(huì)議。通過這四次培訓(xùn)會(huì)議,使我增長(zhǎng)了業(yè)務(wù)知識(shí)、提高了自己的業(yè)務(wù)能力、主要是學(xué)到了很多知識(shí)。
5、6月13號(hào)-20號(hào)對(duì)轄區(qū)的44戶殘疾人家庭進(jìn)行殘疾人家庭滿意指數(shù)調(diào)查工作,并留下影像資料。
6、協(xié)助殘聯(lián)為社區(qū)7名重度殘疾人發(fā)放了2011年陽光家園居家補(bǔ)貼款。
三、宣文工作
1、1月初舉辦了首次城區(qū)未婚青年聯(lián)誼會(huì),創(chuàng)業(yè)社區(qū)的肢體殘疾人呂強(qiáng)國參加了聯(lián)誼會(huì),并表演了節(jié)目。
2、在第21個(gè)全國“助殘日”來臨之際,5月10號(hào)我們城區(qū)12個(gè)社區(qū)聯(lián)合走訪慰問了各自社區(qū)一戶比較貧困的殘疾人家庭。送去了慰問品,并幫助他們打掃了衛(wèi)生。
3、5月11號(hào)在市康復(fù)中心舉辦了城區(qū)肢體殘疾人輪椅車比賽和盲人定向行走比賽。
4、5月15號(hào)以“改善殘疾人民生、保障殘疾人權(quán)益”為主題的第21個(gè)全國助殘日,并結(jié)合慶?!稓埣踩吮U戏ā奉C布實(shí)施20周年為主要內(nèi)容。城區(qū)12個(gè)社區(qū)在主要街道地段設(shè)置了宣傳臺(tái)。向過往的行人發(fā)放宣傳單。同時(shí)設(shè)置了盲人按摩桌。還有義工和我們一起發(fā)放宣傳單和小冊(cè)子。
5、今年的第2個(gè)殘疾人文化周,市殘聯(lián)舉辦了一周的殘疾人文化周系列活動(dòng)。有殘疾人作品展、攝影小組野外采風(fēng)活動(dòng)、第二次殘疾人知識(shí)競(jìng)賽、還有各自社區(qū)搞的文藝活動(dòng)。創(chuàng)業(yè)社區(qū)和福安街道聯(lián)合舉辦了以“活躍基層文化生活;展示特殊藝術(shù)風(fēng)采”為主題的迎接建黨90周年,慶祝殘疾人文化周文藝演出。社區(qū)全體工作人員和部分殘疾人代表參加了此次活動(dòng)。殘疾人知識(shí)競(jìng)賽創(chuàng)業(yè)社區(qū)以160分的成績(jī)獲得了第二名。肢體殘疾劉寶華的剪紙作品和呂強(qiáng)國的刀畫作品和刻瓷作品被市殘聯(lián)送往吉林市參加吉林市第三屆殘疾人作品展。
四、其它工作:
1、上半年為社區(qū)11名殘疾人填寫殘疾證申請(qǐng)表,對(duì)其中的7名殘疾人,發(fā)放了二代殘疾人證,同時(shí)把他們的相關(guān)信息采集錄入進(jìn)電腦。
2、為李秋榮、郭寶君、宋婷婷、李恒4名殘疾人辦理了城鎮(zhèn)醫(yī)療保險(xiǎn)。
*市位于吉林省東南部,幅員面積6624平方公里,轄5鎮(zhèn)6鄉(xiāng),179個(gè)行政村,880個(gè)自然屯。全市總?cè)丝?5.5萬人,其中農(nóng)業(yè)人口24.67萬人。屬北溫帶大陸性季風(fēng)氣候,年平均氣溫3.7℃,平均降水748.1毫米,無霜期為125—130天,總的氣候條件基本適合各種早中熟和部分晚熟農(nóng)作物生長(zhǎng),常年糧食總產(chǎn)量在90萬噸以上。
近年來,全市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作始終遵循“以增加農(nóng)民收入為主線,以農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整為重點(diǎn),堅(jiān)持以產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營為重點(diǎn)”的發(fā)展思路,現(xiàn)已逐步形成了“甜粘玉米、黃牛育肥、中藥材種植、食用菌栽培、林蛙養(yǎng)殖”為重點(diǎn)的五大優(yōu)勢(shì)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),全市各類農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)達(dá)到135戶,產(chǎn)業(yè)園區(qū)(基地)116個(gè),創(chuàng)建省級(jí)龍頭企業(yè)4個(gè),吉林市龍頭企業(yè)11個(gè),省和吉林市級(jí)名牌農(nóng)產(chǎn)品19個(gè)。2008年全市國民生產(chǎn)總值實(shí)現(xiàn)了121.24億元,其中一產(chǎn)增加值29.78億元,二產(chǎn)增加值58.96億元,三產(chǎn)增加值33.50億元,一般預(yù)算全口徑財(cái)政收入8.32億元,農(nóng)民人均純收入達(dá)到5301元。
全市從事農(nóng)民教育培訓(xùn)的單位主要有市農(nóng)廣校、市農(nóng)機(jī)校、市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心、市農(nóng)機(jī)技術(shù)推廣總站和市職業(yè)教育中心等。
二、指導(dǎo)思想
全面貫徹落實(shí)中央、省農(nóng)村工作會(huì)議精神,緊緊圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和高效農(nóng)業(yè)規(guī)模化發(fā)展,以培育創(chuàng)業(yè)農(nóng)民、促進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和新農(nóng)村建設(shè)為目標(biāo),以提升農(nóng)民創(chuàng)業(yè)理念、增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)意識(shí)為重點(diǎn),以提高農(nóng)民創(chuàng)業(yè)能力為核心,按照“政府推動(dòng)、部門監(jiān)管、學(xué)校培訓(xùn)、地方扶持、農(nóng)民創(chuàng)業(yè)”的思路,開展集中授課、生產(chǎn)實(shí)踐和跟蹤指導(dǎo)等農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),培育高素質(zhì)專業(yè)農(nóng)民,促進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)。
三、基本原則
(一)農(nóng)民自愿原則。農(nóng)民自愿報(bào)名參加,自主選擇培訓(xùn)內(nèi)容和創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。在充分聽取農(nóng)民意見和要求的基礎(chǔ)上,根據(jù)農(nóng)民意愿科學(xué)設(shè)計(jì)培訓(xùn)計(jì)劃,安排培訓(xùn)內(nèi)容,提供扶持和服務(wù)。
(二)分類辦班原則。以我市優(yōu)勢(shì)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)為培訓(xùn)內(nèi)容,采取按產(chǎn)業(yè)分類辦班的形式開展培訓(xùn)。同時(shí),以產(chǎn)業(yè)類型設(shè)置教學(xué)內(nèi)容,并在實(shí)踐中不斷探索農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)模式。
(三)公平公正原則。充分利用農(nóng)業(yè)科技教育培訓(xùn)資源,按照公開、公平、公正的原則選擇培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
(四)立足便民原則。充分利用市本級(jí)農(nóng)民職業(yè)教育培訓(xùn)資源,就地就近對(duì)農(nóng)民開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。
(五)突出實(shí)效原則。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)堅(jiān)持以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,在培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)教材、培訓(xùn)形式和設(shè)計(jì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目方面,突出實(shí)在、實(shí)際、實(shí)用,切實(shí)提高創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)效果。
四、目標(biāo)任務(wù)
全市培訓(xùn)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民200名。通過創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),使一般學(xué)員能夠掌握最新前沿科技知識(shí),提高生產(chǎn)經(jīng)營水平;使有創(chuàng)業(yè)意向的學(xué)員能夠掌握創(chuàng)業(yè)技巧,選準(zhǔn)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,提高創(chuàng)業(yè)能力;使具有一定產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)的學(xué)員能夠擴(kuò)大再生產(chǎn),建立一定規(guī)模的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地(園區(qū)),領(lǐng)辦合作組織、創(chuàng)辦農(nóng)業(yè)企業(yè)。
五、實(shí)施步驟
整個(gè)工作分三個(gè)階段實(shí)施:
第一階段:準(zhǔn)備階段(2009年5月1日至2009年6月30日)。召開相關(guān)工作會(huì)議,搞好調(diào)查摸底,落實(shí)培訓(xùn)任務(wù);確定培訓(xùn)單位,制定并上報(bào)具體實(shí)施方案。
1、落實(shí)培訓(xùn)單位:按照承擔(dān)培訓(xùn)單位的條件,確定市農(nóng)廣校和市農(nóng)機(jī)校為我市農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。由培訓(xùn)單位落實(shí)主講教師,聘請(qǐng)有經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)大戶、農(nóng)民企業(yè)家等農(nóng)民創(chuàng)業(yè)成功者擔(dān)任兼職教師,并實(shí)行目標(biāo)管理。市農(nóng)廣校確定骨干培訓(xùn)教師8名,市農(nóng)機(jī)校確定骨干培訓(xùn)教師5名,同時(shí),聘請(qǐng)魏清義、王金龍、姜思昆、鐘海等創(chuàng)業(yè)成功人士、專業(yè)大戶為兼職教師。
2、確定產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)班:根據(jù)我市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)及發(fā)展?jié)摿Γ鶕?jù)目前農(nóng)民急切需求,確定開辦黃牛高效快速育肥、食用菌高效栽培、林下參有機(jī)栽培、長(zhǎng)白山中國林蛙生態(tài)養(yǎng)殖和農(nóng)機(jī)管理與服務(wù)五個(gè)培訓(xùn)班,每個(gè)班學(xué)員40名左右。
3、落實(shí)培訓(xùn)對(duì)象:采取自愿報(bào)名、村組推薦、擇優(yōu)選拔、張榜公示的民主形式進(jìn)行學(xué)員選拔。培訓(xùn)對(duì)象具有一定的文化基礎(chǔ)、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)和創(chuàng)業(yè)愿望。年齡在50周歲以下,初中以上文化程度,思想素質(zhì)好。重點(diǎn)是外出務(wù)工返鄉(xiāng)青年、種養(yǎng)殖大戶、農(nóng)機(jī)大戶和具有創(chuàng)業(yè)意愿、有與創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目相適應(yīng)的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),并能發(fā)揮示范帶動(dòng)作用的農(nóng)民。凡符合條件的農(nóng)民到所在村委會(huì)報(bào)名,經(jīng)初審后,將名單報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府農(nóng)民科技教育培訓(xùn)站,分專業(yè)匯總后上報(bào)到市農(nóng)業(yè)局審驗(yàn)后,將培訓(xùn)名單分配至培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。初步遴選創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)對(duì)象200余名。
4、制定教學(xué)計(jì)劃:培訓(xùn)工作主要集中于春耕結(jié)束后農(nóng)民相對(duì)空閑的7—8月份進(jìn)行。教學(xué)計(jì)劃安排如下:
農(nóng)機(jī)管理與服務(wù)培訓(xùn)班:2009年7月上旬
黃牛高效快速育肥培訓(xùn)班:2009年7月中旬
食用菌高效栽培培訓(xùn)班:2009年7月下旬
長(zhǎng)白山中國林蛙生態(tài)養(yǎng)殖培訓(xùn)班:2009年8月中旬
林下參有機(jī)栽培培訓(xùn)班:2009年8月下旬
第二階段:實(shí)施階段(2009年7月1日至9月30日)。實(shí)行集中學(xué)習(xí)、實(shí)踐考察及跟蹤指導(dǎo)服務(wù)相結(jié)合。
1、集中授課。培訓(xùn)時(shí)間不少于15天(90學(xué)時(shí)以上)。以專題講座為主,采取分段培訓(xùn)的方式進(jìn)行。創(chuàng)業(yè)基本理論、基本技能和創(chuàng)業(yè)理念等公共知識(shí)的培訓(xùn)采取大班式教學(xué),將受訓(xùn)的學(xué)員集中到培訓(xùn)單位進(jìn)行集中培訓(xùn),時(shí)間為兩天左右。技能培訓(xùn)班按照產(chǎn)業(yè)分類,采取小班式教學(xué),由培訓(xùn)單位深入到重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)按片集中學(xué)員進(jìn)行授課。另外,針對(duì)不同的對(duì)象增加農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀(jì)人、農(nóng)民專業(yè)合作組織建設(shè)等培訓(xùn)內(nèi)容。
2、生產(chǎn)實(shí)踐。從8月中旬到9月末利用不少于10天的時(shí)間組織學(xué)員到我市樺郊鄉(xiāng)解放村肉牛養(yǎng)殖園區(qū)、紅石鎮(zhèn)小紅石村食用菌栽培園區(qū)、夾皮溝鎮(zhèn)云峰村和蘇密溝鄉(xiāng)先鋒村林蛙養(yǎng)殖園區(qū)、二道甸子鎮(zhèn)荒溝廟林下參種植園區(qū)以及金沙鄉(xiāng)農(nóng)機(jī)服務(wù)隊(duì)進(jìn)行生產(chǎn)實(shí)踐。在此基礎(chǔ)上,組織部分優(yōu)秀學(xué)員分別到我省榆樹市五棵樹鎮(zhèn)參觀考察黃牛育肥項(xiàng)目,到撫松縣露水河鎮(zhèn)參觀考察人參種植項(xiàng)目,到蛟河市黃松甸鎮(zhèn)考察食用菌栽培項(xiàng)目,到敦化市參觀考察農(nóng)機(jī)作業(yè)隊(duì)。還要組織小部分優(yōu)秀學(xué)員到省外進(jìn)行產(chǎn)業(yè)和市場(chǎng)考察。其間,幫助學(xué)員有針對(duì)性的修改完善創(chuàng)業(yè)方案,創(chuàng)業(yè)方案內(nèi)容包括學(xué)員基本情況、已有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、創(chuàng)業(yè)目標(biāo)和創(chuàng)業(yè)措施等。
3、跟蹤指導(dǎo)。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)學(xué)員進(jìn)行不少于三年的技術(shù)、信息、經(jīng)營、管理等方面的創(chuàng)業(yè)跟蹤服務(wù)。由兩個(gè)培訓(xùn)單位確定指導(dǎo)教師20名,平均每人負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)員10名,同時(shí),聘請(qǐng)有關(guān)專家,對(duì)學(xué)員創(chuàng)辦的企業(yè)或生產(chǎn)經(jīng)營進(jìn)行定期診斷。建立學(xué)員與創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)專家、指導(dǎo)教師長(zhǎng)期互動(dòng)關(guān)系,指導(dǎo)其健康發(fā)展。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)編制《農(nóng)村實(shí)用人才創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)情況跟蹤記錄表》,記錄跟蹤服務(wù)情況和學(xué)員發(fā)展情況,歸檔備查。
第三階段:組織驗(yàn)收(2009年12月1日至2009年12月15日)。分兩個(gè)層次進(jìn)行,先由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行自查自檢,重點(diǎn)驗(yàn)收培訓(xùn)教師履行職責(zé)情況、受訓(xùn)學(xué)員生產(chǎn)經(jīng)營狀況及創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目開展情況。然后再由市農(nóng)民創(chuàng)業(yè)辦公室對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢查驗(yàn)收。采取入戶走訪和電話抽查相結(jié)合的方式,重點(diǎn)對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的實(shí)際培訓(xùn)效能、補(bǔ)助資金使用管理以及農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)的基本情況進(jìn)行檢查驗(yàn)收。
六、資金來源
(一)資金概算。擬對(duì)本市200名農(nóng)民進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),需教材費(fèi)7.5萬元,講課費(fèi)10萬元,場(chǎng)租費(fèi)2.5萬元,實(shí)習(xí)費(fèi)2.5萬元,考察學(xué)習(xí)費(fèi)10萬元,學(xué)員食宿費(fèi)7.5萬元,后續(xù)指導(dǎo)和管理服務(wù)費(fèi)10萬元。每名學(xué)員的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用為每人2500元,合計(jì)共需培訓(xùn)補(bǔ)助資金50萬元。
(二)資金使用。培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)由省財(cái)政廳直接劃撥到培訓(xùn)單位,財(cái)政部門要加強(qiáng)資金的使用和管理,嚴(yán)格按規(guī)定使用培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),做到??顚S?,不得挪作它用。培訓(xùn)單位為項(xiàng)目法人,對(duì)項(xiàng)目實(shí)施和資金使用負(fù)責(zé)。
七、保障措施
(一)組織保障
1、搞好宣傳發(fā)動(dòng)。充分利用廣播、電視等媒體和召開會(huì)議、印發(fā)宣傳單等形式,大力宣傳農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的重要意義和相關(guān)政策措施,積極引導(dǎo)農(nóng)民踴躍報(bào)名參加培訓(xùn)。于6月末舉行全市農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班啟動(dòng)儀式,邀請(qǐng)相關(guān)人員、新聞媒體記者參加,營造氛圍、擴(kuò)大影響。
2、成立組織機(jī)構(gòu)。成立*市農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng)由市政府市長(zhǎng)楊玉春擔(dān)任,副組長(zhǎng)由市政府副市長(zhǎng)尹基成擔(dān)任,成員由市委組織部、市人事局、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、市農(nóng)業(yè)局、市財(cái)政局、市牧業(yè)局、市水利局、市林業(yè)局、市就業(yè)局、市國土資源局、市環(huán)保局、市社保局、市工商局、市國稅局、市地稅局、市農(nóng)行、市農(nóng)發(fā)行、市工商銀行、市信用聯(lián)社、市農(nóng)電公司等20個(gè)相關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,設(shè)在市農(nóng)業(yè)局,辦公室主任由市農(nóng)業(yè)局局長(zhǎng)梁錫江擔(dān)任,副主任由市農(nóng)業(yè)局副局長(zhǎng)周彥擔(dān)任,成員由農(nóng)業(yè)局綜合科科長(zhǎng)遲明亮、市農(nóng)廣校校長(zhǎng)龐淑梅和市農(nóng)機(jī)校校長(zhǎng)王凱組成,辦公室具體負(fù)責(zé)全市農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作組織協(xié)調(diào)和日常管理等工作。
(二)質(zhì)量保障
1、加強(qiáng)教材建設(shè)。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要認(rèn)真搞好自編教材,自編教材力求做到符合產(chǎn)業(yè)特點(diǎn),適合實(shí)際情況,做到形式新穎、通俗易懂,理論和實(shí)踐相結(jié)合,學(xué)用相結(jié)合。同時(shí),要按照產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容,組織購買有關(guān)文字教材、音像教材。培訓(xùn)教材和有關(guān)資料,做到參加培訓(xùn)人員人手一份。
2、強(qiáng)化考核發(fā)證。加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)學(xué)員的課程考核和實(shí)踐考核,考核內(nèi)容主要是學(xué)員對(duì)課程學(xué)習(xí)的掌握情況和學(xué)員創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書的準(zhǔn)確性、完整性、可行性和創(chuàng)新性。每期培訓(xùn)班結(jié)束后,對(duì)考試合格的學(xué)員統(tǒng)一頒發(fā)由農(nóng)業(yè)部印制的《農(nóng)村實(shí)用人才創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書》。
3、搞好基礎(chǔ)工作。建立學(xué)員培訓(xùn)、實(shí)踐工作記錄,包括培訓(xùn)教師、學(xué)員、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)實(shí)踐效果跟蹤等內(nèi)容;建立學(xué)員培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)臺(tái)帳,包括學(xué)員姓名、年齡、性別、身份證號(hào)、文化程度、培訓(xùn)專業(yè)、培訓(xùn)時(shí)間、家庭住址、聯(lián)系方式及創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目等相關(guān)內(nèi)容。建立學(xué)員檔案信息系統(tǒng),實(shí)行微機(jī)管理。
(三)管理保障
1、制度落實(shí)。建立學(xué)員管理、教學(xué)管理、班主任職責(zé)、資金使用管理和跟蹤指導(dǎo)服務(wù)等五項(xiàng)制度。
2、督導(dǎo)檢查。市農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)辦公室對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施農(nóng)民培訓(xùn)情況進(jìn)行不定期抽查和半年、全年監(jiān)督檢查。重點(diǎn)檢查完成培訓(xùn)任務(wù)情況以及培訓(xùn)成效。及時(shí)總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)。對(duì)取得優(yōu)秀成績(jī)的培訓(xùn)單位和個(gè)人予以表彰,對(duì)不合格的培訓(xùn)單位取消培訓(xùn)資格。
11月22日,長(zhǎng)江商學(xué)院成立十周年慶典在北京國家會(huì)議中心舉行。近4000位長(zhǎng)江商學(xué)院的各屆校友和師生員工以及來自中外的各界嘉賓出席了慶典活動(dòng)。長(zhǎng)江實(shí)業(yè)(集團(tuán))有限公司董事局主席李嘉誠蒞臨慶典現(xiàn)場(chǎng)并致辭。
前惠普全球副總裁孫振耀進(jìn)軍企業(yè)培訓(xùn)界
9月25日,孫振耀創(chuàng)立的致行教育科技有限公司在北京舉辦開業(yè)典禮。此前,孫振耀曾擔(dān)任過惠普全球副總裁、惠普中國區(qū)總裁,全面負(fù)責(zé)惠普公司在中國大陸與香港特別行政區(qū)的業(yè)務(wù)和運(yùn)作。2007年4月,在惠普奮斗了25年的孫振耀宣布退休。如今,他的新夢(mèng)想是幫助中國企業(yè)文化落地。
惠普發(fā)起成立亞太企業(yè)大學(xué)聯(lián)合會(huì)北京分會(huì)
7月,由中國惠普大學(xué)發(fā)起并聯(lián)合國內(nèi)數(shù)十家企業(yè)大學(xué),在京成立了亞太企業(yè)大學(xué)聯(lián)合會(huì)北京分會(huì)。隨著競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,組織對(duì)人才的需求也在不斷提高,作為企業(yè)人才培養(yǎng)航母的企業(yè)大學(xué)受到越來越多的關(guān)注和重視。目前,國內(nèi)企業(yè)大學(xué)已超過400多家。
中國創(chuàng)業(yè)家聯(lián)盟劉一秒出席里約+20并發(fā)表演講
6月18日至20日,里約+20框架下的中國城市化發(fā)展UNEP-ICLEI會(huì)議在巴西里約熱內(nèi)盧的里約+20峰會(huì)的全球廳舉行。思八達(dá)商業(yè)智慧傳播機(jī)構(gòu)創(chuàng)始人、中國創(chuàng)業(yè)家聯(lián)盟主席劉一秒出席了此次會(huì)議并發(fā)表了演講。
首屆中國企業(yè)家學(xué)習(xí)峰會(huì)暨T20榜單
首屆中國企業(yè)家學(xué)習(xí)峰會(huì)于12月1日―3日在北京溫都水城隆重舉辦。峰會(huì)同時(shí)揭曉了“TOP20中國企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)20強(qiáng)”、“TOP20中國二十大學(xué)習(xí)型企業(yè)家”年度排行榜。
清華EMBA十年以來首次推出全新課程體系
12月19日,清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院清華EMBA全新課程體系。這是清華經(jīng)管學(xué)院開辦EMBA教育十年來第一次系統(tǒng)性地更新課程體系,是清華經(jīng)管學(xué)院在EMBA教育新十年開始之際推出“清華EMBA創(chuàng)新發(fā)展2012計(jì)劃“六項(xiàng)改革”中的核心內(nèi)容。
聚成華企首獲國家高新企業(yè)認(rèn)證
4月,深圳市聚成華企科技有限公司(聚成股份華企在線商學(xué)院)申報(bào)的國家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證獲得審核通過,成為中國企業(yè)培訓(xùn)行業(yè)內(nèi)首家獲得此項(xiàng)殊榮的企業(yè)。
行動(dòng)成功與北京大學(xué)成立教導(dǎo)型組織研究學(xué)會(huì)
4月11日,為推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,行動(dòng)成功與北京大學(xué)企業(yè)與教育研究中心共同成立了“教導(dǎo)型組織研究學(xué)會(huì)”。
一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),確保責(zé)任落實(shí)
多方聯(lián)動(dòng),協(xié)調(diào)推進(jìn)。我鎮(zhèn)積極加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的組織領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作聯(lián)席會(huì)議制度的作用,加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)形式的分析研判,立足實(shí)際,制定了一系列創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,確保各項(xiàng)就業(yè)目標(biāo)完成和就業(yè)局勢(shì)穩(wěn)定;協(xié)調(diào)分工,確保責(zé)任制落實(shí)。進(jìn)一步充分發(fā)揮會(huì)、青年團(tuán)、婦聯(lián)、殘聯(lián)的作用,依托商會(huì)等民間組織,設(shè)立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)小組,整合資源,凝聚力量,調(diào)動(dòng)社會(huì)各方促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的積極性,并對(duì)其工作開展提供必要的保障和支持。
各有關(guān)部門要增強(qiáng)大局意識(shí),按照各自的職責(zé)分工,切實(shí)履行職能,確保政策落到實(shí)處。要進(jìn)一步發(fā)揮工、工商聯(lián)以及其他社會(huì)組織的作用,(責(zé)任單位:區(qū)政府辦公室、區(qū)人社局)
嚴(yán)格考評(píng),狠抓落實(shí)。將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作納入各部門、各村(社區(qū))年底目標(biāo)考核,細(xì)化目標(biāo)任務(wù),確保政策落實(shí);將就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)、資金投入、群眾滿意度等指標(biāo)作為分管領(lǐng)導(dǎo)及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)小組的考核內(nèi)容,提高權(quán)重,并層層分解,加強(qiáng)督促檢查,層層抓落實(shí),對(duì)落實(shí)不力的,依法進(jìn)行責(zé)任追究。對(duì)在推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的或取得顯著成績(jī)的單位或個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)不履行促進(jìn)就業(yè)職責(zé),造成惡劣社會(huì)影響的,對(duì)有關(guān)負(fù)責(zé)人及具體責(zé)任人實(shí)行問責(zé)。
全力以赴,解憂去疑。對(duì)返鄉(xiāng)民工創(chuàng)業(yè)者,要做到扶上馬、送一程,加大返鄉(xiāng)民工創(chuàng)業(yè)聯(lián)系幫扶力度,與返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)民工交朋友,定期“拉家?!保S時(shí)掌握生產(chǎn)經(jīng)營的動(dòng)態(tài),收集匯總和反饋通報(bào)制約返鄉(xiāng)民工創(chuàng)業(yè)的信息情況,廣泛開展送法律、送商標(biāo)、送合同、送信息、送信心等活動(dòng),力所能及地幫助解決所需、所難、所困,使黨委政府成為返鄉(xiāng)民工創(chuàng)業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)后盾。
二、健全長(zhǎng)效機(jī)制,加強(qiáng)政策扶持
采取由政府部門牽頭,建立聯(lián)席會(huì)議制度,通過科學(xué)規(guī)劃,統(tǒng)籌安排,搭建創(chuàng)業(yè)平臺(tái),只要不是違法違規(guī)項(xiàng)目,又不影響環(huán)境和持續(xù)發(fā)展的,適當(dāng)降低準(zhǔn)入門檻,大開“綠燈”,暢通“綠色通道”,在資金扶持、證照辦理、信息咨詢、科技服務(wù)、法律保護(hù)等方面為其提供全方位的優(yōu)惠和便利,近距離為其發(fā)展支招,集中解決創(chuàng)業(yè)者生產(chǎn)經(jīng)營中的具體困難,逐步建立健全支持返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制。
針對(duì)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)中存在的融資難、擇業(yè)難、投資難、發(fā)展難、落戶難、生存難等障礙,我鎮(zhèn)堅(jiān)持因地制宜、因市制宜、因情施策,及時(shí)出臺(tái)了一些具有針對(duì)性、扶持性、鼓勵(lì)性和激勵(lì)性的政策,通過借力媒體宣傳、依托商會(huì)溝通、駐外聯(lián)絡(luò)推介,靈通信息,讓返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)有渠道,鼓勵(lì)有文化、有技術(shù)、有市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)觀念的農(nóng)民工和農(nóng)民企業(yè)家就業(yè)創(chuàng)業(yè);通過建立創(chuàng)業(yè)基地吸納創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)立網(wǎng)上平臺(tái)促進(jìn)創(chuàng)業(yè)、加快項(xiàng)目建設(shè)帶動(dòng)創(chuàng)業(yè),拓展空間,讓返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)有平臺(tái);注重引進(jìn)技術(shù)領(lǐng)先、帶動(dòng)性強(qiáng)的龍頭企業(yè)和投資者,培育壯大高水平、有潛力的本土企業(yè);通過加強(qiáng)信息引導(dǎo)、開展創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、優(yōu)化政務(wù)服務(wù),強(qiáng)化服務(wù),讓返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)有保障。
三、加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),提高職業(yè)技能
加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)。我鎮(zhèn)積極與相關(guān)部門、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)系,爭(zhēng)取資金支持和資源支持,采取“借臺(tái)唱戲”、“同臺(tái)唱戲”等辦法,以實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效為原則,以短、平、快為要求,共同實(shí)施“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工程”,有針對(duì)性、有重點(diǎn)的開展職業(yè)技能培訓(xùn),提升創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工產(chǎn)品的附加值,增加其市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;在企業(yè)中大力開展崗前培訓(xùn),崗位技能提升培訓(xùn),強(qiáng)化職工上崗和轉(zhuǎn)崗適應(yīng)能力。把優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源、資金向帶動(dòng)就業(yè)顯著的重點(diǎn)行業(yè)和企業(yè)集中,形成在崗位培訓(xùn)新機(jī)制。
加強(qiáng)企業(yè)管理知識(shí)培訓(xùn)。定期舉辦培訓(xùn)班或座談會(huì),深入宣傳有關(guān)的法律法規(guī),在全社會(huì)倡導(dǎo)文明生產(chǎn)、文明經(jīng)營的良好氛圍;有針對(duì)性、有重點(diǎn)地加強(qiáng)守法經(jīng)營、誠信經(jīng)營等培訓(xùn),舉辦企業(yè)管理知識(shí)培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)科技知識(shí)、專業(yè)技術(shù)以及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等專題培訓(xùn),讓農(nóng)民工掌握創(chuàng)業(yè)必備的知識(shí)或技能,培養(yǎng)出一大批創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)硬、適應(yīng)能力強(qiáng)的高素質(zhì)人才,提高創(chuàng)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。
四、培育先進(jìn)典型,倡導(dǎo)良好風(fēng)氣
4月7日,省召開全省創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)情況匯報(bào)會(huì),我局曾宜富副巡視員參加了會(huì)議。會(huì)后,曾副巡視員向局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)王曉峰局長(zhǎng)匯報(bào)了會(huì)議情況,并提出貫徹會(huì)議精神的建議。王曉峰局長(zhǎng)指示,要盡快召開局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,傳達(dá)會(huì)議精神,尤其是認(rèn)真學(xué)習(xí)省紀(jì)委尚勇書記的重要講話精神,研究部署我局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)下一步工作?,F(xiàn)將貫徹落實(shí)會(huì)議情況匯報(bào)如下:
一、近期已開展的工作
(一)局創(chuàng)業(yè)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組兩次召開會(huì)議,傳達(dá)學(xué)習(xí)省紀(jì)委尚勇書記講話精神。
4月9日下午,我局召開創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,學(xué)習(xí)了省紀(jì)委尚勇書記在創(chuàng)業(yè)服務(wù)年匯報(bào)工作會(huì)議上的重要講話和部分廳級(jí)單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。通過學(xué)習(xí),大家進(jìn)一步統(tǒng)一了思想、提高了認(rèn)識(shí),找出了我局在開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)中與先進(jìn)單位存在的差距,并明確了今后努力的方向。會(huì)上,局紀(jì)檢組長(zhǎng)屈乾娜進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)的重要性和必要性。要求各處室高度重視,嚴(yán)格遵守“首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、行政責(zé)任追究制”等各項(xiàng)機(jī)關(guān)規(guī)章制度,提高機(jī)關(guān)效能,不斷創(chuàng)優(yōu)我局服務(wù)環(huán)境,為建設(shè)旅游產(chǎn)業(yè)大省作貢獻(xiàn)。
4月22日下午,我局再次召開了省旅游局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,會(huì)上再次學(xué)習(xí)了省紀(jì)委尚勇書記的重要講話并對(duì)我局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)中的任務(wù)進(jìn)行了細(xì)化分工。局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)完成創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)任務(wù)目標(biāo)提出了四點(diǎn)要求。一是做到“三個(gè)明確”:明確總體目標(biāo)、明確工作任務(wù)、明確工作要求;二是做到“三個(gè)落實(shí)”:落實(shí)任務(wù)分工、落實(shí)任務(wù)到人、落實(shí)督導(dǎo)檢查;三是做到“四個(gè)注重”:注重平時(shí)、注重實(shí)效、注重解決突出問題、注重工作的創(chuàng)新;四是注意“四個(gè)結(jié)合”:實(shí)與虛的結(jié)合、做與報(bào)的結(jié)合、照與創(chuàng)的結(jié)合、完與超的結(jié)合。
(二)為營造一流的服務(wù)環(huán)境,開展了一系列活動(dòng)。
為進(jìn)一步推動(dòng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)的深入開展,切實(shí)優(yōu)化全省旅游服務(wù)環(huán)境,我局在3月、4月份開展了一系列活動(dòng)。
1.我局在江西旅游政務(wù)網(wǎng)和江西旅游資訊網(wǎng)公開了江西省旅游局辦事流程,并在我局辦公樓一樓大廳制作了江西省旅游局辦事流程宣傳平臺(tái),為群眾前來咨詢和辦理旅游業(yè)務(wù)提供了便利。
2.為能夠更有效維護(hù)旅游消費(fèi)者的權(quán)益,我局在全省開通了12301旅游呼叫熱線,為廣大游客免費(fèi)提供旅游問訊、旅游提示、旅游投訴和旅游救援。
3.針對(duì)游客對(duì)簽訂旅游合同不了解、不會(huì)簽等問題,我局在省內(nèi)主要新聞媒體主動(dòng)公示了旅游合同簽訂的注意事項(xiàng)及旅游投訴受理情況,并在《南昌晚報(bào)》和《江西晨報(bào)》分別刊登了《您會(huì)簽旅游合同嗎》。
4.4月10日,為切實(shí)解決游客在旅游中維護(hù)個(gè)人權(quán)益問題,我局在南昌市勝利廣場(chǎng)開展了“品質(zhì)旅游 伴你遠(yuǎn)行 旅游維權(quán)進(jìn)社區(qū)”的宣傳咨詢活動(dòng)。在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《中國公民旅游文明行為公約》、《文明旅游、理性消費(fèi)—品質(zhì)旅游出游提示》宣傳頁、“游客安全保障卡”等宣傳資料。省、市旅游質(zhì)監(jiān)部門現(xiàn)場(chǎng)受理旅游投訴,營造了公開透明、誠實(shí)守信的旅游環(huán)境,受到了廣大群眾一致好評(píng),省內(nèi)多家媒體對(duì)此進(jìn)行了報(bào)道。6.為進(jìn)一步規(guī)范我省旅游市場(chǎng)秩序,我局在4月的第四周在全省旅游系統(tǒng)集中開展了一次旅游市場(chǎng)檢查周活動(dòng)。堅(jiān)決打擊了無證照非法從事旅游經(jīng)營和服務(wù)的活動(dòng),主要是查處“黑社”、“黑導(dǎo)”,堅(jiān)決制止欺客宰客的行為;加強(qiáng)了對(duì)各類參與旅游活動(dòng)的企業(yè)經(jīng)營、衛(wèi)生、安全、質(zhì)量的監(jiān)管力度,引導(dǎo)旅游企業(yè)誠信經(jīng)營,增強(qiáng)企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)。目前這項(xiàng)工作正在進(jìn)行中。
7. 4月28日至29日,為營造全省良好的旅游執(zhí)法環(huán)境,我局組織各設(shè)地市旅游局監(jiān)管部門和質(zhì)監(jiān)部門召開了《江西省旅游條例》宣貫會(huì),以《江西省旅游條例》的宣傳貫徹為主線,重點(diǎn)對(duì)《江西省旅游條例》執(zhí)法及自由裁量權(quán)應(yīng)把握的要點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn)。
二、下步主要工作
1.在前段廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,擬在近期召開人大代表、政協(xié)委員代表和旅游行業(yè)監(jiān)督員參加的座談會(huì)。重點(diǎn)征求他們對(duì)全省旅游行業(yè)的意見和建議,尤其是征求對(duì)省旅游局在創(chuàng)業(yè)服務(wù)方面的意見和建議。
2.開展“百名監(jiān)督員景區(qū)暗訪活動(dòng)”,請(qǐng)旅游行業(yè)監(jiān)管員參與暗訪活動(dòng),通過隨團(tuán)游或自駕游等方式,收集對(duì)省內(nèi)景區(qū)、旅游飯店、旅游商店等方面的意見和建議。
3.擬在4月底至7月舉辦“我為創(chuàng)業(yè)服務(wù)作貢獻(xiàn)”大討論活動(dòng),對(duì)各單位、社會(huì)群眾和旅游企業(yè)反映我局的問題進(jìn)行自查自糾,并整改到位。
4.在江西旅游網(wǎng)等媒體上開展“鄱陽湖生態(tài)旅游創(chuàng)意金點(diǎn)子”網(wǎng)絡(luò)征集活動(dòng),并對(duì)金點(diǎn)子進(jìn)行評(píng)議,被評(píng)為“全省旅游十大金點(diǎn)子”的個(gè)人進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
級(jí)別:省級(jí)期刊
榮譽(yù):中國優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫
級(jí)別:省級(jí)期刊
榮譽(yù):中國優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫
級(jí)別:部級(jí)期刊
榮譽(yù):中國優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫
級(jí)別:部級(jí)期刊
榮譽(yù):中國期刊全文數(shù)據(jù)庫(CJFD)
級(jí)別:省級(jí)期刊
榮譽(yù):